第一篇：醫院18年黨建工作會議講話

醫院2018年黨建工作會議講話

文章標題：醫院2006年黨建工作會議講話

同志們：

今天，我們在這里召開2006年黨建工作會議，主要任務是貫徹落實市直工委2006年黨建工作會議精神，對2005年度黨建工作進行總結和表彰，等一下，醫院黨委書記、院長***同志對今年我院黨建工作作重要部署，請大家要認真學習，全面領會，貫徹落實。2005年是我 院黨委成立后的第一年，在上級黨委的領導下，以難得、難忘的保持共產黨員

先進性教育活動為契機，深入開展學習貫徹黨的十六大精神和十六屆三中、四中、五中全會精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章，緊緊圍繞“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求和市直機關工委關于黨建工作部署，圍繞醫院管理年的各項工作，積極開展形式多樣、富有成效地物質文明、政治文明、精神文明建設和黨建工作，并取得了明顯成效，現總結如下：

一、強化責任，落實措施，確保先進性教育活動取得實效。

在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動中，院黨委及全體黨員在全院干部職工的大力支持下，以高度的政治責任感，足夠的領導精力和良好的精神狀態，緊密聯系黨組織和黨員隊伍的實際，緊密結合醫院改革發展穩定的工作，扎實開展先進性教育活動。

（一）堅持把學好理論貫穿于先教活動 的全過程。

1、堅持學習文件與學習原著相結合。我們在學習教育中，始終注重把全面領會、正確把握中央文件精神和胡錦濤同志重要講話精神，同通讀中央規定的學習篇目結合起來，組織黨員反復學習、深刻領會，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想關于黨性黨風的基本理論武裝頭腦，并貫穿于先教活動的始終。

3、深入開展大討論活動。圍繞“做合格共產黨員，建人民滿意醫院”這一主題，組織黨員干部開展先進性具體要求大討論，把先進性基本要求具體化為體現時代精神、符合醫院改革發展穩定的各項工作及崗位特點的共產黨員保持先進性的具體要求，真正把先進性具體要求落實到醫院改革發展穩定工作的各個環節。通過深入開展學習理論、舉辦先教活動專題報告、革命傳統教育專題報告、經濟和廉政形勢專題報告、優秀共產黨員先進事跡報告，通過上黨課、重溫入黨誓詞、參觀廣西省“一大”舊址以及舉辦

黨員學習心得專欄等形式活動，集中學習40個小時以上，學習必讀篇30多篇，寫學習心得2篇以上，做學習筆記3000字以上，最多達40000多字。全院黨員干部理論上有了新收獲，思想上有了新提高，黨性上有了新增強，政治上有了新進步。

（二）找準存在問題，提出努力方向。

1、廣泛征求群眾意見。通過設置先教活動征求意見箱及聯系電話號碼、召開中層領導干部征求意見座談會、黨內外干部職工征求意見座談會、退休干部職工征求意見座談會、社會監督員征求意見座談會、住院病人征求意見座談會等形式廣泛征求意見，印發征求意見表***份，共收集到反映存在黨性、黨風和工作等方面的意見和建議，梳理為**條意見，**條建議。

2、寫好黨性分析材料。在廣泛征求意見的同時，組織黨員認真對照先進性具體要求，全面回顧2002年以來自己在思想、工作和作風等方面的情況，深刻檢

查在理想信念、宗旨、作風、紀律和表率作用等方面存在的問題和差距，深刻剖析存在問題的根源，認真負責地撰寫好個人黨性分析材料，黨委及支部的直接責任人對黨員的黨性分析材料逐個進行認真的審閱，對個別黨員自查存在檢輕怕重、剖析問題不深不透等問題及時提出了修改意見，經過層層把關、反復修改，使個人黨性分析材料質量得到保證。

（三）周密安排，組織制定了整改方案和整改措施。

按照這次先教活動的目的要求，針對黨員和黨組織存在的突出問題，黨委及各支部認真組織制定整改方案和整改措施。一是黨員制定整改措施。大家針對自己存在如學 習意義認識不到位，尤其是學習政治不夠認真，不夠系統；不能高標準、嚴要求，模范作用差；不能積極參加組織生活，存在黨性不夠強等問題，認真制定了個人的整改方案，整改方案既有近期 的整改重點，又有長期的努力方向。二是制定了領導班子整改方案。黨委及各支部領導班子經多次召開專題會議，進一步統一思想認識，找出存在突出問題和明確整改重點，制定了黨委、支部領導班子整改方案及整改工作臺帳。在這次先進性教育活動中，醫院黨委書記、院長***同志，充分認識到先進性教育活動的重要意義，強化責任意識，以身作則，親自主持制定活動方案，親自抓每一階段的活動總結和動員，對每一個重要環節和重大問題，能堅持以“三個代表”重要思想和中央精神為指導，嚴把好質量關，從而保證了我院先進性教育始終按照中央的要求和市委的部署精神順利實施，達到了“提高黨員素質，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”的預期目的。市衛生局先教辦、市先教辦及自治區先教辦的領導先后親臨我院檢查指導先教活動，并給予以較好評價和充分肯定。

二、突出重點，狠抓落實，黨建工作扎

實推進成效顯著。

2、努力營造講學習的氛圍。結合先進性教育活動，我們不斷采取措施，深化創建學習型黨組織機制，掀起學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等活動，組織黨員觀看“立黨為公、執政為民”先進事跡報告和優秀影片《信天游》等形式，努力營造創建“學習型黨組織”的良好氛圍。

3、黨建工作目標工作扎實開展。在這一年里，我們嚴格按照黨委黨建工作管理目標考核內容要求，逐項抓落實。充分利用先進性教育活動和慶祝建黨84周年活動，進一步豐富了“三會一課”內容，如召開黨員座談會，舉行新黨員入黨宣誓儀式，表彰獎勵先進集體和優秀共產黨員，組織黨員及入黨積極分子外出參觀考察等，增強了黨員干部的歷史責任

感和時代緊迫感。

4、按照發展黨員十六字方針做好發展黨員工作。黨委成立后，領導班子更加重視發展黨員工作，也更加重視發展黨員的質量，做到有工作計劃，有工作程序，有專人負責，使2005年發展工作取得了一定成績，今年吸收了五位優秀分子入黨，及時討論五位預備黨員轉正。

5、入黨積極分子培養工作深入開展。通過先進性教育活動，黨的路線方針政策更加深入人心，先后有12名青年職工向黨組織遞交了入黨申請書，及時選送7名入黨積極分子參加培訓班學習，組織他們參加黨組織生活，外出參觀學習等活動，入黨積極分子隊伍素質得到明顯提高。

6、黨風廉政建設得到加強。一是組織機構健全。經批準醫院成立了紀律檢查委員會，設立有醫院紀律監督委員會、物價委員會和審計科，負責黨風黨紀，行政工作及財務物價檢查監督工作。二是健全監督機制。我們建立健全了藥

品采購、基建工程、醫療設備、醫用耗材招標采購制度等三十多項，從而使我院反腐倡廉工作有了較為完善的制度保障。三是加強了督促檢查。紀委、審計科等監督部門定期對廉政工作，財務運作進行審核，及時總結經驗和糾正存在的不足，從而有效的預防違法違紀的現象發生。

三、深入開展以病人為中心的各項工作成效顯著。

1、扎實做好醫院管理年工作。我們把開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動，放到醫院工作最突出的位置狠抓落實，成立了活動領導小組，制定活動方案和考核實施辦法，把該項活動與創建醫德醫風示范醫院相結合，著力解決病人反映強烈如服務態度差、看病貴等問題，使我院醫療服務質量、醫療技術水平得到進一步的提高。

3、行風建設和普法教育深入人心。行風建設是醫院的一項經常性工作，始

終做到責任到位，扎實推進，并把行風建設與普法教育結合起來，促進了“四五”普法檢收工作的落實。10月中下旬，先后對全院職工中層領導干部進行法律法規、職業道德和醫療核心制度等知識考試，參考率，及格率100。

4、爭先創優活動深入開展。醫院黨委高度精神文明建設，不斷加強和改善對精神文明建設工作的領導，狠抓創建“文明單位”、“文明科室”等工作的落實。雙擁工作取得新成績，春節元旦、八一建軍節期間，組織開展走訪慰問部隊活動，抽調業務骨干為部隊軍官做健康檢查等，為部隊辦實事、解難事，得到部隊首長的好評和上級部門的充分肯定，今年榮獲了全區軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位和全國軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位稱號。

四、工會、青年團工作取得較好的成績。

在過去的一年里，在大家的共同努

力和全院職工的大力支持下，我院黨建工作取得了顯著成績。被評為市直機關黨建目標管理責任制工作先進單位。但也存在一些問題和不足。主要表現在①少數黨員存在黨員意識不強，模范作用差；②黨組織特別是個別黨小組組織生活會堅持得不夠好。③對入黨積極分子培養工作不夠深入，主動開展談心活動，幫助和了解他們學習、工作等方面工作還存在簿弱環節。本文章共2頁，當前在第2頁

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第二篇：醫院黨建工作會議講話

2015年醫院黨建工作會議講話

十八大剛結束，習近平同志就在一中全會上對全黨提出“必須以更大的決心和勇氣抓好黨的自身建設”，并在與中外記者見面時響亮地提出“我們的責任，就是同全黨同志一道，堅持黨要管黨、從嚴治黨”。此后，在新進中央委員、候補委員學習貫徹十八大精神研討班上，在中央紀委二次全會上，在全國組織工作會上等各種不同場合，總書記反復強調，“打鐵還需自身硬”。黨的十八大后，黨建工作的突出特點是集中解決一些領導干部作風不良尤其是貪污腐敗的問題。圍繞這一中心，我們黨抓理想信念教育，抓學習，抓黨風廉政建設、加大防腐反腐力度，開展群眾路線教育實踐活動。這四個方面相互結合，環環相扣，形成了加強干部隊伍和各級領導班子建設“五位一體”的整體思路，體現了十八大后新一屆中央領導集體抓黨建工作的突出特點。貫徹落實中央關于黨建工作的方針政策，需要不斷增強執行力，要建立健全對制度和方針政策的貫徹落實情況進行全程、同步監督檢查的機制，要加強配套的具體制度建設，要建立健全反腐倡廉的新模式。

在新的形勢和社會背景下，如何進一步提高醫院黨建工作的科學化，夯實黨的群眾基礎，滿足人民群眾的醫療保健需求是引領醫院又好又快發展的關鍵。醫院作為基層黨組織，加強黨建工作，其重要性是不言而喻的。

一、全面提升，深刻認識醫院黨建工作的重要性 一定要深刻認識到醫院黨建工作的重要性，但是到目前，我們的部分支部書記、黨員中層干部還沒有覺醒，還是對黨建工作不夠重視，甚至是敷衍了事。那么，如何提升呢？我是這樣理解的：

（一）提升使命意識，彰顯黨組織的引導力和凝聚力。醫院黨組織是醫院各項工作的政治核心，對醫院的改革和發展起著導向引航和保證監督作用。在深化醫療衛生改革的新形勢下，加強醫院黨建工作，提升科學化水平，可以更好地保證醫院在興利除弊的過程中保持醫療衛生改革的正確方向，更好地發揮醫院黨組織在“救死扶傷”這一醫院中心任務中凝心聚力的作用，引導醫院“防病治病、提升醫療技術水平、保護人民健康”等重要任務的完成，從而把人民群眾的利益放在第一位，切實完成黨和人民賦予的“生死相托、性命相系”的醫學使命，有效促進和諧醫患關系的形成。

（二）提升奉獻意識，發揮共產黨員的模范性和先進性。加強醫院黨的建設工作，可以提升醫院的黨建水平，激發醫院基層黨組織和廣大共產黨員創業熱情和創新激情，有利于將共產黨員“五帶頭”的要求體現在醫院具體的工作當中，在創先爭優活動中，充分發揮共產黨員的模范性和先進性，影響和帶動周圍群眾，充分調動他們的工作熱情和積極性，投身醫院的醫療管理和改革工作中，為實現共同的工作目標而團結協作，共同奮斗。

（三）提升大局意識，保證醫院發展的穩定性和持續性。2 黨風廉政建設和行業作風建設是醫院黨建工作的一大重頭。由于醫院在保證人民生命安全和身體健康方面起著至關重要的作用，所以其行業作風建設與人民群眾的切身利益密切相關。醫院的黨風廉政建設與行業作風建設只有在黨委班子和全員黨員干部的帶頭承諾下，充分發揮廉潔從政、廉潔行醫的正確引導力，形成清正廉潔、浩然正氣、高風亮節、作風正派的醫德醫風，樹立起良好的醫院形象，倡導良好的社會風范。因此，做好新形勢下的醫院黨建工作，對于始終樹立全心全意為患者服務宗旨，促進醫患和諧和行業作風根本好轉，保證醫院健康、穩定和持續發展都有著十分重要的現實意義。

二、追根究源，查找醫院黨建工作存在的問題和不足 那么，現在我們來共同分析下，當前醫院黨建工作的現狀，或者說存在的問題和不足。

（一）“重業務、輕黨務”現象普遍。

由于醫院改革內容的復雜性和日常救助病人事務的繁雜使得醫院對黨建工作重視程度低，對黨建工作的指導缺乏實效性。

在認識上存在偏差。認為醫院的中心工作是救助病人、提升醫療質量，認為黨建工作不創造經濟效益，注重短期利益，而無暇顧及黨建工作，使黨建工作流于形式。

在實踐上缺乏有效指導。黨總支對各黨支部工作的開展缺乏切實有效的指導和監督辦法。存在把黨務工作和業務工作相脫節的現象，沒有把黨建工作納入部門整體工作來管理，也沒有把黨建工作作為一個重要內容來考核。

（二）黨支部功能弱化。

基層黨組織是黨全部工作和戰斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰斗堡壘。由于機構設臵和職責權的不清晰導致黨支部功能弱化。

支部設臵不合理。就醫院黨組織設臵的現實狀況來看，在醫院層面設臵黨委或者黨總支，而黨支部往往以醫院各行政科室為單位來進行設臵。這樣，很多臨床業務科室的主任或業務骨干擔當了各黨支部書記職務，他們往往忙于日常大量繁重的醫務工作，抓黨建工作的時間和精力都有限。

黨員管理難度大。近年來，隨著醫院人事改革的推進，人才外包和人才代理制度在各醫院推行，這導致醫院臨床聘用人員增加，這部分人因為工作單位更換相對頻繁，組織關系接轉滯后，使得部分黨員成為既不接受支部管理又不參加支部活動的自由黨員。這些流動黨員的增加，給醫院支部黨建功能的發揮帶來一定的難度。

（三）黨建工作方法模式化。

一項工作質量完成的好壞往往與工作方法是否適當有著緊密的聯系。醫院黨建工作也是如此。然而，在新醫改背景下，在“利益至上，物質至上”的不良社會氛圍下，我們沒有用心探索黨建工作的新方法、新途徑。在對黨員的管理上，往往偏重于行為管理、剛性管理，忽視說服教育和引導式的柔性管理，工作方法簡單，習慣于行政命令，思想政治工作不夠深入細致，開展的活動也是應付為主，采用形式主4 義，因循守舊，沒有創新力和持續力，在黨員中沒有全方位的知曉率和覆蓋率，無法形成效果和氣候。

（四）發展黨員工作機制不適應新時期的要求。黨支部對發展黨員工作重視不夠。有些支部書記把工作中心放在醫院建設、專業建設、學科建設上，或者專注于自己的業務上，不愿靜下心來抓黨建，使黨員發展工作變成了“應付檢查、完成指標、突擊發展”的狀況；在培養教育方面，工作力度不夠，坐等發展對象“自然成長”，缺乏新形勢下發展黨員工作機制的研究，重視業務培養，對入黨積極分子的教育和管理減少。

（五）黨員入黨動機參差不齊，目標不明確。目前，醫務工作者入黨動機主要有四種情況：一是信仰型，這類人對共產主義、社會主義和共產黨感情深厚，經過理論學習能達到理性的認識，并堅信自己的信念，并決心為醫療衛生事業奉獻；二是感性型，他們政治意識尚未成熟，對共產主義的認識還處于感性階段，尚未形成堅定信念，只是認為“小學加入少先隊，中學加入共青團，大學或工作后加入共產黨”是自然而然的，他們具有一定的思想基礎；三是從眾型，這類受到同事或身邊人的影響，有的是迫于家庭或社會的壓力，將個人認識或行動與多數人保持一致，他們入黨是為了滿足某種虛榮，達到某個目的，撈取政治資本或找個好崗位，他們入黨動機不純，離共產黨員的標準有很大差距。

（六）入黨前教育和入黨后教育存在反差。在各支部中普遍存在“重入黨前的發展，輕入黨后的再教育”的現象。在發展前，對發展對象進行重視考察和層層教育，但發展后就認為任務完成了，忽略了對黨員的再教育工作，導致部分黨員“入黨前拼命干，入黨后松一半”，黨員先鋒模范作用不再成為其追求，一些思想上深層次的問題也暴露出來了，思想上麻痹，行動上松散，嚴重影響黨的先進性。

除了以上六個問題之外，也存在其他的問題，在這里就不一一列舉說明了。當務之急就是要不斷完善和改進這些問題。

三、改進不足、積極創新，切實探索醫院黨建工作的新方法

加強醫院黨建工作從以下幾個方面入手，逐步達到組織健全，領導班子堅強有力；管理規范，黨的紀律嚴明；教育到位，黨員隊伍素質優良；黨組織的戰斗力強，黨建工作效果好的黨建工作目標總體要求。

1、要狠抓理論學習。堅持領導班子及支部班子的中心組學習制度和干部自學理論制度，明確學習重點，完善考核制度，引導黨員干部在創建中樹立學習的理念，不斷提升自身素質及工作質量。堅持支部民主生活會制度、民主評議黨員制度、集體學習制度，發揮領導干部在學習上的示范作用，帶動各科室學習，形成開放化、互動式的學習氛圍，形成學以致用、用以促學、學用相長的良性循環，提高黨員干部服務發展的本領。學習內容要涵蓋黨的路線方針政策、國家領導人的重要講話、黨的重要會議精神、法律法規、現代科技知識等，注重將理論學習與解決醫院發展的具體問題相結合，6 努力做到每次學習有中心主題，有輔導發言，有工作討論，不斷提高醫院領導班子和各支部班子的理論水平、政策水平、決策水平和駕馭全局的工作能力。

2、完善組織機構網絡。按照醫院各部門工作性質的不同，對現有以機關、內科、外科、門診、骨科、醫技等為單位劃分的黨支部進行調整，構建支部、黨員管理組織,建立起醫院黨政領導和職能科室負責人與臨床、醫技、后勤科室掛鉤聯系點制度，明確支部班子成員及黨員干部掛鉤聯系的科室、班組，堅持深入基層，傾聽群眾的意見，幫助科室和職工解決工作和生活中的實際問題，促進業務工作的開展,提升隊伍的凝聚力，使院黨支部真正成為了帶領全體黨員和職工推動醫院持續、健康、發展的領導核心和戰斗堡壘。

3、常抓廉政建設，強化作風建設。要堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，推行教育、制度與監督并重的黨風行風廉政建設機制,落實“一崗雙責”、“兩個責任”，支部書記要擔負起責任,分管領導也要擔負起責任,我更要擔負起責任,同時,堅持民主集中制，定期召開民主生活會、組織生活會，嚴格按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則完善議事和決策機制，推進決策的科學民主化;實行黨務公開,明確黨務公開內容,針對不同的內容實行不同黨務公開的形式和公開時限,增強黨建工作透明度,拓展黨內民主渠道，開展從政理念和核心價值觀大討論,激發班子成員為民辦實事、辦好事的內心自覺。各黨支部按照黨內監督的有關規定對黨員特別是黨員領導干部進行監督的力度大，效果好。保證黨的路線、方針政策在各支部內的順利貫徹執行，政令暢通；黨員的民主權利得到保障，黨內不良傾向得到遏制，黨員違法違紀案件為零。

開展理想信念教育、黨性黨風黨紀教育、從政道德教育等，督促黨員干部踐行社會公德、職業道德、個人品德、家庭美德，提倡艱苦奮斗和節儉美德，厲行節約，減少“三公”費用支出。不斷強化行業作風建設。可以從服務對象中聘請若干行政服務效能監督員。同時認真開展行業風氣自查工作，查找存在的各種問題，并迅速整改到位。

4、積極穩妥地做好黨員發展工作。認真制定黨員發展短期規劃和長期規劃，注重黨員結構的改善，重點抓好35歲以下青年、臨床一線職工的發展工作。嚴格發展黨員程序，實行談話、思想匯報、群眾評議三步走，按照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針和有關規定，有計劃地發展黨員，不斷壯大黨的隊伍。對入黨積極分子和預備黨員的培養教育考察，指定專人負責。堅持高標準、嚴格要求，成熟一個發展一個。各黨支部在發展黨員過程中從嚴把關，手續完整，材料齊備，上報及時，確保黨組織的先進性和純潔性。要發展年輕有為、德才兼備、責任心強并具有一定工作能力、組織協調能力和開拓精神的優秀醫務工作者入黨。培養黨支部書記的綜合領導能力, 使其掌握黨支部建設和基層組織建設的各種相關知識, 成為具有頑強學習精神和創造能力的復合型人才。對離退休干部職工黨員的管理，措施完善，有專人負責。通過各種有效方式給以他們政治上和生活上的關懷，使他們“政治堅定、思想常新、理想永存”，時時處處保持先進分子的優秀品質。

5、扎實有效地開展學習型黨組織創建活動。建立起書記負總責、黨政工團齊抓共管、科室負責人帶頭示范的領導機制，制定完善學習考勤制度、檢查匯報制度、自學制度、科室學習管理制度、集中學習討論制度，利用豐富多彩的活動、層次各異的技能培訓、理想信念教育、在職繼續教育等有效手段，培植學習型黨支部、黨小組，培育學習型黨員，推進醫院黨建工作，真正發揮醫院黨組織工作的導向、凝聚、激勵的功能，使廣大黨員干部真正把自身利益與醫院利益、患者利益緊密聯系。

6、充分發揮典型示范引領作用。制定“典型引路,以點帶面,逐步推進”的工作思路，以優化服務舉措提升黨建工作水平。和諧醫患關系，提升服務水平是黨建工作內涵的重要組成部分。各支部要做到充分了解病人的需求，圍繞和諧醫患關系，服務病人來開展系列活動。如可以在醫院職工內每開展優秀員工的評比，每季度開展文明優質服務科室的推選，每月度開展文明禮儀示范員的推薦，發掘和大力宣揚在醫療服務過程中表現突出、成績優異的個人或集體的先進典型。各支部也可以通過查房、走訪等方式，聽取病人意見，采取病人回訪、滿意度調查，了解病人對醫院的要求。通過黨員公開承諾和聘請行風監督員來優化行業作風建設。黨員公開承諾的內容以廉潔行醫、優質服務為主體，通過上墻公示，監督員監督的方式，定期召開會議，一方面了解監督員對醫院發展建設的意見和對行風和黨建建工作的滿意度，另一方面對黨員起到了督導作用。

7、完善科學的黨建工作考核評價制度。要從黨員的工作實績、活動能力、綜合素質等方面入手，采取日常考查與集中考核相結合的辦法，對醫院的支部堡壘作用、黨員模范作用、組織生活、會議制度、交納黨費、發展工作、黨的紀律等方面進行考核，對考核結果進行客觀的評價分析，找準存在問題，分析原因，對癥下藥，分類指導，整改提高。以此強化支部黨建責任，提高支部的學習能力、教育能力、創新能力、服務能力，不斷強化學習功能，推動支部在活動內容和方式上創新，激發支部活力，促進醫院黨建工作整體水平上臺階。

8、推進“兩個陣地”建設。注重輿論宣傳，充分利用網絡信息資源，開闊廣大黨員干部的視野，拓寬醫院黨建工作的渠道和空間。一方面通過著力宣傳黨的路線、方針、政策，及時反饋醫院黨建工作動態，宣傳醫院黨建制度、黨建文件和黨建工作小知識，營造醫院黨建文化氛圍。另一方面利用院報和網站開辟黨建專欄，如黨旗飄飄、創先爭優活動專欄、七一專欄等形式，來達到“展天使風采”、形成醫院文化大家談的良好氛圍，弘揚和宣傳身邊先進典型的事跡，達到點亮一盞燈，照亮一大片的效果。

發揮黨建工作活動室功能。以“莊重、配套、實用”為10 標準，完善黨建工作活動室，開辟黨建工作宣傳陣地，以改革創新精神推進醫院黨風廉政建設，構建廉政文化，培育文明風尚，積極探索用社會主義核心價值體系，引領黨員干部和職工道德操守的有效途徑。

9、突出計劃，常抓不懈，確保常態。黨建工作要做到“一年早知道”，結合上級黨委工作重點和黨總支統一安排，完善黨建工作計劃。計劃要一年圍繞一個大主題，一階段圍繞一個小主題，沒有主題的活動信馬由韁、漫無目的，談不上成效。黨支部負責人要切實履行好領導責任，根據計劃，逐階段把工作做細，把活動搞扎實。只有計劃周密，常抓不懈，才能確保黨建工作不留于形式，保持工作常態。

以上就是對黨建工作的一些認識和看法，不正之處，也請大家批評指正，同時，在今年一定要重視黨建工作，希望在我們的共同努力下，使醫院黨建工作水平有個新面貌。

謝謝大家。

第三篇：醫院2006年黨建工作會議講話

同志們：今天，我們在這里召開2006年黨建工作會議，主要任務是貫徹落實市直工委2006年黨建工作會議精神，對2005黨建工作進行總結和表彰，等一下，醫院黨委書記、院長***同志對今年我院黨建工作作重要部署，請大家要認真學習，全面領會，貫徹落實。2005年是我院黨委成立后的第一年，在上級黨委的領導下，以難得、難忘的保持共產黨員先進性教育活動為契機，深入開展學習貫徹黨的十六大精神和十六屆三中、四中、五中全會精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章，緊緊圍繞“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求和市直機關工委關于黨建工作部署，圍繞醫院管理年的各項工作，積極開展形式多樣、富有成效地物質文明、政治文明、精神文明建設和黨建工作，并取得了明顯成效，現總結如下：

一、強化責任，落實措施，確保先進性教育活動取得實效。在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動中，院黨委及全體黨員在全院干部職工的大力支持下，以高度的政治責任感，足夠的領導精力和良好的精神狀態，緊密聯系黨組織和黨員隊伍的實際，緊密結合醫院改革發展穩定的工作，扎實開展先進性教育活動。

（一）堅持把學好理論貫穿于先教活動的全過程。

1、堅持學習文件與學習原著相結合。我們在學習教育中，始終注重把全面領會、正確把握中央文件精神和胡錦濤同志重要講話精神，同通讀中央規定的學習篇目結合起來，組織黨員反復學習、深刻領會，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想關于黨性黨風的基本理論武裝頭腦，并貫穿于先教活動的始終。

3、深入開展大討論活動。圍繞“做合格共產黨員，建人民滿意醫院”這一主題，組織黨員干部開展先進性具體要求大討論，把先進性基本要求具體化為體現時代精神、符合醫院改革發展穩定的各項工作及崗位特點的共產黨員保持先進性的具體要求，真正把先進性具體要求落實到醫院改革發展穩定工作的各個環節。通過深入開展學習理論、舉辦先教活動專題報告、革命傳統教育專題報告、經濟和廉政形勢專題報告、優秀共產黨員先進事跡報告，通過上黨課、重溫入黨誓詞、參觀廣西省“一大”舊址以及舉辦黨員學習心得專欄等形式活動，集中學習40個小時以上，學習必讀篇30多篇，寫學習心得2篇以上，做學習筆記3000字以上，最多達40000多字。全院黨員干部理論上有了新收獲，思想上有了新提高，黨性上有了新增強，政治上有了新進步。

（二）找準存在問題，提出努力方向。

1、廣泛征求群眾意見。通過設置先教活動征求意見箱及聯系電話號碼、召開中層領導干部征求意見座談會、黨內外干部職工征求意見座談會、退休干部職工征求意見座談會、社會監督員征求意見座談會、住院病人征求意見座談會等形式廣泛征求意見，印發征求意見表***份，共收集到反映存在黨性、黨風和工作等方面的意見和建議，梳理為**條意見，**條建議。

2、寫好黨性分析材料。在廣泛征求意見的同時，組織黨員認真對照先進性具體要求，全面回顧2002年以來自己在思想、工作和作風等方面的情況，深刻檢查在理想信念、宗旨、作風、紀律和表率作用等方面存在的問題和差距，深刻剖析存在問題的根源，認真負責地撰寫好個人黨性分析材料，黨委及支部的直接責任人對黨員的黨性分析材料逐個進行認真的審閱，對個別黨員自查存在檢輕怕重、剖析問題不深不透等問題及時提出了修改意見，經過層層把關、反復修改，使個人黨性分析材料質量得到保證。

（三）周密安排，組織制定了整改方案和整改措施。按照這次先教活動的目的要求，針對黨員和黨組織存在的突出問題，黨委及各支部認真組織制定整改方案和整改措施。一是黨員制定整改措施。大家針對自己存在如學習意義認識不到位，尤其是學習政治不夠認真，不夠系統；不能高標準、嚴要求，模范作用差；不能積極參加組織生活，存在黨性不夠強等問題，認真制定了個人的整改方案，整改方案既有近期的整改重點，又有長期的努力方向。二是制定了領導班子整改方案。黨委及各支部領導班子經多次召開專題會議，進一步統一思想認識，找出存在突出問題和明確整改重點，制定了黨委、支部領導班子整改方案及整改工作臺帳。在這次先進性教育活動中，醫院黨委書記、院長***同志，充分認識到先進性教育活動的重要意義，強化責任意識，以身作則，親自主持制定活動方案，親自抓每一階段的活動總結和動員，對每一個重要環節和重大問題，能堅持以“三個代表”重要思想和中央精神為指導，嚴把好質量關，從而保證了我院先進性教育始終按照中央的要求和市委的部署精神順利實施，達到了“提高黨員素質，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”的預期目的。市衛生局先教辦、市先教辦及自治區先教辦的領導先后親臨我院檢查指導先教活動，并給予以較好評價和充分肯定。

二、突出重點，狠抓落實，黨建工作扎實推進成效顯著。

2、努力營造講學習的氛圍。結合先進性教育活動，我們不斷采取措施，深化創建學習型黨組織機制，掀起學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等活動，組織黨員觀看“立黨為公、執政為民”先進事跡報告和優秀影片《信天游》等形式，努力營造創建“學習型黨組織”的良好氛圍。

3、黨建工作目標工作扎實開展。在這一年里，我們嚴格按照黨委黨建工作管理目標考核內容要求，逐項抓落實。充分利用先進性教育活動和慶祝建黨84周年活動，進一步豐富了“三會一課”內容，如召開黨員座談會，舉行新黨員入黨宣誓儀式，表彰獎勵先進集體和優秀共產黨員，組織黨員及入黨積極分子外出參觀考察等，增強了黨員干部的歷史責任感和時代緊迫感。

4、按照發展黨員十六字方針做好發展黨員工作。黨委成立后，領導班子更加重視發展黨員工作，也更加重視發展黨員的質量，做到有工作計劃，有工作程序，有專人負責，使2005年發展工作取得了一定成績，今年吸收了五位優秀分子入黨，及時討論五位預備黨員轉正。

5、入黨積極分子培養工作深入開展。通過先進性教育活動，黨的路線方針政策更加深入人心，先后有12名青年職工向黨組織遞交了入黨申請書，及時選送7名入黨積極分子參加培訓班學習，組織他們參加黨組織生活，外出參觀學習等活動，入黨積極分子隊伍素質得到明顯提高。

6、黨風廉政建設得到加強。一是組織機構健全。經批準醫院成立了紀律檢查委員會，設立有醫院紀律監督委員會、物價委員會和審計科，負責黨風黨紀，行政工作及財務物價檢查監督工作。二是健全監督機制。我們建立健全了藥品采購、基建工程、醫療設備、醫用耗材招標采購制度等三十多項，從而使我院反腐倡廉工作有了較為完善的制度保障。三是加強了督促檢查。紀委、審計科等監督部門定期對廉政工作，財務運作進行審核，及時總結經驗和糾正存在的不足，從而有效的預防違法違紀的現象發生。

三、深入開展以病人為中心的各項工作成效顯著。

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1、扎實做好醫院管理年工作。我們把開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動，放到醫院工作最突出的位置狠抓落實，成立了活動領導小組，制定活動方案和考核實施辦法，把該項活動與創建醫德醫風示范醫院相結合，著力解決病人反映強烈如服務態度差、看病貴等問題，使我院醫療服務質量、醫療技術水平得到進一步的提高。

3、行風建設和普法教育深入人心。行風建設是醫院的一項經常性工作，始終做到責任到位，扎實推進，并把行風建設與普法教育結合起來，促進了“四五”普法檢收工作的落實。10月中下旬，先后對全院職工中層領導干部進行法律法規、職業道德和醫療核心制度等知識考試，參考率97.1，及格率100。

4、爭先創優活動深入開展。醫院黨委高度精神文明建設，不斷加強和改善對精神文明建設工作的領導，狠抓創建“文明單位”、“文明科室”等工作的落實。雙擁工作取得新成績，春節元旦、八一建軍節期間，組織開展走訪慰問部隊活動，抽調業務骨干為部隊軍官做健康檢查等，為部隊辦實事、解難事，得到部隊首長的好評和上級部門的充分肯定，今年榮獲了全區軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位和全國軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位稱號。

四、工會、青年團工作取得較好的成績。

在過去的一年里，在大家的共同努力和全院職工的大力支持下，我院黨建工作取得了顯著成績。被評為市直機關黨建目標管理責任制工作先進單位。但也存在一些問題和不足。主要表現在①少數黨員存在黨員意識不強，模范作用差；②黨組織特別是個別黨小組組織生活會堅持得不夠好。③對入黨積極分子培養工作不夠深入，主動開展談心活動，幫助和了解他們學習、工作等方面工作還存在簿弱環節。

第四篇：醫院2006年黨建工作會議講話

文章標題：醫院2006年黨建工作會議講話

同志們：

今天，我們在這里召開2006年黨建工作會議，主要任務是貫徹落實市直工委2006年黨建工作會議精神，對2005黨建工作進行總結和表彰，等一下，醫院黨委書記、院長***同志對今年我院黨建工作作重要部署，請大家要認真學習，全面領會，貫徹落實。

2005年是我院黨委成立后的第一年，在上級黨委的領導下，以難得、難忘的保持共產黨員先進性教育活動為契機，深入開展學習貫徹黨的十六大精神和十六屆三中、四中、五中全會精神，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章，緊緊圍繞“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求和市直機關工委關于黨建工作部署，圍繞醫院管理年的各項工作，積極開展形式多樣、富有成效地物質文明、政治文明、精神文明建設和黨建工作，并取得了明顯成效，現總結如下：

一、強化責任，落實措施，確保先進性教育活動取得實效。

在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動中，院黨委及全體黨員在全院干部職工的大力支持下，以高度的政治責任感，足夠的領導精力和良好的精神狀態，緊密聯系黨組織和黨員隊伍的實際，緊密結合醫院改革發展穩定的工作，扎實開展先進性教育活動。

（一）堅持把學好理論貫穿于先教活動的全過程。

1、堅持學習文件與學習原著相結合。我們在學習教育中，始終注重把全面領會、正確把握中央文件精神和胡錦濤同志重要講話精神，同通讀中央規定的學習篇目結合起來，組織黨員反復學習、深刻領會，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想關于黨性黨風的基本理論武裝頭腦，并貫穿于先教活動的始終。

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2、堅持集中學習和個人自學相結合。我們牢牢把握以學習“三個代表”重要思想為主線，在安排上，確保學習的時間、內容、人員落實；在內容上，確保“理想信念與黨的宗旨”、“黨員先鋒模范作用與黨的執政能力建設”等專題以及“學習黨章、學習胡錦濤同志重要講話”兩個重點的落實；在方法上，廣泛交流認識、聯系問題討論、對照典型檢查等步驟的落實。

3、深入開展大討論活動。圍繞“做合格共產黨員，建人民滿意醫院”這一主題，組織黨員干部開展先進性具體要求大討論，把先進性基本要求具體化為體現時代精神、符合醫院改革發展穩定的各項工作及崗位特點的共產黨員保持先進性的具體要求，真正把先進性具體要求落實到醫院改革發展穩定工作的各個環節。

通過深入開展學習理論、舉辦先教活動專題報告、革命傳統教育專題報告、經濟和廉政形勢專題報告、優秀共產黨員先進事跡報告，通過上黨課、重溫入黨誓詞、參觀廣西省“一大”舊址以及舉辦黨員學習心得專欄等形式活動，集中學習40個小時以上，學習必讀篇30多篇，寫學習心得2篇以上，做學習筆記3000字以上，最多達40000多字。全院黨員干部理論上有了新收獲，思想上有了新提高，黨性上有了新增強，政治上有了新進步。

（二）找準存在問題，提出努力方向。

1、廣泛征求群眾意見。通過設置先教活動征求意見箱及聯系電話號碼、召開中層領導干部征求意見座談會、黨內外干部職工征求意見座談會、退休干部職工征求意見座談會、社會監督員征求意見座談會、住院病人征求意見座談會等形式廣泛征求意見，印發征求意見表***份，共收集到反映存在黨性、黨風和工作等方面的意見和建議，梳理為**條意見，**條建議。

2、寫好黨性分析材料。在廣泛征求意見的同時，組織黨員認真對照先進性具體要求，全面回顧2002年以來自己在思想、工作和作風等方面的情況，深刻檢查在理想信念、宗旨、作風、紀律和表率作用等方面存在的問題和差距，深刻剖析存在問題的根源，認真負責地撰寫好個人黨性分析材料，黨委及支部的直接責任人對黨員的黨性分析材料逐個進行認真的審閱，對個別黨員自查存在檢輕怕重、剖析問題不深不透等問題及時提出了修改意見，經過層層把關、反復修改，使個人黨性分析材料質量得到保證。

3、開好專題組織生活會。在召開專題組織生活會和民主生活會前，組織黨員開展層次廣泛、內容具體的談心活動，在此基礎上，各支部召開了專題組織生活會，領導班子成員深入到聯系點參加了會議，并帶頭開展批評與自我批評，發揮示范帶頭作用。在市衛生局黨組成員、副局長**同志的具體指導下，在班子民主生活會上，大家從對黨負責和對同志負責的政治高度，特別是醫院黨委書記、院長***同志，幫助同志不講客套話，一針見血點問題，又實事求是分析原因，對班子存在的問題能主動承擔責任，使大家在民主生活會中溝通了思想，交流了看法，增進了班子的團結。在上述

活動的基礎上，組織黨內外干部職工對黨員進行民主測評，發出測評表**份，收回**份，合格以上檔次有**名黨員，沒有不合格黨員。

（三）周密安排，組織制定了整改方案和整改措施。

按照這次先教活動的目的要求，針對黨員和黨組織存在的突出問題，黨委及各支部認真組織制定整改方案和整改措施。一是黨員制定整改措施。大家針對自己存在如學習意義認識不到位，尤其是學習政治不夠認真，不夠系統；不能高標準、嚴要求，模范作用差；不能積極參加組織生活，存在黨性不夠強等問題，認真制定了個人的整改方案，整改方案既有近期的整改重點，又有長期的努力方向。二是制定了領導班子整改方案。黨委及各支部領導班子經多次召開專題會議，進一步統一思想認識，找出存在突出問題和明確整改重點，制定了黨委、支部領導班子整改方案及整改工作臺帳。

在這次先進性教育活動中，醫院黨委書記、院長***同志，充分認識到先進性教育活動的重要意義，強化責任意識，以身作則，親自主持制定活動方案，親自抓每一階段的活動總結和動員，對每一個重要環節和重大問題，能堅持以“三個代表”重要思想和中央精神為指導，嚴把好質量關，從而保證了我院先進性教育始終按照中央的要求和市委的部署精神順利實施，達到了“提高黨員素質，加強基層組織，服務人民群眾，促進各項工作”的預期目的。市衛生局先教辦、市先教辦及自治區先教辦的領導先后親臨我院檢查指導先教活動，并給予以較好評價和充分肯定。

二、突出重點，狠抓落實，黨建工作扎實推進成效顯著。

1、健全了黨的組織。首先，根據市委《關于同意成立中共**市**醫院委員會的批復》（貴委會[2004]129號）文件精神，在上級有關部門的具體指導下，按照《黨章》和基層黨組織選舉工作暫行條例的有關規定，于2005年1月31日召開了醫院第一次黨員大會，以無記名投票方式，選舉產生了以***同志為書記的黨委會和以***同志為書記的紀律檢查委員會。其次是調整下轄黨支部設置。經醫院黨委會討論，認為目前設置的4個黨支部，幾年來，在醫院改革發展穩定的各項工作及黨建工作中，發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，為各項工作任務的完成作出了較大貢獻。但現在存在支部黨員人數過大，支部所轄科室較多等問題較為突出，會議決定對黨支部設置進行調整，設置了行政一支部、行政二支部、臨床一支部、臨床二支部、門診一支部、門診二支部及離退休支部等七個支部，并于7月份選舉產生了各支部委員會的領導班子，為進一步搞好黨建工作目標管理工作提供組織保障。

2、努力營造講學習的氛圍。結合先進性教育活動，我們不斷采取措施，深化創建學習型黨組織機制，掀起學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨章、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》等活動，組織黨員觀看“立黨為公、執政為民”先進事跡報告和優秀影片《信天游》等形式，努力營造創建“學習型黨組織”的良好氛圍。

3、黨建工作目標工作扎實開展。在這一年里，我們嚴格按照黨委黨建工作管理目標考核內容要求，逐項抓落實。充分利用先進性教育活動和慶祝建黨84周年活動，進一步豐富了“三會一課”內容，如召開黨員座談會，舉行新黨員入黨宣誓儀式，表彰獎勵先進集體和優秀共產黨員，組織黨員及入黨積極分子外出參觀考察等，增強了黨員干部的歷史責任感和時代緊迫感。

4、按照發展黨員十六字方針做好發展黨員工作。黨委成立后，領導班子更加重視發展黨員工作，也更加重視發展黨員的質量，做到有工作計劃，有工作程序，有專人負責，使2005年發展工作取得了一定成績，今年吸收了五位優秀分子入黨，及時討論五位預備黨員轉正。

5、入黨積極分子培養工作深入開展。通過先進性教育活動，黨的路線方針政策更加深入人心，先后有12名青年職工向黨組織遞交了入黨申請書，及時選送7名入黨積極分子參加培訓班學習，組織他們參加黨組織生活，外出參觀學習等活動，入黨積極分子隊伍素質得到明顯提高。

6、黨風廉政建設得到加強。一是組織機構健全。經批準醫院成立了紀律檢查委員會，設立有醫院紀律監督委員會、物價委員會和審計科，負責黨風黨紀，行政工作及財務物價檢查監督工作。二是健全監督機制。我們建立健全了藥品采購、基建工程、醫療設備、醫用耗材招標采購制度等三十多項，從而使我院反腐倡廉工作有了較為完善的制度保障。三是加強了督促檢查。紀委、審計科等監督部門定期對廉政工作，財務運作進行審核，及時總結經驗和糾正存在的不足，從而有效的預防違法違紀的現象發生。

7、按時繳納黨費。我院黨組織和全體黨員，高度重視黨費的收繳工作，主動做好黨費的繳納、登記等工作。2005年共收黨費8709.1元，向市直機關工委繳納6096.37元,繳納黨費節余2612.73元。

三、深入開展以病人為中心的各項工作成效顯著。

1、扎實做好醫院管理年工作。我們把開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題”的醫院管理年活動，放到醫院工作最突出的位置狠抓落實，成立了活動領導小組，制定活動方案和考核實施辦法，把該項活動與創建醫德醫風示范醫院相結合，著力解決病人反映強烈如服務態度差、看病貴等問題，使我院醫療服務質量、醫療技術水平得到進一步的提高。

2、在職干部職工培訓工作得到加強。根據2005年培訓工作計劃，我們采取有力措施，做好在職干部職工的再教育工作：一是開展集中培訓學習。多次利用晚上時間，召開職工大會，從南寧、桂林等市請專家授課，先后作《依法合理用血》、《火災的預防及消防器材的應用》、《護理健康教育中潛在的法律責任問題》等13個專題報告。二是選送業務骨干參加各級培訓班學習深造。全年先后從行政后勤、臨床及醫技部門選送83人，參加市直工委等上級部門舉辦的學習培訓班、學術交流會及進修班學習。三是舉辦中層干部管理知識培訓班。培訓內容涉及行政管理、法律法規及專業技術知識等。據統計，在職干部職工培訓累計12-17天有201人，18-30天有136人，30-60天以上有18人，是在職工干部全員培訓工作做得最好的一年，大家學習意識有了明顯增強，學習的自覺性有了明顯的提高。科研工作成效顯著，“高能聚焦超聲治療子宮肌瘤的臨床應用研究”和“無痛人流術的臨床應用研究”2項科研成果榮獲貴港市科技進步三等獎。“局部亞低溫治療重癥腦血管病及重型顱腦創傷的臨床研究”、“橈神經淺支掌背皮神經營養皮瓣的臨床應用”、“關節鏡引導逆行交鎖髓內釘加中藥外洗治療股骨遠端骨折的臨床研究”三項科研成果已通過貴港市科技局組織的專家鑒定。全年有3篇科研論文在國家刊物上發表，5篇在省級刊物上發表。

3、行風建設和普法教育深入人心。行風建設是醫院的一項經常性工作，始終做到責任到位，扎實推進，并把行風建設與普法教育結合起來，促進了“四五”普法檢收工作的落實。10月中下旬，先后對全院職工中層領導干部進行法律法規、職業道德和醫療核心制度等知識考試，參考率97.1，及格率100。

4、爭先創優活動深入開展。醫院黨委高度精神文明建設，不斷加強和改善對精神文明建設工作的領導，狠抓創建“文明單位”、“文明科室”等工作的落實。雙擁工作取得新成績，春節元旦、八一建軍節期間，組織開展走訪慰問部隊活動，抽調業務骨干為部隊軍官做健康檢查等，為部隊辦實事、解難事，得到部隊首長的好評和上級部門的充分肯定，今年榮獲了全區軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位和全國軍（警）民共建社會主義精神文明先進單位稱號。

5、衛生下鄉工作扎實推進。先教活動以來，醫院黨委認真貫徹“萬名黨員下基層開展“轉變作風，服務群眾”主題實踐活動的部署，組織黨員醫務人員深入到橋圩鎮三塘長興村、慶豐鎮、羅碑村、五里鎮、榕木村等，開展為民義診活動，出動黨員醫務人員310人次，出動車輛46次，為群眾義診4739人次，減免包括B超、肝功能檢查等費用292809元，印發各種宣傳資料1萬多份。桂平、平南受水災，我院及時派出黨員醫療救護組，奔赴災區進行巡回診療，診治病人2666人次，用藥價值13686.8元，全院黨員干部踴躍捐款22755元。在開展“結對子，心連心”活動中，我們為平南縣國安鄉甘雅村三雅屯災民重建水毀房屋捐款12000元，衣物2020件，使11戶村民在國慶前喜遷新居。

四、工會、青年團工作取得較好的成績。

2005年，工會扎扎實實開展以下幾方面工作：一是完成換屆選舉工作。在市總工會的具體指導下，堅持“四五”用人和德才兼備原則，按照工會選舉辦法，通過召開職（工）代表大會，充分醞釀討論，采用無記名投票選舉產生了第三屆工會、職代會的領導機構，班子結構更趨合理和優化。二是圍繞“醫院管理年”活動，積極開展職工思想政治工作，通過舉辦文藝晚會、演講比賽、板報墻報比評等形式，宣傳黨的路線方針政策和醫院的中心工作。三是關心職工生活。工會充分發揮工會組織的職能作用，千方百計為困難、生病住院的職工排憂解難，全年共慰問70歲以上老職工、困難職工及生病住院職工近100人次，送避品慰問金近2萬元。護士**同志患病住院費用難以解決，工會立即組織職工開展獻愛心捐款，很快將1萬多元捐款送到患者手中。

共青團能充分發揮青年突擊隊作用。在這一年里，在黨組織的領導下，團的建設取得明顯加強和改善。首先完成團總支及下轄支部的換屆選舉工作。其次圍繞醫院的業務工作，深入開展以病人為中心的勞動競賽活動，通過創建“青年文明號”、先進團支部、優秀共青團員、青年崗位能手等載體，把青年職工的積極性、創造性引導貴港的工作大局和醫院的中心任務上來，為打造平安貴港，促進醫院事業發展奉獻青春才華。第三是積極參加公益事業活動。團總支多次組織青年職工及共青團員參加無償獻血、上街搞清潔衛生及為民義診等活動。桂平市和平南縣受洪澇災害，團總支兩次組織開展捐款捐物獻愛心活動，為災區群眾共捐款2100元，捐款2000件。

在過去的一年里，在大家的共同努力和全院職工的大力支持下，我院黨建工作取得了顯著成績。被評為市直機關黨建目標管理責任制工作先進單位。但也存在一些問題和不足。主要表現在①少數黨員存在黨員意識不強，模范作用差；②黨組織特別是個別黨小組組織生活會堅持得不夠好。③對入黨積極分子培養工作不夠深入，主動開展談心活動，幫助和了解他們學習、工作等方面工作還存在簿弱環節。

《醫院2006年黨建工作會議講話》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀醫院2006年黨建工作會議講話。

第五篇：年黨建工作會議上的講話

年黨建工作會議上的講話

年黨建工作會議上的講話　　同志們：

今天召開這次會議的主要目的是深入學_貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的__大精神，以及XX黨建工作會議精神，總結年黨建工作，研究部署年黨建工作，進一步增強推進全面從嚴治黨的行動自覺，以更加昂揚的斗志、更加務實的作風、更加有效的舉措，全面提升黨建工作質量。

下面，請各部門負責同志匯報一下工作情況。發言順序為：組織、宣傳、人勞、保衛、工會、團委。

剛才，聽了各部門負責同志匯報的有關情況。可以說，去年黨建工作有了明顯提升，具體來說，就是做到了六個一。一是突出了一條主線。以學_習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的__大精神為主線，認真貫徹落實XX黨委各項部署要求，推動黨要管黨、全面從嚴治黨要求取得了新成效;二是確立了一項抓手。以三會一課質量年為抓手，牢固樹立抓基層、打基礎的工作導向，推進黨建基礎工作不斷提升，組織建設取得了新進展;三是凝聚了一種共識。以在XX目標為引領，堅持內聚合力、外樹形象，創新宣傳思想文化工作，思想引導凝聚了新共識;四是構建了一套體系。以隊伍建設為重點，堅持生產業務骨干、黨員、管理和專業技術人員三支隊伍一起抓的思路，加快人才培養，隊伍素質得到了新提升。五是強化了一個保證。以落責、嚴紀、正風為重點，完善黨風廉政建設責任體系，加大紀律、風險防控和執紀監督力度，紀律保證得到了新加強。六是改善了一線環境。以關心關愛職工為導向，認真做好職工思想動態分析工作，積極開展困難職工幫扶救助工作，大力改善職工生產生活設施，隊伍和諧展現了新風貌。

當然，在看到成績的同時，也要看到我們的工作離黨中央全面從嚴治黨的部署安排，離高質量完成XX黨委的任務要求，離實現創建XX的目標定位，還有較大差距和不足。具體來說，就是存在六個不的問題。一是履行黨建責任不實。黨支部書記履行第一責任人職責不到位，抓黨建工作不上心、不用心、不專心，精力旁顧，在以主要精力聚焦主業主責上還有很大差距;支委委員主動履行一崗雙責意識不強，不清楚自己該做什么、怎么做，支委掛名，書記唱戲，支委作用發揮不好，沒有形成齊抓共管的工作格局。二是黨支部書記素質能力不高。黨支部書記特別是兼職黨支部書記對支部工作持應付、對付態度，自主開展支部工作的意識和能力不強，黨支部書記隊伍中專職不專業、兼職不履職、新任不勝任的現象還比較突出，素質能力和職責履行亟待加強。三是黨建創新意識不強。很多支部抓黨建工作方法單一、手段不多，無特色、無亮點，滿足于規定動作，有的甚至連規定動作都做的不到位，還是停留在有沒有的層面，離好不好還有較大差距，黨建工作與中心工作兩張皮的問題仍然比較突出。四是宣傳思想工作引領不夠。落實意識形態工作責任不同程度存在短板，宣傳思想工作的吸引力、感染力需進一步提高，職工思想動態分析還不夠深入、不夠具體，建立具有XX特色的企業文化，還有大量工作要做。五是黨員管理不嚴。對黨員隊伍的管理上重視不夠，失之于寬、失之于軟，日常學_效果不佳，部分黨員的黨性觀念淡薄、黨員意識不強、作用發揮不明顯的問題還比較突出。六是黨風廉政監督不力。反腐敗工作形勢依然嚴峻復雜，運用監督執紀問責四種形態還不普遍，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺還任重道遠。

要解決上述問題，各級黨組織要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的__大精神為指導，以黨建工作質量提升年為主線，層層壓實黨建責任，堅持鮮明的問題導向，采取有力措施，集中力量逐一攻克，切實以問題解決促進黨建工作六個提升，真正把_____關于全面從嚴治黨真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴的要求落到基層、抓出長效。

一是樹牢四個意識，推進政治建設提升。

_____指出，推進全面從嚴治黨取得了顯著成效，但還遠未到大功告成的時候。我們一定要堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，以永遠在路上的韌勁，把全面從嚴治黨不斷引向深入。一是要把加強政治建設擺在首位。_____反復強調必須旗幟鮮明講政治政治問題任何時候都是根本性的大問題。在講政治這個問題上，我們必須時刻做到頭腦特別清醒、眼睛特別明亮、態度特別堅決、行動特別自覺，任何時候都不能有絲毫的含糊和動搖，要牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到兩個堅決維護。要嚴肅黨內政治生活，貫徹落實新形勢下黨內政治生活若干準則，督促黨員干部自覺加強黨性鍛煉，提高政治覺悟和政治能力，始終做到對黨絕對忠誠。二是要把強化理論武裝貫徹始終。把學_貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為永恒主題，組織好即將開展的____、____主題，抓好集中和經常性，進一步筑牢同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，推動廣大黨員干部把忠誠核心、擁戴核心、維護核心的要求，轉化為思想自覺、黨性觀念、紀律要求和行為規范。要利用三會一課、班組政治學_、主題黨日活動等載體，采取專題黨課、情景模擬、現場體驗、互動教學等方式，增強政治理論學_的吸引力和感染力。三是要把嚴守紀律規矩挺在前沿。始終把嚴明政治紀律和政治規矩擺在第一位，大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，嚴防七個有之，做到五個必須，始終把對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福作為根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色。要進一步嚴明黨的組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，真正把紀律立起來、嚴起來，把紀律挺在前面、落到實處，以嚴明的紀律管好黨治好黨。

二是夯實基層基礎，推進組織建設提升。

基層黨組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。要以提升組織力為重點，突出政治功能，扎實做好抓基層、打基礎各項工作。一是要壓實黨建工作責任。各黨支部書記要牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的觀念，履行好第一責任人責任，扛起主責、抓好主業、當好主角，真正把黨的建設抓到底、抓到位。落實黨建工作責任制實施辦法，制定黨支部書記任務書，量化黨支部書記和支部委員季度責任單，制作黨支部換屆選舉、發展黨員、三會一課等黨務基礎工作操作規范手冊，切實解決好誰來做做什么怎么做的問題。要強化日常督查，對重點要點工作掛牌督辦，直接點出責任人、指出目標任務、明確完成時限。要逐一對照黨建責任清單，摸實情、考進度、看成效，做到兌現不到位，整改不收兵。要對履行黨建主責不到位的，問題較多、長期打不開局面的，嚴肅追責問責。二是要強化基層黨支部建設。近期，中央頒布了《中國共產黨支部工作條例(試行)》，要以學_貫徹《條例》為契機，切實提高三會一課質量，解決組織生活不健全不規范、針對性不強、質量不高、黨建與中心工作兩張皮的問題。按照三個有利于的原則，根據生產力布局調整同步優化黨組織設置。推進支部標準化規范化建設，要發揮好先進黨支部引領帶動作用，推動黨支部梯次邁進、整體提升。深入推動聯合黨支部建設和示范點黨支部建設。健全黨支部書記后備人員培養庫，加強專兼職黨支部書記輪訓。啟動新一輪優秀年輕黨員大學畢業生掛職車間黨支部副書記、擔任班組黨支部書記制度,不斷提升黨建工作五化水平。三是要培養高素質黨員隊伍。扎實推進學_常態化制度化，進一步創新形式，抓好學、做、改各項工作，提升黨員隊伍素質。建立黨員常態長效培訓機制，加強理論、形勢、革命傳統三大，引導黨員強化黨的意識和組織觀念。進一步規范黨員發展引入競爭機制，加大在班組長中發展黨員力度，提升黨員發展質量。建立黨建新媒體平臺，拓展黨員管理新陣地。加強對黨員兩違率的考核，抓實創崗建區、立項攻關等基本載體，引導黨員發揮先鋒模范作用。

三是落實意識形態工作責任制，推進思想建設提升。

要更好地承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的____任務，鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位、鞏固全體干部職工團結奮斗的共同思想基礎。一是要掌握意識形態工作主動權。認真落實意識形態工作的部署要求，加強對意識形態工作的統一領導，牢牢把握正確的政治方向。健全完善和全面落實意識形態工作責任制，牢牢掌握意識形態工作領導權、管理權、話語權。定期分析研判和通報意識形態領域情況，對思想文化領域的重大問題、重要情況，職工隊伍思想動態中的傾向性、苗頭性問題，有針對性地進行宣傳引導。強化各類意識形態陣地建設和管理，絕不給錯誤思潮和主張提供傳播的空間和渠道。二是要提升正面宣傳引導力。持續加強理想信念、社會主義核心價值觀、職業道德和法治，引導廣大干部職工愛黨愛國、愛企愛家、愛崗愛業。把握重大節點、重點任務開展形勢任務。強化典型引路，大力弘揚XX精神，選樹宣傳先進典型。堅持既解決思想問題、又解決實際困難，積極實踐互聯網+思想政治工作，使宣傳思想工作更具時代感和吸引力。三是要深入推進企業文化建設。研究制定企業文化建設整體規劃，深化新時代XX文化體系建設，推動標準化和理念、制度、素質、典型、環境五大要素融合，豐富發展安全管理、標準作業、文體活動三大專項文化，傳承XX傳統文化，培育發展XX文化，著力建設一批各具特色的車間、班組家園文化，抓好群眾性文化創建活動，實現企業文化品質和效果升級。

四是加強人才管理，推進隊伍建設提升。

事業成敗，關鍵在黨，關鍵在人，必須把打造一支過硬干部職工隊伍作為當前工作的重中之重。一是要建設高素質干部隊伍。把專業能力、專業素養、擔當精神等作為著力點，全面推進理論進課堂、黨性進基地、實踐進一線，通過請進來解疑釋惑、走出去參觀學_、派上去掛職任職、沉下去實踐鍛煉等途徑，推動干部思想再解放、理念再更新、能力再提升。要進一步健全考察機制辦法，把功夫下在平時，通過定期考核、重點調研、談心談話、不定向推薦等方式，多渠道、多層次了解干部。落實激勵干部新時代新擔當新作為的實施意見，研究制定綜合考核正向激勵辦法，引導廣大干部提振精神、鼓足干勁、攻堅克難。同時，全面加強干部日常監督，把嚴的要求貫穿于干部成長的始終，形成干部隨管理成長、管理伴干部一生的制度機制。二是要建設優秀人才隊伍。大力開展職業技能競賽，加速構建由技能大師和專業拔尖人才梯次組成的高層次人才隊伍，不斷優化人才隊伍結構。要做好人才培養建檔工作，為大學畢業生選配責任心強、業務技術精湛的黨員業務骨干作為導師，把師帶徒具體要求、實現目標進行固化。要樹立實戰是最好的歷練使用是最好的培養的觀念，豐富擴展各類實踐平臺，把優秀人才吸引、凝聚、組織到平臺上歷練，加速其成長成才。三是要建設年輕干部隊伍。去年，中央和XX黨組先后印發了《關于適應新時代要求大力發現培養選拔優秀年輕干部的實施意見》，各級黨組織要落實好干部的標準，遵循干部成長規律，按照拓寬來源、優化結構、改進方式、提高質量的要求，進一步創新理念、創新思路、創新模式，以大力培養為基礎，以強化實踐鍛煉為重點，以確保選準為根本，以從嚴管理監督為保障，健全完善年輕干部選拔、培育、管理、使用環環相扣又統籌推進的全鏈條機制，形成優秀年輕干部不斷涌現的生動局面。

五是完善監督體系，推進紀律建設提升。

_____在__屆中央紀委三次全會上強調要以黨的政治建設為統領，全面推進黨的建設，取得全面從嚴治黨更大的戰略性成果，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。一是全面推動兩個責任落實。認真貫徹落實黨風廉政建設責任制實施細則，建立黨支部書記抓紀律建設責任清單，堅持黨風廉政建設與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，把廉政風險防控措施嵌入經營管理流程，層層傳導、持續強化管黨治黨政治責任。常態開展黨風廉政宣傳，在重點時期、重要節點，進行針對性提示提醒，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線，_慣在受監督和約束下工作生活。加大執紀問責力度，實施一案雙查，推動有責必問、問責必嚴成為常態。二是持之以恒糾治四風問題。認真落實_____關于進一步糾正四風、加強作風建設的重要批示，深刻把握四風問題的頑固性、反復性，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，密切關注享樂主義、奢靡之風新動向新表現，堅決防止回潮復燃。糾正形式主義、官僚主義，嚴格執行中央八項規定，扎緊制度的籠子。對規避組織監督、頂風違紀的，對違反中央八項規定精神和四風問題突出的黨員干部，要從嚴查處、通報曝光。三是用好監督執紀四種形態。突出抓早抓小、防微杜漸，常態開展批評和自我批評，讓紅臉出汗成為常態。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，對違反政治紀律的行為、重點領域的違紀違規行為，以及發生在職工群眾身邊的微腐敗行為，露頭就打，決不姑息，充分釋放越往后執紀越嚴的強烈信號。堅持問題導向，把握監督重點，拓寬監督渠道，創新監督方式，健全監督體系，強化日常監督，特別是要注重多種監督方式的協調聯動，形成綜合監管效力。

六是真情服務職工，推進群團建設提升。

各級組織要維護好、實現好、發展好職工群眾的切身利益，努力當好職工的主心骨和貼心人。一是要持續改善職工生產生活條件。全面生活一體化建設，重點解決一線職工用水、伙食團、住宿和文體設施等問題。進一步落實好職工定期體檢、帶薪年休假、健康休養等制度，廣泛開展群眾性文體活動，滿足職工身心健康需求。大力推進實施全員健康行動計劃，在座的各位要發揮示范引領作用，著力使干部職工形成健康意識不斷增強、健康_慣逐步養成、健康狀況穩步提升的良好態勢。要定期進行家訪慰問，解決好職工群眾的實際困難，切實增強職工的幸福感和獲得感。二是要發揮群團組織優勢。保持和增強群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性，在進一步加強改進群團工作上見實效。各級黨組織要堅持黨建帶工建，黨建帶團建，不斷加強和改進對工會工作的領導，支持工會獨立自主、創造性地開展工作，各級工會組織要發揮橋梁紐帶作用，開展勞動競賽、主題實踐等活動，充分激發主人翁精神。要關心青年成長進步，重視和做好青年職工的思想和職業，做好青年成長成才導航和安心安家服務工作，各級共青團組織要發揮黨的助手和后備軍作用，緊扣中心工作，好載體平臺，把團干部和團員青年的作用發揮好。三是要堅決維護穩定環境。在任何時候都要心里裝著職工，始終把職工擁護不擁護、贊成不贊成、答應不答應作為想問題、做決策的衡量尺度。要嚴格落實常態化談心制度，主動深入職工群眾當中，面對面地談心交流，心貼心地化解矛盾，實打實地解決問題，使現場管理成為服務一線、服務職工的親民之舉。要堅持法治思維、法治方式，嚴格落實信訪工作責任制，對職工不穩定因素實施全覆蓋動態排查化解。統籌抓好綜治、保密、武裝等工作，共同維護安全穩定的發展環境。

同志們，新時代賦予新____，新征程當有新作為。我們要以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的__大精神為指引，在XX黨委的堅強領導下，____，____，萬眾一心，團結奮斗，全面完成各項工作任務，不斷開創黨建工作新局面，為實現創建XX作出新的貢獻!

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