第一篇：某某公司三嚴三實教育活動方案(經典)

關于開展“三嚴三實”集中學習教育實施方案

總書記“三嚴三實”的要求，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要、做人之基，體現了內在自覺與外在約束的辯證統一，體現了我們黨與時俱進的馬克思主義理論品格，體現了新一屆中央領導集體從嚴從實的鮮明執政風格。學習貫徹好“三嚴三實”，對于進一步加強作風建設，加快建設美好桐城，具有重大而深遠的意義。為認真學習貫徹“三嚴三實”要求，切實做到學深悟透，全面貫徹落實，現就開展“三嚴三實”集中學習教育提出如下方案：

一、集中學習教育時間和范圍

從4月份開始，用一個月左右的時間，在全市黨員干部中組織開展“三嚴三實”集中學習教育，重點是科級以上黨員干部。

二、集中學習教育內容

在前段學習的基礎上，結合中央、省、市各級領導的重要批示和講話，不斷充實學習教育的內容。學“三嚴三實”、找自身差距。重點學習總書記“三嚴三實”要求，學習中央教育實踐活動領導小組《關于在教育實踐活動中學習弘揚焦裕祿精神踐行“三嚴三實”要求的通知》，學習省委教育實踐活動領導小組《關于認真學習貫徹總書記“三嚴三實”要求進一步加強作風建設的意見》、《關于認真學習貫徹總書記“三嚴三實”要求高標準高質量推進教育實踐活動的意見》以及安慶市委教育實踐活動領導小組《關于認真學習踐行“三嚴三實”的通知》等重要文件。學領導講話、向中央看齊。認認真真、原原本本學習習近平等中央領導同志關于黨的群眾路線教育實踐活動的系列講話和論述，重點學習《習近平關于黨的群眾路線教育實踐活動論述摘編》、總書記在河南省蘭考縣調研指導教育實踐活動講話精神、劉云山同志在我省調研指導教育實踐活動講話精神等。學先進典型，明努力方向。認真深入學習焦裕祿、沈浩、宋福應等先進典型。學習《中共安慶市委關于追授宋福應同志“優秀村黨組織書記”稱號的決定》。日前，省委書記張寶順、省委副書記李錦斌對宋福應同志先進事跡作出重要批示。批示指出，宋福應同志的先進事跡十分生動感人，是我省“焦裕祿式的優秀基層干部”，要求將其先進事跡作為我省第二批教育實踐活動的先進典型教材。

三、集中學習教育形式

采取個人自學、黨委(黨組)中心組集體學習、專題研討、專家輔導等靈活多樣、務實管用的方式抓好“三嚴三實”集中學習教育，實現基層黨組織和黨員的全面覆蓋。

1、個人自學。廣大黨員干部要增強主動意識，合理安排學習時間，認認真真、原原本本學習規定內容，深刻領會“三嚴三實”的重大意義、豐富內涵和實踐要求。要發揚理論聯系實際的學風，對照檢查個人思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的差距和不足，帶著問題學，聯系實際改。

黨員領導干部要以身作則、率先垂范，學深悟透、立行立改。對年老體弱、文化程度不高的黨員，采取上門送學、結對幫學等方式組織學習；通過發送手機短信、電子郵件和郵寄資料等方式，抓好流動黨員的學習教育。

2、集中學習。各級黨委(黨組)中心組要帶頭開展集體學習，學習交流時間不少于2天。基層黨組織要組織黨員集中學習不少于2次。市里將舉辦基層黨組織書記專題培訓班，對鄉鎮、街道、村、社區、企事業單位、非公有制經濟組織和社會組織等基層黨組織書記分期分批進行輪訓。各地各單位也可采取專家輔導、主要負責同志上黨課、觀看《焦裕祿》和《第一書記》等影片、組織宣講等形式，抓好黨員干部集中學習教育。

3、座談交流。要在深入學習的基礎上，結合本地本單位實際，以“三嚴三實”為標尺，以焦裕祿、沈浩、宋福應等先進典型為鏡子，組織黨員干部開展“以三嚴三實為標尺、爭做焦裕祿式好干部、好黨員”專題座談交流，進一步深化思想認識，查找差距不足，明確努力方向。各級領導班子成員要緊密聯系個人實際深入思考，并安排專門時間進行交流討論。基層黨組織至少要開展1次討論交流。

4、深入研討。結合改革發展實踐，組織開展理論研究，深入闡釋和解讀“三嚴三實”。要在桐城報道、桐城電視臺、桐城新聞網等新聞媒體開辟“三嚴三實”學習教育專欄。組織開展以學習“三嚴三實”為主題的演講和征文比賽，引導廣大黨員干部充分認識學習貫徹“三嚴三實”要求的重大意義，深刻理解“三嚴三實”要求的豐富內涵，推動“三嚴三實”要求入腦入心，做到內化于心、外化于行，不斷取得作風建設新成效。

四、有關要求

1、加強組織領導。各級黨委(黨組)要切實增強政治責任感，把學習貫徹“三嚴三實”要求，作為當前和今后一個時期的重要政治任務，制定切實可行的集中學習教育工作計劃，精心組織實施，迅速掀起學習貫徹的熱潮，把思想和行動統一到中央和省委的要求上來。

2、堅持統籌兼顧。要把學習貫徹“三嚴三實”要求，與學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和總書記系列講話精神結合起來，與本地本職工作結合起來，與改進干部作風結合起來，把“三嚴三實”要求作為重要標尺，把學習弘揚焦裕祿精神、沈浩精神、宋福應先進事跡作為一條紅線貫穿教育實踐活動始終，推動作風建設常態化長效化。

第二篇：×公司三嚴三實教育活動方案

××公司開展“三嚴三實”專題教育

實施方案

總書記“三嚴三實”的要求，是黨員干部的修身之本、為政之道、成事之要、做人之基，體現了內在自覺與外在約束的辯證統一，體現了我們黨與時俱進的馬克思主義理論品格，體現了新一屆中央領導集體從嚴從實的鮮明執政風格。學習貫徹好“三嚴三實”，對于進一步加強作風建設，現就開展“三嚴三實”專題教育提出如下方案：

一、專題教育時間和范圍

從6月份開始，公司領導班子及成員在局黨支部領導的組織下開展學習教育，納入黨支部學習計劃中。在全公司黨員干部中組織開展“三嚴三實”專題學習教育，重點是中層以上黨員干部。

同步查擺“不嚴不實”問題深入檢查自身是否存在理想信念動搖、信仰迷茫、宗旨意識淡薄、黨性修養缺乏、不講黨的原則的問題。按照專題學習研討要求的三個專題分三個階段查擺領導班子和個人“不嚴不實”問題，對檢查出來的問題要建立臺賬并確定整改計劃，做到即知即改。

二、專題教育形式

采取個人自學、黨支部集體學習、專題研討、等靈活多樣、務實管用的方式抓好“三嚴三實”專題教育，實現基層黨組織和黨員的全面覆蓋。

（一）領導班子及成員工作安排

1、個人自學。廣大黨員干部要增強主動意識，做好學習計劃，合理安排學習時間，認認真真、原原本本學習規定內容，深刻領會“三嚴三實”的重大意義、豐富內涵和實踐要求。要發揚理論聯系實際的學風，對照檢查個人思想境界、素質能力和作風形象等方面存在的差距和不足，帶著問題學，聯系實際改。

黨員領導干部要以身作則、率先垂范，學深悟透、立行立改。黨支部通過發送手機短信、電子郵件和郵寄資料等多種方式，抓好黨員的學習教育。

2、同步召開專題民主生活會和組織生活會。年底前，要召開一次以“三嚴三實”為主題的民主生活會或組織生活會。在廣泛征求意見的基礎上，形成對照檢查材料。專題民主生活會與民主生活會結合進行，黨支部主要負責同志帶頭作對照檢查，組織開展批評與自我批評。

3、同步抓好整改和立規執紀。持續問題整改，把黨的群眾路線教育實踐活動中確定的整改任務，與學習教育查擺出來的問題承接起來，繼續開展好“亮出問題、集中整改，亮出目標、抓緊實改，亮出成績、鞏固整改”活動，從具體事情抓起、改起。要統籌整合教育實踐活動中已經形成的制度，不健全的進一步完善，不合時宜的及時修改，制度缺位的抓緊制定；要加大執行情況的監督檢查，對違反制度、不守規矩的現象和行為有違必究，防止打折扣、搞變通，確保“為群眾辦好事、讓群眾好辦事實現常態化。

（二）普通黨員工作安排

1、普通黨員在各個黨支部的組織指導下開展教育。參加黨支部組織的集中學習培訓。通過“三會一課”等形式，采取自學與集體學習教育結合的方法，做到把“三嚴三實”要求內化于心、外化于行。

2、各基層黨支部要通過自己找、群眾提、上級點的方式，找準查實自身存在的“不嚴不實”、損害群眾切身利益、服務群眾“最后一公里”不到位等問題，建立臺賬，制定整改計劃。普通黨員可不建立整改臺賬、制定整改計劃，但要做到即知即改，為開好組織生活會打牢基礎。

3、做好黨性分析，形成簡要發言提綱，在組織生活會上開展批評與自我批評。有特殊情況的黨員不撰寫發言提綱，進行口頭自評和互評。

四、有關要求

1、加強組織領導。各基層黨支部要切實增強政治責任感，把學習貫徹“三嚴三實”要求，作為當前和今后一個時期的重要政治任務，制定切實可行的專題教育工作計劃，精心組織實施，迅速掀起學習貫徹的熱潮，把思想和行動統一到中央和省委的要求上來。

2、堅持統籌兼顧。要把學習貫徹“三嚴三實”要求，與學習貫徹黨的十八大、十八屆三中全會和總書記系列講話精神結合起來，與本地本職工作結合起來，與改進干部作風結合起來，把“三嚴三實”要求作為重要標尺，推動作風建設常態化長效化。

3、強化督促指導。要加強分類指導，對不同群體黨員干部分別提出具體學習要求。要加強督促檢查，推動專題教育工作任務落到實處。督導組要把專題教育情況作為重要督導內容，發現問題，及時提醒，促其改進。

4、加強宣傳。注重輿論引導，多形式、多渠道宣傳開展“三嚴三實”專題教育活動的意義、進展和成效，為踐行“三嚴三實”要求營造濃厚氛圍。

××公司

2015年7月 日

第三篇：公司三嚴三實專題教育方案

關于開展“三嚴三實”專題教育工作方案

為貫徹落實《關于印發<**集團黨委關于開展“三嚴三實”專題教育工作方案>的通知》精神，扎實做好煤炭分公司“三嚴三實”專題教育，特制定如下工作方案。

一、總體要求

深入學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞協調推進“四個全面”戰略布局，對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規執紀結合起來，教育引導煤炭分公司各級領導干部加強黨性修養，堅持實事求是，改進工作作風，著力解決“不嚴不實”問題，切實增強踐行“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺，做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，努力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治環境上見實效，在真抓實干、推動改革發展穩定上見實效。

堅持從嚴要求，強化問題導向，領導干部要真正把自己擺進去，著力解決理想信念動搖、精神迷茫、喪失信心、缺乏勇氣，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦，黨性修養缺失、不講黨的原則等問題；著力解決濫用權力、設租尋租，內外勾結、利益輸送，不直面問題、不負責任、不敢擔當，頂風違紀還在搞“四風”、不收斂不收手等問題；著力解決無視黨的政治紀律和政治規矩，上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止，陽奉陰違、自行其是，心中無黨紀、眼里無制度等問題，推動煤炭分公司各級領導干部把“三嚴三實”作為修身做人用權律己的基本遵循、干事創業的行為準則，爭做“三嚴三實”的好干部。

堅持兩手抓、兩促進，把專題教育與應對嚴峻形勢，迎難而上穩中有為地做好企業改革發展穩定中心工作結合起來，與中煤集團黨委確定的“二強化三鞏固”黨建工作任務結合起來，把抓好專題教育作為履行黨建主體責任的重要任務，強化各級領導人員的責任擔當，以良好的作風匯聚推動發展的強大正能量，以安全生產、降本增效、結構調整、扭虧增盈、改革創新的工作成果來檢驗專題教育的成效。

二、方法措施

“三嚴三實”專題教育是黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，是持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，是嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手，要融入各級領導干部經常性學習教育，不分批次、不劃階段、不設環節，不是一次活動。

1.專題教育時間安排：6月底前完成啟動，有關各項工作同步進行。

2.參加專題教育人員范圍：分公司領導班子成員及分公司中層以上領導干部。

3.方法步驟。專題教育是在黨的群眾路線教育實踐活動基礎上，融入經常性教育的一次探索實踐，要融入領導干部經常性學習教育。要聚焦問題、對準問題，把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點。要發揚講認真的精神，貫穿嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律，以嚴促深入、以嚴求實效。專題教育要與中心組學習、“三會一課”、民主生活會結合起來，并推動經常性學習教育突出主題、聚焦問題。要重點抓好“四個關鍵動作”即：專題黨課、專題學習研討、專題民主生活會、整改落實和立規執紀。

一是高質量講好專題黨課（6月末完成）。根據中煤集團黨委關于“以領導干部講黨課啟動開局”的要求，將及時安排分公司主要領導講黨課，抓緊啟動部署。分公司班子其他成員也要結合分工在適當范圍講黨課。要深入思考、聯系實際、剖析根源，講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵，講清楚“不嚴不實”的具體表現和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求，發揮帶學促學作用。

二是高質量組織好專題學習研討（6-11月完成）。要將專題學習研討與中心組學習相結合，將領導干部個人自學與班子集中學習相結合，深入學習總書記系列重要講話精神，學習黨章和黨的紀律規定，重點研讀《習近平談治國理政》、《習近平關于黨風廉政建設和發腐敗斗爭論述摘編》。要聯系分公司當前實際，進一步細化研討題目，緊扣問題，交流互動，達成共識。通過觀看專題教育電影、寫觀后感的方式，用正反兩面鏡子，學習先進典型事跡，從違紀違法案件中汲取教訓，通過學習教育打牢思想根基，以思想自覺引領行動自覺，增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。學習研討分三個專題，每個專題大體上兩個月時間。分公司將在領導班子成員深入自學的基礎上，分別在6月、8月、10月以領導班子（擴大）學習會形式對各專題進行集中學習，由分公司主要領導做主題發言，并組織開展研討。兩礦專題學習于11月底前結束。

專題一（6-7月完成）：嚴以修身，加強黨性修養，堅定理想信念，把牢思想和行動的“總開關”。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產黨人精神家園。

專題二（8-9月完成）：嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的“明白人”。重點學習研討如何嚴格遵守黨章，落實總書記在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，自覺維護黨中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動；遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏；服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織；管好親屬和身邊工作人員，不讓他們擅權干政，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益。專題三（10-11月完成）：嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創業做人，樹立忠誠、干凈、擔當的新形象。重點學習研討如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律和黨的紀律，按規則、按制度、按法律行使權力，敬法畏紀，為政清廉，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，自覺接受監督，不搞大權獨攬、獨斷專行；如何堅持從實際出發謀劃事業、推進工作，敢于擔責、“為官有為”，努力創造經得起實踐和歷史檢驗的實績。

三是高質量召開專題民主生活會（12月末前完成）。分公司將按照“兩對照三聯系”的要求，在今年年底以踐行“三嚴三實”為主題，認真組織開好民主生活會。要借鑒群眾路線教育實踐活動專題民主生活會經驗，查擺問題要深入，談心交心要充分，相互批評要有辣味，整改措施要實在，注意在觸動靈魂上下功夫，做到見人見事見思想。兩礦專題民主生活會要與民主生活會相結合，分公司將派人參加兩礦領導班子專題民主生活會。兩礦要及時向分公司報告專題民主生活會有關情況。

四是高質量抓好整改落實和立規執紀。要強化問題意識，突出問題導向，結合群眾路線教育實踐活動整改的問題，列出清單、專項整改，立說立行、邊學邊改，建立機制、督促整改，上下結合、聯動整改，立規執紀、剛性整改。對存在“不嚴不實”問題的領導干部，立足教育提高，促其整改；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的，要進行組織調整。分公司將加強日常督促，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化、長效化。兩礦要及時向分公司報告整改落實和立規執紀的完成情況。

三、組織領導

“三嚴三實”專題教育在分公司班子領導下進行。分公司群眾路線教育實踐活動領導小組負責領導、組織和推進“三嚴三實”專題教育工作。教育實踐活動領導小組辦公室（黨群工作處），將采取巡回檢查、專項調研、隨機抽查等方式加強督導，適時召開座談會、交流會，及時了解掌握各單位專題教育進展情況。

各單位主要領導負責本單位的專題教育，要貫徹從嚴要求，切實履行管黨治黨的主體責任，切實把嚴和實的要求立起來、樹起來。要以從嚴從實的作風開展專題教育，堅決防止和杜絕形式主義。各單位主要負責同志要承擔起第一責任人的責任，做表率、親自抓。各級領導干部要以身作則、發揮帶頭和示范作用，自覺參加教育、接受教育，上級為下級作表率，班長為班子成員作表率，層層示范。

分公司將通過在網站、報紙設立專題教育工作專欄等形式加大宣傳力度，宣傳黨中央、國資委和中煤集團黨委的部署要求，集中反映分公司專題教育的進展成效，及時發現典型，營造良好的輿論氛圍。各單位也要充分運用板報、宣傳欄等各種媒體，加強宣傳引導。

第四篇：三嚴三實專題教育方案

三嚴三實專題教育實施方案

2015年5月25日

為貫徹落實全面從嚴治黨要求，鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，持續深入推進黨的思想政治建設和作風建設，根據中央《關于在縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育方案》的部署，結合我省實際，現就2015年在全省縣處級以上領導干部中開展“三嚴三實”專題教育，制定實施方案如下。

一、時間安排和參加范圍

從5月初開始，在全省各級黨政機關、人民團體及其內設機構的縣處級以上領導干部（含非領導職務）和事業單位、國有企業中擔任相應職務的中層以上領導和管理人員中開展，各級同步進行。

二、總體要求

深入學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，深入學習貫徹總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞協調推進“四個全面”戰略布局，對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律已，謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實和立規執紀結合起來，著力解決“不嚴不實”的突出問題，教育引導全省各級領導干部把“三嚴三實”作 1 / 8 為修身做人的基本遵循，為官用權的警世箴言，干事創業的行為準則，堅定理想信念、加強黨性修養、堅持實事求是、改進工作作風，切實增強踐行“三嚴三實”要求的思想自覺和行動自覺，真正做到心中有黨不忘恩、心中有民不忘本、心中有責不懈怠、心中有戒不妄為，努力在深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效，在真抓實干、推動改革發展穩定上見實效。

各級領導干部要真正把自己擺進去，落實從嚴要求，強化問題導向，著力解決放松政治理論學習，理想信念動搖、信仰迷茫、黨性修養缺失，宗旨意識淡薄、忽視群眾利益、漠視群眾疾苦等問題；著力解決不守黨的政治紀律和政治規矩，不講黨的原則，對黨不忠誠、做人不老實，陽奉陰違、自行其是等問題；著力解決紀律觀念松弛，自我約束不嚴，心中無黨紀、眼里無國法，濫用權力、設租尋租，官商勾結、利益輸送，頂風違紀還在搞“四風”、不收斂不收手等問題；著力解決政績觀偏差、作表面文章，好大喜功、脫離實際、弄虛作假、干事創業不實等問題；著力解決精神不振、不思進取，不負責任、不敢擔當，為官不為、懶政怠政等問題，爭做“三嚴三實”的好干部。

三、方法措施

“三嚴三實”專題教育作為黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化，作為持續推進黨的思想政治建設和作風建設的重要舉措，作為嚴肅黨內政治生活、嚴明黨的政治紀律和政治規矩的重要抓手，要融入領導干部經常性學習教育，不分批次、不劃階段、不設環節，不是一 2 / 8 次活動。各地各單位要于5月底前，通過下發文件、召開會議等形式對專題教育進行動員部署。主要做好以下工作：

1、黨委（黨組）書記帶頭講“三嚴三實”專題黨課。

6月底前，全省縣級以上黨委（黨組）書記要緊扣“三嚴三實”要求，聯系本地區本部門本單位實際，聯系黨員、干部思想、工作、生活和作風實際，帶頭講一次黨課；7月底前，黨委（黨組）其他成員也要結合分管工作和領域，在適當范圍講一次黨課。要講清楚“三嚴三實”的重大意義和豐富內涵，講清楚“不嚴不實”的具體表現和嚴重危害，講清楚落實“三嚴三實”的實踐要求，把領導干部思想上的模糊認識點出來、把教育實踐活動中整改不到位的問題點出來、把普遍存在的“不嚴不實”問題包括反面案例點出來、把干部群眾反映強烈的突出問題點出來，認真剖析問題根源，力求講得具體，講得有說服力，以講黨課這種形式統一思想，深化認識，以講帶學、以講促學、以講督學。

省委書記講黨課，地廳級以上干部參加；市（地）委書記講黨課，縣處級以上干部參加；縣（市、區）委書記講黨課，可擴大到鄉科級以上干部參加；機關和企事業單位黨委（黨組）書記講黨課，在保證處級以上干部（任相應職務的領導和管理人員）參加的基礎上，可結合實際適當擴大聽課范圍。

2、黨委（黨組）中心組和內設機構黨組織開展“三嚴三實”專題學習研討。

在個人自學的基礎上，重點分3個專題開展學習研討，大體上每兩個月1個專題，每個專題至少要組織1次理論中心組集中學習，每名同志都要認真準備發言材料，匯報交流學習體會。個人自學要注意 3 / 8 讀原著、學原文、悟原理，做到學而信、學而用、學而行。專題研討要聚焦問題、見人見事、相互啟發、追本溯源，澄清模糊認識、明確努力方向、實現共同提高。

專題一：嚴以修身，堅定理想信念（大體安排在6-7月份）。重點研讀黨章及《習近平談治國理政》、《優秀領導干部先進事跡選編》等學習用書，認真學習焦裕祿、楊善洲、沈浩、于海河等先進典型事跡，組織觀看中組部和省委組織部制作的專題電視片等視頻資料。重點學習研討如何堅定馬克思主義信仰和中國特色社會主義信念，增強道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于國家、忠于人民；如何保持高尚道德情操和健康生活情趣，自覺遠離低級趣味，樹立良好家風，堅決抵制歪風邪氣，堅守共產黨人精神家園。重點解決好黨性修養、理想信念方面存在的突出問題，把牢思想和行動的“總開關”。

專題二：嚴以律己，嚴守黨的紀律（大體安排在8-9月份）。認真學習總書記在十八屆中央紀委五次全會上的重要講話精神，學習《習近平關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述摘編》、《領導干部違紀違法典型案例警示錄》等學習用書，從***、***、徐才厚、令計劃、蘇榮等違紀違法案件和近年來我省發生的韓學鍵、隋鳳富、許兆君等典型案件中汲取教訓。重點學習研討如何嚴格遵守黨章，落實總書記在十八屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求，自覺維護中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致；維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形 4 / 8 式的派別活動；遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏；服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織；管好親屬和身邊工作人員，不讓他們擅權干政，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益。重點解決好遵守黨的政治紀律、政治規矩方面存在的突出問題，自覺做政治上的“明白人”。

專題三：嚴以用權，為民務實創業（大體安排在10-11月份）。認真學習總書記在省部級主要領導干部學習貫徹十八屆四中全會精神全面推進依法治國專題研討班上的重要講話精神，學習總書記所著的《干在實處走在前列》一書，深入學習中央關于國內國際經濟形勢的戰略判斷和加快推進改革開放的安排部署，學習大慶精神、鐵人精神、北大荒精神。重點學習研討如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律，按規則、按制度、按法律行使權力，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，自覺接受監督，不搞大權獨攬、獨斷專行、越權辦事;如何樹立正確的政績觀，從實際出發謀劃事業、推進工作，決不說大話、放空炮，搞虛假政績；如何化解經濟下行壓力，敢于面對困難，善于化解矛盾；如何優化經濟發展環境，破除改革開放的障礙，打通政策落實的“中梗阻”，不斷釋放發展活力。重點解決好為民用權、干事創業方面存在的突出問題，樹立忠誠干凈擔當的新形象，鼓足創業興業的精氣神。

黨委（黨組）成員的集中學習研討發言材料根據研討情況修改完善后，報上級黨委組織部門備案。

3、召開“三嚴三實”專題民主生活會和組織生活會。

今年底，全省各級機關、企事業單位及其內設機構縣處級以上黨員領導干部民主生活會和組織生活會，要以踐行“三嚴三實”為 5 / 8 主題進行。要緊扣主題，充分做好生活會各項準備工作，每名縣處以上黨員領導干部要廣泛深入征求分管戰線和領域、黨員群眾的意見建議；班子成員相互之間、與分管部門負責同志之間、內設機構領導成員之間要認真開展談心談話，既主動說自己的問題，也點出對方的問題，把問題談深、談透，消除隔閡，形成共識；要通過自己找、群眾提、上級點、互相幫、集體議的方式，對照黨章等黨內規章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優良傳統，對照正反兩方面典型，聯系個人思想、工作、生活和作風實際，聯系個人成長進步經歷，聯系教育實踐活動中個人整改措施落實情況，認真開展黨性分析，對照“三嚴三實”6個方面的要求，逐一查擺自身存在的“不嚴不實”問題，自己動手撰寫高質量的對照檢查材料，既要以案例的形式點出問題，又要深刻剖析問題產生的根源，還要有明確具體的解決措施，切實做到見人見事見思想；要嚴肅認真開展批評與自我批評，開門見山、不繞彎子，觸及實質、見筋見骨，開出一次高質量的生活會，使思想和靈魂得到一次凈化，受到一次深刻的“三嚴三實”教育。縣處級以上領導班子的黨員領導干部要按照參加雙重組織生活的規定，參加所在支部的組織生活會，對照“三嚴三實”要求，向支部黨員進行對照檢查，聽取其他同志的批評意見，明確今后的努力方向。

4、強化整改落實和立規執紀。

突出問題導向，堅持邊學邊查邊改，主要領導干部帶頭，把自身存在的“不嚴不實”問題梳理清楚，列出清單，逐項認真整改，問題清單和整改情況在本地區、本單位范圍內采取適當方式公開，自覺接受監督。要結合抓好教育實踐活動的深入整改，針對存在的共性突出問題，拓展專項整治內容，充實專項整治方案，繼續抓好專項整治任 6 / 8

務的落實。要結合領導班子和領導干部考核工作，對整改落實情況進行專門的測評和考察，對存在“不嚴不實”問題的領導干部，要立足于教育提高，促其改進；對群眾意見大、不能認真查擺問題、沒有明顯改進的，要進行組織調整。要探索建立踐行“三嚴三實”的制度機制，把內在自律和外在約束有機統一起來，重點圍繞嚴肅黨內政治生活、加強干部教育管理、加強權力運行制約監督，以及強化對踐行“三嚴三實”的考核評價、激勵保障和問責追究等方面完善制度、訂立規矩，強化剛性執行，推動踐行“三嚴三實”要求制度化、常態化，長效化。

四、組織領導

全省“三嚴三實”專題教育在省委常委會領導下進行，由省委組織部牽頭組織實施。各地各部門各單位黨委（黨組）全面負責本地區本部門本單位的專題教育。

一要強化責任、以上率下。省委常委會帶頭開展“三嚴三實”專題教育。省人大常委會黨組、省政府黨組、省政協黨組結合各自實際開展“三嚴三實”專題教育。各級黨委（黨組）要把抓好專題教育作為履行黨建主體責任的重要任務，納入黨建工作述職評議考核的重要內容，擺上重要位臵，周密安排部署，強化責任落實，扎實有效推進。黨委（黨組）主要負責同志要自覺踐行“三嚴三實”要求，主動承擔好第一責任人的責任，不當“甩手掌柜”，時時處處以身作則、當好標桿，帶頭講好黨課，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭抓好整改落實，為其他班子成員和黨員干部作出示范。各級組織部 7 / 8 門要履行牽頭組織實施的責任，有關部門要密切配合、協調推進、形成合力，推動專題教育有力有效開展。

二要從嚴從實、務求實效。堅持以好的作風開展專題教育，自覺以好的作風參加專題教育，堅決防止和杜絕形式主義，對搞形式、走過場的要嚴肅問責。上級紀委、組織部門要加強對下級班子專題民主生活會的指導，紀委和組織部門的班子成員要有選擇地參加部分同級黨委管理領導班子的專題民主生活會；要按照黨紀嚴于國法、領導干部嚴于一般干部的原則，扎實抓好建制度、立規矩的工作，突出制度建設的針對性、實效性，真正做到有的放矢、規范周延、便于操作、務實管用；要注重輿論宣傳，加強典型示范，努力營造良好氛圍。要結合教育實踐活動整改落實工作，采取巡回檢查、專項調研、隨機抽查等方式，對組織開展專題教育情況進行督促指導，有效傳導壓力、激發動力，確保專題教育取得扎實成效。

三要統籌兼顧、協同推進。要堅持圍繞中心、服務大局，把開展“三嚴三實”專題教育與大力實施“五大規劃”發展戰略，全力推進十大重點產業和“龍江絲路帶”建設結合起來，與優化發展環境、化解經濟下行壓力、做好當前我省改革發展穩定各項工作統籌起來，與完成本地區本部門本單位重點工作任務兼顧起來，不能以抓集中活動的形式開展專題教育，切實做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進，兩手抓、兩不誤。

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第五篇：公司三嚴三實專題教育方案(定)

華亭煤業集團公司開展

“三嚴三實”專題教育實施方案

根據中央總體部署，按照集團公司、煤業公司開展?三嚴三實?專題教育實施方案要求，結合公司實際，現就開展?三嚴三實?專題教育制定如下實施方案。

一、指導思想

堅持以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神和總書記系列重要講話精神為指導，按照協調推進?四個全面?戰略布局，圍繞公司?堅守安全生產紅線、保持盈利不虧損底線、強化從嚴治黨主線?的工作目標，對照?嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實?的具體要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當，把思想教育、黨性分析、整改落實、立規執紀結合起來，著力解決領導干部思想上、工作中?不嚴不實?問題，切實增強領導干部踐行?三嚴三實?要求的思想自覺和行動自覺，努力在深化?四風?整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果上見實效，在守紀律講規矩、營造良好政治生態上見實效，在應對煤炭市場嚴峻挑戰、推動公司平穩健康發展上見實效，為建設華能一流、國內領先的現代化能源化工企業提供堅強的思想保障和動力源泉。

二、目標要求

2顯績，想問題、辦事情首選考慮自己的?一畝三分地?，沒有站在公司長遠發展和全局的角度考慮等問題。

五是圍繞創業要實，重點解決有的干部不思進取，缺少干事創業的激情，不直面問題、不愿擔當、不敢擔當、不會擔當，存在?不做事也不出事?的消極態度，缺乏創先爭優意識，缺乏開拓創新銳氣，創不出有特色的工作亮點，拿不出?創一流?的有力措施；有的干部責任意識不強，工作安排要求多，落實督促少，跟班、值班、帶班深入現場不夠，解決實際問題不夠有力有效；有的干部只攬權不擔責，遇見矛盾繞著走，工作慵、懶、散、靠、等、拖，有慢作為、不作為甚至亂作為現象。

六是圍繞做人要實，重點解決有的干部對公司有關工作部署和要求，沒有采取切實措施抓落實，只是以文件對文件，以會議落實會議，應付檢查，應付了事；有的干部跟組織講條件，強調特殊情況，比收入待遇和工作崗位，工作搞變通、打折扣；有的干部作風漂浮，熱衷于跑門子、搭天線，不深入實際聯系職工群眾，對待職工群眾訴求方法簡單，甚至侵害職工群眾的正當權益；有的干部表里不

一、言行不一，有時不夠誠實、不夠誠信，不講實話、不干實事等問題。

要通過認真扎實地開展?三嚴三實?專題教育，切實促進各級領導干部把?三嚴三實?作為修身做人的基本遵循、為官用權的警示箴言、干事創業的行為準則，努力建設學習型、實干型、復合型、創新型、清廉型?五型?干部隊伍，營造風清氣正、團結奮進、良好的干事創業環境，形成領導帶頭踐行?三嚴三實?，黨員發揮先鋒模范作用，職工同心共克時艱的良好局面，實現領導改問題，干部受教育，黨員提素質，職工增干勁，管理提水平，安全無事故，企業降成本。

三、參加范圍

公司領導班子成員，各單位、各部門副處級以上領導干部（包括退職不退休的領導人員）參加專題教育。

四、工作任務

?三嚴三實?專題教育不分批次、不劃階段、不設環節，不是一次活動。要把專題教育融入領導干部經常性學習教育，公司及各二級單位同步進行。

（一）堅持以上率下，講好黨課。各級黨委（總支、支部）書記要緊扣?三嚴三實?要求，聯系本單位實際，聯系黨員、干部和職工群眾的思想、工作、生活和作風實際，帶頭講一次黨課。黨委（總支、支部）其他成員要聯系分管工作實際，結合當前煤炭市場形勢任務，在聯系點適當范圍內講一次黨課。一要深入思考。既要把中央、集團公司、煤業公司及公司精神領會透，也要結合當前形勢任務，了解各部門、各單位黨員、干部、職工的思想作風狀況，想清楚講什么、怎么講，增強貼近性、現實感，入情入理、講出共鳴，防止照本宣科、泛泛而談。二要聯系實際。要著重點出副處級以上干部思想上的模糊認識、教育實踐活動中整改不到位

6專題二：細照規定，嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺做政治上的?明白人?，爭當守紀律講規矩的表率（2015年8月-9月）。重點學習研討：如何嚴格遵守黨章，落實總書記在十八屆中央紀委五次全會上提出的?五個必須?要求，學習國家法律法規、黨內制度規定和公司教育實踐活動建立的新制度新辦法，強化?紅線?意識和?底線?思維；如何維護黨的團結，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動，形成上下同心、團結協作的良好氛圍；如何遵循組織程序，不超越權限辦事，不搞先斬后奏，服從組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織，嚴格落實領導干部雙重組織生活制度；如何管好親屬和身邊工作人員，不讓他們利用特殊身份謀取非法利益；如何堅持嚴標準、講效率、敢擔當，想干事、會干事、干成事、不出事。公司黨委將舉辦?黨紀黨規記心中、遵章守紀當先鋒?主題知識競賽。

專題三：篤行致遠，嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創業做人，樹立忠誠、干凈、擔當的形象，爭當勇于擔當真抓實干的表率（2015年10月-11月）。重點學習研討：如何堅持用權為民，自覺遵守憲法法律和黨的紀律，按規則、按制度、按法律行使權力，敬法畏紀，廉潔從業，任何時候都不搞特權、不以權謀私；如何堅持民主集中制，依法治企，按章辦事，自覺接受監督，不搞大權獨攬、獨斷專行；如何在煤炭市場下行壓力增大的形勢下，敢于擔責、積極作為、勇于創新，有效破解制約公司科學發展的機制體制問題，扎實做好安全生產、提質增效、深化改革、轉型升級等各項工作，推動公司攻堅克難、平穩發展。

專題學習研討要精心組織，深入調研，充分準備，交流互動，對照?三嚴三實?標準，聯系單位實際、聯系個人思想工作實際，把發現問題、解決問題作為出發點和落腳點，緊緊盯住?不嚴不實?的問題和具體表現，一條一條梳理、一項一項分析，有什么問題就著力解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，確保有深度、高質量，以解決問題的成果來檢驗專題教育的成效。

各級黨組織要結合黨委中心組和黨支部?三會一課?制度，對每個專題安排2次學習。第一次集中學習有關文件、領導講話、事例案例，讀原著、學原文、悟原理；第二次開展專門研討。3個專題研討結束后，各級管理干部要結合學習研討情況，聯系自己思想和工作實際，圍繞?踐行‘三嚴三實’，爭做‘五型’干部?主題，撰寫1篇心得體會或理論文章。

領導班子成員應以普通黨員身份參加所在黨支部的學習研討。學習研討情況及有關成果要及時報送上級黨組織。公司將適時安排人員參加各單位黨委（總支、支部）中心組學習研討會。

（三）堅持從嚴從實，開好專題民主生活會和組織生活會。今年年底，以踐行?三嚴三實?為主題，公司各單位黨

10司黨委將定期檢查通報各單位整改進度。

五、組織領導

公司?三嚴三實?專題教育在公司黨委的領導下開展，由公司組織部、人資部牽頭組織實施。各級黨組織要高度重視、加強領導，把專題教育擺上重要位臵，周密安排部署，強化責任落實，扎實有效推進。

（一）加強組織領導。各單位黨委（總支、支部）全面負責本單位的專題教育，不再成立專門的活動領導小組。黨組織主要負責同志承擔第一責任人的責任，要率先垂范，靠前指揮，自始至終把責任扛在肩上。牽頭部門要深入研究謀劃，搞好統籌協調，把握進度節奏，及時發現苗頭性傾向性問題，提出解決問題的措施辦法。各單位黨委（總支、支部）在組織開展好副處級以上領導干部?三嚴三實?專題教育的同時，也要把?三嚴三實?作為科隊級干部和黨員經常性教育的重點工作，作為基層黨支部?三會一課?的重要內容，嚴格落實好基層黨支部組織生活制度，維護組織生活的嚴肅性，打牢基層黨建工作基礎。

（二）加強督促指導。以從嚴從實作風開展?三嚴三實?專題教育，堅決防止和杜絕形式主義，對搞形式、走過場的要嚴肅問責。各單位面臨的具體問題不盡相同，要堅持區分層次、分類指導，根據各自實際情況來安排任務、推動工作，防止照抄照搬，防止形式主義、走過場。要加強督促檢查，采取專項調研、隨機抽查等多種方式，及時了解掌握情況，對專題教育進行督促和指導。要把抓好專題教育作為履行黨建主體責任的重要任務，納入黨建績效考核的重要內容。

（三）加強統籌協調。堅持把開展?三嚴三實?專題教育放到完成全年各項工作任務中來推進，更好地推動公司黨政各項決策部署的貫徹落實，特別是要積極探索在全面從嚴治黨中加強黨的思想政治建設的有效辦法和措施，真正把黨員干部激發出的工作熱情和進取精神，轉化為做好各項工作的強大動力。堅持統籌兼顧，把開展?三嚴三實?專題教育與安全生產?三基?建設、提質增效拓展市場、深化改革創新、全面從嚴治黨等各項工作結合起來，做到專題教育與日常工作有機融合、相互促進，兩手抓、兩不誤。

（四）加強宣傳引導。各單位要本著精簡、高效、務實的原則，充分運用內網、內刊、廣播、電視、宣傳欄等媒體，廣泛宣傳中央、集團公司、煤業公司和公司精神以及開展專題教育的意義、要求、做法、經驗，充分反映工作進展和成效。要重視發揮網絡、微博、微信等新興媒體作用，加強正面宣傳和輿論引導，做好輿情分析研判，營造良好的內外部環境。

各單位要認真制定專題教育具體安排，6月5日前報公司備案。專題教育的有關重要情況要及時報告。

聯系人：公司黨委組織部史偉剛、張浩

附表：公司?三嚴三實?專題教育主要工作安排表