第一篇：冶煉公司“最美青工”個人先進事跡材料

冶煉公司“最美青工”個人先進事跡材料

張XX，1981年出生，XX年畢業于XX工業高等專科學校，現任XX八冶鍋爐制造有限公司蘭石項目重裝車間施工負責人。“最美青工”事跡材料

XX年6月他懷著滿腔的激情踏入了八冶建設集團有限公司的大門，先后參加了貴州XX金礦項目建設、XX白山板廟子金礦項目建設、黑龍江爭光巖金礦項目建設，現參加蘭石搬遷工程的建設。在工程建設中他不但積累了豐富的施工經驗，還輔助培養帶動了一大批崗位能手。

XX年6月，剛從學校畢業的他就被派往偏遠的貴州XX金礦項目工作。貴州XX金礦為目前亞洲第二大黃金選礦，年處理礦石量120萬噸，該項目由國際項目管理公司-奧森科總承包管理，剛參加工作的他擔任鋼結構技術員，負責圖紙的細化及現場施工的質量檢查。在此期間他有幸學習并借鑒國際化管理理念與施工經驗，鍛煉并提高自身綜合能力。開弓沒有回頭箭，懷著對建設事業的滿腔熱忱，對人生價值的美好追求，他全身心地投入到了貴州XX金礦建設的第一線，在工作中，他不斷加強業務知識的學習與積累，以鍥而不舍的毅力和聰明不羈的品質，果敢工作，積極創新，但沒有想到的是在這個偏僻的地方竟然一待就是3年，從技術員到技術/質量負責人，從施工到管理，為項目部的發展和企業的信譽做出了應有的貢獻。在此期間獲得業主方及監理方的一致好評。當別人都帶著行囊離開這個偏遠的地方時他只能選擇留下，為了工程交工及工程結算以及后續的貴州XX金礦尾礦壓濾系統技改項目，這時的他已經是一個技術過硬，處理現場問題得心應手的負責人。預算、現場施工、業主方與監理方的聯系溝通都是他的工作。在技改項目中，不但負責鋼結構加工及圖紙細化，還要負責機械設備與工藝安裝技術工作，在尾礦壓濾系統技改項目中他得到了完全的鍛煉及發揮自己才能的機會。當管路走向出現問題時甲方及監理方第一個找的就是他，施工中發現與現場實際不符合時也找他，就是這樣一次一次的出現的問題才給了他思考問題及解決問題的機會。白天，他帶領技術人員及施工班組奮戰在施工第一線，晚上別人休息了他還在熟悉設備圖紙，研究施工方法，考慮第二天的施工方案及安全、質量保證措施等。所有的問題他都記在本上，解決的就打鉤，沒有解決的虛心請教老師傅，讓問題找到更適合更簡單的解決辦法。

XX年XX黃金XX板廟子金礦選冶及配套工程開工建設，憑著在上一個金礦項目中的經驗，他在此項目中擔任技術負責人職務，負責結構、設備和工藝技術及現場施工管理工作并協助項目管理。冬天的XX，寒風刺骨，但是工期要求相當緊張，而且節點工期已經訂好，時間緊，任務重，為了滿足業主的工期要求，只能抓緊施工，由于冬季時間長影響了土建的進度，所以給安裝工程帶來了特別大的影響，安裝只能白天黑夜的搶工期，他面對施工中的困難，編制和優化施工要點方案，有不清楚的地方就虛心請教有經驗的老師傅及公司總工，憑著一股韌勁及熟練的技術和經驗一次次的解決施工中的難點，終于保證了88的節點工期。在板廟子項目中，從頭至尾，從施工到工程試運行及竣工驗收，他不但發揮了他的技術水平，而且也體現了對外協調的能力，許多問題由復雜變為簡單，簽證辦理更不在話下，努力爭取得到單位應該得到的利益。他憑借著過硬的技術帶動了項目部其他技術員的迅速成長。風霜雪雨擋不住他執著的身軀，嚴寒酷暑奈何不了他堅毅的腳步，施工現場隨處可見他的身影，晚上加班搶工期更是一馬當先，他，就是這樣一個人，凡事認真，精益求精。無論做什么，都能做到極致，做到最好。

XX年黑龍礦業黑龍江寶山爭光巖金礦工程開工，他被調去爭光巖項目，擔任技術負責人職務，全面負責項目技術和現場施工。在爭光巖項目中，最難得的就是讓他有了更好的機會接觸冬季施工中存在的問題，在零下30多度的工作環境中施工，這在以前的工作中遇到的少，而這次卻深深的考驗著他，這對他來說是一個全新的過程。冬季施工中設備安裝的問題及玻璃棉彩板保溫施工的問題是這次工程中最大的問題，他一邊請教施工經驗豐富的師傅一邊查找各種有關冬季施工方面的資料，同時向別的單位請教咨詢冬季施工中的問題及解決辦法，向監理及甲方討教他們的經驗。參加施工的單位中有當地的施工單位，他們對冬季施工經驗豐富，每次在工作閑暇之余，他都在與他們交流，溝通施工中的問題。他的工作熱情及工作態度不僅受到了鄰單位的贊同而且得到了監理及甲方的認可。從工程開工到工程竣工，參與結算，竣工交接，爭取使項目部的利益最大化。安裝公司在次年度給予他“技術能手”的稱號。

XX年被調往XX八冶鍋爐制造有限公司，擔任生產負責人的職務。6月被派往XX新區參加蘭石項目的建設。

他一方面始終堅持不斷的探索和學習先進的技術知識，不斷積累施工生產方面的管理經驗，另一方面認真學習企業管理方面的知識，力爭盡快掌握更多的有效方法為公司的發展和公司的創新探索更好的途徑，積累更多的經驗。每個他參與的工程，都留下了他付出的艱辛和汗水，他為公司做出了突出貢獻，他，從不為某一榮譽停下執著追求的腳步；從不因繁重的工作露出疲憊厭倦的神情，他率先垂范，勇往直前，身后那一串串堅實的腳印，看似平凡，卻印證了他充實無悔的人生！是一名具有綜合管理能力的優秀青年工作者。

第二篇：冶煉公司“最美青工”個人先進事跡材料

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冶煉公司“最美青工”個人先進事跡材料

冶煉公司“最美青工”個人先進事跡材料

張XX，1981年出生，2005年畢業于XX工業高等專科學校，現任XX八冶鍋爐制造有限公司蘭石項目重裝車間施工負責人。“最美青工”事跡材料

2005年6月他懷著滿腔的激情踏入了八冶建設集團有限公司的大門，先后參加了貴州XX金礦項目建設、XX白山板廟子金礦項目建設、黑龍江爭光巖金礦項目建設，現參加蘭石搬遷工程的建設。在工程建設中他不但積累了豐富的施工經驗，還輔助培養帶動了一大批崗位能手。

2005年6月，剛從學校畢業的他就被派往偏遠的貴州XX金礦項目工作。貴州XX金礦為目前亞洲第二大黃金選礦，年處理礦石量120萬噸，該項目由國際項目管理公司-奧森科總承包管理，剛參加工作的他擔任鋼結構技術員，負責圖紙的細化及現場施工的質量檢查。在此期間他有幸學習并借鑒國際化管理理念與施工經驗，鍛煉并提高自身綜合能力。開弓沒有回頭箭，懷著對建設事業的滿腔熱忱，對人生價值的美好追求，他全身心地投入到了貴州XX金礦建設的第一線，在工作中，他不斷加強業務知識的學習與積累，以鍥而不舍的1 更多精彩范文點擊主頁搜索

毅力和聰明不羈的品質，果敢工作，積極創新，但沒有想到的是在這個偏僻的地方竟然一待就是3年，從技術員到技術/質量負責人，從施工到管理，為項目部的發展和企業的信譽做出了應有的貢獻。在此期間獲得業主方及監理方的一致好評。當別人都帶著行囊離開這個偏遠的地方時他只能選擇留下，為了工程交工及工程結算以及后續的貴州XX金礦尾礦壓濾系統技改項目，這時的他已經是一個技術過硬，處理現場問題得心應手的負責人。預算、現場施工、業主方與監理方的聯系溝通都是他的工作。在技改項目中，不但負責鋼結構加工及圖紙細化，還要負責機械設備與工藝安裝技術工作，在尾礦壓濾系統技改項目中他得到了完全的鍛煉及發揮自己才能的機會。當管路走向出現問題時甲方及監理方第一個找的就是他，施工中發現與現場實際不符合時也找他，就是這樣一次一次的出現的問題才給了他思考問題及解決問題的機會。白天，他帶領技術人員及施工班組奮戰在施工第一線，晚上別人休息了他還在熟悉設備圖紙，研究施工方法，考慮第二天的施工方案及安全、質量保證措施等。所有的問題他都記在本上，解決的就打鉤，沒有解決的虛心請教老師傅，讓問題找到更適合更簡單的解決辦法。

2008年XX黃金XX板廟子金礦選冶及配套工程開工建設，憑著在上一個金礦項目中的經驗，他在此項目中擔任技術負責人職務，負責結構、設備和工藝技術及現場施工管理工作并協助項目管理。冬天的XX，寒風刺骨，但是工期要求相當緊張，而且節點工期已經訂好，時間緊，任務重，為了滿足業主的工期要求，只能抓緊施工，由于冬2 更多精彩范文點擊主頁搜索

季時間長影響了土建的進度，所以給安裝工程帶來了特別大的影響，安裝只能白天黑夜的搶工期，他面對施工中的困難，編制和優化施工要點方案，有不清楚的地方就虛心請教有經驗的老師傅及公司總工，憑著一股韌勁及熟練的技術和經驗一次次的解決施工中的難點，終于保證了8.8的節點工期。在板廟子項目中，從頭至尾，從施工到工程試運行及竣工驗收，他不但發揮了他的技術水平，而且也體現了對外協調的能力，許多問題由復雜變為簡單，簽證辦理更不在話下，努力爭取得到單位應該得到的利益。他憑借著過硬的技術帶動了項目部其他技術員的迅速成長。風霜雪雨擋不住他執著的身軀，嚴寒酷暑奈何不了他堅毅的腳步，施工現場隨處可見他的身影，晚上加班搶工期更是一馬當先，他，就是這樣一個人，凡事認真，精益求精。無論做什么，都能做到極致，做到最好。

2010年黑龍礦業黑龍江寶山爭光巖金礦工程開工，他被調去爭光巖項目，擔任技術負責人職務，全面負責項目技術和現場施工。在爭光巖項目中，最難得的就是讓他有了更好的機會接觸冬季施工中存在的問題，在零下30多度的工作環境中施工，這在以前的工作中遇到的少，而這次卻深深的考驗著他，這對他來說是一個全新的過程。冬季施工中設備安裝的問題及玻璃棉彩板保溫施工的問題是這次工程中最大的問題，他一邊請教施工經驗豐富的師傅一邊查找各種有關冬季施工方面的資料，同時向別的單位請教咨詢冬季施工中的問題及解決辦法，向監理及甲方討教他們的經驗。參加施工的單位中有當地的施工單位，他們對冬季施工經驗豐富，每次在工作閑暇之余，他都在3 更多精彩范文點擊主頁搜索

與他們交流，溝通施工中的問題。他的工作熱情及工作態度不僅受到了鄰單位的贊同而且得到了監理及甲方的認可。從工程開工到工程竣工，參與結算，竣工交接，爭取使項目部的利益最大化。安裝公司在次給予他“技術能手”的稱號。

2013年被調往XX八冶鍋爐制造有限公司，擔任生產負責人的職務。6月被派往XX新區參加蘭石項目的建設。

他一方面始終堅持不斷的探索和學習先進的技術知識，不斷積累施工生產方面的管理經驗，另一方面認真學習企業管理方面的知識，力爭盡快掌握更多的有效方法為公司的發展和公司的創新探索更好的途徑，積累更多的經驗。每個他參與的工程，都留下了他付出的艱辛和汗水，他為公司做出了突出貢獻，他，從不為某一榮譽停下執著追求的腳步；從不因繁重的工作露出疲憊厭倦的神情，他率先垂范，勇往直前，身后那一串串堅實的腳印，看似平凡，卻印證了他充實無悔的人生！是一名具有綜合管理能力的優秀青年工作者。

第三篇：“最美青工”先進事跡

用愛書寫大醫精誠

“最美青工”***事跡材料

***，男，漢族，1987年7月出生，蘭州醫學院醫療系畢業，2001年8月參加工作，本科學歷，******主治醫師。“他是個很執著的人”，這是很多同事對***醫生的評價；“他是一名很敬業的醫生”，這是患者對***醫生的贊譽。從醫十余年來，他刻苦鉆研業務，精心服務患者，為自己的青年時代寫下了濃墨重彩的一筆。大學畢業剛來到******，在眾多的選擇中，他一無反顧的選擇了醫院相對力量薄弱的消化專業，從事消化內鏡工作。消化內鏡工作不但勞動強度大、技術要求高、而且責任風險大，工作中還需接觸病人大量的分泌物和排泄物，可謂又臟又累又險，日常工作又十分繁忙。但他十年如一日，勤勤懇懇，兢兢業業地堅守在這一崗位上。為了盡量使更多的病人能及時接受檢查，***每天總是早早來到科室，提前做好準備工作。常常是上班時間未到，醫院消化內鏡室的診療工作早已開始；下班時間過了，他和同事們還沒有下班。家人曾對他上班“早到遲退”表示不理解，他總是這樣說：“我多在崗位上耽一會兒，就能多診治一位病人”。最多的一年里，他做了4000多例內鏡檢查和60多例內鏡下治療手術。

消化內鏡是一種侵入性的操作，檢查過程中病人有一定的痛苦和不適，有的還相當嚴重，以致病人會因恐懼而再次檢查。加之內鏡圖像稍縱即逝，長時間的反復察看更會增加病人的痛苦，所以檢查時醫生必須全神貫注，不但要有鷹一

樣敏銳的眼睛，更要有輕柔快捷的操作手法。他深深理解著病人對內鏡的恐懼心理，下決心要通過自己的努力，減少病人的痛苦。

經過不斷地摸索和實踐，他逐漸積累了消化內鏡技術的豐厚經驗和技巧，內鏡術達到了較深的造詣。許多在上級醫院做過內鏡檢查后再來******做內鏡檢查的病人說：在這里做胃腸鏡檢查，比在蘭州的大醫院做感覺好得多，下次就是去省城復診，也要在這里做了內鏡再去。每當聽到這樣的贊譽，王醫生總是笑笑說：“希望下次我能為你做得更好。”

醫生面對的是病人的生命，每一個細小的差錯和疏忽都可能給病人終身的遺憾。工作中的他總是十分地認真仔細，雖然做過的內鏡已有20000多例，但他始終保持著初學內鏡時的謹慎之心。他以“如履薄冰、如臨深淵”的嚴謹心態認真診治每一位病人，不斷探索新技術新方法，先后為200多位病人進行微創和急診內鏡下手術治療。從醫以來一直堅持在臨床第一線，勤勤懇懇，兢兢業業，急病人所急，想病人所想，隨叫隨到，從不推諉病人，從不計較個人得失。將病人當作親人，把愛心融入使命，詮釋著一個普通“涼醫人”的高尚情操。2008年的大年初一，一個合家團圓的日子。他正與一家人一起迎接這新的一年，當香噴噴的餃子剛端上桌時，電話鈴響了，原來是一位老人不小心將雞骨頭卡在了食道里。他二話不說，放下手中的碗筷，就趕往醫院。行胃鏡檢查后，發現雞骨已嵌動在食管內，由于時間過長，已出現化膿、出血，取出困難。隨時可能食管穿孔危及生命，但患

者年齡大，不能耐受外科手術。面對患者家屬渴求的目光，他決定用網籃試取。經過一個多小時不停的嘗試和努力，終于將雞骨取出。患者家屬緊緊握住他的手，激動的一句話也說不出來。此時已勞累不堪的他只是輕輕的說了一句：這是我們應該做的。像這樣的事在他身上不勝枚舉，但是他從無一句怨言，正如他所說的：病人的健康是醫生最大的幸福。

創新是發展的基石，更是自我的突破超越。***堅持在工作中開拓創新，不斷向自己提出新的更高目標。在省級專家和院領導，科主任的大力支持下，現已能獨立開展急診內鏡鏡下止血、食管及胃內異物取出、內鏡下息肉切除、逆行胰膽管造影、內鏡下括約肌切開取石、膽道支架置入等高精尖內鏡下手術，為涼州區廣大病患者提供了優質高效的醫療服務。今年3月，他因技術嫻熟被推薦參加國家科技惠民計劃甘肅省武威市惡性腫瘤高發區防控示范項目******普查診療組工作，在兩個月的時間里，***和他的診療組克服困難、加班加點、耐心檢查、科學治療，篩查病人584人，查出上消化道腫瘤7例，對2例早期腫瘤進行了內鏡下粘膜病變切除術，取得滿意療效。得到了病人的認可和稱贊，在同行中也產生了較大的影響。

他的辛勤付出得到了社會的肯定，近年來，他先后被評為醫院十佳醫生，先進工作者，衛生系統優秀共產黨員，涼州區青年崗位能手，涼州區優秀共產黨員。面對取得的成績和榮譽，他淡然處之。他知道他只是做了應該做的事，他最想做的就是當一名好醫生。一個設身處地為他人著想，一個

奉獻大于索取，以幫助他人為樂的人，心中一定寫滿了愛，***醫生就是這樣一個讓諸多患者放心的好醫生。

第四篇：最美青工個人事跡材料

最美青工個人事跡材料

最美青工個人>事跡材料

（一）愛崗敬業、全心全意為人民服務

---溫海亮

'全心全意為人民服務'是人民警察長期以來的遵旨，溫海亮同志公安工作以來，自覺的認真貫徹執行黨的路線、方針、政策、努力踐行>科學發展觀，積極投身于公安事業，高度的職業精神，愛崗敬業，樂觀向上，在崗位一線建功立業的追夢青年溫海亮同志能夠以身作則、率先垂范，自覺服從地委黨委、縣委和公安黨委的各項決策；帶領全中隊團結拼搏、扎實苦干，進一步提高道路交通管理水平和服務能力，使前山路段的道路交通工作取得了新進步。

溫海亮同志自參加工作以來，在刑偵大隊從事過偵查員、技術員、禁毒內勤工作，后調入交警大隊，負責前山中隊工作。無論在哪個崗位上，他始終心懷對公安工作的滿腔熱情，全心全意為人民服務。他一心撲在工作上，不記名、不為利，時時刻刻以身作則、廉潔自律、沖鋒在先，他把'立警為公、執法為民'的思想貫穿于自己的一言一行，以對人民生命和財產高度負責的責任感，忠實的履行一個人民交警的職責。

一、協助糾違，加強教育，提高交通安全意識

對于各類道路交通違法行為時，始終堅持糾正教育相結合，真正做到發現一起，查處一起，不消除違法行為，不放手，使當事人認識到交通違法的危害性，提高交通安全意識，有效打擊了違法行為的發生。為了確保對當事人的安全教育起到實效，他堅持'事故實例與教育相結合、換位體驗與教育相結合'的交通安全宣傳教育方式，得到了當事人的認可。因為他處處站在當事人的角度考慮問題，處處為當事人著想，真正做到'立警為民',受到處罰的大部分人都對他的執勤行為表示認可。

二、便民為民，為民服務，構建和諧警民關系

'有困難找交警'.溫海亮始終把為民服務作為轉變工作作風、構建和諧警民關系的重點工作來抓，文明執法，推行文明規范用語，糾正違章做到先敬禮，再治理，后處理，最后敬個送別禮。在日常的工作中，他積極熱情為民服務，爭做人民滿意的好交警。

2014年10月7日，我縣前山鄉發生特大暴雪，無情的大雪覆蓋了所有的道路，造成道路交通失控。溫海亮在執勤過程中，看見一輛轎車陷入了雪坑中，怎么也出不來，眼看就要發生側翻，他奮不顧身的帶領戰友，沖到雪坑中，將該車推到了安全位置，而此時他已是滿身雪。當事人對他非常感謝，從車上拿了一條煙要給他，他堅決不要，并告訴他，這是應該做的，并說：'人民警察就是在人民生命財產安全受到損失時，義無反顧地維護人民群眾的利益'.三、深入調查研究、創新工作思路

自溫海亮走馬上任伊吾交警大隊前山中隊中隊長，從上任伊始的第一天起，面對新的工作環境和工作崗位，他不等不靠，邊學邊干，在安排好當前各項工作的同時，首先利用半個月時間進行了調查研究，因為他知道，只有吃透轄區情況做到胸有成竹，才能盡快進入角色，也才能更好的開展工作，否則就是紙上談兵、閉門造車。因此，他帶領中隊民警，先后深入基層、走進群眾、走進相鄰中隊、走近中隊民警，短短15天，他的足跡幾乎走遍了前山的每一個村落、跑遍了轄區每一條主要道路。經過深入調查研究，他對前山的基本縣情和道路交通安全管理工作現狀有了較為全面的認識，也初步形成了符合當地實情的工作思路，大膽提出了'轉變執法觀念，創新工作思路，突出工作重點、創出工作亮點'的新思路，圍繞這一工作思路，經過近短時間的努力，各項工作都取得了實效，有了明顯的突破，工作中出現了許多可喜的變化，有效的預防和減少了重特大交通事故的發生，連續三年轄區未發生一起重大交通事故，為我縣經濟發展提供了暢通的道路交通環境。為人民群眾安全出行貢獻綿薄之力。

四、盡職盡責，全心奉獻于工作之中。

由于地理位置特殊，前山鄉成為進入伊吾縣的第一道關卡，加強來往車輛、人員的檢查，對確保縣域社會安寧、治安穩定起著至關重要的作用。面對平凡而冗雜的檢查工作，溫海亮不應付差事、不推脫懈怠，夜以繼日的將人員檢查與車輛檢查相結合，使治安工作與交通工作齊頭并進。

針對夏季貨運車輛車流量大、車上人員身份復雜的情況，中隊民警在夏季來臨前對過往運輸車隊逐一篩查，對有組織、長期運營車隊，要求負責人登記車隊工商營業執照、負責人、車輛、駕駛人等信息，建立完備的車隊臺賬，堅持做到人、車一一對應，車與車隊一一對應，車隊信息時時更新。并要求全體民警熟知車隊、駕駛人和車輛信息，對通過的已備案車隊車輛只檢查、不登記，通過此項工作的開展，大大縮短了車輛的檢查時間，有效提高了工作效率。

對于零散貨運車輛，民警們采取人車結合檢查的措施，逐一登記駕駛人、乘坐人員及車輛信息，并與全國公安人口信息系統、在逃人員信息系統和機動車管理系統開展同步比對、交叉稽核，印證信息的真實性。2012至2014年，溫海亮帶領協警在路檢路查中，抓獲7名網上在逃犯罪嫌疑人，有效的打擊了犯罪分子的囂張氣焰。

溫海亮同志上任的短短兩年多時間，憑著滿腔的熱情和無怨無悔的付出，在短短的時間里樹造了交警在人民心目中的良好形象，做出了不平凡的工作業績，他說在今后的工作中，他將以更加謙虛謹慎的工作態度，更加扎實的工作作風，更加務實的創業精神去體現交通警察的無私與奉獻，努力為公安交通管理工作做出自己更大的貢獻，奉獻自己的光和熱。

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（二）：青春綻放光芒 信念蘊育能量

魏濤，男，1983年1月出生，2004年參加工作。2011年10月通過縣人事部門考試，以優異的成績考入伊河酒店，任伊河酒店副經理，他對這一行有濃厚的興趣和堅定的信念，自投身酒店業務后變得更加充滿熱忱。在過去的1年多里，他工作大膽創新，銳意進取，關心員工工作生活，深入了解客戶要求等，在服務過程中獲得客人的好評。在短短的工作中也獲得了不少好成績，2011年底榮獲地區旅游先進個人稱號，2011年被職工民主推選為工會主席。

榮譽的背后，隱藏著多少辛勤汗水，他從沒有向人提起過。但他工作表現的一幕幕，無不體現出他愛崗敬業、熱情服務、無私奉獻的閃光點。

一、加強自身學習，帶動全員學習

魏濤對酒店業雖然有濃厚的興趣，但酒店的管理工作對他來說依舊很陌生。為了能盡快勝任本職工作，他自我加壓，向書本學習、從網上學習、向行家請教、向同事學習，下班后其他同事都在看電視、玩電腦游戲的時候，魏濤同志卻在看書、查資料、記筆記，周而復始，孜孜不倦，功夫不負有心人，他很快熟悉了酒店的基本情況，熟悉了酒店的管理知識，并將所學知識不斷應用于實際工作中，逐步由酒店管理'門外漢'成為酒店管理的'行家能手'.為了提高全體員工的綜合素質，他從哈密市請來了老師，給大家上課，他要求領班以上人員全部參加；他不僅自己帶頭學，而且還把自己赴河南學習的教材也帶到酒店與大家一起探討。每星期一上午10點是酒店員工雷打不動的學習時間。通過學習，酒店員工的綜合素質得到了提高，同時使大家認識到要不斷創新，過去的老黃歷已經跟不上時代的發展，酒店的產品就是服務，只有明確了服務意識，才能迎來賓客，才能端牢自己的飯碗。

二、愛崗敬業，高效服務

隨著酒店競爭的日益激烈，魏濤知難而上，把'重在發展，打造一流酒店'作為發展目標。他一起與全體員工榮辱與共，銳意進取，用自己的實際行動為酒店的每一個細小發展和進步而兢兢業業、任勞任怨。他經常引導職工，要把'熱情周到、服務便捷'的工作原則記在心上，對于客人的每一個細小要求，要盡全力給予滿足，即使遇到故意刁難的客人，也要耐心負責，態度良好的提供服務。他常說現在酒店業面臨'嚴冬',我們更應該從細節服務上取勝，用發展的眼光看問題，創造自已的特色，打造出一流的酒店。為了實現酒店的發展目標，魏濤同志時刻以店為家，早出晚歸，沒有節假日星期天，在酒店繁忙時，人員緊張時與職工共同在一線奮斗，哪里需要就到哪里去。為提高餐廳形象，他整天與餐廳服務人員一起調整布局，研究新菜品，他為廚師宿舍配置電腦，以便上網學習，每星期他都要與廚師們碰頭共同研究制作新菜品。一年365天幾乎天天在酒店，餐廳下班時間較晚，他經常與職工一起下班，并送她們回家。

魏濤同志大力支持餐飲節約，反對鋪張浪費，拒絕'舌尖上的浪費'.他要求我們餐廳服務員，引導客人文明用餐，合理消費。服務員說這樣我們不就沒錢掙了嗎，魏濤卻說我們實現利潤一方面要減少開支，想辦法壓縮成本，避免浪費，健全監督職能，確保每一分錢都花在'刀'刃上。另一方面想辦法增收，如提高服務、衛生、菜品質量；提供送餐服務等方法，吸引更多的散客。魏濤在平時特別注意對熟客的跟進，收集客人對酒店的意見，通過對意見的整理和分析，進一步完善酒店硬件和軟件。滿意的服務換來客人的笑容就是他最大的欣慰。

三、以人為本抓管理，關心職工促發展

在管理上魏濤始終秉承'以人為本、優質服務、提高效益'的經營理念。他說：'員工是企業最寶貴的資產',他在工作中大力培養業務骨干，鼓勵并重獎創新菜品，使伊河酒店菜品常新，滿足消費者的需求。他積極為員工謀福利，協助總經理改善職工膳食、居住條件，讓每個員工都能體會到家的溫馨。作為工會主席，他經常利用靈活、形式多樣的活動，加強對員工的崗位技能>培訓，使酒店服務質量和員工整體素質全面提升。同時，堅持在員工中開展趣味性的體育活動，如組織卡拉ok比賽、拓展訓練、室內外趣味運動、集體聚會等等，每年春節組織開展迎新春聯歡會，這些活動極大激發了廣大員工敬崗、愛崗、刻苦學習業務技能的熱情，豐富了員工的業余文化生活，陶冶了員工的情操，增強了企業的凝聚力。

魏濤同志在生活中樂于助人，積極參與本單位及社會上組織的各項捐款、捐物活動中，每次都帶頭捐款而且捐款金額最多。2011年我酒店困難職工阿依夏木患有先天性心臟病的弟弟因病需到烏魯木齊救治，因無錢差點放棄治療，魏濤得知后，他動員大家伸出團結友愛之手，在魏濤的號召下，酒店同志們紛紛解囊相助，終于湊足了醫藥費及路費，使這位職工的弟弟及時得到了救治。酒店每一位職工他都幫助過，需要他幫助看班、帶班，他從不推辭。他說：'誰家里沒有個難事，她們有事我怎能夠袖手旁觀。'像這種同事之間相互關心、相互幫助的事例在他身邊舉不勝舉。

一分耕耘，一分>收獲。魏濤同志在工作中愛崗敬業，無私奉獻，在生活中關心、愛護職工，用真情感召職工，幫助他們解決工作、生活中的實際困難。他用實際行動使全員的工作積極性得到了很好發揮，他的辛勤努力得到了領導和廣大職工群眾的認可和肯定。

最美青工個人事跡材料

（三）巨姍姍，女，漢族，1990年5月8日出生，2011年7月參加工作，大專學歷，現為伊吾縣人民醫院外婦科醫士。2011年6月從石河子大學醫學院畢業后從事臨床工作，實現了自己夢寐以求的當一名醫務人員的愿望。工作中她沒有什么豪言，卻令同事們刮目相看，她沒有什么壯舉，卻贏得眾多患者的信賴和贊譽。她參加工作近三年來吃、住在醫院，以院為家，堅守著自己的崗位，在平平淡淡默默奉獻，用自己的實際行動詮釋著白衣天使的神圣職責。因工作突出先后獲得了醫院'病歷書寫能手'、'優秀個人'等光榮稱號。面對榮譽她仍然默默工作，默默奉獻，她說，醫療工作是她無悔的選擇。

愛的奉獻——工作中熱忱服務，真心奉獻，急病人所急，想病人所想，無論刮風下雨，嚴寒酷暑，她總是隨叫隨到，與科室人員共同履行著'24小時服務'的承諾：那是一個下雨的冬夜，夜色已深，有位維吾爾族婦產科大出血患者急需輸血，病人的需要就是命令，她立即趕往醫院，在路上摔了兩跤渾身是泥，傷處疼痛難忍，咬咬牙堅持到醫院，顧不上自己的傷痛先為病人檢查、安排手術，1個小時的手術結束后才去清洗傷口，病人家屬握住她的手說：'你真是個好醫生';樸素的話語道出了感激之情。然而更多的時候，在搶救病人的功勞薄上沒有他們的姓名，他們只是幕后的耕耘者，沒有鮮花和掌聲，有時迎來的還有患者的少許誤解，但她選擇了就無怨無悔。她不僅立足本職，熱忱為患者服務，更關心群眾疾苦，積極參加慈濟服務，加入關愛生命愛心行動中，幫助群眾解決實際困難。有一位外來務工患者因急性闌尾炎入院手術治療，術后無人護理，經濟上也很困難，她知道后與科室人員共同伸出了援助之手，送粥送錢，在院領導的批準下相應減免醫藥費用，使病人康復，順利出院。她用實際行動印證了白衣天使的光榮稱號。

高的質量——她熱愛臨床醫療工作，以'以病人為中心'嚴守>規章制度，嚴格操作規程，認真對待每一個病人，始終把病人看做作為親人，要求自己對患者盡量多一點微笑，少一點冷漠，多一點解釋，少一點抱怨，多一點耐心，少一點急躁，一面面鮮紅的旌旗就是最好的證明。她還總是主動與援疆專家、老師交流，改進工作，提高服務質量，業務能力、水平。遇急診病人她總是爭著做，搶著干，分工合作，立求準確快速服務患者，減輕患者病痛，減少患者的等待。

全的能力---她不僅業務水平高，還有很強的活動能力。2013年'5.4青年節''5.12護士節'我院團支部開展了豐富的文化系列活動。她在文藝匯演工作中，對院團委予以全力協助，不但編排了風趣、幽默并能體現醫院生活的小品《紅包》，自身也參與出演了舞蹈、小品、歌曲等節目，與院團委共同打造了一臺高質量的文藝節目。

對于每一位患者，無論他是農民還是機關干部，無論是漢族還是維吾爾族，她總是一絲不茍，認真負責，對重危病人更是日夜守護。從春到夏、從秋到冬，她就這樣一路走來，走家串戶，默默奉獻。她沒有什么驚天動地的創舉，她卻始終以一名共青團員標準要求自己，以執著和愛心為村民看病防病，贏得了鄉親們的親近和贊揚。

展望未來，任重而道遠，巨姍姍同志正以自強不息的精神改變著醫療事業的進步，呵護著伊吾縣各族農牧民群眾的身體健康。作為醫療行業的實踐者，她看得更遠，為實現醫療事業的可持續發展默默的努力著、奮斗著，在工作中真正體現出一名醫療人員的風采。

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（四）---記新疆廣匯新能源有限公司造氣車間史智敏

史智敏，現任造氣車間一班值班長。自2008年9月份進入公司工作以來，先后擔任造氣車間氣化裝置四班班長，造氣車間一班任職班長，2012被評為新能源公司先進個人，任職造氣車間四班班長期間，造氣四班連續多次被新能源公司評為先進班組，2014年4月調任造氣車間一班任職班長，7月份造氣一班被評為新能源公司先進班組。

2008年剛踏入公司的時候，他還是個化工行業的'門外漢',但是他懂得持續學習、不斷提升對于一個化工從業人員的重要性。正因如此，他通過自己的努力學習，一步步從'門外漢'成長為現在的車間技術骨干。

造氣車間因生產需要，對原生產工序和生產裝置進行技改，新增608耐硫變換裝置。當時，耐硫變換對車間所有普通員工來說都是一個新的知識領域，面對繁重的生產任務和緊張的人員配置，抽專人培訓相關裝置的操作知識根本無法實現。經過車間領導的討論決定，從車間抽出5人負責耐硫變換裝置的安裝、試車和運行工作，而他就是這5人試車小組的組長。經過車間有相關經驗工作的領導的指導，他們這個5人小組連夜奮戰在生產一線，吃在現場，睡在現場。自加入試車小組以來，為了保證新上裝置能夠如期試車成功，保證公司整體生產進度，他主動放棄了所有休假機會，一心一意撲在試車工作上，在沒有參加過任何實地培訓的情況下，通過小組成員不懈的努力和摸索，終于，在2014年1月，608耐硫裝置從氣密、現場確認、單體試車、流程疏通、升溫、硫化、吹硫開車、隔離，僅在10天內一次性開車成功。但是，他并沒有止步于此，為了為公司的生產爭分奪秒節省時間，他積極主動和車間領導交流探討，在后期停車隔離處理中想辦法縮短裝置恢復時間，保證公司生產連續運行。

2012年9月初次擔任班組長時，他對管理一竅不通，但是本著對班組負責，對自己負責的態度，他積極主動和車間領導溝通，虛心學習管理方法和管理經驗，并利用自己的業余時間查閱和閱讀相關的管理書籍，再慢慢將學到的管理理論慢慢滲透和應用到實際管理中去。在擔任班組長期間，他意識到一個個班組成員個體的重要性，積極主動了解他們的思想情況，>傾聽他們的實際困難，然后針對不同的具體情況逐一幫助他們解決問題，消除困難。功夫不負有心人，班組成員感受到了他的真誠，給予他最大的信任，為他以后的管理鋪平了道路。但是，他深知作為一個班組帶頭人，自己的言行對于班組成員的影響，因此，在日常的工作學習中，他不敢有一絲一毫的松懈，始終嚴格要求自己，通過自己的言行舉止影響和帶動班組成員。通過自己的不懈努力和班組成員的配合協助，造氣四班在我任職期間連續多次被評為新能源公司'先進班組'.因造氣一班和其它班組相比各項工作明顯滯后，管理相對薄弱，他于2014年4月調任造氣一班任職班長。自調任造氣一班班長以來，他利用自己已有的管理管理經驗，從班組之間找差距，崗位之間找差距，人與人之間找差距。然后根據這些差距，制定對應的解決方案，從個體入手，再慢慢延伸至一個體積，強化分工責任制管理，加強班組安全、專業技能學習，在車間領導的指導和班組成員的支持努力下，終于不負眾望，利用三個月的時間，把一個差評班組帶成一個公司評定的'先進班組'.并在7月份造氣一班被評為新能源公司'先進班組'.搞好班組管理，提高職工隊伍素質，增強班組的活力，發揮每一位成員的作用，是班組建設的根本。他嚴格執行'達標班組'的各項要求，逐步規范班內各項工作，推動班組安全科學發展。班組現已實行班組周小結、班組考核，并對操作總結在QQ群予以公示，以提醒班組員工及時發現自己的錯誤，改正自己的錯誤，并實行每月2次班組考試，創建真正的'學習型'班組。

雖然他在管理方面取得了一定的成績，慢慢形成了適合自己班組發展的管理方法和管理體制，但是他深知管理工作任重而道遠，在今后的工作中，我一定虛心向領導向同事請教，力求自己的班組管理工作更上一個新臺階。

第五篇：最美青工

“能獲得車工第一名，我非常高興，感謝共青團為我們搭建的廣闊舞臺，感謝團遼寧省委、團沈陽市委、中航工業黎明公司對我的培養，感謝領隊、技術指導和公司同事對我的默默支持。”頒獎典禮現場，謙虛樸實的洪家光這樣發表著自己的獲獎感言。

“我的夢想就是成為一名車床專家”

1998年9月，洪家光從黎明技校畢業，進入黎明公司當上了一名車工，“從此我便有了自己的夢想，那就是成為車床專家。”洪家光笑著說到。

為了這個夢想，他不懈地努力著。剛參加工作時，洪家光只是從事普通車床的操作。以前學校的實踐課上，加工制作的零部件較為單一，進入工廠后，看見許多未曾見過的零部件，他深深感到要干好車工，就必須從頭開始，從零起步。

作為一名車工，重要的是把刀具磨制好，練好基本功，從而提高自己的技能。經過一段時間的基本功鍛煉，洪家光所磨出的刀具，不僅使用的周期長，而且更加鋒利和具有韌性，成為企業觀摩學習的樣板，大大提高了零部件的加工精度，為提升產品質量和降低生產成本節約了大量的資金。為此，洪家光也被評為黎明公司首席技術工人，享受副部級待遇。

就這樣，洪家光離自己的夢想越來越近。

永遠不能滿足

幾年后，已經成為車工尖子的洪家光被調整到數控車床操作工崗位。

在學中干，在干中學，面對從未接觸的數控知識，洪家光立時被深深吸引。憑借著對新知識和新技術的不懈追求，以及自身的刻苦鉆研，經過幾年的努力，洪家光熟練掌握了數控車床的操作技巧，并成為了企業的技術能手和數控專家。最近幾年，企業生產任務急劇攀升，在急難重任務面前，他帶領班組同事勇挑重擔，大膽開展技術革新，不斷改進工藝方法，在圓滿完成企業下達的生產任務的前提下，使工作效率得到不斷提高，工作業績得到不斷提升。

“我們企業的工作氛圍就是‘趕學超’，公司每兩年舉行一次‘技能運動會’，員工參與的積極性非常高。在技術比武當中，既能檢驗自己的技能，又可以相互學習，取長補短。”洪家光認為此次獲獎和公司的培養以及企業氛圍有很大關系，“要成為一名優秀的車工，需要長時間的學習和積累。而這種學習和積累離不開公司的培養和老師傅們的‘傳幫帶’。”

在洪家光看來，他需要學習的東西還很多。

展現當代青年技工新風采

提起“振興杯”，洪家光說自己和“她”有著不解之緣。

2007年第三屆“振興杯”時，洪家光只獲得了沈陽市第六名的成績，與大賽擦肩而過。“作為一個79年出生的人，年輕的時間對我越來越少，所以，這幾年，我一直在準備著、時刻準備著。今年，機會終于來了。幾個月來，在公司、指導老師和同事們的支持幫助下，我克服了日常工作任務繁重、理論知識不扎實等種種困難，憑借實踐積累的經驗和技能，利用所有工余時間，練習備賽，并在全省初賽中取得了優異成績，獲得了決賽資格。”說起這段“姻緣”，洪家光感慨萬千。

決賽備賽期間，團遼寧省委、團沈陽市委和公司專門為洪家光量身定制了參賽方案，請來了平時難得接觸的技術專家，更使他的技術技能得到了進一步提升，并最終走上了“振興杯”的領獎臺。

“其他選手都非常優秀，他們有很多東西值得我學習”，洪家光說自己是幸運的，“我只是比別人臨場發揮好一點”。

關于未來，洪家光有著自己的打算。“我將帶動更多的青年立足本職崗位，苦練技能，也讓他們在共青團組織搭建的各種平臺上，抓住機會，展示作為。作為新時代的一名產業工人，我一定不辱使命，用我的智慧和汗水，為企業的騰飛、為東北老工業基地的振興做出新的貢獻！”

張文良:把職業當成事業去做

張文良，男22歲，滿族，畢業于沈陽職業技術學院汽車分院，原工作單位沈陽東興機電設備有限公司，現任沈陽造幣有限公司的一名維修鉗工（見習期），自2011年工作以來，張文良同志積極努力進取，工作中不怕苦不怕累受到廣大工人同志的一致敬意，其在原單位工作業績如下：

刻苦練習鉗工的基本技術

利用空余或休息時間練習銼削，鋸割，鏨削，鉆孔，絞孔，攻絲等掌握工作要領，操作技術規范，在車間同志心里已經成為學習的榜樣，他對技術精益求精的態度受到廣大青年工人的一致好評。

注重產品質量有高度的責任感

他的產品質量領導最放心，檢查員滿意，有一次承攬加工一個典型的微調支撐機構，可產品結構復雜，結構精度高，單件加工等均有較高的加工精度，張文良同志就是在這樣一個標準下以百折不撓的精神，充分發揮了自己基本功的特點，高質量的完成了該產品的工藝設計和加工制作，張文良同志在其中起到了重要作用。

該同志工作二年來的工作業績，給人們留下了深刻印象，著實是一名值得贊譽得高技能人才。還有一次主持設計和加工一個重要的自鎖螺紋結構，由于工作經驗不足，對產品沒有多少認識，張文良同志利用業余時間找資料，查閱技術文件，經過一翻努力，設計了一套精巧的自鎖螺紋結構，解決了結構工藝設計，和工藝制造的難題，圓滿的完成了對外加工的生產任務。

團結同志把職業看成事業去做

車間里的機床設備和設施一直伴隨著我們的成長，時間久了設備老化精度降低，由于長年的和機床設備打交道，所以對這些機床設備設施有了充分的了解，由于精度達不到要求，傳動系統產生了異常，結構間隙超出預期，當這些問題擺在面前的時候，問題成堆的時候，腦海中產生了一種想法，如何能將這些設備修復重新煥發青春，使我們的產品質量得以提高，我把這個想法與主任說了，并且要求承擔這項任務，盡管我們還很年輕經驗還不夠豐富，但是憑我對這項工作的自信心和對專業的不懈追求，自信的講這項工作一定能出色完成。請主任放心。

我是在得以充分考慮的情況下，出此想法，事前我對這些設備已經有了較為充分的調查和了解，對于設備維修我曾有過實踐經歷加上自身工作上的百折不撓的努力，經過了一段時間，3臺設備的檢修工作圓滿的完成了恢復了原來的設備精度要求。我又一次的承諾了自己的工作目標，受到了同志們的一致好評。這次設備檢修工作不僅是對設備的檢修完成領導交辦的任務，同時對鍛煉自己的職業能力和團隊意識乃至協作精神也有了不小的收獲。

關心他人已不在是口號

在車間里工作時，經常會遇到一些技術上的難題，當然更需要解決，我在沈陽職業技術學院學習鉗工專業，由于教學模式優秀，教法得當，我們的基本功能力一直都是別校學習的目標。整個鉗工技能經過三年的學習的確有了長足的進步，正因為自己具備了一技之長給自己后來的工作也帶來很多方便，對自身的工作也有很好的支撐，我們小組里有幾位青年同志沒有進行過專業學習，基本能力不足，對產品質量帶來不小的影響，正因如此我決心與他們共同進步加強團結幫助他們提高自身的專業能力，從鉗工基本功開始，銼削、鋸割、鉆孔，尤其是加工工藝能力的提高更是關鍵，我們制定了計劃做好了日程安排，按要素順序進行專業基礎訓練，在訓練過程中突出實踐環節，加強基本功和單一要素的訓練，從最基本的地方做起，尤其是銼削能力經過了幾周的訓練平面銼削能力提高的很快，銼削精度也隨之得到提高，訓練過程中我們多做工藝的訓練，提倡方法革新不拘一格發揮自身的能力特點，在整個單一要素進行訓練過程中有可喜的收獲，自己雖然付出很多，但是回想起來幫助別人關注他人是現代青年的優秀品質自己心甘情愿，我的工作目標就是團結小組同志在工作中共同進步。

一專多能是我對自己的一貫要求

鉗工專業我已經進行多年，雖然已有些成績但這也不足以立足社會，我對自己要求是在掌握鉗加工同時還要學習車工操作、銑工操作，作為鉗工沒有機械加工技能的支持，就不能構成完整的鉗加工，其實所有的企業工種尤其是機電企業只有單一工種知識是不夠的。沒有這些知識的支持就不能很好的去理解前加工真實意義。因為所有的加工工種都需要懂得一個道理，即“金屬切削原理”目前我已經具備了銑工的基本技能和車工基本操作，當然后續努力更重要，一專多能的想法一定能實現。不遠的將來我還要學習電工和焊接。這已經成為我的下一個目標。

只要努力就有回報，學習專業技能是我終身的方向，我自身的想法是努力學習技能，學習更多的專業知識，并且將與我們青年團隊一起成為企業一線工作的技能型人才。

作為新時代的青年，要熱愛祖國，孝順父母，關愛他人這是一個沈陽優秀市民的基本標準，努力規范自己的行為積極學習，不斷進步。

作為企業的技術工人，肩負著建設祖國重任，但是學習仍然是我本人最重要的任務，自身的經歷不足以成為合格的現代化建設者，距離高技能人才的真實目標尚有距離，不足之處需要我們用實際行動去彌補。同時不忘加強自身的職業道德修養，提高自身的綜合能力，在今后的生產實踐中充分發揮自己的光和熱。近年來參加省市及全國比賽成績如下：2013年獲得“沈陽十佳青年崗位能手”并被授予“沈陽市五四獎章”。2012年參加第八屆“振興杯”全國青年職業技能競賽并獲得了工具鉗工“第一名”的成績，并獲得“全國技術能手”、“全國青年崗位能手”稱號。2012年獲得“沈陽市五一勞動獎章”、“遼寧省青年崗位能手”。2012年參加“沈陽市百千萬職工職業技能競賽”獲得“沈陽市技術標兵”榮譽稱號。2011年參加“沈陽市百千萬職工職業技能競賽”獲得了“沈陽市技術標兵”稱號。2010年參加“亞龍杯”第三屆全省技工院校職業技能競賽中獲得裝配鉗工高級組“第三名”并授予“優秀選手”榮譽稱號。2010年參加第三屆全國技工院校技能大賽裝配鉗工高級組職業技能競賽獲得“第七名”并獲得“雛鷹獎”。由于該同志工作業績突出，所以在今年5月被沈陽造幣有限公司以高技能人才身份引用。