第一篇：黨群工作部各崗位工作職責

黨群工作部“三定”方案及各崗位工作職責

根據***號關于頒發試行《***新架構部門崗位職責》的通知中黨群工作部職責要求，擬出如下黨群工作部三定方案和各崗位職責：

一、黨群工作部三定方案

1、人員編制（含領導職數）：10人、其中：領導職數4人，2、崗位：經理1人、副經理（監察負責人）1人、團委書記（副書記）1人、經理助理1人、組織專員1人、宣傳專員1人、工會專員1人、《企業報》主編1人、紀檢專員1人、《企業報》采編記者1人。

3、定員：

1、根據***號《關于公司中層管理人員任用的通知》，經理：***，副經理：***，經理助理：***。組織專員：***（兼），宣傳專員：***，工會專員：***，《企業報》主編：***，團委書記（副書記）：暫缺，紀檢專員：暫缺，《企業報》采編記者：暫缺

二、黨群工作部各崗位工作職責：

（一）、經理崗位職責：

1、負責宣傳貫徹落實黨的路線、方針、政策，根據公司黨委及上級部門的工作部署，做好精神文明建設、思想政治工作；

2、負責做好公司黨委日常工作，抓好組織、宣傳和作風建設工作；

3、負責做好公司工會日常工作；

4、做好企業文化宣貫和VI工作，辦好《企業報》；

5、做好開展團員、青年教育工作和青年文明號、文明單位創建工作；

6、圍繞公司戰略目標，負責制訂本部門工作計劃，并對完成情況進行檢查、考核、總結和向公司報告；

7、貫徹傳達公司的各項指令，指導、協調、督促及考核本部門人員的工作；

8、領導本部門人員履行職責、完成工作任務、加強內部建設；

9、經常深入基層部門了解員工思想動態，及時向分管領導匯報并提出意見建議；

10、及時完成公司領導交辦的其它工作任務。

（二）、副經理崗位職責：

1.認真貫徹落實上級紀檢監察精神，根據公司紀委及上級部門的工作部署，針對性地做好企業紀檢監察工作。實施“懲防并舉”措施和參與服務承諾監督，促進廉潔從事和客戶滿意率的提高。

2.協助黨委加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作。著重做好《黨風廉政建設責任制》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》與之相配套的“三重一大”決策制度、市國資委的《所出資企業違規決策失誤責任追究辦法（試行）》、《嚴禁利用職務之便謀取不正當利益的若干規定》與《****》的宣貫、監督、評估和提出懲處建議等項工作。

3.負責公司工程、物資等各項招投標過程中的紀律監察。執行招投標管理規定，對招標采購活動程序和結果進行監督，使程序合規、過程陽光、結果公正。

4、及時完成領導交辦的其它工作任務

（三）、經理助理（兼組織專員）崗位職責：

1、協助部門經理做好黨的組織建設和本部門人員的日常管理工作，做好對黨員的教育、管理、監督及民主評議黨員工作。

2、根據上級黨委和公司黨委部署，做好日常黨務工作和黨內文件的起草、送審、傳閱工作。

3、根據公司黨委意見，安排好黨委會和黨委民主生活會，并做好會前準備，會議記錄，會后整理、歸檔和紀要有關文件的起草工作。

4、計劃地做好建黨積極分子和預備黨員的教育、考察工作。檢查發展黨員程序的運行情況，并做好預備黨員的轉正工作。做好黨組織在企業的雙培養工作（將黨員培養成生產能手與管理能人;在生產能手與管理能人中培養黨員）。

5、組織檢查各支部開展組織生活和堅持“三會一課”制度執行落實情況，并將情況匯總后向黨委匯報。

6、做好黨費的收繳、保管工作，按時上繳黨費并公布收繳情況。

7、、組織安排好每月一次的支部書記會議。

8、《企業報》兼職編輯（各單位來稿催稿、對稿等）。

9、及時完成領導交辦的其他工作任務。

（四）、《企業報》主編崗位職責：

1、負責《企業報》報出版工作，每月1期，全年12期。

2、負責各版面欄目稿件、圖片的編輯工作。按照總體構思審定報紙的每期每篇文稿，使之符合發排要求。

3、做好每期報紙的版式設計，編輯畫版、校稿，版式調整，與印刷廠聯系等工作。

4、指導基層通訊員采寫。

5、負責公司重要會議、重大活動的攝影、新聞采寫等宣傳報道。

6、負責公司重要會議、重大活動的圖片歸類保存。

7、負責每月來稿統計等工作。

8、及時完成領導交辦的其他工作任務。

（五）、宣傳專員崗位職責：

1、積極宣傳黨的路線、方針、政策。

2、根據公司戰略發展目標，起草公司精神文明建設規劃的制定并認真貫徹執行；起草企業文化的宣貫方案的制定并認真貫徹執行；起草企業VI形象整體運用實施方案的制定并認真貫徹執行。

3、經常深入一線了解員工思想動態，及時總結典型經驗，宣傳先進典型，弘揚企業精神。

4、組織編排好中心組（擴大）學習會。

5、做好節日、重大慶典活動的宣傳并檢查落實。

7、做好公司會議有關的會場布置，做好年度公司報刊雜志的訂閱的復核把關和征訂工作。

8、做好公司重大會議及活動的攝像工作，并做好資料歸檔工作。

9負責新聞媒體的接待聯系工作和對外宣傳工作，向公司網站提供動態信息。

10、《***》兼職編輯。

11、及時完成領導交辦的其他工作任務。

（六）、工會干事（專員）崗位職責：

1、根據公司工會及上級工會的工作部署，承擔工會的日常工作；負責收好、管好、用好工會經費、工會會員費，管理好工會資產；

2、負責維護企業的整體利益與維護職工的具體利益；

3、負責維護女職工的合法權益和特殊利益，做好女職工工作；

4、負責計劃生育日常管理工作和服務；

5、負責組織培養、評選、表彰勞動模范及先進人物，負責做好勞動模范的日常管理工作；

6、負責巾幗文明崗等創建工作；

7、負責職工活動中心室器材、設備的日常管理；

8、負責組織開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動，增強員工的團隊精神和凝聚力，促進企業文化建設；

9、組織職工開展群眾性經濟技術創新活動（如：勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關、技術協作、發明創造、崗位練兵、技術比賽等）；

10、做好節日期間職工福利及困難職工補助等工作；

11、負責工會出納工作；

12、負責工會檔案管理；

13、及時完成領導交辦的其他工作任務。

（七）、團委書記（副書記）崗位職責：

1、根據上級團委和公司黨委的工作部署，制定年度工作和活動計劃，并負責組織實施。

2、加強團的自身建設，不斷充實和建設好團委和基層支部領導班子，堅持政治和業務學習，增強團組織的戰斗力，努力完成公司黨委分配的各項任務。

3、關心各級團組織的思想、組織建設，密切聯系廣大團員青年，深入基層，調查研究，及時了解和分析團員青年的思想動態，交流思想，以便有的放矢地進行工作。

4、及時做好團員組織關系的接轉工作，超齡團員的離團工作及團費收繳合理使用工作。

5、檢查團員執行團的紀律情況，辦理處分團員手續，受理團員的申訴和控告。經常保持與基層各支部的聯系，及時準確掌握團員青年的思想動態，向各黨支部提出團員青年工作意見和幫助，指導基層團支書解決處理團員問題。

6、搞好組織發展工作，培養和考核積極分子，積極而有計劃地發展團員，壯大團的隊伍，及時做好優秀團員青年入黨的推薦工作。

7、配合有關部門發動廣大團員青年，努力完成公司年度工作目標，積極開展勞動競賽和優質服務系列活動。

8、積極組織適應青年特點的各種競賽積極開展勞動競賽、文體娛樂活動，活躍青年職工文化生活，促進團員青年的工作積極性，使團委真正成為“青年之家”。

9、負責檢查、督促、指導基層團的工作。及時向上級團組織和公司黨委匯報團委的思想、組織建設和宣傳教育方面的情況，適時總結表彰先進經驗和事跡，推動青年工作深入開展。

11、及時完成領導交辦的其他工作任務。

（八）、紀檢專員崗位職責： 1.提出黨風和廉政教育計劃并組織實施；

2.了解掌握黨員執行黨紀的情況，及時上報各種規定的報表、文件； 3.受理群眾對黨員的檢舉和控告、受理轉達黨員的控告和申訴； 4.協助紀委、本級領導查處違紀案件和違規事件；

5.協助紀委、本級領導分析黨風廉政建設狀況，提出整改措施；

6.考察了解受處分的黨員改正錯誤的情況，并對他們進行幫助和教育； 7.及時完成領導交辦的其他工作任務。

（九）、采編記者崗位職責：

1、主動了解企業文化與經營方向，深入生產經營第一線，掌握第一手新聞信息，對具新聞價值事件及時、熱情、積極、主動地進行采訪報道。

2、及時完成上級下達的采訪或寫稿任務，每期采用不少于4篇。

3、協助主編編排版面、初審清樣、校稿、發行、稿費發放等工作。

4、負責來稿統計考核等工作。

5、負責《企業報》等各類資料的歸類存檔。

6、及時完成領導交辦的其他工作任務。

附：

黨群工作部職責

黨群工作部作為公司黨群工作的職能部門，主要職責是負責承辦公司黨政工組織交辦的各項任務；維護公司利益和員工利益；組織、指導精神文明建設；策劃、實施宣傳工作；參與服務承諾的監督。具體職責是：

一、黨團建設

1、負責宣傳貫徹落實黨的路線、方針、政策，根據公司黨委及上級部門的工作部署，做好黨的思想、組織和作風建設、精神文明建設、思想政治工作；辦好企業報及組織、指導宣傳工作；負責VI標識推廣及對外宣傳和企業文化建設；

負責開展團員、青年教育工作和青年文明號、文明單位創建工作；

負責做好黨組織在企業的雙培養工作（將黨員培養成生產能手與管理能人;在生產能手與管理能人中培養黨員）。

二、紀檢監察

1、認真貫徹落實上級紀檢監察精神，根據公司紀委及上級部門的工作部署，做好紀檢監察工作；

2、負責開展黨風廉政建設；

3、負責公司工程、物資等各項招投標過程中的紀律監察。

三、工會工作

1、認真貫徹黨和國家關于工會工作的方針、政策，根據公司工會及上級工會的工作部署，圍繞公司中心工作，承擔工會的日常工作；負責收好、管好、用好工會經費，管理好工會資產；

2、負責維護企業的整體利益與維護職工的具體利益；

3、負責維護女職工的合法權益和特殊利益；

4、負責計劃生育日常管理工作和服務；

5、負責組織培養、評選、表彰勞動模范及先進人物，負責做好勞動模范的 日常管理工作；

6、負責巾幗文明崗等創建工作；

7、負責組織開展健康向上、豐富多彩的文化體育活動，增強員工的團隊精神

和凝聚力，促進企業文化建設；

8、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術攻關、技術協作、發明創造、崗位練兵、技術比賽等群眾性經濟技術創新活動；

四、文化品牌建設

1、負責文化品牌傳導；

2、負責企業VI形象的建設；

3、負責對外宣傳。

五、其它

1、負責組織員工參加企業管理；

2、做好與其它部門之間的協調配合,完成領導交辦的其它工作任務。

第二篇：黨群工作部工作職責

黨群工作部部長工作職責和工作標準

一、工作職責

1、全面負責黨群工作部的工作。

2、協助黨工委書記、紀委書記做好相關工作。

3、圍繞黨工委的中心工作，組織部內人員深入基層調查研究。

4、主持召開部內會議，通報有關情況，布置并檢查工作。

5、負責檢查、督促黨的基層組織建設與管理工作。

6、做好社區的穩定工作，收集信息，向上級領導反饋。

7、完成領導臨時交辦的其它工作。

二、工作標準

1、熟悉黨的路線、方針、政策，明確省市委和礦業局向黨工委關于加強基層黨組織建設的規定、指示。本職業務熟練。

2、定期深入基層調查研究，及時掌握社區黨的工作和文明創建工作的現狀。

3、對基層黨組織提出的有關業務、政策性問題，及時請示報告。

4、各項工作制度健全，職責分工明確。

5、正確協調各種工作關系，按照交辦工作的輕重緩急，按時保質保量完成任務。應聘人入職確認簽名：

黨務干事工作職責和工作標準

一、工作職責

1、負責社區黨員信息庫的更新與維護、相關報表與統計，了解和掌握基層黨組織建設情況、黨員隊伍狀況及分類、分布情況，協助部長抓好基層黨組織建設和黨員隊伍建設。

2、在上級主管部門的指導下，嚴格按照組織程序辦理黨員發展過程中的有關手續。負責作好黨員發展的計劃核定、材料審查上報等各項具體工作，協助檢查指導各黨支部開展工作。負責社區黨組織關系的轉接工作、做好黨員動態信息管理和黨員的黨籍管理、統計。

3、負責社區黨員黨費的收繳和管理，并按上級規定和部長指示進行使用。

4、協助部長受理黨員、干部的申訴，做好黨員干部的來信來訪工作。

5、負責黨委會和部務會會議記錄的實施與管理、介紹信和印章的管理和使用。負責部內文件收發及印章的管理和使用等內勤工作。

6、在社區領導的直接領導下，參與落實社區黨員干部貫徹執行黨的路線、方針、政策及國家法律、規章和黨風廉政建設制度的具體工作。參與查辦社區管理黨員干部違紀違規行為，加強違紀違規人員處理后的跟蹤管理和教育工作，參與做好協助上級部門查處有關案件的協調工作。

7、參與做好紀委、監察室各類文件、簡報、通知等材料的收發、登記、傳閱、立卷、歸檔工作。參與紀檢監察信訪的辦理工作，熱情接待、及時處理群眾的來信來訪，對重要的信訪及時報請領導閱批。

8、完成上級領導和部門交辦的其它工作。

二、工作標準

1、捋順黨工委基層組織結構圖，做到政令暢通。加強對黨員的學習、教育和管理。

2、加強與地方政府業務銜接關系，對上級下達的有關文件，按時完成處理。

3、加強破產政策的宣傳，維護社區穩定。做好黨員干部來信來訪工作。應聘人入職確認簽名：

宣傳干事工作職責和工作標準

一、工作職責

1、組織學習宣傳貫徹黨和國家的方針、政策及有關法規。

2、對員工進行政治思想、職業道德、法制和愛國主義教育，制訂教育工作計劃及措施，搞好安全防范工作；

3、組織開展爭先創優評比競賽活動，及時表彰先進，抓好典型經驗推廣工作；

4、積極組織開展形式多樣、內容豐富、健康向上的文體活動，以增強協會凝聚力和向心力；

5、引導和教育樹立致富不忘報國的意識，積極參加社會福利、扶貧濟困獻愛心活動；

6、收集宣傳好人好事并及時報告上級領導做好《情況反映》工作；

7、完成領導交辦的其它工作任務。

二、工作標準：

1、保持櫥窗、黑板報的清潔衛生。

2、及時宣傳社區有關文件及通知。

3、定期按計劃出一次黑板報。應聘人入職確認簽名：

群眾文體干事工作職責和工作標準

一、工作職責

1、落實社區公共文化娛樂場所的安全、防火管理工作和維護工作。

2、積極開展各種健康向上的文娛、體育活動，豐富居民文化生活。

3、經常了解社區居民的生活、經濟、子女就業情況，對群眾間發生的矛盾應及時了解，同時積極配合有關部門進行調解，防止激化，做好調解工作。

4、經常了解困難居民的家庭困難情況，建立困難居民檔案，協助做好解困工作。

5、完成領導交辦的其他任務。

二、工作標準

1、保證花園舞蹈廣場燈光、音響設備的正常使用和平時的維護。

2、每晚定時開、關舞蹈廣場的音響設備，定期更換跳舞曲目。應聘人入職確認簽名：

信訪干事工作職責和工作標準

一、工作職責

1、認真貫徹執行《信訪條例》，正確處理信訪事項；認真貫徹落實上級關于信訪工作的指示和要求。

2、認真做好群眾來信登記；及時處理群眾來信，不得積壓、拖延、扣留、回避。

3、熱情接待來訪人員，詳細了解來訪意圖，認真做好來訪登記。做到談話親切、耐心并依法依規提出具體處理意見和說服解釋工作，能當場答復的應當場答復；不得冷漠來訪者或拒訪。

4、積極宣傳信訪工作有關法律、法規和政策，為信訪人員提供相應的咨詢服務。

5、積極為群眾排憂解難，對疑難、重大信訪問題積極主動做好上訪群眾的穩定工作，協助有關部門，將問題解決在基層，矛盾化解在一線。

6、在辦理信訪事項過程中，不得將檢舉、揭發、控告材料及有關情況，透露或者轉送給被檢舉、揭發、控告的人員或單位。

二、工作標準

1、認真處理職責內的各類信訪案件。對受理的信訪事項要逐件填寫《信訪件處理卡》，經領導指示后，轉交有關部門或單位辦理；如遇特殊情況不能及時處理事項，要向主管領導說明原因，并做好善后工作；確定信訪事項 的處理意見，報領導審定。

2、按規定時限和要求，辦結上級機關和領導交辦的信訪事項并按要求反饋調查情況和處理結果。；

2、了解、掌握社區信訪工作動態。對群眾反映強烈的熱點、難點問題，集體訪、越級訪苗頭和信訪重點對象思想動態等及時報告。

3、做好信訪統計工作。

第三篇：黨群工作部職責

黨群工作部職責

一、宣傳貫徹落實黨的路線、方針、政策和上級黨委的指示，及時檢查了解各分公司各部門貫徹執行上級黨委和公司黨委工作安排的執行情況。

二、負責公司黨組織建設及領導干部和干部隊伍建設。

三、研究制定發展黨員工作規劃或計劃，搞好黨員隊伍建設。

四、在公司黨委的領導下，認真貫徹落實上級紀檢精神，做好公司紀檢工作。積極參與紀檢的各項活動。

五、認真開展黨風廉政建設，增強黨員隊伍拒腐防變的能力。

六、制訂和實施公司中心組學習計劃及職工理論教育和學習計劃，并定期督察各黨（總）支部落實情況，努力提高學習效果。

七、負責對外宣傳工作，加強同社會各界特別是新聞媒體之間的聯系，充分利用各種機會和形式，向社會廣泛宣傳公司的改革發展，樹立良好的形象，不斷擴大在社會上的知名度。

八、根據黨和國家關于工會工作的方針、政策，在公司黨委和上級工會的領導下，圍繞公司中心工作，貫徹落實公司職工代表大會確定的方針和任務。

九、組織職工開展勞動競賽，總結推廣先進經驗。豐富職工文化生活，增強職工的團隊精神和凝聚力，促進企業文化建設。

十、根據公司黨委的工作部署，指導基層團組織做好青年職工思想教育。加強基層團組織的自身建設。

十一、完成公司領導交辦的其他工作任務。

黨群工作部部長崗位職責

一、負責抓好黨委宣傳部門的各項工作，做好黨委中心組學習的組織工作。

二、負責公司紀委工作，負責受理黨員和干部違紀案件的查處工作。

三、負責公司組織工作，抓好基層黨組織建設，負責干部以及后備干部管理、考核、培養、選拔。

四、全面負責抓好公司思想政治工作的日常管理以及統戰工作、普法工作以及政工干部的職稱評定工作。

五、負責公司對外宣傳報道工作的管理、指導。負責公司干部職工理論學習的管理、考核和政工干部的業務培訓工作；抓好企業文化建設工作、文明單位創建工作。

六、負責協助和督促有關部門做好職工生活福利、勞動保險、勞動工資等工作；參加調查處理、仲裁勞動爭議。

七、負責組織開展有益于職工身心健康的文化、教育、體育活動；關心職工勞動條件的改善，維護職工的安全和健康，參與安全檢查和傷亡事故的調查處理。

八、負責執行職工代表大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定，做好依法維護職工的民主權利工作，組織職工民主管理企業，承擔職工代表大會工作機構的職責。

九、圍繞企業的生產經營和經濟效益，結合實際組織開展各種勞動競賽活動。

十、指導、組織青年開展適合青年特點的、寓教于樂的文體活動，抓好青年團組織的各項工作。

黨群工作部副部長崗位職責

一、協助部長貫徹執行黨和國家的方針政策，根據上級指示要求，結合分公司實際，負責黨、工、團組織建設。

二、協助部長進行黨的組織建設工作，會同有關部門做好干部的管理、考核和后備干部培養、選拔。

三、協助部長加強公司的宣傳教育工作。

四、協助部長組織貫徹執行國家、行業和公司關于紀檢方面的政策法規。

五、組織貫徹執行《工會法》、《中國工會章程》，獨立自主地開展工作，發揮黨聯系群眾的橋梁紐帶作用。

六、協助部長組織公司工會和職工代表大會的日常管理工作，組織召開職工代表大會，督促和協調有關決議、決定及工作的執行情況。

七、協助部長會同有關部門做好職工思想教育工作，加強職工職業道德教育，培養職工樹立主人翁精神。

八、協助部長組織職工開展安全生產勞動競賽、合理化建議，總結推廣先進經驗，協助做好先進生產工作者和勞動模范的評選、表彰及材料歸檔等管理工作。

九、協助做好企業文化建設和精神文明建設工作，開展有益于職工身心健康的文化、體育活動。

十、承辦領導交辦的其他工作。

組織員崗位職責

一、抓好基層黨組織建設：

1、根據黨章規定，指導基層黨組織及時進行按期換屆選舉和委員的增補工作，健全領導班子.2、檢查督促基層黨組織召開好民主生活會，并根據上級黨委的要求，做好公司班子民主生活的各項具體工作。

3、制定加強和改進基層黨組織建設的意見和措施，并負責組織實施。

4、組織開展“爭旗創優達標”活動，做好半年抽檢和年終檢查考核工作。

5、做好公司黨委對基層單位先進集體和先進個人的評比表彰工作，并利用有效形式，樹立典型，宣傳先進。

二、抓好領導干部的人才選用和教育管理工作：

6、定期參加基層班子考核，會同有關部門做好基層職代會領導班子述職報告和民主測評工作，并將考核情況和測評結果及時反饋有關領導和部門，及時歸檔。

7、根據有關規定和要求，嚴格按照程序辦理中層以上領導干部任免過程中的任前考察、票決、公示、行文等任免手續。

8、分層分批對全系統各級領導班子組織培訓，并負責有計劃地選送年輕干部參加有關黨校的培訓學習。

9、按上級要求制定“四好”班子的規劃和實施細則并組織實施。

10、指導基層做好后備干部的推選工作，建立后備干部數據庫。

11、負責做好中層以上領導干部的檔案管理工作，做到底數清楚、手續完善，及時歸檔。

三、做好黨員隊伍的管理教育和發展黨員工作：

12、根據上級黨委和公司黨委的部署要求，及時制定干部、黨員學習教育安排，并及時檢查督促開展情況。

13、幫助和指導基層黨組織安排好黨內教育和組織生活，督促檢查基層黨組織開展黨內教育、組織生活和民主評議黨員等工作。

14、根據公司黨員隊伍的狀況，及時制定發展黨員的規劃和計劃，并指導基層嚴格按照黨員條件和“十六字”方針，做好發展黨員工作。

紀檢員崗位職責

一、認真學習黨的路線、方針、政策，熟悉黨紀、國家法令和法規，熟知有關的規章制度，不斷提高自己執紀、執法的政策水平。

二、做好黨組織、黨員違法違紀案件事實的審核工作，并要做好材料的歸檔、立卷和移交工作。

三、協助基層黨組織或行政部門查處違法違紀案件。

四、檢查督促基層單位做好受處分的黨員或行政干部的后期考察教育工作。

五、協助紀委領導做好黨風廉政教育和宣傳工作，并積極參與落實。

六、協助領導做好定期的黨風廉政情況的調查，收集傾向性問題和群眾反映強烈的熱點問題，并及時向領導匯報。

七、嚴格遵守查辦案制度、保密制度、信訪制度，不得違反工作紀律。

八、完成領導交辦的其他工作。工會干事（外勤）崗位職責

一、協助部門領導組織職工開展社會主義勞動競賽，群眾合理化建議，總結推廣先進經驗，發動職工完成各項任務。

二、組織職工開展健康向上的文化、教育、體育活動。

三、協助行政做好職工生活福利、勞動保險及勞動工資等工作。

四、協助部門領導參加調查處理勞動爭議，協同有關部門做好困難職工的生活救助工作。

五、協助做好職工勞動保護工作的監督、檢查以及安全檢查和傷亡事故的調查處理。

六、完成領導交辦的其他工作。

工會干事（內勤）崗位職責

一、協助部門領導做好職工思想政治工作，組織職工政治理論、業務培訓。

二、負責女工工作，維護女職工合法權益。

三、做好工會經費的收繳及工會財產的管理工作。

四、搞好工會組織管理工作，協助部門領導做好職代會（雙代會）的組織籌備工作。

五、做好工會基礎資料的收集、整理、歸檔工作。

六、做好會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定的貫徹落實工作。

七、完成領導交辦的其他工作。

宣傳干事崗位職責

一、協助部門領導做好宣傳思想工作的安排部署。

二、協助部門領導抓好黨委中心組學習及干部理論學習的管理、考核和政工干部的業務培訓工作。

三、搞好公司內外宣傳報道及登記、備案管理工作。

四、抓好企業文化建設工作，指導所屬單位開展企業文化建設。

五、負責企業文明單位創建工作。

六、搞好公司思想政治工作的日常管理和政工干部的職稱評定工作。

七、做好公司的統戰工作和普法工作。

八、完成領導交辦的其他工作。

團委負責人崗位職責

一、組織團員青年學習政治理論及業務知識，針對性地做好思想政治工作。

二、圍繞企業的生產經營和經濟效益，組織開展團組織的各項工作。

三、組織團員青年開展適合青年特點、寓教于樂的文體活動。

四、做好團組織的工作檔案、團費的收繳及團員管理工作。

五、抓好基層團組織建設，定期召開會議，研究部署工作。

六、參與公司精神文明建設、企業文化建設和企業宣傳等方面工作。

七、完成公司黨委和上級團委交辦的其他工作。

第四篇：黨群工作部職責

黨群工作部職責

一、職能職責

黨群工作部作為開發區黨工委主管組織、宣傳思想、精神文明建設、社會治安綜合治理、統戰、工會、共青團、婦聯、工商聯等工作的綜合部門，主要職責如下： 【組織工作職責】

1、宣傳和貫徹執行黨的路線、方針、政策，國家的法律法規，按照上級黨組織的決議，指導烏斯太鎮黨委、開發區直屬黨委、“兩新”組織黨委、公安局黨委開展黨建工作。

2、協助黨工委和上級有關部門抓好基層領導班子的組織建設、思想建設和作風建設，組織開展新時期黨的建設理論研究。

3、負責對開發區黨員進行教育、培訓和監督，嚴格黨的組織生活，定期召開黨工委組織生活會，維護和執行黨的紀律，教育黨員切實履行義務，保障黨員的利益不受侵犯。

4、制定、實施開發區黨的建設工作計劃；指導、督促、檢查基層黨組織建設，開展“三級聯創”活動。

5、聽取基層黨組織對黨建工作的意見、建議，并及時向黨工委、管委會反映；配合黨工委做好思想政治工作，指導黨工委管理的領導班子的思想作風建設工作。

6、培養、教育入黨積極分子，指導開發區各基層黨委做好發展黨員工作，辦理黨員關系轉移手續。規劃、協調和指導黨員教育（電教化）工作。負責黨員的管理工作，并負責開發區黨員統計和信息的匯總上報工作。

7、指導各基層黨委做好黨費的收繳工作，并按時向上級組織部門做好黨費上解工作。

8、承辦黨工委和上級組織部門交辦的其它工作。【宣傳工作職責】

1、貫徹執行中央、自治區、盟委和黨工委有關意識形態方面的方針政策，制定開發區宣傳思想工作的總體規劃并組織實施。

2、規劃和部署宣傳思想工作，組織進行黨的中心任務和方針政策的宣傳，國內國際形勢的宣傳，以及政治、經濟、文化活動的社會宣傳，與有關部門研究和改進群眾思想教育工作。

3、指導、協調和組織對外宣傳工作；宏觀指導和部署企業的思想政治工作；制定宣傳文化系統干部培訓規劃，加強對宣傳文化骨干的培訓工作，做好聯系宣傳系統知識分子的工作。

4、收集和整理開發區重大新聞信息資料，關注社會輿情，整合開發區各部門、企業信息資源，為黨工委、管委會決策提供服務。

5、協調與盟內外新聞媒體（包括網站）的關系，進行動態報道、集中展示和重點宣傳開發區。

6、負責完成開發區專版的出版工作。

7、組織實施對外宣傳工作，協調各新聞單位做好開發區的新聞宣傳報道工作，并做好新聞宣傳的監督工作。

8、承辦黨工委和上級宣傳部門交辦的其它工作。【精神文明建設工作職責】

1、宣傳中央、自治區、盟、開發區關于精神文明建設的方針、政策和國家的法律法規。

2、負責調查研究開發區精神文明建設工作；擬定開發區精神文明建設的總體規劃、目標和實施意見；起草開發區精神文明建設的有關規定。

3、指導、部署、協調群眾性的創建精神文明重大活動的開展。

4、安排部署開發區職業道德、家庭美德和社會公德教育活動，組織開展對公民的思想道德教育。

5、協調、指導開發區創建文明城鎮（文明社區、文明行業等）活動。

6、協調、指導警民共建精神文明活動。

7、負責總結、表彰開發區精神文明建設典型經驗和先進模范人物。

8、承辦黨工委和上級精神文明辦交辦的其它工作。【社會治安綜合治理工作職責】

1、貫徹上級社會治安綜合治理委員會的工作指示，研究擬定開發區社會治安綜合治理工作計劃，階段性工作方案和措施等，提請開發區綜治委討論決定，并負責組織實施。

2、掌握、分析轄區內的治安形勢和工作動態，及時向上級報告重大問題，提請開發區綜治委研究解決。

3、組織協調、指導、檢查、督促各綜治成員單位開展社會治安綜合治理工作，對存在問題的單位提出整改意見，并視情提出行使“一票否決權”的建議。

4、開展調查研究，總結推廣先進經驗。

5、承辦開發區綜治委及上級部門交辦的其它工作。【統戰工作職責】

1、組織貫徹執行中央和自治區、盟委關于統一戰線的方針政策，協調、監督和檢查開發區統戰工作；向黨工委反映情況，提出開展統戰工作的意見和建議。

2、負責聯系駐區各民主黨派成員和無黨派人士，及時通報情況，反映他們的意見和建議。

3、負責黨外人士的政治安排；做好培養、選拔、推薦黨外人士擔任有關領導職務工作；負責黨外后備干部和新的代表人物隊伍建設工作。

4、調查研究并反映開發區非公有制經濟代表人物的情況，加強聯系，協調關系，提出政策建議。

5、負責貫徹落實黨在民族宗教等方面的重要方針政策，牽頭協調處理涉及民族宗教的問題、事件；聯系民族宗教界代表人物；協助有關部門對民族宗教界有關人士進行培訓；培養和舉薦少數民族干部。

6、負責開展以祖國統一為重點的海外統戰工作；聯系海外有關社團及代表人士。

7、調查了解黨外知識分子情況，反映意見、協調關系，提出政策建議，聯系和培養黨外知識分子的代表人物。

8、負責開展統一戰線宣傳工作。

9、承辦黨工委和上級統戰部門交辦的其它事項。【工會工作職責】

1、貫徹執行黨的方針、政策，落實《工會法》，反映職工群眾的愿望和訴求。

2、教育并組織職工維護國家法律、開展各類教育活動。

3、指導基層進行先進生產者、勞動模范的評選、表彰和管理工作。

4、貫徹《勞動法》，研究職工的勞動報酬、勞動保護、勞動保險等方面的問題，并向同級有關部門提出建議，協助和督促辦好職工福利事業，參與勞動爭議調解、仲裁工作。

5、指導基層開展女職工工作，保護女職工特殊利益。

6、指導基層工會組織參加民主管理，通過各種途徑和形式，參與政府和社會事務的管理，參與有關職工利益重大事項的討論。

7、抓好工會組織建設和改革，協調工會與黨政的關系，進行開發區工會干部的協管和培訓工作。收足、管好、用活開發區工會經費。

8、做好特困職工的救助工作，管好、用好溫暖工程資金。

9、承辦黨工委和上級工會部門交辦的其它任務。【共青團工作職責】

1、加強開發區基層團組織、團干部隊伍、領導班子、團員隊伍建設，積極做好推薦優秀青年入黨工作。

2、組織、指導、協調開發區各級團組織開展多種形式的思想理論教育、文體活動，加強對青少年活動陣地的建設和管理。

3、組織各級團組織實施跨世紀青年文明工程，開展青年志愿者活動和爭創“青年文明號”活動。

4、組織、指導開發區團組織開展理論研討和調研活動。

5、組織、指導開發區學校團委開展豐富多彩的思想教育活動、校園文化活動、校外科技實踐活動，不斷提高學生的文化素養和整體素質。

6、領導開發區少先隊工作，加強少先隊輔導員的培養工作；組織協調少先隊開展各項有益活動，加強素質教育。

7、領導開發區團組織開展青少年維權工作。

8、承辦開發區黨工委和上級團委交辦的其它工作。【婦聯工作職責】

1、全面實施婦女、兒童發展規劃，宣傳男女平等基本國策和兒童優先原則，代表和維護婦女兒童的合法權益，促進男女平等。

2、積極為婦女干部和婦女群眾辦實事，更好地發揮婦聯組織作為黨和政府聯系婦女群眾的橋梁紐帶作用。

3、深入開展“巾幗建功”、“雙學雙比”、“五好文明家庭”等競賽和創建活動，為開發區兩個文明建設服務。

4、建立健全各基層婦女組織，增強婦女組織的戰斗力。

5、大力實施“女性素質工程”，培養“四有”、“四自”精神，并積極開展推優樹優和發展女黨員工作。

6、構筑載體，開展豐富多彩的精神文明創建活動，密切婦女組織和社會各界之間的聯系。

7、承辦黨工委和上級婦聯交辦的其它工作。【工商聯工作職責】

1、引導非公有制經濟快速、健康發展，為經濟發展和社會穩定多做貢獻。

2、當好黨工委、管委會聯系非公有制經濟的橋梁紐帶，發揮助手作用；及時了解、收集和反映非公有制經濟的發展、運行情況、存在問題及會員需求。

3、做好非公有制經濟人士的思想政治工作；堅持對廣大會員按照“團結、幫助、引導、教育”的方針，進行“愛國、敬業、誠信、守法” 和“致富思源、富而思進”教育。

4、代表和維護會員的合法權益，反映會員的意見、要求和建議。

5、認真履行民間商會職能，指導同業公會和行業商會等非公有制經濟為主體的專業組織的工作，發揮行業自律和維護市場經濟秩序的作用。

6、組織開展對內對外聯絡工作，加強與兄弟旗縣（區）工商聯（商會）之間的聯系和合作，組織會員企業進行對外經濟交流、考察訪問，舉辦和參加各種展銷會、交流會。

7、辦好工商聯機關所屬的服務事業和經濟實體。

8、承辦黨工委和上級工商聯交辦的其它工作。【其它工作職責】

1、阿拉善經濟開發區防范和處理邪教問題領導小組辦公室工作職責；

2、阿拉善經濟開發區反恐怖工作協調小組辦公室工作職責；

3、阿拉善經濟開發區國家安全工作領導小組辦公室工作職責；

4、阿拉善經濟開發區維護穩定工作領導小組辦公室工作職責。

二、內設機構及工作人員分工

（一）辦公室

負責協助領導處理機關日常工作和后勤保障工作，發揮上傳下達、協調內外的作用，協調科室之間的工作，傳達、督促、辦理領導批示及交辦事項。

1、負責本部綜合性文件和文字材料的起草、審核、制發工作；編發《黨群快訊》；

2、負責工作督查、績效考核登記管理、信息報送工作；

3、負責日常接待、車輛、財務管理及后勤保障等工作；

4、負責組織各類學習、集體活動和機關作風建設工作；

5、負責黨風廉政建設工作，做好廉政風險防范管理專項工作；

6、負責計劃生育宣傳教育工作；

7、完成部領導交辦的其它工作。

（二）組工科

1、協助領導做好開發區黨建工作的組織實施、監督核查工作，按照黨工委及上級組織部門的決議指導開發區基層黨委開展黨建工作；

2、承辦開發區黨工委領導班子民主生活的相關工作；

3、負責黨建工作的各種文件、綜合材料的起草工作；會議的籌備、記錄及會務工作；

4、落實開發區干部培訓教育工作計劃和黨員電教化教育工作；做好黨員教育工作，負責黨員教育教材的征訂工作；

5、負責開發區黨員統計信息的匯總上報工作；

6、負責黨費的上繳與使用工作；

7、按照要求組織實施干部教育、培訓計劃和干部管理考核；

8、完成部領導交辦的其它工作。

（三）宣傳科

1、制定開發區宣傳思想工作計劃，并組織實施；

2、負責開發區黨工委中心組學習內容的落實及會務工作，做好會議記錄、學習檔案整理等工作；

3、協調非公經濟組織做好企業的思想政治工作；

4、負責通訊員隊伍建設，制定通訊員培訓計劃，并開展培訓工作；

5、負責宣傳工作各種文件、文字材料的起草工作；

6、按照職責要求開展好宣傳工作，并協調處理好與各級宣傳部門、媒體組織的業務關系；

7、完成部領導交辦的其它工作。

（四）精神文明辦公室

1、組織協調群眾性創建精神文明重大活動的開展；

2、負責落實精神文明建設的統籌規劃、組織協調、督促檢查、總結表彰等各項工作；

3、負責文明單位的管理工作；

4、組織開展職業道德、家庭美德和社會公德教育活動和創建文明城鎮（文明社區、文明行業）活動；

5、組織開展各類群眾性文化體育活動；

6、完成部領導交辦的其它工作。

（五）綜治辦 承擔社會治安綜合治理等方面的工作，協助領導處理綜治、維穩、防范、國家安全領導小組辦公室工作。

1、負責綜治、維穩、防范、反恐、國家安全等機構各類來文來電的送批、分閱、辦理、歸檔和清退工作；

2、負責綜治工作各類文字材料的起草、審核、制發工作；

3、按照職責要求開展綜治工作，并協調處理好與各級綜治組織的業務關系；

4、負責綜治工作各類會議的承辦和會務工作；

5、負責綜治機構印信管理、信息報送工作；

6、負責綜治文件及機構保密工作；

7、完成部領導交辦的其它工作。

（六）統戰科

1、負責統戰工作各類文字材料的起草、審核、制發工作；

2、負責黨外新的代表人物隊伍的建設工作，開展與各民主黨派共建活動；

3、結合開發區實際，有針對性的開展統戰工作；

4、完成部領導交辦的其它工作。

（七）工會工作委員會

1、負責工會工作各類文字材料的起草、審核、制發及來文來電的送批、分閱、辦理、歸檔和清退工作；

2、負責指導開發區各基層工會開展工作及工會機構印信管理、信息報送工作；

3、按照職責要求開展工會工作，并協調處理好與上級工會組織的業務關系；承辦工會工作的各類會議及會務工作；

4、負責收足、管好、用活開發區工會經費；

5、完成部領導交辦的其它工作。

（八）共青團

1、負責共青團工作各類來文來電的送批、分閱、辦理、歸檔和清退工作；

2、負責共青團工作各類文字材料的起草、審核、制發工作；

3、按照職責要求開展共青團工作，并協調處理好與上級共青團組織的業務關系；

4、負責共青團工作的各類會議承辦及會務安排工作；

5、負責共青團信息報送工作；

6、負責指導開發區各基層團支部開展工作；

7、完成部領導交辦的其它工作。

（九）婦工委

1、按照職責要求開展婦女兒童工作，并協調處理好與各級婦女組織的業務關系；

2、負責婦聯工作各類來文來電的送批、分閱、辦理、歸檔和清退工作；

3、負責黨費的收繳工作；

4、完成部領導交辦的其它工作。

（十）工商聯

1、負責工商聯工作各類來文來電的送批、分閱、辦理、歸檔和清退工作；

2、負責工商聯工作各類文字材料的起草、審核、制發工作；

3、按照職責要求開展工商聯工作，并協調處理好與上級工商聯組織的業務關系；

4、負責工商聯工作的各類會議承辦及會務安排工作；

5、負責信息報送工作；

6、負責指導開發區各工商協會開展工作；

7、完成部領導交辦的其它工作。

第五篇：黨群工作部工作職能和工作職責

黨群工作部工作職能和工作職責

黨群工作部是公司黨組織直接領導下的綜合辦事機構，圍繞企業中心工作開展黨的組織建設、干部管理、宣傳教育、精神文明建設、企業文化建設、黨風廉政建設和工青婦工作，發揮參謀助手、綜合協調、督促檢查的作用，是企業黨群工作的中樞和紐帶，也是黨群工作對外聯絡的窗口。各模塊主要職責如下：

一、組織建設

1.負責擬定公司黨組織建設和干部隊伍建設規劃，制定組織工作的計劃和工作安排，并檢查落實情況；

2.指導直屬黨組織開展黨的組織工作，督促檢查其換屆選舉工作；

3.負責黨員發展、教育，黨費收繳管理及黨務信息維護、統計工作。

二、宣傳思想

1.負責員工思想政治工作及企業內外宣傳工作，樹立企業良好形象；

2.作為黨委理論學習中心組秘書，負責起草學習計劃，組織學習活動；

3.負責開展精神文明建設，弘揚主流思想和主流意識。

4.負責公司工會、共青團經費的收繳和管理工作。

七、綜合文秘

1.負責黨群會議的組織，有關文件的草擬、印發和上傳下達工作；

2.協調起草黨群工作總結、報告以及領導在重要會議或場合的講話稿；

3.黨群組織有關印章、信箋的制作、保管和部門內務工作。

六、審計管理

負責組織對公司財務收支和各項經濟活動進行內部審計監督；負責對下屬企業財務狀況、財務成果及負責人的經濟責任進行內部審計；協調開展外部審計工作。

七、信息管理

負責公司計算機與網絡信息系統的管理工作，參與研究制定公司IT信息類的發展規劃，制定各類信息化建設方案并組織建設和實施；負責公司網絡、自動化辦公系統的正常運行；負責公司計算機類及其附屬設備的軟硬件維護和管理工作；協助維護公司網站。

八、法律事務

為公司的經營管理決策提供法律意見；參與公司重大經濟活動的談判工作，提出法律意見；參與經濟合同或協議的審查與會簽，督促公司對重大經濟合同與協議的履行；處理或委托律師事務所處理公司各類案件；協助建立公司規章制度，完善監督約束機制。

九、下屬企業管理

負責指導下屬企業建立科學、規范的企業管理體系，組織進行監督檢查。