第一篇：在**區(qū)第二屆“十大實干標兵”命名表彰暨事跡報告會上的講話

同志們：

在全區(qū)上下深入貫徹黨的十七屆四中全會精神，奮力沖刺全省縣域經(jīng)濟二十強的關鍵時刻，我們在這里隆重召開“十大實干標兵”命名表彰大會，目的就是鼓實干之氣，興實干之風，獎實干之人，創(chuàng)實干之業(yè)，為完成爭強進位奮斗目標提神鼓勁、凝聚力量。剛才，區(qū)委、區(qū)政府對第二屆全區(qū)“十大實干標兵”進行了命名表彰，有6位“實干標兵”作

了精彩報告，他們的事跡感人至深，他們的奉獻令人欽佩，他們的精神催人奮進！他們是新時期**干部隊伍中的佼佼者，是為**爭進十強做出重要貢獻的實干家！區(qū)委、區(qū)政府在國慶60周年之際，在沖刺二十強的攻堅階段，在全區(qū)開展實干標兵評選、宣傳、學習活動，意義重大，影響深遠。**的跨越式發(fā)展和復興式崛起，需要幾

十、幾百乃至千萬個實干家的共同努力，這是實現(xiàn)爭進全省十強目標的根本保證。因此，在這次會議上，我專門就貫徹十七屆四中全會部署，弘揚實干標兵精神、建設實干型干部隊伍講幾點意見。

一、深入學習實干標兵的精神實質，凝聚“爭進十強”的強大動力

重視發(fā)揮典型的示范效應和帶動作用，是區(qū)委、區(qū)政府的一貫立場。2007年6月，為慶祝建黨86周年，我區(qū)命名表彰了十大標兵，在全區(qū)引起了強烈反響，十大標兵至今仍發(fā)揮著模范帶頭作用。今年以來，全區(qū)各級黨組織和廣大黨員干部，按照“實干興區(qū)、爭進十強”的戰(zhàn)略部署，扎實苦干，奮力拼搏，奪取了發(fā)展的新成績，創(chuàng)造了穩(wěn)定的新輝煌。我區(qū)的縣域經(jīng)濟發(fā)展突飛猛進，經(jīng)驗在全省交流；維穩(wěn)信訪工作創(chuàng)新進步，經(jīng)驗在全省推廣；農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化步伐加快，經(jīng)驗在全省介紹；學習實踐科學發(fā)展觀活動扎實有效，經(jīng)驗在全省印發(fā)；人大代表工作富有創(chuàng)意，經(jīng)驗在全省肯定。元至十月，全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值102億元，同比增長57.7％；地方一般預算收入完成23178萬元,同比增長30.2%；固定資產(chǎn)投資完成48.4億元，同比增長67.1%；社會消費品零售總額完成43億元，同比增長25.3%；城鎮(zhèn)居民人均可支配收入實現(xiàn)8444元，同比增長12.7%。元至十月，全區(qū)共新引進、續(xù)擴建各類項目185個，其中億元以上項目29個，投資總額達139億元，實際到位資金30.7億元。這些成績的取得離不開大批“實干家”的不懈努力，離不開標兵的典型帶動。這次命名表彰的“十大實干標兵”，都是身處在經(jīng)濟發(fā)展最前沿、戰(zhàn)斗在改善民生和維護穩(wěn)定的第一線，工作在全區(qū)重大工作的關鍵點，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，是全區(qū)實干家的代表，是實干興區(qū)的典型。在他們身上，集中體現(xiàn)了立黨為公、執(zhí)政為民、任勞任怨、無私奉獻的思想境界和獻身精神，集中體現(xiàn)了迎難而上、奮力拼搏、埋頭苦干、求真務實的精神風貌和優(yōu)良作風。全區(qū)廣大黨員干部要向標兵學習，向標兵看齊，大力弘揚標兵實干精神，努力爭當實干型干部。

1、學習實干標兵，就是要學習他們忠誠于黨、心系群眾的思想境界。忠誠于黨、為黨的事業(yè)奮斗終身，是對每位黨員的基本要求；心系群眾、全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。只有做到忠誠于黨，才會把黨的事業(yè)作為最高追求；只有做到心系群眾，才會把維護群眾利益作為最高目標，為黨奮斗，為民謀利。這次表彰的四新村的劉大中同志為了父老鄉(xiāng)親的期待和新農(nóng)村建設，苦干實干，興村富民，帶出了一個全區(qū)十強村和新農(nóng)村建設示范點，使四新成為遠近聞名的**明珠。組織部的張玉春同志長期奮斗在組織工作一線，忠誠可靠，任勞任怨，創(chuàng)造了許多組織工作品牌，在他身上集中體現(xiàn)了“公道正派、忠誠于黨”的品質。古驛的劉長海同志，雖然年齡較大，但工作熱情不減，甘當老黃牛，忠心保穩(wěn)定。廣大黨員干部要像劉大忠同志那樣始終牢記黨的宗旨，堅持利為民所謀，按照“民思我想、民需我做、民求我應、民困我?guī)汀钡墓ぷ饕螅瑘F結和帶領干部群眾發(fā)展經(jīng)濟、改造新村，努力提高人民群眾的生活水平；要像張玉春同志那樣忠誠黨的事業(yè)，勤勤懇懇，不計得失，為黨的建設及各項事業(yè)進步開拓創(chuàng)新；要像劉長海同志那樣，以維護群眾利益為己任，用細心排查隱患，用耐心化解矛盾，用公心解決問題，用恒心堅守崗位，維護全區(qū)穩(wěn)定大局。

2、學習實干標兵，就是要學習他們銳意進取、搶前爭先的拼搏精神。銳意進取、搶前爭先的拼搏精神，是我們完成任務、取得勝利的法寶。區(qū)委、區(qū)政府確定的“爭進十強”的戰(zhàn)略目標是宏偉的，任務是艱巨的，需要我們克難攻堅，勇往直前，特別是今年要實現(xiàn)“爭進全省二十強”預定目標，還有不少工作要做，只有發(fā)揮“此時不搏何時搏，要爭就要爭一流”的拼搏精神，才能確保各項任務的完成，才能促使各項目標的實現(xiàn)。要說困難大，深圳工業(yè)園建設困難最大，園區(qū)所在地的魏莊村遇到的矛盾最多，村支部書記胡希文的貢獻最突出。魏莊村征地面積廣，但拆遷速度快，工程質量好，矛盾糾紛少。在服務園區(qū)的同時，村級經(jīng)濟迅速壯大，成為**第一村。當然，為深圳工業(yè)園立下汗馬功勞的同志還很多，如這次被表彰的張灣鎮(zhèn)劉暢同志、被提名為十大標兵候選人的區(qū)政府辦的張昌同志、區(qū)土地局的汪興春同志等，正是他們這一大群實干家的努力，才讓園區(qū)發(fā)展突飛猛進，日新月異。勞動和社會保障工作事關民生，連著民心，文志良同志到勞動局工作后，心里裝的是群眾，想的是干事，帶頭實干，勇爭第一，2008年全市綜合40項指標，39項指標全市第一，勞動力市場建設在全省領先。文志良同志無

論在什么崗位，都能取得輝煌業(yè)績，是與發(fā)揚銳意進取、搶前爭先的拼搏精神分不開的。

3、學習實干標兵，就是要學習他們愛崗敬業(yè)、求真務實的工作作風。愛崗敬業(yè)、求真務實的工作作風是我們實現(xiàn)十強目標的重要保證。如果全區(qū)各級干部職工都能做到愛崗敬業(yè)、求真務實，做到重實干、說實話、用實招、辦實事，認真履行好自己的崗位職責，圓滿完成好自己應擔負的工作任務，那么全區(qū)的各項工作任務就能順利完成，各項工作目標就能得以實現(xiàn)。區(qū)城管局的王宏玲同志作為一名普通的清掃工人，天天跟灰塵、臭味打交道，每天從凌晨4點半一直工作到晚上六點，一天三次年復一年的的重復勞動。但她說：腳踏著實實在在的地，面對著實實在在的事，就要實實在在的干。她把環(huán)衛(wèi)工作當著熱愛的事業(yè)，把美化**形象看作自己的光榮使命，工作中勇挑重擔、盡職盡責，在平凡的崗位彰顯了最不平凡的人生風采。區(qū)植保站的許燕子，帶著對農(nóng)村的深厚感情，常年累月深入到田間地頭從事病蟲害測報工作，在廣闊天地奉獻著自己的青春，為我區(qū)科技興農(nóng)做出了突出貢獻。那些整天抱怨工資待遇差，工作漂浮的同志，與王宏玲、許燕子等實干標兵比起來，難道不應該深刻反思嗎？

4、學習實干標兵，就是要學習他們不計名利、無私奉獻的高尚情操。受到表彰的這些黨員干部，多年來始終如一地為黨和人民的事業(yè)任勞任怨、無私奉獻。如雙溝鎮(zhèn)的劉福生同志，在改非后，離職不離崗，改非不改志，不僅沒有松勁泄氣、在家閑賦，而且還主動承擔了鎮(zhèn)志編撰、關工委工作、老年大學分校籌辦、離退休干部黨支部活動等繁重工作，繼續(xù)發(fā)揮作用，作出了新的貢獻。該同志在位時不圖名利、不求索取，退位后甘愿奉獻、造福百姓，用一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的高尚品質和坦蕩胸襟，彰顯了任勞任怨、無私奉獻的實干精神。李閩峰同志，老家不是**的，但比我們許多**人更愛**。因為熱愛**這片熱土，他才會全身心地投身**的招商工作，甚至他毅然將享有高工資、高待遇的妻子從武漢調到襄樊工作，作好了長期在**扎根，在**創(chuàng)業(yè)的準備，用其優(yōu)異的工作成績詮釋了扎根基層、無私奉獻的高尚情操。

二、深入貫徹四中全會精神，鍛造適應“爭進十強”要求的實干型干部隊伍

事業(yè)發(fā)展，關鍵在黨；實干興區(qū)，關鍵在人。今年，我們進入全省二十強的目標能不能實現(xiàn)，關鍵還看我們的干部是不是一支敢想、敢干、敢闖、敢拼的實干型隊伍。黨的十七屆四中全會對干部隊伍建設作出了新部署，提出：深化干部人事制度改革，建設善于推動科學發(fā)展、促進社會和諧的高素質干部隊伍。我們要按照四中全會要求，著力打造適應“爭進十強”要求的實干型干部隊伍。從總體上說，**的干部隊伍是好的，特別是有“十大標兵”這樣一批實干典型以及他們所代表的先進集體。但對照**發(fā)展的需要和黨對干部的新要求，也有少數(shù)干部存在不符合時代要求，不適應“爭進十強”需要的問題，主要是：思想觀念上不符合，因循守舊，缺乏開拓精神；素質能力上不符合，面對各種新情況、新問題思路不多，不能勝任工作；工作業(yè)績上不符合，工作被動應付，業(yè)績表現(xiàn)平平；宗旨意識上不符合，缺乏對群眾的深厚感情，工作漂浮，弄虛作假。什么是適應“爭進十強”要求的高素質干部？我認為，具體到**，想實干、會實干、能干好的干部就是高素質的干部。我們要按照這一要求去全力鍛造實干型干部隊伍。

1、思想上要積極進取，想干事。想干事體現(xiàn)的是一種事業(yè)心和責任感，是一種奮發(fā)向上的積極心態(tài)。思想是行動的先導，思想上消極，工作上就會泄氣，一切都無從談起。廣大黨員干部要牢固樹立奮發(fā)有為、開拓進取的發(fā)展觀念，增強工作意識，想大事、干大事、創(chuàng)大業(yè)；樹立敢想敢干、敢為人先的創(chuàng)新精神，增強超前意識，勇于突破前人，敢于打破常規(guī)；樹立全局的和戰(zhàn)略的思維，增強長遠意識，善于站在制高點、站在最高處定思路、謀發(fā)展；樹立求真務實、真抓實干的思想，增強責任意識，要有一股子雷厲風行、只爭朝夕的沖勁。有了這種奮進的心態(tài)，我們面臨的所有困難和問題都會迎刃而解，我們的事業(yè)才會蓬勃發(fā)展。現(xiàn)在，**的發(fā)展為許多干部提供了創(chuàng)業(yè)干事的平臺。當前,**最重要的政治，最重要的任務，就是實現(xiàn)爭進二十強的年度目標。從區(qū)統(tǒng)計部門掌握的縣域經(jīng)濟考核指標完成進度看，有幾項指標特別需要我們當著要事好好抓一抓：gdp，農(nóng)民人平純收入，出口創(chuàng)匯，固定資本投資及招商引資。元到九月gdp的增長速度為15.9%,這個在全市排第七；農(nóng)民人平純收入增幅10.2%,在全市排第七；還有外貿(mào)出口,在全省排第40位,比去年比下降8位；實際利用外資排全省第45位,不進反退。各責任單位要迅速行動，采取強有力的措施，迎頭趕上，確保爭進二十強目標的實現(xiàn)。我們想干的事，還必須與區(qū)委、區(qū)政府的中心任務合拍。最近，區(qū)委、區(qū)政府部署了集中整治集鎮(zhèn)臟亂差工作，我們各級各部門要圍繞這件大事想辦法，作貢獻，大干100天徹底扭轉臟亂差現(xiàn)狀。在這方面，區(qū)勞動局做的就很好，區(qū)委、區(qū)政府的中心工作安排到哪里，勞動局就能把思維定格到哪里、心思用到哪里、工作落實到哪里。在整治集鎮(zhèn)臟亂差工作上，勞動局就能主動為區(qū)委、區(qū)政府分憂解難，積極探索在各鎮(zhèn)開發(fā)10—15個公益性崗位的新路子，籌集資金，聘請保潔員，支持各鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)清掃工作。我們希望有更多的部門主動為區(qū)委、區(qū)政府分憂，為百姓解難。還有，我們開展的“一片七點”工作和移民安置工作，進展速度較快，但后期的工作任務還很重，工作量也很大，這些都為廣大黨員干部想干事提供了很大的干事創(chuàng)業(yè)空間。

2、能力上要強化建設，會干事。四中全會提出了八種能力建設目標，即謀劃發(fā)展的本領、統(tǒng)籌發(fā)展的本領、優(yōu)化發(fā)展的本領、推動發(fā)展的本領、群眾工作的本領、公共服務的本領、社會管理的本領、維護穩(wěn)定的本領。我們的干部都要具備這些本領，并且在某些領域的本領上還要有專長。比如，我們從事穩(wěn)定工作任務的同志就應該在群眾工作本領、維護穩(wěn)定本領上具備過人之長。所謂會干事，是一項攻堅克難、干事成功的能耐和扎實苦干、創(chuàng)造業(yè)績的本領。實干不是瞎干，要摸實情、出實招、辦實事；實干不是蠻干，要把科學的態(tài)度和實干精神結合起來，把上級的精神和本地實際結合起來，把進取的思想和謀發(fā)展結合起來；實干也不是亂干，要分清長遠規(guī)劃和當前的工作，抓住重點，突出關鍵，務求實效。我們開展的百名局長包百家企業(yè)成長工程，提出了一個翻番目標：力爭到2011年，全區(qū)工業(yè)企業(yè)個數(shù)突破1600家，規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)突破300家，產(chǎn)值突破360億元，力爭達到400億元，在2008年的基礎上翻兩番。要實現(xiàn)翻番目標，要做的工作很多，這就要求區(qū)直各部門和各位局長們都要具有謀劃發(fā)展、會干事的本領，用我們的智慧和汗水確保這些目標的實現(xiàn)。

3、工作上要勇于創(chuàng)新，干成事。干部不僅要有想干事的意識、會干事的方法，更要有干成事的結果，全力把小事干實、把急事干妥、把難事干好、把大事干成。為確保爭進二十強目標的實現(xiàn)，區(qū)委、區(qū)政府已經(jīng)安排了一系列工作事項，各責任單位和責任人就要勇于創(chuàng)新，勇往直前，把一個個事干成。比如，我們就要把四大產(chǎn)業(yè)和八大園區(qū)做大做強，干好干成。全力打造四大百億產(chǎn)業(yè)集群，快速做大機電汽配產(chǎn)業(yè)、奮力做強農(nóng)副產(chǎn)品精深加工業(yè)、著力做強現(xiàn)代物流服務業(yè)、努力做好房地產(chǎn)業(yè)。其中機電汽配今年達到50億元以上，明年力爭過百億；農(nóng)副產(chǎn)品精深加工業(yè)今年過百億，明年達到140億元；現(xiàn)代物流服務業(yè)今年過百億，明年達140億元以上；房地產(chǎn)業(yè)今年各項收益過億元，明年達2億元以上。按照一區(qū)多園的思路，加大八大園區(qū)建設力度，重點是舉全區(qū)之力支持深圳工業(yè)園建設；盡快完善機械加工工業(yè)園和創(chuàng)新工業(yè)園的基礎設施建設，使已簽約的項目全面落地開花；打通春園北路，整合清云路，建好光彩工業(yè)園，爭取入園的14個項目年底全面投產(chǎn)；在鞏固提高的基礎上，把土地資源、建成廠房充分利用起來，把項目擺滿，建好榮華工業(yè)園；同時建好乾昌工業(yè)園、伙牌工業(yè)園、襄樊食品工業(yè)園，形成多點支撐的格局。

4、作風上要嚴于律己，不出事。作風正派、品德高尚是實干的應有內容，也是興業(yè)的重要保證。對于每一位干部特別是領導干部來說，想干事、會干事、干成事，還必須確保“不出事”。這里指的不出事，一是清正廉潔，自己不出事；二是講究方法，工作不出事；三是管好下屬，單位不出事；四是明確責任，出事有人負責。只有這樣，既干成事，又不出事，才是真正的好干部。要做到干事不出事，必須加強個人的黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，保持清醒的政治頭腦，堅定正確的政治方向。要加強干部作風建設，大興密切聯(lián)系群眾之風，求真務實之風，艱苦奮斗之風和批評與自我批評之風。要時刻警省自己，從點點滴滴的小事上、從細小入微的小節(jié)上守住道德底線，時時處處管好自己。十七屆四中全會對加強黨風廉政建設做了重要部署，我們要全面貫徹，當前，重點要做到的是，各單位要加強財務管理，嚴禁設置“小金庫”和違規(guī)開支項目；加強工程建設管理，嚴防工程建起了、干部倒下了的事情發(fā)生；加強公車私用和酒后駕車的管理，杜絕領導干部私自駕車的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要嚴肅處理。

三、大力營造學實干重實干的濃厚氛圍，完善“爭進十強”的激勵機制

培養(yǎng)實干型的干部隊伍，各級黨組織肩負著重要的使命，要切實組織好對實干標兵的宣傳和學習，從輿論導向上、從工作安排上、從用人機制上、從環(huán)境營造上等方面，為建設實干型干部隊伍提供機制保證。

第一，搞好輿論宣傳，讓實干精神深入人心。第二屆全區(qū)“十大實干標兵”評選及表彰，是區(qū)委、區(qū)政府重視發(fā)揮典型帶頭作用、促進“爭進十強”目標實現(xiàn)的重要舉措。我們要結合學習四中全會精神，結合第二批科學發(fā)展觀學習實踐活動，大力宣傳實干標兵事跡，深入開展實干主題實踐活動，通過大力學習宣傳，加深廣大黨員干部對實干的認識，激發(fā)實干的熱情，強化實干的動力。要通過組織標兵巡回演講、事跡報告會、座談會和討論會等形式予以重點宣傳，進一步讓實干精神深入民心。要通過新聞及網(wǎng)絡等媒體，廣泛傳播實干事跡，讓實干成為廣大黨員干部的自覺行動。各地、各單位也要發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)本區(qū)域、本系統(tǒng)的實干典型，讓廣大干部可學可追可趕。

第二，建設學習型黨組織，培養(yǎng)黨員干部的實干能力。現(xiàn)階段，加快我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的必然選擇，就是按照四中全會要求建立學習型黨組織，建設一支學習型、復合型、實干型干部隊伍。各級領導和黨員干部要積極的向書本學習、向標兵學習、向實踐學習、向群眾學習，提高綜合素質，增強創(chuàng)新實干能力，使各級黨組織成為學習型組織，干部成為學習型干部。建設學習型組織是一個龐大而又系統(tǒng)的工程，必須明確定位，明確目標，確立眼前和長遠規(guī)劃，循序漸進。要針對不同層次、不同學習型組織的需要，合理地確定和調整學習的內容。只有加速觀念更新、知識完善、能力提升，工作才能創(chuàng)新，**才能在發(fā)展中立于不敗之地，順利實現(xiàn)既定的戰(zhàn)略目標。

第三，完善用人機制，讓實干人才脫穎而出。四中全會提出，堅持正確用人導向，讓能干事者有機會，干成者有舞臺，不讓老實人吃虧，不讓投機鉆營者得利。對于我區(qū)來說，完善用人機制，就是要為真干實干的干部提供展示自我的平臺，施展才能的舞臺，發(fā)揮作用的陣地。要大力推行競爭上崗和公開選拔，對業(yè)務能力強，綜合素質高，真干實干的黨員干部要委以重任，提供舞臺。對碌碌無為、平庸之輩要果斷調整，促進這些真干事、實干事的黨員干部迅速成長成才。要加大年輕干部的培養(yǎng)力度，鼓勵年輕干部到基層去、到艱苦崗位去、到矛盾復雜的地方去砥礪品質，增長才干。前段時間，區(qū)委任命了一批高學歷、高素質的選調生到各鎮(zhèn)學習鍛煉，效果非常好。今后要按照區(qū)委培養(yǎng)年輕干部的總體部署，大力加強年輕干部隊伍建設。要完善激勵機制，大張旗鼓的樹立典型，學習典型，通過典型引路，促進全區(qū)各級黨組織形成學實干、重實干的濃厚氛圍，凝聚促進發(fā)展的強大合力，確保爭進十強的戰(zhàn)略目標如期實現(xiàn)。要完善實績考核和經(jīng)濟目標管理辦法，讓實干型干部在政治上有榮譽，工作上有褒獎，經(jīng)濟上有收獲。

同志們，推動**跨越發(fā)展是我們光榮的歷史使命，爭進十強為我們每一名干部都提供了建功立業(yè)的舞臺。我們要用實干保穩(wěn)定，用實干促發(fā)展，用實干爭十強。一人實干眾人跟，全區(qū)實干**興。我堅信，有了正確的目標做引導，有了實干型的干部隊伍作支撐，**的發(fā)展步伐將會更快，經(jīng)濟實力將會更強，爭進十強目標的實現(xiàn)將會更快。

第二篇：在全鎮(zhèn)實干標兵事跡報告會上的發(fā)言

在全鎮(zhèn)實干標兵事跡報告會上的發(fā)言

勤辦具體事 奉獻寫忠誠

各位鎮(zhèn)、村領導：大家好！

在更需要鎮(zhèn)干部增加工作上的激情與動力之際，在更需要村干部消除思想疲軟之時，鎮(zhèn)黨委采取展示身邊先進事跡，讓人對照學習的辦法，試圖給鎮(zhèn)村干部拔亮思想上的心燈，意在鼓舞“五干”士氣。此舉必要、及時。以上14位書記、主任的精彩交流，讓人心亮、氣壯、勁足。我卻倍感慚愧，因為，當下手的，無政績可言，做得不夠好，無事跡可表。只能是恭敬不如從命（領導的抬愛，再三推辭未推脫），就個人的思想與工作，圍繞“勤辦具體事，奉獻寫忠誠”這個題目，匯報四點體會：

體會之一：安貧樂道淡名利，榮辱不驚平常心

從1988年12月進正股級，領同齡者之先，到現(xiàn)在一些人冷言相譏：“你怎么還在辦公室搞秘書？”；從不愿干文秘工作而出辦公室被xx作為落后分子跟蹤管理的不愉快，到擔任xx總支副書記、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)統(tǒng)計站長，獨當一面搞工作的得心應手；從1988年至1990年縣人大、縣信訪領導表態(tài)選調到縣而最終未果，到1991年初提出到管理區(qū)主任位置上站班，被王江漢認為是“嫩竹扁擔不能挑大梁”而否決；從1996年再次提出出任管理區(qū)主任的要求，被xx以我年老影響其他年輕干部成長為由而拒絕，到現(xiàn)在45歲還推辭不掉都是年輕伢兒干的組織干事與辦公室文秘工作；從xx的恩典，讓我成為2001－2004年期間全縣僅有的3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委副書記之一，到2006年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部設紀委副書記時，我卻喪失資格；從一年榮譽證書四、五個，省市部門和縣委縣政府表彰不少，到連續(xù)7年xx鄉(xiāng)沒給我發(fā)過榮譽證……面對這些忽高忽低的坎坷，時逆時順的經(jīng)歷，我始終保持平常心態(tài)，不以物喜，不以已悲，勝不驕，敗不餒，任何時候都安于現(xiàn)狀，服從安排，看淡名利得失，把工作做得認真。我的榮與辱、逆與順，不過是不同時期主要領導的看法不同而已，這也正常。因為，我工作的方式方法，不因主要領導的更換而改變，各個領導評判人的角度不一樣，“橫看成嶺側成峰，遠近高低各不同”，就是這個道理，因此，我“只怨花不紅，沒怨太陽偏”，平心靜氣干工作。

體會之二：珍惜在崗每一天，工作總得有精神

這里所說的精神，是指精神支柱，共產(chǎn)黨員當以共產(chǎn)主義信念與特色社會主義的結合為精神支柱，我22年黨齡，雖然算不上黨章上所要求的那種純粹的合格黨員，但時刻盡可能用黨員標準要求自己，盡可能不玷污黨員這塊金字招牌，以周國知等先進模范人物為精神支柱。之所以以此為精神支柱，是因為兩個因素：

其一，在扭曲的價值觀面前，有種心照不宣的認識，就是吃共產(chǎn)黨的大鍋飯，不上班能多拿工資，消差式的上班少做事照樣拿工資，全身心撲在工作上的人是傻子。有先進模范人物作精神支柱，就能認識到傻子不是我一人，有人為伴，不覺得羞辱。

其二，身邊的xx書記全心全意為xx的事業(yè)嘔心瀝血，為xx的百姓謀福利，xx書記心系山民，主動放棄縣委恩準的提前退休機會，放棄隨他兒子到國外打工每年至少收入五、六萬元的機會，繼續(xù)為山區(qū)群眾當公仆，xx兩位助理，紀委副書記xx，都是功高不改忠貞志，位尊不移公仆心，朝如斯，夕如斯，不休星期

六、日，早上班，晚下班，都讓我好生感動。

由于我有了這些先進模范人物作精神支柱，我能夠在任何時候，都把工作放在第一位，認真地盡最大努力做好每件具體工作，珍惜在崗的每一天。畢竟，我的在崗時間不會很長，十七大報告提到行政機構改革，2004年改革的定編數(shù)，本就不是中央的終極目標，稅改后行政職能轉換的實踐，已經(jīng)暴露出現(xiàn)有行政人員批量過剩的問題，預測未來的5－7年，我等也會走提前退休之路。這樣，如不加倍努力地工作，不僅對不起在崗時的奉祿，還對不起提前退休后人民給予的養(yǎng)老衣食情。

我珍惜在崗每一天的第一點體現(xiàn)是，滿負荷地多做具體事。工作25年，除1987年任xx鄉(xiāng)秘書一職外，每年都是任職2－3個崗位，真正是“放下斧頭就是鏷子”，還要先急后緩，合理安排時間，別看我有時也打小牌，自我安排了娛樂時間，但是，很少休過星期

六、日，還經(jīng)常是深夜拂紙筆，燈下細沉吟，經(jīng)常是搜括枯腸，徹夜不眠，推敲字詞句，艱難寫公文。本來就才疏學淺，加之，從1994年走出xx鄉(xiāng)辦公室，到2002年接任組織干事，幾乎中斷10年未捏筆，倍覺力不從心。雖然打過退堂鼓，向領導提過要求，只干一職，投個清閑，但是，領導未恩準，總是接著干。只是做到了任勞，卻沒做到任怨，辦事多，差錯相對也多，挨領導批評指責也多，免不了發(fā)牢騷，牢騷之后又想到都是為了工作，無個人恩怨情仇與得失，也就從沒有因牢騷而影響工作。牢騷多，是沒城府的表現(xiàn)，在此，請求各位領導對我的一些發(fā)牢騷的言語，給予包容和諒解。

我珍惜在崗每一天的第二點體現(xiàn)是，盡全力做好每件具體事。僅舉幾例：2002—2004在高墩村住點三年，恰逢年年稅改，雖然當時組織辦和紀委兩個口子的具體事較多，但是，xx村我沒少去，而且和xx書記一道進入主角色，施書記參與的工作，我?guī)缀醵紖⑴c了，每年對每戶上門都在3－5次，收稅和計生隨訪，次次不缺，戶戶情況了如指掌。同時，親自向各戶計算稅費額度，結算各戶出進往來帳，為村里起草、整理稅改迎檢、計生迎檢、黨建等方面的資料，多次在晚上到各自然墩開戶主會。三年的努力，加上xx書記的大力支持，高墩村不僅年年執(zhí)行稅改政策沒走樣，而且各項工作年年都走在前列。2005－2006在xx村住點兩年，雖然沒有在高墩村那樣深入，但黨員會、村民代表會、小組戶主會，我參加的不少，王五房開戶主會，搞二輪延包調整田地，正逢下大雨，我都頂風冒雨，驅車前往。剛接手組織干事的那年，組織辦放檔案的地方，與垃圾堆無異，2003年我實在看不過去，先是花了半個多月的工余時間，份份資料閱看，分了大類，又分小類，后用一個多月的空閑，裝訂成冊，再請示組織委同意，購買檔案柜、檔案盒，整理歸檔。紀委的工作，相對少些，但要求也很高，市紀委曾兩次來xx檢查案卷質量，縣紀委兩次都將xx鎮(zhèn)推出去迎檢，也兩次受到市紀委好評，也因此接受了xx鎮(zhèn)和xx、xx兩鄉(xiāng)的前來參觀學習。

由于我對每項具體工作的認真負責，上下口碑較好。對上，我所服務的縣紀委、組織部、人事局、乃至新打交道的檔案局、財政局，包括過去服務過的縣委辦、政府辦、信訪辦、縣人大、企業(yè)局、統(tǒng)計局，無一不說我的工作做得好。不是他們當面哄我，信口開河，都有證書為憑的。對下，高墩村的村民、花園山的黨員與村民代表，相信他們在干部印象的評判上，會給我投贊揚票的。

體會之三：安身立命靠德才，無才就需德彌補

德才兼?zhèn)涫歉刹康囊螅皇撬械母刹慷嫉虏烹p全。我自知無才，不能掁臂一呼，應者云集；不能玲牙利齒，舌戰(zhàn)群雄；不會交朋結友，引進外援；不能奮筆疾書，激揚文字。總之，我屬無用之人，無能之輩。但是，我牢記“為人無才便修德”的道理，從品德上彌補才干的不足。在行政，領導干部的品德，叫官德，我不敢妄談，一般科員的品德，其實就是行政界的職業(yè)道德，我認為三點最為主要：一是服從安排，就是常說的口頭禪“黨叫干啥就干啥”，不挑肥揀瘦，不怕吃苦受累；二是對工作認真負責，不失職瀆職，萬事民為先，處理好群眾的訴求，把事關群眾切身利益的事抓落實。我踐行這兩點要求的情況，在剛才談到第二點體會時，已經(jīng)匯報了，不再展開。

三是公道正派，廉潔奉公。2004年我是曾在大會上公開說過，當干部的六要素：才、學、識，我不如人，只有努力學習追趕；正、虛、公，我保證做到。我也的確是做到了。我感謝施夢雄書記的支持，在高墩的三年，讓我對各家各戶，公開公正地執(zhí)行了系列農(nóng)村政策，我也痛恨當時的夏汶橋書記的不作為，讓我煞費苦心的二輪延包方案，在花園山村流產(chǎn)，當然，花園山村黨員與村民代表的支持，使第六屆村委會換屆選舉能夠嚴格依法依規(guī)，我感到欣慰。在紀委牽頭抓的村務公開與民主管理上，無論是面對鎮(zhèn)領導，還是面對村書記，我都力主真公開，規(guī)范化。曾經(jīng)在xx鄉(xiāng)，我作為人大主席團成員之一，為堅持按《選舉法》實行差額選舉，我曾理直氣壯地與一名副鄉(xiāng)長叫過板。我從來就看不慣不按規(guī)矩辦事的行為。在個人廉潔自律上，我雖然管著公章，但絕沒有放棄原則做人情，就連業(yè)余幫村里寫稿，都退還名日辛勞費的款物，xx村的徐老書記和袁書記為此還感動過。

體會之四：甘為人梯多奉獻，愿作綠葉扶紅花

從小學到高中，我只當過副班長、學習委員、團支部宣傳委員，在村務農(nóng)的三年里，只當過茶場的副隊長，參加工作后，也一直沒任過主職。只是1998年公推公選公務員，經(jīng)過GS鄉(xiāng)各村書記、主任測評，經(jīng)過本人筆試、面試，經(jīng)過縣評委會評判算分，我以xx鄉(xiāng)副科以下行政干部得分第一名的成績，摘取了xx鄉(xiāng)科教文衛(wèi)辦主任的桂冠，這是建立在撤銷管理區(qū)的基礎上的、比管理區(qū)黨總支書記含金量高得多的主職，可是，由于改革春風太遲、太小，管理區(qū)依然存在，我這個科教文衛(wèi)辦主任，只是在縣組織部發(fā)下來的文件上有記載，沒有履職，成了海市蜃樓，消失在夢幻泡影之中。希望后人將來尊重檔案，在我的悼詞上承認我是理論上的主職干部。，這說明社會公認我不是干主職的料，我也認命。這樣，我找準了對自己的定位，就一心一意地把心思用在打下手、當助手上。默默無聞作人梯，心甘情愿做綠葉，也是黨的工作。多年為別人作嫁衣裳，我有三點心得：

一是合理定位不赿位。工作上勤匯報，多請示，常提醒。積極履行當參謀的義務，勤調研，吃透上情，研究上級的工作要求，摸清下情，找到上下結合的有效方法，為領導決策提供方案。因為領導的精力有限，如果事無巨細，都靠領導，那么，當助手的就不稱職了。同時，做到不隨意表態(tài)，不自作主張。

二是辦事虛心不虛情。每項具體工作都得用心去做，及時地做，今天能做了的，不拖到明天，如果每項工作都指馬虎，勢必積重難返，既遺誤事業(yè)，又影響到個人的工作聲譽。

三是工作分線不分時。我為三個直接領導當助手，雖然分了組織工作、紀委工作、辦公室工作三條線，但是，對于我來說，都一樣重要，都要盡力做好，關鍵是要有機結合，聯(lián)在一起安排。“竹高數(shù)尺不倒，因為有節(jié)；千軍萬馬不亂，因為有序”，對這三項工作，我捏在一起做，只分輕重緩急，先急后緩，用彈鋼琴的辦法，合理按排時間，不分各線工作的時段，盡力把三條線的工作都兼顧好。

借此機會，我謹向支持我工作的各位鎮(zhèn)、村領導，表示衷心的感謝！

“老牛自知黃昏近，不用揚鞭自奮蹄”；“落紅不是無情物，化著青泥更護花”。在今后的工作中，我就借用這兩句詩詞自勵、自勉。

（耽誤各位的時間不好意思，不當言辭，還請各位會后給予指正。發(fā)言完畢，謝謝）

第三篇：在全縣精神文明建設工作暨命名表彰會上的講話

在全縣精神文明建設工作暨命名表彰會上的講話

同志們：

剛才，ｘｘｘ同志對我縣近三年來精神文明建設工作作了總結，對下一階段工作作了具體的部署，我完全贊成，希望大家認真領會，并抓好貫徹落實。

社會主義精神文明是社會主義現(xiàn)代化建設的重要目標和重要保證，是凝聚和激勵全體人民的重要力量，也是綜合國力的重要組成部分。全面建設小康社會，必須大力發(fā)展社會主義文化、建設社會主義精神文明。試想，一個國家或地區(qū)，一旦喪失了一定的道德精神水準，或者說精神文明建設遠遠落后于物質文明建設，這樣一個失去精神道德修養(yǎng)的社會，人民的幸福感無從談起，經(jīng)濟也難以持續(xù)發(fā)展，也就不可能全面建設小康社會。因此，中央及省委、市委都高度重視精神文明建設，反復告誡我們要兩手抓、兩手都要硬。今天，我們召開這個會議就是要明確，精神文明建設要見人見物見精神，要突出以人為本的理念，以服務發(fā)展為主線，以貼近實際、貼近生活、貼近群眾為要求，努力營造一個良好的創(chuàng)業(yè)氛圍、人際關系和人文環(huán)境，為推進我縣經(jīng)濟社會的持續(xù)快速發(fā)展作貢獻。今天在座的都是領導者，在推動各個方面工作的過程中，一定要有一個非常明確的意識，一定要學會彈鋼琴，在抓好經(jīng)濟工作的同時，落實好精神文明建設的各項工作，推動精神文明建設上新臺階，有效地做到兩手抓、兩手都要硬。下面，我想就此問題講三點意見：

一、堅持一手抓物質文明建設，一手抓精神文明建設，兩手抓、兩手都硬，是一個成熟領導者的標志

我們各位都是領導者，在主導一個地方、一個部門的工作中，只有兩手抓，互為條件，互為促進，互為因果，才能夠有效地把我們的工作抓出成效。物質文明是精神文明的前提，精神文明是物質文明的升華，又是物質文明向一個更高層次發(fā)展的新的基礎。精神文明對物質文明的反作用，或者說推動力是無比巨大的。我們的物質文明建設、人類社會的進步，都需要精神動力，需要靈魂，精神文明就是人類社會的靈魂和進步的動力。

近年來，經(jīng)過我們的艱苦奮斗，我縣的經(jīng)濟建設和社會事業(yè)應該說取得了長足的進步。一是不斷深化的改革更新了人們的思想觀念；二是去年“6.16”抗洪救災斗爭鍛煉和考驗了各級黨組織，形成了偉大的順昌抗洪精神，這是我縣廣大干部群眾在面對自然災害和經(jīng)濟困難壓力百折不撓、奮力拼搏的結晶，應該大樹特樹；三是全縣上下深入開展創(chuàng)業(yè)競賽，形成了百舸爭流、開拓創(chuàng)新、崇尚先進、奮勇爭先的創(chuàng)業(yè)氛圍，圍繞中心，激發(fā)了創(chuàng)業(yè)熱情，創(chuàng)新了農(nóng)村工作機制，推動了經(jīng)濟社會的發(fā)展。特別是在精神文明建設方面，作為農(nóng)村思想道德建設有效載體的“立四榜樹樣板”做法，被收入中宣部編輯出版的《思想政治工作新方法100例》一書中，今年又入選中央文明辦編輯出版的《精神文明創(chuàng)建工作新方法100例》，這一做法現(xiàn)已在閩北大地推廣，全市有713個行政村建立了“四榜”。大歷鎮(zhèn)從去年以來開展“民情超市”活動，把服務“貼”到農(nóng)家，每墟的晚上，干部下到“超市”點，給村民送法律、送科技、送信息，排糾紛、答疑問、解困難，既轉變了干部作風、提高了干部素質、密切了干群關系，又增強了農(nóng)民致富本領和法律意識，還促進了當?shù)亟?jīng)濟社會的協(xié)調發(fā)展，這一做法得到《人民日報》、《福建日報》、《閩北日報》的關注，并在顯要版面予以報道，市委書記徐謙最近作出批示予以肯定。由我縣探索出的文明單位“共建帶創(chuàng)”文明村鎮(zhèn)活動也得到農(nóng)村群眾的歡迎，2002年，有87個省市縣級文明單位與42個行政村及2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)結成共建帶創(chuàng)對子，共建項目56個，農(nóng)村精神文明建設得到有力的促進，農(nóng)民得到了實惠。社會誠信建設取得了明顯成效，在農(nóng)村，已評定信用鄉(xiāng)1個，信用村19個，信用戶9700多戶；在企業(yè)，已評選出“重合同、守信用”企業(yè)國家級1家、省級2家、市級31家，市級“誠信企業(yè)”6家；在城區(qū)，以中山路評選星級“誠信店”、“放心店”為切入點，打造城區(qū)“誠信示范街”；在學校，以《順昌公民道德讀本》為教材，抓好師生的誠信教育，誠信氛圍在全社會正逐步形成。社會事業(yè)發(fā)展成效斐然，學校、醫(yī)院、文化、休閑等關系民生的硬件設施得到明顯改善，繼一中、實小投資上千萬元新建綜合教學樓之后，今年又引資5000萬元興建新區(qū)高中，預計明年秋季可開始招生；縣電影院廣場改造受到市民的歡迎，我們又將對水南大橋進行改造，社會辦事業(yè)的路子也在不斷拓寬，上半年成功推介了30多項公益文化項目，現(xiàn)已開工10多項。此外，我們還大力宣傳在創(chuàng)業(yè)競賽第一線中涌現(xiàn)的先進典型，營造了開拓創(chuàng)業(yè)、奮勇爭先的人文環(huán)境，應該說，我們在經(jīng)濟建設取得成就的同時，精神文明建設也取得了十分可喜的成績，人的觀念更新了，人際關系改善了，社會風氣好了，人的思想道德境界比過去有了新的提高，這是難能可貴的。正是由于這種精神的支撐和推動，我們各方面的事業(yè)才會加速發(fā)展。所以，作為領導者，要高度重視精神文明建設工作，在決策部署和回顧總

第四篇：在礦區(qū)十大自學成才青年命名表彰會上的講話

在礦區(qū)“十大青年學習成才標兵”命名表彰暨青春建功行動經(jīng)驗交流會上的講話同志們：在全公司認真學習貫徹黨的十六屆四中全會精神，全力以赴大打四季度決戰(zhàn)的關鍵時刻，今天，公司團委召開礦區(qū)“十大青年學習成才標兵”命名表彰暨青春建功行動經(jīng)驗交流會，主題選得好，時機把握得好。剛才，命名表彰了礦區(qū)首屆“十大青年學習成才標兵”，觀看了基層團組

織利用多媒體形式做的經(jīng)驗介紹，深刻感到礦區(qū)團的工作形式新、內容實、效果好，充分體現(xiàn)了團組織善于創(chuàng)新、務實求效的工作作風。今年以來，全公司上下緊緊圍繞年初確定的“雙十”目標任務，扎扎實實抓落實，不僅順利實現(xiàn)了“雙過半”，而且勝利實現(xiàn)了“三季超二季”，除安全外，產(chǎn)量、銷量、銷售收入、效益、職工收入都創(chuàng)了歷史同比最好水平，為企業(yè)的快速發(fā)展和提高職工收入、改善職工生活創(chuàng)造了良好條件、奠定了堅實基礎。“三型”黨組織建設、企業(yè)文化建設和創(chuàng)建學習型企業(yè)等各項工作同步發(fā)展，都上了一個大臺階。今年5月份，集團公司被評為山東省“思想政治工作優(yōu)秀企業(yè)”，6月份，公司黨委首次被山東省委命名為“先進基層黨組織”。實事求是地講，這些成績的取得，既是上級正確領導的結果，也是全公司廣大干部職工群眾共同努力的結果，其中礦區(qū)各級團組織做出了重要貢獻。全公司各級團組織緊緊圍繞礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，以貫徹落實黨建帶團建工作會議精神、全力推進青春建功行動為總抓手和突破口，創(chuàng)新求實地開展工作，在企業(yè)三個文明建設中較好地發(fā)揮了共青團組織的獨特優(yōu)勢和作用。概括起來講，對礦區(qū)團的工作感受最深的是特點突出、亮點突出、效果突出。所謂特點突出，就是各級團組織和廣大團干部工作主動性強，精神狀態(tài)好,工作作風扎實。團的工作貼近了團員青年，貼近了企業(yè)實際。一些工作很實在，特別是抓落實力度很大，體現(xiàn)了求真務實。在工作方法上充滿活力，形式多樣，載體比較新穎，體現(xiàn)了創(chuàng)新，符合青年特點。所謂亮點突出，就是團的工作敢于和善于創(chuàng)精品、求特色。所開展的一些活動主題很突出，特色很鮮明，也很有影響力。特別是公司團委大力實施的青春建功行動，既緊扣了黨政工作中心，又對新形勢下共青團開展工作的新思路、新方法進行了有益探索；既形成了團的工作新的增長點，又培育了工作亮點。青春建功行動以其良好的活動效應，正被越來越多的團員青年所認同，成為了礦區(qū)團員青年奉獻青春和展示才能的舞臺。所謂效果突出，就是團的工作效果很明顯，在推動企業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮了很好的作用。突出表現(xiàn)在在思想政治工作中發(fā)揮了先鋒作用、在生產(chǎn)經(jīng)營中發(fā)揮了骨干作用、在企業(yè)內部改革中發(fā)揮了表率作用、在基層組織建設中發(fā)揮了基石作用、在少先隊隊伍建設中發(fā)揮了指導培養(yǎng)的作用。正因為有了這些鮮明的工作特點和顯著的工作成效，團組織的作用越來越突出，在企業(yè)三個文明建設中，特別是在企業(yè)急難險重任務面前，都能夠沖鋒在前，成為一支礦區(qū)改革發(fā)展不可或缺、不可替代的重要力量。對今年以來礦區(qū)團的工作，集團公司黨委是滿意的，也得到了上級團組織的充分肯定和認可.希望各級團組織在今后的工作中要進一步發(fā)揚成績、再接再厲、再創(chuàng)佳績。

一、提高認識，明確方向，進一步增強做好團的工作的責任感和使命感當前，我國進入了全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的新的發(fā)展階段。我們肥城礦區(qū)的改革發(fā)展也處于一個跨越式發(fā)展的關鍵時期。青年是我們的未來和希望，是企業(yè)發(fā)展和振興的生力軍。共青團作為黨的助手和后備軍，作為黨領導的先進青年的群眾組織，面對黨對青年工作的殷切希望和重托，面對礦區(qū)改革發(fā)展新的形勢和任務，迫切需要各級團組織不負重望，不辱使命，深刻認識所肩負的重要使命和重要職責。要認識到做好團的工作是發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢的一個重要方面。共青團是為黨做青年群眾工作的，肩負著按照黨的要求教育引導青年健康成長的神圣職責。黨建立共青團的目的，就是需要有一個先進青年組織作為團結全國青年的核心，加強對青年的培養(yǎng)和教育，把黨的路線、方針和政策傳達貫徹到青年之中，把黨的要求和主張轉化為青年的思想和行動，不斷地為黨造就、輸送力量，帶領廣大青年去完成各個時期的任務。在一定程度上講，發(fā)揮黨在青年中的政治優(yōu)勢，關鍵就靠共青團的橋梁紐帶作用。永葆黨的生機和活力，把共青團這支后備軍建設好是重要的方面。因此，從歷屆中央領導集體到各級黨委都把團的工作作為黨的事業(yè)的重要組成部分，給予高度重視和熱情關懷。我們集團公司黨委更是把團的建設和發(fā)展列入了黨委“1444”工程重要內容，擺在了極為突出的位置。這既是團組織和廣大團干部的光榮和驕傲，也是共青團的使命和責任。因此，團的工作做的如何、作用和優(yōu)勢發(fā)揮的如何，不但是團的自身問題，也是衡量團組織和團干部政治素質、黨性覺悟高低的標準之一。要認識到做好團的工作是鞏固擴大黨在青年中群眾基礎的需要。擴大黨的群眾基礎是一個關系黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的重大問題。青年的成長離不開黨，黨的事業(yè)也需要

第五篇：在標兵表彰會上的講話

在標兵表彰會上的講話提綱

王留軍

2013年4月28日星期日

一、對于學生家長以及社會各界

兩句話十二個字：一切為了孩子，全力支持孩子。

二、對于學生

三句話十二個字：

1、學會做人

2、學會學習

3、學會合作

三、對于學校和教師愿景

一個夢想：今天和諧發(fā)展，等你們畢業(yè)的時候，都能有一個較好的歸宿：實現(xiàn)各自夢想。

四、對于我的祝賀方式

在你們成功的時候，我的奇特表達祝賀方式：這個世界上從來還沒有過的奇特祝福你們實現(xiàn)理想的方式方法。請你們猜去吧！