第一篇：基層組織建設年活動推進情況交流匯報材料

寧小基層組織建設年活動推進情況匯報材料 安定區教育局黨工委:

按照省、市、區及學區黨總支的要求，我支部把推進基層組織建設年活動擺在突出位臵，對基層組織建設年活動進行了認真部署，針對基層黨組織存在的突出問題和薄弱環節，實行統籌協調和分類指導，完善制度機制，強化工作保障，以進一步增強基層組織的創造力、凝聚力、戰斗力，推動學習型、服務型黨組織建設見成效、上水平，為促進學校各項工作的開展提供堅強的組織保證。現將主要工作情況匯報如下：

一、我支部基本情況

現有黨員6名，一名預備黨員，入黨積極分子7名。根據教師人數設臵黨小組2個，黨支部書記或黨小組組長由各大學校校長兼任。我支部的組織較為健全，組織機構設臵與人員配備未留空檔，黨組織的活動較為正常，黨支部的政治核心作用、戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用得到了較好的發揮。且建立了一整套的學校黨組織工作規范和黨建長效機制管理辦法，包括黨的先進性建設責任制，基層黨組織工作考評辦法，發展黨員工作程序，黨政領導班子民主生活會制度、黨支部理論學習中心組學習制度、會議制度等方面的內容。

二、主要工作成效

根據區委明字（2012）20號文件、安教黨發（2012）53號文件的要求以及省委、市，區黨委啟動黨的基層組織建設年活動以后，我校黨支部積極響應，迅速行動，及時召開支部會議，學習上級黨委文件精神，成立了我支部書記劉華任組長，校務會成員為成員的黨的基層組織建設年活動工作領導小組，制定了建設年活動的實施意見.并在開學初召開的黨員工作會上就全面開展黨的基層組織建設年活動進行動員和部署，明確了我支部基層組織建設年活動的各項任務?；顒幼?月開始，持續至今年年底，分動員部署、全面推進和總結提高三個階段，活動主題為?強組織、增活力、創先爭優迎十八大、以優異成績向我校建校100周年獻禮?，工作要求是?抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎?。現將目前開展的各項工作做一說明： 一是深入學習，不斷深化學校行政、黨員和教職員工的思想建設。

1、結合?創先爭優? 活動，積極開展了組織好以?迎接十八大、保持純潔性? 為主題的珍惜黨員榮譽稱號、切實增強群眾觀念、樹立良好社會形象三項教育活動的理論學習，深入學習十七屆六中全會精神，進一步學習科學發展觀理論，聯系思想實際、工作實際，不斷轉變觀念，提升工作水平。重溫《黨章》，強化黨員的主體意識、尊重黨員主體地位、發揮黨員主體作用。

2、按照教育局黨委和學區黨總支的要求，認真貫徹落實了中心組學習制度，?三會一課制度?和民主生活會制度。進一步明確計劃和形式，及時傳達學習上級有關文件精神，結合學

校實際學習教育教學理論和管理理論，明確職責，為形成團結協作的行政班子提供思想上的保證。

3、樹立了新時期黨員形象。教育黨員把加強學習、理論武裝同改造世界觀、改進作風結合起來。堅定理論信念，提高黨性修養、增強宗旨意識，緊密聯系自己的思想和工作實際，回答?三個問題?，即當初入黨為什么，現在做什么，將來學什么；認真思考好?三個需要?，即保持和發揚共產黨的先進性、需要改變什么精神狀態、需要保持什么精神狀態、需要發揚什么精神狀態；切實做到?兩個認真想一想：即做事前認真想一想，說話前認真想一想。

4、改善新時期黨員群眾關系。把先進性教育活動同為廣大教職員工、學生和家長辦實事、辦好事結合起來。努力做到邊認真學習，邊進行提高、邊開展活動、邊取得實效。強化黨員的責任意識和奉獻意識、讓群眾能夠實實在在地感到?先進性教育?取得的實際效果。

5、開展了在‘三個代表’重要思想指引下爭先創優的主題教育。

二是繼續推進黨建工作，進一步加強后備干部、骨干教師隊伍建設。

1、做好黨員發展和預備黨員轉正工作，實行預備黨員發展和轉正公示制。加大對青年骨干教師的培養力度。

2、明確各支部委員的職責，提高支部委員的工作能力，發揮黨支部的戰斗堡壘作用。

3、繼續做好對學校中層的關心支持和教育管理工作。為學校骨干教師培養搭建舞臺，提供展示和鍛煉的機會，進一步加強教師隊伍建設。

4、廣泛開展黨員談心活動，及時了解黨員的思想動態，做好思想教育工作，要為了學校的發展團結在黨支部周圍，發揮黨員的主體作用和先鋒模范作用。

5、認真開展民主評議黨員活動，通過表彰、懲處等組織措施，達到表揚先進、鞭策后進、提高素質、純潔組織的目的。

三是進一步加強制度建設和作風建設，大力推進民主管理的各項工作機制。

1、在原有制度的基礎上進一步修訂和落實議事制度，貫徹民主集中制原則，增強黨的意識、責任意識、大局意識。不斷提高黨員素質，發揮黨員的先進性，推進黨內民主。

2、以黨內民主推動學校管理民主的建設，進一步加強校務公開工作的推進，完善校務公開工作中的各項環節，推進學校民主管理的進一步發展。強化服務意識，樹立行政為教師服務的意識，黨員為群眾服務的意識，教師為學生家長服務的意識，凝聚人心，促進和諧，樹立學校的發展應建立在全體學生、教師發展的基礎上的辦學理念。

3、進一步落實文明校園創建活動，推進學校校園文化建設，營造安全和諧文明的育人環境。

四是結合實際，開展了?迎接十八大、保持純潔性? 三項教育活動。

1、號召各位黨員珍惜黨員榮譽稱號。

2、要求各位黨員切實增強群眾觀念。

3、引導各位黨員樹立良好社會形象。

4、根據?三項教育?活動要求，通過?學習動員、分析評議、整改落實、總結提高四個階段的工作，通過學習，提高覺悟；通過排查，認識不足；通過整改，樹立典型。使每位黨員以良好形象、優異的成績向黨的十八大獻禮。

五是進一步發揮了學校教師的監督服務功能，積極構建和諧學校。

1、指導和支持教師各項工作，大力推進了黨務和校務公開工作，依法保障教職工的知情權、參與權、表述權、監督權，服務群眾，調動教職工的工作積極性，鼓勵教職工為學校的發展獻計獻策，倡導快樂工作，快樂學習，快樂生活的校園文化。

2、指導學校做好了?為人、為師、為學?的組織工作，通過?為人、為師、為學?活動的開展，推進師德師能建設。

3、維護教師的合法權益，從教師的切身利益出發，進一步做好績效工資改革思想宣傳工作，為績效工資科學化發放提供思想組織保證。

六是扎實有效地開展了?聯村聯戶、為民富民?行動。

1、我校結合學校工作實際，近期，我校對幫扶的學生和村戶進行了摸底調查，通過對調查情況的匯總整理，學校決定領導幫扶一戶特困戶，教師幫扶一名特困生或學困生。要求教師要有針對性地對幫扶對象進行物質或精神上的幫扶，工作還在緊張有序地進行。

2、我校領導聯系了一個特困戶，教師聯系了20名學生。并對聯系對象進行了公示。

3、我校?聯村聯戶?工作進展順利，學校領導帶頭入戶，其他教師在分頭入戶落實。

4、我校所有領導教師聯戶全部到位，一對一幫扶工作已有序開展，民情連心卡、便民服務卡已全部發放聯系村戶或學生，收到聯系戶和學生的一致好評。

三、存在的問題及今后打算

我校黨的基層組織建設年活動啟動以來，取得了一定的成績，但還存在一些問題，主要表現在一是部分基層組織理論學習還不夠深入；二是個別基層組織開展活動還浮在面上，流于形式。目前，我校黨的基層組織建設年活動開展情況離上級的要求還有一定距離，但我們相信，在學區黨總支的正確領導下，在我校黨組織和廣大黨員教師的共同努力下。通過排查、整改。，我校黨的基層組織建設年活動一定能夠圓滿完成，一定能夠取得優異成績，讓黨滿意，讓師生員工滿意。

寧小聯合黨支部

第二篇：基層組織建設年活動推進情況交流匯報材料

基層組織建設年活動推進情況交流匯報材料

集團五公司黨委

二0一二年四月十六日

集團總公司黨委: 中央、省委確定2012年為基層組織建設年，這是深化創先爭優活動的重要舉措，是鞏固黨的執政基礎的重要行動，是加強基層組織建設的重要機遇。按照上級黨委的要求，我司黨委把推進基層組織建設年活動擺在突出位置，對基層組織建設年活動進行了認真部署，針對基層黨組織存在的突出問題和薄弱環節，實行統籌協調和分類指導，完善制度機制，強化工作保障，以進一步增強基層組織的創造力、凝聚力、戰斗力，推動學習型、服務型黨組織建設見成效、上水平，為促進企業的科學發展提供堅強的組織保證。現將主要工作情況交流匯報如下：

一、我司黨組織基本情況

公司現有黨員1498名，所屬各單位根據黨員人數設置黨委或黨支部、黨總支，凡設黨委的單位下設黨支部，所屬單位設立了14個黨委、16個黨支部、2個黨總支共計32個基層黨組織以及三級黨支部27個，配備了專職的黨委（支部）書記，兼任紀委書記（紀檢委員）、工會主席。公司共有黨務干部76人，其中專職黨務干部27人。所屬各單位黨委（支部）書記除完成黨群工作外，均要負責分管1項以上行政工作，部分書記兼任了所在單位（項目）的行政副職。公司黨的組織較為健全，組織機構設置與人員配備未留空檔，黨組織的活動較為正常，黨委的政治核心作用、黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用得到了較好的發揮。且建立了一整套的企業黨組織工作規范和黨建長效機制管理辦法，包括黨的先進性建設責任制，基層黨組織工作考評辦法，發展黨員工作程序，黨政領導班子民主生活會制度、黨委理論學習中心組學習制度、黨委會議制度等方面的內容。

二、扎實推進基層組織建設年活動在我司開展

1、迅速動員部署，精心組織學習。省委及省國資委黨委、株洲市委、集團總公司黨委啟動黨的基層組織建設年活動以后，公司黨委積極響應，迅速行動，及時召開黨委會議，學習上級黨委文件精神，成立了公司黨委書記任組長，黨委委員及黨群部門負責人為成員的黨的基層組織建設年活動工作領導小組，制定了建設年活動的實施意見，并在3月30日召開的一季度黨群工作例會上就全面開展黨的基層組織建設年活動進行動員和部署，明確公司基層組織建設年活動自3月開始，持續至今年年底，分動員部署、全面推進和總結提高三個階段，活動主題為“強組織、增活力、創先爭優迎十八大、以優異成績向公司建司60周年獻禮”，工作要求是“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”。公司各二級單位也積極行動，結合本單位實際情況，認真制定了切實可行的活動實施方案，召開動員會議，對本單位黨的基層組織建設年活動進行安排部署。

公司兩級動員會后，各級黨組織采取中心組學習、集中學習、個人自學等形式，認真學習了此次開展基層組織建設年要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀的重要理論，同時也全面加強了對《黨章》和黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會的精神的高度認識，通過學習提高了廣大黨員對“基層組織建設年”活動的重大意義、指導思想、目標要求、主要任務、方法步驟、保障措施的認識和開展建設年活動的自覺性。公司黨的基層組織建設年活動工作領導小組辦公室編制了基層組織建設年活動工作流程，對三個階段的每個步驟、時間要求、活動內容都作了詳細具體的規定，為所屬單位正確有序地開展黨的基層組織建設年活動起到了指導作用。

2、堅持黨群例會制度，促進工作交流。3月30日，公司黨委召開一季度黨群工作例會，以深入貫徹落實公司職代會精神，進一步部署安排黨群工作。會議強調黨群系統重點要做好“加強學習型黨組織建設、要繼續深入開展創先爭優活動、要加強隊伍建設、要加強企業文化建設、要做好改革發展工作，做到改革發展并舉、要加強黨風廉政建設”六個方面的工作，積極服務中心，為公司的改革發展穩定提供政治、思想、組織保證。所屬單位黨委(支部)書記在會上匯報了各自貫徹落實公司職代會精神的情況及發展中存在的困難和問題，匯報既有具體的工作舉措，又有獨到的工作方法，有益于相互學習，共同提高。

3、深入調查研究，強化督導檢查。為切實加強黨的基層組織建設，了解和掌握基層黨組織建設情況，找出基層黨建工作中存在的突出問題，推進活動實施，公司黨委加強了對基層組織的指導、檢查與考核力度，使各基層組織能有效發揮作用。4—5月，公司黨委有關部門將組成檢查考核組，對公司所屬基層黨組織進行一次檢查考核。檢查考核的內容包括：組織機構的設置是否規范，服務經濟建設中心是否到位，保證監督作用是否有效，黨員干部是否勤政廉政，組織活動是否正常，臺帳資料是否齊全。通過檢查與考核評比，督促推動基層黨建工作的深化、強化、規范化，促進公司基層黨組織建設上一個新的臺階。

4、加大培訓力度，提升基層組織負責人素質。嚴格按照四好（政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好）要求，加強領導班子建設，加大年輕干部、后備干部的培養力度，建立完善激勵機制，確保公司發展的人才需要。為了提高黨務政工干部的業務素質，公司黨委擬在6月份舉辦一期黨委（支部）書記業務培訓班，系統學習省國資委頒發的四個規范讀本，研究探討基層黨建工作面臨的實際問題。

5、大力推進學習型黨組織建設。以黨委中心學習組學習為龍頭，以抓學習型黨組織建設帶動學習型企業、學習型集體、學習型班組、學習型員工建設，重點學習了胡錦濤總書記“七一”重要講話、黨的十七屆六中全會精神、中央和省委經濟工作會議及全國、全省“兩會”精神，加強對國內外經濟發展形勢特別是國家對房地產業的政策調控給建筑施工企業帶來的新問題、新挑戰的研究，切實增強憂患意識、風險意識、責任意識。將按照集團黨委的安排，組織開展好集團第二屆“十佳學習型員工”推薦評選活動，在全體員工中形成爭做學習型員工的良好風尚。根據中央和上級黨委對黨委中心組理論學習的要求，聯系公司實際，公司黨委制定和下發了《2012年公司黨委理論學習中心組學習計劃》，明確了學習內容和研究要點，為企業發展提供理論支持。

6、繼續深入開展創先爭優活動。今年創先爭優活動的主要工作是在認真做好公開承諾、領導點評、群眾評議、評優表彰等規定動作的前提下，結合喜迎黨的十八大召開和明年公司建司60周年開展好各項活動。公司職代會后，結合貫徹落實公司職代會精神，在3月底前完成了黨組織和黨員個人的公開承諾，并上墻公示。承諾沒有空話套話，緊密聯系了單位和自身的工作實際與工作職責作出承諾，并接受群眾監督。領導點評和群眾評議在5月底前完成，黨組織負責人對每個黨員進行點評，公司聯系領導對每個聯系單位進行點評，均將形成書面點評材料。6月份開展評優表彰活動，重點要建立創先爭優的長效機制，使之成為常態化的工作，要通過先進典型的樹立，帶動身邊職工群眾的共同進步，調動廣大員工的積極性、創造性，圍繞企業新的發展講奉獻、比貢獻。

7、認真做好基層黨組織分類定級工作。公司黨委根據省委組織部的要求，下發了《關于實施基層黨組織分類定級的通知》，對基層黨組織情況進行全面摸查，分類定級，建立臺賬，推進基層黨組織在原有基礎上，普遍實現晉位升級。基層黨組織分類定級工作按照“基層黨支部自評、黨員群眾測評、上級黨委評定、并按黨組織隸屬關系報上一級黨（工）委審核”的程序進行。公司所屬32個單位黨委、支部于3月30日前根據“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機制、工作業績、群眾評價”等七項分類定級指標按評分辦法實施了自評，并將自評結果上報了公司組織部。公司黨委在基層黨組織自評的基礎上組織了黨員群眾測評和黨委評定，最后評定結果為“好”的有本部黨委、溫州分公司黨委等6個基層黨組織，比例為18.75%；最后評定結果為“較好”的有直屬項目管理公司黨委、勞動和社會保障中心黨總支等23個基層黨組織，所占比例為77.88%；最后評定結果為“一般”的有長沙二分公司、廣州分公司支部等3個基層黨組織，所占比例為9.37%；無“較差”基層黨組織。通過此次分類定級的組織和實施，反映公司黨組織在企業中的政治核心作用得到了充分發揮，黨組織、黨組織書記在企業中存在較高的威信，為企業的穩定和發展起到了至關重要的作用。

8、積極為基層和黨員群眾辦實事，努力使活動成為職工滿意工程。公司各級黨組織把為基層、為職工群眾辦實事，解決存在的問題和困難貫穿活動始終，作為基層組織建設年活動的落腳點，確保黨的基層組織建設年活動取得實效。一是開展了黨內結對幫扶和慰問困難黨員活動。公司共有8家單位、50名干部參與結對幫扶，結對幫扶困難群眾160人。今年春節前夕，公司黨委從黨費和其他途徑共組織慰問資金近兩萬元，對8個離退休支部和30多名困難黨員及老黨員代表進行了走訪慰問，將黨的關懷、組織的溫暖，送到了困難黨員和老黨員的心坎上。3月份又走訪了各離退休支部，為老同志們送去了活動經費和添置了活動用品。二是關注民生，落實好為職工辦實事工程。公司2012年職代會又明確了要為職工群眾“辦理好杉木塘李家沖24、25棟經濟適用房房產證和土地證”等5件實事，正在積極推進之中。公司的扶貧幫困工作和為職工群眾辦實事工程得到了3月22日來湘開展“面對面、心貼心、實打實服務職工在基層”活動的全國總工會副主席、書記處書記、黨組副書記陳豪的高度肯定。三是促進了生產經營。

以上就是我司黨委基層組織建設年活動推進情況的簡要匯報?；顒与m然取得了一定成效，但也存在不少問題，如基層黨建工作中的問題和困難具有長期性，解決問題還只是初步的、有限的等等。對這些問題，公司黨委將高度重視，在今后的黨建工作中，認真進行研究，采取更加有效的措施加以解決。

謝謝大家！

第三篇：基層組織建設年匯報交流材料

交流材料

尊敬的各位領導、同志們：

大家下午好！根據縣委組織部安排，我就**鄉基層組織建設年活動情況做簡要發言。

從今年3月縣委召開動員會以來，**鄉按照縣委及縣委組織部相關要求，從“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎” 四方面著力，細化要求、責任到人，較好的完成了上級交辦的各項任務，針對活動開展，我鄉做了以下工作。

一、結合基層黨建示范點打造，建設好一個活動陣地，基層基礎保障水平進一步提升。

按照基層黨建示范點“十一個一”的標準，結合基層組織建設年活動，加大了對村（社區）活動陣地建設的投入，從制度上墻、亮牌上崗、黨建圖書角等多方面再次進行了規范，基礎保障進一步的得到了提升。通過對全鄉5各村和1個社區黨支部的規范打造，營造了濃厚的黨建氛圍，陣地作用發揮得到了顯著的提高。

二、結合“一講兩評三公示”，建設一個好的支部，黨支部戰斗力進一步提升。

“一講兩評三公示”是創先爭優活動破解支部工作“涼、虛、軟、疲”難題的重要舉措，重點強化各支部依責承諾，黨員干部承諾、踐諾，干部、群眾評議的落實，煥發基層黨支部活動，進一步提升支部戰斗力和凝聚力。通過對“一講兩評三公示”活動的進一步細化和落實，鄉6個基層黨支部在聯系服務群眾上有了新的突破，進一步密切了干群關系。

三、結合干部管理制度建設等落實，建好一個好的工作制度，基層黨建制度化水平進一步提升。

基層組織制度化管理是提升支部形象、強化干部隊伍管理、提升黨員干部純潔性的重要舉措，重點強化“三項制度”，“五雙”制度的落實，嚴格落實以制度管人，強化黨建制度化水平，提升制度約束性。我鄉今年結合目標責任出臺村社區干部考核責任制、村社區干部管理制度，強化了村、社區干部的管理力度，逐步轉變了支部“軟、弱、散”的工作現狀。

四、結合干部教育，培養一個好的帶頭人，基層黨支部書記素質進一步提升。

好的支部必須有一個好的帶頭人，結合縣委黨校組織支部書記輪訓和鄉黨委日常教育，重點抓書記，強化督查指導工作，以責任落實和重點教育為抓手。在培養帶頭人方面，我鄉采用了黨政“一把手”到村（調研）督查和民主生活會批評與自我批評的方法，對各支部問題進行深入梳理，發督查通報，明確支部書記“主業”意識，提升支部帶頭人素質。

五、結合黨員發展和清理，建一個好的黨員隊伍，黨員隊伍生機活力進一步提升。

黨的執政基礎在基層，黨員隊伍的發展壯大和黨員隊伍純潔

性保持是鞏固我黨執政之基的根本，在黨員發展上，嚴格黨員發展“十六字”方針，嚴守質量關。我鄉采取重點培養，擇優發展，不追求發展數量，重視發展質量的方法，加大了黨員發展培養力度，重點放在了基層青年、致富帶頭人的培養上。在隊伍純潔性上，重視作風優化和教育，嚴格黨章要求，大膽清理黨組織中作風敗壞、對黨不重視以及長期不參加黨組織生活的黨員同志，保障了黨員隊伍純潔性，黨員隊伍生機活力進一步提升。

以上發言，若有不當請指正，謝謝！

第四篇：基層組織建設年活動匯報材料

何壩鎮基層組織建設年活動匯報材料

何壩鎮地域面積97.54平方公里，位于縣城以南12公里，轄29個行政村,1個社區，114個村民小組，2011年底全鎮總戶數7066戶，總人口34212人。全鎮有37個黨支部，其中農村黨支部30個，機關事業單位黨支部5個，非公經濟組織黨支部2個，共有黨員1010名（其中女黨員128名），培養入黨積極分子159名，列為發展對象148名。

今年以來，按照縣委關于在全縣開展基層組織建設年活動的部署要求，我鎮黨委以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，以發展為第一要務，堅持“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路不動搖。把抓經濟建設促社會發展，作為推進基層組織建設年活動的重點，把調整農業產業結構，促進農民群眾增收，作為基層組織建設年活動的著力點。全鎮黨員干部扎實工作，在繼承中創新，在發展中開拓，增強黨的戰斗力，實現了經濟社會全面協調發展?，F將何壩鎮近期開展基層組織建設年活動情況匯報如下：

一、加強組織領導，夯實基層組織基礎。

1.抓落實，強化黨委工作責任制。鎮黨委認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和縣委、縣政府的決策部署，把加強基層組織建設年活動列入重要議事日程，落實了黨委書記為基層黨建工作“第一責任人”的職責，并作為考核黨委班子成員的主要依據，樹立了不抓黨建工作是失職，抓不好黨建工作是不稱-1-

職的思想。各支部也根據鎮黨委的工作要求，也建立了支部書記負總責的黨建工作領導小組，制定本村、本單位黨建工作計劃，實施承諾制，細化任務，量化目標，在全鎮形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管黨建工作的氛圍。

2.按時召開基層黨建工作“月例會”。每月5日前，鎮黨委

及時召開基層黨建工作“月例會”，提出本月工作存在的問題與安排下月打算，并實行“分解上墻、辦結銷號”的工作方法，按時完成基層黨建任務，及時解決出現的問題。

3.實行基層黨建工作目標責任制，建立督查考核機制。按

照鎮黨委與縣委簽訂的基層組織建設工作目標管理責任書的 內容，鎮黨委在年初工作會上專門做了安排部署，認真對照責任書的內容進行梳理，逐一安排，針對各村的實際，與支部簽訂了基層組織建設目標責任書。年底，鎮黨委將派出督查組，對各村基層組織建設進行逐項督查考核，實地檢查驗收。

二、不斷完善規章制度，促進科學發展。

1.建立健全村級考評、監督和議事等制度。積極開展“3+5”工作法、文建明工作法、認真落實“321”工作制度，“四議兩公開”工作法，全面推行“一諾雙評三考核”、“無職黨員設崗定責”等制度，嚴格執行村干部坐班制度，推行黨務政務公開制度，與各黨支部和黨員簽訂了一諾雙評三考核目標管理責任書，并在各村設立了村民理事會和村民監事會。著力為群眾解決一批涉及基礎設施建設、特色產業開發、新農村建設、科技培訓等方面的實事、好事，重點圍繞發展特色農業、培養新型

農民、帶領群眾致富、維護農村穩定等方面理清思路，轉變經濟發展方式，拓寬農民增收渠道。

2.加強了農村黨員現代遠程教育工作。在縣委組織部遠程

辦的指導下，我鎮農村黨員干部現代遠程教育服務站緊緊圍繞“讓干部經常受教育，使農民群眾長期得實惠”的服務宗旨，緊緊圍繞建設社會主義新農村與和諧社會的主線，突出“網絡建設好、骨干隊伍好、信息資源好、工作機制好、教學效果好、干部群眾反映好”為目標，按照對上回答問題，對下解決問題的要求，使各項工作取得的了實效。

三、開展黨組織對標定位，推先進班子樹榜樣，幫中間班

子爭先進，抓后進班子帶隊伍。以“鞏固一批先進黨組織，提升一批一般黨組織，轉化一批后進黨組織”為目標，按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、黨委評定”的步驟，扎實開展全鎮基層黨組織分類定級工作。在全鎮確立了安峪、北溝等14個先進基層黨支部，作為第一批黨建工作示范點，從強化隊伍、打造陣地、完善制度上入手，促進基層黨建工作示范點支部的組織生活經?；?、決策議事民主化、黨務村務公開化、基礎檔案標準化、便民服務規范化、活動陣地多元化，使村級班子工作有章法、行為有規范、管理有標準、辦事有依據。同時為評定的馬寨等13個一般支部和2個后進支部，針對性制定了晉位升級方案和整改方案。目前，在所確定的7個黨建示范點，“3+5”工作法、“四議兩公開”工作法深入推行，涉及村內公益事業、重大項目等工作的開展，全部能嚴格按照黨員大會、群眾代表

大會的程序進行；“一諾雙評三考核”工作機制得到廣泛認同，年初各村黨支部向鎮黨委和黨員群眾做出了2012年工作承諾；村級檔案資料不斷完善，村兩委會議記錄、黨員名冊、工作臺賬、干群聯系卡、聯戶花名冊、上級文件等各類軟件資料逐步建立健全；黨員隊伍素質進一步提高，支部的凝聚力、戰斗力明顯提升，支部講民主，黨員講集中，圍繞發展凝聚合力，為各項工作的有序開展奠定了基礎。

四、統籌兼顧、抓主抓重，全面加強農村基層組織建設，促進社會各項事業穩步發展。今年以來，鎮黨委把開展基層組織建設年活動與創先爭優活動成果結合起來，與開展機關干部“三抓五治”活動、“平安西和”創建結合起來，與農村社會事務管理服務創新、法制宣傳教育結合起來，與扶貧開發、新農村建設結合起來，努力使基層組織建設年活動的各項要求落到實處。通過基層組織建設年活動的開展，全面促進了各項工作，取得了明顯成效，目前，我鎮完成三岐、劉溝兩村2012人的安全飲水問題，何壩至張杜4公里通村路的硬化，新修拓寬板橋至三岐5.2公里通村路，修建魚山便民橋1座，新修麥川、楊堯、安峪、何壩護村河堤4120米，列項實施15公里的何洛公路升級改造，鎮政府1500多平方米辦公大樓已投入使用，極大地改善了政府機關的辦公條件。搶抓春季有利時機，植樹造林

2.5萬畝，發展特色產業馬鈴薯種植3.8萬畝，種植半夏6000多畝。落實和承諾為民辦實事項目10件，其中6件已經完成和正在實施辦理當中。

五、不斷探索創新基層黨建的新途徑、新方法，豐富基層組織建設年活動載體。一是在麥川、北溝、馬寨、安峪等村積極開展“六創”和“五戶評選”活動（“六創”即：能人創企業，干部創事業，村民創家業，黨員創產業，孩子創學業，全民創和諧；“五戶”即：道德模范戶、遵紀守法戶、鄰里和諧戶、三熱愛模范戶、勤勞致富戶），通過召開村民代表大會評選、理事會確定、公示評定結果等形式評選出了郭大權、魯工直等一批致富能人、郭有力、安云理、何虎等黨員干部，簡化了紅白喜事規程，真正做到了移風易俗，使村情民風更加純樸。二是為了做大做強特色產業，把黨組織建立在產業鏈條上，并發揮黨員的致富帶頭作用，在何壩鎮民旺馬鈴薯專業合作社和何壩鎮和旺半夏專業合作社分別成立了黨支部，在這兩個支部中，致富黨員12人，占總黨員17人中的71%，通過黨員的“聯、幫、帶”作用，示范帶動農戶致富，并有計劃、有步驟地把合作社中符合入黨條件的致富帶頭人吸收到黨組織中來，不斷優化專業經濟組織黨員隊伍的結構，提高農村黨員隊伍的整體素質。三是在麥川、楊堯、北溝3村設立了麥川總支部委員會，下設三個黨支部，由麥川村原黨支部書記王治民擔任總支部委員會書記，該總支的設立對三村新農村建設的共同促進，發揮著巨大的推動作用。最近，鎮黨委準備成立何壩學區黨總支，下設何壩中心小學、河口學區等13個黨支部，探索建立農村教育系統黨建工作的新方式，創建了黨務工作新局面。

今年以來，我鎮基層黨建工作雖然取得了一定的成績，但

也存在著許多困難和問題。一是村級集體經濟薄弱，缺少發展后勁和可行的增收思路，黨支部帶富能力需進一步增強。二是黨員老齡化問題還沒能得到根本解決。三是流動黨員管理難度加大。四是村級業務量大，辦公經費較低，影響了工作的開展。但我們堅信，在縣委、縣政府的堅強領導下，只要我們齊心協力、埋頭苦干、奮發圖強、扎實工作，以“強基層、破難題、增活力、惠民生、促發展”為主題，以創先爭優為動力，以增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力為著力點，充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的強大作用，把活動的落腳點放在為民辦實事上，就一定能夠實現何壩經濟社會跨越式發展！

中共何壩鎮委員會

二○一二年四月二十三日

第五篇：基層組織建設年活動匯報材料

**大隊基層組織建設年匯報材料

中央確定2012年為基層組織建設年，這是深化創先爭優活動的重要舉措，是加強基層組織建設的重要機遇。大隊高度重視基層組織建設年工作，以“強組織、增活力，創先爭優迎十八大”為主題，著力解決組織建設中的突出問題，努力把基層組織建設年辦成滿意工程。

一、強化組織領導，明確目標責任

為確?；鶎咏M織建設年各項要求落到實處，大隊以***大隊長為第一責任人，精心組織開展好此次活動。通過召開組織工作會，及時貫徹傳達相關精神，要求所有黨員特別是各中隊指導員，切實擔負起基層黨建的政治責任，重點抓工作部署、抓工作指導、抓督查考評，切實解決隊伍工作面臨的問題和困難。按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的總體要求，對基層組織建設年精心安排，切實做到思想聯謀、責任聯動、實事聯做，確?；顒诱嬲〉脤嵭А?/p>

二、創新工作思路，扎實推進工作

扎實開展“三訪三評”深化“大走訪”等活動。在搭建基層組織建設年載體上，大隊創新思路、大膽探索。以“三訪三評”活動為抓手，狠抓群眾滿意度和群眾認知度。從2月份起，在全市開展民眾滿意度大調查，發放調查問卷120余份。全面掌握情況，梳理突出問題，嚴格制定標準，落實整改措施。

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三、大力宣傳報道，營造濃厚氛圍

大隊辦公室積極捕捉新聞線索，對開展“基層組織建設年”活動進展情況深入關注，為活動的深入開展鼓勁造勢。對活動進展情況和取得的新成效，涌現出的先進典型和好經驗、好做法大力宣傳，提高民警的參與度以及關注度。

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