區域運營總監的崗位職責

職責：

1、了解加油站零售業務市場，了解車隊加油管理服務市場;

2、通過公司平臺拓展合作渠道，結合公司產品銷售;

3、通過公司電子商務平臺及其他渠道做好油站的經營和互動營銷，提升合作加油站銷售量;

4、推廣公司為商戶、機構定制的移動互聯網營銷平臺，車隊加油定制服務，為車隊加油提供金融服務等。

5、挖掘和拓展新業務合作，負責公司車隊及油站等加油業務的拓展及管理;

6、按照公司銷售計劃，完成公司總體銷售目標。

任職要求：

1、樂觀自信，綜合素質高，擅長業務溝通談判技巧，抗壓能力強;

2、具備良好的職業道德及風險識別能力，誠實守信，具備團隊合作精神;

3、敢于挑戰高薪，勇于擔當，有獨立經營意識;

3、對第三方支付、預付卡等業務有一定了解;

4、在負責的業務領域有豐富的社會資源;

5、大專以上學歷，三年以上銷售經驗;

6、有運輸行業、汽車、物流行業，以及加油站管理從業經驗優先。

區域運營總監的崗位職責2

職責：

1.根據公司整體策略和目標，制定完善的運營策略;

2.負責公司品牌運營策劃，組織開展品牌營銷、網絡推廣等活動,提升品牌影響力;

3.負責市場運營活動的執行和實施，完成業務運營計劃，達成運營目標;

4.了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求，為產品設計/客戶端設計提供參考;

5.進行市場調研與分析，研究同行、業界發展狀況，定期進行市場預測及情報分析;

任職資格：

1.___歲以上，全日制大學專科及以上學歷，有良好的產品營銷策劃能力;

2.熟悉線上營銷，___年以上互聯網運營經驗，有醫美行業及市場策劃經驗者優先;

3.了解醫美行業、互聯網媒體、能夠獨立發布新聞、軟文;

4.對美業感覺敏銳，有自己的獨立見解;

5.做事仔細認真，責任心強，樂于從事挑戰性的工作;

區域運營總監的崗位職責3

職責:

1.帶領團隊負責所在區域的新客戶開發與老客戶維護，完成企業客戶拜訪指標;

___對目標區域企業的經營財務情況進行分析，協助總部考察納入目標客戶;

___對當地戰略合作銀行進行良好的資源整合，發展目標客戶，并與銀行形成良好的合作紐帶，協助客戶完成授信審批、資金對接等業務;

4.為目標企業客戶提供優質的服務，加強產品的市場粘性;

5.通過和核心客戶的溝通和協作，加強對其所屬產業客戶的活躍度調動，加強客戶注冊量、加強產品市場投放量及融資量等;

6..負責與協助市場開拓的外部單位進行協作，策劃并舉辦相關市場、業務活動;

7.負責銷售市場運營團隊的建設、管理、督導、培訓與激勵。

崗位要求:

1.有從事對公金融服務、財務軟件營銷、銀行客戶開拓及國企、政府相關工作背景者優先;

2.有較好的客戶資源及社會人脈關系者，可根據溝通情況優先考慮;

3.具備較強的事業開拓魄力，善于利用公司提供的資源擴大影響力，快速開拓當地市場;

4.具備良好的溝通形象及人格魅力，在對大企業高層的溝通中進退有度，有章有序;

5.具備踏實的辦事態度，優秀的道德品格，作風正派扎實，性格樂觀積極向上;

6.有___人以上營銷、服務團隊的帶隊經驗，具備良好的團隊培養和團隊作戰能力，培養團隊狼性，關注下屬、培養下屬、用好下屬;

7.具備良好的學習和適應能力，較快的適應新的產品和市場變化。

區域運營總監的崗位職責4

職責：

1.根據公司的發展需要及戰略規劃，制定相應的銷售、拓展計劃及營銷策略，并帶領銷售團隊完成公司年度銷售指標;

2.負責運營隊伍建設，包括：拓展、銷售、培訓、銷售行政團隊;

3.新店開業準備過程檢查、確保新開店按要求開業;

4.負責制定門店銷售政策、促銷政策及績效考核方案并落實;

5.銷售數據與情報的收集與分析，以日、周、月等時段對銷售情況與競品數據進行匯總、核查、跟進排名與市場份額;

6.團隊的培訓與管理;

7.商場談判與合作。

任職要求：

1.本科以上學歷，MBA優先考慮;

2.___年以上化妝品行業的區域/大區銷售管理經驗;

3.商場的談判溝通能力以及人員管理能力;

4.良好的制定計劃和執行能力，時間管理能力強;

5.能夠面對挑戰，善于自我總結及反思。

區域運營總監的崗位職責5

職責:

1、營運體系建立:

①建立健全營運管理體系,推動公司下屬門店銷售系統管理的規范化、流程化。

②制定督導管理體系,監督督導人員對門店進行督導,及時反映門店營運狀況,提出合理化建議。

③建立完善門店培訓體系,為公司下屬門店培訓做好準備。

④文件的修訂與完善。

2、日常營運管理

①制定年度門店銷售目標并分解到月度,落實完成月度銷售任務。

②市場推廣、營銷活動、新品上市等外聯工作的推進與落實。

③對門店經營狀況進行分析,提出有效的提升銷量、降低成本的方法并加以實施。

④負責線上平臺日常營運工作,包括產品上線、售賣情況、訂單處理、客戶投訴等。

⑤負責監督門店訂貨及發貨情況。

3、新開門店籌備、開業支持與指導

①建店前的跟進、統籌。

②開業前后的指導與支持。

③營運問題的解決與落實。

4、內部管理

①制定部門年度目標與計劃,明確部門內各崗位職責,根據需求做出工作分配。

②指導并監督員工工作完成情況,對下屬工作業績進行日常考評。

③組織開展日常培訓工作。

④準確傳達公司各項精神、方針、決定,了解員工動態,關心員工成長,提高團隊凝聚力。

崗位要求:

1、大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業。

2、具有___年以上大型連鎖餐飲、食品行業或互聯網銷售行業營運管理工作經驗，有一線市場親自工作經歷。

3、熟悉連鎖餐飲行業營運管理流程和互聯網外賣的行業發展情況。

4、具有良好的經營謀略,對數據整合有獨特的分析能力。

5、具有組織與開拓能力,以及良好的溝通能力及團隊協作能力。

6、高度的工作熱情與承受壓力的能力。