第一篇：紀委監(jiān)督責任書

中共*局紀委2015年黨風廉政建設監(jiān)督責任書

為深入貫徹黨的十八屆三中全會關于“落實黨風廉政建設責任制，黨委負主體責任，紀委負監(jiān)督責任”和中央紀委關于“轉職能、轉方式、轉作風”的要求，聚焦中心任務，突出主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，以進一步明確紀檢監(jiān)察機關的監(jiān)督職責，積極協(xié)助黨委加強黨風廉政建設和組織協(xié)調反腐敗工作,以“零容忍”態(tài)度嚴厲懲治腐敗，堅決遏制腐敗蔓延的勢頭，在全局上下形成不想腐、不能腐、不敢腐的長效機制，為我市經濟社會持續(xù)健康快速發(fā)展營造風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

紀委負責人簽字： 分管領導簽字：

中共**紀委2015年黨風廉政建設監(jiān)督責任書

根據*市委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》，結合我局實際，簽訂本責任書。

1、加強組織協(xié)調。根據上級紀委的決策部署，結合本單位實際，向局黨委提出黨風廉政建設和反腐敗工作的建議；在局黨委統(tǒng)一領導下，發(fā)揮反腐敗組織協(xié)調作用，整體推進懲治和預防腐敗各項工作；協(xié)助局黨委分解黨風廉政建設和反腐敗工作任務，加強檢查考核，促進各項工作任務落實。

2、維護黨的紀律。堅決維護黨章和其他黨內法規(guī)，嚴格執(zhí)行黨的紀律，嚴肅查處違反黨紀行為，嚴明組織紀律，克服組織渙散、紀律松弛問題。加強對黨的路線、方針、政策和省、市重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。

3、嚴肅查辦案件。嚴格按照干部管理權限，嚴肅查處黨員干部違紀違法案件，切實解決發(fā)生在重點領域、關鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的腐敗問題。加強對下一級紀檢組查辦案件工作的領導，認真落實查辦腐敗案件以上級紀委領導為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀委報告。

4、強化執(zhí)紀監(jiān)督。持之以恒反對和糾正“四風”，加強對中央八項規(guī)定精神和省、市有關規(guī)定貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，嚴肅查處違反作風建設規(guī)定的典型問題，及時通報曝光，形成強大震撼。

5、深化教育預防。落實“四會一課”廉政教育制度，加強理想信念、宗旨觀念、廉潔自律和警示教育，促進黨員干部廉

潔從政，對黨員干部作風和紀律上的問題早發(fā)現、早提醒、早糾正、早查處。推進反腐倡廉制度創(chuàng)新，修訂完善黨風廉政建設相關規(guī)章制度。

6、科學分析研判。定期對群眾來信來訪反映較多、社會反映強烈的突出問題進行梳理和分析研判，提出針對性的處理意見，及時向黨組和上級紀委報告，紀檢組對存現苗頭性、傾向性問題的下級單位負責人進行約談。

7、嚴格追究問責。建立責任追究制度體系、工作程序、保障機制，形成責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，堅持強化責任追究，加大問責力度。對因領導不力、不抓不管而導致不正之風長期滋生蔓延，或者屢屢出現重大腐敗問題而不制止、不查處、不報告的，實行一案雙究，既追究當事人責任，又追究相關領導責任。

8、本責任書一式三份，局紀委負責人、分管領導各執(zhí)一份，紀檢監(jiān)察室留檔一份。

第二篇：2018年落實紀委監(jiān)督責任書

石嶺鎮(zhèn)教育管理組

2018全面落實紀檢監(jiān)察組織監(jiān)督責任

責任書

為進一步落實各校紀檢員、監(jiān)察室主任和學校監(jiān)督責任人的監(jiān)督責任，全面完成2017年各項工作目標任務，根據省委辦公廳《關于印發(fā)〈關于全面落實紀委監(jiān)督責任的實施意見〉（試行）的通知》（川委辦〔2015〕12號）、《中共四川省紀委關于印發(fā)<四川省黨風廉政建設紀委監(jiān)督責任追究辦法（試行）>的通知》（川紀發(fā)〔2015〕7號）,《中共資陽市雁江區(qū)委辦公室〈關于印發(fā)資陽市雁江區(qū)落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見（試行）〉的通知》（資雁委辦發(fā)〔2014〕101號）和區(qū)紀委五屆二次全會的安排部署，簽訂本責任書。

一、責任內容

1.督促責任落實。督促學校和領導班子落實黨風廉政建設主體責任，完成責任清單中的責任事項，對所在單位領導班子履行黨風廉政建設主體責任不力、造成嚴重后果的，提出問責建議。

2.做實紀律監(jiān)督。履行對學校和單位黨風廉政建設的監(jiān)督責任，檢查本單位領導班子及其成員遵守黨章和其他黨內法規(guī)，執(zhí)行黨的路線方針政策和決議決定，遵守政治紀律和政治規(guī)矩，以

及貫徹執(zhí)行民主集中制、選拔任用干部、加強作風建設、依法行使職權和廉潔從教、依法治教等情況，發(fā)現重大問題及時向上一級紀委報告。協(xié)助做好巡視、巡察等相關工作。.嚴格紀律審查。經批準，初步核實問題線索，牽頭或參與調查違反黨紀的案件。按照干部管理權限，調查或協(xié)助調查所在學?；蛩爡^(qū)域領導班子及其成員、在職教職工的違規(guī)違紀案件。

4.強化干部監(jiān)管。負責所在學?；蛩爡^(qū)域教職工日常管理和監(jiān)督。

5.完成交辦任務。承辦上級組織交辦的其他事項。各校紀檢組長、學校監(jiān)督責任人是落實監(jiān)督責任的第一責任人。要注意組織協(xié)調、抓好日常監(jiān)督、嚴管隊伍，要敢于監(jiān)督，善于監(jiān)督，自覺接受監(jiān)督，以身作則，作廉潔從政的表率。

二、監(jiān)督和考核

（一）巡察監(jiān)督。管理組將對各單位紀檢監(jiān)察干部等開展巡察監(jiān)督，加強工作督辦，統(tǒng)一建立臺賬，及時糾正工作不實、落實不力等問題。突出問題導向，提高發(fā)現問題、推動工作實效。

（二）日常監(jiān)督。不定期進行日常監(jiān)督檢查，各紀檢監(jiān)察組織每年6月、12月中旬向管理組專題報告落實監(jiān)督責任的情況。重要情況及時報告。

（三）考核。管理組要制定具體考核辦法，對監(jiān)督責任落實情況實施量化考核，做到重點工作部署到哪里，績效考核就跟進到哪里，根據各單位紀檢監(jiān)察組織監(jiān)督責任清單，實施檢查考核。

（四）結果運用。檢查考核情況在適當范圍內通報，對檢查考核中發(fā)現的問題，要及時研究解決，督促整改落實。檢查考核結果作為對所在學校領導班子總體評價和領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據。

三、責任追究

根據《中共四川省紀委關于印發(fā)<四川省黨風廉政建設紀委監(jiān)督責任追究辦法（試行）>的通知》（川紀發(fā)〔2015〕7號）、《中共資陽市雁江區(qū)委辦公室〈關于印發(fā)資陽市雁江區(qū)落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見（試行）〉的通知》（資雁委辦發(fā)〔2014〕101號）、《雁江區(qū)加強黨風廉政建設社會評價工作實施方案》等文件要求，對嚴重違紀違法案件，除嚴肅查處當事人外，還要對其黨風廉政建設責任人和相關領導（含監(jiān)督責任人）進行倒查，對未按規(guī)定履行責任的，予以追責。

四、附則

本責任書一式兩份，管理組、各學校紀檢監(jiān)察組織各執(zhí)一份。

雁江區(qū)石嶺鎮(zhèn)教育管理組（印章）責任人簽字：

石嶺鎮(zhèn)

學校（印章）

監(jiān)督責任人簽字：

— 4 —

2018年 月 日

第三篇：2022-2023各級紀委領導班子落實紀委監(jiān)督責任責任書范例模板

全縣各級紀委領導班子落實紀委監(jiān)督責任責任書

為進一步抓緊抓細抓實紀委監(jiān)督執(zhí)紀工作，根據有關文件規(guī)定，制定2022全縣各級紀委領導班子落實紀委監(jiān)督責任責任書。

一、協(xié)助黨委謀劃全面從嚴治黨工作

1.全面、準確、及時貫徹上級紀委和同級黨委關于全面從嚴治黨工作的部署要求,結合實際,向黨委提出工作建議;協(xié)助黨委謀劃全域全局工作,確定工作任務。

2.認真貫徹落實中央和省、市、縣委有關懲治和預防腐敗體系建設的要求,發(fā)揮反腐敗組織協(xié)調作用,協(xié)助黨委整體推進懲治和預防腐敗各項工作。

3.協(xié)助黨委明確領導班子及其成員在全面從嚴治黨工作中的職責分工,將全面從嚴治黨工作任務層層細化分解到基層、落實到個人,把責任壓緊壓實壓牢。

4.認真履行職責,定期組織召開工作會議,研究解決全面從嚴治黨工作推進中的問題;協(xié)助黨委對下級黨組織落實全面從嚴治黨責任制情況進行檢查考核。

二、統(tǒng)籌謀劃監(jiān)督任務

5.根據上級紀委、同級黨委關于全面從嚴治黨工作的決策部署,分析研判全面從嚴治黨工作形勢,統(tǒng)籌謀劃紀委監(jiān)督責任工作任務。

6.圍繞推動黨委主體責任落實,突出權力、資金、資源等監(jiān)督重點,制定監(jiān)督責任清單,實行責任清單管理,將監(jiān)督責任層層分解細化、落實到人。

三、加強對統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作的執(zhí)紀監(jiān)督

7.圍繞疫情防控重點工作、重點環(huán)節(jié)加強監(jiān)督檢查，督促各級認真落實黨中央和省、市、縣委部署要求，督促相關職能部門單位扎實做好工作，依規(guī)依紀依法查處疫情防控失職瀆職等問題，為疫情防控提供監(jiān)督保障。

8.根據黨中央統(tǒng)籌疫情防控和經濟社會發(fā)展的各項政策措施，緊緊圍繞當前市場供應、復工復產、重大項目開工建設、落實減稅降費政策等，聚焦堅持穩(wěn)中求進、貫徹新發(fā)展理念、實現高質量發(fā)展等重大決策，聚焦深化供給側結構性改革、深化改革和擴大開放、打贏三大攻堅戰(zhàn)、保障改善民生以及全面做好“六穩(wěn)”工作等重大部署，加強監(jiān)督執(zhí)紀問責。

9.圍繞決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅戰(zhàn)和全面建成小康社會，著力加強對脫貧工作績效、脫貧政策連續(xù)性穩(wěn)定性，以及脫貧摘帽后“不摘責任、不摘政策、不摘幫扶、不摘監(jiān)管”情況的監(jiān)督檢查，對搞數字脫貧、虛假脫貧的嚴肅問責，對貪污侵占、吃拿卡要、優(yōu)親厚友的從嚴查處，推動脫貧攻堅政策措施落到實處。

四、嚴格紀律監(jiān)督

10.堅決維護黨章和其他黨內法規(guī),堅持紀嚴于法、紀在法前,嚴肅查處違反黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律的行為。

11.加強對貫徹落實中央路線方針政策和省、市、縣重大決策部署情況的監(jiān)督檢查,確保政令暢通。

12.加強對黨員特別是黨員領導干部的日常監(jiān)督,既配合黨委對苗頭性傾向性問題抓早抓小,又要認真履行監(jiān)督執(zhí)紀問責職責,對觸犯紀律“底線”的行為和問題動輒則咎。

五、加強作風監(jiān)督

13.針對本地本部門本單位作風建設方面存在的問題,督促開展專項整治、建立長效機制。加大對庸政、懶政、怠政等問題的責任追究力度,堅持問題導向,從嚴整治不作為、慢作為、亂作為行為。

14.保持力度不減、節(jié)奏不變,采取有效措施,持續(xù)加大對違反中央八項規(guī)定精神和形式主義、官僚主主義等“四風”問題的查處力度,堅決防止“四風”問題反彈。

15.堅決查處侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題,重點查處強占掠奪、吃拿卡要、貪污挪用等突出問題,嚴肅查處在土地征收流轉、“三資”管理、惠農補貼、扶貧資金、低保醫(yī)保、舊村改造資金管理使用中的以權謀私、虛報冒領、截留私分、貪污侵占、揮霍浪費等行為。對典型案例及時通報曝光,形成強大震懾。

六、加強執(zhí)紀審查

16.暢通信訪舉報渠道,認真受理、處理群眾反映和舉報的問題;建立問題線索臺賬,強化問題線索管理,規(guī)范執(zhí)紀審查流程,嚴格查辦案件時限,提高案件查辦效率。

17.實踐運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”,對苗頭性、傾向性問題早發(fā)現、早提醒,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。

18.抓住關鍵少數,加大執(zhí)紀審查力度,嚴肅查處黨的十八大后不收斂不收手,問題嚴重、群眾反映強烈,現在重要崗位且可能還要提拔使用的黨員領導干部。

19.加大問責力度,嚴格實行“一案雙查”,規(guī)范“一案雙查”工作流程,對違反政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律,“四風”問題突出、發(fā)生頂風違紀問題,出現區(qū)域性、系統(tǒng)性腐敗案件的地方、部門和單位,既要追究當事人的直接責任,又要追究相關領導責任,讓失責必問成為常態(tài)。

七、強化黨內監(jiān)督

20.認真落實黨內監(jiān)督條例,加強對領導干部履行職責和行使權力的監(jiān)督。

21.加強對民主生活會、重要情況通報和報告、談話和誡勉、述責述廉、領導干部個人重大事項報告等制度落實情況的監(jiān)督檢查,將落實情況納入檢查考核范圍。

八、推動源頭防治工作

22.通過執(zhí)紀審查等多種渠道,及時發(fā)現體制、機制、制度和管理中的問題,用發(fā)展的思路、改革的辦法、科技的手段著力解決反腐倡廉深層次、瓶頸性問題。

23.強化源頭治理,針對腐敗案件易發(fā)多發(fā)的重點領域、關鍵環(huán)節(jié),運用“互聯(lián)網+”,對公共資金使用、公共權力運行、重大項目建設和公共部門履職盡責情況實施監(jiān)督檢查,推進權力公開透明運行。

九、強化紀委自身建設

24.嚴格執(zhí)行紀委書記專職專責的規(guī)定，專下來干好紀委各項工作。

25.加強對紀檢監(jiān)察干部的教育培訓,著力提高監(jiān)督執(zhí)紀能力。

26.充分發(fā)揮內部監(jiān)督機構作用,加強對紀檢監(jiān)察干部的監(jiān)督。

縣紀委監(jiān)委(蓋章)：

各級紀委(蓋章)：

2022年

月

日

2022年

月

日

全縣各級紀委領導班子成員落實紀委監(jiān)督責任責任書

為切實履行好2022紀委監(jiān)督執(zhí)紀責任，在積極參與并落實紀委領導班子主體責任和紀委監(jiān)督責任的同時,嚴格落實分管職責,對職責范圍內的工作履職盡責。

一、強化工作指導

堅決貫徹執(zhí)行領導班子集體決定,加強對分管部門(單位)工作的領導,督促指導其認真履行職責，特別是要加強對統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發(fā)展工作的監(jiān)督執(zhí)紀問責。

二、加強日常監(jiān)管

對分管部門(單位)黨員干部經常教育,定期與重點聯(lián)系單位黨政主要負責人和分管部門(單位)主要負責人進行廉政談話,對在廉潔從政、改進作風、履行職責等方面存在的苗頭性傾向性問題及時約談提醒、誡勉糾正、督促整改。

三、提高監(jiān)督實效

緊緊抓住突出問題,態(tài)度堅決、嚴肅認真,實施精準監(jiān)督;堅持效果倒推、問題倒查、成本倒逼,整合監(jiān)督力量,嚴格時限要求,強化過程管理,提高監(jiān)督實效,并對監(jiān)督結果負責。

四、自覺接受監(jiān)督

帶頭遵守黨章黨規(guī)黨紀,堅持黨性原則,加強自我約束,以身作則、率先垂范;管好親屬和身邊工作人員,發(fā)現問題及時制止、堅決糾正。

紀委書記(簽名)：

紀委班子成員(簽名)：

2022年

月

日

2022年

月

日

第四篇：紀委監(jiān)督責任實施辦法

教黨字?2015?6號

關于印發(fā)《教育培訓中心關于落實黨風建設 黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》的通知

各支部、機關各科室：

現將《教育培訓中心關于落實黨風建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》印發(fā)給你們，望認真貫徹執(zhí)行。

中共教育培訓中心委員會

2015年3月17日

******111111111 1111111 抄送魯中礦業(yè)有限公司紀委 教培中心黨政辦公室 2014年3月17日印發(fā)

教育培訓中心關于落實黨風建設 黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法

為強化黨風建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任（以下簡稱“兩個責任”）的有效落實，深入推進中心黨風建設和反腐倡廉工作，根據公司《關于落實黨風建設黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施辦法》的要求，結合中心實際，制定本辦法。

一、指導思想和總體要求

深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會、十八屆中央紀委三次、四次全會精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨，“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防”的方針，切實落實黨委的主體責任和紀委的監(jiān)督責任，完善懲治和預防腐敗體制機制，建立健全“一崗雙責”的管理機制、“一考雙評”的考核機制、“一述雙報”的述廉機制、“一案雙查”的問責機制，切實加強對黨風建設的領導，防止選人用人上的不正之風，糾正損害職工群眾利益的行為，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，確保黨風建設各項決策貫徹落實，為教育實現內涵發(fā)展新跨越提供堅強保障。

二、黨委主體責任

中心黨委是中心黨風建設的責任主體。黨委的主體責任包括領導班子責任、黨委主要負責人責任和領導班子成員責任。

（一）黨委領導班子責任

1.加強組織領導，健全工作機制。黨委領導班子對中心黨風建設負全面領導責任。認真貫徹落實公司及上級黨委、紀委有關部署要求，研究制定工作計劃，把黨風建設和反腐倡廉工作納入中心工作的總體布局，與教育教學工作同研究、同部署、同實施、同考核。要對黨風建設和反腐倡廉工作進行責任分解，明確領導班子、領導干部的職責和任務分工，推動責任落實。要完善黨風建設和反腐倡廉領導小組職能，明確職責任務。健全一把手負總責、班子成員齊抓共管、職能部門各負其責的領導體制和工作機制。2.選好用好干部，防止選人用人上的不正之風和腐敗問題。中心黨委要切實加強對干部工作的領導，認真落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和集團公司、公司、中心選人用人制度，加強干部選拔任

用全過程監(jiān)督，嚴格把好人選廉潔關，堅決防止“帶病提拔”。嚴格執(zhí)行“一報告兩評議”、“重大事項報告”等制度，完善干部選任工作監(jiān)督機制、責任追究機制。3.改進工作作風，切實糾正損害職工群眾利益的行為。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，認真執(zhí)行公司、上級及中心有關規(guī)定，糾正“四風”突出問題，健全作風建設常態(tài)化機制，促進中心黨風和干部作風的進一步轉變。鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果，認真執(zhí)行集團公司、公司、中心關于進一步改進工作作風的規(guī)定，不斷拓寬聽取職工群眾意見增進溝通的渠道，維護職工群眾利益。4.強化權力制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐敗。貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013—2017 年工作規(guī)劃》和公司的《實施意見》。堅持民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度，進一步規(guī)范決策行為。推進廉潔風險防控機制建設，加強防控措施落實情況的監(jiān)督檢查。加強宣傳教育工作，把反腐倡廉列入干部教育培訓重要內容，定期開展黨性黨風黨紀教育和警示教育，深入推進“廉潔文化進校園”活動，不斷增強廣大黨員干部廉潔從業(yè)、廉潔從教改意識，筑牢拒腐防變思想道德防線。

5.加強對紀檢監(jiān)察工作的領導，支持紀檢監(jiān)察部門查處違紀違法問題。強化對紀檢監(jiān)察工作的領導，定期聽取紀委的工作匯報，及時掌握工作情況，研究解決工作中的重要問題。支持紀檢監(jiān)察組織發(fā)揮監(jiān)督職責，健全紀檢監(jiān)察組織參與中心重大決策的制度和機制，為其開展工作創(chuàng)造有利條件，提供必要的物質保障、人力保障，當好堅強后盾。

（二）黨委主要負責人責任

1.黨委書記是黨風建設第一責任人，要嚴格履行職責，敢抓敢管，敢于擔當。要牢固樹立不抓黨風建設就是嚴重失職的主體意識，切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調、重要案件親自督辦。落實領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體業(yè)務工作負責，又要對所在崗位應當承擔黨風建設責任負責的“一崗雙責”要求，定期約談各校園黨組織負責人，了解黨風建設情況，抓好督促落實。

2.堅持把維護黨章、嚴肅黨的紀律作為黨風建設的首要任務。通過黨委會、專題座談會、中心組學習、個別談心等形式，帶領班子成員深入學習貫徹中央和上級、公司關于廉潔從業(yè)的規(guī)定和要求，認真

貫徹執(zhí)行好黨的路線、方針、政策，嚴格遵守黨的紀律，確保政令暢通。

3.帶頭廉潔自律，帶頭嚴格要求。嚴格執(zhí)行述職述廉、領導干部報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定，抓好班子、帶好隊伍，帶頭接受監(jiān)督，管好自己、配偶子女和身邊工作人員，做好表率。

（三）領導班子成員責任

1.領導班子成員要根據工作分工，對職責范圍內的黨風建設負主要領導責任。要嚴格落實“一崗雙責”，既要將分管工作作為“教育教學主業(yè)”，同時要把黨風建設作為“政治主業(yè)”，做到職責范圍到哪里，黨風建設責任延伸到哪里。2.要率先垂范，帶頭廉潔自律，帶頭嚴格要求，帶頭接受監(jiān)督，管好自己、配偶子女和身邊工作人員。3.及時對分管單位（科室）的黨風建設情況進行分析、檢查，防止出現不正之風和腐敗問題。加強對分管單位（科室）領導干部的教育、管理和監(jiān)督，防止違法違紀問題發(fā)生。

三、紀委監(jiān)督責任

中心紀委對中心黨風建設履行監(jiān)督職責，紀委書記是履行監(jiān)督責任的第一責任人。

（一）協(xié)助黨委加強黨風建設和組織協(xié)調反腐敗工作。協(xié)助黨委研究制定黨風建設工作計劃、目標要求和具體措施，將黨風建設和反腐敗工作融入中心改革發(fā)展全過程；協(xié)助黨委召開中心反腐倡廉工作會議，抓好會議精神的貫徹落實；加強黨風建設和反腐敗情況的調查研究，為黨委決策提出意見和建議。

（二）維護黨的紀律。堅決維護黨章和其他黨內法規(guī)，加強對黨的路線方針政策、決議決定執(zhí)行情況以及上級、公司、中心等重大決策部署貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，確保政令暢通。深入開展對中央八項規(guī)定精神、遵守廉潔從業(yè)規(guī)定、行使權力等情況的監(jiān)督檢查，持之以恒糾正“四風”，推進作風建設監(jiān)督檢查工作常態(tài)化、制度化，不斷鞏固落實“八項規(guī)定精神”的成果。

（三）加強黨內監(jiān)督。協(xié)助中心黨委加強黨內監(jiān)督，抓好對中心黨委和基層黨組織領導班子及其成員的監(jiān)督。落實紀委書記的提名和考察，以上級、公司紀委會同組織部門為主的有關要求。加強對黨員領導干部履行職責和權力行使情況的監(jiān)督，針對重點領域和關鍵環(huán)節(jié)選

題立項，開展監(jiān)督檢查，抓好廉潔風險防控工作，探索有效的監(jiān)督方式，建立和完善發(fā)現問題、糾錯整改、責任追究機制。

（四）嚴肅查處各類違規(guī)違紀行為。嚴格執(zhí)行黨內審查審批程序，加強信訪舉報受理工作。認真落實查辦案件以公司紀委領導為主的要求，實行線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向公司紀委報告制度。加強案件審理工作，嚴格遵守審查程序和保密紀律，依紀依法安全文明辦案。嚴肅查處貪污賄賂、失職瀆職案件；發(fā)生在物資采購、招生考試等重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的案件；違反政治紀律和中央八項規(guī)定精神的案件；違反財經紀律的案件；違反廉潔從業(yè)規(guī)定的案件。充分發(fā)揮查辦案件治本功能，及時督促有關單位建立完善制度機制，堵塞漏洞。對黨員干部身上出現的問題早發(fā)現、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時談心提醒，防止小問題演變成大問題。

四、切實加強黨委對黨風建設的組織領導

（一）明確黨委領導班子在黨風建設中的職責分工。中心黨委每年年初召開專題會議，貫徹落實公司黨委和紀委關于黨風建設的部署和要求，研究制定中心落實黨風建設責任制的具體措施，督促黨政領導班子成員結合崗位職責，制訂落實黨風建設責任制的工作方案，與各支部（科室）簽訂黨風建設責任書，把黨風建設與教育教學工作同部署、同檢查、同落實。每半年召開一次專題會議，查找在貫徹落實中央八項規(guī)定精神、堅決糾正“四風”、選人用人、權力公開運行等方面存在的問題，明確整改措施，督促抓好落實。每年年末召開專題會議，總結分析中心黨風建設工作任務完成情況，聽取審議黨政領導班子成員責任落實情況的報告，并逐一作出評價。責任落實情況報告應以一定方式公開。要加強督促檢查和考核，定期向公司紀委報告黨風建設責任制落實情況，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體系。

（二）建立健全組織機構，形成工作合力。中心建立黨風建設聯(lián)席會制度，統(tǒng)籌推進中心黨風建設工作，聯(lián)席會議辦公室設在黨政辦公室，負責日常協(xié)調工作。紀委負責協(xié)助黨委加強黨風建設和組織協(xié)調反腐倡廉工作，聚焦主業(yè)主責，加強執(zhí)紀監(jiān)督。黨政辦公室、監(jiān)察室等都要對各自承擔的黨風建設責任簽字背書，把黨風建設的要求融入工作中，做到守土有責。

（三）實行黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任報告制度。加強日常監(jiān)督

檢查，采取定期聽取情況匯報、研究推進具體工作等方式，及時了解掌握黨政領導班子成員責任落實情況，特別是重點責任項目推進情況。中心黨委及其主要負責人每年年初以書面形式，分別向公司黨委和紀委報告上履行黨風建設主體責任的情況。中心紀委每年年初以書面形式向同級黨委和公司紀委報告上履行監(jiān)督責任情況。各支部及科級干部每年年末以書面形式向中心黨委報告全年履行黨風建設主體責任的情況，并由中心紀委負責建立檔案，組織檢查考核。

（四）認真落實“一述雙報”、廉潔談話和約談等制度。中心領導班子成員認真落實“一述雙報”制度，在民主生活會上既要報告分管業(yè)務工作開展情況，又要報告本人履行黨風建設責任、個人廉潔自律等情況。要通過民主測評的方式，全面了解職工群眾對黨委主體責任落實情況的評價。中心黨政主要領導與領導班子其他成員、各校園黨政主要負責人，領導班子成員與分管部門主要負責人，每年廉潔談話不少于一次。中心紀委主要負責人要定期或不定期對各校園、機關科室主要負責人、重點崗位人員進行約談，聽取主體責任和監(jiān)督責任落實情況，收集約談對象對黨風建設和反腐倡廉工作的意見建議，指出問題與不足，提出具體要求。

五、不斷健全落實黨風建設主體責任、監(jiān)督責任的檢查考核和追究機制

（一）建立健全“一考雙評”的檢查考核機制。中心黨委要建立黨風建設主體責任落實情況檢查考核制度，健全工作機制，明確評價標準，規(guī)范檢查考核的內容、方法和程序。考核中，既要考核領導干部推動業(yè)務工作的實績，又要考核其推進黨風建設的能力。檢查考核與領導班子、領導干部工作目標考核、黨風建設責任制檢查等結合進行，也可以組織專門檢查考核。

（二）建立健全“一案雙查”的責任追究機制。實行“一案雙查”的責任追究機制，對出現問題的單位，既要追究當事人責任，又要追究相關領導責任。

1.主體責任不落實的責任追究。凡有下列情形之一的，進行責任追究：

對中心黨委、紀委交辦的黨風建設責任范圍的事項，不傳達安排部署、不督促落實的；對中心紀委督辦事項或處理意見無正當理由，拒不落實的；班子成員或其分管范圍內出現問題特別是嚴重違紀違法問

題的；對本單位發(fā)生的嚴重違紀違法行為放任縱容、袒護包庇、壓案不查或阻撓調查的；違反規(guī)定選拔任用干部，或者提拔后的干部一年內發(fā)生嚴重違紀違法問題的；本單位不正之風嚴重、職工群眾反映強烈，得不到及時有效糾治的；不按規(guī)定報告落實主體責任情況的；對下級黨組織不認真履行黨風建設主體責任、問題不及時糾正處理或責任追究不力的。

2.監(jiān)督責任不落實的責任追究。凡有下列情形之一的，進行責任追究：

對中心黨委和紀委的決定、意見及工作部署不落實或不執(zhí)行的；對單位和黨員干部存在的“四風”問題敷衍塞責、不抓不管的；對群眾舉報的違紀違法問題或案件線索隱瞞不報或壓制不查的；不嚴格依紀依法查辦案件，導致出現錯案或辦案安全問題的；違反保密紀律和辦案紀律，向涉案相關人員透露相關案情，造成不良影響和嚴重后果的；紀檢監(jiān)察干部發(fā)生嚴重違紀違法問題，造成不良影響的。

根據以上所列情形，視情節(jié)輕重及影響程度采取作出檢查、通報批評、誡勉談話、組織調整或免職等方式實施責任追究。兩級黨組織和紀檢監(jiān)察部門要充分認識落實“兩個責任”的重大意義，把落實“兩個責任”列入重要議事日程，創(chuàng)新工作方法和舉措，制定實施辦法，形成長效機制，確?！皟蓚€責任”落到實處。

第五篇：紀委黨政監(jiān)督工作報告

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當前，加強對黨政“一把手”的監(jiān)督管理應突出做好四個方面的工作。

加強思想教育，增強黨政“一把手”自覺接受監(jiān)督管理的意識。思想認識的深度決定著接受監(jiān)督的態(tài)度，要進一步加強對黨政“一把手”的思想教育，從提高思想政治素質入手，強化監(jiān)督管理工作。一是加強黨的基本理論教育，進一步堅定共產主義理想信念，堅定政治立場，在原則問題上保持清醒頭腦，堅決遵守和維護黨的政治紀律。二是加強黨的宗旨觀念和優(yōu)良傳統(tǒng)教育，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把黨和人民的利益放在首位，防止和克服拜金主義、享樂主義和極端個人主義。三是加強黨風廉政法規(guī)教育，進一步增強組織紀律觀念，警鐘長鳴，防微杜漸。四是抓好監(jiān)督意識教育，增強自我約束意識，正確對待各個方面的監(jiān)督，自覺置身于黨和人民群眾的監(jiān)督之下。

推進制度創(chuàng)新，規(guī)范黨政“一把手”的從政用權行為。除了堅持完善已有的制度外，還應從三個方面推進制度創(chuàng)新。一是制定加強黨政“一把手”監(jiān)督管理的意見。明確監(jiān)督內容、辦法和處罰措施，規(guī)范“一把手”的從政用權行為和工作程序。二是制定調整不勝任現職領導干部職務的意見。明確不勝任現職領導干部的標準，采取待崗、降職、免職等多種形式推動領導干部特別是“一把手”能上能下，增強干部隊伍的生機和活力。三是完善民主評議制度。積極實行“一把手”公開述職述廉，深化民主評議。對群眾意見比較大、存在問題的“一把手”，區(qū)別不同情況進行幫助教育或予以必要處理。

完善監(jiān)督管理體系，形成對黨政“一把手”監(jiān)督管理的整體合力。一是強化組織監(jiān)督。要糾正重選拔任用、輕任后監(jiān)督思想，定期聽取“一把手”思想工作情況匯報，不斷改進干部考察、考核工作，及時發(fā)現問題解決問題。要加強執(zhí)紀執(zhí)法和組織、人事部門的聯(lián)系，充分調動各方面的積極性，共同參與對“一把手”的監(jiān)督管理工作，形成監(jiān)督管理的整體合力。二是強化領導班子內部監(jiān)督。認真貫徹民主集中制原則，做到集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定，不準個人或少數人說了算；嚴格黨內民主生活，提高黨內領導班子民主生活會質量，使民主生活會真正成為名副其實的思想斗爭會和內部監(jiān)督會。三是強化群眾監(jiān)督。抓好政務、財務公開制度的落實，增加透明度，為群眾了解情況、參與監(jiān)督提供條件?？刹扇“l(fā)放征求意見表、找基層群眾談話、設立征求意見箱和舉報電話等多種形式，擴大民主。也可聘請部分政治素質好、群眾威信高的同志擔任干部工作監(jiān)督員，了解群眾對干部的議論或評價，全面、準確、及時地掌握干部的工作圈、社交圈和生活圈的情況。

落實責任制，確保把對“一把手”監(jiān)督管理工作落到實處。各級黨組織特別是干部主管部門要牢固樹立“嚴是愛，寵是害”的思想，增強做好干部監(jiān)督工作的緊迫感和責任感。要完善干部監(jiān)督工作責任制，對“一把手”實施經常性監(jiān)督，做到監(jiān)督于事前，防患于未然。同時實行班子成員相互監(jiān)督責任制，對明知“一把手”有違紀行為而不制止或舉報的，給予批評教育；對包庇有嚴重問題“一把手”的，予以誡勉或降職直至免職。