第一篇：公益類社團評估材料目錄

全區(qū)性公益類社團評估材料目錄

一、報送評估機構的材料 1.社團基本情況介紹；

2.法人登記證、銀行開戶許可證、辦公住所無償使用證明；

3.現行章程文本和章程修改后的核準批復(復印件)，未修改不需提供批復； 4.無

5.按規(guī)定辦理備案（負責人、辦事機構、印章、銀行賬戶、會費標準）的相關文件（復印件）；

6.2014年和2015年理事會、常務理事會全部會議紀要和決議（復印件）； 7.辦事機構名稱、職責和工作人員配備情況； 8.建立黨組織的批準文件（復印件）、黨員名單，黨組織生活、黨員活動材料；

9.工作人員花名冊（含學歷、職務、職稱、年齡、政治面貌、專兼職及返聘情況、所屬部門等內容）；

10.各種規(guī)章制度匯總（理事會制度、人事管理制度、財務管理制度、民主議事制度、行業(yè)自律制度、分支機構管理制度、辦事機構管理制度、檔案和印章管理規(guī)定、證書使用管理規(guī)定）（復印件）；

11.會計人員參加繼續(xù)教育的證明材料；

12.秘書長以上全部負責人的簡歷、身份證復印件和學歷證書復印件； 13.產生秘書長的材料和秘書長年度績效考核材料； 14.會計人員姓名、職務、資格證書復印件；

15.2014年和2015年年度資產負債表和業(yè)務活動表；

16.2014年和2015年第12月份全體工作人員工資表（復印件）；

17.公益項目目錄及情況簡介（以2014年和2015年為主，包括:項目名稱、開發(fā)背景、運作方式、開展情況、取得成果等方面的內容）；

18.近年主要業(yè)務活動目錄。

19.會員、理事、捐贈人、受助人和工作人員通訊錄（含聯系人、聯系電話、手機、電子郵箱、通訊地址、郵編）。為了保證社會調查質量，提高社會調查效率，通訊錄單獨裝訂2份，注明參評單位，與申報材料一并報送。

二、評估專家組實地查看的資料

1.法人產生方式、程序材料；銀行開戶證明及年末凈資產； 2.制、修訂章程和會費標準，以及產生本屆理事會的會議材料； 3.辦公住所產權證、租賃證明或無償使用協議，辦公設備清單；

4.變更（名稱、業(yè)務范圍、住所、注冊資金、法定代表人、業(yè)務主管單位）與備案（負責人、辦事機構、印章、銀行賬戶、會費標準）的相關文件；

5.2014年和2015年度年檢報告； 6.中長期發(fā)展規(guī)劃及落實情況；2014年、2015年工作計劃、工作總結和年度工作報告； 7.會員（代表）大會制度，會員（代表）大會召開的次數及會議相關資料，重大事項的表決記錄及決定。

8.理事會、常務理事會的產生、換屆材料，理事會、常務理事會召開次數及會議記錄，理事、常務理事履職材料；

9.組織機構與崗位職責的設置，成員的構成，分支機構發(fā)展會員、開展活動的相關材料和2014年、2015年度的工作計劃、總結；

10.工作人員花名冊（含學歷、職務、職稱、年齡、政治面貌、專兼職及返聘情況、所屬部門等內容），勞動合同和落實社會保險的相關材料；

11.制度匯編（理事會制度、人事管理制度、財務管理制度、民主議事制度、行業(yè)自律制度、分支機構（代表機構）管理制度、辦事機構管理制度、檔案和印章管理規(guī)定、證書使用管理規(guī)定）；

12.黨組織成立批準文件、黨員名單、黨組織活動（計劃、記錄、總結）資料，活動場地情況；

13.領導班子（理事長、秘書長等）的產生、聘用、薪酬、獎懲、培訓、履職、影響力、專兼職等基本資料；

14.監(jiān)事履職相關資料；

15.會計人員姓名、職務、資格證書復印件；2014年和2015年會計賬簿、憑證、財務報告及審計報告；

16.參加社會組織管理知識培訓和社團自身定期組織的工作人員業(yè)務培訓的相關材料； 17.2014年、2015年全部公益項目協議書（合同）；

18.公益項目管理制度相關材料； 19.公益項目論證和計劃的相關材料；

20.公益項目監(jiān)督落實機制，及時反饋執(zhí)行情況的相關材料； 21.公益項目總結和評估的相關材料； 22.體現公益項目績效的相關材料（包括項目達成預期情況和項目的持續(xù)性、影響力等方面的內容）；

23.動員社會力量參與公益事業(yè)的相關材料；

24.針對本領域所關注的弱勢群體或從事本領域公益事業(yè)的人群開展的繼續(xù)教育及培訓的相關材料；

25.向政府提出政策建議，參與制定法律法規(guī)或發(fā)展規(guī)劃的相關材料； 26.開展維護權益工作的相關材料；

27.開展對接咨詢工作的相關材料（包括資金、技術、信息等方面內容）； 28.參加國際組織、開展對外合作、出訪考察和引進境外先進成果的相關材料； 29.開展公益理論研究和公益理念宣傳普及的相關材料； 30.接受政府轉移職能、購買服務和委托項目的相關材料； 31.開展社會宣傳的相關材料；

32.公開接收捐贈和捐贈使用情況的相關材料；

33.公開的項目種類、申請條件、評審程序和評估結果； 34.建立項目選擇機制及其落實情況的相關材料； 35.編印的刊物或內部資料，及編輯出版的專業(yè)書籍；

36.政府部門、政府部門內設機構給予社團表彰獎勵的證明材料； 37.新聞媒體對社團業(yè)務工作的宣傳報道； 38.評估專家組要求提供的其他材料。說明：

1.以上材料請參考“全區(qū)性公益類社團評估指標”準備；

2.“報送評估機構的材料”應編寫目錄和頁碼，一式二份（正本一份，副本一份）,裝訂報送；

3．“評估專家組實地查看的資料”只需分類整理，不需裝訂報送。

第二篇：評估專家組實地查看學術類社團資料目錄

學術類社團評估材料目錄

評估專家組實地查看的資料 1.基本情況介紹；

2.法人登記證、稅務登記證、銀行開戶證明、住所證明材料（產權證、租賃協議或無償使用證明）（復印件）；

3.現行章程文本及通過該章程的會議紀要； 4.章程核準批復（社團成立后，章程未作修改的該項材料不需提供）；

5.制定現行會費標準的會議紀要；

6.2013年和2014年社團名稱、業(yè)務范圍、住所、注冊資金、法定代表人、業(yè)務主管單位變更登記情況；

7.最近一次換屆大會會議資料

8.秘書長以上全部負責人名單、社團職務、年齡、工作單位及職務；

9.負責人備案情況（負責人備案通知書、負責人變動申請表、社團負責人備案表）；

10.2013和2014年理事會、常務理事會全部會議紀要和決議；

11.2013年和2014年的工作總結和工作計劃

12.現有工作人員花名冊（含學歷、職務、職稱、年齡、政治面貌、專兼職及返聘情況、所屬部門等內容）； 13.辦事機構名稱、職責和工作人員配備情況； 14.全部分支機構、代表機構的登記證書或通過成立的會議紀要；

15.建立黨組織的批準文件（復印件）、黨員名單； 16.社團內部管理制度匯總

17.社團會長（理事長）、駐會副會長（副理事長）和秘書長的考核材料；

18.會計人員姓名、職務、資格證書復印件； 19.會計人員參加繼續(xù)教育的證明材料；

20.2013年和2014年資產負債表和業(yè)務活動表； 21.2013和2014向理事會報告財務狀況的相關材料；

22.2013年和2014年6月份全體工作人員工資表（復印件）；

23.業(yè)務活動總體情況，包括提供服務（服務行業(yè)、服務會員、服務政府、服務社會）、維護行業(yè)和會員利益、行業(yè)自律等主要工作的情況介紹

24.業(yè)務主管單位評價調查表；

25.社團工作人員和社團會員及理事通訊錄（含姓名、聯系電話、手機、電子郵箱、通訊地址、郵編）。

26.2013年和2014年年檢工作報告 27.本屆理事會中長期發(fā)展規(guī)劃；

28.分支機構發(fā)展會員、開展活動的相關材料和上兩個工作計劃、總結；

29.黨組織開展活動材料

30.聘用、晉升工作人員的相關材料； 31.工作人員參加培訓的材料；

32.勞動合同和落實社會保險的相關材料； 33.2013年和2014年會計賬簿、憑證及審計報告； 34.2013年和2014年主辦國內學術會議的規(guī)模、次數、出席人員和論文交流等情況的相關材料；

35.近年出版的專業(yè)書籍、期刊，編輯的內部資料； 36.學術規(guī)劃及組織、承擔課題研究的相關材料； 37.向政府提出政策建議，參與制定法律法規(guī)或發(fā)展規(guī)劃的相關材料；

38.提供專業(yè)技術咨詢、參與標準制定、開展科技學術成果評估、技能鑒定和職稱評定的相關材料；

39.2013年和2014年開展科學普及活動規(guī)模、次數、對象、方式的相關材料；

40.開展以促進社會和諧、改善教育、文化保護、環(huán)境保護、社會救助、社會福利、社會保障、扶貧等公益活動的相關材料；

41.倡導會員利用專業(yè)優(yōu)勢服務社會公眾的相關材料； 42.培養(yǎng)青年人才和表彰、舉薦專業(yè)人才的相關材料； 43.學術自律制度及實施情況的相關材料； 44.組織國際會議規(guī)模、次數的相關材料； 45.參加國際組織、開展國際合作、組織國際學術考察的相關材料；

46.政府部門、政府部門內設機構表彰獎勵的證明材料；

47.新聞媒體對業(yè)務活動的宣傳報道； 48.社團認為有必要提供的其他材料； 49.評估專家組要求提供的其他材料。

第三篇：評估材料目錄[推薦]

評估材料目錄

1、辦學指導思想 1.1學校定位

1.1.1學校的定位與規(guī)劃

1.1.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院“十五”發(fā)展計劃及2010遠景規(guī)劃 1.1.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科專業(yè)建設“十五”發(fā)展規(guī)劃 1.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院師資隊伍建設與發(fā)展“十五”規(guī)劃 1.1.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院“十五”期間校園建設規(guī)劃 1.1.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院“十一五”發(fā)展計劃 1.1.1-1-6 2006—2010年專業(yè)建設發(fā)展規(guī)劃

1.1.1-1-7 2006—2010年師資隊伍建設與發(fā)展規(guī)劃 1.1.1-1-8 2006—2010年校園建設規(guī)劃 1.1.1-1-9 2006—2010年學科建設規(guī)劃 1.1.1-1-10 2006—2010年教材建設規(guī)劃

1.1.1-1-11 第？屆教職工代表大會暨第？次工會會員代表大會《學校工作報告》 1.1.1-1-12 學院有關領導關于教學管理發(fā)表的論文、論著 1.1.1-1-13 2003--2006年學院黨委、行政工作要點 1.1.1-1-14 2003—2006年學院黨委重點工作總結

1.1.1-1-15 2003--2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院行政工作總結 1.1.1-1-16 “十五”期間新增本科專業(yè)的相關材料

1.1.1-2-1 “十五”期間關于設置本科專業(yè)(方向)的批復文件 1.1.1-2-2 黨委辦公會議記錄相關材料

1.1.1-2-3 院長辦公會議記錄(討論“十一五”發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃)1.1.1-2-4 學校民主評議及工作考核相關材料 1.2辦學思路

1.2.1教育思想觀念

1.2.1-1-1 ？年全校“轉變教育思想、更新教育觀念”主題大討論的相關材料 1.2.1-2-1 2003—2006年教學研究論文匯編

1.2.1-2-2 院長辦公會議有關辦學理念討論的會議紀要 1.2.1-2-3 關于全面推進素質教育的決定

1.2.1-2-4 關于加強本科教學工作提高教學質量的實施意見 1.2.1-2-5 關于開展“教學質量年活動”的若干意見 1.2.1-2-6 關于在學校開展教育思想大討論活動的通知 1.2.1-2-7 學院領導在本科教學評估動員會上講話 1.2.1-2-8 學院領導關于教育思想觀念的講話

1.2.1-2-9 學院領導關于教育思想觀念的論文、論著

1.2.1-2-10 關于開展本科專業(yè)教學計劃修(制)訂工作的通知 1.2.1-2-11 關于修(制)訂本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案的實施意見 1.2.1-2-12 關于下發(fā)《山西醫(yī)科大學汾陽學院關于修(制)訂本科生課程教學大綱的規(guī)定》的通知

1.2.2教學中心地位

1.2.2-1-1 中共山西醫(yī)科大學汾陽學院委員會關于黨委成員分工情況 1.2.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于院長、副院長分工 1.2.2-1-3 中共山西醫(yī)科大學汾陽學院委員會工作制度 1.2.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院校長辦公會議事制度

1.2.2-1-5 2003—2006年體現“教學中心地位”黨委會議記錄 1.2.2-1-6 2003－2006年體現“教學中心地位”黨政聯席會議記錄 1.2.2-1-7 2003－2006年院長辦公會議議題整理 1.2.2-1-8 2003－2006年院長辦公會議紀要

1.2.2-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院院級領導聽課情況的相關材料 1.2.2-2-1 2003—2006年學院領導在學校工作會議上的講話匯編 1.2.2-2-2 2003年學校下發(fā)關于教學管理工作的相關文件 1.2.2-2-3 2004年學校下發(fā)關于教學管理工作的相關文件 1.2.2-3-1 2005年學校下發(fā)關于教學管理工作的相關文件 1.2.2-3-2 2006年學校下發(fā)關于教學管理工作的相關文件 1.2.2-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于教學投入的相關材料 1.2.2-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院校內崗位津貼發(fā)放辦法 1.2.2-4-1 院長辦公會討論分配制度的會議記錄 1.2.2-4-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院科學研究獎勵辦法

1.2.2-4-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003—2006年科技獎勵相關材料 1.2.2-4-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院以科研促教學相關材料 1.2.2-4-5 關于行政部門為教學服務的有關規(guī)定 1.2.2-4-6 關于招聘高級人才的有關規(guī)定 1.2.2-4-7 學校后勤工作改革的相關材料 1.2.2-4-8 后勤服務教學的相關材料 1.2.2-4-9 后勤集團崗位職責

2、師資隊伍

2.1師資隊伍數量與結構 2.1.1生師比

2.1.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年生師比統(tǒng)計表

2.1.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年學生人數統(tǒng)計表

2.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年本專科學生人數統(tǒng)計表 2.1.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2004學年專任教師名冊 2.1.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院2004-2005學年專任教師名冊 2.1.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005-2006學年專任教師名冊 2.1.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年外聘教師名冊 2.1.1-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師資格認定名冊

2.1.1-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2004學年學生名冊 2.1.1-1-10 山西醫(yī)科大學汾陽學院2004-2005學年學生名冊 2.1.1-1-11 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005-2006學年學生名冊 2.1.2整體結構狀態(tài)與發(fā)展趨勢

2.1.2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年師資結構狀況統(tǒng)計表

2.1.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年專任教師結構狀況統(tǒng)計表

2.1.2-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年具有高級職稱教師占專任教師的比例統(tǒng)計表 2.1.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年師資隊伍名冊

2.1.2-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年具有博士、碩士學位師資名冊 2.1.2-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年具有高級職稱的專任教師名冊

2.1.2-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院省級重點學科、重點建設學科、重點扶持學科師資情況一覽表

2.1.2-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院省、校級品牌專業(yè)及本科主干專業(yè)師資情況一覽表 2.1.2-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦本科專業(yè)師資結構統(tǒng)計表(附師資名冊)2.1.2-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年基礎課教師結構統(tǒng)計表(附師資名冊)2.1.2-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院省級教學名師、省級青年學科帶頭人(含培養(yǎng)對象)、省級中青年骨干教師名冊(附相關材料)2.1.2-2-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年外聘專家名冊

2.1.2-2-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年新進(引進)教師名冊 2.1.2-2-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年調離人員情況統(tǒng)計表

2.1.2-2-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005年在職攻讀博士、碩士學位及進修教師名冊 2.1.2-2-10 2006—2010年師資隊伍建設與發(fā)展規(guī)劃 2.1.2-2-11 關于錄用應屆畢業(yè)生有關事項

2.1.2-2-12 教師博士學位、碩士學位證書(復印件)2.1.2-2-13 教授、副教授職務聘任文件

2.1.3專任教師中具有碩士學位、博士學位的比例

2.1.3-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年具有博(碩)士學位教師占專任教師的比例統(tǒng)計表

2.1.3-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2004學年具有博士、碩士學位的專任教師名冊 2.1.3-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2004-2005學年具有博士、碩士學位的專任教師名冊 2.1.3-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005-2006學年具有博士、碩士學位的專任教師名冊 2.1.3-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2004學年專任教師名冊(見2.1.1-1-4)2.1.3-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2004-2005學年專任教師名冊(見2.1.1-1-5)2.1.3-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005-2006學年專任教師名冊(見2.1.1-1-6)2.1.3-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005年在職攻讀博士、碩士學位教師名冊(見2.1.2-2-9)2.2主講教師

2.2.1主講教師資格

2.2.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年主講教師資格狀況分學期統(tǒng)計表 2.2.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年各學期主講教師名冊

2.2.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年各學期具有主講教師資格的教師名冊 2.2.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院主講教師近三學年任課情況一覽表 2.2.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師資格認定名冊(見2.1.1-1-8)2.2.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于新教師崗前培訓的規(guī)定 2.2.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師進修、培訓規(guī)定 2.2.1-1-8 關于新教師培養(yǎng)的辦法

2.2.1-1-9 關于教職工攻讀研究生的有關規(guī)定

2.2.1-1-10 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年教師崗位培訓情況統(tǒng)計表及相關材料

2.2.2教授、副教授上課情況

2.2．2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年55歲以下為本科生授課高級職稱主講教師占高級職稱教師的比例統(tǒng)計表

2.2.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年55歲以下高級職稱教師為本科生上課情況一覽表

2.2.2-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年在崗高級職稱教師名冊

2.2.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年具有高級職稱教師為本科生上課情況一覽表 2.2.2-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院教授、副教授為本科生上課的暫行規(guī)定 2.2.2-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院晉職教師教學考核辦法

2.2.2-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年對擬晉升職稱教師教學考核的相關文件 2.2.3教學水平

2.2.3-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師教學工作規(guī)范 2.2.3-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院評教制度

2.2.3-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學成果獎勵實施細則

2.2.3-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學事故認定與處理規(guī)定(試行)2.2.3-1-5 省級、校級教學名師一覽表(附相關材料)2.2.3-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學研究項目匯總表(附一覽表及相關材料)2.2.3-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學成果獎匯總表(附一覽表及相關材料)2.2.3-1-8 2003-2006年教學研究論文統(tǒng)計表(附一覽表)2.2.3-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年發(fā)表教學研究論文匯編 2.2.3-1-10 “十五”期間教師編寫出版教材統(tǒng)計表及教材目錄

2.2.3-1-11 2003年以來教師教學競賽獲獎情況統(tǒng)計表(附一覽表及相關材料)2.2.3-1-12 山西醫(yī)科大學汾陽學院優(yōu)秀多媒體課件一覽表(附相關材料)2.2.3-1-13 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師獲各種教學獎勵、榮譽一覽表(附相關材料)2.2.3-1-14 2006屆本科生畢業(yè)論文(設計)匯編(見7.2.2-1-

3、7.2.2-2-1)2.2.3-1-15 山西醫(yī)科大學汾陽學院2006年畢業(yè)論文檢查評審工作總結 2.2.3-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三屆本科畢業(yè)生考研情況匯總表及統(tǒng)計表 2.2.3-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三屆本科畢業(yè)生英語四、六級通過情況統(tǒng)計表 2.2.3-2-3 2003-2006年學生參加各類英語競賽獲獎情況匯總表(附名單及證書)2.2.3-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2006屆畢業(yè)生對學校教學工作的評價分析(附問卷調查結果匯總表)2.2.3-2-5 2003-2006學年評教相關材料

2.2.3-3-1 教師科研項目及經費、成果鑒定及獲獎情況、發(fā)表論文及出版專著情況 2.2.3-3-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院06屆本科生畢業(yè)論文(設計)選題來源統(tǒng)計表 2.2.3-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學術報告情況統(tǒng)計表 2.2.3-3-4 教師科研促進教學總結

2.2.3-4-1 2003-2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院教師編寫出版的教材

3、教學條件與利用 3.1教學基本設施 3.1.1校舍狀況

3.1.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院占地面積、校舍面積及生均情況統(tǒng)計表

3.1.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院百名學生配多媒體、語音室座位數及計算機臺數統(tǒng)計表

3.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年教學行政用房面積統(tǒng)計表 3.1.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年生均占有教室面積統(tǒng)計表 3.1.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院各類教室狀況匯總表(附一覽表)3.1.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年教學及輔助用房面積一覽表 3.1.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年行政辦公用房面積一覽表 3.1.1-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年學生宿舍建筑面積一覽表 3.1.1-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年學生餐廳建筑面積一覽表 3.1.1-1-10 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年教工宿舍建筑面積一覽表 3.1.1-1-11 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年其它用房面積一覽表 3.1.1-1-12 山西醫(yī)科大學汾陽學院校舍管理的相關制度 3.1.2實驗室、實習基地狀況

3.1.2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學科研儀器設備值及新增情況統(tǒng)計表 3.1.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年教學實驗室基本情況一覽表 3.1.2-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院10萬元以上儀器設備明細表

3.1.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年實驗開出率統(tǒng)計表 3.1.2-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年實驗項目統(tǒng)計表 3.1.2-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年實驗課程統(tǒng)計表 3.1.2-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年各課程實驗教學大綱 3.1.2-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室工作規(guī)章制度匯編 3.1.2-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于實驗室開放辦法 3.1.2-2-1 校內固定資產管理辦法

3.1.2-3-1 2003-2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院校外教學基地情況匯總表 3.1.2-3-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院校外實習基地協議書匯總

3.1.2-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院加強實習醫(yī)院（基地）建設工作的意見 3.1.3圖書館狀況

3.1.3-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003－2006年紙質圖書藏量及生均冊書、生均年進書量統(tǒng)計表

3.1.3-1-2 2003—2006年電子文獻收藏狀況一覽表 3.1.3-1-3 圖書館基本情況統(tǒng)計材料 3.1.3-1-4 圖書館文獻編目規(guī)則

3.1.3-1-5 圖書館文獻管理系統(tǒng)及網絡系統(tǒng)簡介 3.1.3-1-6 圖書館信息咨詢系統(tǒng)簡介

3.1.3-2-1 圖書館規(guī)章制度、業(yè)務規(guī)范匯編 3.1.3-2-2 圖書館使用培訓的相關材料 3.1.3-2-3 圖書館職工業(yè)務培訓情況

3.1.3-2-4 圖書館2002-2005工作總結及2003—2006工作計劃 3.1.4校園網建設狀況

3.1.4-1-1 網絡中心設備一覽表

3.1.4-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院校園網網絡拓撲圖

3.1.4-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院校園網信息保密管理規(guī)定 3.1.4-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院校園網安全管理條例 3.1.4-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院網絡站點登記表 3.1.4-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院數字校園建設規(guī)劃 3.1.4-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院信息網絡中心工作職責 3.1.4-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院校園網教學資源匯編 3.1.4-1-9 網絡運行記錄樣張

3.1.4-1-10 山西醫(yī)科大學汾陽學院校園網建設相關協議書合同書匯總 3.1.5運動場及體育設施

3.1.5-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院運動場地統(tǒng)計表及附圖 3.1.5-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院體育教學運動場地平面圖 3.1.5-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院體育教學儀器設備簡況

3.1.5-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院體育教學器材管理制度 ． 3.1.5-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院運動場地及設施維修措施 3.1.5-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院體育場館設施圖片冊 3.2教學經費

3.2.1四項經費占學費收入的比例

3.2.1-1-1 2003-2005四項教學經費占學費收入的比例表 3.2.1-1-2 2003-2005學費收入及學生人數統(tǒng)計表 3.2.1-1-3 2003-2005學校教學專項經費投入表 3.2.1-1-4 2003-2005省重點學科建設經費投入表 3.2.1-1-5 2003-2005實驗室建設經費投入表 3.2.1-2-1 2003-2005本專科業(yè)務費 3.2.1-3-1 2003-2005教學差旅費 3.2.1-4-1 2003-2005體育維持費

3.2.1-5-1 2003-2005教學儀器設備維修費

3.2.1-6-1 2003年山西醫(yī)科大學汾陽學院預算分配方案 3.2.1-6-2 2004年山西醫(yī)科大學汾陽學院預算分配方案 3.2.1-6-3 2005年山西醫(yī)科大學汾陽學院預算分配方案 3.2.1-6-4 2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院預算分配方案 3.2.1-7-1 2003行政事業(yè)單位決算報表 3.2.1-7-2 2004行政事業(yè)單位決算報表 3.2.1-7-3 2005行政事業(yè)單位決算報表 3.2.2生均四項經費增長情況

3.2.2-1-1 2003-2005年生均四項經費情況統(tǒng)計表 3.2.2-1-2 2003-2005學費收入及學生人數統(tǒng)計表

4、專業(yè)建設與教學改革 4.1專業(yè)

4.1.1專業(yè)結構與布局

4.1.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科專業(yè)設置情況一覽

4.1.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科招生專業(yè)簡介及近五年各專業(yè)招生計劃情況 4.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院學科專業(yè)建設“十一五”發(fā)展規(guī)劃 4.1.1-1-4 本科各專業(yè)師資隊伍基本情況

4.1.1-1-5 關于加強本科教學工作提高教學質量的實施意見 4.1.1-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)申報相關材料 4.1.1-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)批準文件匯編 4.1.1-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦本科專業(yè)一覽 4.1.1-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)教學條件現狀 4.1.1-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)教學大綱

4.1.1-2-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)實驗教學大綱與畢業(yè)實習大綱匯編 4.1.1-2-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)主干課程教材選用情況

4.1.1-2-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)授課教師教學質量學生評價結果 4.1.1-2-9 學校教學督導聽課記錄選編（新辦專業(yè)）4.1.1-2-10 學校教學督導聽課反饋單（新辦專業(yè)）

4.1.1-2-11 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)畢業(yè)生質量調查

4.1.1-2-12 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)學生一次性就業(yè)率情況 4.1.1-2-13 山西醫(yī)科大學汾陽學院新辦專業(yè)學生考取研究生情況 4.1.1-3-1 碩士生導師一覽表 4.1.2培養(yǎng)方案

4.1.2-1-1 關于開展本科專業(yè)教學計劃修(制)訂工作的通知 4.1.2-1-2 山西醫(yī)科大學本科教學計劃修訂原則 4.1.2-1-3 《 教學管理制度》匯編 4.1.2-1-4 選修課管理規(guī)定

4.1.2-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科各專業(yè)教學大綱匯編 4.1.2-1-6 山西醫(yī)科大學臨床醫(yī)學專業(yè)（五年制）人才培養(yǎng)方案 4.1.2-1-7 山西醫(yī)科大學護理學專業(yè)（四年制）人才培養(yǎng)方案 4.1.2-1-8 山西醫(yī)科大學醫(yī)學檢驗專業(yè)（五年制）人才培養(yǎng)方案 4.1.2-1-9 山西醫(yī)科大學醫(yī)學影像學專業(yè)（五年制）人才培養(yǎng)方案 4.1.2-1-10 檢驗專業(yè)理論與實驗教學大綱

4.1.2-1-11 本科各專業(yè)實驗教學大綱匯編（校本部）

4.1.2-1-12 本科各專業(yè)見習大綱、計劃（臨床、護理、檢驗、影像）4.1.2-1-13 本科各專業(yè)畢業(yè)實習大綱與畢業(yè)實習手冊匯編（校本部）4.1.2-1-14 各專業(yè)技能考核大綱（校本部）4.1.2-1-15 2003-2006學年必修課開課一覽 4.2課程

4.2.1教學內容與課程體系改革

4.2.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院課程近三年建設規(guī)劃 4.2.1-1-2近三年各專業(yè)培養(yǎng)方案

4.2.1-1-3 關于加強本科教學工作提高教學質量的實施意見)4.2.1-1-4近三年選修課一覽表、選修課課表 4.2.1-1-5 2004年教學工作會議工作報告

4.2.1-1-6 教學改革、課程體系改革的有關材料 4.2.1-1-7 教學研究立項、及獲獎、發(fā)表論文情況 4.2.1-1-8 課程建設和評估相關文件 4.2.1-1-9 精品課程建設文件 4.2.1-1-10 教學科研課題一覽

4.2.1-1-11 教學科研課題立項文件匯編

4.2.1-1-12 校級精品課程一覽（有待評估后確定）4.2.1-1-13 校級教學成果獎勵文件（待發(fā)）

4.2.1-1-14 實驗教學改革與建設相關文件（待發(fā)）4.2.1-1-15 2000年以來發(fā)表教育教學研究論文一覽 4.2.1-1-16 實驗課程教學改革材料 4.2.1-1-17 本科專業(yè)課程教學大綱匯編 4.2.2教材建設與選用

4.2.2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教材建設“十一五“規(guī)劃 4.2.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院教材管理規(guī)定 4.2.2-1-3 《教材建設與管理》文件 4.2.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教材建設委員會組成人員 4.2.2-1-7 2003-2006學年必修課教材配備情況一覽 4.2.2-2-1 2003-2006學年必修課選用優(yōu)秀教材一覽 4.2.2-2-2 2003-2006學年選用近三年出版新教材一覽 4.2.2-3-l 教材質量評價辦法 4.2.2-3-2 教材質量評價匯總分析 4.2.2-3-3 教材質量評價統(tǒng)計表

4.2.2-3-4 “十五”以來主編、參編教材一覽表 4.2.2-3-5 教材建設工作總結 4.2.3教學方法與手段改革

4.2.3-l-l 教學改革與教學研究立項制度

4.2.3-l-2 舉辦CAI課件制作培訓班材料匯編（現代教育技術中心）4.2.3-l-3 2003-2006年教學方法與手段改革教學研究論文一覽表 4.2.3-l-4近三年加強考試管理與改革相關文件 4.2.3-2-1近三學年必修課利用多媒體授課情況一覽

4.2.3-2-2近三學年引進、合作開發(fā)及自行研制多媒體課件情況一覽表 4.2.3-2-3 各相關教研室各種教學法改革的材料匯編 4.2.3-2-4 進一步規(guī)范多媒體教學的辦法（待出）4.2.3-2-5 “教學方法與手段”研究立項情況一覽 4.2.3-2-6 “教學方法與手段”教學成果獎情況一覽 4.2.3-2-7 關于舉辦青年教師教學基本功競賽活動的通知

4.2.3-2-8 2003年以來山西醫(yī)科大學汾陽學院教師參加教學競賽獲獎一覽 4.2.3-2-9 多媒體課件一覽表

4.2.3-2-10 教學方法與手段改革總結 4.2.4雙語教學

4.2.4-1-1 鼓勵雙語教學有關文件匯編 4.2.4-1-2 雙語教學課程建設立項任務書 4.2.4-1-3 部分雙語課程教案

4.2.4-1-4 舉辦教師英語口語培訓班資料 4.2.4-1-5 英文原版教材（參考書）一覽 4.2.4-1-6 醫(yī)學雙語詞匯選編 4.3實踐教學 4.3.1實習和實訓

4.3.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室管理規(guī)章制度（待出）4.3.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗指導教師名冊 4.3.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院實習指導教師名冊 4.3.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗技術人員一覽表 4.3.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室評估有關材料

4.3.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院校外實習基地情況一覽 ． 4.3.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院校內實習場所狀況一覽 4.3.2實踐教學內容與體系

4.3.2-1-1 學校印發(fā)《實驗教學管理暫行規(guī)定》、《關于實驗室開放工作管理辦法》、《實驗教學評估辦法》等的相關文件

4.3.2-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院各專業(yè)教學大綱

4.3.2-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院各課程實驗指導、部分實驗報告 4.3.2-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗課開出率

4.3.2-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院基礎醫(yī)學部、醫(yī)學檢驗系三年來實驗內容更新率一覽表

4.3.2-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗項目管理卡、實驗考核辦法和評分標準

4.3.2-3-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治理論課和思想品德教育課社會實踐活動計劃及安排一覽表 4.3.2-3-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生早期參加實驗、科研的材料（含課外科技活動）4.3.2-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院青年志愿者參加社會實踐材料 4.3.2-3-4 關于 “大學生素質拓展計劃”

4.3.2-4-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院實踐教學教改課題的立項材料 4.3.2-4-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院實踐教學教改的論文材料

4.3.2-5-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院加強實習醫(yī)院（基地）建設工作的意見 4.3.2-5-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院臨床教學基地一覽表

4.3.2-5-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院臨床醫(yī)學專業(yè)99-01級本科畢業(yè)實習安排、實習計劃和各科教學大綱

4.3.2-5-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院99-01級畢業(yè)實習手冊

4.3.2-5-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三年畢業(yè)實習教學檢查情況及總結材料（待充實）4.3.2-5-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院臨床教學會議記錄

4.3.2-5-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院實踐教學研究的論文、成果一覽表 4.3.2-5-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院臨床教學基地特聘兼職教師名冊 4.3.2-6-1 2003-2006學年各專業(yè)實習總結一覽 4.3.2-7-1 軍事理論課和軍事訓練材料 4.3.2-8-1 本科人才培養(yǎng)方案匯編 4.3.2-8-2 本科專業(yè)實驗大綱匯編 4.3.2-8-3 本科專業(yè)實習大綱匯編

4.3.2-9-1 2006年本科生優(yōu)秀畢業(yè)論文（設計）匯編(見7.2.2-1-3 7.2.2-2-1)4.3.2-9-2 用人單位對山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生質量的評價 4.3.2-10-1 實踐教學內容與體系改革總結 4.3.3綜合性、設計性實驗

4.3.3-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院綜合性、設計性（探索性）實驗開設情況一覽表 4.3.3-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院機能實驗室綜合性、設計性（探索性）實驗開設情況 4.3.3-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院形態(tài)實驗室綜合性、設計性（探索性）實驗開設情況 4.3.3-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院化學與生物化學實驗室綜合性、設計性（探索性）實驗開設情況

4.3.3-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院物理學實驗室綜合性、設計性（探索性）實驗開設情況

4.3.3-1-6 各系（部）綜合性、設計性實驗對提高學生能力的總結 4.3.3-2-1 本科專業(yè)實驗大綱匯編 4.3.4實驗室開放

4.3.4-l-1 實驗室工作規(guī)章制度匯編

4.3.4-l-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室開放的有關規(guī)定（待出）4.3.4-l-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室開放的通知（待出）4.3.4-l-4 各實驗室開放管理制度

4.3.4-l-5 2003-2006學年實驗室開放情況一覽

4.3.4-l-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院實驗室課外開放登記表 4.3.4-l-7 各開放實驗室工作總結

5、教學管理 5.1管理隊伍 5.1.1結構與素質

5.1.1-1-1近三年教學管理人員結構狀況統(tǒng)計表 5.1.1-1-2近三年教學管理隊伍情況一覽表

5.1.1-1-3 2003-2006年處級以上教學管理干部聘任情況一覽表(附相關材料)5.1.1-2-1 關于院長、副院長分工的通知 5.1.1-2-2 教學管理崗位職責

5.1.1-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理人員獲獎情況一覽表(附相關材料)5.1.1-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生教學信息員制度 5.1.1-2-5近三年教學管理人員參加學習培訓情況 5.1.2教學管理及其改革的研究與實踐成果

5.1.2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學研究項目管理辦法 5.1.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學成果獎勵文件（待發(fā)）

5.1.2-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理人員研究立項情況統(tǒng)計表 5.1.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理人員研究立項情況一覽表 5.1.2-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理人員研究項目獲獎情況統(tǒng)計表 5.1.2-1-6 教學管理人員教學研究項目獲獎情況一覽表(附證明材料)5.1.2-1-7 2000-2006教學成果匯編

5.1.2-2-1 2003—2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理人員教學研究論文一覽表 5.1.2-3-1 教務處2003-2006年分工作計劃 5.1.2-3-2 教務處2002-2005年分工作總結 5.2質量控制

5.2.1教學規(guī)章制度的建設與執(zhí)行

5.2.1-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理文件匯編 5.2.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生手冊 5.2.1-2-1 教師教學工作規(guī)范

5.2.1-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院選修課管理規(guī)定 5.2.1-2-3 調(停)課管理規(guī)定 5.2.1-2-4 聽課暫行規(guī)定

5.2.1-2-5 課堂教學學生評價辦法 5.2.1-2-6 課程考核管理辦法 5.2.1-2-7 考試工作有關規(guī)定

5.2.1-2-8 教學檔案建檔管理規(guī)定（待出）

5.2.1-2-9 教學事故認定與處理規(guī)定(試行)（待出）5.2.1-2-10近三學年課程表

5.2.1-2-11 學生學籍管理規(guī)定（待出）5.2.1-3-1 學生校內申訴管理條例（待出）5.2.1-3-2 學生違紀處分暫行條例（待出）

5.2.1-3-3近三年本科生考試違紀處理情況一覽表

5.2.1-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學管理、教學計劃有關文件

5.2.1-3-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學任務書、周時數表、教學進度表、課程表、校歷 5.2.1-4-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于提高教學質量的有關文件和措施 5.2.2各主要教學環(huán)節(jié)的質量標準 5.2.2-1-1 本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案 5.2.2-2-1 本科專業(yè)課程教學大綱 5.2.2-2-2 本科專業(yè)實驗教學大綱 5.2.2-2-3 本科專業(yè)實習教學大綱

5.2.2-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學過程的組織與管理辦法

5.2.2-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于加強考試質量控制的文件及材料 5.2.2-2-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學督導組材料（待充實）

5.2.2-2-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院系（部）教學督導組材料（待充實）5.2.2-2-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學質量評價表 5.2.2-2-9 畢業(yè)考試質量標準（待出）5.2.2-2-10 畢業(yè)論文評分標準 5.2.2-2-11 畢業(yè)論文質量評價標準

5.2.2-2-12 理論課教學質量評價標準（待出）5.2.2-2-13 實驗課教學質量評價標準（待出）

5.2.2-2-14 山西醫(yī)科大學汾陽學院加強教研室教學工作暫行規(guī)定 5.2.2-2-15 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學督導條例

5.2.2-2-16 關于加強大學英語教學工作的實施意見(待出)5.2.2-2-17 教授、副教授為本科生上課的暫行規(guī)定 5.2.2-2-18 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生社會實踐活動條例

5.2.2-2-19 山西醫(yī)科大學汾陽學院晉職教師教學考核辦法(待出)5.2.2-2-20 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生軍訓工作暫行規(guī)定(待出)5.2.2-2-21 山西醫(yī)科大學汾陽學院體育課程教學大綱 5.2.2-2-22 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生體質健康標準 5.2.3教學質量監(jiān)控

5.2.3-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院各專業(yè)教學計劃 5.2.3-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學質量監(jiān)控體系圖 5.2.3-1-3 關于加強本科教學工作提高教學質量的實施意見 5.2.3-1-4 院長辦公會議紀要

5.2.3-2-1近三年學校為提高教學質量舉辦的教學比賽、評比活動相關材料 5.2.3-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院課程評估、實驗室評估合格材料 5.2.3-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學質量評估材料 5.2.3-2-4 優(yōu)秀教研室、教研室主任評選辦法

5.2.3-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院有關課程建設評估體系

5.2.3-2-6 關于印發(fā)《山西省普通高等院校“兩課”建設評估方案》和開展2003年評估工作的通知

5.2.3-2-7 關于對山西省普通高校“兩課”建設評估情況的通報 5.2.3-2-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院精品課程建設工作實施辦法 5.2.3-2-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院聽課暫行規(guī)定 5.2.3-3-1 教學檢查的材料

5.2.3-3-2 2004-2006學年學生評教工作總結 5.2.3-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院考場規(guī)則 5.2.3-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院監(jiān)考守則

5.2.3-4-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學指導委員會

5.2.3-4-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學指導委員會成員情況一覽表 5.2.3-4-3 教學指導委員會工作章程

5.2.3-4-4近三年教學指導委員會工作計劃與總結 5.2.3-4-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生教學信息員制度 5.2.3-4-6 教學信息員名冊

5.2.3-4-7 教學信息員調研總結情況材料 5.2.3-5-1 教學督導專家組成員情況一覽表 5.2.3-5-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學督導條例

5.2.3-5-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學督導組材料（待充實）

5.2.3-5-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院系（部）教學督導組材料（待充實）

6、學風

6.1教師風范

6.1.1教師的師德修養(yǎng)和敬業(yè)精神

6.1.1-1-1 關于成立師德師風建設領導組的通知 6.1.1-1-2 師德師風建設實施方案

6.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院教師教學工作規(guī)范 6.1.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院教職工行為規(guī)范

6.1.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院教學事故認定與處理規(guī)定(試行)6.1.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院課堂教學學生評教辦法

6.1.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院獲省級以上表彰教師的事跡材料 6.1.1-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院校報對優(yōu)秀教師事跡報道的材料 6.2學習風氣

6.2.1學生遵守校紀校規(guī)的情況

6.2.1-1-1 關于黨委成員分工情況

6.2.1-1-2 學生工作指導委員會等機構成員

6.2.1-1-3 2004-2006年各學院學生工作領導組成員名單． 6.2.1-1-4 2004-2006年各學院班主任配備情況統(tǒng)計表

6.2.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治輔導員(班主任)工作條例(試行)6.2.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治輔導員(班主任)工作手冊 6.2.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治輔導員聘任考核暫行辦法 6.2.1-1-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生學籍管理規(guī)定 6.2.1-1-9 山西醫(yī)科大學汾陽學院公寓管理委員會

6.2.1-1-10 關于杜絕在校學生私自在外租房住宿管理的意見 6.2.1-1-11 山西醫(yī)科大學汾陽學院《學生手冊》

6.2.1-1-12 學生工作部(處)、院團委2003-2006年工作要點 6.2.1-2-1 關于大學生心理健康教育工作相關材料

6.2.1-2-2 學生處關于組織學生學習《高等學校學生行為準則》的通知 6.2.1-2-3 學生處關于認真學習《普通高等學校學生管理規(guī)定》的通知 6.2.1-2-4 2003—2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院新生入學教育相關材料 6.2.1-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年軍訓相關材料 6.2.1-2-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生會自律委員會相關材料

6.2.1-2-7 2003-2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院學生伙食管理委員會相關材料 6.2.1-2-8 2003—2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院校園精神文明建設活動相關材料 6.2.1-2-9 2003--2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院團學工作總結

6.2.1-2-10 2003—2006年受校級表彰的先進班集體、優(yōu)秀學生及單項優(yōu)秀個人匯總表及相關文件

6.2.1-2-11 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006學年學生違紀處理統(tǒng)計表及相關文件 6.2.1-2-12 學生遵守校規(guī)校紀情況的總結與分析 6.2.2學風建設和調動學生學習積極性的措施與效果 6.2.2-1-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生學籍管理規(guī)定 6.2.2-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院選修課管理規(guī)定

6.2.2-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生轉專業(yè)管理辦法(試行)6.2.2-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院獎學金評定實施辦法

6.2.2-2-l 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年各類獎(助)學金獲獎情況統(tǒng)計表

6.2.2-2-2 2003-2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院關于發(fā)放“國家獎學金”的相關材料 6.2.2-3-1 2001—2005年山西醫(yī)科大學汾陽學院學生國家助學貸款匯總表及明細表 6.2.2-3-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院國家助學貸款相關文件 6.2.2-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院國家助學貸款工作匯報 6.2.2-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院勤工助學相關材料 6.2.2-3-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院大學生科技創(chuàng)新項目 6.2.2-3-6 大學生素質拓展

6.2.2-3-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2005屆優(yōu)秀畢業(yè)生先進事跡教育材料 6.2.2-4-1 2003-2006年學生參加各類英語競賽相關材料

6.2.2-4-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三屆本科畢業(yè)生外語四、六級通過情況統(tǒng)計表 6.2.2-4-3 2003—2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院學生評優(yōu)匯總表

6.2.2-4-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006屆本科畢業(yè)生考研情況匯總表及明細表 6.2.2-4-5 2003—2006年受省級表彰的優(yōu)秀畢業(yè)生匯總表(附一覽表及相關文件)6.2.2-4-6 2003—2006年受省級表彰的三好學生、優(yōu)秀學生干部、先進班集體、優(yōu)秀班主任匯總表及一覽表

6.2.2-4-7 2003-2006學校表彰先進集體、優(yōu)秀學生及單項優(yōu)秀個人的相關文件 6.2.2-4-8 2006年本科生畢業(yè)論文(設計)匯編（見7.2.2-1-3 7.2.2-2-1)6.2.2-4-9 先進班集體、優(yōu)秀學生事跡匯編 6.2.3課外科技文化活動

6.2.3-1-1 2003—2006學年山西醫(yī)科大學汾陽學院課外活動統(tǒng)計表及活動情況一覽表 6.2.3-1-2近三學年山西醫(yī)科大學汾陽學院各單位開設各類講座情況匯總表 6.2.3-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生課外科技創(chuàng)新活動的相關文件 6.2.3-1-4近三學年山西醫(yī)科大學汾陽學院本科生參加科技活動情況統(tǒng)計 6.2.3-1-5近三學年山西醫(yī)科大學汾陽學院學生參加科技講座情況統(tǒng)計表 6.2.3-1-6 2003-2006年學生參加各類英語競賽相關材料

6.2.3-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003--2006年學生科技創(chuàng)新總結 6.2.3-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生文藝活動材料 6.2.3-3-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院社團工作文件匯編

6.2.3-3-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三學年社團活動匯總表及明細表 6.2.3-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院2006年社團活動周活動材料

6.2.3-4-1 2002--2005年山西醫(yī)科大學汾陽學院社團活動工作總結與工作計劃 6.2.3-5-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生社會實踐活動條例

6.2.3-5-2 2003—2006年大學生志愿者暑期科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動專輯 6.2.3-5-3 2003—2006年中青聯關于表彰全國大中專學生志愿者暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動優(yōu)秀組織工作獎、先進單位、優(yōu)秀團隊的文件

6.2.3-5-4 2003—2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院關于表彰“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動先進集體和優(yōu)秀個人的文件

6.2.3-5-5 2003—2006年山西省關于表彰暑期大中專學生志愿者文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動先進集體和先進個人的文件

6.2.3-5-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003年、2004年、2005年、2006年大學生暑期社會實踐調查報告集

6.2.3-6-1 2003—2005山西醫(yī)科大學汾陽學院團委工作總結 6.2.3-6-2 2003—2005山西醫(yī)科大學汾陽學院學生會工作總結

7、教學效果

7.1基本理論與基本技能

7.1.1學生基本理論與基本技能的實際水平

7.1.1-1-1 關于修(制)訂本科人才培養(yǎng)方案的實施意見 7.1.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案 7.1.1-1-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科專業(yè)課程教學大綱 7.1.1-1-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院學生學籍管理規(guī)定 7.1.1-1-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三年考試工作總結 7.1.1-1-6 關于加強大學英語教學工作的實施意見

7.1.1-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院近四屆本科畢業(yè)生四、六級英語通過情況統(tǒng)計表 7.1.1-2-2 本科生參加各類英語競賽相關材料 7.1.1-2-3 學生參加實驗基本技能比賽情況

7.1.1-3-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2006屆本科畢業(yè)論文(設計)成績情況統(tǒng)計表 7.1.1-3-2 近三屆學生畢、結業(yè)情況統(tǒng)計表 7.1.1-3-3 近三屆學生學士學位授予情況統(tǒng)計表

7.1.1-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院近三屆本科畢業(yè)生考研情況匯總表(附名單)7.1.1-3-5 2003-2006年暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動國家級、省級表彰匯總表 7.1.1-3-6 部分用人單位對學校及畢業(yè)生質量的評價 7.1.2學生的創(chuàng)新精神與實踐能力

7.1.2-1-1近三年山西醫(yī)科大學汾陽學院科技發(fā)明活動獲獎情況一覽表 7.1.2-1-2 關于開展大學生科技創(chuàng)新活動的通知 7.1.2-1-3 大學生科技創(chuàng)新基金項目的相關材料 7.1.2-1-4 大學生科技創(chuàng)新資助項目一覽 7.1.2-1-5 大學生科技創(chuàng)新活動總結

7.1.2-1-6 大學生科技創(chuàng)新成果材料(大學生科技創(chuàng)新學術論文專輯)7.1.2-1-7 參加全國第八屆大學生課外科技作品競賽獲獎證書(復印件)7.1.2-1-8 山西省第六屆“興晉挑戰(zhàn)杯”大學生科技作品競賽獲獎證書及獲獎名單 7.1.2-1-9 山西省第七屆“興晉挑戰(zhàn)杯”大學生科技作品競賽獲獎情況 7.1.2-1-10 山西省第七屆“興晉挑戰(zhàn)杯”大學生科技作品競賽獲獎作品集

7.1.2-2-1 山西省首屆“興晉挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽山西醫(yī)科大學汾陽學院獲獎情況 7.1.2-2-2 山西省首屆“興晉挑戰(zhàn)杯”大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽山西醫(yī)科大學汾陽學院獲獎作品集

7.1.2-2-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院首屆“興晉挑戰(zhàn)杯”科技作品競賽獲獎情況相關材料 7.1.2-2-4 關于表彰大學生“課外科技活動優(yōu)秀個人”的決定 7.1.2-2-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院社團工作文件匯編

7.1.2-2-6 2003-2006學年學生科技學習類社團情況一覽表． 7.1.2-2-7近三年學生科技學習類社團活動情況匯總表

7.1.2-2-8 山西醫(yī)科大學汾陽學院2002-2004年暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動國家級、省級表彰匯總表

7.1.2-2-9 2002-2004年大學生志愿者暑期科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動先進單位和先進個人表彰的相關文件

7.1.2-2-10近三年大學生志愿者暑期科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)’’社會實踐專輯 7.1.2-2-11 2002-2004屆本科生優(yōu)秀畢業(yè)論文(設計)表彰的相關材料 7.2畢業(yè)論文或畢業(yè)設計

7.2.1選題的性質、難度、份量、綜合訓練等情況 7.2.1-1-1 畢業(yè)設計工作有關規(guī)定 7.2.1-1-2 畢業(yè)實習管理有關材料

7.2.1-1-3 2006屆本科生畢業(yè)論文(設計)選題及成績等情況匯總 7.2.1-1-4 2006屆畢業(yè)論文(設計)選題性質、難度情況總結 7.2.1-1-5 本科生畢業(yè)論文(設計)檢查評審工作總結 7.2.2論文或設計質量

7.2.2-1-1近三屆本科生畢業(yè)論文(設計)選題及成績等情況匯總(見7.2.1-1-3)7.2.2-1-2 畢業(yè)論文(設計)成績統(tǒng)計表

7.2.2-1-3 2006年本科生畢業(yè)論文(設計)匯編 7.2.2-2-1 2006年本科生畢業(yè)論文(設計)匯編 7.2.2-2-2 本科生畢業(yè)論文(設計)質量總結材料 7.3思想道德修養(yǎng)

7.3.1學生思想道德素養(yǎng)與文化、心理素質

7.3.1-1-1近三學年愛國主義教育活動一覽表

7.3.1-1-2 2003—2006學年各類課外活動情況匯總表 7.3.1-1-3近三學年學生捐款獻愛心活動情況一覽表 7.3.1-1-4近三學年學生青年志愿者活動情況一覽表 7.3.1-1-5近三學年文藝體育活動情況一覽表

7.3.1-1-6 2003—2006年本科生社會實踐情況一覽表

7.3.1-1-7 關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的若干意見 7.3.1-1-8 關于加強思想政治課建設的實施意見 7.3.1-1-9 關于黨委成員分工情況的通知

7.3.1-1-10 學校精神文明建設指導委員會等機構組成人員 7.3.1-1-11 學生工作指導委員會等機構成員

7.3.1-1-12 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治輔導員（班主任）工作條例(試行)7.3.1-1-13 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治輔導員聘任考核暫行辦法 7.3.1-1-14 大學生素質拓展計劃

7.3.1-1-15 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于紀念“七一”、建團80周年等活動的相關材料 7.3.1-1-16 山西醫(yī)科大學汾陽學院關于兩課教學及科研情況等相關材料 7.3.1-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年入黨積極分子培訓花名冊 7.3.1-3-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年發(fā)展黨員花名冊 7.3.1-3-2近三年“入黨積極分子"培訓班工作總結

7.3.1-3-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院政治思想工作進公寓的相關材料 7.3.1-3-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院思想政治學習的相關材料

7.3.1-4-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生選拔鄉(xiāng)干情況總結與分析 7.3.1-4-2 關于實施大學生志愿服務西部計劃的相關材料 7.3.1-4-3 山西醫(yī)科大學汾陽學院大學生義務獻血相關材料 7.3.1-4-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院資助貧困生相關材料 7.3.1-4-5 山西醫(yī)科大學汾陽學院助殘工作相關材料 7.3.1-4-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院勤工助學相關材料

7.3.1-4-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院大學生心理健康教育相關材料

7.3.1-4-8 2003-2006山西省“三好學生”、“優(yōu)秀學生干部”“先進班集體”及“優(yōu)秀班主任”光榮冊

7.3.1-4-9 院報優(yōu)秀學生個人報道專輯 7.3.1-4-10 院報優(yōu)秀學生集體報道專輯 7.4體育 7.4.1體育

7.4.1-1-1 2003—2006年《學生體質健康標準》測試成績統(tǒng)計表 7.4.1-1-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院《學生體質健康標準》手冊 7.4.1-1-3 體育教學改革及成果相關材料 ． 7.4.1-1-4 2003--2006年體育活動情況統(tǒng)計 7.4.1-1-5 2003—2006年體育競賽成績冊

7.4.1-1-6 2003—2006年體育比賽競賽規(guī)程的相關材料 7.4.1-1-7 2006年山西醫(yī)科大學汾陽學院田徑運動會秩序冊 7.4.1-1-8 2001--2006年我校學生參加的省以上運動會成績冊 7.4.1-1-9 2003--2006年體育工作總結

7.4.1-2-1 2001-2006年競技體育獎杯、獎狀匯編 7.4.1-2-2 2001-2006年學校運動員獲獎證書匯總 7.4.1-2-3 2000--2005年省以上運動會秩序冊

7.4.1-2-4 山西醫(yī)科大學汾陽學院大學生體育鍛煉和競技體育工作綜述 7.4.1-2-5 體育教學大綱 7.5社會聲譽 7.5.1生源

7.5.1-1-1 2003-2006年生源情況及生源結構統(tǒng)計表 7.5.1-1-2 2003-2006年招生錄取分數控制線情況統(tǒng)計表 7.5.1-1-3 2003-2006年在各省、市招生情況統(tǒng)計表 7.5.1-1-4 2003-2005年錄取獲獎新生名單

7.5.1-1-5 2003-2006年錄取少數民族新生一覽表

7.5.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院本科招生錄取工作條例 7.5.1-1-7 2003-2006年招生工作總結 7.5.1-2-1 2003-2005年錄取新生名冊

7.5.1-3-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院2003-2006年招生簡章 7.5.2社會評價

7.5.2-1-1 部分用人單位對學校及畢業(yè)生質量的評價 7.5.2-1-2 畢業(yè)生質量及社會人才需求情況調查分析報告 7.5.2-1-3 關于學生家長對學校評價的調查分析報告 7.5.2-2-1 新聞媒體對我校及畢業(yè)生質量的評價 7.5.2-2-2 新聞媒體關于我校辦學情況外宣報道專輯 7.5.2-2-3 新聞媒體關于我校就業(yè)情況外宣報道專輯 7.6就業(yè)

7.6.1就業(yè)情況

7.6.1-1-1 2002--2005屆本科畢業(yè)生一次性就業(yè)率和年底就業(yè)率統(tǒng)計表 7.6.1-1-2 關于公布普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)率的通知(晉教學[2003]1號)7.6.1-1-3 2003—2005年山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)工作資料匯編(包括畢業(yè)生就業(yè)工作總結、就業(yè)狀況分析報告、就業(yè)區(qū)域分布表、就業(yè)行業(yè)分布表、畢業(yè)生派遣花名冊)7.6.1-1-4 2003-2006年畢業(yè)生就業(yè)工作的實施意見的相關材料 7.6.1-1-5 關于成立學生就業(yè)工作領導組的通知 7.6.1-1-6 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)工作實施細則

7.6.1-1-7 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)工作考核辦法(試行)7.6.1-1-8 大學生就業(yè)指導課教學大綱及相關材料

7.6.1-1-9 2002年一2005年舉辦就業(yè)講座或報告會及相關材料 7.6.1-1-10 關于表彰普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作先進集體、先進工作者的決定晉教[2005]9號

7.6.1-2-1 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)工作制度匯編

7.6.1-2-2 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)洽談會及社會需求信息資料匯編 7.6.1-2-3 2003--2006屆山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生就業(yè)指導手冊 7.6.1-2-4 2003—2006屆山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生專業(yè)介紹 7.6.1-2-5 2003--2006屆畢業(yè)生選調生錄用名冊

7.6.1-3-1 7.6.1-3-2 7.6.1-3-3 2003 山西醫(yī)科大學汾陽學院畢業(yè)生質量及社會人才需求情況調查分析報告 山西醫(yī)科大學汾陽學院就業(yè)信息網站介紹 —2006年畢業(yè)生就業(yè)工作文件匯編

第四篇：公益社團財政管理

第一章 總 則

第一條 為加強愛心社的財務工作，發(fā)揮財務在社內的管理和預算中的作用，特制定本規(guī)定。

第二條 財務的職能是：

1、認真貫徹執(zhí)行愛心社統(tǒng)一的財務制度。

2、建立健全財務管理的各種規(guī)章制度，加強費用審核管理，預算活動開支及日常支出，檢查監(jiān)督財務紀律的執(zhí)行情況。

3、積極為社內管理服務，通過財務監(jiān)督發(fā)現問題，提出改進意見，促進愛心社穩(wěn)定成長。

4、厲行節(jié)約，合理使用資金，作到專款專用，合理分配。

5、完成愛心社交給的其他工作。

第三條 財務部由部長、會計、出納組成。

第四條 愛心社各部門和志愿者辦理財會事務，必須遵守本規(guī)定。

第二章 財務工作崗位職責

1、會計的主要工作職責是：

●記賬、復賬、報賬做到手續(xù)完備，數字準確，賬目清楚，按期報賬。

●定期檢查，分析愛心社財務、費用、活動經費及募捐收入的執(zhí)行情況，加強對費用支出的監(jiān)督。

●妥善保管會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料。

●完成愛心社交付的其他工作。

2、出納人員的主要工作職責是：

●以極高責任心保管好現金，及時與會計作好帳實相符記錄。

●不坐支現金，不認白條抵押現金。

●配合會計做好各項財務工作的監(jiān)督。

●完成愛心社交付的其他工作。

第三章 財務工作管理

1、會計自一月一日起至十二月三十一日止。

2、每月賬目核算自當月1日起至當月最后一天止。

3、會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計資料必須真實、準確、完整。財務工作人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證，并根據審核的原始憑證編制記賬憑證。會計、出納員記賬，都必須在記賬憑證上簽字。

4、財務工作人員對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正、補充。

5、會計記賬必須明晰化，單筆業(yè)務單筆記賬，不得同記多筆業(yè)務。

6、財務工作人員對上述事項無權自行做出處理。

7、財務工作應當做好內部審計，審計時段為半年，以后是賬目多少可以一個季度一次。審計工作由社長，副社長及各部長、志愿者部分人員共同執(zhí)行。

8、財務工作人員變動，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第四章 費用審核管理

1、財務工作人員必須認真檢查費用報銷，費用報銷必須填寫費用報銷單并附有真實、合法的原始憑證，以及由愛心社相關指定人簽字（或以貼子內的確認為準），否則不予受理。

2、凡超過30元的費用必須具備正規(guī)單據發(fā)票（伙食費除外）;

3、活動費報銷標準

● 每次活動預先向公司取款最高限額為？元;

● 報銷必須真實反映活動目的地費用（活動目的地車票必須具備，無任何理由欠缺車票），如報銷人員所提供發(fā)票單據不是活動目的地發(fā)票，不予以報銷;

● 規(guī)定每次活動費標準，住宿費最高200元/晚/人，餐費20元/餐/人，所報交通費必須具備相應的交通發(fā)票，否則不予報銷;

● 費用報銷必須分類填寫明細，并粘貼好發(fā)票單據。

● 活動費用必須在活動結束后一周內報賬，如有余款需及時交回。

3、因活動需領取預支款的，必須由愛心社相關指定人簽字（或以貼子內的確認為準）。

4、日常支出費用必須在15個工作日內報賬，否則視為自付。

第五章 活動預算管理

建議愛心社相關人員討論后制定。例如活動的策劃者將活動內容發(fā)貼，將活動需產生費用的地方列出，然后由（財務人員或愛心社指派的人員）進行核算，將核算費用列單跟貼，公布于眾，并經社內指定人跟貼確認后予以執(zhí)行，每次活動結束后如（活動費用必須在活動結束后一周內報賬，如有余款需及時交回。）按第3條可執(zhí)行的話，一周內財務需將當次活動帳目跟貼發(fā)布。再如活動是臨時性決定的，無法按以上流程走，則財務也需在一周內將當次活動的帳目發(fā)貼公布。

第六章 專款專用管理

1、財務需將愛心社募捐所得進行專款管理，每筆專款設立一個帳目。

2、遇有無法分清的款項發(fā)貼公布（僅是公布讓大家清楚，其他人員無權決定該款項的分類）由愛心社指定人決定對該款項的歸類。

3、專款不得用于其他用途（包括活動支出）。

第七章 現金管理

1、愛心社可以在下列范圍內使用現金：

●活動支出；

●差旅費支出

●救濟救助個體的費用

●

2、財務人員支付現金，可以從社內庫存現金限額中支付或從銀行存款中提取，不得從現金收入（即今后如發(fā)生的募捐所得或會員費）中直接支付(即坐支)。

3、憑發(fā)票及公司認可的有效報銷或領款憑證，經手人簽字，會計審核，愛心社指定人批準后由出納支付現金。

第八章 會計檔案管理及會計報表發(fā)布

1、凡是愛心社的會計憑證、會計賬簿、會計報表、會計文件和其他有保存價值的資料，均應歸檔。

2、會計檔案不得攜帶外出，凡查閱、復制、摘錄會計檔案，須經愛心社批準。

3、財務需在次月的5日前將會計報表（愛心社情況比較特殊，目前無法制作資產負債表及損益表，只能制作平衡表）發(fā)貼公布。

4、《志愿海南愛心社財務管理制度》由志愿海南愛心社部長會議修改喝解釋。

志愿海南愛心社

2007年5月2日

為規(guī)范財務行為，加強財務管理，嚴格財務紀律，根據財務有關規(guī)定和本會的實際，制定本制度。

一、財務管理的一般原則

1、本會實行行政事業(yè)單位財務會計制度。

2、本會所募集的資金實行統(tǒng)一管理，單獨設帳，分類核算的辦法。

3、本會設置現金日記帳、銀行日記帳、總分類帳和明細分類帳幾種主要帳冊以及各種必要輔助性帳薄（包括捐贈實物帳）。

4、各種帳薄必須根據審核無誤的原始憑證、記帳憑證或匯總表等登記入帳，做到登記及時，內容完整，數字準確，摘要清楚，各種帳薄中的記錄，如需更正，必須嚴格按照會計人員工作規(guī)則進行。

5、辦公室每半年將捐贈款（物）情況向會長及常務理事會報告。帳目由審計部門負責審核，向社會公布，接受社會的監(jiān)督。

6、每月編制會計報表，上報有關單位。

7、財務各類原始憑證按月裝訂成冊，保管年限按會計檔案管理辦法文件的有關規(guī)定執(zhí)行。

二、慈善收入管理

1、凡收到捐助、義舉所得現金或者支票，必須開具湖南省公益事業(yè)捐贈收據給捐助單位或個人，財務及時將支票、現金繳銀行入帳。現金一般情況不得過夜。

2、慈善本金收入，應分設創(chuàng)始基金、非創(chuàng)始基金；其他收入。

3、慈善捐款箱，必須定期開啟。一般每季度由掛放單位專人和市慈善總會出納共同開啟，清點善款，進行登記，并由二位經手人簽字后將善款存入市慈善總會帳戶。

4、倉庫必須建立捐贈實物收支帳冊，有品種，有數量及金額。

5、倉庫保管員收到捐贈實物后的入帳程序及手續(xù)：

（1）由財務開具湖南省公益事業(yè)捐贈實物收據給捐贈單位或個人；

（2）根據實物捐贈收據驗收后，填寫入庫單并憑入庫單入帳；另一份入庫單交財務。

6、捐贈實物出庫，必須按照分配方案填制出庫單，由收具人（單位）簽字（蓋章）；另一份出庫單交財務。

7、倉庫必須每半年盤存一次，核對帳物是否相符，如發(fā)現盤盈、盤虧，必須查明原因，列出清單，經主持日常工作的副會長批準后方可調整帳面。

三、慈善支出管理

1、慈善資金使用，按量入為出的原則，編制預算，經理事會審查批準后按計劃使用。

2、慈善資金使用的審批，屬于預算內的救助資金，由會長或會長委托的主持日常工作的副會長按預算計劃審批簽發(fā)，由經辦人員具體負責實施。

3、慈善救助支出，必須按救助工作的原則、程序進行。在調查了解、集體研究的基礎上，資金支出的審批：5000元以上會長審批，5000元以下由主持日常工作的副會長審批。

4、發(fā)生嚴重突發(fā)性急需要預算外追加救助資金的審批，按市慈善總會資金管理辦法第十五條規(guī)定辦理。

5、救助金支出由經辦人填寫撥款單，申請人、經辦人、批準人簽字發(fā)放。

四、行政事業(yè)經費支出管理

1、收入管理

（1）本會初創(chuàng)階段近幾年沒有經費收入，由市慈善總會報預算方案，市財政批準撥入事業(yè)經費；

（2）按資金管理辦法規(guī)定，新增加的善款，提取10%用于必需的日常開支經費。（3）本會的其他收入。

2、人員編制和工資福利

本會在編人員的配備，報經有關部門批準后，統(tǒng)一制定標準，建立獨立工資表格手冊。

（1）在編人員的獎金、福利待遇發(fā)放，按照全額撥款事業(yè)單位有關標準執(zhí)行，聘用人員的補貼等，按本會規(guī)定支付。

（2）因工作需要在法定節(jié)假日和業(yè)余時間加班，按《勞動法》規(guī)定標準發(fā)給加班工資。

3、其他各項支出管理

經費支出必須嚴格審批制度，規(guī)范報銷程序，明確審批權限。凡經費支出由主持日常工作的副會長審批。（1）差旅費報銷：

①出差往返途中不得乘坐出租車，乘坐飛機、火車、輪船按《株洲市市級機關工作人員差旅費開支規(guī)定》標準執(zhí)行。

②出差住宿費。會長參照廳級干部報銷，縣處級領導每人每晚不得超過200元；其他干部職工省內出差每人每晚不得超過120元，省外出差每人每晚不得超過150元。特殊情況，報會長審定；省、市會議統(tǒng)一安排的住宿費，經批準后按實報銷。

③在外地出差期間的市內交通費、通訊費等雜費，凡自帶車輛的原則上不報出租車費用。省外出差的，雜費開支在每人每天15元的最高限額內憑據報銷，省內出差的，雜費開支在每人每天10元的最高限額內憑據報銷。

④出差人員應及時到單位辦理報銷手續(xù)，一般不超過七個工作日，但每月終結前須將當月的業(yè)務結報完畢，以便真實、準確、及時地反映業(yè)務活動。差旅費報銷程序：由出差人到出納處填寫報銷憑證，經會計審核后，再由主持日常工作的副會長審批。

（2）會議經費報銷：

①要盡量精簡和壓縮各種會議，確需召開較大會議的，由辦公室安排，寫明會議名稱、時間、地點、會期、參加會議對象及人數，列明經費預算，由主持日常工作的副會長批準。嚴格按核準經費標準接待，不得超標。②會議結束后經辦人憑發(fā)票、審批單及會議通知送主持日常工作的副會長審批，并按銀行轉帳方式結算。（3）接待費報銷：

接待來賓，由辦公室負責落實。接待標準由主持日常工作的副會長審定。來賓的接待標準要嚴格按有關規(guī)定辦。（4）車輛費用報銷與管理

①車輛的特需修理和大修理除出差途中特殊的情況外，由駕駛員根據車輛要求提出修理廠家，經同意后修理。車輛配件的購置，由駕駛員事先提出申請，主持日常工作的副會長同意后派人與駕駛員一同購買。

②車輛實行定點加油記帳，油費由單位每月統(tǒng)一結算付款。車輛維修保養(yǎng)定點在特約車輛修理廠。修理費用由駕駛員記帳簽字，財務室與廠方統(tǒng)一結算（每月結清一次）。車輛油費、修理費用按審批程序統(tǒng)一由銀行轉帳支付。

③車輛其他用品，經主持日常工作的副會長同意，派人一起購買。憑發(fā)票按審批程序報銷。

④機動車各項費用，由財務登記行車里程、油耗、修理費、出車補貼等，每半年公布一次。

五、事業(yè)結余分配

本會行政事業(yè)經費，在財政撥入日常經費中開支，當年日常開支費用的節(jié)余部分可結轉下一年使用，按比例，形成一般基金和福利基金。

六、票據管理

1、支票管理

（1）出納向各開戶銀行購置轉帳支票和現金支票必需妥善保管，并作好輔助記錄，將購置支票的號碼登記在輔助帳本上，以便備查。

（2）現金支票只限于出納領用備用金及發(fā)放工資、獎金、勞務酬金、助困資金等使用，其他人員一律不得領用現金支票。

（3）領用轉帳支票，事前需填寫支票領用單，寫明用途及單位，經批準后向出納領用，一般限于3天內將支票存根聯向出納注銷。

（4）如發(fā)現支票退票需作廢，必須將第一聯加蓋印鑒的作廢支票歸還給出納，然后進行調換。

2、收據管理

各種捐款收入所使用的票據和往來收款收據由出納統(tǒng)一向市財政局購買、結報。收據存根按會計檔案規(guī)定保管，不得隨意銷毀。

七、財產管理

本會的財產分為固定資產、低值易耗品兩大類。

1、固定資產：單價在500元以上使用期限在1年以上列為固定資產。

2、低值易耗品：指達不到固定資產條件使用期限較短，更換比較頻繁物品。上述兩類財產分別由倉庫保管員建立財務帳冊，由財務半年進行盤點，核對帳實是否相符，盤盈、盤虧必須查明原因，報會長批準后作出相應處理。

八、本制度經會長辦公會議批準后執(zhí)行。株

洲市慈善總會資金管理

辦法

根據《中華人民共和國公益事業(yè)捐贈法》、《基金會管理條例》及《株洲市慈善總會章程》，制定本辦法。

一、總則

（一）資金管理依據本會的性質確定管理原則，本會的資金參照《基金管理條例》對基金管理的規(guī)定進行管理。

（二）資金使用依據本會的宗旨確定使用原則，本會籌募的資金用于安老、扶孤、助醫(yī)、助學、濟困、賑災等社會公益慈善事業(yè)。

（三）本會籌募和管理符合本會宗旨的慈善基金和各類專項基金、專項救助資金和工作經費資助款。

上屆理事會籌募的基金全部轉為慈善基金。本會每年募集的資金實施救助后剩余部分自行轉入慈善基金。

各類專項基金指企事業(yè)單位和其他組織、個人捐資用于特定性質救助的基金（可冠名）。

專項救助款為企事業(yè)單位和其他組織、個人的意向捐贈。工作經費資助是指作為工作機構業(yè)務經費的捐贈。

二、資金來源

（一）國內企事業(yè)單位和其他組織、個人的捐贈或資助；

（二）港澳臺地區(qū)和國外友好團體、組織、個人的捐贈或資助；

（三）政府資助；

（四）基金投資和委托理財收益、銀行利息收入及其它合法收入；

三、資金募集

（一）資金募集依照國家法律、法規(guī)和有關規(guī)章、政策進行,堅持自愿的原則。

（二）嚴格規(guī)范受贈和轉贈的程序及操作辦法。受贈和轉贈工作由本會辦公室組織實施。定向捐贈應與捐贈方、受贈方三方簽署捐贈協議，本會接受捐款須出具合法、有效的慈善專用收據。個人捐款5000元以上，單位捐款1萬元以上，本會頒發(fā)榮譽證書；個人捐款5萬元以上，單位捐款10萬元以上，本會頒發(fā)榮譽獎（證）牌（捐贈物資按市場評估價值參照執(zhí)行）。

（三）本會接受自愿捐贈，并組織開展或利用義工隊伍開展義賣、義拍、義演、義賽、義診、網上捐贈及項目活動等各種形式的社會募集活動，廣泛籌募慈善資金。

四、稅收優(yōu)惠政策

根據國家有關政策法規(guī)，企事業(yè)單位、社會團體和個人向本會捐贈，可在繳納企業(yè)所得稅、個人所得稅前全額扣除。組織舉行的慈善義賣、義演等活動的收入報經稅務部門審核后，可免征營業(yè)稅。其他優(yōu)惠政策，依照有關稅收政策的規(guī)定執(zhí)行。

五、資金使用原則

（一）本會募集的資金分定向善款、不定向善款及專項工作經費資助。資金使用按分級審批的原則，由辦公室組織實施。

（二）凡本會募集的慈善資金和本會決定資助的慈善活動以及舉辦的公益慈善活動的資金須專款專用，任何人不得挪作它用。

（三）本會可投資興辦或入股創(chuàng)辦有收益的社會福利機構及其它公益性實體，投資（或入股）收益用于開展慈善項目和壯大慈善基金，促進本會發(fā)展。

（四）本會的業(yè)務經費，在基金利息和增值收入及專項工作經費中列支。

（五）本會專職人員的工資、保險和福利等待遇，參照國家公務員管理辦法及其標準執(zhí)行。臨聘人員的待遇參照有關規(guī)定，從本會業(yè)務經費中列支。

六、資金使用范圍

（一）舉辦和資助公益慈善事業(yè)和社會福利事業(yè)；

（二）資助符合本會業(yè)務范圍的弱勢群體和困難個人；

（三）實施慈善項目，開展慈善活動；

（四）開展慈善宣傳、對外交流與合作等。

七、資金使用審批程序

（一）本會辦公室年末制定下一資金使用預算書，提交常務會長辦公會議審議通過后，由辦公室依計劃負責組織實施。預算內的項目資助由會長、秘書長審批。預算外的項目資助，由常務會長辦公會議審議通過后實施。

（二）10萬元以上的大額不定向善款的使用由常務會長辦公會議審定后實施，10萬元以內的使用參照業(yè)務主管單位財務制度由會長、秘書長、辦公室主任分級審批實施。定向捐贈由秘書長交本會辦公室按捐贈人意愿依照協議實施。

八、資金管理

（一）本會的資金管理由本會辦公室具體實施，每年年初應向理事會報告上一資金管理和使用情況及本資金管理和使用計劃。

（二）本會開設獨立的銀行帳戶和獨立的人民幣和外匯帳戶。參照事業(yè)單位的會計制度按會計實行獨立核算，配備具有專業(yè)資格的財會人員，嚴格按照國家有關規(guī)定管理本會資金賬務，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

（三）本會接受財政、審計等部門依法實施的財務監(jiān)督，并于每年年初委托社會會計事務機構對上一財務進行審計，審計報告對外公布。

（四）本會對捐贈人查詢捐贈資金使用和管理情況應及時如實答復，接受其監(jiān)督。

（五）本會定期或不定期向社會公布基金或項目資金使用計劃和開支情況，接受社會各界的監(jiān)督。

為了水滴更好的發(fā)展，本著公平、公開、透明的原則制定本財務

制度。

1、名詞解釋

財務主管：由各位水滴推選出2—3人擔任，長期負責水滴會費、基金及其它日常財務費用的收支和公開。

動態(tài)財務管理員：財務主管不在的情況下，由每次參加活動的朋友推舉出來，負責活動期間財務費用的收支統(tǒng)計及事后向財務主管做

出財務匯報，并負責公布。

財務組：單項活動時如有兩位以上財務主管存在，財務組由財務主管組成，如財務主管人數不足兩人或無財務主管，應推舉動態(tài)財務管理員組成財務組。原則上確保每次活動時有兩人以上全面掌握財務

狀況。

會費：每一位志愿加入水滴義工組織的個人須繳納會費，會費繳納以個人自愿為原則，可以月或年為單位繳納，會費一經入賬，不得收回。會費由財務主管負責管理，數額視群發(fā)展情況確定，主要用于水滴公益組織的運營或部分日常活動的經費開支。

基金：為了使水滴更好的發(fā)展，以備在我們組織較大型活動時或救助對象所需金額較大時的資金來源，設立水滴基金。基金的來源主要由各位水滴及支持水滴的援款，日常活動后的結余組成。捐贈：各位水滴及支持、關心義工事業(yè)的人士均可作為捐贈的主體。捐贈分為實物和現金方式，對于實物捐贈應由財務主管或財務組在水滴論壇向各位水滴通報；對于現金捐贈，由財務主管負責收取，并給捐贈人開具收條，捐贈款項納入基金管理。

2、程序

2.1 日常活動財務程序

此處所指“日常活動”是指涉及人數較多，或涉及較多財物的活動。一般諸如：兩三人參加，或不發(fā)生費用、費用不超過100元錢，可在現場實行AA解決，在論壇公布即可。

2.1.1 每次活動前應事先確定財務組人員，由財務組人員在征求意見的基礎上對單項活動做出合理預算，活動前以AA制為原則收取費用。但應注意以下情況：如活動中存在無經濟能力者或經濟情況較

差者，應視情況減免。

2.1.2 活動中如需要發(fā)生預算外開支時，財務組應及時向參加活動的全體成員通報，大家做出統(tǒng)一意見后，方可開支。如開支已發(fā)生，財務組負責向參加活動的人員解釋說明。

2.1.3 活動結束后，財務組負責對活動費用情況進行結算。如未完成預算，剩余費用進入水滴基金，財務組應及時將資金上繳財務主管；如預算不足，則先由財務組成員墊付，事后由參加活動的人員以“少數服從多數”的原則確定由會費出或者AA制。

2.2 基金使用程序

2.2.1 動用基金首先是要由水滴成員總數5人以上提議，并在水滴論壇發(fā)帖向各位水滴說明基金使用的數額、目的、必要性等。聯系至少水滴會員總數30%以上成員參加基金使用決議。

2.2.2 原則上如使用基金數額不足基金總額10%以上，不動用基金；動用基金數額在總額10%—30%時須有參與決議的水滴人數60%（包括60%）以上同意，動用基金數額在總額30%—60%時須有參與決議的水滴80%（包括80%）以上同意，動用基金數額在總額60%以上時需得參加決議水滴一致同意。

2.2.3 12人（包括12人）以上同時提出使用基金動議，得到水滴全體管理員同意可動用基金總數60%以下。

2.3 財務公開程序

2.3.1 財務組應及時向各位水滴和財務主管通報單項活動期間

財務情況。

2.3.2 財務主管應每月向全體水滴通報上月財務收支情況，自覺

接受全體水滴的監(jiān)督。

2.3.3 財務主管收入的每筆基金須向注入基金者開具票證，并由財務主管負責公布。從財務主管處支出的每筆基金須由財務組向財務主管開具收條，并由財務組負責公布。

2.3.4 財務主管開具的是收支票據,同時必須有經辦人和財務主管的簽字,財務主管的收據需加蓋現金收訖的章子,財務支出的票據要有取款人及水滴理事會會長簽名及相應的發(fā)票或實物為據。

2.4 財務交接程序

2.4.1 由于財務主管或財務組成員的變更，須由前任財務人員向

下任財務人員交接財務情況。

2.4.2財務組交接內容包括單項活動的預算情況，單項活動收入、支出情況，交接過程中須有參加活動的成員在現場監(jiān)督。

2.4.3財務主管交接內容包括基金收入、支出情況，每筆費用的相關的憑證和記錄同時交接。交接完成后須由新任財務主管對交接情

況向全體水滴公布。

被確認的財務人員，以公正、公平、節(jié)約為原則，為全體水滴服務，各位水滴應尊重其勞動，不能約束，干涉。

3、其它情況

3.1 財務組在每次活動中代表大家收取，管理，支付活動費用。

3.2 財務組成員在每次活動結束后統(tǒng)一花銷詳單，并須盡可能詳細、明確。盡快在群論壇公布費用收支情況。

3.3 財務組成員每次財務收支時至少有一人以上在場。

3.4 財務組成員如活動前突然請假，辭職需至少提前24小時向活動組織者及參加活動的成員說明情況及原因（特殊情況除外）。由參加

活動的水滴重新確定財務組。

3.5 財務組成員在活動中如不能履行其職責，玩忽職守。一經發(fā)現可由活動參加者50%以上成員提出更換財務組的要求。

3.6 由財務主管負責建立水滴財務檔案，保存期限為五年,對于到期的財務資料及檔案，如無糾紛由財務主管在水滴理事會監(jiān)督下銷毀。

經過較長時間的征求意見，在2007年12月12日水滴會議上該財務制度已得到了通過。按照會上的要求，我重新向增強可操作性，易執(zhí)行性方面進行了一些修改。新增了財務檔案保存期限（3.6），有效財務票據的開據方式（2.3.4）；修改了基金的來源（1）及基金使用程序（2.2.1）；明確了會費的使用途徑（1），日常活動的范圍（2.1）和公益活動預算不足的處理方式（2.1.3）。

如果再沒有什么問題請版主正式公布。

2009-7-10

為加強財務管理，規(guī)范財務行為，嚴格財經紀律，根據國家財務管理的有關規(guī)定結合本會《章程》，特制訂本制度。

一、財務管理的一般原則

1、本會實行民間非企業(yè)組織會計制度。

2、本會所募集的資金實行統(tǒng)一管理，單獨設帳，分類核算的辦法，設置現金日記帳、銀行日記帳、總分類帳和明細分類帳幾種主要帳冊以及各種必要輔助性帳簿（包括捐贈實物帳）。

3、各種帳簿必須根據審核無誤的原始憑證、記帳憑證或匯總表等登記入帳，做到登記及時、內容完整、數字準確、摘要清楚，各種帳簿中的記錄，如需更正，必須嚴格按照會計人員工作規(guī)則進行。

4、辦公室每年統(tǒng)計好捐贈款（物）情況，定期向會長、副會長及常務理事會報告。帳目由審計部門負責審核，向社會公布，接受社會的監(jiān)督。

5、財務各類原始憑證及時裝訂成冊，保管年限按會計檔案管理辦法的有關規(guī)定執(zhí)行。

二、慈善收入管理

凡收到捐助，義舉所得現金或者支票，必須開具湖南省公益事業(yè)捐贈票據給捐助單位或個人，財務室及時將支票、現金繳銀行入帳（現金一般情況不得過夜）。

三、捐贈物資管理

1、辦公室設立慈善倉庫，建立捐贈實物收支帳冊，注明品種，數量及金額，由財務室開具湖南省公益事業(yè)捐贈實物收據給捐贈單位或個人。

2、捐贈實物出庫，必須填制出庫單，由經手人（單位）簽字（蓋章）；出庫單一式兩份，一份由倉庫保管員登記留存，另一份交到財務室會計存檔。

3、辦公室和財務室必須每半年對倉庫保管員盤存一次，核對帳物是否相符，如發(fā)現盤盈、盤虧，必須查明原因，列出清單，由辦公室主任匯總情況報秘書長報會長后進行處理。

四、慈善資金支出管理按《汨羅市慈善總會資金管理辦法》執(zhí)行。

五、行政經費收支管理

1、根據《岳陽市慈善資金管理辦法》的規(guī)定，按年募集資金的8%提取業(yè)務經費，用于必須的日常開支經費。

2、人員編制和工資福利列支納入市民政局統(tǒng)一管理。臨時聘用人員的補貼等，按與臨時聘用人員簽訂的勞動合同支付。因工作需要在法定節(jié)假日和業(yè)余時間加班，按《勞動法》的規(guī)定發(fā)給加班工資。

3、其它日常經費支出（辦公費、差旅費、會議經費、接待費等）應本著盡量精簡、節(jié)儉的原則，必須先報告會長審定后方可開支，所有開支票據須有經辦人、審核人、審批人簽字。

4、財務室每月底向會長報告經費收支情況。

六、票據管理

1、支票管理

(1)會計向開戶銀行購置轉帳支票和現金支票必須妥善保管，并作好輔助記錄，將購置支票的號碼登記在輔助帳本上，以便備查。

(2)使用現金支票必須由秘書長審批并只限于出納領用備用金及助困資金行動使用。

(3)領用轉帳支票，事前需要填寫支票領用單，寫明用途及單位，經辦公室主任審定，秘書長審批后向出納領用，一般限于3天內將支票存根聯向出納注銷。

(4)如發(fā)現支票退票需要作廢，必須將第一聯加蓋印鑒的作廢支票歸還給出納，然后進行調換。

2、收據管理

各處捐贈收入所使用的票據和往來收款收據均由會計統(tǒng)一向市財政局申領、結報。收據存根按會計檔案規(guī)定保管，不得隨意涂改銷毀。

3、凡工作需要需用票據的工作人員，必須到會計手中辦理領票手續(xù)，工作完后及時辦理結清手續(xù)。

七、財產管理

本會的財產分為固定資產、低值易耗品兩大類。

1、固定資產：單價在2000元以上、使用期限在2年以上的列為固定資產。

2、低值量耗品：指達到不固定資產條件，使用期限較短、更換比較頻繁的物品。上述兩類財產分別由辦公室登記造冊，辦公室與財務室每年進行一次盤點和清理，防止遺失和損壞。

(1995年11月21日天津市慈善協會第一屆理事會第一次會議通過)(2002年4月19日天津市慈善協會第二屆理事會常務理事會修訂)

為了加強天津市慈善協會財務工作，嚴格財務管理，提高理財水平，管好用好善款，特制定本制度。

一、加強對財務工作的領導，嚴格審批權限。協會財務由會長負責，常務副會長協助會長工作，秘書長負責日常管理。協會各項開支須事前提出預算或專題報告，經會長審批后執(zhí)行(執(zhí)行中的審批權限附后)。遇有特殊情況，會長有權決定開支項目和數額，事后向常務理事會報告確認。主管財務領導經常檢查財務工作，及時解決管理和收支中的問題，支持會計人員堅持原則，維護財務制度。

二、嚴格執(zhí)行社會善款與協會經費分別列支原則。社會善款來源于社會募捐，全部用于救助、慈善設施建設和支持社會公益事業(yè)、公益活動。協會管理經費按年初基金總額的5%計提，由存款利息收入中列支，連同主管部門的支持和單位、個人的專項贊助，用于日常的辦公支出、工作人員崗位津貼、補貼、固定資產的購置、會議費、宣傳費以及為慈善活動所支付的必要費用。

協會設“基金”，以其利息收入保值增值、開展慈善活動和計提管理經費，不得動用本金。遇有特殊情況需動用本金時，需經常務理事會研究決定。

三、按照國家會計制度規(guī)定，設專職會計和出納人員。正確設置帳簿，使用科目；及時記帳、算帳、報帳，做到內容真實，憑證齊全，手續(xù)完備，數字準確，帳面簡明清晰；做到日清月結，按期對帳；做到帳帳、帳據、帳表、帳物、帳款五相符合；嚴格按照有關制度的規(guī)定妥善保管好會計憑證、帳簿、報表等資料。

四、堅持科學運用各項資金，最大限度地發(fā)揮其社會效益和經濟效益。分清資金來源，合理調配使用，廣開增收渠道，不斷增強自我發(fā)展能力。

五、嚴肅財經紀律，執(zhí)行各項收支標準，實施會計監(jiān)督。按照現金管理制度加強現金管理，做到庫存現金不超限額，按期與開戶銀行對帳，及時搞好結算工作。

六、加強經濟核算，定期檢查、分析財務收支計劃和預算執(zhí)行情況，考核資金使用效率，挖掘增收節(jié)支潛力，財會人員要主動向領導提出有關資金使用和改進管理的合理化建議。

七、遵守并宣傳國家的有關法律法規(guī)，同一切違法違紀行為做斗爭，及時制止違紀事項。不得設立小金庫，不得私開有價收據，一切收入及時入帳。

八、協會的現金及支票不得以任何理由借與外單位和個人，特殊情況借款需經會長批準。

九、本制度自1995年11月起執(zhí)行。

附：協會財務開支審批權限

協會財務開支預算或專題報告，經會長審批后，在執(zhí)行中的審批權限是：

協會經費：500元以下由副秘書長審批；500元至1000元由秘書長審批；1000元至5000元由常務副會長審批；5000元以上由會長審批。

善款開支：50000元以下由常務副會長審批；50000元以上由會長審批；100000以上由會長、駐會副會長、秘書長研究決定，會長審批，事后向常務理事會報告。

第五篇：美術社團材料目錄

新惠第七小學

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