第一篇：十杰材料

“十杰”青年之星簡要事跡材料

王述國

王述國，男，1976年5月出生，河北成安人，中共黨員，1995年8月參加工作，大專學歷，助理政工師，現任邯鄲市第一物資再生利用總公司總經理兼黨總支書記。作為一家老國企的年輕掌門人，上任伊始，面對公司業務幾近癱瘓、職工工資拖欠三年之久的艱難現狀，他頂住壓力堅持改革，以全新的經營戰略引領企業實現華麗轉身。先后完成報廢汽車拆解市場升級改造和流通網絡建設任務，爭取立項報廢汽車回收拆解園區建設，力促企業成為國家商務部、財政部升級改造示范工程試點企業、“全國推進下鄉產品網絡建設”試點企業、商務廳“家電以舊換新”中標回收企業，公司全體職工實現持續增收，人均收入連年穩步增長，公司國有資產從無到有連年翻番，現固定資產達1000多萬元。他本人連年被評為全市物資系統“先進工作者”，2006年獲邯鄲市第七屆“十大杰出青年”提名。

呂紅艷

呂紅艷，女，1972年6月出生，中共黨員，醫學碩士，主任醫師，現任邯鄲市婦幼保健院新生兒科主任。該同志自1992年7月在市婦幼保健院參加工作以來一直從事臨床一線工作。二十多年，她始終對工作認真負責，精益求精，積累了豐富的臨床經驗，診治技術處于全省領先水平。2001年，使用肺表面活性物質搶救早產兒呼吸窘迫綜合征成為全省首例。2009年成功完成全市第一例嚴重溶血病新生兒同步外周換血。主持完成多項省、市級科研成果，獲市級科技進步獎5項，發表著作2部、國家級醫學論文20多篇。多年來，該同志帶領科室開展了“放心在婦幼、滿意在新生兒科”、“不是母親、勝似母親”、“綠色服務通道”等一系列活動，在精神文明建設中創立了自身特色，所在科室獲授國家級“青年文明號”、全國巾幗文明崗。她本人也先后被授予“河北省杰出青年崗位能手”、“河北省三八紅旗手”等榮譽稱號。

劉振華

劉振華，男，中共黨員，1977年10月出生，大學學歷，現任邯鄲市交通運輸局青紅高速公路管理處館陶主線綜合收費站站長。該同志愛崗敬業、認真負責、勤勉好學、追求進步，到館陶主線綜合站主持全面工作以來，大膽創新工作思路，帶領廣大干部職工努力工作，該站先后被授予“省級青年文明號”和“全國交通運輸行業文明示范窗口”榮譽稱號。2007年3月到2009年9月，他響應市委選派機關干部到村任職的號召，赴臨漳縣孫陶鎮陳家堂村任黨支部副書記。掛職期間，爭取資金60余萬元，免費為群眾上了185萬元人身意外傷害保險和37萬元醫療保險，協調市、縣供電局，新上3臺100K變壓器，鋪設地下電纜，爭取省、市、村級活動場所資金4萬余元，新建5間活動場所，讓群眾吃上了自來水。因實績突出被評為臨漳縣“首屆十佳道德模范”稱號。

李 川 李川，男，1974年10月出生，中共黨員，大學學歷，工學碩士，暖通高級工程師，現任邯鄲市熱力公司總工程師。該同志先后參與完成《DCS在建筑物電采暖控制系統中的應用》、《邯鄲市城市給水系統優化調度技術的開發研究》等科研項目的模型建立、方案設計、理論研究等專項工作，主導編寫邯鄲市南部高教區供熱方案、雞澤縣城、成安縣城、永年縣城集中供熱規劃等大型規劃項目。近年來，積極參與市區南部熱網建設、鐵西鍋爐房建設、電廠北出線等所有重大工程建設項目。積極組織“陽光服

務”隊、青年志愿者小分隊開展大型優服活動20余次，分公司在供熱期間為用戶辦實事百余件次，為用戶提供技術咨詢200余件次，贏得了廣大熱用戶理解和支持。2010年，熱力公司榮獲省建設系統燃氣、供熱行業安全生產先進單位，他本人被評為省燃氣供熱行業先進個人。

張澍月

張澍月，女，1972年1月出生，大學學歷，中共黨員，1993年畢業于蘭州大學新聞系，現任邯鄲日報時政部副主任，主任編輯。該同志一直在新聞編輯、采訪一線工作，先后辦出《好人尋蹤》、《科普之光》、《百題解難啟示錄》等許多各具特色的名專欄。其中《百題解難啟示錄》專欄榮獲河北省精神文明建設“五個一工程”第五屆“入選作品獎”。參與多項重大題材事件報道，《邱縣股份制破解農村文化建設困局》、《魏縣五保戶吃上“縣財政”》、《廣平縣“周轉羊”扶貧產生幾何效應》、《一次漂亮的交鋒》等稿件多系列、全方位、深層次的反映全市經濟社會改革成果，具有重大的社會意義。《一次漂亮的交鋒》榮獲第21屆中國地市報新聞獎通訊類一等獎。她本人先后榮獲2007年度邯鄲市新聞宣傳突出貢獻獎、邯鄲市第七屆優秀新聞工作者、2009年度重點項目建設先進個人等榮譽稱號。

周 鑫

周鑫，男，1980年1月出生，中共黨員，漢族，大專學歷，中國聯通邯鄲市分公司叢臺區服務中心客戶經理。自2003年8月參加工作以來，一直工作奮斗在公司營銷第一線。該同志勤于學習、愛崗敬業，提出“網絡化營銷，立體化服務”營銷模式，讓每一個用戶都成為公司的營銷員，都成為公司業務的宣傳員。在服務理念上，始終秉承“服務至上，客戶第一”的原則，深度進行末梢服務和差別化服務實踐。2010年作為邯鄲聯通業務運營最關鍵一年，他迎難而上，帶領班組加班加點，深入社區，超額各項業務指標，攻克“金宇小區綜合布線工程項目”、“水電學院通訊覆蓋項目”等業務難題。在生活中，面對年事已高的父母、身有殘疾的哥哥，他主動挑起家庭重擔，幫助哥哥張羅婚事，照顧哥嫂一家。他憑借過硬的技術、出色的業績、勇于擔當的精神連年被公司評為“優秀員工”、“金牌客戶經理”、“員工標兵”、“優秀共青團員”。

趙通會

趙通會，男，1971年10月生，中共黨員，大學學歷，工學學士，電子工程師，現任邯鄲縣國稅局黨組成員、副局長。該同志從市局到基層任職后，創新思路、創新舉措、營造亮點，率先在全省國稅系統組織實施了基層政務公開、廉政文化建設、廉情監控管理等工作，試點經驗被評為全國優秀經驗。他嚴格公正執法，不徇私情，組織開展了稅收專項檢查、稅務稽查百日會戰等一系列堵漏增收活動，累計組織入庫稅款近億元。他熱情為納稅人服務，主動建言獻策，協調解決實際困難，產生經濟效益1000多萬元；組織開展為納稅人減負活動，減少了17種報表和35項涉稅資料的報送。他深入學習實踐，撰寫的30多篇調研文章在國家、省、市刊物上發表和獲獎。曾獲河北省政府優秀信息工作者、全省國稅系統優秀信息工作者和優秀紀檢監察工作者、全市國稅系統優秀調研成果一等獎等30多項榮譽。

郭世華

郭世華，男，1970年1月出生，中共黨員，漢族，大學學歷，現任邯鄲市紀委監察局電子公務監察室主任。該同志注重鉆研業務、創新理念，依法行政意識強烈，工作上敢于較真，生活上熱心助人。主持開發了國內先進的具有邯鄲特色的電子公務監察系統，在行政許可、非行政審批、行政監管事項監督監察、網絡舉報投訴、網絡反腐倡廉警示教育、網絡教育學院等多項工作中，敢爭全國一流，展示了邯鄲紀檢監察風貌，國內多家媒體予以報道。2008年以來，共計監督許可和服務事項57400多件，招投標項目5800多起，專項檢查15次，現場巡察300余次，處理群眾來訪110多次，發現和糾正各種違紀違規行為260余人次，查實違紀資金200多萬元，有效規范了行政行為，提高了行政效率、效能和效果。2009年，電子公務監察網被中紀委宣教室、中央外宣辦評為“全國紀檢監察系統優秀互聯網站”，2011年邯鄲市紀委監察局電子公務監察室榮獲全市紀檢監察系統先進集體（五年一評）。

曹志民 曹志民，男，1974年11月出生，中共黨員，現任曲周縣地稅局副局長。該同志注重自身業務錘煉，從市局到基層后，全力撲在稅收一線，不斷加強企業所得稅管理，實行重點稅源分析報告制度，落實稅收優惠政策，通過媒體發表車船稅政策講話，發布公告催繳稅款，并開展專項檢查使保險機構代扣工作步入規范化軌道，走在了全市地稅系統前列。該同志大力組織社保費收入，開展欠費清理，圓滿完成社保、工會經費、殘保金等項代征任務，為全縣經濟發展和社會穩定做出貢獻。為全縣經濟發展和社會穩定做出了積極貢獻。他充分應用自身專長，加強信息化建設，提高地稅業務信息化支持能力。該同志多次獲市、縣表彰，2008年6月被中共曲周縣委授予“優秀共產黨員”稱號，2009年工作成績突出被邯鄲市地方稅務局授予嘉獎獎勵，2009年5月被中共曲周縣委授予“曲周縣十大杰出青年”稱號。

焦紅梅

焦紅梅，女，1978年1月出生，助理經濟師，AFP（金融理財師）持證人，理財規劃師，中國壽險管理師。現任工商銀行新國際支行大堂經理。該同志始終堅持用持久的熱情和睿智服務每一位客戶，以多重角色滿足不同層面客戶的金融需求----對帶孩子前來辦理業務的客戶，她充當“臨時保姆”；對腿腳不方便的客戶，她做溫暖的“小棉襖”和體貼的“小拐杖”；遇到對規章制度不理解而發脾氣的客戶，她還會充當“滅火器”和“開心果”，以熱誠服務贏得客戶信賴。2009年到2010年，她先后成功制止兩起客戶被騙案，贏得客戶的贊譽，為做好客戶資金守護神，樹立工行良好的社會形象繪出濃濃的一筆。近年來，她先后榮獲2009年度邯鄲市十大熱心腸人物，邯鄲市銀行業案件防控警示教育巡回宣講先進、邯鄲分行優質文明服務先進個人、優質服務“每月一星”等榮譽。

第二篇：十杰青年材料

運輸區

申報“十杰”青年材料

運輸區

二○一二年三月

青春在崗位上閃光

——運輸區主管技術員吳信敏同志事跡材料

吳信敏，男，1978年8月出生，大學本科文化，中共黨員，現任運輸區主管技術員。他工作中勤勤懇懇、任勞任怨，生活中默默無聞、干事利落，多次獲得淮北礦業集團和桃園煤礦“五好職工”榮譽稱號。他設計的《軌道車場防止人員進入的安全防護裝置》榮獲淮北市第十四屆青年“五小”科技優秀獎；他設計改造的《井下主運系統封閉管理》《礦井斜巷運輸實行安全監視》獲淮北礦業2010重大合理化建議和技術改造獎；他研制的《絞車鋼絲繩安裝自動注油防偏繩裝置》榮獲2011年淮北礦業首屆職工“五小”實用技術成果四等獎；《井下主運斜巷實行視頻監控》榮獲2010專題研修繼續教育成果二等獎；他提出的《桃園礦二水平“信集閉”的優化》《架空乘人車實行無人值守》《大巷氣動道岔的改造》在桃園煤礦第六屆科技暨人才表彰大會上，分別獲三等獎和進步獎，他本人也被評為礦“優秀專業技術人才” 和 “淮北礦業青年崗位能手”。象這樣的榮譽，在他身上枚不勝舉。

善學習，提技能

吳信敏認為，要想干好本職工作，不僅僅靠埋頭苦干，更重要的是要善于動腦筋和加強新技術的學習，如果掌握不了新技術，就無法適應現代化設備更新換代的需求。為了讓自己對每一臺設備能夠得心應手，業余時間，他翻閱了大量的專業書籍，努力掌握機電設備性能，并取其精華，棄其糟

粕，把學到的知識用于工作中。特別是對屢次出現故障的設備部件，他總是反復思考尋找故障原因，利用所學知識對設備進行技術革新，對不適應運輸生產的設備進行大膽的更新和改造。

吳信敏深知煤礦生產技術崗位的重要性，特別注重自身業務的學習。他常對大伙說，打鐵必須自身硬，只有掌握過硬的技術才能真正服務于生產，適應生產的需要。由于機電設備不斷的更新換代，這就要求作為一名技術人員只有不斷地學習和創新，不斷地完善和超越自我，才能跟上形勢的發展，滿足崗位生產的需要。于是，他不斷向書本學、向實踐學、向經驗豐富的老工人學，刻苦鉆研業務技術知識，努力掌握為運輸生產服務的技術。對自己不懂的問題及時向有經驗的老工人請教，想方設法不斷為自己“擴充電”，為礦井運輸安全生產工作提供安全技術保障。熟悉他的人都一致稱贊說，吳信敏是一位技術多面手。

跑現場，埋頭干

身為主管技術員的他對本職工作兢兢業業，一絲不茍，高標準、嚴要求，率先垂范，扎實工作。由于礦井運輸生產點多、面廣、戰線長，技術含量高，生產技術管理難度大。他總是以生產工作為重，哪里需要哪里去，從不計較個人得失。他處處以身作則，工作中總是走在前、干在前，哪里生產任務緊，哪里就有他的身影。加班延點對他來說是常事，從不計較個人得失，總是隨叫隨到。在桃園礦二水平大巷信集閉的安裝調試過程中，他嚴把質量技術關，發揚煤礦工人特別能吃苦和連續作戰的大無畏精神，從不言苦。在井下從早班一直干到晚上10點多鐘，直至沒有任何問題方才疲憊上井。

在桃園礦北八大巷及二水平軌道的鋪設過程中，為了把好生產技術關，他天天下井盯在現場，有時干了早班又連著中班，自己帶著方便面吃在現場，與現場施工人員并肩作戰。同時嚴格要求職工按照軌道質量標準化敷設，嚴把質量毫米關，保證了各階段車場軌道、道岔的敷設質量，為桃園礦的運輸安全夯實了基礎。

勇創新，解瓶頸

機電設備在不斷更新升級，吳信敏在忙于自我“充電”的同時，刻苦鉆研技術上的“牛角尖”。2011年，我礦井下大巷實行乘人車公交化，需要在大巷行人通過的各個道口增設人行通道專用紅綠燈，但紅綠燈不能實時反映列車的通過情況，制約著安全管理。他經過潛心研究，反復試驗，最終完成了紅綠燈改造，解除了安全瓶頸問題。他讓紅綠燈通過繼電器與大巷“信·集·閉”系統連接，監控機車即將通過該區段時，預先設計好的程序有一個PK輸出，控制繼電器動作，給紅綠燈一個觸發，使其發出聲光信號。紅燈亮時顯示一個紅色的“人”站立，同時發出“機車通過，嚴禁行人”的語音警告。當列車不在此區段時，監控系統自動解鎖，報警解除，提示行人可以安全通過，有效提高了道口行人的安全系數。我礦以前的軌道階段道岔無論何人何時都可以隨意扒動，往往造成車輛誤入階段車場事故，不但制約了生產，而且帶來了安全隱患。他通過努力解決了棘手問題，在各階段道岔的程序開閉接頭引入信號控制箱，重新設置程序，使電鈴信號與道岔閉鎖，軌道走鉤時只有正在施工的階段車場的氣動道岔可以扒動，其余階段的道岔即使有人想扒也無法扒動，而且不走鉤的階段車場道岔會自動恢復成直道。同時，絞車司機操作也一目了然，有效杜絕了因道岔誤扒造成的斜巷運輸事故。

由于二水平的投入使用，地面排矸量增大，原來矸石山排矸系統設備功率小，遠遠不能滿足生產的需要。吳信敏通過對變頻器系統的改造，增加了設備功率，增大了排矸量。原來推移架頭的液壓站在矸石山下方，輸送距離遠，且控制不便操作，如今將架頭的液壓控制安裝在架頭旁，并改為小型的，這樣比原來推移起來更省事、省力，減少了勞動強度。對矸石山翻車機房推車機的改造，原來使用的是絞車拉，并且只能往一個方向，既浪費時間又不安全，通過改為液壓式只需一人操作，而且推拉自如，滿足了生產，減少了人力。通過對矸石山整個排矸系統的改造，大大提高了排矸效率，同時也減少了人力，滿足了礦井掘進生產需求。

抓培訓，建QQ群

吳信敏在抓好職工日常培訓的同時，結合單位職工的實際情況，充分利用職工愛好網上交流這一特點，在我礦首創了QQ職工培訓群，積極為職工搭建一個學習安全技術知識、相互交流切磋的平臺。職工每天都可以在安全培訓群上你一言、我一語，相互為安全生產建言獻策，共同提高安全操作水平。職工下班后玩游戲的少了，主動進入培訓群交流一天的工作心得，把在工作中遇到的技術難題或好的辦法提出來，供大家交流討論，起到了促進安全生產、互相學習、共同提高的良好效果。

科技是第一生產力。吳信敏在煤礦技術崗位上，默默地開拓著、鉆研著，在青春的崗位上為礦井安全生產奉獻出自己的光和熱。

第三篇：十杰事跡材料

XXX同志事跡材料

XXX，男，1980年11月27日生人，漢族，本科學歷，林業工程師，2002年5月參加工作，2004年6月加入中國共產黨，現任林業局造林綜合股副股長。2008年被評選為朝陽市青年崗位能手。該同志自參加工作以來，一直是我局業務骨干，精通植樹造林工作以及造林規劃設計和造林驗收工作，受過嚴格的專業技術培訓。在職工作10年，其中在林業規劃設計隊工作5年，在造林綜合股工作5年，在不同工作崗位上表現突出，是一名知識結構合理，一專多能，既有技術，又懂業務，同時又具有一線生產管理鍛煉經驗的復合型人才，他腳踏實地，以身作則，勤于學習，率先垂范，努力工作，以實際行動踐行著科學發展觀，用真情和汗水譜寫著“獻身林業、造福故鄉”的人生諾言，用閃亮的青春詮釋著一個青年人“秀美山川、錦繡建平”的美好夢想。

一、獻身林業、勤勤懇懇、青春無怨無悔

從事林業工作10余年，他幾乎走遍了全縣境內的每一座山，每一道梁。他勤勤懇懇、深入基層，每年有一半以上的時間都是工作在山上、工作在每一個營造林工程地塊，每一座山，每一塊地的位臵、高度、深度、坡度、土層厚度、適宜樹種，他都一清二楚，從不含糊。他和同志們經常吃住的條件艱苦的農村，早出晚歸的進行野外測量和設計，有時一干就是好幾個月，有時一有任務就會一個月不回一次家，由于經常野外工作，吃飯沒有規律，使他患上了嚴重的胃腸病，由于 1

經常住在鄉下，疏于對家里的照顧，經常受到家人的責怪。當面對病痛的折磨和家人抱怨的時候，他只能頂住壓力，忍住病痛，還是一如既往的工作在第一線，從不喊苦，從不喊累。他熱愛林業事業，無私奉獻林業建設的精神和忠于林業事業的職業道德，是他綠染青山力量的源泉。他熱愛學習，善于總結，堅持學習林業技術、默默耕耘。他任勞任怨、技術過硬、工作成績突出，他矢志不渝、耕耘不掇，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績，為我縣的生態建設做出了自己的一份力量。

二、業務扎實、履行職責、取得突出成績

憑著扎實的業務知識、執著的敬業精神和科學的工作方法，他在不同的工作崗位上都取得了突出的成績，充分發揮了一名業務干部的模范作用。2008年3月，從林業規劃設計隊調入造林綜合股任副股長，主要負責全縣造林規劃設計、造林驗收等工作，對業務并不十分熟悉的他，本著“干一行、愛一行、專一行”的精神，勤于學習、主動請教，很快適應了工作，并主持參與了2008-2011《建平縣三北防護林建設四期工程造林施工設計》，總面積28萬畝；2008年-2009年《遼西北邊界防護林體系工程建設施工設計》和《實施方案》，總面積26萬畝；2008年-2010《建平縣退耕還林荒山配套工程造林施工設計》總面積8.5萬畝；2008年-2010年國家林業局中國石油林油一體化項目《建平縣文冠果油料林基地“十一五”建設規劃》，總面積15萬畝；2009年《赤朝高速公路（建平段）兩側綠化施工設計和實施方案》，全場68公里，規劃面積1.2萬畝；2008年

《京四高速公路（建平段）兩翼造林綠化施工方案和規劃設計》；《遼寧省建平縣2011-2020年森林撫育實施方案》，總面積38萬公頃；2009年-2011《朝陽市500萬畝荒山綠化工程人工造林施工設計》面積43.9萬畝，《封山育林規劃設計》面積30.6萬畝，《飛播造林規劃設計》面積5.8萬畝。目前，所參與的工程規劃均以施工完畢，并取得了良好的生態效益、經濟效益和社會效益，受到國家、省市部門多次好評。其中，“京四”高速兩翼綠化名列全市第一；“500萬畝荒山造林”我縣獲得遼寧省造林綠化模范縣和先進縣殊榮；“三北”造林、遼西北邊界林工程被評為國家、省市優質工程。

三、探索創新、求真務實、開拓工作嶄新局面

近年來，我縣林業任務較重，國家和省對林業投入日趨增多，特別是開展“遼西北邊界防護林”、“朝陽市500萬畝荒山造林工程”和“三北五期造林”以來，為了實現“建設生態大縣”和“圍繞主線、突出重點、打造精品、快出形象”的目標，他帶領和團結全股人員，按照現代林業發展理念統籌發展，不斷創新造林機制，探討新的造林模式、本著因地制宜、適地適樹的原則，參與制定了《荒山造林規劃》和《三北五期防護林工程總體規劃》。為了實現造林綠化的規范化管理，提高造林的成活率和保存率，他還參與制定了《荒山綠化造林技術要點》、《抗旱保水技術要點》、《工程造林管理辦法》、《工程造林驗收辦法》等，并推廣指導使用了“一將兩兵株混栽植法”、“叢狀栽植技術”、“截桿涂漆法”、“覆膜套袋法”、“倒坑靠壁栽植法”、“大袋營養杯法”、“覆膜保水造林法”等適用技術，在全縣推廣率達到90%以

上，極大地提高了我縣的造林成活率和保存率，為迅速提高我縣的造林成果提供了有效的科技支撐。

四、為人正直、嚴格自律、受到廣泛贊揚

該同志心胸寬容大度，工作作風干練，待人誠懇、友善、能尊敬領導、團結同志，能較好的處理與領導和同事的關系。辦事公道正派，責任不推諉、遇事不回避、身先士卒、為人表率，敢于承擔責任。同時性格開朗、作風民主、富有朝氣，善于營造活潑、寬松、進取的工作氛圍。作為一名黨員他始終嚴格要求自己，認真遵守各項規章制度，不斷加強思想道德修養，充分發揚艱苦奮斗的優良傳統，自覺維護黨在群眾中的良好形象。在工作中清正廉潔，做到不正之風不染，不義之財不取；在生活里，潔身自好，始終保持著積極向上的生活情趣。多年來，孫振國同志在與廣大干部群眾的相處中，樹立了自己良好的口碑和群眾威信，得到了大家一致認可，受到多方的贊揚。

“不積硅步無以至千里，不積小流無以成江河”，孫振國同志以古訓自鑒，本著對事業的執著與熱愛，從點滴做起，一步一個腳印，愛崗敬業，默默奉獻，把自己的青春獻給他所熱愛的林業事業，讓青春在綠色的海洋中閃光。

第四篇：十杰頒獎詞

1、財政局投資評審中心主任。

他以強烈的事業心勤奮工作，在對全縣政府性投資項目的概、預、結（決）算的審查和財政性投資項目的論證中，為政府的決策提供了扎實的基礎服務；在對財政性投資項目招標標底的審查中，核減金額793萬；在參與工程招投標監管中，為國家挽回經濟損失678萬；對財政性投資項目全過程實行跟蹤管理中，建立和完善了建材市場信息價格體系。縣委、縣政府頒獎詞：寒來暑往，沒有消磨你工作的熱情；歲月更替，沒有改變你服務的信念；利益誘惑，沒有動搖你做人的準則。你是那么執著、那么忠誠。隱約的白發見證了你的辛苦，昏黃的孤燈映襯著你的清貧。你克己奉公、你任勞任怨、你滿腔熱情，感染著身邊的每一個人。你是遼河岸畔的一塊鋪路石，你是**財政系統的孺子牛。

2、自來水公司經理：多年來，他懷著對供水工作的深厚感情，兢兢業業，任勞任怨，先后完成了城市供水二期工程建設、城市生活用水蓄水池改造、城市供水水表安裝等工程。有力的保障居民用水，實現了全天候供水，居民用水無死角。縣委、縣政府頒獎詞：他胸懷廣闊，裝的是全縣市民對優質用水的需求；他睿智過人，解決的是相對陳舊城市供水管網的整體改造。他勤勉敬業，敢挑重擔，架起了扎實奉獻、為民服務的堅實橋梁。他堅信：再小的力量也是一種支持。正是這種堅持，讓甜美充滿了百姓心田，讓節水意識走進千家萬戶，讓百姓真正感受到了社會大家庭的溫暖。

3、勞動保障監察大隊隊長

多年來，他愛崗敬業、無私奉獻，用真誠和愛心為農民工維護合法權益，解決拖欠農民工工資3000余萬元；他開展了“一對一”親情化接待模式，讓“內強素質塑形象，外強執法樹權威”充分體現；通過推行“四步調節法”，促成7成案件和解；開展“農民工勞動合同簽訂春暖行動”專項活動，督促補簽合同2030份。連續多年被評為**市勞動監察工作先進個人。

縣委、縣政府頒獎詞：兢兢業業，以人為本。踏踏實實，為民解憂。用自己一片炙熱之心，傾力化解社會矛盾。他為百姓辦實事，贏得百姓心。他為大隊樹形象，人心齊、泰山移。他說農民工就是咱兄弟，和諧就需要這種真情。他用愛心托起維權重任，在勞動監察崗位上唱響一曲動聽的青春之歌。

4、城建派出所所長

多年來他對公安工作傾注了太多的情感。他組織開展了“愛心平安行”“法律進工地”活動，將黨和政府的溫暖送到了困難群眾手中；他對行政案件立一起查一起，不拖拉、不推諉，始終保持案件查處率100%；在實際工作中，他以身作則、親力親為，即當指揮員，又當戰斗員，帶頭值班巡邏、帶頭伏擊守候，以實際行動在民警中樹立了帶頭實干形象。2011年在縣公安局綜合績效考核中，他所在的城建派出所名列治安派出所第一名。

縣委、縣政府頒獎詞：憑著對公安事業的無比忠誠和無限熱愛，他用實際行動在自己的履歷里寫滿青春驕傲。他破獲的刑事案件數量驕人；他把愛心、法律知識帶給莘莘學子；他把自己警務援助的身影留在四川災區。一分耕耘一分收獲，他用堅定的信念和踏實的腳步不斷踐行著平安**、文明**的無尚榮光。

5、檢察院反貪局偵查科科員：他勤勤懇懇，扎實工作，忠實履行“匡扶正義、情系人民”的神圣使命，在調入偵查監督科不到一年的時間里就辦案58件，所承辦的案件起訴后，法院均做出有罪判決，辦案準確率100%。通過辦理案件，與其他同志一起為國家挽回經濟損失70萬元。他勤于思考，善于總結，一起涉案金額160萬的案件，他僅僅用了幾天時間就完成了從舉報到案件的偵破。在人情關系面前，他秉公執法、剛直不阿。他本人多次被評為**檢察系統先進個人，**市人民滿意政法干警。

縣委、縣政府頒獎詞：他有劍蘭般堅毅的品格，他用正義維護著公平，捍衛著公正。在關系百姓健康安全的較量中，面對善于偽裝的對手，他從容不迫，以謀制勝。讓侵吞國家利益的人受到法律的嚴懲；讓陰暗角落處的權錢交易大白于天下。以自己的恪盡職守，向一個又一個貌似強大的對手提出質疑，去揭示一個又一個堂皇假面背后的真相。他對正義和良心的堅守，源自于一個優秀的檢察官對法律堅定的信仰

6、高中副校長

他嚴于律己，處處以身示范。他深知后勤保障工作的重要性，“開源節流，科學理財”，一年為學校節約開支近30萬元；“深入一線，關心師生”，以他樸實的工作作風，讓每個教師教的舒心，讓每個學生學的安心。三年邁出三大步，讓學校的教學環境得到了一個質的改善。直接支助困難學生近百人，經濟支出萬余元。他本人連續多年被評為優秀共產黨員，優秀青年崗位能手等榮譽稱號。

縣委、縣政府頒獎詞：“兵馬未動、糧草先行”，他是**高中后勤保障團隊的領跑者。秉承服務育人的理念，他關心每個學生的吃住行；營造環境育人的氛圍，他把凈化、美化、綠化列為主要工作日程；制定管理育人機制，他使我們的學子感受到了做人的責任。“細雨無聲潤草綠、濃情有意化桃紅”。帥氣青年，言有物，行有格，樂觀積極，榮辱不驚。

7、小學教師：她勤懇務實，專研業務，腳踏實地，精益求精。在教育專項課題《中小學心理健康教育與實驗的課題研究》中，探索出如何在課堂中滲透心理健康教育，通過市縣級公開課、示范課與同行共享。在班級管理中，她用愛去溫暖每一個孩子，15年沒有讓一個學生因為貧困、厭學而輟學。和孩子們的共同努力，把班級帶進**市三好班級的行列。本人被**市婦聯授予“三八”紅旗手榮譽稱號。作為市級骨干教師，2011年她走上了全國青年骨干教師優質課評比的三尺講臺，把**教育理念放飛。

縣委、縣政府頒獎詞：班級管理精細創新，憑借教育科研插上奮飛的翅膀。且思且行，開展科學研究，漸行漸近，實現專業提升。她用心血鑄就愛，用愛贏得學生心。人生積淀，是孩子們取之不盡的源泉。默默耕耘，是她奉獻青春的無悔誓言。

8、化工技術部部長： 她從企業一線一路走來，練就了過硬的業務素養和心理素質。她曾爬上50米高的減壓塔，為的是弄清管線的走向；她曾師從多人，為的是全面掌握技術；她通過公司技術學習比武，成為企業技術部部長； 30萬噸重交瀝青項目整體改造、鍋爐設定自動上水程序、油品車間安裝儲罐液位報警系統。。。太多的專業技術，讓她帶領技術部協助企業實現了生產線高端、全程監控、設施一流、產品一流的奮斗目標。

縣委、縣政府頒獎詞：她思維敏捷，慧眼獨具，善于捕捉一個個創新點；她一專多能，身懷絕技，堪配技術專家的美譽；她工作忘我，總是忙碌在生產一線，50項革新，給企業帶來近千萬效益。不管什么時代，我們都忘不了對他們的關注，因為他們始終是社會的中流砥柱。他們不僅付出汗水，而且在實踐中不斷貢獻著青春智慧。這就是新時代工人對人生追求的完美詮釋。

9、紅十字會秘書長：她傾情于紅十字會事業，樂于奉獻，她把扶貧濟困、排憂解難視為幾任。一年來，籌集外援救災資金和物品折合人民幣20余萬元，先后救助兒童21例。與省紅十字會聯合，打開了患兒去國外治療的通道；她善于抓住契機，讓紅十字在**走進尋常百姓間。她把關心弱勢群體體現在深入農村、深入群眾之中，幾年來，走訪村民萬余人，掌握大量第一手資料，提出合理化建議28項，腳踏實地為百姓謀利益。

縣委、縣政府頒獎詞：在承載責任中彰顯人道；在服務民生中打造品牌；在創新追求中見證博愛；在奮發作為中走向前列；以“人道、博愛、奉獻”為己任，在你最需要的時候，她來到你身邊，在你最無助的時候，她給你希望和力量，當奇跡一次次降臨，一份承載生命延續的責任感與使命感讓我們看到的不只是一個脆弱生命的新生，更有另一個生命的偉大綻放。

10、工業園區招商處副處長

自從事招商工作以來，不斷拓展招商思路，突出招商重點，使園區招商引資工作增添了強勢后勁。幾年來，與招商處同志鎖定長三角、珠江三角地區及臺安周邊，確定木產品加工、化工、造紙、裝備制造四個主攻方向，瞄準各類產業“領頭雁”企業招商，足跡遍布全國30余個省市，接觸客商千余人，引資質量大大提升，引進投資總額逐年提高。連續多年被評為招商引資先進個人榮譽稱號。

縣委、縣政府頒獎詞：走出去、請進來，他提高了招商效率；鎖定重點，他提升了招商質量；激發調動熱情，他不斷強化園區干部職工的招商意識。他努力完成了項目投資總額7.5億，他帶領他的團隊向招商總額18億邁進。是他吹響了奮進的號角，讓我們聽到臺安青年青春奮斗的序曲。

第五篇：巾幗十杰事跡材料

在xxxx中學上初一期間，父親干農活時不慎摔傷了腰，為了照顧父親，xxxx依依不舍地離開了她心愛的校園。后來走上了打工路。

一次，經人介紹她讀到了《農家女》雜志，雜志中那些姐妹們的故事讓她找到了寄托。從那時起，她經常白天勞作，晚上看書，一直喜歡寫作的她拿起了筆，一抒自己內心的苦悶，并向雜志社投了稿。

某天，在看中央電視臺《半邊天》欄目時，一位只讀了小學二年級的農村婦女編拍的反映當地留守兒童生活的電視短片，讓xxxx萌發了一個念頭，同樣是農家女子，人家能做的事，自己咋就不能做呢？自己何不寫個劇本，拍一部電視劇呢？

從xxxx年初xxxx開始創作劇本。她常常在凌晨一點起來寫劇本，一直寫到4點，再停下來給要上學的孩子做飯。等送走了孩子，她又開始一天的寫作。

劇本完成了，由誰來演？專業演出劇組能看中劇本嗎？這些想法xxxx都有過，她最終選擇了請鄉親們來“自己演自己”。《葉子的包辦婚》準備拍攝成電視連續劇，劇中人物37個。xxxx根據劇中人物的個性特征，將村里適合角色的農民一個一個地在頭腦里反復琢磨。

xxxx年剛過完年，《葉子的包辦婚》開始拍攝了。然而，在實現夢想的道路上，從來都不是一帆風順的。拍攝電視劇畢竟不是一件容易的事，演員、資金、技術、設備等，對一個農村女人來說，難度可以想象。

在xxxx的堅持下，《葉子的包辦婚》前八集還是面世了。該劇人物塑造真實，場面刻畫細膩，故事情節感人。

目前劇本已通過省上評審，xxxx決定重新拍攝電視劇。