第一篇：抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng) 推進(jìn)基層組織建設(shè)(天寶鄉(xiāng)基層組織建設(shè)匯報(bào))

抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng) 推進(jìn)基層組織建設(shè)

——天寶鄉(xiāng)黨建工作情況匯報(bào)

天寶鄉(xiāng)黨委在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的及時(shí)指導(dǎo)下，堅(jiān)持“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，本著“抓黨建，促發(fā)展，保穩(wěn)定”的工作理念，以著力推進(jìn)“五個(gè)基本、七個(gè)體系”建設(shè)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，通過用足、用活、用好活動(dòng)載體，使新時(shí)期基層組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，全鄉(xiāng)基層組織建設(shè)、經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)和文化建設(shè)全面加強(qiáng)。兩年來，天寶鄉(xiāng)黨委被縣委、政府先后授予“先進(jìn)基層黨組織”、“學(xué)習(xí)型黨委”、“黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)集體”、“社會(huì)治安優(yōu)勝責(zé)任區(qū)”、“計(jì)劃生育優(yōu)勝單位”等榮譽(yù)稱號，先后有12個(gè)支部，37名干部受到縣以上表彰。現(xiàn)就工作的開展情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

全鄉(xiāng)轄21個(gè)村、199個(gè)村民小組，3983戶，16972人。1個(gè)基層黨委下設(shè)27個(gè)黨支部（其中21個(gè)村支部，5個(gè)機(jī)關(guān)支部，1個(gè)流動(dòng)黨支部），有黨員638名（其中農(nóng)村黨員583名，機(jī)關(guān)黨員55名）。

二、主要做法及效果

（一）、注重群眾參與，提升基層組織的凝聚力。

開展創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(dòng)，是新時(shí)期加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè)的有效載體，更是加強(qiáng)基層組織建設(shè)的有力抓手。天寶鄉(xiāng)在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中積極引導(dǎo)廣大黨員干部和人民群眾參與，通過實(shí)實(shí)在在的活動(dòng)改善民生，讓人民群眾得到看得見、摸得著的實(shí)惠，把創(chuàng)先爭優(yōu)各項(xiàng)活動(dòng)變成匯民智、凝民心、聚民力的過程，有效提升了黨組織的凝聚力。

堅(jiān)持問計(jì)于民。在確定發(fā)展思路、制定工作方案、進(jìn)行工作規(guī)劃等重大事項(xiàng)時(shí)，通過召開座談會(huì)、專題會(huì)等形式廣泛集中民意、民智、聽取各方意見，維護(hù)群眾利益，體現(xiàn)人民群眾意愿。2010年天寶鄉(xiāng)結(jié)合實(shí)際，各支部在確定各村發(fā)展規(guī)劃、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公益事業(yè)建設(shè)等方面，堅(jiān)持“一事一議”和“五議五公開”工作法，通過問計(jì)于民的工作方法，把各支部的規(guī)劃和重大事項(xiàng)決策作為鄉(xiāng)黨委確定規(guī)劃和重大事項(xiàng)決策的參考依據(jù)，起到了凝民意、集民智的效果。

堅(jiān)持聚力于民。充分利用電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)等媒介，在走村患戶、落實(shí)農(nóng)村工作、開展“三萬“等活動(dòng)的同時(shí)，通過進(jìn)村入戶和農(nóng)民群眾面對面打交道，把各項(xiàng)惠農(nóng)政策、產(chǎn)業(yè)建設(shè)項(xiàng)目、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)送給群眾，搞好政策、信息、技術(shù)指導(dǎo)，為農(nóng)民群眾搞好服務(wù)，從而引導(dǎo)群眾，凝聚民力，使群眾自覺自愿地參與到各項(xiàng)活動(dòng)和經(jīng)濟(jì)建設(shè)上來。

堅(jiān)持服務(wù)于民。一是開展“雙建雙帶”活動(dòng)，促進(jìn)干部群眾致富。廣泛開展“自己不致富，不能當(dāng)干部；局限自己富，不是好干部”為標(biāo)尺的活動(dòng)，將全鄉(xiāng)21個(gè)村劃分為較強(qiáng)較弱2大類，實(shí)行一對一結(jié)對幫扶，重點(diǎn)解決發(fā)展觀念落后，發(fā)展思想不解放和工作拖拉滯后的問題，弱村變強(qiáng)村的予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，弱村仍然轉(zhuǎn)變不了強(qiáng)村，列入鄉(xiāng)黨委支部整建對象予以重點(diǎn)幫扶。二是把群眾答不答應(yīng)、滿不滿意作為檢驗(yàn)各項(xiàng)工作的重要標(biāo)準(zhǔn)，通過開展“十事承諾、萬崗創(chuàng)星”激發(fā)干事活力。緊扣工作中心，堅(jiān)持把推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、改善民生、促進(jìn)和諧作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，結(jié)合工作職能和崗位職責(zé)，將“十事承諾、萬崗創(chuàng)星”有機(jī)結(jié)合，創(chuàng)星目標(biāo)引導(dǎo)承諾事項(xiàng)，承諾事項(xiàng)緊扣創(chuàng)星目標(biāo)，做到以諾定星、以星促諾。通過提諾、審諾、定諾、踐諾切實(shí)增強(qiáng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的針對性和操作性，使廣大黨員的宗旨意識、群眾意識、服務(wù)意識明顯增強(qiáng)，崗位貢獻(xiàn)不斷增大，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展注

入新的動(dòng)力。三是深入開展“雙聯(lián)雙助”活動(dòng)，建立健全支部幫聯(lián)和黨員幫帶機(jī)制，實(shí)施“一對一”幫聯(lián)貧困黨員、病殘黨員、老弱黨員幫扶，解決困難黨員、病殘黨員、老弱黨員生產(chǎn)生活問題，讓他們感受到黨的溫暖。

堅(jiān)持造福于民。結(jié)合各自工作實(shí)際，圍繞加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善人民生活動(dòng)腦筋、想辦法、作決策、抓落實(shí)，通過實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)保障民生、改善民生，讓人民群得到看得見、摸得著的實(shí)惠。兩年來，我們不等不靠，利用有限的財(cái)力、物力、人力，大力實(shí)施“水、電、路、地、院、校、站、村、戶、屋”十大民生工程，總計(jì)投入各項(xiàng)建設(shè)資金6000多萬元；水，積極實(shí)施小流域治理項(xiàng)目的材料申報(bào)，組織實(shí)施了安全飲水22處，解決飲水困難人口7600多人；電，大峽電站和白沙電站建設(shè)，先后組建4個(gè)施工專班，奮戰(zhàn)8個(gè)多月，新架設(shè)380伏線路兩條，架設(shè)總長度達(dá)到35千米，完成了9個(gè)臺區(qū)變圧器改造；路，兩年來，全鄉(xiāng)29個(gè)村所有通村公路全部修通硬化，新修公路達(dá)到31條279公里，完成村級公路硬化25條176公里，全力配合做好白沙電站“兵天”路項(xiàng)目協(xié)調(diào)服務(wù)工作，確保了縣級重點(diǎn)工程的順利實(shí)施；地，投資300多萬元完成錦源1400畝的低丘崗地改造建設(shè)項(xiàng)目；院，投資150多萬元對天寶中心衛(wèi)生院住院部進(jìn)行重建，大大改善了醫(yī)務(wù)水平；校，2009年和2010年先后投資800多萬元，先后完成中心學(xué)校宿舍樓、教學(xué)樓、蘭池小學(xué)教學(xué)樓、葛洞小學(xué)校教學(xué)樓及教師周轉(zhuǎn)房的建設(shè)工程；站，投資200多萬元的“兵天路”中心加油站已全面完工，現(xiàn)已投入使用；村，投入200多萬元，對雙河、葛洞口、錦源、高橋、熊皮溝、關(guān)夫埡、將軍溝村級活動(dòng)室進(jìn)行新建，村級辦公場所得到很大改觀。戶，搶抓扶貧搬遷、高搬低、危房戶改造政策，大力實(shí)施搬遷、新建和改建，先后對100戶進(jìn)行了遷移扶貧，對20戶殘疾人危房進(jìn)行改造，對240戶倒房和危房戶進(jìn)行了重建和改造；屋，采取上

爭政策和扶持單位，新建農(nóng)村文化書屋10個(gè)，有效提高了群眾精神文化生活的需求。

（二）、注重結(jié)合實(shí)際，提升基層組織的創(chuàng)造力。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中，按照“五個(gè)好”的要求，立足實(shí)際，因地制宜，創(chuàng)新體制，豐富活動(dòng)形式，增強(qiáng)基層黨組織的生機(jī)活力。

加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度，強(qiáng)素質(zhì)。針對村級干部整體素質(zhì)不高、帶動(dòng)能力不強(qiáng)、致富路子不寬、班子戰(zhàn)斗力弱化等實(shí)際，重點(diǎn)在“建強(qiáng)隊(duì)伍”上下功夫，促使干部隊(duì)伍“強(qiáng)”起來。采取組織出去“看”，發(fā)揮優(yōu)勢“學(xué)”，聘請進(jìn)來“教”，帶到實(shí)地“用”的培訓(xùn)形式提高干部素質(zhì)，兩年來，先后對村干部進(jìn)行6次全體培訓(xùn)，村支部書記參加縣培訓(xùn)2次，每季度對各村文書進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，特別是計(jì)劃生育專業(yè)知識、魔芋種植管理技術(shù)、茶葉生產(chǎn)和加工、藥材種植技術(shù)等，讓干部掌握農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，促進(jìn)干部帶頭致富。對全鄉(xiāng)46名科技致富帶頭人、68名鄉(xiāng)土拔尖人才、86名年輕黨員和53名村干部建檔立卡，明確了培養(yǎng)目標(biāo)，真正把村干部培養(yǎng)成科技致富帶頭人，把科技致富帶頭人培養(yǎng)成黨員，把黨員和科技致富帶頭人培養(yǎng)成村干部，全面提升干部素質(zhì)。

選優(yōu)配強(qiáng)兩委班子，強(qiáng)堡壘。在開展“五個(gè)基本、七個(gè)體系”活動(dòng)中，始終把支部建設(shè)作為“基石”抓牢抓實(shí)。一是結(jié)合天寶鄉(xiāng)較多黨員外出務(wù)工實(shí)際，2009年外出河北省邯鄲市群泰礦業(yè)公司打工人員123人，有黨員12人，董事長張長明屬天寶張蒿子壩人，鄉(xiāng)黨委結(jié)合實(shí)際情況，經(jīng)過考察組建了流動(dòng)黨支部，并積極引導(dǎo)流動(dòng)黨支部開展活動(dòng)，2009年下半年，流動(dòng)黨支部在張長明的帶動(dòng)下，積極籌資新修了蒿子壩村級公路10公里，在全鄉(xiāng)起到了組織領(lǐng)導(dǎo)和先鋒模范的作用。二是配齊配強(qiáng)村干部班子，在配強(qiáng)配優(yōu)原有村班子的同時(shí)，通過嚴(yán)格考核對老莊子村“兩委”班子進(jìn)行了調(diào)整充實(shí)，大膽啟用新人，提升了村“兩委”班子的生機(jī)和活力。

打造優(yōu)良干部隊(duì)伍，強(qiáng)作風(fēng)。在干部隊(duì)伍管理上，以“五型干部”為標(biāo)準(zhǔn)（即：做一個(gè)“學(xué)習(xí)型、親民型、實(shí)干型、創(chuàng)新型、修養(yǎng)型”干部），建強(qiáng)“三支隊(duì)伍”：一是黨員隊(duì)伍。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，圍繞“三培養(yǎng)”作文章，注重從致富帶頭人，團(tuán)組織推薦的優(yōu)秀青年以及具有高中以上文化水平的優(yōu)秀青年培養(yǎng)黨員，為黨組織輸入新鮮血液。2011年上半年，全鄉(xiāng)共發(fā)展新黨員19名，其中，35歲以下的12名，科技致富帶頭人3名，有大專以上學(xué)歷的7名。二是機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。在年輕干部中開展“五個(gè)一”（一次志向確定、一次主題演講、一項(xiàng)兼職鍛煉、一次才藝展示、一個(gè)拜師學(xué)藝）活動(dòng)，推行民主生活會(huì)，干部季度測評，半年全年考核，定期學(xué)習(xí)培訓(xùn)，年終工作實(shí)績評分等一系列制度，有效激發(fā)了機(jī)關(guān)干部想干事、干成事、干大事的積極性和創(chuàng)造性。三是村干部隊(duì)伍。對少數(shù)村干部存在“沒干頭、沒盼頭、沒落實(shí)”的思想和對工作存在消極應(yīng)付的現(xiàn)象。在村干部中廣泛開展民主測評、黨員評議、干部互評工作，按照季度、半年、全年考評進(jìn)行評比、定級，對級別較高的實(shí)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對評比較差進(jìn)行幫助。并加大對村干部選拔任用、教育管理、工資待遇、養(yǎng)老保險(xiǎn)等政策的落實(shí)力度，激勵(lì)激發(fā)干部工作熱情，促進(jìn)干部干事創(chuàng)業(yè)。

（三）、注重求實(shí)效，提升基層組織的影響力。

創(chuàng)先爭優(yōu)重在務(wù)實(shí)干事，重在求實(shí)效。要以實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展任務(wù)為中心，在發(fā)展上、服務(wù)上、改革創(chuàng)新上求實(shí)效。

1、科學(xué)發(fā)展上求實(shí)效。一是圍繞縣委、政府“工農(nóng)對接”戰(zhàn)略部署，突出“工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)、產(chǎn)業(yè)富鄉(xiāng)、生態(tài)立鄉(xiāng)、特色興鄉(xiāng)”發(fā)展思路，著力優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，加快發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)。堅(jiān)持實(shí)施政策推動(dòng)、項(xiàng)目帶動(dòng)、村村聯(lián)動(dòng)等措施，大力發(fā)展精品農(nóng)業(yè)、特色農(nóng)業(yè)和生態(tài)農(nóng)業(yè)，加大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度，全鄉(xiāng)基本形成以魔芋、茶葉、山野菜、中藥材為主導(dǎo)的特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局。

2011年，全鄉(xiāng)魔芋規(guī)劃種植面積達(dá)1.5萬畝，開發(fā)建立高效種芋繁殖基地3500畝。以薇菜為主的山野菜種植基地規(guī)劃擴(kuò)建到8個(gè)村，種植面積達(dá)2500多畝。穩(wěn)步推進(jìn)茶葉產(chǎn)業(yè)，新建茶葉基地3500畝，突出張家山和王家山為龍頭的產(chǎn)業(yè)基地，逐步向鄰村拓展，全鄉(xiāng)茶葉產(chǎn)業(yè)基地總面積突破1.2萬畝。建立200畝藥材示范園1個(gè)，分種類、分條塊種植適合本地生長的中藥材已達(dá)80多種，再相繼推廣到全鄉(xiāng)有條件的農(nóng)戶種植。著力培植新興財(cái)源，大力發(fā)展工業(yè)經(jīng)濟(jì)，實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)”戰(zhàn)略，以市場為導(dǎo)向、以企業(yè)為主體、以技術(shù)進(jìn)步為支撐，合理開發(fā)利用水電、板石、礦產(chǎn)資源，加強(qiáng)協(xié)調(diào)服務(wù)和規(guī)范管理，建成盤活全局、影響深遠(yuǎn)的工業(yè)骨干項(xiàng)目，盡快形成優(yōu)勢，增強(qiáng)市場的競爭力。二是發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)。通過抓特色產(chǎn)業(yè)、新型工業(yè)、基礎(chǔ)建設(shè)，全鄉(xiāng)名村集體經(jīng)濟(jì)明顯增強(qiáng)，兩年來，新增5萬元以上集體經(jīng)濟(jì)6個(gè)村，占全鄉(xiāng)的38%，新增2萬元以上集體經(jīng)濟(jì)11個(gè)村，占全鄉(xiāng)的52%。

2、服務(wù)人民上求實(shí)效。黨員服務(wù)中心是黨組織服務(wù)黨員、服務(wù)基層、服務(wù)群眾、展示形象的窗口。為此，天寶鄉(xiāng)嚴(yán)格按照規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)造條件，切實(shí)把黨員服務(wù)中心建設(shè)好。兩年來，我們先后投資130多萬元，對6個(gè)村黨員群眾服務(wù)中心進(jìn)行了新建，對云臺觀等4個(gè)村進(jìn)行了改擴(kuò)建和維修，全鄉(xiāng)村級活動(dòng)場所基本達(dá)到獨(dú)立辦公，場所規(guī)范。對21個(gè)村的辦公設(shè)施進(jìn)行了統(tǒng)一添置，配齊了桌椅、檔案柜、國旗、電視，13個(gè)村配有電腦，全鄉(xiāng)投入資金達(dá)到56萬元；對21個(gè)村、5個(gè)鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)支部，統(tǒng)一制做了網(wǎng)絡(luò)圖牌子，工作制度牌子，工青婦幫建牌子，經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃牌子、創(chuàng)先爭優(yōu)牌子，便民服務(wù)牌子，建設(shè)了黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開欄，全鄉(xiāng)投入獎(jiǎng)金達(dá)到32.7萬元。

3、改革創(chuàng)新上求實(shí)效。一是實(shí)行干部條塊管理。我們對全鄉(xiāng)行政干部實(shí)行包片駐村條塊管理，條是以分管的領(lǐng)導(dǎo)安排的工作指導(dǎo)全鄉(xiāng)，塊是以聯(lián)系村為基礎(chǔ)實(shí)行組長劃片包干負(fù)責(zé)指導(dǎo)工作，讓每一名干部既是指導(dǎo)員，又是戰(zhàn)斗員，形成了落實(shí)工作以條為主“一竿子插到底”，工作責(zé)任劃分以塊為主“捆綁負(fù)責(zé)”。二是推行陽光黨務(wù)。堅(jiān)持召開黨政聯(lián)席會(huì)，執(zhí)行好議題會(huì)前告知、調(diào)查研究、個(gè)別醞釀、充分討論、集體表決、分工負(fù)責(zé)等制度，確保科學(xué)決策得到及時(shí)落實(shí)。

（四）、注重長期性，提升基層組織的戰(zhàn)斗力。

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，要做“打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)”的工作，而建立一個(gè)長效機(jī)制又是提升基層組織的戰(zhàn)斗力的重要保證，這就要求基層組織建設(shè)的各項(xiàng)工作和活動(dòng)長期化和常態(tài)化。

1、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，謀劃長效機(jī)制。在工作中通過實(shí)踐總結(jié)、摸索規(guī)律，用規(guī)范的制度把實(shí)踐中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)固定下來、堅(jiān)持下來、落實(shí)到具體工作中，鄉(xiāng)黨委修訂完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，特別是《機(jī)關(guān)干部管理制度》、《村干部管理辦法》、《干部考勤制度》、《干部目標(biāo)考評考核制度》、《安全生產(chǎn)管理辦法》、《財(cái)務(wù)管理辦法》等管理制度進(jìn)行了修改完善，形成以制度管人，制度辦事。建立健全考評考核機(jī)制。修訂完善了《村級目標(biāo)考評辦法》、《村干部績效考核辦法》、《機(jī)關(guān)干部年度考評辦法》等考評考核機(jī)制，實(shí)行百分制量化考核目標(biāo)體系，采取“聽、看、訪、查、詢、評”考核和平時(shí)工作記載考核相結(jié)合，百分制掛鉤鄉(xiāng)村干部的工資待遇和獎(jiǎng)金，從而建立長效管理機(jī)制和激勵(lì)機(jī)制，增強(qiáng)干部責(zé)任意識和務(wù)實(shí)工作作風(fēng)，提升干部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

2、統(tǒng)籌兼顧，健全長效機(jī)制。標(biāo)本兼治規(guī)范管理，以“雙十工程”和“十個(gè)全覆蓋”為載體，重點(diǎn)突出村級財(cái)務(wù)管理，惠農(nóng)資金、民政救濟(jì)資金的發(fā)放兌付，抓牢抓實(shí)黨風(fēng)、政風(fēng)、干部作風(fēng)建設(shè)，形成以制度管人，制度辦事，保證各項(xiàng)工作的順利開

展。一是“雙十工程”全面完成，進(jìn)一步夯實(shí)了農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基礎(chǔ)；二是腐敗風(fēng)險(xiǎn)教育、排查、預(yù)警、化解工作開展得扎實(shí)有效。三是以公共權(quán)力運(yùn)行公開透明為目標(biāo)，大力推進(jìn)了黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開、校務(wù)、醫(yī)務(wù)五公開，促進(jìn)了黨員干部的廉潔從政。四是以規(guī)范村級資產(chǎn)、資金、資源管理為目標(biāo)，村級“三資”清理及監(jiān)管代理全覆蓋全面實(shí)現(xiàn)。

3、整體推進(jìn)，完善長效機(jī)制。一是經(jīng)費(fèi)保障。我們把黨建工作經(jīng)費(fèi)納入鄉(xiāng)財(cái)政預(yù)算，滿足黨員教育培訓(xùn)、黨內(nèi)活動(dòng)、黨務(wù)工作和資助困難黨員等需要。積極做好村主職干部參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和離任村干部生活補(bǔ)貼發(fā)放工作。根據(jù)村干部的職務(wù)、工作年限和貢獻(xiàn)大小，繳納村干部社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，解決村干部的后顧之憂。二是激勵(lì)機(jī)制。加大激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，每年對計(jì)劃生育、社會(huì)治安綜合治理、產(chǎn)業(yè)建設(shè)、通村公路建設(shè)、宣傳信息報(bào)道等方面給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)，2011年全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議，鄉(xiāng)黨拿出15萬元對工作突出的給予重獎(jiǎng)，鼓勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)。同時(shí)積極推薦干部參加招錄和公務(wù)員考試，為干部創(chuàng)造良好環(huán)境。

回顧工作，我們深深感到，這些成績的取得，離不開縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開社會(huì)各界的積極配合、大力支持，但是由于天寶鄉(xiāng)處于竹溪縣南山中部，受地理?xiàng)l件限制和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)薄弱影響，在發(fā)展步伐和項(xiàng)目建設(shè)投入上還不夠，加上山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部流動(dòng)緩慢，鄉(xiāng)村干部結(jié)構(gòu)年齡偏高，優(yōu)秀后備干部培養(yǎng)和儲備上不足，這需要我們在今后工作中加大力度，注重研究，迎頭趕上。在以后的工作中，我們將牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高執(zhí)政能力，以開拓進(jìn)取、創(chuàng)一流業(yè)績的精神狀態(tài)，扎實(shí)工作，為全面建設(shè)美麗和諧新天寶努力奮斗。

二○一一年八月三日

第二篇：鄉(xiāng)基層組織建設(shè)匯報(bào)材料

***鄉(xiāng)基層組織建設(shè)匯報(bào)材料

尊敬的***、***：

近年來，我鄉(xiāng)深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，圍繞“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題，按照***市委關(guān)于開展基層組織建設(shè)年“七個(gè)一”的行動(dòng)計(jì)劃、***關(guān)于實(shí)施基層組織建設(shè)年“晉檔升級四個(gè)五”工程要求，深入學(xué)習(xí)“文建明工作法”，不斷增強(qiáng)基層組織的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為建設(shè)富裕、和諧、幸福新***提供了強(qiáng)有力的組織保證。下面就我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

***鄉(xiāng)位于***東郊，面積34.6平方公里，耕地2.46萬畝，轄14個(gè)村，18000余口人。2011年農(nóng)民人均純收入8364元。***是***市鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革試點(diǎn)鄉(xiāng)、公推直選鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記試點(diǎn)鄉(xiāng)，鄉(xiāng)黨政班子共8人。全鄉(xiāng)共有18個(gè)支部、其中農(nóng)村黨支部14個(gè)，黨員715名。

二、基層組織建設(shè)開展情況

在基層組織建設(shè)年活動(dòng)中，我鄉(xiāng)以緊扣“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”的活動(dòng)主題，堅(jiān)持一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)（農(nóng)村支部“五好”標(biāo)準(zhǔn)），強(qiáng)化兩項(xiàng)建設(shè)（陣地建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)），發(fā)揮三種作用（支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用、大學(xué)生村干部的生力軍作用），推進(jìn)四項(xiàng)跨越（推進(jìn)在農(nóng)民收入翻番、壯大集體經(jīng)濟(jì)、民生改善和基層組織建設(shè)上的新跨越），以創(chuàng)先爭優(yōu)為動(dòng)力加強(qiáng)基層組織建設(shè)，以基層組織建設(shè)年為抓手深化創(chuàng)先爭優(yōu)。具體做法是：

（一）“五抓，五提升”，扎實(shí)推進(jìn)基層組織建設(shè)

1、抓陣地建設(shè)，提升基層組織運(yùn)行水平。幾年來，我鄉(xiāng)把村級組織活動(dòng)場所建設(shè)同新農(nóng)村建設(shè)“六個(gè)一”相結(jié)合，實(shí)現(xiàn)了村級活動(dòng)陣地全覆蓋。工作中按照“十有”目標(biāo)，在陣地的使用和管理上下功夫，把活動(dòng)場所作為政策的宣傳陣地、為民辦事的窗口、支部黨員的娘家、遠(yuǎn)程教育的載體、文化活動(dòng)的平臺。2011年累計(jì)為6000余人（次）的群眾播放了電教片、宣傳片累計(jì)80多小時(shí)，政策宣講60多次、科技培訓(xùn)10余次，服務(wù)群眾200余次、解決困難300余件、開展健身秧歌等活動(dòng)8000余人次。

2、抓制度建設(shè)，提升基層組織科學(xué)化水平。一是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，把基層組織制度化建設(shè)納入黨建工作責(zé)任制，將文建明工作法、干部工作日志、領(lǐng)導(dǎo)接訪等典型做法以制度形式鞏固下來。二是建章立制，狠抓落實(shí)。在堅(jiān)持“黨員承諾評議”、“三會(huì)一課”等制度同時(shí)，結(jié)合實(shí)際制定了《***鄉(xiāng)干部“工作日志”制度》、《***“下訪尋問題，下村解難題”工作制度》、《***鄉(xiāng)黨員教育管理制度》、《***鄉(xiāng)“一尋、四議、兩公開”制度》等制度，并狠抓制度落實(shí)。

3、抓干部隊(duì)伍，提升基層組織決策執(zhí)行力。以保持共產(chǎn)黨員純潔性教育為契機(jī)，進(jìn)一步強(qiáng)化村級干部隊(duì)伍建設(shè)。市委出臺了兩位干部、卸任干部工資待遇政策，我鄉(xiāng)實(shí)行了對實(shí)績突出的村支部書記優(yōu)先推薦入黨委；對優(yōu)秀干部優(yōu)先推薦作為發(fā)展黨員

三、堅(jiān)持“三個(gè)三四” 創(chuàng)新學(xué)習(xí)文建明工作法

文建明同志是創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的全國優(yōu)秀典型。他在實(shí)踐中探索出了“三二”工作法（“三”即“三制”、“三定”、“三教育”、“二”即“兩下”、“兩集中”）。作為***市學(xué)習(xí)文建明工作法示范點(diǎn)，我們結(jié)合自身實(shí)際，按照“三學(xué)、四制；三心、四公；三辦、四推動(dòng)”的“三個(gè)三四”總體要求，在“深學(xué)、活用、規(guī)范、實(shí)效”下功夫，力求把文建明工作法“本土化”。

(一)“三學(xué)、四制”，提升干部素質(zhì)能力

“三學(xué)”：以***市學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)為切入點(diǎn)，通過學(xué)理論，增強(qiáng)服務(wù)意識；通過學(xué)政策，提高服務(wù)能力；通過學(xué)先進(jìn)，激發(fā)服務(wù)動(dòng)力。我鄉(xiāng)已連續(xù)8年榮獲***市文明和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)稱號，創(chuàng)建了3個(gè)***市文明和諧村，1人獲得***市五一勞動(dòng)模范殊榮，2人被授予***市“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。“四制”：按照周一例會(huì)部署制，周三信訪接待制，周中工作督查制，周末匯報(bào)點(diǎn)評制規(guī)范日常工作運(yùn)行機(jī)制。開展“圍繞三個(gè)方面調(diào)研，開展三個(gè)層次談心，建立四項(xiàng)制度維穩(wěn)，解決八種類型問題”的主題活動(dòng)，建立健全結(jié)對幫扶、信訪接待等制度，規(guī)范為民服務(wù)機(jī)制。實(shí)行包村干部“一尋一解五包”責(zé)任制（“一尋一解”即每周下訪尋問題，下村解難題不少于一天；“五包”即包經(jīng)濟(jì)發(fā)展，包重點(diǎn)工作完成，包民生改善，包信訪問題解決，包政策落實(shí)），規(guī)范鄉(xiāng)干部管理機(jī)制。采取“周匯報(bào)、旬提示、月點(diǎn)評、季督查、年考核”方式，從學(xué)習(xí)、履職、出勤、民主測評等方面對干部進(jìn)行績效考核，規(guī)范干部考核督查機(jī)制。

子，要在農(nóng)村社區(qū)化建設(shè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、社會(huì)保障、職業(yè)技能培訓(xùn)方面進(jìn)行有效探索，推動(dòng)“綜改區(qū)”先試先行。多途徑土地流轉(zhuǎn)，通過利潤分成增加集體收入；整合荒地、荒灘等資源，以租賃、作價(jià)入股的形式增加集體收入；要積極爭取上級資金扶持，推動(dòng)在壯大集體經(jīng)濟(jì)上取得新突破。

三、圍繞“七個(gè)一”，實(shí)現(xiàn)新跨越

（一）強(qiáng)化農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)

去年十二月，***在農(nóng)村兩委換屆順利完成后，緊接著市委在全省率先開展了農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)，農(nóng)村兩委干部通過為期三天的集中學(xué)習(xí)，特別是通過“三級書記”講黨課，起到了管用、實(shí)用、頂用的明顯效果。結(jié)合實(shí)際，今后我們要突出“四個(gè)爭當(dāng)”，開展領(lǐng)頭雁活動(dòng)。一是爭當(dāng)致富“領(lǐng)頭雁”。力爭使每名有勞動(dòng)力的農(nóng)村黨員都有一至兩個(gè)致富項(xiàng)目，幫助或帶動(dòng)一戶以上群眾致富。二是爭當(dāng)科技“領(lǐng)頭雁”。深入開展“學(xué)一技、會(huì)一技、傳一技”活動(dòng)，力爭每名農(nóng)村黨員掌握1-2門實(shí)用技術(shù)，幫助1-2名群眾掌握1-2門實(shí)用技術(shù)。三是爭當(dāng)文明“領(lǐng)頭雁”。要按照“鄉(xiāng)風(fēng)文明”的要求，從愛黨愛國、遵紀(jì)守法、明禮誠信、勤儉持家、團(tuán)結(jié)友善、衛(wèi)生美化、文明新風(fēng)、熱心公益、安全穩(wěn)定、雙帶致富等方面，進(jìn)行“十好”評比教育。四是爭當(dāng)幫扶“領(lǐng)頭雁”。力爭每名農(nóng)村黨員每年為群眾辦1—2件好事、實(shí)事，幫助一戶特困群眾脫貧，幫助一名弱勢群眾解決至少一個(gè)實(shí)際困難。

（二）強(qiáng)化“村官“創(chuàng)業(yè)

一是鼓勵(lì)引導(dǎo)村官“領(lǐng)辦、合辦、參與”專業(yè)合作社，即采

第三篇：完善基層組織建設(shè) 推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)

周毓秋在市國資委系統(tǒng)基層組織建設(shè)年工作部署大會(huì)上指出

完善基層組織建設(shè) 推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)

本報(bào)訊（記者 謝峰）3月23日，市國資委系統(tǒng)深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)暨開展基層組織建設(shè)年工作部署大會(huì)舉行。市國資委黨委書記、主任周毓秋做重要講話。市國資委黨委副書記趙林華、副巡視員周蔭良、副巡視員王鵬出席會(huì)議，趙林華主持會(huì)議。

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以來，市國資委系統(tǒng)兩萬多個(gè)基層黨組織和約三十八萬名共產(chǎn)黨員開展了扎實(shí)有效的工作。通過打造“四好”班子，實(shí)施“領(lǐng)航工程”；創(chuàng)建“四強(qiáng)”黨組織，推進(jìn)“聚力工程”；爭當(dāng)“四優(yōu)”黨員，開展“先鋒工程”。為國有企業(yè)落實(shí)主題主線，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，調(diào)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)增長、保民生、促和諧作出了重要貢獻(xiàn)。

周毓秋表示，2012年被黨中央確定為創(chuàng)先爭優(yōu)的基層組織建設(shè)年。各單位要充分認(rèn)識基層組織建設(shè)年的重要意義。把握目標(biāo)要求，突出“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”這一主題。明確解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題；增強(qiáng)基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力；完善加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的體制機(jī)制三個(gè)重點(diǎn)。貫徹“抓落實(shí)、全覆蓋、求實(shí)效、受歡迎”四項(xiàng)要求。最終實(shí)現(xiàn)基層黨組織戰(zhàn)斗力、基層黨組織書記素質(zhì)、黨員隊(duì)伍生機(jī)活力、基層基礎(chǔ)保障水平、領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨建責(zé)任意識五個(gè)目標(biāo)的提升。

對于如何在今年繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。周毓秋指出，要推進(jìn)基層組織建設(shè)年的有序開展，突出工作重點(diǎn)。深化“四強(qiáng)四優(yōu)”創(chuàng)建活動(dòng)。以“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子、“四強(qiáng)”黨組織和“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員創(chuàng)建活動(dòng)為抓手，發(fā)揮企業(yè)黨組織在推進(jìn)國企改革、創(chuàng)新理念思路等方面的引領(lǐng)帶動(dòng)作用。把基層黨組織工作重心轉(zhuǎn)移到促進(jìn)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾上來。開展“三亮三比三評”活動(dòng)，推進(jìn)窗口單位和服務(wù)行業(yè)為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)。還要抓好黨支部建設(shè)。各單位要對黨支部入手，對基層黨組織設(shè)置、領(lǐng)導(dǎo)班子、組織制度、經(jīng)費(fèi)場所保障、作用發(fā)揮等情況進(jìn)行全面調(diào)查。發(fā)揮先進(jìn)的示范帶動(dòng)作用，突出整頓軟弱渙散黨組織。增強(qiáng)基層黨組織服務(wù)功能。開展黨員承諾、設(shè)崗定責(zé)、黨員義工、黨員服務(wù)隊(duì)等活動(dòng)，鼓勵(lì)黨員參與志愿服務(wù)活動(dòng)，幫助黨員采取多種形式服務(wù)群眾，在服務(wù)群眾的過程中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。健全基層黨建工作保障機(jī)制。加大基層組織建設(shè)人力、物力、財(cái)力的投入,使基層黨組織工作有力量、辦事有經(jīng)費(fèi)、活動(dòng)有陣地。適當(dāng)提高黨員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，鼓勵(lì)各單位以合理合法方式多渠道設(shè)立黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。基層黨組織書記、黨務(wù)工作者要與企業(yè)同級經(jīng)營管理人員保持同等待遇。今年市國資委系統(tǒng)還將開展“我身邊的先鋒”推選活動(dòng)。在全系統(tǒng)開展“我身邊的先鋒”推選活動(dòng)。要按照基層黨組織“五個(gè)好”、黨員“五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)，層層推選表彰一批2010-2012年創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。

周毓秋最后強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)基層組織建設(shè)年的組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。首先應(yīng)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各基層企業(yè)黨委書記要站在基層黨建的第一線，把基層組織建設(shè)年工作擺在突出位置。還應(yīng)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭深入基層調(diào)查研究，找準(zhǔn)本系統(tǒng)、本單位組織建設(shè)中的突出問題和工作重點(diǎn)，親自進(jìn)行部署和帶頭建立聯(lián)系點(diǎn)，基層企業(yè)黨委書記要結(jié)對聯(lián)系一個(gè)或幾個(gè)黨支部書記，直接了解情況、指導(dǎo)工作。并建立健全黨建責(zé)任制考評體系，用企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際成果來衡量和檢驗(yàn)活動(dòng)的成效，把抓基層黨建工作情況作為基層企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核的重要內(nèi)容。最后要加強(qiáng)督促檢查。市國資委創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要及時(shí)了解全系統(tǒng)基層組織建設(shè)年工作開展情況。各基層黨組織要加強(qiáng)聯(lián)系和溝通，研究解決活動(dòng)中遇到的問題。

會(huì)上，市國資委還對一級企（事）業(yè)單位上報(bào)創(chuàng)先爭優(yōu)簡報(bào)工作進(jìn)行部署。京煤集團(tuán)、二商集團(tuán)、中鐵建工集團(tuán)三家企業(yè)黨委就各自企業(yè)基層組織建設(shè)年工作思路和舉措進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

第四篇：基層組織建設(shè)推進(jìn)材料

某某鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)推進(jìn)會(huì)匯報(bào)材料

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們

大家下午好！按照縣委組織部的安排，我就某某鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)開展情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報(bào)，如有不妥之處敬請批評指正。鎮(zhèn)轄有1個(gè)行政村，1個(gè)自然村，總?cè)丝?3652口人，耕地面積3.6萬畝，設(shè)1個(gè)黨委，21個(gè)黨支部，有名黨員。今年是中央確定的基層黨組織建設(shè)年，結(jié)合“強(qiáng)組織增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”活動(dòng)，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委組織部的精心指導(dǎo)下，以發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)，充分發(fā)揮黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的工作思路不動(dòng)搖，強(qiáng)化措施，大膽創(chuàng)新，全面深入地開展了“基層組織建設(shè)年”、“保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育”等一系列活動(dòng)，取得了階段性的成效。

一、基層組織建設(shè)年活動(dòng)開展情況

中央確定今年為基層組織建設(shè)年，為下社鎮(zhèn)黨委進(jìn)一步做好抓基層打基礎(chǔ)工作指明了方向，增加了動(dòng)力。為全面貫徹中央、省、市、縣會(huì)議精神，2月27日，鎮(zhèn)黨委召開了全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)年活動(dòng)動(dòng)員會(huì)，并研究制定《下社鎮(zhèn)開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，方案明確了今年基層組織建設(shè)的總體要求，主要目標(biāo)，以及實(shí)施的方法步驟。按照在創(chuàng)

先爭優(yōu)中開展基層組織建設(shè)年的方法步驟，鎮(zhèn)黨委以“五舉措，五提升”實(shí)現(xiàn)基層組織建設(shè)年的目標(biāo)。一是因村制宜，分類指導(dǎo)，提升基層黨組織戰(zhàn)斗力。為了全面掌握基層黨組織和黨員隊(duì)伍基本情況，鎮(zhèn)黨委科學(xué)設(shè)置了基層黨組織摸底調(diào)查表，在此基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委按照“五個(gè)好”評定標(biāo)準(zhǔn)和“五個(gè)一”要求，采取基層黨支部發(fā)評，黨員群眾測評，黨委審評和定級結(jié)果公開“三評一公開”方式，對全鎮(zhèn)21個(gè)基層黨組織進(jìn)行了劃檔定級，全鎮(zhèn)燕評出先進(jìn)黨組織3個(gè)，一般黨組織15個(gè)，后進(jìn)黨組織3個(gè)。同時(shí)本著“轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)黨組織，提升一批一般黨組織，鞏固擴(kuò)大一批先進(jìn)黨組織”的原則，堅(jiān)持抓基層，打基礎(chǔ)，強(qiáng)根基，選派了3名經(jīng)驗(yàn)豐富的機(jī)關(guān)任后進(jìn)黨組織的“第一書記”，把基層黨組織建設(shè)成為推動(dòng)轉(zhuǎn)型，建設(shè)幸福下社鎮(zhèn)的戰(zhàn)斗堡壘。二是強(qiáng)化培訓(xùn)，服務(wù)群眾，提升基層黨組織書記素質(zhì)。在全縣實(shí)施農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)后，鎮(zhèn)黨委專門召開了鎮(zhèn)村兩級干部大會(huì)，圍繞發(fā)展農(nóng)業(yè)，全民致富進(jìn)行了培訓(xùn)，從而凝聚了人心，維護(hù)了穩(wěn)定。三是做好承諾，創(chuàng)先爭優(yōu)，提升黨員隊(duì)伍生機(jī)活力。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展，進(jìn)一步做好黨員公開承諾工作，增強(qiáng)黨員黨性觀念和黨員意識，把黨員隊(duì)伍建設(shè)成為講黨性、重品行、作表率的先鋒模范，不斷開創(chuàng)全鎮(zhèn)黨建工作的新局面。經(jīng)鎮(zhèn)黨委審諾，今年各基層黨組織、黨員共承諾127項(xiàng)，現(xiàn)在通過努力已完成村莊綠化、人畜吃水等37項(xiàng)，水泥路

硬化，文化廣場建設(shè)，設(shè)施農(nóng)業(yè)發(fā)展等90項(xiàng)正在如火如荼的建設(shè)中。四是落實(shí)經(jīng)費(fèi)，用好陣地，提升基層基礎(chǔ)保障水平。下社鎮(zhèn)15個(gè)行政村都建起了村級活動(dòng)場所，配套了遠(yuǎn)程教育，辦公設(shè)施。在此基礎(chǔ)上，鎮(zhèn)黨委專門外支5萬元，保障黨組織活動(dòng)開展和對優(yōu)秀黨支部書記進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，從而激發(fā)支部書記干事創(chuàng)業(yè)的熱情。五是健全制度，晉位升級，提升基層黨建制度化水平。在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一指導(dǎo)下，每個(gè)黨組織都建立一套務(wù)實(shí)管用的制度，包括黨員培訓(xùn)、結(jié)對幫扶、激勵(lì)關(guān)懷、黨務(wù)公開等17項(xiàng)內(nèi)容，促進(jìn)了公開承諾，群眾評議和書記接訪等做法規(guī)范化、長效化。

通過采取“五舉措、五提升”方法極大地發(fā)揮了農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，促進(jìn)了全鎮(zhèn)的和諧發(fā)展。

二、純潔性教育活動(dòng)開展情況

縣保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會(huì)上，就保持黨的純潔性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)進(jìn)行了專題研究，成立了領(lǐng)導(dǎo)組，建立了領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度，確定了“干部謀發(fā)展，黨員講奉獻(xiàn)”的活動(dòng)主題，研究制定了具體的實(shí)施方案，并于2月27日召開了動(dòng)員會(huì)。在學(xué)習(xí)階段，我鎮(zhèn)制定了“七一”最低標(biāo)準(zhǔn)，即要求各黨組織必須成立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，健全一套檔案材料，書寫一本學(xué)習(xí)筆記，開辟一個(gè)學(xué)習(xí)園地，撰寫一篇心得體會(huì)，形成一篇調(diào)研報(bào)告，書寫一枚標(biāo)語口號。

同時(shí)，我鎮(zhèn)把學(xué)習(xí)教育活動(dòng)與鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果相結(jié)合，與推進(jìn)機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓相結(jié)合，與開展基層組織建設(shè)年活動(dòng)相結(jié)合，與推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)相結(jié)合，扎實(shí)推進(jìn)黨員承諾踐諾工作，激發(fā)工作積極性，確保重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)順利推進(jìn)。

三、文建明工作法推進(jìn)情況

按照縣委關(guān)于學(xué)習(xí)推廣“文建明工作法”的部署安排，下社鎮(zhèn)黨委積極開展學(xué)習(xí)“文建明工作法”活動(dòng)，創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理，提升黨委科學(xué)化建決策水平，取得良好的成效。我們的做法是：一是，鎮(zhèn)黨委把解放干部思想認(rèn)識問題作為學(xué)習(xí)推廣文建明工作法的重中之重來抓。先后分別召開黨委會(huì)，鎮(zhèn)村兩級干部大會(huì)，明確了學(xué)習(xí)推廣文建明工作法關(guān)鍵在學(xué)習(xí)，重點(diǎn)在推廣，根本在運(yùn)用的理念。二是對照文建明工作法的主要內(nèi)容，圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能建設(shè)，制度建設(shè)，隊(duì)伍建設(shè)和為民辦事，社會(huì)管理創(chuàng)新以全鎮(zhèn)重點(diǎn)工作開展工作，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，把文建明工作法同全鎮(zhèn)工作實(shí)際結(jié)合起來，通過學(xué)習(xí)推廣“文建明工作法”有效地提高工作效率，加強(qiáng)了行政效能建設(shè)力度，實(shí)行了人員定崗定責(zé)，四、非公經(jīng)濟(jì)黨組織工作情況

經(jīng)摸底，下社鎮(zhèn)成型的非公經(jīng)濟(jì)企業(yè)基本沒有，僅有18家農(nóng)民專業(yè)合作社支撐門面，然而這18家農(nóng)民專業(yè)合作社也有8家是名存實(shí)亡，而有黨員的農(nóng)民合作社僅2家，為此

鎮(zhèn)黨委按照行政隸屬關(guān)系，把所有合作社村黨支部，并把選配15名黨建指導(dǎo)，指村黨支部，合作社開展基層組織建設(shè)工作。

通過一系列活動(dòng)，我鎮(zhèn)基層組織建設(shè)工作水平有了進(jìn)一步提高，主要表現(xiàn)在：

1、黨員干部為人民服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。

2、黨員干部先鋒模范作用大大提高。

3、大學(xué)生村官的作用日益凸顯。

4、農(nóng)民投身于新農(nóng)村建設(shè)的熱情空前高漲。但仍存在部分問題和不足。主要表現(xiàn)為：一是村級組織活動(dòng)場所管理難度較大，后序工作跟不上；二是由于人員流動(dòng)頻繁，學(xué)習(xí)培訓(xùn)次數(shù)少，村級遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)操作員普遍水平較低，業(yè)務(wù)能力有待提高；三是黨員帶頭致富能力不足，示范能力不強(qiáng)。

總之，做好新形勢下的黨建工作，使命光榮、責(zé)任重大。新的一年，我們將在工作中，強(qiáng)化工作措施，創(chuàng)新工作思路，加大工作力度，自我加壓、勇于趕超，奮力開創(chuàng)我鎮(zhèn)黨建工作新局面，為全縣率先發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

第五篇：如何抓好基層組織建設(shè)工作

如何抓好基層組織建設(shè)工作

一要堅(jiān)持好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”。針對好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”要求，健全干部實(shí)績檔案、干部選用全程記實(shí)等制度，“不官無功之臣,不賞不戰(zhàn)之士”，要在突出鄉(xiāng)村振興、項(xiàng)目建設(shè)、招商引資、信訪維穩(wěn)一線上下功夫，大力選拔敢闖敢試的開拓者、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的弄潮人、攻堅(jiān)克難的實(shí)干家，打造一支政治過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、本領(lǐng)高強(qiáng)的干部隊(duì)伍。

二要加大對黨內(nèi)關(guān)懷力度。設(shè)立黨內(nèi)關(guān)愛幫扶專項(xiàng)基金，完善村干部報(bào)酬正常增長、幫扶困難黨員等機(jī)制，推進(jìn)村、社區(qū)干部參加合作醫(yī)療、職工養(yǎng)老保險(xiǎn)等工作，不斷增強(qiáng)黨員的向心力。

三要加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。要注重把各方人才匯聚到發(fā)展實(shí)踐中來。以提升組織力為重點(diǎn)，從深化“三聯(lián)”黨建工作模式中做牢“支部聯(lián)盟”由縣直機(jī)關(guān)向社區(qū)和貧困村延伸，推行“支部+X+脫貧戶”增收模式覆蓋所有行政村，真正把基層黨組織建成宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

四要不斷擴(kuò)大黨的組織和黨的工作覆蓋面為重點(diǎn)，以發(fā)揮支部、黨員兩個(gè)作用為抓手，統(tǒng)籌推進(jìn)機(jī)關(guān)、社區(qū)、學(xué)校、城市、國企、非公和社會(huì)組織等各領(lǐng)域黨建工作。