第一篇：爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

【 字號(hào) 大 中 小 】作者：來源：發(fā)布時(shí)間：2012-03-14 晉江市郵政局黨總支開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況匯報(bào)

根據(jù)《福建省郵政公司黨組關(guān)于在全省郵政黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見》閩郵政黨[2010]10號(hào)文和中共晉江市委關(guān)于印發(fā)《關(guān)于在全市黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的實(shí)施意見》的通知精神（晉委[2010]58號(hào)）、晉經(jīng)黨委[2010]25號(hào)文等相關(guān)文件精神，我局結(jié)合實(shí)際，及時(shí)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，現(xiàn)就我局深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)情況介紹如下。

一、主要成效：

（一）開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，業(yè)務(wù)規(guī)模發(fā)展，總體成效顯著。通過深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆三中、四中全會(huì)精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，進(jìn)一步以“深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、為晉江經(jīng)濟(jì)發(fā)展助力”為主題，我局結(jié)合自身的實(shí)際情況，努力改革創(chuàng)新，力求務(wù)實(shí)，在今年開展的各項(xiàng)業(yè)務(wù)勞動(dòng)動(dòng)競(jìng)賽中，充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，形成比學(xué)趕超的學(xué)習(xí)工作氣氛，廣大黨員以身作則，全局上下形成合力，努力加快郵政各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、對(duì)基層局所進(jìn)行修繕，配置相關(guān)用品用具，解決職工的實(shí)際困難，進(jìn)一步激發(fā)基層黨組織和黨員生機(jī)活力，推進(jìn)和諧郵政建設(shè)等方面取得較好的實(shí)效。今年來我局結(jié)合爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)在全局干部職工的共同努力下，各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得較好發(fā)展：

順利完成全年收入和收差“雙指標(biāo)”任務(wù)。全年三大板塊累計(jì)實(shí)現(xiàn)總收入2.5億元，比增22.7%。其中，郵政板塊累計(jì)完成收入1.5億元，比增13.2%，完成全年目標(biāo)的100%；收支差額突破6000萬元，完成市局下達(dá)的收支差額對(duì)接指標(biāo)。同時(shí)，我局被泉州市局評(píng)為經(jīng)營(yíng)管理一等獎(jiǎng)。郵儲(chǔ)銀行累計(jì)完成收入4174萬元，比增60.2%，完成率104.3%，占比16.7%。速遞物流實(shí)現(xiàn)收入5417萬元，比增36.5%，完成率109.4%，占比21.7%。

（二）開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，晉江郵政管理改革不斷深化

一年來，為了建立更加適應(yīng)企業(yè)發(fā)展、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制體制，我局通過開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，并且在管理改革上不斷探索、穩(wěn)步推進(jìn)，各項(xiàng)工作不斷深化，取得了良好的成效。

一是三大板塊合作更加融洽。始終堅(jiān)持共舉“郵政”這面大旗，在“優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，資源共享，信息互通，利益分享，合作共贏”的原則下，堅(jiān)持板塊聯(lián)動(dòng)、推進(jìn)合作共贏。通過推進(jìn)郵銀聯(lián)動(dòng)，聯(lián)合開設(shè)5個(gè)政府對(duì)公賬戶，期末余額達(dá)9104萬元；通過推進(jìn)郵速互動(dòng)，聯(lián)合為柒牌公司提供多元化的郵政服務(wù)，2009年、2010年、2011年分別創(chuàng)收200萬元、300萬元、350萬元。同時(shí)，柒牌的代發(fā)工資月均上賬筆數(shù)達(dá)1800筆，上賬金額達(dá)700萬元，每年沉淀余額在2000萬元左右。

二是專業(yè)化改革工作不斷深化。在年初就將預(yù)算指標(biāo)下發(fā)給各經(jīng)營(yíng)單位，對(duì)其實(shí)行收入、收差兩條線考核，并將相關(guān)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用等變動(dòng)成本下達(dá)到各基層單位，由各單位自主進(jìn)行安排支配。同時(shí)，在考核收入及重點(diǎn)項(xiàng)目的基礎(chǔ)上，特別加大對(duì)有效收入的考核權(quán)重，引導(dǎo)經(jīng)營(yíng)單位既要重視規(guī)模發(fā)展，又要重視提升效益。

三是企業(yè)薪酬激勵(lì)機(jī)制不斷完善。針對(duì)不同級(jí)別、不同規(guī)模的單位員工采取不同薪酬待遇，對(duì)郵儲(chǔ)網(wǎng)點(diǎn)營(yíng)業(yè)員、綜合柜員、投遞員等采取計(jì)件取酬的方式，并實(shí)現(xiàn)同工同酬，調(diào)動(dòng)員工積極性。同時(shí)，按照省公司統(tǒng)一要求，對(duì)所主任、支局長(zhǎng)采取分等分級(jí)，進(jìn)一步提升基層管理人員的薪酬待遇水平，激發(fā)基層發(fā)展活力。

四是企業(yè)管理增效工作持續(xù)推進(jìn)。通過導(dǎo)入成本管控理念、強(qiáng)化費(fèi)用責(zé)任管理，使各經(jīng)營(yíng)單位主動(dòng)采取各種有效措施進(jìn)行節(jié)支增效，積極轉(zhuǎn)變工作角色，更加注重企業(yè)效益，實(shí)現(xiàn)從“管家”到“當(dāng)家”的轉(zhuǎn)變。全年各類成本費(fèi)用節(jié)約近100萬元，實(shí)現(xiàn)了年初制定的管控目標(biāo)。

五是企業(yè)基礎(chǔ)管理工作有效落實(shí)。一方面，認(rèn)真開展專項(xiàng)整治和專項(xiàng)檢查活動(dòng)，對(duì)營(yíng)業(yè)、攬收、封發(fā)、運(yùn)輸、投遞等各個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行督查指導(dǎo)，確保大運(yùn)會(huì)、亞博會(huì)期間無任何通信安全事故發(fā)生。另一方面，結(jié)合我局階段性的工作，進(jìn)一步加強(qiáng)郵政各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作，深化“雙基”創(chuàng)建工作。同時(shí)，針對(duì)各階段旺季生產(chǎn)情況，對(duì)營(yíng)業(yè)、封發(fā)等生產(chǎn)場(chǎng)所有效疏忙，解決了旺季生產(chǎn)期間郵件量劇增和郵袋緊缺造成郵件出口難的問題。

六是企業(yè)發(fā)展理念得到持續(xù)轉(zhuǎn)變。經(jīng)營(yíng)客戶、經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目、經(jīng)營(yíng)渠道的發(fā)展理念深入人心，持續(xù)業(yè)務(wù)、持續(xù)項(xiàng)目、持續(xù)客戶得到不斷培育。在此基礎(chǔ)上，在半年工作報(bào)告中提出了“蹬跑”的發(fā)展理念，提出了要“蹬”就必須具備超前發(fā)展的工作思維、持之以恒的工作態(tài)度、敢為人先的工作激情、巧干實(shí)干的工作方法。同時(shí)，我局下發(fā)《關(guān)于在全局開展“晉江郵政如何加快發(fā)展”大討論活動(dòng)的通知》（晉郵[2011]局字26號(hào)），通過在全局范圍內(nèi)掀起大討論熱潮，吸收來自基層各層面職工的寶貴意見和建議，在全局進(jìn)一步形成發(fā)展共識(shí)，有效推動(dòng)了各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)工作的快速發(fā)展。

七是隊(duì)伍體系建設(shè)得到不斷健全。一方面，積極做好骨干隊(duì)伍及人才的培養(yǎng)和規(guī)劃，組織中層干部參加素質(zhì)模型全方位測(cè)評(píng)，使人崗更加匹配；并且每半年對(duì)支局長(zhǎng)、所主任履職情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)，建立優(yōu)勝劣汰機(jī)制。另一方面，通過大力推行崗位競(jìng)（選）聘工作，創(chuàng)新所主任后備干部選拔，進(jìn)一步提升基層管理者素質(zhì)、儲(chǔ)備所主任的后備隊(duì)伍。今年以來，我局對(duì)16個(gè)分（支）局長(zhǎng)重新進(jìn)行競(jìng)（選）聘，并提拔7名郵儲(chǔ)綜合柜員升任為所主任助理。

（三）開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，晉江郵政幸福指數(shù)有效鞏固 一年來，我局著力于謀求企業(yè)與職工效益同步增長(zhǎng)，致力于不斷探索提升職工收益水平的有效辦法和措施，通過各項(xiàng)行之有效的手段確保職工利益得到充分的保障。

一是開展“為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。我局下發(fā)專門的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)文件，通過以服務(wù)工作為抓手，以“用戶是親人”為主題，以“三亮三比三評(píng)”為載體，以LED門楣屏、懸掛橫幅為宣傳陣地，在營(yíng)業(yè)窗口設(shè)立黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)，亮明身份接受群眾的監(jiān)督和評(píng)議。通過此次活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了員工的企業(yè)責(zé)任感和使命感，提升了員工努力創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激情和動(dòng)力，服務(wù)作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)，服務(wù)效能進(jìn)一步提高，服務(wù)能力進(jìn)一步提升。

二是積極創(chuàng)建“投遞員之家”。通過“投遞員之家”建設(shè)，改善和提高投遞員生產(chǎn)生活條件，使投遞站點(diǎn)成為隊(duì)伍穩(wěn)定、管理規(guī)范、制度健全、服務(wù)優(yōu)良、環(huán)境整潔、深受廣大投遞員喜愛的溫馨之家、民主之家、進(jìn)取之家、和諧之家。青陽已在泉州市率先建設(shè)投遞員之家，給投遞員提供了一個(gè)休息活動(dòng)的場(chǎng)所。

三是生產(chǎn)生活環(huán)境逐年改善。一年來，我局投入340萬元資金對(duì)全局所有郵儲(chǔ)網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行改造，通過重點(diǎn)新增一批、改造一批、建設(shè)一批網(wǎng)點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施，網(wǎng)點(diǎn)形象煥然一新，功能分區(qū)更加合理，有效提升了網(wǎng)點(diǎn)形象和經(jīng)營(yíng)能力。我局還著力解決基層的辦公生產(chǎn)設(shè)備老化問題，及時(shí)淘汰、更新一批辦公設(shè)施，為基層生產(chǎn)提供力所能及的服務(wù)。

四是有效緩解壓力和提升形象。出臺(tái)一系列辦法有效減輕職工生產(chǎn)壓力，通過鼓勵(lì)員工休假、組織一線員工短期修養(yǎng)以及組織參與籃球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、紅歌賽等業(yè)余活動(dòng)，使得員工身心得以放松。同時(shí)，組織參與市局開展的“最美信使”評(píng)選活動(dòng)，經(jīng)過推薦、投票、評(píng)選等環(huán)節(jié)，最終我局一名投遞人員入選，有效的達(dá)到了提升投遞員社會(huì)地位、樹立良好形象的目的。

五是大力暢通基層反饋渠道。設(shè)立局長(zhǎng)信箱，為員工進(jìn)諫納言開辟了便捷渠道；下發(fā)意見征詢函，積極聽取和采納基層職工對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的建議和意見。同時(shí)，每季度局領(lǐng)導(dǎo)到各自包掛支局與基層職工進(jìn)行交流和溝通，近距離了解職工生產(chǎn)生活，及時(shí)為員工解決生產(chǎn)生活中的困難。

六是職工薪酬福利逐年提升。在泉州市率先實(shí)施了提升一線員工薪酬的計(jì)件計(jì)酬辦法，全局員工崗位工資提高一檔，執(zhí)行支局長(zhǎng)和所主任分等分級(jí)管理，核增午餐補(bǔ)貼及交通、通信補(bǔ)貼，提高投遞外勤人員出歸班津貼，極大調(diào)動(dòng)了基層發(fā)展的積極性和主動(dòng)性。通過落實(shí)各項(xiàng)薪酬制度，多途徑提高一線員工收入，全局職工薪酬水平較去年提升15%以上。

（四）黨組織、黨員按創(chuàng)先要求，達(dá)到目標(biāo)要求。

（1）推動(dòng)科學(xué)發(fā)展。各黨支部認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)貫徹落實(shí)黨的路線方針政策和上級(jí)的決策部署，以及本單位科學(xué)發(fā)展規(guī)劃、思路、舉措，鞏固和擴(kuò)大深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果，進(jìn)一步解決影響和制約科學(xué)發(fā)展的突出問題，切實(shí)把組織資源轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織活力轉(zhuǎn)化為科學(xué)發(fā)展活力。廣大黨員能以模范行動(dòng)影響和帶領(lǐng)廣大職工努力干好本職工作、完成各項(xiàng)任務(wù)，促進(jìn)晉江郵政企業(yè)又好又快發(fā)展。（2）促進(jìn)企業(yè)和諧。基層黨組織和黨員能及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地做好引導(dǎo)工作；樹信心、揚(yáng)正氣，推動(dòng)形成有助于企業(yè)又好又快發(fā)展的良好風(fēng)氣和氛圍；主動(dòng)排查矛盾糾紛，做好化解工作，確保企業(yè)和諧穩(wěn)定；在重大突發(fā)事件面前，立場(chǎng)堅(jiān)定、旗幟鮮明，堅(jiān)決捍衛(wèi)國(guó)家和人民利益。

（3）服務(wù)職工群眾。基層黨組織和黨員切實(shí)把省公司提出的“兩個(gè)思考”落到實(shí)處，充分尊重職工，緊緊依靠職工辦企業(yè)，認(rèn)真傾聽職工呼聲，及時(shí)反映職工意愿，主動(dòng)關(guān)心職工疾苦，幫助職工解決生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際困難，多為職工辦實(shí)事辦好事。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變企業(yè)機(jī)關(guān)作風(fēng)，服務(wù)基層，服務(wù)職工，不斷提升不同層次員工的滿意度，以滿意的員工實(shí)現(xiàn)客戶滿意。做好郵政普遍服務(wù)各項(xiàng)工作。

（4）、進(jìn)一步明確爭(zhēng)創(chuàng)主要內(nèi)容，黨組織和黨員模范作用顯著。

開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，使黨組織明確并努力做到“五個(gè)好”，一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。二是黨員隊(duì)伍好。三是工作機(jī)制好。四是工作業(yè)績(jī)好。五是群眾反映好。黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關(guān)系密切。

二、存在主要問題及下一步發(fā)展方向

1、一是經(jīng)營(yíng)發(fā)展有不足。雖然我們順利實(shí)現(xiàn)收入、收差“雙項(xiàng)指標(biāo)”，但收入進(jìn)度和發(fā)展增幅不盡人意，部分重點(diǎn)工作、難點(diǎn)工作還未達(dá)預(yù)期目標(biāo)，部分經(jīng)營(yíng)單位未能完成收入指標(biāo)，郵儲(chǔ)余額“年底升年初降”的現(xiàn)象還沒有從根本上得到扭轉(zhuǎn)。二是落實(shí)執(zhí)行有差距。執(zhí)行存在偏差，很多工作布置了，但執(zhí)行效果卻不盡如人意，特別是對(duì)一些打基礎(chǔ)的、見效較慢的工作，雷聲大、雨點(diǎn)小。企業(yè)的管理思維、管理理念中出現(xiàn)梗阻，很多思路、政策制定了，卻沒有傳達(dá)到位，造成上下信息不對(duì)稱，一些政策未落實(shí)，一些信息被曲解。三是創(chuàng)新突破有欠缺。各層面對(duì)常規(guī)性的工作精力投入過多，仍然未擺脫繁瑣的日常性事務(wù)，對(duì)突破性、創(chuàng)新性、超前性工作研究不多、不深，在如何破解發(fā)展難題、尋求發(fā)展新增長(zhǎng)點(diǎn)上，下的功夫也不夠，研究不夠深入。

2、深入基層調(diào)研不夠。各管理層職能機(jī)關(guān)下一步要深入基層開展調(diào)研工作，深入一線，解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的主要問題。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)有待進(jìn)一步完善提高。

4、對(duì)黨的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)不夠深入。要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，要多深入基層，克服自身不足,使黨組織更有生氣。

5、對(duì)于明年的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)工作，將緊緊圍繞增收增效開展工作，將按上級(jí)部門的統(tǒng)一部屬，著力培養(yǎng)新增長(zhǎng)點(diǎn)推動(dòng)我局郵政發(fā)展再上新臺(tái)階。

6、下一步爭(zhēng)創(chuàng)工作要點(diǎn)：各單位要把開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)擺上重要議事日程，高度重視，周密部署，精心組織，抓實(shí)抓好，抓出成效。黨組織和廣大黨員要圍繞迎接建黨91周年、向黨的十八大獻(xiàn)禮兩個(gè)重大節(jié)點(diǎn)繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

下一步要針對(duì)存在問題，認(rèn)真抓整改，還將適時(shí)組織黨員、職工進(jìn)行評(píng)議；加強(qiáng)對(duì)基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先活動(dòng)情況的考核。各黨支部要按照系統(tǒng)黨委的統(tǒng)一部署，要圍繞抓好學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)后續(xù)工作，充分發(fā)揮企業(yè)宣傳欄、簡(jiǎn)報(bào)、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等的作用，大力宣傳各單位先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進(jìn)事跡，努力在全企業(yè)形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、弘揚(yáng)正氣的良好風(fēng)氣和氛圍。黨組織要切實(shí)兌現(xiàn)承諾，組織引導(dǎo)黨員立足本職崗位，以更加突出的工作業(yè)績(jī)，為晉江郵政及地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。（2012.2）

第二篇：2010爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

2010爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

根據(jù)市委、市政府關(guān)于轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)的有關(guān)要求，為建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍，提高干部政治理論素質(zhì)，塑造水利系統(tǒng)干部隊(duì)伍的良好形象。在全系統(tǒng)廣泛開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，我認(rèn)為這個(gè)活動(dòng)的開展，有重大意義，很及時(shí)、很有必要，是黨委工作實(shí)際作出的科學(xué)安排，充分體現(xiàn)了黨委以人為本和求真務(wù)實(shí)的思想理念，我堅(jiān)決擁護(hù)。對(duì)照“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”，我對(duì)以前的工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查，下面我把自查的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁作一個(gè)匯報(bào)：

一是比學(xué)習(xí)，看綜合素質(zhì);長(zhǎng)期以來，我都把學(xué)習(xí)擺在首位，做到了學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有記載、有體會(huì)、有實(shí)踐。注重學(xué)習(xí)黨的重大政治理論、現(xiàn)行方針政策、本職業(yè)務(wù)知識(shí)及與提高自身能力素質(zhì)的相關(guān)知識(shí)。學(xué)理論、學(xué)文化、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)美德、學(xué)先進(jìn)，做到學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化。既從書本學(xué)，又從實(shí)踐學(xué);既向同事學(xué)、同行學(xué)，又向老同志學(xué)，向先進(jìn)典型學(xué)。在勤奮學(xué)習(xí)中拓寬知識(shí)、升華境界。我先后自學(xué)了。計(jì)算機(jī)操作、心理學(xué)、健康保健知識(shí)等書籍，并做到學(xué)以致用，將所學(xué)的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去。(如：向老干部宣傳黨的老干部政策。對(duì)離退休干部關(guān)心的改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中的重大問題和熱點(diǎn)問題，認(rèn)真做好解疑釋惑工作，教育廣大離退休干部自覺在思想上、行動(dòng)上與黨的方針政策保持一致，不斷用最新理論成果武裝離退休老干部。寫博客，宣傳水務(wù)局的好人好事，愛心捐款、水利建設(shè)的變化等)。

二是比奉獻(xiàn)，看愛崗敬業(yè);一年來，我辛勤工作在服務(wù)老干部這個(gè)工作崗位上，做到接受任務(wù)不講價(jià)錢，完成任務(wù)不打折扣，對(duì)待工作盡全心、傾全力，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。忍辱負(fù)重，微笑服務(wù)。在工作中遇到有的老同志因年齡大了或因疾病，有時(shí)看問題有偏激、甚至偏執(zhí)，易怒，發(fā)無名火。對(duì)此，始終保持良好的心態(tài)，泰然處之，從不較真，遇到委屈或誤解也不爭(zhēng)不辨(每次老干部活動(dòng)，我都精心策劃，做到盡善盡美)。堅(jiān)守崗位，以局為家。忠實(shí)履行職責(zé)。

三是比協(xié)作，看和諧共事;在工作中，堅(jiān)持以黨性原則維系團(tuán)結(jié)，用嚴(yán)明的紀(jì)律約束自己，以工作和團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，內(nèi)誠(chéng)于心，外信于人，以平常心看待自己，以包容心對(duì)待他人，裝得下酸甜苦辣，容得下難容之事，有很強(qiáng)的組織觀念和集體榮譽(yù)觀念，尊重上級(jí)，善于和諧共事。

四是比能力，看辦事效率;在工作崗位上，我有較高的理論政策水平，有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和熟練的業(yè)務(wù)技能，熟悉本職業(yè)務(wù)，勝任本職工作，是本職崗位的行家里手。

五是比創(chuàng)新，看觀念轉(zhuǎn)變;工作中。深入調(diào)查研究、探索新形勢(shì)下老干部工作的新途徑，新方法。用科學(xué)發(fā)展觀來指導(dǎo)老干部工作，突出“以人為本”，“以老干部為本”的理念。“以老干部為本”，把老干部的利益做為我工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)、不斷滿足老干部共同的需求，促進(jìn)老干部身心健康、急老干部之所需、排老干部之所憂、解老干部之所難。目前我局老干部群體結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化，離休干部隨著“雙高期”的到來人數(shù)不斷減少，而退休干部人數(shù)增加很快，所以我要改進(jìn)服務(wù)的方式方法，拓展服務(wù)途徑和領(lǐng)域，為老干部提供親情化、細(xì)致化的服務(wù)，給予他們政治上的關(guān)心、精神上的體貼、生活上的照顧和人格上的尊重，讓他們更好地分享改革開放成果，感受和諧社會(huì)的溫暖。超級(jí)秘書網(wǎng)

六是比業(yè)績(jī)，看爭(zhēng)先進(jìn)位。在分管老干部工作以來，我分管的老干工作在全市都得到了市老干局的表彰。多年來，能夠順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，與各位領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可分不開，與各位同事的關(guān)心和幫助分不開。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí)，我深知在工作還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在：

1、政治理論學(xué)習(xí)深度和廣度還不夠;

2、工作主動(dòng)性不強(qiáng)。對(duì)于新形勢(shì)下的老干部工作不能積極探索、研究，只是被動(dòng)地完成上級(jí)安排的工作任務(wù)。

3、開拓創(chuàng)新精神不夠。面對(duì)老干部群體結(jié)構(gòu)發(fā)生了重大變化，有待研究更科學(xué)的新辦法。

4、管理服務(wù)質(zhì)量還有待進(jìn)一步提高。

“知不足而奮進(jìn)是我的追求，彌差距惟自強(qiáng)是我的目標(biāo)”，在今后的工作中，我要以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，求實(shí)的工作作風(fēng)，積極進(jìn)取的意識(shí)，無私奉獻(xiàn)的精神，更加努力，勤奮工作，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，為水務(wù)局老干事業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇：爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

縣文明辦：

年縣建委以“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大及十六屆四中全會(huì)精神為指導(dǎo)堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”的戰(zhàn)略方針，在大力推進(jìn)城市規(guī)劃建設(shè)管理工作的同時(shí)，花大力氣狠抓精神文明建設(shè)。通過加強(qiáng)思想建設(shè)和職業(yè)道德建設(shè)，深入開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)”和科教、文體、法律、衛(wèi)生“四進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，開展文明科室、文明職工、文明市民創(chuàng)評(píng)活動(dòng)，有效地推進(jìn)了建委機(jī)關(guān)及建委系統(tǒng)的整體形象建設(shè)，有效地推進(jìn)了建委系統(tǒng)的各項(xiàng)工作的開展，有效地促進(jìn)了行業(yè)風(fēng)氣的好轉(zhuǎn)，現(xiàn)將我委創(chuàng)建紅旗文明單位的工作情況報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，整體推進(jìn)創(chuàng)建工作

委領(lǐng)導(dǎo)高度重視創(chuàng)建工作，成立了精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由委主任擔(dān)任組長(zhǎng)，委班子成員為小組成員，下設(shè)辦公室具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)的創(chuàng)建工作，形成一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，班子成員共同抓的領(lǐng)導(dǎo)格局。

領(lǐng)導(dǎo)小組將精神文明創(chuàng)建活動(dòng)納入了重要議事日程，建立了創(chuàng)建工作責(zé)任制，及時(shí)對(duì)全系統(tǒng)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行安排和部署，繼續(xù)實(shí)施精神文明建設(shè)“十五”規(guī)劃，根據(jù)精神文明建設(shè)的新形勢(shì)，制定了思想政治工作實(shí)施意見、創(chuàng)建”學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”實(shí)施方案、提高行政效能若干規(guī)定、黨風(fēng)政風(fēng)建設(shè)實(shí)施方案、落實(shí)黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)等方面存在的突出問題整改責(zé)任制等。

在工作中班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，較好的貫徹落實(shí)了民主集中制原則。一把手總攬全局，班子成員身先士卒，率先垂范，嚴(yán)格要求，遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)

定，開拓進(jìn)取，一心一意撲在工作上，組織并規(guī)范了機(jī)關(guān)及全系統(tǒng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，推進(jìn)了機(jī)關(guān)作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)各單位結(jié)合自身實(shí)際，抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓載體、抓規(guī)范、抓形象，提高了辦事效率，提升了建委系統(tǒng)的整體形象。

二、立足行業(yè)特點(diǎn)，積極開展創(chuàng)建活動(dòng)

一是深入開展精神文明建設(shè)“六個(gè)一”工程，即唱響一個(gè)主題，把“勤政廉潔、高效服務(wù)、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”作為全系統(tǒng)精神文明建設(shè)的主旋律;讀好一部書，即“建設(shè)工程強(qiáng)制條文”;建好一個(gè)陣地，即職工之家;舉辦一系列文體活動(dòng);組織一次崗位技能競(jìng)賽;開展每一最佳職工評(píng)選活動(dòng)。推進(jìn)“三項(xiàng)建設(shè)”，即以職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律為重點(diǎn)的“素質(zhì)工程”建設(shè);以職業(yè)技術(shù)、職業(yè)能力為重點(diǎn)的“智力工程”建設(shè);以創(chuàng)建創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效為重點(diǎn)的“載體工程”建設(shè)，把“健心健身強(qiáng)素質(zhì)、誠(chéng)信文明奔小康”的建設(shè)落到了

實(shí)處。先后組織全系統(tǒng)開展職業(yè)技能比賽、法律知識(shí)競(jìng)賽、文娛表演、體育競(jìng)賽等大型活動(dòng)，凝聚人心，鼓舞士氣，增強(qiáng)全系統(tǒng)職工的集體主義思想，展示全系統(tǒng)職工的精神風(fēng)貌。在全系統(tǒng)廣泛開展以全國(guó)、市以及本系統(tǒng)的先進(jìn)人物為榜樣活動(dòng)，在全系統(tǒng)掀起學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)，立足崗位建功立業(yè)的熱潮。在機(jī)關(guān)職工中廣泛開展了“雙文明戶”、“五好家庭”、“遵紀(jì)守法戶”的創(chuàng)建和評(píng)比活動(dòng)，機(jī)關(guān)職工無一人違反計(jì)劃生育政策。積極創(chuàng)建各級(jí)各類文明單位、衛(wèi)生先進(jìn)單位，計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理工作達(dá)標(biāo)。

二是牢牢把握新時(shí)期精神文明建設(shè)的總要求，以“四有”職工隊(duì)伍建設(shè)為著眼點(diǎn)，在實(shí)踐中積極探索新時(shí)期職工思想政治工作。機(jī)關(guān)通過定期、專項(xiàng)、自學(xué)、培訓(xùn)等方式，認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》，狠抓建設(shè)業(yè)務(wù)工作知識(shí)及強(qiáng)制性規(guī)范和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí)，落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子、學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型行業(yè)活動(dòng)。以先進(jìn)性教育活動(dòng)為契機(jī)，組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，提高職工的理論素養(yǎng);堅(jiān)持經(jīng)常性的對(duì)機(jī)關(guān)職工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，積極組織參加縣政府舉辦的行政執(zhí)法培訓(xùn)及市各委局的培訓(xùn)班。舉辦了由各鎮(zhèn)鄉(xiāng)村鎮(zhèn)建設(shè)管理員共人參加的村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)培訓(xùn);舉辦施工員、質(zhì)檢員、安全員、材料員等上崗培訓(xùn)共人次，還選派一部分職工到市及國(guó)內(nèi)外學(xué)習(xí)。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和教育，職工的思想業(yè)務(wù)素質(zhì)有了新的變化大大提高了職工的業(yè)務(wù)技能。通過內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，職工隊(duì)伍建設(shè)成效突出，機(jī)關(guān)全體干部和職工牢固樹立了時(shí)時(shí)、處處為民服務(wù)的意識(shí)，行政效能有了明顯提高。

三是結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，把行評(píng)作為精神文明的重要工作來抓，把行評(píng)工作與推進(jìn)建委系統(tǒng)整體形象建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在工作中突出抓職工思想意識(shí)、服務(wù)意

識(shí)的提高，抓制度、抓整改、抓落實(shí)，重點(diǎn)對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了整改，受到社會(huì)的肯定。為鞏固行風(fēng)建設(shè)成果，繼續(xù)實(shí)施了主任值周制和辦公日值班長(zhǎng)制度，首問責(zé)任制、承諾制、督查制、錯(cuò)案責(zé)任追究制，依據(jù)行政許可法的規(guī)定時(shí)限和統(tǒng)一在服務(wù)大廳接件的要求，力求做到盡快、盡好的辦理相應(yīng)的手續(xù)，委機(jī)關(guān)各科室做到了辦事無積壓，綜合效率大大提高。機(jī)關(guān)和直屬單位開展文明服務(wù)活動(dòng)，來有問聲，走有送聲，進(jìn)門一杯茶，有問必有答，熱忱服務(wù)，職工的精神面貌煥然一新。那一世范文網(wǎng)

四是圍繞二個(gè)目標(biāo)提升形象，一是內(nèi)部管理求嚴(yán)，努力做到人盡其才，才盡其用，調(diào)動(dòng)全體職工的積極性，發(fā)揮全體職工的創(chuàng)新精神;二是對(duì)外形象求好，努力樹立建委系統(tǒng)依法行政、高效廉潔的整體形象，發(fā)揮建委職能，多為民辦好事、辦實(shí)事，努力為全社會(huì)服務(wù)，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的軟環(huán)境積極

工作，以規(guī)范辦事程序?yàn)橹c(diǎn)，把依法行政與簡(jiǎn)化辦事結(jié)合起來，把為民服務(wù)與真誠(chéng)奉獻(xiàn)結(jié)合起來，牢固樹立“人人都是投資環(huán)境，事事關(guān)系建委形象”的意識(shí)，以“接好每個(gè)電話，待好每位來客，辦好每件公文，做好每項(xiàng)工作”為標(biāo)準(zhǔn)，以“讓群眾滿意”為宗旨，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)，將辦事程序、辦事內(nèi)容、辦事人員、辦事結(jié)果以及收費(fèi)依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)公布于眾，接受社會(huì)各界廣泛監(jiān)督，努力做到當(dāng)天的事當(dāng)天辦。各單位按照各自的職責(zé)積極創(chuàng)建文明服務(wù)示范窗口，招標(biāo)所、監(jiān)察隊(duì)、規(guī)劃設(shè)計(jì)室、檔案室、質(zhì)監(jiān)站先后被市建委評(píng)為文明服務(wù)示范窗口。各單位工會(huì)組織按照“建家”的要求，規(guī)范內(nèi)部管理，開展形式多樣的“建家”活動(dòng)，把職工的思想政治工作經(jīng)常化，制度化，有效地推進(jìn)了全系統(tǒng)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。建委三個(gè)文明建設(shè)實(shí)現(xiàn)了一年一個(gè)臺(tái)階，一年一個(gè)面貌。年以來連續(xù)七年被縣委、縣政府評(píng)為紅旗文明單位，年被市建委評(píng)為建設(shè)系統(tǒng)文明單

位。機(jī)關(guān)年以來連續(xù)七年被市愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)委員會(huì)評(píng)為市級(jí)衛(wèi)生先進(jìn)單位，社會(huì)治安綜合治理、計(jì)劃生育、議提案辦理、社區(qū)建設(shè)等取得顯著成績(jī)，受到表彰。

三、以創(chuàng)建促工作，推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程

建委結(jié)合創(chuàng)建活動(dòng)，以“三高一多創(chuàng)一流”為指導(dǎo)，在城市建設(shè)中，以建設(shè)園林城市為目標(biāo)，注重了市政設(shè)施配套建設(shè)，城市格局發(fā)生了深刻變化，實(shí)現(xiàn)了觀念上、規(guī)劃上、標(biāo)準(zhǔn)上、機(jī)制上、速度上、效應(yīng)上的六大歷史性跨越。村鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展迅猛，、、等一大批鎮(zhèn)鄉(xiāng)發(fā)生了巨大變化，農(nóng)民新村建設(shè)起點(diǎn)高，土墻房改造進(jìn)展良好，城鄉(xiāng)建設(shè)帶動(dòng)了一批特色經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，促進(jìn)了社會(huì)事業(yè)的進(jìn)步，提高了人民群眾的生產(chǎn)生活水平。建筑管理規(guī)范有序，建立了建筑施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的“質(zhì)量安全例會(huì)制”，健全了從報(bào)建、招標(biāo)投標(biāo)、質(zhì)量監(jiān)督、竣工驗(yàn)收備案、城建檔案收集等一

套完整的運(yùn)行機(jī)制，強(qiáng)化了對(duì)外來開發(fā)企業(yè)、建筑施工企業(yè)的監(jiān)管，開展了建筑市場(chǎng)的綜合整治，“三放開”活而不亂。認(rèn)真落實(shí)勘察設(shè)計(jì)市場(chǎng)、房地產(chǎn)開發(fā)市場(chǎng)、建筑市場(chǎng)的放開和管理的各項(xiàng)措施，加快了城鎮(zhèn)化體系規(guī)劃編制的進(jìn)程，大力推進(jìn)縣城總體規(guī)劃修編工作，協(xié)調(diào)指導(dǎo)督促一些重點(diǎn)中心鎮(zhèn)的規(guī)劃修編，提高了規(guī)劃、勘察設(shè)計(jì)的水平，規(guī)劃的龍頭作用得到進(jìn)一步充分發(fā)揮，勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量有了明顯提高。縣城舊城改造建設(shè)，年至今，所引進(jìn)開發(fā)個(gè)片區(qū)，個(gè)片區(qū)已完成開發(fā)建設(shè)，完成拆遷萬平方米，開工建設(shè)萬平方公里，竣工近萬平方米。建委年以來連續(xù)幾年建設(shè)工作獲市建委的一等獎(jiǎng)，規(guī)劃工作獲市規(guī)劃局的一、二等獎(jiǎng)。

回顧過去一年的工作，我們感到，城市建設(shè)、精神文明建設(shè)能取得長(zhǎng)足進(jìn)步，得益于“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)以及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的深入開展。我們將以更加飽滿的

熱情，以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，為促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)再立新功!

第四篇：爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)自查報(bào)告

舟曲縣人民醫(yī)院黨支部

開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)自查報(bào)告

根據(jù)縣委、縣衛(wèi)生局黨委爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)實(shí)施方案和工作部署，醫(yī)院自二0一0年五月起在全體共產(chǎn)黨員和醫(yī)護(hù)人員中開展了“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”的主題活動(dòng)，通過強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，突出重點(diǎn)，真抓實(shí)干，進(jìn)一步推進(jìn)了黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)，進(jìn)一步保持了共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，為努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，全力做好醫(yī)療服務(wù)，為打造和諧舟曲提供有力保證。

一、精心組織 扎實(shí)安排

自二0一0年五月爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)開始，醫(yī)院黨支部制定了《關(guān)于開展“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系”主題活動(dòng)》實(shí)施方案，多次召開支部會(huì)議，專題研究創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)工作，采取分散學(xué)習(xí)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合、自學(xué)和共同學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，不斷學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神和十七屆四中全會(huì)精神、縣委“六大舟曲”戰(zhàn)略部署和衛(wèi)生工作思路，使廣大黨員和醫(yī)護(hù)人員理清了思路，提高了認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了參加活動(dòng)的積極性。

二、結(jié)合實(shí)際 豐富內(nèi)容

1、扎實(shí)推進(jìn)“一諾三評(píng)三公開”工作。制定了實(shí)施方案，支部和每名黨員結(jié)合實(shí)際做出了三條公開承諾事項(xiàng)，按照公開承諾的內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)兌現(xiàn)承諾；制定了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)制度，記錄了點(diǎn)評(píng)內(nèi)容，建立了點(diǎn)評(píng)臺(tái)賬，如實(shí)填寫“登記薄”，及時(shí)進(jìn)行意見反饋和督查落實(shí)；組織群眾進(jìn)行了評(píng)議，并將評(píng)議結(jié)果向群眾通報(bào)、公開，組織開展了評(píng)先選優(yōu)活動(dòng)；做到了活動(dòng)進(jìn)展情況的“三公開”。

2、有效開展了“四聯(lián)一帶”活動(dòng)。繼續(xù)對(duì)武坪鄉(xiāng)亞下村開展了“2213”干部聯(lián)群眾結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，對(duì)24戶困難村民進(jìn)行了幫扶，為聯(lián)系村辦了實(shí)事。

3、為了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院，以崗位練兵為切入點(diǎn)，通過對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行護(hù)理綜合技能培訓(xùn)、護(hù)理技術(shù)五項(xiàng)操作技能比賽和紀(jì)念“5.12”護(hù)士節(jié)演講比賽，爭(zhēng)當(dāng)技能操作能手，推動(dòng)黨員干部和職工“強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、練絕活、爭(zhēng)一流、學(xué)先進(jìn)、多奉獻(xiàn)”，不斷提高黨員職工的科學(xué)文化素質(zhì)和創(chuàng)新能力，打造一條作風(fēng)過硬、技術(shù)優(yōu)良的衛(wèi)生技術(shù)隊(duì)伍。

4、大力開展“雙培雙帶”工程。支部探索新時(shí)期基層黨組織建設(shè)的新思路，由支部指定黨員培養(yǎng)入黨積極分子，按照發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，積極慎重地把技術(shù)骨干吸收到黨內(nèi)來。同時(shí)支部按照結(jié)對(duì)幫教形式，確定幾名普通黨員，通過專業(yè)骨干的言傳身教，使黨員干部發(fā)展成為業(yè)務(wù)骨干。

5、召開了專題民主生活會(huì)，全體黨員結(jié)合學(xué)習(xí)體會(huì)及

崗位的特點(diǎn)，敞開思想，暢所欲言，積極找問題、查不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，開誠(chéng)布公的開展批評(píng)與自我批評(píng)，深入剖析自身存在的問題和不足，提出了改進(jìn)意見和整改措施。同時(shí)，組織人員排練節(jié)目，唱紅歌，為黨的90周年生日獻(xiàn)禮。

三、抓好窗口服務(wù)提高服務(wù)水平

在窗口服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，支部引領(lǐng)全體黨員和醫(yī)護(hù)人員發(fā)揮“全國(guó)先進(jìn)基層黨組織”、“中國(guó)百佳示范品牌醫(yī)院”“全國(guó)護(hù)理專業(yè)巾幗文明崗”的示范作用，深入開展以“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好、群眾滿意”為主要內(nèi)容的“三好一滿意”主題實(shí)踐活動(dòng)，廣泛開展黨員公開承諾和掛牌上崗活動(dòng)，改進(jìn)工作作風(fēng)，創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，努力提升服務(wù)質(zhì)量和水平，提高群眾滿意度，改善臨床服務(wù)，提高服務(wù)水平，讓安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的醫(yī)療服務(wù)惠及更多患者。

在活動(dòng)中，全體醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l理》等法律法規(guī)，規(guī)范醫(yī)療行為，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)人員和新農(nóng)合窗口工作人員教育，堅(jiān)決查處醫(yī)德醫(yī)風(fēng)差、服務(wù)態(tài)度不端正的工作人員，切實(shí)落實(shí)“四個(gè)排隊(duì)”、“八個(gè)排隊(duì)”制度，為著實(shí)解決“看病難，看病貴”問題發(fā)揮了積極作用。活動(dòng)中，共制作了活動(dòng)專欄，發(fā)出活動(dòng)信息簡(jiǎn)報(bào)30期。

四、查漏補(bǔ)缺 創(chuàng)新機(jī)制

1、要建立健全“五好”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、“三大工程”建設(shè)機(jī)

制、黨員黨性分析機(jī)制、“六個(gè)表率”機(jī)制等長(zhǎng)效機(jī)制，從自身做起，立足本職，以實(shí)際行動(dòng)爭(zhēng)做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)和法律等知識(shí)的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)科室管理，加強(qiáng)監(jiān)督，努力做到政治方向明確，黨性堅(jiān)定如一，技術(shù)精良，文明服務(wù)，周到服務(wù)。

3、按照醫(yī)改政策，不斷探索和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。

4、積極協(xié)調(diào)有關(guān)方面，加快醫(yī)院大樓的重建步伐。

舟曲縣人民醫(yī)院黨支部

二0一一年七月一日

第五篇：爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)自查報(bào)告

“學(xué)習(xí)準(zhǔn)則促廉潔，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)謀發(fā)展”

主題教育對(duì)照檢查材料

近期，區(qū)委決定在全區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中開展《學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”促廉潔，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)謀發(fā)展》主題教育，其目的就是在全區(qū)上下迅速形成以學(xué)促廉，以廉促勤，以勤促效，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的良好氛圍，為了推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治思想保障，努力實(shí)現(xiàn)商州突破發(fā)展，按照準(zhǔn)則，規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為的要求，從而使黨員干部廉潔從政意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)，干部隊(duì)伍的能力和素質(zhì)得到進(jìn)一步提高，黨的基層組織和黨員干部規(guī)范作用得到進(jìn)一步加強(qiáng)，從而以嶄新的精神面貌，良好的工作態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骷o(jì)律，清正廉潔的作風(fēng)，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的境界，自覺做到政治上清醒，經(jīng)濟(jì)上清楚，生活上清白，作風(fēng)上清廉。真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)樹形象；學(xué)習(xí)“準(zhǔn)則”促廉潔，爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)謀發(fā)展，凝聚力量促和諧。通過近期學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨干部廉潔從政諾干準(zhǔn)則》主要教育活動(dòng)，對(duì)照檢查自身存在問題，自己總認(rèn)為在廉潔從政方面不存在什么問題，在爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)方面存在以下問題：

一、存在問題和不足

在學(xué)習(xí)實(shí)踐中，過于自信，覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題，一切腐敗的東西都離自己很遠(yuǎn)，沒有心要學(xué)習(xí)這些制度。并且由于工作敏忙等原因，疏于學(xué)習(xí)，有時(shí)候，自己不能集中精神學(xué)習(xí)，在遇到困難的地方，總是淺嘗輒止、一知半解。我認(rèn)為輕視學(xué)習(xí)，往

往會(huì)導(dǎo)致嚴(yán)重后果。會(huì)因?yàn)闆]有自覺地增強(qiáng)抵御腐敗病毒的免疫力，在物殊條件下往往由于一念之差犯下錯(cuò)誤。并且因?qū)χ贫鹊脑S多規(guī)定不是很了解，在最終也會(huì)違紀(jì)違法。

二、存在問題的原因

上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認(rèn)識(shí)不深，主要有以下兩個(gè)方面的原因：

1．重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為自己身處基層主要是抓好工作落實(shí)，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系。

2．重指導(dǎo)，輕實(shí)踐。自身存在的作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問題，認(rèn)為每一項(xiàng)工作都有專門的同志去做，不必每項(xiàng)工作都親歷親為，缺乏深入實(shí)踐考察研究。

3．重安排，輕要求。在工作安排上，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上，沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。

三、整改措施及努力方向

（一）、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。為了進(jìn)一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)黨的方針、政策的自覺性、堅(jiān)定性。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，筑牢反腐拒變防線，增強(qiáng)抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個(gè)務(wù)必”。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對(duì)待地位、名利、權(quán)力，在思想上筑起反腐廉政的長(zhǎng)城，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時(shí)刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老實(shí)實(shí)做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。

（二）、堅(jiān)持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督

作為鄉(xiāng)黨政班子成員，我認(rèn)真遵守鄉(xiāng)機(jī)關(guān)管理制度的8章44條，注意從思想源頭上下功夫，按照“《廉政準(zhǔn)則》中52條不準(zhǔn)的要求，做到頭腦清醒，政治堅(jiān)定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵(lì)，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。一是在實(shí)際工作中，我始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅(jiān)持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，勤勤懇懇地做好各項(xiàng)工作，始終堅(jiān)持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅(jiān)持嚴(yán)以律己，不搞以權(quán)謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，不搞大吃大喝和相互請(qǐng)吃，不搞鋪張浪費(fèi)。三是在各項(xiàng)工作中嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)辦事。

（三）、認(rèn)真貫徹從嚴(yán)治黨的要求，扎實(shí)搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)

“公生明，廉生威”，一年來，本人在以身作則執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎(chǔ)上，還始終把分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容放到突出的位置上。對(duì)分管的口線加強(qiáng)管理和監(jiān)督，努力使全體干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，真正為人民群眾辦實(shí)

事，辦好事。對(duì)工作中出現(xiàn)的廉政方面的新問題、新情況，積極制訂新對(duì)策，有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風(fēng)的滋生蔓延，進(jìn)一步密切了黨群、干群關(guān)系。

在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績(jī)，但對(duì)照黨和廣大人民群眾的期望，還有一定的差距，存在一些問題：因此，在今后的工作中，我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強(qiáng)化廉政自律工作，努力克服自己存在的問題和不足，以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評(píng)意見，自覺接受全鄉(xiāng)廣大干部和人民群眾的監(jiān)督，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。