第一篇：先進工會工作者申報材料

先進工會工作者申報材料

進入xx公司工作7年多，我敬業愛崗，勤學苦練，學習與工作緊密結合，全力做到把知識變績效，把崗位變責任，把奉獻變行動。自2005年6月擔任公司工會主席以來，我以嚴謹的工作作風、執著的敬業精神，以與時俱進的意識、敢為人先的風貌，開創了公司工會工作的新局面。

一、切實苦干，提升職工素質

作為xx公司工會的負責人，我始終把學習黨的路線方針、政策和工會的各項政策法規放在首要位置，深入學習實踐科學發展觀，增強政治素質和法律意識。在提升自我的同時，我也十分重視職工素質的提高，經常深入公司各物流中心、門面店調查研究，開展實施素質提升工程。

（一）開展職工讀書活動。我鼓勵和支持職工學習先進的理論知識，由于公司各部基層點散面廣，我就以公司網站為學習園地，多次組織工會開展征文比賽，通過讀書看報活動，促進員工文化水平的提升，在我的帶領下，每年每季度全員參學率不低于95%。

（二）著力加大培訓力度?！爸R就是生產力”，我十分重視管理隊伍建設和職工知識教育，組織員工參加短期的專業學習，聘請專職培訓機構的老師來公司授課，極大地提升了員工的知識理論水平。在我的不懈努力下，公司每年職工教育培訓、海關商檢、經營培訓等工作日井然有序。

二、務實敬業，推進民主管理

實行企業民主管理是建立現代企業管理制度的必由之路。作為公司工會的主要領導，我以身作則，開拓創新，積極推進公司民主管理進程，充分發揮黨員的先鋒模范作用和工會的引導推動作用。

（一）認真組織，發揮職代會的作用?！氨娙耸安窕鹧娓摺保沂冀K積極推進職工參政議政，參與民主管理工作。時常到物流一線，了解員工的工作情況，聽取員工的意見，傳達“人人參與，共建和諧”的民主管理理念，提升職工的主人翁意識，調動職工的積極性和創造性。在每年召開的職工代表大會上，我更是不遺余力地向職工講解公司的規章制度，宣傳企業文化，聽取職工對公司建設的建議。會后我及時總結，將各類反饋意見整理歸納，提交公司總理理辦公會，使職工意見融入公司決策中，真正將職工代表大會的作用發揮到實處。

（二）堅持不懈，逐步深化企務公開。我多次組織工會成員召開小組會，著力推進企務公開工作。在我的大力推動下，xx公司工會以公司騰訊群為窗口，將公司大事大策、改革創新、經營動態等，傳達給每位職工，保障職工的知情權，解決了地域限制的問題，促進了職工民主監督工作。

三、全心全意，落實職工權益

關心員工利益是工會工作的重要內容，我作為工會大家庭的負責人，更是把員工的工作生活放在肩上，記在心頭。

（一）以人為本，完善后勤保障。為了給員工創造良好的工作生活環境，我時常走訪各部門、物流中心、辦事處、門面店，召集職工代表，了解情況。建立了設備齊全的職工活動場所，職工之家設備先進，配有電腦、電視、乒乓球臺等，開辟了專門的活動室，組織職工積極開展健康培訓、經驗交流、文體競賽等活動。

（二）為職工辦實事、辦好事，營造良好的工作、生活環境。為全體職工繳納養老保險、失業保險、住房公積金、醫療保險以及工傷保險等，解決職工的后顧之憂，勞動合同簽訂率達100%。對公司環境衛生進行治理，并陸續對公司辦公樓、倉儲等環境進行治理，使機關辦公環境得到美化和凈化。

四、積極推動，豐富企業文化

企業文化是推動公司發展的不竭動力。我在工作中也積極推進企業文化建設，組織工會成員利用節假日開展豐富多彩的文體活動，做到全年有計劃、季度有安排、每月有活動。在我親自帶領下，組織開展各類以安全知識、創建文明機關為主題的棋類競賽、卡拉OK比賽等活動，職工積極參與，活躍了單位內部的工作氛圍?！叭ぐ恕眿D女節組織全體女職工進行座談及會餐，鼓勵廣大女職工在公司里發揮自身的重要作用。利用“五·四”青年節、“七·一”建黨節等節假日，組織青年黨團員到****偏遠山區進行“愛我環境，清掃垃圾”等公益活動。

五、愛崗敬業，理論水平顯著提高

一分耕耘，一分收獲。七年來，我刻苦學習，積極撰寫行業論文，有三篇被省級刊物錄用，為了掌握更多的知識，我利用業余時間，孜孜不倦地學習心理學、企業管理學，不斷充實自己。功夫不負有心人，我終以出色的工作成績博得領導和員工的好評。

面對眾多榮譽和成績，我總是淡然處之，因為成績只能說明過去，我更專注明天，在今后的工作中，我將一如既往地維護職工利益，創建和諧勞動關系；推動公司文化建設，促進企業發展，更好地發揮工會的作用，實現職工與企業的共贏。

****公司 *** 二O一二年二月十日

第二篇：先進工會工作者材料

立足本職 服務大局

-----記先進工會工作者孔應清同志

孔應清同志自擔任工會主席以來，能夠勤于學習，善于思考，勇于創新，在工會工作中取得了一定的成績。我學區的工會工作得到了學區領導的贊許、廣大教職工的擁護。實踐證明，他既是一名受學生歡迎的好教師，也是一名有創新精神、深受教工信賴的工會工作者。

1、重視理論學習，不斷提高思想政治素質

學習是解放思想的先導，是搞好工會工作的前提，也是與時俱進的內在要求?？讘逋驹谄綍r能積極參加政治學習，在黨員“先進性”教育和“學習實踐科學發展觀”活動中，帶頭學習，認真撰寫學習筆記，不斷提高自己的思想政治素質。他不但注重自身的理論學習，而且利用假期整訓班和政業務學習時間，認真組織廣大教職工學習了鄧小平理論、十七大精神，學習實踐科學發展觀讀本、學習了新《工會法》、公民道德建設綱要等，把學習制度化,通過集中學習與個人學習相結合等形式，逐步提高教師隊伍的思想政治素質和業務水平，明確了肩負的歷史使命和責任，進一步發揮了工會的橋梁和紐帶作用。

2、完善教代會制度，推進學校民主建設

在加強民主參與和民主管理工作中，孔應清同志按照《工會法》、《工會章程》，先后參與制定并逐步完善了教代會規章制度和實施細則，為推進學校民主建設奠定了基礎，使工會能夠從源頭上參與學校各項政策的制定。根據教代會制度，學校堅持每年召開一至兩次教代會，聽取

和審議學校工作總結，對學校工作提出意見和建議，使決策更加符合我校實際，更加符合群眾意愿。民主化帶來了決策的科學化，從而保證了學校各項改革方案在實施過程中的順利進行，同時也維護了教職工的切身利益，極大地調動了廣大教職工“民主治校、民主治學”的積極性，促進了黨群關系和黨風廉正建設。

3、堅持校務公開，發揮工會的監督功能

教職工是學校的主人，是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學區工會長期以來一直關心職工生活，堅持教代會制度，充分發揮教代會的橋梁、紐帶作用，增強教師的主人翁精神，促進他們參與學校的民主管理?？讘逋靖鶕^教育局、教育工會關于“校務公開”的意見精神，積極組織實施學校校務公開工作。通過各種形式向全校教職工公開學校黨建、財務、職評、評先、考核等各方面情況。同時，通過召開師生座談會，傾聽全校師生對學校工作的意見和建議，并及時與學區領導聯系，反映廣大教職工的心聲。目前，我學區各?！靶展_欄”都能做到形式規范、內容全面、公開及時，受到了全體師生的好評。校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程序有了全面、深入的了解，充分調動了廣大教職員的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識,加強了學校的民主建設和廉政建設。

4、開展各種文體活動，豐富教職工的文化生活

三墩學區年輕教師較多,年輕人精力充沛，充滿活力。為讓年輕教師的業余生活既豐富多彩，又高雅不俗，他和學校領導組織開展了各種文體活動，豐富教工業余生活，提高教師的綜合素質。學校在開學初

就制定了活動計劃，每學期期中考試后與其他單位舉行一場籃球邀請賽或回訪賽。元旦、三八、五

一、教師節、十一等節日學校先后組織過籃球賽、棋牌賽、乒乓球賽、羽毛球賽、拔河、書畫展等活動。讓老師們既煅煉了身體，又陶冶了情操，還增強了凝聚力。在今年春季區教育工會組織的排球賽和乒乓球賽活動中，三墩學區都取得了較好的成績，其中女子排球取得了全區第二名的好成績。

5、關心教職工生活，為群眾辦實事，積極開展獻愛心活動幾年來，他堅持陪同領導在節假日看望堅守工作崗位的職工和退休老教師，建立了退休教師生活檔案，經常與他們聯系，幫助他們解決一些生活上的困難。今年“十一”“中秋”長假期間，他積極籌措資金，與學區領導一起，看望了退休的教師，為他們送去節日禮品和問候。

在他的倡導下，學區堅持開展“一幫一，結對子”扶貧濟困活動，發動教職工為家庭比較困難的學生捐款捐物，資助他們完成九年義務教育，出主意、想辦法幫助特困生家庭脫貧致富。幾年來，共資助特困學生200余名，一方面保證了每個適齡少年兒童都能充分享受接受教育的權利，另一方面保證了“普九”水平的鞏固。這些熱情的服務增進了教職工的感情和彼此的聯系，使廣大教職工更多地了解工會，同時也增加了教職工主動參與和支持工作的自覺性。

6、突出服務理念，構建和諧教職工之家

孔應清同志始終把建家活動作為工會的重點工作之一，努力把學校工會建設成組織健全、維權到位、工作規范、作用明顯、教職工滿意的教職工之家。幾年來，通過建章立制不斷規范和提升工會管理工作，學校工會較好地維護和表達了教職工的權益，提高了教職工對學校的信任度和滿意度。工會工作緊緊圍繞學校中心工作，服務于學校的教育教學，通過工會有特色的活動，把教職工凝聚到建設和諧校園這個時代主旋律上來。

一份耕耘，一份收獲?？讘逋驹谄椒驳膷徫簧献V寫著人生的樂章。學校教育的發展，教師隊伍的穩定，和諧校園的創建，都離不開他的辛勤付出。也正是因為他的努力，使得學區工會工作進一步步入正軌，使廣大教職工體會到了學校這個大家庭的溫暖。

第三篇：優秀工會工作者先進材料

優秀工會工作者先進材料

***同志作為xxxxxxx的工會副主席，一直能夠緊密聯系群眾，熱心為職工服務；能充分發揚民主，誠懇聽取職工意見；能堅持原則，及時反映職工的意見和要求，敢于和善于為職工說話、辦事，維護職工的合法權益；能勇于創新，秉公辦事，不謀私利。主要成績有：

一、加強學習，努力提高個人政治素質和理論水平。

作為一名專職工會工作人員，在日常工作中堅持加強政治學習，不斷提高政治素質，堅定正確的政治方向，從思想上、認識上、理論上、行動上保持了與黨中央的一致性、統一性，黨性觀念進一步增強，為指導自己的工作和實踐奠定了良好的基礎。加強業務學習，不斷提高工作水平和能力。著重學習了工會法和工會章程等相關知識，對交通工會的性質、職能、作用都有了比較好的了解和掌握，通過學習，拓寬了知識面，增長了才干，大大提高了工作質量和效率。

二、不斷構建、完善各項工會管理制度，使單位民主管理落到實處。

近年來，在工會工作中不斷探索、汲取經驗，根據實際情況制定了單位工會各項管理制度。如《運管處民主管理制度》、《事務公開制度》、《單位學習獎勵制度》、《運管處人口與計劃生育管理制度》等等。單位各類關系到職工切身利益的決定和制度都經過職代會審議，并充分尊重職工的意見和建議。2011至2012年，通過多次召開職工代表會議，將各項制度進一步完善，從而使單位在民主管理和關心職工工作上有了進一步的加強。為把民主管理工作落到實處，今年召開職工代表大會2次，依法進行處機關工會的換屆選舉和處機關黨委的換屆選舉。并配合黨辦抓好運管處處務公開工作，根據處務公開工作的要求，利用處內網及LED顯示頻、宣傳展板為窗口將處機關的大事大策、最新動態、改革創新等內容及時傳遞給每位職工，保障職工的知情權，促進職工民主監督工作。

三、關心困難職工，熱心為職工服務。

身為單位工會副主席，平時在工作中緊密聯系職工群眾，盡全力為在職職工及退休職工排憂解難。通過與職工談心及走訪職工家庭，充分掌握了單位困難職工的不同情況，建立了單位困難職工檔案，形成了職工困難“六必訪”制度。逢職工生病住院、家庭受災、家屬重病、親屬去世、家庭糾紛、家遇急事，都會偕同單位領導一起前往慰問，幫助解決實際困難。今年為“金秋助學”、“困難家庭走訪慰問”等活動，工會送去慰問金及慰問品共計伍萬余元。有效解決了困難職工的燃眉之急。

四、積極調動職工工作、學習熱情，有效服務生產。

在工作中能夠不斷創新，積極調動廣大職工的工作和學習熱情。根據單位當時的實際情況，以各科室業務分工不同開展了爭創“文明執法隊伍”、“講文明禮貌、比服務水平、創明星服務班組”及市重點交通工程的“雙創雙保”勞動競賽。通過競賽提高運政執法人員和行業從業人員的政治思想覺悟和業務工作水平，并以此促進運管系統和運輸行業的整體發展。

今年組織開展以節油、節電、節水等為主要內容的群眾性節能降耗活動和綠色交通活動。圍繞建設資源節約型、環境友好型社會，在維修、駕培等行業和運管系統廣泛開展機動車二級維護比武、教練員比賽等培訓、練兵活動，引導和動員維修企業和教練員增強節能減排意識、環保意識，積極改進工藝、技術和設備，推廣應用節能降耗的先進適用技術，爭當節約型職工標兵，爭創節約型班組、節約型企業。

五、投其所好、形式多樣，豐富職工業余文化生活。

為豐富職工的業余文化生活，進一步增強職工的凝聚力和向心力，積極開展“創建學習組織、爭做知識型職工”及“讀書之城”、“職工書屋”建設活動。今年工會新購買圖書50多本，為方便職工借閱書刊，處工會每周定期向職工開放書屋，全體職工積極參加各種讀書活動人數已達到80%以上。每天定期開放“職工之家”積極開展文體比賽和職工喜聞樂見的娛樂活動。在處機關全體同志的配合下，成功舉辦了2012年新春聯歡會。今年組織隊員參加**市交委工會組織的羽毛球比賽獲得團體第三的好成績。通過組織職工參加一系列活動，既增強了職工的體質，又培養了職工良好的心理素質和身體素質，給處機關職工注入了活力。

六、愛崗敬業，業績卓著。

近年來，通過廣大職工的共同努力我處先后獲得了“全國交通運輸行業文明單位”、“湖北省最佳文明單位”、“**市直機關十佳先進基層黨組織”、“春運工作先進集體”、“**市五一勞動獎狀”、“工人先鋒號”、“**市職工書屋示范點”、“創建學習型組織、爭做知識型職工先進單位”等榮譽稱號。我個人也通過自身努力和不斷自我完善獲得了“**市交通工會優秀女職工工作者”“**區**街先進工作者”“**市公路運輸管理處優秀共產黨員”等榮譽。

在今后的工會工作中，我將一如既往的維護職工利益，創建和諧勞動關系，在平凡的工作崗位上真正起到職工群眾和黨政領導的橋梁和紐帶作用。

第四篇：工會工作者先進事跡材料

XX同志作為XX單位的支會主席，一年來能夠緊密聯系群眾，熱心為職工服務；能充分發揚民主，誠懇聽取會員意見；能堅持原則，及時反映職工的意見和要求，敢于和善于為職工說話、辦事，維護職工的合法權益；能勇于創新，秉公辦事，不謀私利。主要成績有：

一、不斷構建、完善各項工會管理制度，使單位民主管理落到實處。

幾年來，XX同志在工會工作中不斷探索、汲取經驗，根據實際情況制定了單位工會各項管理制度。如《班組民主管理制度》、《單位互助互濟會管理辦法》、《單位事務公開制度》、《單位學習獎勵制度》、《單位“六必訪”制度》等等。2006至2012年，XX通過多次召開職工代表會議，將各項制度進一步完善，從而使單位在民主管理和關心職工工作上有了進一步的加強。

為把民主管理工作落到實處，XX廣泛與單位領導溝通，切實加強了職工代表的權利和作用。在他的努力下，如今單位各類關系到職工切身利益的決定和制度都經過職代會審議，單位充分尊重職工的意見和建議。2006年，職工代表先后審議、修改、通過了單位計件工資相關制度調整方案、職工工資考核管理辦法等四項重要單位制度，制度的合理性和可操作性得到了領導和職工的一致好評。

二、關心困難職工，熱心為職工服務。

身為單位工會主席，XX同志平時在工作中緊密聯系職工群眾，盡全力為職工排憂解難。他通過與職工談心及走訪職工家庭，充分掌握了單位困難職工的不同情況，建立了單位困難職工檔案，形成了職工困難“六必訪”制度。逢職工生病住院、家庭受災、家屬重病、親屬去世、家庭糾紛、家遇急事，XX都會偕同單位領導一起前往慰問，幫助解決實際困難。

三、積極調動職工工作、學習熱情，有效服務生產。

XX同志在工作中能夠不斷創新，積極調動廣大職工的工作和學習熱情。根據單位當時的實際情況，XX每季度都會有針對性的以班組為單位組織一次以上的崗位練兵或技術比武活動。如2006年開展的班組勞動競賽，包括了電氣、制冷、氣焊等三個工種，單位每個班組都分別進行了理論和實作的比賽?；顒佑行д{動了職工的學習熱情，提高了職工的業務技能，從而使單位檢修質量獲得攀升。

去年XX單位經營狀況嚴峻，XX帶領全體會員大力開展節約降耗活動?！肮澕s挖潛1000元，我為內涵發展作貢獻”活動以修舊利廢、技術攻關、小改小革等多種形式全面展開，為單位降耗指標超額完成及扭轉經營被動局面做出了突出貢獻，得到單位和工廠的一致肯定。

單位由于進車秩序不穩定經常出現生產進度告急的狀況。XX能夠急單位所急，帶領工會委員、工會小組長、會員骨干組成生產突擊隊，哪里需要支援哪里，哪里困難幫助哪里。先后開展了十多次的生產突擊，堅決保證了生產進度，得到單位多次表揚。

四、投其所好、形式多樣，豐富職工業余文化生活。

為豐富職工的業余文化生活，XX想盡辦法增加職工之家的硬件投入。訂購和征集了上千冊文化、生活、娛樂書籍，建立了職工讀書閱報欄；向單位申請購買了電視、VCD、音響，準備了各類學習光碟，方便職工教育和培訓；布置了乒乓球桌、各類樂器及彩燈，開展文體比賽和娛樂活動。平時除積極組隊參加工廠舉辦的各類文體活動外，XX還根據職工的喜好每年開展一次貫穿全年的職工趣味運動會。如今已是單位的第四屆趣味運動會，項目包括氣排球、班組百米接力、飛鏢、自行車慢行等等，深受職工喜愛，參與面達到90%以上。

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第五篇：優秀工會工作者先進材料

優秀工會工作者先進材料

優秀工會工作者先進材料

***同志作為xxxxxxx的工會副主席，一直能夠緊密聯系群眾，熱心為職工服務；能充分發揚民主，誠懇聽取職工意見；能堅持原則，及時反映職工的意見和要求，敢于和善于為職工說話、辦事，維護職工的合法權益；能勇于創新，秉公辦事，不謀私利。主要成績有：

一、加強學習，努力提高個人政治素質和理論水平。

作為一名專職工會工作人員，在日常工作中堅持加強>政治學習，不斷提高政治素質，堅定正確的政治方向，從思想上、認識上、理論上、行動上保持了與黨中央的一致性、統一性，黨性觀念進一步增強，為指導自己的工作和實踐奠定了良好的基礎。加強業務學習，不斷提高工作水平和能力。著重學習了工會法和工會章程等相關知識，對交通工會的性質、職能、作用都有了比較好的了解和掌握，通過學習，拓寬了知識面，增長了才干，大大提高了工作質量和效率。

二、不斷構建、完善各項工會管理制度，使單位民主管理落到實處。

近年來，在工會工作中不斷探索、汲取經驗，根據實際情況制定了單位工會各項管理制度。如《運管處民主管理制度》、《事務公開制度》、《單位學習獎勵制度》、《運管處人口與計劃生育管理制度》等等。單位各類關系到職工切身利益的決定和制度都經過職代會審議，并充分尊重職工的意見和建議。2011至2012年，通過多次召開職工代表會議，將各項制度進一步完善，從而使單位在民主管理和關心職工工作上有了進一步的加強。為把民主管理工作落到實處，今年召開職工代表大會2次，依法進行處機關工會的換屆選舉和處機關黨委的換屆選舉。并配合黨辦抓好運管處處務公開工作，根據處務公開工作的要求，利用處內網及LED顯示頻、宣傳展板為窗口將處機關的大事大策、最新動態、改革創新等內容及時傳遞給每位職工，保障職工的知情權，促進職工民主監督工作。

三、關心困難職工，熱心為職工服務。

身為單位工會副主席，平時在工作中緊密聯系職工群眾，盡全力為在職職工及退休職工排憂解難。通過與職工談心及走訪職工家庭，充分掌握了單位困難職工的不同情況，建立了單位困難職工檔案，形成了職工困難'六必訪'制度。逢職工生病住院、家庭受災、家屬重病、親屬去世、家庭糾紛、家遇急事，都會偕同單位領導一起前往>慰問，幫助解決實際困難。今年為'金秋助學'、'困難家庭走訪慰問'等活動，工會送去慰問金及慰問品共計伍萬余元。有效解決了困難職工的燃眉之急。

四、積極調動職工工作、學習熱情，有效服務生產。

在工作中能夠不斷創新，積極調動廣大職工的工作和學習熱情。根據單位當時的實際情況，以各科室業務分工不同開展了爭創'文明執法隊伍'、'講文明禮貌、比服務水平、創明星服務班組'及市重點交通工程的'雙創雙保'勞動競賽。通過競賽提高運政執法人員和行業從業人員的政治思想覺悟和業務工作水平，并以此促進運管系統和運輸行業的整體發展。

今年組織開展以節油、節電、節水等為主要內容的群眾性節能降耗活動和綠色交通活動。圍繞建設資源節約型、環境友好型社會，在維修、駕培等行業和運管系統廣泛開展機動車二級維護比武、教練員比賽等>培訓、練兵活動，引導和動員維修企業和教練員增強節能減排意識、環保意識，積極改進工藝、技術和設備，推廣應用節能降耗的先進適用技術，爭當節約型職工標兵，爭創節約型班組、節約型企業。

五、投其所好、形式多樣，豐富職工業余文化生活。

為豐富職工的業余文化生活，進一步增強職工的凝聚力和向心力，積極開展'創建學習組織、爭做知識型職工'及'讀書之城'、'職工書屋'建設活動。今年工會新購買圖書50多本，為方便職工借閱書刊，處工會每周定期向職工開放書屋，全體職工積極參加各種讀書活動人數已達到80%以上。每天定期開放'職工之家'積極開展文體比賽和職工喜聞樂見的娛樂活動。在處機關全體同志的配合下，成功舉辦了2012年新春聯歡會。今年組織隊員參加**市交委工會組織的羽毛球比賽獲得團體第三的好成績。通過組織職工參加一系列活動，既增強了職工的體質，又培養了職工良好的心理素質和身體素質，給處機關職工注入了活力。

六、愛崗敬業，業績卓著。

近年來，通過廣大職工的共同努力我處先后獲得了'全國>交通運輸行業文明單位'、'湖北省最佳文明單位'、'**市直機關十佳先進基層黨組織'、'春運工作先進集體'、'**市五一勞動獎狀'、'工人先鋒號'、'**市職工書屋示范點'、'創建學習型組織、爭做知識型職工先進單位'等榮譽稱號。我個人也通過自身努力和不斷自我完善獲得了'**市交通工會優秀女職工工作者''**區**街先進工作者''**市公路運輸管理處優秀共產黨員'等榮譽。

在今后的工會工作中，我將一如既往的維護職工利益，創建和諧勞動關系，在平凡的工作崗位上真正起到職工群眾和黨政領導的橋梁和紐帶作用?！秲炐愎ぷ髡呦冗M材料》