第一篇：女性事跡材料[定稿]

誰說女子不如男

——優秀女性事跡材料 自古以來，許多膾炙人口的詩句總是與偉岸、剽悍的男人息息相關，與女人似乎沒什么關聯。然而，在今天，有一個女人，她把她的青春化作滴滴雨水，滋潤著孩子們茁壯成長；她把她的生命化作團團火焰，獻給了燃燒的教育事業。她，就是滎陽市第六小學數學教師——李津鳳，現年31歲，她沒有驚天動地的壯舉，但有一顆熾熱的心，燃燒著光和熱，滿腔熱情傾注教育事業。她沒有催人淚下的故事，但有一種彰顯女性本色的似水柔情，默默地溫暖、呵護著一個幸福和諧的家庭。她，一位平凡而又偉大的母親。她，是一個孝敬長輩的好女兒、一個體貼丈夫的好妻子、一個關愛孩子的好母親，更是一個心系學校的好教師。工作中，她愛崗敬業；生活中，她孝敬老人，熱愛丈夫，家庭和睦；教育女兒，她嚴格要求，以德教子，幾十年如一日，鍥而不舍。

一、真愛，是她的義務。

李津鳳老師雖沒有驚天動地的壯舉，但卻用平凡而崇高的職業道德，照亮了一片清純的天地。她認為老師就是一個愛的傳遞者。11年來，她把愛的陽光無私灑向她的事業灑向她的學生，并希望學生再拿

學生的思想品德與行為習慣，更把學生的喜怒哀樂、寒暑冷暖放在心上。甲流感防控期間，李老師不但認真細致的做好防控工作，并且照顧關心到每一位學生，仔細測量體溫，認真觀察學生，從不松懈。一個父母在外地工作的學生生病發燒，李老師立即帶他去看醫生，確診病情，為他買藥送食品，常常為他帶飯，一直到身體恢復。為了解救一個孩子的心理危機，她徹夜不眠始終不棄，談心家訪寫信，用三年的時間換得孩子的健康和歡樂。班里有一個同學迷戀武俠小說，不能自拔。她沒有訓斥，不找家長，也不交給學校處理。從愛護學生出發，用寬容代替懲罰，給孩子們尊重和耐心，幫助他正視人性深層的東西。首先客觀的評價其行為，充分相信他能戰勝自我。然后針對他愛看書的特點讓他擔任班級圖書管理員，在一段時間里給他下達讀書計劃，讓他大量閱讀思想高尚充滿理想追求的名著，用美德去占領他雜草叢生的心。潛移默化中引導他辨識美丑，提高品位，培養健康的審美情趣。就這樣，李老師用尊重做基礎，以人性為關注點，用美德去澆灌，最后終于帶他慢慢地走出了黑色誘惑。

二、事業，是她的生命。

她勤勤懇懇、不圖名利、甘于奉獻。對學生滿腔熱忱，對工作極端負責；以社會責任為己任，全身心地投入到教育事業中去，用行動詮釋著師德師風的真正內涵。11年來，她送走了多個畢業班，有些學生都已經畢業，走上了理想的工作崗位。她的學生也不忘來母校看看李老師。這和她勤勉踏實無私奉獻的精神是分不開的。學校里來的最早的經常是她，最晚回家的經常是她，辦公室里經常加班的也是她，很多次因為晚上留下改作業差點被值班人員鎖在樓內。學校走路最快的是她，拼命擠出時間忙業務，她給大家的印象是渾身有使不完的勁，總是忙忙碌碌。然而就是因為忙才成就了她的事業。2001年來李老師連續四年擔任兩個班的數學教學工作并任班主任。課時多、任務重，與此同時父母退休在家，身體不好，姐姐從小身體殘疾，不能在外工作，生活也不能完全自理，家務繁重。所有重擔都壓在她一個人的肩上，但她不懼困難，迎難而上，每一次都能圓滿而出色地完成學校交給的各項工作。2004年起，她擔任了一個后進班級的班主任，班級里后進生占多數，班級管理困難重重。面對這樣的班級，李老師毫無怨言，服從學校安排，顯示了一個教師不計較個人得失的高風亮節。不僅如此她還主動接收年級最差的學生到自己班。她認為在某種意義上說轉化一個問題生可能要比培養十個好學生更有意義。她盡職盡責，深入研究教育規律和青少年的成長規律。研究教育對象的心理特征，有的放矢，對癥下藥，有針對性地開展教育。堅持成才先成人的理念，關注人性深層的需要，把外化的教育變成激發學生自己內在動力的教育，形成了自己獨特的德育風格。為了讓學生懂得做人的道理，教學中努力挖掘數學教材中的德育內涵，寓思想道德教育于教學中。還通過讀書會、報告會、家長會、“感動母親”等一系列主題班會和心理健康輔導等活動，對學生進行行之有效的教育。在課前三分鐘開展“小故事，大智慧”活動，效仿電視節目《大家》開展“名人一瞥”活動，介紹古今中外的名人、偉人的感人事跡；在班級內部，精心創設和諧、民主、健康的育人環境，營造有利于學生心理健康的輿論氛圍，引導學生自尊、自信、自強、自立。經過堅持不懈的努力，班級面貌一新，學生積極向上，守紀愛學，團結友愛，學習成績大幅度上升，全面提高了學生的綜合素質。2004年她所帶班級被鄭州市評為“文明班級”榮譽稱號；連續幾年李老師獲優秀班主任稱號，并曾連續三年在學校班主任經驗交流中做典型發言。她胸懷寬廣，以一往無前的精神和對事業的滿腔熱忱克服各種困難，在平凡的崗位上默默無聞奉獻作出不平凡的貢獻，體現出一名教師的高度責任感和良好的師德。11年來，筆墨春秋，書寫了她教書育人的喜怒哀樂；講臺歲月，浸透著她不懈

追求的摯愛深情，演繹著一個個催人淚下的情景：嚴冬里她和學生共戰風雪，深夜中常見她獨自歸家的背影。但正如魏書生老師所說，對工作的熱愛可以創造奇跡，可以使人以苦為樂，看到嚴冬后面的陽春，病木旁邊的鮮花和芳草，體味到勞作的甘美，享受成功的溫馨。無論是教學還是班級管理上，李老師都贏得了師生和家長的廣泛贊譽。

三、求真，是她的責任。

她不僅以人格的魅力令學生所敬佩，還以最佳的思想境界，精神狀態和行為表現，積極地影響和教育學生，使他們健康成長。她潛心學問，勇于創新，積極參加課程改革，吸收先進的教育思想，更新教育理念，探索教育教學新路。她學識豐富，時刻不忘學習和完善自己，做業務尖兵。積極參加各種學習和培訓為自己“充電”，為全面提高素質不遺余力。她的成長過程可以說就是一個不斷學習的過程。從教學改革研究到課程改革培訓，從班主任培訓到繼續教育學習，從計算機等級考試到教育技能考試??,她從不落下一個。她孜孜不倦，只要是與教育事業有關的，與教育教學有幫助的，她都勤勉以求。憑著不懈的努力，她成了教育教學的行家里手。單從多年來說就成績斐然，年年受獎。她多年被評為滎陽市“教育先進工作者”；

06年被評為滎陽市“優秀教師”、鄭州市“師德先進個人”； 04年所輔導的班級被評為鄭州市“文明班級”；連續三年榮獲小學數學奧林匹克競賽“優秀輔導員”稱號； 08年榮獲鄭州市骨干教師；參加鄭州市小學數學優秀課例評比活動榮獲一等獎；參加鄭州市教育局組織的優質課評比活動中榮獲一等獎；論文《捕捉數學教學語言藝術的亮點》獲鄭州市優秀教育科研論文獎；成果《小學低年級三算結合與珠算式教學改革的研究》獲得滎陽市一等獎；《運用“cai”課件 優化數學課堂教學》獲得河南省二等獎；《淺談數學課堂學習行為的轉變》獲得省二等獎；《創設課堂情境，讓學生親近數學》獲得鄭州市一等獎；《新思路、新方法、促篇二：女性創業事跡材料

誠信經營 再創輝煌

--xxx酒店經理 xxx 曾經她為自己的事業苦惱過、曾經她為自己的事業奔波過、曾經她為自己的事業讓別人輕視過，可如今，她是xxx廣大婦女就業的榜樣，她是擁有固定資產260萬元的企業家--xxx四季大酒店經理xxx。

現年46歲的她，雖然高中文化，但她堅守“誠實守信、信義立業”的經營理念，自主創業，從一個小飯店做起，發展到xxx規模最大、檔次最高的四季大酒店。一直以來她始終誠信于員工、顧客和社會，她堅信，讓顧客信得過的質量就是對顧客最大的誠信。為此，她不斷提高菜肴性價比、嚴把原材料采購關、加強食品衛生安全管理，以質取信于顧客，以卓越的敬業精神和敢為人先的闖勁,不斷探索酒店業的經營規律，從理論的高度總結工作經驗，掌握酒店運作的主動權，在管理上不斷創新，頻出實招贏得了廣闊市場，她還將“誠信”主動融入履行社會責任之中，取得輝煌業績。1992年，xxx在鎮內比較偏僻的街面地段，辦起了一個面積僅40平方米的小飯店，由于資金緊張，廚師、服務員只能是自家人干。最初經營小飯店的商家還不是太多，生意還說得過去，1996年xxx經營餐飲業的數量增加了幾倍，面對

餐飲市場的競爭，面對各大酒店的壓力，楊經理堅持誠信經營，自強不息，沒有畏懼，不斷擴大營業面積，著力規范酒店經營管理，以自有的特色招待四方賓客。她愛崗敬業，經營有方，生意很是紅火。然而，她對所取得的成績并不自滿，當有了一定的經驗和經濟實力后，為了在日益競爭激烈的市場上站穩腳跟，2008年，她毅然買下了xxx四季大酒店，并投資70多萬元，在原有的基礎上擴大經營面積達1000平方米，員工17人，現在環境更優雅了，檔次更高了，不斷取得驕人的成績。

四季大酒店營業3年來，楊經理堅持在經營理念和管理方式上做文章，大膽創新，誠信至上；堅持健康、文明、衛生的服務理念，樹立正確的消費觀念.她恪守“以人為本”的理念，為了能讓客人吃得放心，吃得健康，無論春夏秋冬、酷暑嚴寒，她總是在天還沒亮就上菜場，親自挑選鮮嫩的蔬菜，嚴把質量關，杜絕次品和劣質品進入酒店餐桌?，F以發展成當地最具規模的大酒店之一。

創新是企業發展的永恒動力，管理創新是推動企業生產力發展的保障。xxx經理為了更好的發展酒店，又開辦了四季旅店，做到吃、住一條龍，實行紅白喜事免費提供住宿，大大提高了酒店經營效益，現在年收入可達40萬元。

強化職業化培訓力度，建立高素質員工隊伍。加強員工培訓是酒店保持和提高競爭能力的重要基礎。楊經理結合酒

店實際，摸索出了一整套規范化、標準化、程序化的員工培訓制度，著力培養一支高素質、高效率的員工隊伍。四季酒店從前勤到后勤，實行跟蹤管理，定期抽查，餐后回訪，掌握顧客對服務質量的滿意程度。無論是過去還是現在，無論對待顧客還是員工，xxx始終堅持一條：真心待人，公正經營。身為經理，xxx與員工同桌用餐，與員工溝通交流，共同提升服務質量，以誠信贏得市場。經過幾年的摸索與改進，四季大酒店不僅贏得了本地顧客的好評，還吸引著周邊的外地客人，都光臨四季大酒店。

楊經理能歌善舞，經常利用節假日和員工載歌載舞，歡樂與共。在工作上，她要求每個員工對顧客要熱情接待，要讓顧客高興而來，滿意而歸。她常對員工說：“開酒店不能光為賺錢，生財有道，要以真情待顧客，要使顧客有賓至如歸的感覺”；在生活上，她又像大姐、像母親一樣地關懷備至，哪個員工生病了，哪個員工家里有困難，她總會在第一時間給予無微不至的關懷。員工生病時，她送去鮮花和營養品；員工過生日時，她為他們點上生日蠟燭，送上小禮品，舉行生日游藝會；逢年過節，她放棄與家人團聚的機會，與員工一道堅守工作崗位，為顧客送上節日的歡樂。這些點點滴滴的真情關懷，感染著酒店的每一位員工，從而增強了酒店的凝聚力和戰斗力。

如今的xxx事業有成，可她始終不忘創業之本。她常

說：“我靠黨的好政策和社會各界的支持，開辟了體現人生價值的領地，能有所作為，不能忘了國家，不能忘了生活困難的群眾，不能忘了關心支持的各界朋友?！彼沁@樣說的，也是這樣做的。每當周邊的人在生活上遇到困難需要幫助時，她都伸出援助之手。她響應政府號召，積極參加社會公益活動，每次政府號召為困難群眾捐款捐物她都積極響應。四川汶川“5.12”大地震發生后，她主動帶著現金找到民政部門捐款，成為xxx帶頭捐助汶川災區的個體企業模范。

作為一名意氣風發的創業者，作為一名在xxx有一定影響力的女強人，xxx一路走來，堅持誠信經營，堅持付出心態，也得到了他人和社會的肯定.我們相信在不久的將來，我們能看到到一個富有激情、充滿活力的女強人邁向她事業新的輝煌!篇三：最美女人事跡材料

灑滿人間都是愛 ——阜城鎮中心社區最美女人季紅同志先進事跡

一個人做好事并不難，難的是做一輩子好事。同樣，一個人充滿愛心不難，難的是把愛心傳遞給他人，讓他人享受愛的正能量。在阜城鎮中心社區有這樣一個女同志，她靚麗聰明，身體健康，卻自愿放棄生育而全心全意撫育前妻的孩子，家人交口稱贊；與鄰里和睦相處，熱心助人，事跡有口皆碑；孝敬公婆，盡善盡孝，對待家人，無微不至，有目共睹。她，就是為人和藹可親、辦事熱心的季紅同志，她被社區稱為美女能人。

一、悉心照料老人，為公婆生活做到無微不至。

公婆年齡大了，都是70歲以上了，雖育有三子一女，但每家都有自家的事，平時難得子女也來看望看望，而陪在老人身邊時間最多的，就是大媳婦季紅了。每天早上送走孩子上學，第一件事就是去老人那里，幫助煮早飯，買菜，揀菜，做中飯，下午又按時去陪老人鍛煉，走走逛逛街，直到做好晚飯，又回自己的家。當初鄰居就一直誤認為“老湯家找了一個年輕漂亮的、勤快的保姆”，而公婆看在眼里，喜在心里，逢人便說“季紅是我們老兩口的免費義工”。前不久，公公湯乃國老人患病，住進鹽城市第一人民醫院病房，照料很不方便，但季紅為了加強公公的營養，早上把需要的湯水分餐做好，從阜寧家里帶去，頓頓不一樣，有滋有味。還親自用湯勺喂老人，連老人都感到不好意思，季紅說：“老爸，多吃點，不要嫌棄媳婦手藝不高明啊?！崩先肆鳒I了。是啊，有這樣的好媳婦，不，好女兒，又有何求啊！最后10多天，機會早上去鹽城，晚上回阜寧，天天如此。但是老天沒有眷顧孝敬的媳婦的感受，也沒有保全幸福的老人。最終老人還是悄悄地走了，他沒有任何遺憾，有這樣一個好媳婦，好女兒，全家人又其樂融融，他沒有什么不放心的！現在，季紅更殷勤的陪伴在孤獨、傷心的婆婆身邊，同吃同住，陪聊天，陪鍛煉，希望能盡快讓老人從失去親人的陰影中走出來，去安享生活，安度晚年。

二、細心照顧“兒子”，對待前妻之子比親兒還親。

因為前妻病故留下了兩歲大的兒子湯浩，做姑娘的季紅剛進到這個家門，見此情景，沒有打退堂鼓，而是毅然決然擔當起做母親的責

任，換下孩子身上打成鐵銹的外套、汗味濃重的內衣，穿上她剛在街上買來的肥大的內衣和外套，幼小的兒子笑了，見到外人就夸耀“衣服美美”。當兒子會走會跑，家人勸她“自己再生一個親生的。”她毫不猶豫拒絕了，說道：“浩浩，就是我的兒子，我沒有必要再去分神了，我要全身心地撫養、教育他，直到他成人成才?！闭媸沁@樣做了，至今10多年了，她未改初衷，依然如故。老公常年奔波在外，工作較忙，孩子上學從幼兒園、小學、中學全是她包接包送，陪子學習，找人輔導，風里來雨里去，一年365啊！不知情的外人看到，都夸贊她，“對孩子就要像季紅這樣做媽媽的，負責任”。兒子大了，雖知道了自己的身世，但他從沒有改口稱她“阿姨”，一直叫她“媽媽”?，F在，兒子湯浩已成為一名軍人，前不久，部隊傳來喜訊，兒子湯浩在北京衛戍區警衛三師十一團全團綜合素質考核中名列第一，做母親的她留下了淚水，這淚水包含了她多年的酸甜苦辣啊，又有誰人知曉？

三、熱心幫助他人，與鄰里和睦相處盡心盡力。

孟子說過：“老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼”。人之一生，誰也不能免這兩個時期，在老年人需要人的扶助，正如在年幼時需要人的照管。當年歲大了，無人加以誠懇的扶助，必不能得到安閑。幼小時，無人加以慈愛的照管，必容易趨于墜落。對待鄰里老人、小孩，她是絕對尊敬尤加，遇到大事小事，她是聞風就到，當仁不讓；請到的事情，從不借口推諉。居民有一句話“有事，就找我們社區的季主任”。去年，居民李某突然生病，家中一時實在無錢急診，她二話沒說，就拿出5000元，幫助跑前跑后，辦理了相關手續，李某因及時治療，保住了生命。事后，李家人，登門致謝，她一笑了之，說道：“誰家沒有難，有難大家幫，就沒有什么難了。沒事，有困難就找我，我年輕，有辦法?！泵磕?，她積極響應社區倡議，主動帶頭向經濟落后和受災地區捐衣、捐物、捐款。今年，他又自告奮勇地當起了“愛心媽媽”，主動與明達初中初二（4）班學生王某某結成幫扶對子，承擔王某某的學雜費、吃穿的有關幫助，王某某進步很大，王家人連連感謝，阜寧教育時空為此作了宣傳報道。

四、凝心團結家人，為構建和諧家庭出力流汗。

作為家中的長媳，能緊緊團結一大家人，需要自身的寬宏大量，更要有付出的實際行動，這樣，兄弟姐妹才能齊心合力，家庭才能興旺。俗話說得好“兄弟同心，其利斷金?！奔炯t就有這樣的能力和榜

樣作用。姐姐家女兒龔麗娜在高考前有恐懼感，是她主動上門做其心理疏導，生活上五味調和服侍，最終外甥女考取了理想的大學。在感謝的信息中說：“舅媽，感謝您，您沒有以長者自居，您更像我大姐姐！”小弟家兒子湯瀟逸在明達初中讀初二，爸爸媽媽因工作忙，每次家長會都是她去給侄兒開會，班主任一直認為她就是家長，侄兒也親切的叫她“大媽媽”。每到逢年過節，她就召集一大家人聚一聚，享受大家庭的溫暖。可以說，在她影響下，兄弟之間，妯娌之間，姑嫂之間，大家團結一心，沒有因瑣事而紅臉，沒有因意見而隔閡，沒有因矛盾而爭吵。難怪鄰里居民交口稱贊：“這家有這樣的好媳婦，多么幸福美滿?。　?/p>

紅塵滾滾，我們都是普通平凡的人，生活在普通平凡的環境里，做的是普通平凡的事，但是每天要做好這樣普通平凡的事，過好普通平凡的生活，那肯定不簡單，也不平凡。季紅同志就是用她的行動詮釋了什么是愛心，什么是奉獻。她就是一個充滿愛心，而且把愛心奉獻給家人、社會，她自己也常常說：“要知道給永遠比拿愉快?！蔽覀兿嘈牛爸灰巳硕极I出一點愛，世界將變成美好的人間！”篇四：自強自立創業女性事跡材料——韓繼宇

韓繼宇事跡材料

衣著得體、舉止大方是她給人的第一印象，自主、自強、自立是她面帶微笑的言談中透露出的獨立品質，但你想象不到作為一名下崗職工，她走過怎樣不平凡的道路，創造了怎樣不平凡的業績。她懷著崇高的理想和追求，不等不靠，為政府分憂，為社會減負，憑著自己的堅韌執著和勤奮努力，干出了自己的一番事業。她就是河南省最具影響力攝影機構之一的輝縣市巴黎春天攝影會所總經理——韓繼宇。

一、迷惘但不頹廢，努力贏得機遇

韓繼宇是一名80后下崗職工，1998年從輝縣市機電公司下崗后，她也曾迷惘，也曾無奈，但不服輸的她下定決心要通過努力，打造一片屬于自己的天地。但是，一個沒有實用技能，家里也沒有經濟能力幫助自己創業的的年輕女孩子，要實現理想，其難度是可想而知的。思量再三后，懷著一定要走出自己的創業之路的信念，她毅然背起行囊，加入了外出務工的隊伍，北上首都，南下上海，備嘗艱辛。

當初的火車大都是慢車，座票也很難買，她一站就是十幾個小時，等火車到站時雙腿已經麻木的不聽使喚，她沒有叫苦。

初到上海時，她前去上海巴黎婚紗攝影應聘，但對方說她達不到“形象氣質佳”的要求，只能安排她參與后勤工作，就這樣她成了上海巴黎婚紗攝影的一名清潔工，每天工作十幾個小時，干的都是臟活累活，她也沒有說累。

工作間隙她還主動學習，細心觀察攝影的每個環節，留意其他同事的工作流程和具體操作，熟記于心。正是由于她的踏實肯干，勤奮好學，三個月后，她被公司安排到化妝部工作，有了更

好的學習和實踐機會，正式踏足了婚紗攝影行業。

在化妝部工作期間，她每天只睡不到5個小時，一心提高業務水平，有時候半夜睡覺，第二天凌晨3、4點就又開始了工作。一段時間以后，隨著業務水平不斷提高，她被提拔為了化妝部經理。

二、踏上創業之路，彰顯女性風采

在外人看來韓繼宇年紀輕輕就做到了經理，拿著高薪，應該繼續努力在公司發展，但是學有所成，回鄉創業一直是她的愿望。2001年，在別人不解的目光中，韓繼宇懷揣打工幾年來的積蓄回到家鄉輝縣，通過認真的市場考察和精心籌備，開辦了她的第一家影樓。感受著家鄉日新月異的變化，群眾生活水平的不斷提高，韓繼宇對今后的發展充滿了信心。

在黨和國家針對自主創業者出臺的一系列政策扶持下，在輝縣市委市政府為創業者提供的大好創業環境下，隨著輝縣市經濟社會的不斷發展，韓繼宇用自己的勤奮和熱情，把影樓經營的紅紅火火，經濟收入也像滾雪球般，越來越大，越來越好。此時的她在攝影行業發展已經積累了一定的經驗，對今后也有了更加長遠的打算。2004年，她成立了輝縣市最大的婚紗攝影連鎖機構——巴黎春天，之后，新天地婚紗攝影、巴黎娃娃專業兒童攝影陸續開業，2009年她又在鄭州創辦了省會最高端的蘋果婚紗禮服館。

三、不斷開拓進取，成就人生輝煌

多年來的商海摸爬滾打，讓韓繼宇在生意越做越紅火的同時，也清醒的認識到這種一成不變的影樓和工作室的單一模式已經難以適應社會的發展?？紤]到社會大眾的普通攝影需求和當前80、90后個性化攝影要求，結合當前人民生活水平不斷提高的實際，她帶領她的團隊與時俱進、創新理念，首創影樓與工作室相結合的發展模式，率先提出無隱性消費承諾，采取一對一全程跟蹤服務措施，會所內設立貴賓專區，提供按摩、沐浴等多項優質服務，覆蓋面更廣，技術更專業，服務更全面。臺灣巴黎春天總部對她的這種創新模式也極為認同，對她提出的“把你的愛給你的另一半，把你的愛給你的家人，把你的愛給你的朋友，有愛的地方就有巴黎春天”這一新理念大加贊賞。

過程是艱辛的，回報是豐厚的。經過近三年的謀劃籌備，在社會各界有識之士的大力支持下，2011年11月，全新的巴黎春天攝影會所開始試營業，一經推出，就贏得了社會各界的一致稱贊和消費者的青睞，并成功吸引了全國人像十杰攝影師史宏偉老師的加入。在一片好評聲中，2012年3月，投資300余萬元的河南省輝縣市巴黎春天攝影會所正式成立。正式開業3個月來，全國各地的同行及客戶參觀后對巴黎春天攝影會所這種創新模式極為認同，先后有省內外10余家攝影機構正式加盟。

四、努力回報社會，實現人生價值

“用愛心做事，用感恩的心做人”一直是韓繼宇不變的追求。因為自己也曾是一名下崗職工，同樣的經歷，讓她深刻的感受到下崗職工生活的困苦和找工作的艱辛與無奈。從她開辦第一家影樓之初招聘5個下崗工人開始，11年來，她個人開辦的四家攝影機構已經安排下崗職工和大學畢業生100余名，幫助技術成熟的員工開辦影樓、工作室10余處，連帶安排下崗職工近200人。2004年開始，巴黎春天還主動加入“春蕾計劃”，每年為20多名女童每人送去260元助學金，先后為4名大學生資助5000元入學資金，每年為全市多家敬老院的老人送去被子、米、面等慰問品，汶川地震、玉樹地震她又捐去了5萬元救災款。多年來，巴黎春天累計捐款捐物價值近20萬元。韓繼宇也先后獲得河南省外出務工優秀創業人員，新鄉市巾幗創業帶頭人，新鄉市三八紅旗手和輝縣市三八紅旗手等多項榮譽稱號。

春風化雨，潤物無聲。韓繼宇憑借著不服輸的性格和不斷進取的決心，打拼出了自己的一番天地，用她那柔弱的肩膀承擔起了回報社會的責任，從她為社會和他人奉獻的每一份愛心中，我們看到了一個自立自強創業女性特有的風采。篇五：先進女職工事跡材料

先進女職工事跡材料

xxx，女，40歲，1991年畢業于河南機電?？茖W校，大專文化，1999年取得工程師資格，現任國電濮陽熱電有限公司燃料運行部制樣員。自參加工作以來，立足本職工作，積極進取，刻苦學習科學文化、技術知識，不斷提高自身素質，工作中吃苦耐勞、樂于奉獻，敬業愛崗，并緊貼自己的崗位實際，努力工作，任勞任怨，曾多次獲得廠先進個人、先進女工，1999年在社會主義精神文明建設中成績突出，被評為xxx市“五好文明家庭”。

在政治思想方面，她始終堅持思想政治理論的學習，把提高自身的政治素養放在首位；認真學習模范人物的先進事跡，積極參加愛心奉獻等社會公益活動，始終關心國家大事和企業的發展。在工作任務重，比較繁忙的情況下，除參加集體學習外，堅持擠出時間自學。認真學習黨的路線、方針、政策及國際國內時事政治等方面的知識，提高了擁護黨的路線、方針、政策的自覺性，做到了在政治上、思想上、行動上與公司及部門保持高度一致。嚴格遵守集團公司和企業的各項規章制度，努力將自己的工作做的更好。

在工作方面，她堅持以身作則，不斷提高自身素質。其身正，不令也行；其身不正，雖令不通。工作中努力做到為人正直，公平、公正，做事講原則，善于開展批評與自我批評。對同志既嚴格要求，又關心愛護，以情感人，以理服人。在工作中注意學習和研究，總結工作經驗，經過不懈的學習，日積月累與潛移默化，使自己的理論修養、業務技能都有了很大的提高。

她發揚“四有”、“四自”精神，立足本職崗位，進一步細化，自覺踐行集團公司“永無止境、創造一流”的企業精神和“誠信盡責、忠誠敬業”的職業道德觀，廉潔從業、干凈做事。多次拒絕別人的請客邀請，從根本上杜絕了人情關系。

煤樣的制備是一個關系公司利益的敏感崗位，不能出現一點差錯，一點疏忽都有可能造成無法挽救的重大失誤，最直接的給公司造成不必要的經濟損失或造成了經濟糾紛。她深知自己肩負的責任重大。在接任這個崗位時，她就著手制定了《制樣室的規定》和《制樣崗位責任制》，得到了部門領導的認可和支持。在工作中，她嚴格要求自己自律自潔，誠實守信，確保公正合理，不受外來因素的影響。認真負責地監督操作人員的每一個操作環節，嚴格要求操作員按照國標規定的標準程序制備煤樣，力求制樣的整個過程規范化、標準化，減少人員的人為誤差，避免出現不必要的經濟糾紛。她時刻提醒自己，細心細心再細心，在注重提高操作員業務技術的同時，動之以情，曉之以理，給他們講解公司的各項規章制度，使他們認識到不能因為自己的一點大意或私欲造成終身遺憾。

她積極響應公司節能降耗、提高效益的號召。采樣員采完煤樣時，為防止煤樣水分自然流失，在煤樣桶內要覆蓋一層塑料袋，她發現這樣的塑料袋用過一次就扔掉，是一種極大的浪費現象，就提出了重復利用塑料袋的建議，減少了環境污染，同時也為公司節約了資金。

煤樣制樣機的維護本來有專人負責，制備煤樣時是不允許其他無

關人員進入制樣室的，在制樣過程中如果出現問題，就是對制樣員的最大挑戰。她提議部門給制樣室配備必要的檢修工具，制樣機出現小的故障時，自己就地解決。這樣既減少了檢修人員的工作量，緩解了他們的工作壓力，又縮短了檢修時間，提高了工作效率。

制備煤樣時，制樣室內的工作環境臟而且噪聲大，整個室內漂浮著煤粉的細小顆粒，在這種環境內呆上一會，人就會感覺刺鼻不舒服。由于工作需要，制樣室內不能有熱源，只能裝排風設備，冬天室內就像一個大冰窖，而夏天酷熱無比。公司儲煤階段，汽車、火車大量上煤，有時一天接到二十個左右的煤樣；遇到惡劣天氣，采樣員交送的煤樣一般情況下都較濕，制樣時容易造成制樣機堵塞，做一個煤樣就需要一個小時左右，有時在這種環境內要連續工作幾個小時，出來后，冬天全身冰冷，夏天就大汗淋漓全身濕透。她在這種環境內工作已將近兩年，在一年多的時間內，沒有休息過一個禮拜天，在家按時陪孩子吃頓午飯就成了她最大的奢望。

由于工作需要，無論什么時間需要制備煤樣就得馬上到公司。有一次部門領導通知夜里12點鐘左右到公司，當時她愛人出差，孩子一個人在家，提前去公司擔心孩子在家不安全，帶孩子去公司又怕影響孩子第二天上學，不去無人干活，思量萬千，決定夜里11點鐘去公司，干完活回到家時已是夜里三點鐘了，第二天還是照常上班。

在又臟又累的環境中，她每天默默無聞地重復著同樣的工作，只問耕耘,不問收獲。正是這種踏實的工作精神，執著的進取精神，不讓須眉的拼搏精神受到了公司領導和部門領導的肯定和表揚。

第二篇：世界女性的事跡

5.4王凱

居里夫人天下聞名，但她既不求名也不求利。她一生獲得各種獎金10次，各種獎章16枚，各種名譽頭銜107個，卻全不在意。有一天，她的一位朋友來她家做客，忽然看見她的小女兒正在玩英國皇家學會剛剛頒發給她的金質獎章，于是驚訝地說“居里夫人，得到一枚英國皇家學會的獎章，是極高的榮譽，你怎么能給孩子玩呢?”居里夫人笑了笑說：“我是想讓孩子從小就知道，榮譽就像玩具，只能玩玩而已，絕不能看得太重，否則就將一事無成?！?/p>

國際勞動婦女節的全稱是“聯合國婦女權益和國際和平日”，在中國又稱“國際婦女節”、“三八節”和“三八婦女節”。我國最早的婦女運動先驅是何香凝女士。從1909年3月8日，美國芝加哥婦女爭取“男女平等”游行集會以來，至今已走過了100年的歷程。我國婦女和世界各國婦女一樣，都為國家獨立、解放、革命、建設作出了巨大貢獻和犧牲，為世界和平和人類發展進步做出了巨大貢獻和犧牲。涌現出了數以萬計的巾幗英雄和三八紅旗手。我國黨和政府對維護和保護廣大婦女的合法權益，制定了較完美的法律法規和規章制度。

第三篇：關于著名女性事跡的問題

關于著名女性事跡的問題

1.居里夫人瑪麗·居里一生榮獲幾次諾貝爾獎？（兩次）2.世界第一位女總統是誰？（B）

A.拉尼婭

B.伊娃·貝隆

C.居里夫人瑪麗·居里 3.北宋婉約派的女代表人物？（李清照）

4.被譽為“提燈女神，授予倫敦城自由獎“5.12"國際護士節是全世界護士的共同節日，就是為了紀念這位近代護理的創始人而設立的，她是（C）

A.默克爾

B.陳馮富珍

C.弗洛倫斯·南丁格爾 5.首位女飛行員 ：(A)A.哈納迪·辛迪沙特

B.康多莉扎·賴斯

C.達·席爾瓦 6.歷史上三次發動政變，三次垂簾聽政，推行西方“新學”的女性是誰？（慈禧太后）

7.以堅定的步伐毫不猶豫地跟隨孫中山踏上捍衛共和制度的艱苦斗爭歷程的女性是？（宋慶齡）

8.從平民到王后,杜拉的妻子,她是當時世界上最年輕的皇后（A）A.拉尼婭

B.可可·夏奈爾

C.撒切爾夫人

9．續數十年被美國刊物選為“十大最著名的女性”，蔣介石妻子（宋美玲）

10.隨佘太君西征，傳說有神女傳授神箭飛刀之術的巾幗女英雄？（穆桂英）

11.中國第一位在維也納金色大廳唱歌（湖南湘西古丈民族歌唱家）：宋祖英

12.鄧亞萍，曾獲得幾枚奧運金牌：4枚 13.舉世聞名的盲聾啞作家（海倫·凱勒）14.中國歷史上第一位而且是唯一一位女皇：武則天

15.任登封市公安局黨委書記、局長，而因公殉職的公安楷模是？（任長霞）

16.唐太宗大治天下，盛極一時時，他背后賢淑溫良的女性？（長孫皇后）

17.太宗時期促進漢藏兩族友誼的成功女外交官？（文成公主）18.中國4大美女：西施、王昭君、楊貴妃、貂蟬

19.上雖然沒有丞相之名，但有丞相之實，巾幗首相第一人？（上官婉兒）

20.國作家朗古特在其著作《安格拉·默克爾傳》中說，她是

“班上最好的學生，別人跟她差一大截”。德國歷史上第一位女總理？（默克爾）

21.于明清易代之際的著名歌妓才女，最好命的紅塵女子？（柳如是）22.海創刊《中國女報》，號召女界為“醒獅之前驅”，“文明之先導”的是？（秋瑾）

23.間諜的鼻祖之一親身實踐了美人計和連環計的美女？（貂蟬）24.聯的偉大的反法西斯衛國戰爭中，涌現出的衛國英雄她的名字叫？（卓婭）

第四篇：女性創業事跡介紹

女性創業事跡介紹

導讀：我根據大家的需要整理了一份關于《女性創業事跡介紹》的內容，具體內容：任何人做事的時候，都要投入大量的精力和情感。要想把握方向，掌控事態的發展就必須讓自己與人、與物保持一定的距離，冷靜而準確的做出判斷，女性創業亦是如此。下面是我跟大家分享的創業事跡，歡迎...任何人做事的時候，都要投入大量的精力和情感。要想把握方向，掌控事態的發展就必須讓自己與人、與物保持一定的距離，冷靜而準確的做出判斷，女性創業亦是如此。下面是我跟大家分享的創業事跡，歡迎大家來閱讀學習~

女性創業事跡 1

侯榮萍今年 43 歲，家住深圳市羅湖區田貝村。2003 年 12 月，她和丈夫雙雙下崗了。丈夫去了一家公司打工，而她在田貝綜合市場租了個攤位做女性內衣生意，每天從早忙到黑，但收入并不高。

2004 年 6 月的一天傍晚，侯榮萍收攤剛到家，就聽見讀初一的女兒娜娜躲在臥室里哭。她焦急地問：“娜娜，你咋了?是不是誰欺負你了?”女兒撲進她的懷里大聲地哭道：“媽，我今天被全班人笑話了，我明天不去上學了......”原來，那天下午，娜娜正在上課，突然來了平生第一次月經，由于沒經驗，急得不知所措的她弄臟了自己的內褲和裙子。下課后，一個男生發現后，偏偏驚呼起來：“娜娜，你屁股出血了!”結果引得全班同學哄堂大笑。

侯榮萍明白事情原委后，安慰了女兒一番，并告訴女兒這是每個女性都要經歷。接著，她又拿出平時自己用的衛生巾教女兒使用?？傻诙€月，娜娜又出“丑”了，雖然那天她用了衛生巾，但做課間操時還是弄臟了她潔白的褲子!從那以后，她每到“特殊時期”就提心吊膽，白天因怕弄臟褲子、裙子而無法專心上課，晚上因怕弄臟被子、床單而難以入眠......一次，被弄得煩不勝煩的女兒有些埋怨地對侯榮萍說：“媽媽，您能不能給我買不會滲漏的衛生巾?”

侯榮萍犯難了。因為衛生巾都是條狀的，只要月經量一大，就非常容易出現側漏和前后漏的現象。一天，她坐在服裝攤前拿著一條內褲反復琢磨：可否從女性的第二層保護——內褲上想辦法呢?

不久，侯榮萍去東莞市虎門服裝批發市場進貨時，向一位有過多次交往的內衣公司女銷售經理提出了自己的想法，那女經理聽了也有些感同身受，但沒多久，那女經理回復她說：“我們老板覺得成本比普通內褲大很多......”后來，她又找了深圳市鹽田區一個生產內衣的私人老板，但他們也嫌麻煩而拒絕了。就這樣，她在一年多的時間里竟陸續找了幾十家服裝公司反映這個情況，還是沒有人愿意生產她所說的“女性經期內褲”。

2005 年 8 月，侯榮萍忽然記起以前自己經常使用的月經帶——這種已經“過時”的產品雖然比如今一次性的衛生巾麻煩，需要每天清洗、曬干，但由于它是用輕柔、易洗的布料做成的，所以侯榮萍就想：內衣公司能否利用月經帶的材料制作成內褲呢?這樣再穿在一次性的衛生巾上面，就相當于有了雙層保護，從而避免“泄漏”現象!于是，她帶著這個建議再次找到了深圳市寶安區龍華鎮工業區一家內衣公司的開發部經理廖女士。開始，廖經理依然不太感興趣地說：“侯姐，說實話，不是我不愿意，而是我們老板不看好這塊市場......”

侯榮萍耐心地分析道：“廖經理，我相信你比我更有商業眼光，我雖然是個小生意人，但我這一年多來始終覺得這是個市場缺陷，有缺陷就會有需求，有需求就肯定有商機呀!對于很多成年女性來說，月經泄漏弄臟褲子、床單等，久了可能會覺得沒什么大驚小怪的，但對于那些正處于青春期的少女來說，可能就是天大的丑事啊!”

聽了侯榮萍的一番肺腑之言后，廖女士最終既感動又眼前一亮地說：“嗯，以前我們還真沒像您這樣用母愛、用關懷的眼光去思考這個問題，行!我這次保證向公司老板力諫......”一個月后，侯榮萍終于得到了好消息——那家公司愿意嘗試生產!但由于擔心銷路不好，廠方提出由侯榮萍來擔任新產品的銷售代理，盈虧雙方承擔。大膽的侯榮萍不畏風險地爽快答應了，她立即轉讓了內衣攤位，并在深圳最繁華的商業地段東門路租了一間 10 多平方米的店鋪，準備大干一場!

勇敢挑戰：全國第一家“經期內褲店”橫空出世

2006 年 1 月初，內衣廠終于將侯榮萍需要的 1000 件大小不一、多種顏色的“女性經期內褲”生產出來了。她拿到新產品后，反復很多遍，發覺與普通的內褲在外形上沒有多大的區別，但廖女士告訴她說：“這種經期內褲關鍵在于它在普通內褲的基礎上添加了一塊含有萊卡氨綸紗的特殊面料，此特殊面料是引用超微粒子合成技術制成的材料，既能吸水、透氣又能防止月經滲透出去，并具有抑制細菌侵入的作用，而且由于萊卡氨綸紗伸展度是傳統彈性纖維的 500 倍，這種內褲即使弄臟了，也只需用清水就

可以洗掉臟東西，普通內褲如果弄臟了則很難清除污漬......”

侯榮萍仔細看“女性經期內褲”里面的那塊特殊面料，它呈蝴蝶狀，面積比衛生巾還要大一些，大約是女性隱私部位的兩三倍。廖女士還告訴她說：“不過這經期內褲不能代替衛生巾，因為它很薄，無法完全吸收女人的月經，所以這種內褲只能是第二層保護，即女性在使用衛生巾的基礎上再穿上......”當時她有些失望地問：“為什么不能生產那種可以代替衛生巾的經期內褲呢?那樣顧客不是更方便和節省嗎?只需每天洗了晾干下次又能穿，多好呀!”廖女士笑了笑說：“如果按照衛生巾的材料制作一條內褲，那將會是什么樣子?又厚又笨拙，女人穿起來，屁股至少要大一倍呢，不現實嘛!”

雖然“不盡人意”，但侯榮萍首先拿回家經過自己和女兒以及其它一些女親友使用后，發覺經過衛生巾、經期內褲的雙重保護，確實一點也不會弄臟外褲了，晚上睡覺穿上它，無論你怎樣輾轉反側，也不會出現月經側漏和前后漏的現象!她的女兒親身體會到經期內褲的好處后，豎起大拇指夸贊道：“媽媽，您真棒!”女兒雖然給了侯榮萍信心，但她還是有幾絲擔心：普通內褲一件只賣幾元錢，高檔些的也就一二十元錢，但這種經期內褲的出廠價就是 20 元一件，拿到深圳市中心的店鋪去零售，至少也得賣 30 元才有利潤呀!這么貴的內褲到底會不會有人買呢?

出于這種憂慮，侯榮萍在自己的店門口豎立了一塊廣告招牌：“本店出售獨一無二的女性經期內褲，為您徹底消除?特殊煩惱!”由于從沒聽說這種產品，廣告打出當天，就引起了不少顧客的好奇，幾乎每個來店里買普通內衣的女性都會驚訝地問：“你這種經期內褲到底是怎么回事啊?”侯榮

萍便耐心地介紹給顧客聽，她甚至帶顧客進入換衣室，脫下自己的外褲，親自演示給顧客看，讓顧客感同身受其好處!

女性創業事跡 2

梁偉在大學工作時擔任團委書記和哲學講師，當時她對一門新興學科《環境倫理學》很感興趣。該學科認為，人與人之間要講倫理道德，人與環境之間也要講倫理道德，這讓她觸動很大，這些研究成為她后來創業的理論基礎。尤其是當看到一些觸目驚心的環境污染實況后，她決心創辦一個保護環境的企業，成為一名環保創業者。1999 年，她懷著實現自我價值的理想義無反顧地走上了創業之路，以“天人合一、回歸自然”為宗旨創辦了“湖南天泉科技開發有限公司”，從一株草、一棵樹做起，做到了湖南最大規模的“天泉草業”，創造了許多綠色神話，人們親切地稱呼她為“小草皇后”。

從賺到第一桶金到后來的創業過程，鐘飛很明確金錢與事業的關系，做企業不能沒有錢，錢是一種工具，是實現夢想的工具。投資教育 10 年，注入 3 個多億，虧損多年，她不后悔，“辦教育不同于任何一個行業，它的產品是學生，它能帶給你社會責任感和使命感，讓你必須最大限度挖掘自己的潛質，激活你的創造力和開拓精神?！碑斔洜I狀況達到能以產養學甚至以學養學時，她決定回報生養她的大湘西。很多人向她推薦礦產?？社婏w發現，開礦雖然投資小回報快，但由此造成的寸草不生、滿目荒涼的景觀令她痛心。她毫不猶豫地放棄了暴利的礦產開發，選擇了投資大回報小卻可以富民強縣的“紅石林國家地質公園”的旅游項目。事實上，鐘飛的投資一直堅持這樣的原則：企業的發展不應只注重眼前利益，投資“錢”

景要始終注重人與自然的和諧發展。其投資開發的房地產項目麓山翰林苑，做到家家安裝太陽能，戶戶接入直飲水，成為湖南省引用節能概念最集中的一個住宅小區。

女性創業事跡 3

1989 年，鐘飛從中央財經大學研究生畢業后，在大學從教 6 年，在銀行從事 4 年金融管理工作，1999 年鐘飛辭職“下?！?，開始了自己的創業生涯。1989 年，鐘飛還是湖南金融管理干部學院的老師，她一邊教學，一邊編著教參，編寫了《當代商業銀行的經營管理》等 3 本書，通過發行書籍賺到人生第一桶金。正是依靠這第一桶金和專業的投資經濟學背景，鐘飛放棄舒適的工作，投身商海的滾滾洪流。一晃 9 年過去，鐘飛從大學校園站到了時代的風口浪尖，從一名知識女性成長為一名博弈商海的企業人，創建了湖南紅石林旅游開發公司和湖南康壽制藥廠等六大經濟實體，投資涉足教育、房地產、制藥和旅游。

梁偉曾是一位大學老師，從教 8 年后，覺得生活過于安定的她，希望到更廣闊的天地闖一闖。1997 年，梁偉跑到北京去開創事業。此后，經過自己的努力，梁偉做到了一家公司的總經理助理職位，年薪高達 10 萬元。1998 年，她在中國林科院一位專家處發現了無土栽培草毯這個未轉化的發明專利。在與這名教授溝通后，梁偉辭掉了高薪的工作回到家鄉湖南，并于 1999 年注冊成立了湖南天泉科技開發有限公司，成為湖南進行無土栽培草毯領域第一個吃螃蟹的人。

趙靜芳和先生黃鵬是 2001 年開始創業的。此前，趙靜芳是中國銀行湖南省分行的團委書記，工作穩定，待遇也不錯，但骨子里不安分的她，在1997 年就先動員先生下海，到長沙和北京的計算機公司擔任技術總監。2001 年，她自己又不顧家人反對，從中國銀行辭職出來創業，和先生共同創辦了牛耳軟件教育，率先在湖南引進 IT 職業教育模式，7 年來，成功培育 6000 多名軟件工程師，專業對口就業率超過了 93%。

女性創業事跡 4

1991 年，20 歲剛出頭的江再紅已經學習了 7 年多刺繡工藝，她拿出自己省吃儉用的 600 元錢嘗試著干起了自己想干的事情：自己選面料、自己畫花、自己配線、自己繡。趕急的時候組織繡工一起繡，用自己所學的美術知識和刺繡技術指導繡工。通過不斷努力，1996 年成立了天心湘繡廠。2003 年，企業升級為開福湘繡研究所。

創辦研究所不久，經驗還不足的江再紅遇到了韓國不良商販，被騙走了100 多萬元，這對剛擴大規模的研究所來說，無異于滅頂之災。江再紅抹去眼淚，在多方面的幫助下堅持下來，咬著牙渡過了難關。她精心打造“再紅湘繡”品牌，使得企業生產能力成為湖南湘繡界的佼佼者，而她所制作的世界上最大刺繡——雙面湘繡《陰陽軸》2004 年在法國里昂藝術博物館參展，她的作品多次獲得中國工藝美術最高獎項“百花杯”金獎和國際雙獎。

鐘飛投資選擇的第一個項目就是教育;1999 年，她投資創辦了長沙市華夏實驗學校，9 年來鐘飛一直用其他行業的利潤為她的教育事業輸血。教育行業投入大、回報慢、投資風險大，其中酸甜苦辣、風風雨雨難以言盡。特別是 2001 年，歷經了湖南民辦教育“大洗牌”、兄弟學校紛紛倒閉的悲壯，讓她刻骨銘心。面對危機，她不得不頂著壓力創新基礎教育體制，同

時擴大投資領域，通過投資經營性產業、房地產開發、基礎設施建設等行業，以經營利潤為教育輸血，從最初 2000 萬元的投資，到現在的教育投入 3 億元，鐘飛一直為自己的教育夢想堅持不懈。

第五篇：優秀女性創業事跡報告會發言稿

慶“三八”國際婦女節成立99周年石首市優秀女性創業事跡報告會

大明眼鏡陳群 發言稿

感謝各位領導，感謝市婦聯給了我這次機會，讓我很榮幸的在我們自己的節日里同各位女性朋友們相聚在一起，共同暢談生活的路程，創業的經歷，共同暢想美好的未來，優秀女性創業事跡報告會發言稿。

我叫陳群，來自沙市。1993年中專畢業后分配到了沙市助劑廠，從事化驗員工作，當時只有18歲的我因為自己有幸成為一名工人感到既興奮又自豪，于是全身心投入到工作中，一年后就因工作表現突出升為輪班長，管理班里比我年長很多的十幾名員工，那時的我工作生活的如魚得水。1997年我組織了自己的家庭，有一個愛我的丈夫，一年后兒子的出生給我的未來帶來了無比的信心，我倍感幸福！但是人生的道路并不都是陽光燦爛，那時的企業面臨經濟滑坡，大幅的裁員，我們企業是化工企業，首先減掉的都是女工，領導說女性在單位只能是負擔和累贅，因為當時的我做為班長，所以裁員的名單里沒有我，但那時的我對工作和生活充滿了憧憬，抱著對事業的無限追求，我還是毅然的選擇了停薪留職，在停薪留職期間我一邊在家帶小孩一邊不斷的吸收社會各界的信息和知識，從各方面來補充自己。1999年兒子滿周歲后我很想找一份工作，但遭到家人的反對，說外面都太復雜，一個下了崗的女人什么也做不了。在外找工作的這段時期，由于當時社會對各行各業的要求越來越高，所以想找一份合適的工作真的很難。

一次偶然的機會，我遇見了一個同學，她當時準備去配眼鏡，在陪她去的過程中，聽著營業員對眼鏡的介紹，我靈光一現。是哪，作為眼鏡零售業的市場前景是十分廣闊的，現在學生近視的比例在不斷的增加，人到中年也離不開老花眼鏡，太陽鏡也逐漸成為一種時尚潮流，發言稿《優秀女性創業事跡報告會發言稿》?；丶液?，我暗下決心決定從零開始，接下來的日子我不斷的了解有關眼鏡各方面的知識。并如愿以償的在沙市一家上規模的眼鏡店當上了一名營業員。從此我的事業掀開了嶄新的一頁。可是賣眼鏡不比賣衣服。鞋子。(www.tmdps.cn)化妝品那樣簡單，它要求一定的專業知識以及銷售技巧，這些東西都沒有人愿意教你，只有靠自己在工作中不斷的觀察學習和積累，三個月后我個人的銷售業績在50多名員工中排列第一。從此我愛上了眼鏡這一行。以后的日子我不僅銷售業績名列前茅而且學會了眼鏡的驗光和眼鏡的加工，同時取得了驗光師和加工師的資格證書，一年后我升為店長，在做店長的兩年里，我不斷的學習眼鏡店的管理和營運流程，隨后我做到了經理的位置。但是此時的我并沒有被優越的生活環境和暫時的衣食無憂所惑而忘了追求，我很想擁有自己的眼鏡店。

2004年到石首走親戚，發現石首人文薈萃，民風淳樸，眼鏡業還有一定的發展空間，加上投資環境比較優越，所以想到了到石首投資眼鏡店，即現在的大明眼鏡店。但由于眼鏡行業的專業性和特殊性，開一家上規模的專業眼鏡店必須得投上一大筆的資金，這對我來說，真的是最大的困難，所幸的是我得到了家人親戚和朋友的支持，我從內心感謝他們的支持和幫助。2004年的5月8號石首市大明眼鏡店終于成功開業了。和在座的所有女性一樣，開店的歷程里有喜悅也有艱辛，有困難和挫折，有汗水也有淚水……

2006年正當我事業蒸蒸日上的時候，我遇到了開店以來最大的困難，房東限期我交出門店，準備自主經營，當時我一下子就懵住了，怎么辦呢？我不停的問自己，要知道做為一個門店經營戶，一個好的門店是至關重要的呀，不談前期的投入，一旦不能妥善處理后期的問題，大明眼鏡店開業兩年來在消費者心目中剛剛樹立的良好形象即將被毀于一旦，說實話當時我曾產生過退縮的念頭，但我時刻提醒自己，這不是我人生的句號。接下來的日子里，我四處奔波尋找門店，終于在各方面的幫助下，眼鏡店又重新選好了店址，望著即將開業的新門店，我百感交集，深深的體會到了創業的艱辛和喜悅……

是啊，人生的道路難免風雨，但是只要我們有信心有勇氣有決心，那樣的人生才會更有意義，生命才會在自己的身上開出艷麗的花朵。當我們心存志氣志向高遠的時候，任何困難都阻擋不了我們前進的步伐。因為我們的決心，我們會努力的學習技術，練習本領，提高自我。因為我們的勇氣，我們會同時做好一名好妻子，好母親，好媳婦，好女兒，為建設和諧的社會做出應有的貢獻。因為我們的品質，我們會以最大的忠誠和最真的感情投入到我們的事業。當我們心存奮發向上百折不回的志氣時，時間雖然在我們的身邊流逝，但我們的生活卻充滿靈性與生機，我們的容顏將永不老去，因為我們身上充滿朝氣與力量，這種力量將會給未來帶來無限希望，給社會創造無窮效益。女性朋友們讓我們繼續努力吧。明天將會更加的燦爛和輝煌。

世界因為女性的誕生才顯得分外的美麗！在此，我衷心祝愿天下所有女性朋友們身體健康，事業興旺，家庭幸福，節日愉快！謝謝大家！

大明眼鏡 陳群 《優秀女性創業事跡報告會發言稿》