第一篇：實習(xí)生死亡 金融城加班文化遭聲討

實習(xí)生死亡 金融城加班文化遭聲討

英國《金融時報》 丹尼爾?謝弗 , 夏琳?戈夫 , 阿拉斯泰爾?休伊特 報道

美銀美林(Bank of America Merrill Lynch)一位21歲的實習(xí)生死亡，致使人們呼吁倫敦金融城的銀行整頓年輕員工的工作文化。

昨日有消息稱，倫敦美銀美林實習(xí)生莫里茨?埃哈特(Moritz Erhardt)上周被發(fā)現(xiàn)死于他在東倫敦住所的淋浴房內(nèi)。

美銀美林的一位發(fā)言人確認(rèn)，這位德國商科專業(yè)本科生已經(jīng)死亡，但表示銀行尚不清楚他的死因。他拒絕置評網(wǎng)絡(luò)上聲稱埃哈特因連續(xù)工作72個小時后癲癇發(fā)作死亡的說法。

銀行家表示，實習(xí)生工作時間很長，通常超過了午夜，但補充道，一名實習(xí)生連續(xù)工作兩三個通宵的情況很少。一名銀行家表示：“分析師和助理得像狗一樣工作。但實習(xí)生不會得到如此的信任，以至于工作這么長的時間，因為他們經(jīng)驗不足。”

要求提高實習(xí)生待遇的慈善機構(gòu)Intern Aware稱之為“100小時工作文化”，并對這種學(xué)生銀行暑期實習(xí)中盛行的文化進行了抨擊。

該慈善組織的聯(lián)合創(chuàng)始人本?萊昂斯(Ben Lyons)表示，“必須改變文化和人力資源程序，評價員工不應(yīng)根據(jù)他們能夠拼命工作的時間長短，而是看他們的工作質(zhì)量。”

埃哈特要工作7周，死亡時已經(jīng)工作到了第6周。他每個月的報酬是2700英鎊左右，此前曾在畢馬威(KPMG)、摩根士丹利(Morgan Stanley)和德意志銀行(Deutsche Bank)做過三次實習(xí)。

美銀美林表示：“他在同輩中很受歡迎，在我們公司是一位非常勤奮的實習(xí)生，前途光明。我們的第一反應(yīng)是聯(lián)系他的家人，送去慰問。”

卡斯商學(xué)院(Cass Business School)訪問學(xué)者克里斯?羅巴克(Chris Roebuck)表示，過勞的年輕人日益成為倫敦金融城的一個問題。他在數(shù)家銀行擔(dān)任過高級人力資源管理職務(wù)。

他表示：“由于個人雄心或者就業(yè)市場的原因，人們非常渴望抓住工作機會。有些雇主利用這種情況，迫使人們超負(fù)荷工作，即使對健康不利，對企業(yè)也不合理。”

羅巴克表示，在金融危機之后，情況變本加厲，因為很多機構(gòu)一直在裁員。但有幾位銀行家指出，實習(xí)被用做招聘工具。

慈善機構(gòu)Epilepsy Action表示，英國約有60萬人患有癲癇，其中每年有1000人死于相關(guān)病因。該機構(gòu)表示，誘發(fā)癲癇發(fā)作的因素有很多，包括睡眠不足、壓力過大或者飲食不足。

譯者/倪衛(wèi)國

第二篇：中國企業(yè)加班文化解析

中國企業(yè)“加班文化”解析

目錄

中國企業(yè)“加班文化”解析...........................1

【案例】.........................2

一、司空見怪的加班現(xiàn)象.........................2

二、“加班文化”背后的社會原因.....................31、就業(yè)生存壓力大是加班現(xiàn)象泛濫的直接原因..............32、企業(yè)競爭力匱乏是加班現(xiàn)象泛濫的根本原因..............33、企業(yè)管理不科學(xué)是加班現(xiàn)象泛濫的深層原因..............3

三、對“加班文化”的幾種觀點.........................41、加班文化是一種“殺人”的文化....................42、加班文化是一種“剝削”的文化....................43、加班文化是一種非法的文化.....................4

四、現(xiàn)代管理中如何對待加班文化.......................51、企業(yè)不應(yīng)該倡導(dǎo)“加班文化”......................52、企業(yè)應(yīng)為加班現(xiàn)象負(fù)主要責(zé)任.................53、通過管理優(yōu)化提高工作效率.....................6

參考文獻：.............................6

【摘要】如今加班已經(jīng)成為中國企業(yè)目前普遍存在的一種現(xiàn)象，成為公司約定俗成的行為準(zhǔn)則，加班文化也被許多公司上升到企業(yè)文化的高度。本文從企業(yè)員工加班的現(xiàn)狀及原因入手，淺析現(xiàn)代管理中如何正確對待加班文化。

【關(guān)鍵詞】加班 壓力 企業(yè)文化 科學(xué)管理

【案例】

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，“勞動者每天的工作時間不得超過8小時，用人單位因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。”“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后才可以延長勞動時間。”然而，法律的規(guī)定被“文化”消解于無形之中。

“中國已經(jīng)成為了世界上勞動時間最長的國家之一。”“在許多行業(yè)，中國員工的勞動時間幾乎已經(jīng)趕超日韓了。”國家勞動和社會保障部的一位專業(yè)人士如是說。而全國總工會保障工作部的一位處長則說：“當(dāng)加班成為一種‘企業(yè)文化’的時候，其負(fù)作用正在迅速顯現(xiàn)。”

上有“嚴(yán)苛”的企業(yè)制度高懸，身邊有“先進”的工作榜樣，大家為了保住難得的職位，不得不忍耐超時加班之苦，加之來自家庭、社會輿論的對于過度工作的褒揚，共同作用之下，促成了難以逆轉(zhuǎn)的“加班潛規(guī)則”。這個“潛規(guī)則”帶來的結(jié)果是，過度加班的氛圍在社會漸漸彌漫，演變成一種共通的“加班文化”。

上海最新一項調(diào)查顯示：42％的勞動者處于超時工作狀態(tài)。“拼命加班”成職場“潛規(guī)則”。最近，國內(nèi)一家門戶網(wǎng)站進行了調(diào)查。對于“你經(jīng)常加班嗎？”這個問題，近7000名被調(diào)查者中，64％“經(jīng)常加班”，27％“偶爾加班”。從每次加班時間來看，2小時以上的多達(dá)78％，而超時加班能獲得補貼的員工只占17％。翰德人力資源公司最新調(diào)查顯示，上海目前有42％的員工每周工作時間超50小時。無獨有偶，上海社科院在同一天公布的“上海市員工工作倦怠現(xiàn)狀”調(diào)查顯示，40％的員工對工作表示倦怠。

一、司空見怪的加班現(xiàn)象

當(dāng)今社會，人們對“加班”二字毫不陌生，許多人或多或少地經(jīng)歷著加班。因為，“加班”在如今這個社會里，儼然已經(jīng)成了一種文化，許多企業(yè)甚至用加班多少來衡量一個員工的敬業(yè)度。在關(guān)系到員工去留與否、加薪與否、升降與否等方面的關(guān)鍵問題上，加班無疑成了一個重要的考核指標(biāo)。社科院社科文獻出版社最新出版的 2006 年人才藍(lán)皮書《中國人才發(fā)展報告3》指出，中國七成知識分子走在“過勞死”的邊緣，平均壽命從五十八九歲下降到五十三四歲。

中國已成為全球工作時間最長的國家之一，人均勞動時間已超過日本和韓國。隨著加班的“普及”，年輕人死在辦公室的例子屢見不鮮，這些已經(jīng)造成了公民體質(zhì)危機。

二、“加班文化”背后的社會原因

現(xiàn)在許多上班族用“吃得比豬少，干得比牛多，睡得比狗晚，起得比雞早”來形容自己的工作狀態(tài)，同時也表達(dá)出一種對疲勞工作的不滿。在他們看來，在競爭越來越激烈的今天，要企業(yè)員工不加班簡直是可望而不可即的事。這一切加班泛濫的背后，有著各種深層次的原因：

1、就業(yè)生存壓力大是加班現(xiàn)象泛濫的直接原因

就業(yè)壓力和生存壓力大，是導(dǎo)致加班現(xiàn)象泛濫的直接原因。我國人才問題的一個突出矛盾是，人才短缺嚴(yán)重，結(jié)構(gòu)配置失衡。由于人才培養(yǎng)和配置方面的不合理，造成了大量高學(xué)歷的人才大多留在大城市，不少人學(xué)非所用。加之社會處于轉(zhuǎn)型期，隨著改革和就業(yè)壓力的增大，企業(yè)員工感到了前所未有的不安全感，工作做不好就會被淘汰，這促使員工們不得不加班。另外不斷高漲的物質(zhì)生活水平與消費，刺激了企業(yè)員工更高的物質(zhì)需要。但正常的八小時工作報酬遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足他們現(xiàn)有的物質(zhì)需求，于是選擇通過加班來實現(xiàn)在短期內(nèi)獲取更高報酬的目的。此外，有些員工的工作能力不強，執(zhí)行力差，或是不會科學(xué)分配時間，許多事情無法在工作時間內(nèi)有效完成，只有加班。尤其是剛參加工作的大學(xué)生以及從國有企業(yè)出來的員工，由于以前工作環(huán)境和習(xí)慣問題，對私企、外企一切以利益為先、講求高效率的工作模式不適應(yīng)。這都造成了他們工作效率低下，使得最終不得不靠加班來保證工作的完成。

2、企業(yè)競爭力匱乏是加班現(xiàn)象泛濫的根本原因

從當(dāng)今中國企業(yè)的競爭力水平來看，跟西方國家仍有很大的差距，面臨著很大的考驗。目前，除了少數(shù)企業(yè)從提高勞動生產(chǎn)率來提高競爭力以外，更多的企業(yè)是采用增加工作時間來縮短生產(chǎn)周期的方式來提升競爭力。當(dāng)今企業(yè)中“用一個員工, 給兩個人的工資, 當(dāng)三個人使用”，可見企業(yè)為了提高利潤, 是盡可能地節(jié)約生產(chǎn)成本，盡可能多的榨取剩余價值。從表面上來看，競爭力的確提高了，但從實質(zhì)上來看，這樣的方法絕對不適合企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。這種方法沒有從根本上解決問題，反而導(dǎo)致員工頻繁加班的現(xiàn)狀，長此下去，會使員工的工作熱情驟減，不利于生產(chǎn)效率的提高。

3、企業(yè)管理不科學(xué)是加班現(xiàn)象泛濫的深層原因

很多企業(yè)幾乎是天天加班，這與企業(yè)自身的管理水平低下有直接的關(guān)系。企業(yè)管理不科學(xué)，一些企業(yè)某些工作的流程設(shè)計的不合理，或流程所涉及到的部門責(zé)任不明確，致使重復(fù)性工作增多，總工作量就相應(yīng)增長，只有靠加班來完成。企業(yè)缺乏管理效率，員工的工作效率自然低

下，因此企業(yè)要完成目標(biāo)任務(wù)，只有靠剝削員工的剩余時間來實現(xiàn)。工作量分配不均、重復(fù)勞動、過高估計自己的生產(chǎn)能力無一不會造成多余的勞動，導(dǎo)致沒日沒夜的加班。

三、對“加班文化”的幾種觀點

加班已經(jīng)成為一種“企業(yè)文化”了嗎？仔細(xì)想想，確實如此。在很多企業(yè)，不辭勞苦、廢寢忘食、經(jīng)常加班的員工常常被當(dāng)成模范，這些人也總是最受老板的喜愛；相反，誰要是經(jīng)常按時下班，就會被認(rèn)為是“不夠敬業(yè)”，不但自己不自在，而且領(lǐng)導(dǎo)也會側(cè)目??“以經(jīng)常加班為榮，以按時下班為恥”——雖然工作制度或員工守則都沒有這樣寫，但無形之中卻成了支配員工行為的準(zhǔn)則。

1、加班文化是一種“殺人”的文化

近日，微博上一則關(guān)于“普華永道25歲女碩士過勞死”的帖子，短時間內(nèi)被大量轉(zhuǎn)載，“過勞死”這個詞再次成為公眾特別是年輕白領(lǐng)熱議的話題。雖然這名女碩士生前所在公司并未承認(rèn)“過勞死”的說法，但是之前網(wǎng)絡(luò)和媒體上已經(jīng)有了太多有關(guān)中青年干部、業(yè)務(wù)骨干甚至勞動模范等因勞累過度死亡的事例。一時間，許多年輕人感到“人人自危”，有人在網(wǎng)上抱怨“工作很累”、“被加班”??

這是一種“殺人”的文化。由于經(jīng)常加班，很多職工處于亞健康狀態(tài)，甚至積勞成疾、英年早逝。據(jù)估算，目前中國每年大約有60萬人發(fā)生猝死，勞累、生活不規(guī)律等是最大誘因。

2、加班文化是一種“剝削”的文化

這是一種“剝削”的文化。延長勞動時間是“剩余價值”產(chǎn)生的關(guān)鍵要素，也是違法企業(yè)剝削工人最常用的手段。從這一點上看，“加班文化”只是竊取了企業(yè)文化的名字，實際上用的還是古老的榨取超額剩余價值的辦法來達(dá)到企業(yè)的發(fā)展。加班文化僅僅是用一個時髦、現(xiàn)代的名字給自己赤裸裸的剝削行為蓋上一塊遮羞布。所以，加班文化是對真正優(yōu)秀企業(yè)文化的扭曲，是一種偽企業(yè)文化。企業(yè)文化的約束本來是應(yīng)該建立在員工對企業(yè)文化的認(rèn)同的基礎(chǔ)上的，但是“加班文化”已經(jīng)偏離了這個方向。它僅僅是用企業(yè)文化的約束性來約束員工，而員工并沒有產(chǎn)生對加班文化極大的認(rèn)同。

3、加班文化是一種非法的文化

這是一種“非法”的文化。根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，每天的工作時間不得超過8小時，“用人單位因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。”“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后才可以延長勞動時間。”然而，法律的規(guī)定被“文化”消解于無形之中。

總而言之，這是一種可怕的文化。“文化”是把“軟刀子”，它的力量是潛移默化的。它殺了人，還會讓人“無怨無悔”；它違了法，卻會讓人“心甘情愿”。而解決這個問題，僅僅依靠執(zhí)法部門的干預(yù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。首要的，勞動者自己要有自我保護意識，自覺抑制那些“損己利人”的所謂“企業(yè)文化”。

四、現(xiàn)代管理中如何對待加班文化

1、企業(yè)不應(yīng)該倡導(dǎo)“加班文化”

加班不應(yīng)該成為一種企業(yè)文化，它不符合以人為本的管理理念，長期加班，表明管理者的時間管理做得不夠好，對企業(yè)危害巨大，不利于人的身體健康，從績效方面來講，會在整個公司形成人浮于事、辦事拖拖拉拉的習(xí)慣，使公司的經(jīng)營效率降低。加班能比別人付出更多，才能擁有更多的市場話語權(quán)；公司發(fā)展不成熟，迫使高層要加班；加班是高層管理者的一種自覺行動，甘心為公司付出。當(dāng)加班演變成了一種“文化”，便顯得“高尚”起來，逍遙于法律約束之外了。

企業(yè)管理人員要清醒認(rèn)識到員工逃避一切加班、忽視必要的工作職責(zé)固然是錯誤的，但變成“上班拼命，下班睡覺”的工作機器，更會與豐富、有益的社會生活隔絕。常識表明，連續(xù)加班會影響生產(chǎn)效率，不僅消磨身體，還會導(dǎo)致員工步入思維和文化的真空。只有將企業(yè)的價值觀和員工的所求很好地結(jié)合，才能讓企業(yè)健康持續(xù)地發(fā)展，否則光靠加班的方法只能讓員工心生厭惡，反而影響了效率，造成沒必要的內(nèi)耗，沒有哪一個企業(yè)可以真正靠著“加班文化”從小發(fā)展到大。管理者在管理中要清醒地認(rèn)識到加班對企業(yè)的利弊，并對之進行權(quán)衡。

2、企業(yè)應(yīng)為加班現(xiàn)象負(fù)主要責(zé)任

企業(yè)是加班的發(fā)起人，實施主體，在加班這個問題中，企業(yè)應(yīng)該負(fù)主要的和直接的責(zé)任。企業(yè)要承擔(dān)社會責(zé)任。企業(yè)發(fā)展不僅是發(fā)展老板、資本家，也有發(fā)展勞動者，發(fā)展社會幸福的責(zé)任。但調(diào)查中，只有1/4企業(yè)重視員工的健康問題，而大多數(shù)企業(yè)則對此“并不在乎”。隨著加班成了普遍現(xiàn)象，必然會造成企業(yè)社會責(zé)任的失落。若企業(yè)的社會責(zé)任失落了，必然引起社會經(jīng)濟不健康發(fā)展的危機。因為若企業(yè)存在長期的、經(jīng)常性的加班必然影響社會經(jīng)濟的和諧發(fā)展，于是社會經(jīng)濟就必然走上血汗發(fā)展之路，這是一種不健康的經(jīng)濟發(fā)展模式，最終會在知識經(jīng)濟時代被擠入深淵。企業(yè)應(yīng)實施科學(xué)管理。企業(yè)的工作流程完全可以合理設(shè)計或進行持續(xù)改進，以及明確規(guī)定各部門或各個人員的責(zé)任，使職位和職權(quán)相一致。這樣，企業(yè)的管理透明度高，各環(huán)節(jié)的銜接流暢，重復(fù)性工作減少或消除，效率自然提高，也就無需加班。

3、通過管理優(yōu)化提高工作效率

要提高工作效率，減少加班，企業(yè)管理者應(yīng)該多下功夫。首先，解決企業(yè)管理環(huán)節(jié)繁多，工作量分配不均的問題。企業(yè)要根據(jù)自身的企業(yè)特點，建立或改善管理模型，制定管理制度，盡量減少或取消不必要的管理環(huán)節(jié)。在進行工作量分配的時候，管理者應(yīng)該綜合多方面的因素，充分考慮到人力物力的狀況，不能盲目分配計劃，以免獲得事倍功半的結(jié)果。其次，克服企業(yè)中的管理混亂的現(xiàn)象，盡量減少重復(fù)勞動。充分利用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)手段，實現(xiàn)管理職能的自動化，實現(xiàn)公司范圍內(nèi)的信息資源共享，快速、便捷地進行溝通交流，既節(jié)省企業(yè)的物質(zhì)成本，還可以節(jié)省時間成本。另外，企業(yè)還要加強對員工工作能力以及時間管理能力的培訓(xùn)，員工工作能力提升了，時間管理有效了，效率自然而然地就上去了。企業(yè)要盡可能地控制加班，因為加班越多效率越低，久而久之就形成了惡性循環(huán)，造成人力物力的大量浪費。

參考文獻：

［1］2006年上半年中國企業(yè)員工加班現(xiàn)狀調(diào)查報告，新浪財經(jīng)，2006，07.［2］盛大林.“加班光榮”是可怕的“企業(yè)文化”[J].中國汽摩配，2007，(05).［3］高路.誰來制約可怕的“加班文化”[J].中國社會導(dǎo)刊，2006,(17).［4］馮來周.論超時加班產(chǎn)生的根源及治理對策[J].工會理論研究(上海工會管理干部學(xué)院學(xué)報)，2007，(04).［5］李冬潔.“加班文化”成職場潛規(guī)則[J].人民論壇，2006，(13).

第三篇：敬業(yè)與加班文化

敬業(yè)與加班文化

員工敬業(yè)精神的缺失是困擾許多中國企業(yè)管理者的問題之一，然而與此同時，我們卻又看到越來越多的員工超時工作，加班加點，疲憊不堪。本期雜志中同時就這兩個問題進行報道和討論，讓我們?nèi)滩蛔∫獑枺杭影辔幕c敬業(yè)精神之間究竟是怎樣的一種關(guān)系呢？敬業(yè)精神在英文中的用詞是professionalism，指的是做某一行工作的人應(yīng)該按行規(guī)將自己的工作做好，就是在沒有監(jiān)督?jīng)]有獎懲的情況下，也會自覺用行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做到盡善盡美。敬業(yè)的一個典型表現(xiàn)就是在公司不用任何制度（比如上班打卡）來記錄考勤時，自己也會在一天之內(nèi)上滿8小時的班；在沒有主管或同事在場的時候，自己也不會利用上班時間干私活，或者閑逛打瞌睡。敬業(yè)精神特別強的人，在自己沒有能夠準(zhǔn)時完成工作任務(wù)的時候，會主動不計報酬地加班把工作完成。但是，光是加班行為本身卻并不一定是敬業(yè)精神的體現(xiàn)，而企業(yè)試圖通過創(chuàng)造加班文化來提高員工的敬業(yè)精神的做法則更是舍本求末。

加班文化暴露的不僅是企業(yè)的管理問題，更是對員工個人生活的侵犯。如果所有的員工必須通過加班才能完成工作，這說明公司在任務(wù)分配中存在相當(dāng)?shù)牟缓侠恚谌肆Y源規(guī)劃上存在巨大的問題。而員工在加班文化的侵蝕下，漸漸失去工作和生活的平衡，漸漸失去身體的健康，其后果是公司和員工的雙輸。

也許是中國文化中強調(diào)事業(yè)成功的價值取向，許多人的觀念中都或多或少地認(rèn)為“為了工作犧牲個人的休息”是值得鼓勵贊賞的行為。而在這樣的文化中，越是優(yōu)秀的員工越可能受這種觀念的影響，自覺自愿地為了工作不惜放棄娛樂放棄休息放棄與家人朋友在一起的時間。這樣的舉止在日本社會更是許多員工生活的日常寫照，然而，我們也知道，日本的員工也許是世界上最受壓抑最不快樂的人了，而且日本也是世界上員工過勞死最多的國家。在今天這個越來越提倡以人為本、人文管理的社會里，我們更應(yīng)該以日本為戒，而不是重蹈他們的覆轍，讓過勞死的悲劇在中國上演。

反過來說，不加班的人也可以是有高度敬業(yè)精神的，他們在上班時間專心致志全力以赴，通過不斷豐富自己的知識提高自己的能力來提升工作效率。下班以后則放松休息，重新充電，等到第二天上班時又能精神飽滿充滿熱情。這樣的良性循環(huán)帶來的是員工更積極的工作態(tài)度、更具創(chuàng)新的頭腦和更高的工作績效，也是公司更健康的工作氣氛。

第四篇：哈醫(yī)大實習(xí)生在京死亡的警示2013-2-7

哈醫(yī)大實習(xí)生在京死亡的警示2013-2-7

5名哈醫(yī)大實習(xí)生在京死因為燃?xì)鉄崴餍孤?/p>

5名在中日友好醫(yī)院實習(xí)的哈醫(yī)大大學(xué)生4日被發(fā)現(xiàn)死在朝陽區(qū)一出租房內(nèi)，昨日警方公布調(diào)查結(jié)果，排除他殺，認(rèn)定為燃?xì)鉄崴餍孤吨乱谎趸贾卸旧硗觥?/p>

(1)6名哈醫(yī)大來京實習(xí)的學(xué)生在水立方前合影。其中5人在此次事故中遇難。網(wǎng)絡(luò)

截圖

(1)

調(diào)查稱排氣管老化漏氣。

(1)

調(diào)查稱熱水器安裝不當(dāng)。

“5哈醫(yī)大學(xué)生疑一氧化碳中毒亡”追蹤

新京報訊（記者劉保奇）2月4日，朝陽區(qū)一出租房內(nèi)，哈爾濱醫(yī)科大學(xué)（大慶）5名大四學(xué)生被發(fā)現(xiàn)身亡。昨日上午，警方公布5名學(xué)生死因調(diào)查結(jié)果，排除他殺，認(rèn)定為一氧化碳中毒死亡。多名學(xué)生家屬稱，熱水器安裝工人已被刑事

拘留。該說法未得到警方證實。

中毒死亡三個原因

昨日上午10時許，中日友好醫(yī)院二樓會議室，警方召集5名遇難大學(xué)生家

屬，公布學(xué)生死因鑒定結(jié)果。

多名學(xué)生家屬稱，警方表示5名學(xué)生死亡已排除他殺，認(rèn)定為一氧化碳中毒

死亡。

家屬提供的錄音顯示，警方人士說學(xué)生中毒死亡有三個原因，一是燃?xì)鉄崴靼惭b不當(dāng)，二是排氣管老化漏氣，三是學(xué)生使用熱水器不當(dāng)。

家屬質(zhì)疑“使用不當(dāng)”

學(xué)生家屬說，熱水器連接的五根水管，其中一根連接著馬桶上。學(xué)生上完廁所后，因按馬桶按鈕沖水時，沒有彈跳起來，水一直在流，熱水器一直處于開啟狀態(tài)。加上排氣管老化漏氣，造成煤氣倒灌，造成一氧化碳中毒。

但對于學(xué)生使用熱水器不當(dāng)，多名家屬并不認(rèn)可。他們稱，5名學(xué)生住了大 3 半年都沒出事，這次怎么突然出事了？假如熱水器沒事，誰用都不會出事。

“學(xué)生曾反映熱水器問題”

多名學(xué)生家屬稱，事發(fā)房屋的主人去國外，將出租房全權(quán)委托給中介公司。5名學(xué)生租房要求房子要能洗澡，中介公司就找人安裝了熱水器，“學(xué)生入住出租房之前換過熱水器，但排氣管沒有換，出現(xiàn)排氣管老化漏氣。”

一名學(xué)生的家長說，此前曾聽說學(xué)生向中介公司反映過，熱水器有過問題，“但中介始終沒有維修”。

對此，記者未能向中介進行核實。

學(xué)生家屬們稱，聽民警說，目前安裝熱水器的工人已被刑拘。但記者未能向

警方核實到此事。

家屬認(rèn)為五方都有責(zé)

對于5名學(xué)生死亡由誰承擔(dān)責(zé)任，多名學(xué)生家屬表示，房東、安裝公司、中介、學(xué)校、中日友好醫(yī)院，“五方都難逃其責(zé)”。

家屬們稱，事發(fā)時，這5名學(xué)生尚未從學(xué)校畢業(yè)，學(xué)校作為一方監(jiān)護人，也應(yīng)該承擔(dān)起責(zé)任，“學(xué)生被安排到中日友好醫(yī)院實習(xí)，學(xué)校跟醫(yī)院應(yīng)該有協(xié)議，學(xué)生實習(xí)時發(fā)生此事，醫(yī)院也難逃其責(zé)。”

“孩子都沒了，賠再多錢又有什么用。”對于賠償問題，多名家屬稱暫時沒

考慮。

逝者

“兒子找到工作，本想過個喜慶年”

郭佩佩，20歲，哈爾濱醫(yī)科大學(xué)（大慶）大四學(xué)生。

由于學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，郭佩佩被學(xué)校選中，安排到中日友好醫(yī)院實習(xí)。

去年6月，他和班上5名一起來北京實習(xí)的同學(xué)，通過一同學(xué)親戚介紹，聯(lián)系到一家房屋中介公司，租住在朝陽區(qū)櫻花園東街一套房子里。

那套房子是兩室一廳，面積約60平米，一間屋內(nèi)擺放兩三張床。

這套出租房，成了郭佩佩等5名學(xué)生生命的終點。

最大愿望做醫(yī)生

2月4日，北京，立春，距離春節(jié)只剩5天。

郭佩佩距北京600多公里外的老家鄭州，父親郭學(xué)戰(zhàn)正操辦年貨，特意買了兒子喜歡吃的菜，滿心歡喜等兒子回家過年。

然而等來的卻是噩耗。

母親眼中，兒子個頭有一米六，平時特別聽話，學(xué)習(xí)成績也好。

郭佩佩最大的愿望是做一名醫(yī)生。父親說，兒子已找好工作，在河南一家大醫(yī)院。今年1月19日，兒子去鄭州辦理了工作事宜。因時間匆忙，郭佩佩沒回家看望父母，“沒想到竟陰陽相隔”。

“兒子工作找好了，本想過個喜慶年，竟紅事變白事。”郭學(xué)戰(zhàn)說。

每隔一周給家打電話

郭佩佩很孝順。

母親回憶，自從兒子上大學(xué)后，每逢放假都會回家。去年6月份到北京實習(xí)后，一年就回家過一次。兒子平時特別孝順，心里有話總是打電話給母親。每隔一個星期，兒子總打電話訴說工作和生活的事情，“他說實習(xí)累，但心里卻很高

興，因為實習(xí)老師對他特別照顧。”

今年1月23日，郭佩佩還給母親打電話祝賀生日，“我當(dāng)時心里特高興。”

郭佩佩的母親說。

“事發(fā)前，兒子已經(jīng)買好車票了，說臘月廿八就回家，沒想到突然就沒了。”得知噩耗，郭學(xué)戰(zhàn)一時無法接受，夜深人靜時，他獨自一人走出賓館，偷偷抹眼

淚。

新京報記者 劉保奇

探訪

物業(yè)貼出安全通知

昨日下午，事發(fā)住宅樓的電梯內(nèi)，貼有物業(yè)通知。

通知稱，當(dāng)熱水器質(zhì)量出現(xiàn)問題或安裝不當(dāng)及煙氣排放不當(dāng)時，容易發(fā)生天然氣泄漏及一氧化碳中毒等安全隱患，直接危及住戶的生命安全。物業(yè)提醒：凡家中使用燃?xì)鉄崴鞯淖簦埩⒓磁c熱水器的廠家聯(lián)系，要求廠家派人進行檢 6 查維修及熱水器的排煙處理。排煙管道須直接從各層樓道窗戶排出，嚴(yán)禁在樓道

內(nèi)排放廢氣。

作者：劉保奇來源新京報)

5名哈醫(yī)大實習(xí)生在京身亡續(xù)：哈醫(yī)大接走其他實習(xí)生

?

發(fā)布時間：2013年02月06日

死者家屬悲痛地等待。本報記者陶冉攝

從左至右：李光耀郭佩佩董博（幸存者）何淼魯辰宇劉玉濤。

原標(biāo)題：哈醫(yī)大接走其他實習(xí)生

昨天下午，5名遇難學(xué)生的家屬已經(jīng)全部到京，被中日友好醫(yī)院分別安排在多個賓館。校方哈爾濱醫(yī)科大學(xué)（大慶）的領(lǐng)導(dǎo)及老師也趕到家屬身旁商量事宜。8 目前，5名遇難學(xué)生的尸體還未火化，而在中日醫(yī)院實習(xí)的其他6名哈醫(yī)大的學(xué)生已被校方接走。

房東中介配合調(diào)查

昨天上午，記者再次來到事發(fā)地點櫻花園中路3號院，事發(fā)地該樓9層905室仍大門緊閉，3名民警站在門口。

據(jù)一 名知情者透露，905室房東趙某是中日醫(yī)院財務(wù)科退休職工，此間房屋為趙某委托給一中介進行出租，“里面住著6個孩子，都很懂禮貌”。該知情人稱，目前，趙某及中介聯(lián)系人已被警方帶走協(xié)助調(diào)查，警方未對該消息予以回應(yīng)。

分開安置引發(fā)不滿

昨天上午，記者在中日友好醫(yī)院周圍3家賓館中見到了5名遇難學(xué)生的家屬，失去孩子的父母在親友陪伴下失聲痛哭，幾名校方的老師在一旁陪伴著家屬。

劉玉濤（死者）的父母前天晚上7點就從大興安嶺趕到了北京，目前被院方安置在賓館，“學(xué)校和醫(yī)院把我們家屬都分開安置了，也不給我們別的孩子爸媽的聯(lián)系方式”。

“是不是怕我們一起找他們抗議”，另一名學(xué)生的家屬對此很不滿意，截至昨天下午，他們還找不到任何其他學(xué)生的家屬。

經(jīng)過和自己孩子同學(xué)的交流，劉玉濤的父母昨天下午接觸到了李光耀（死者）的家人，兩家人見面后互相說了一下孩子的情況，“我們只是相互想見見，也看看院方目前是一個什么解決方案”。

昨天下午4點，李光耀的家人在院方的安排下，來到中日友好醫(yī)院的太平間見到了孩子的遺體。

校方接走其他學(xué)生

昨天下午，中日友好醫(yī)院醫(yī)療發(fā)展部郭主任證實，遇難的5名學(xué)生確實系該醫(yī)院的實習(xí)醫(yī)生，但對于學(xué)生的管理醫(yī)院秉承“學(xué)籍管理”原則，具體事宜應(yīng)當(dāng)由學(xué)校進行管理。而對于幸存學(xué)生（董博），郭主任表示中日友好醫(yī)院會對其妥善安排，如有需要會進行治療，“6名女生已被校方接走了”。

“5個孩子都是非常好的孩子，非常聰明”，5名遇難學(xué)生在中日友好醫(yī)院的康復(fù)科實習(xí)，該科室主任確認(rèn)幾人都是實習(xí)醫(yī)生。

□逝者

雪祭的青春

昨天，京城鋪白，中日友好醫(yī)院附近的賓館內(nèi)，嘶啞的哭聲召喚著逝去的靈魂。死者的同學(xué)，在事發(fā)后，將人人網(wǎng)的頭像，更改成了出事幾人的合影。

兄弟之痛

董博，6名哈醫(yī)大學(xué)生中的唯一幸存者，事發(fā)后，他的心理受到了難以愈合的打擊，在他們實習(xí)的中日友好醫(yī)院內(nèi)，接受著治療。

2月4日，立春，北京的天一掃往日的霧霾。哈醫(yī)大09級 10

物業(yè)值班的郭師傅趕來后，與董博一起跑進衛(wèi)生間，此時，燃?xì)鉄崴魅匀皇情_啟的，發(fā)出“吱吱”的響聲。事發(fā)后，董博消失了，唯一在線的是他的人人網(wǎng)賬號，有同學(xué)給他留言，沒回；家屬在找他，聯(lián)系不上??前天晚上10點44分，他在人人網(wǎng)上唯一的留言，“我還好??累了，睡了??”

家人之傷

在賓館的日歷上，蛇年大年初一赫然畫著一個紅圈，因為這一天就是孩子們的頭七。

大東北賓館四層一房間中，李光耀的父母泣不成聲。母親躺在床上，頭發(fā)散亂，眼睛早已哭腫，卻仍啞著聲哭喊，“兒子，你快回來呀，爸爸媽媽好想你呀”。

看著妻子的狀態(tài)，李光耀的父親走出房間，來到賓館走廊的一個角落，緩緩地蹲下，手瞬間遮掩了臉，背著眾人，這個47歲的男人，大哭起來，聲音在樓道內(nèi)回蕩著，久久不散。

“您孩子出事了，煤氣中毒，家人趕緊來北京一趟吧。”前天晚上，李光耀父母接到了校方的電話。事發(fā)前幾天，光耀給家里去了電話，已經(jīng)買好了回家的火車票，8號就能坐上車。為了過個熱鬧的年，接到電話時，光耀的父母，正在超市內(nèi)開心地置辦著年貨，歡樂永遠(yuǎn)停留在了電話前的那一秒鐘。

“死了??”是他們到北京后得到的噩耗，在來的途中，還幻想著兒子能搶救過來的他們，希望被徹底澆滅了。

李華是光耀的叔叔，得到消息后一同來京。出事的前一晚，李華在上網(wǎng)時仍看到李光耀的QQ在線，在12點多的時候，光耀還和爸媽通了電話，“馬上要回家了，很開心，自己在實習(xí)時也學(xué)到了很多東西”。出事的前一天，李光耀用自己省吃儉用攢下的兩千多元錢，給父親買了一部三星手機，他想著，讓平時節(jié)儉的父親，能有個驚喜。

同學(xué)之祭

昨天晚上，哈醫(yī)大的李邱家把自己的校內(nèi)頭像換成了他六個哥們在水立方的合影，因為這些兄弟是他大學(xué)里寶貴的財富，他發(fā)日志說“一個晚上我想了無數(shù)個如果，但是世上沒有如果，如果有的話，我能為我這5個兄弟做點什么。現(xiàn)在你們先走了，那些承諾卻沒有帶走，我記得你們的生日，我記得你們是什么時候走的，我記得所有我們之間的點點滴滴，一輩子不會忘。”

“各位，我9號到家，初幾聚一下呢？”何淼出事前，在人人上發(fā)的最后一則消息，朋友們都知道他愛熱鬧，有人回復(fù)他“大年三十？”看似的玩笑話，卻沒有了最終的回應(yīng)。

第五篇：于丹遭轟引發(fā)文化大討論

于丹遭轟引發(fā)文化大討論 網(wǎng)友：于丹該醒醒了

2012年11月20日

來源：揚子晚報 作者：楊朝清

于丹頻頻惹爭議。

于丹在北大發(fā)言被嗆離場的消息一經(jīng)發(fā)布，便在網(wǎng)上引發(fā)了一場關(guān)于學(xué)術(shù)明星與傳統(tǒng)文化、道德建設(shè)與文化涵養(yǎng)的大討論。

學(xué)者觀點不一

清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院常務(wù)副院長尹鴻認(rèn)為，狂熱地捧一個人和粗暴地轟一個人一樣，都是一種非理性的發(fā)泄行為。大學(xué)是一個可以說不，但需要尊重的地方。

新農(nóng)學(xué)派聯(lián)合創(chuàng)始人馬達(dá)飛認(rèn)為：其實所謂文化，貴在“兼容并包”。李澤厚曾說：“于丹是精英和平民之間的橋梁”。于丹北大遭轟只能說，文化復(fù)興，文人素質(zhì)，還需假以時日。

中南財經(jīng)政法大學(xué)教授鄭成新認(rèn)為，北大學(xué)子一般絕對不會無端地對一位大師無理的；如果大師真有出格的言行，遭受一次清純學(xué)子的洗禮也是值得慶幸的事；太順當(dāng)且不知道天外有天的時候，正是需要旁人的警醒時分。我們恰恰要為北大學(xué)子的舉動喝彩。

微博發(fā)聲種種

網(wǎng)友＠Warrenwei認(rèn)為于丹不談制度只講道德。道德的確說得很好，和我們80后的教科書上說的基本一樣。但是在社會實踐中大家發(fā)現(xiàn)很多時候教科書騙了我們。所以不喜歡也很正常。

網(wǎng)友魏開忠：北大已經(jīng)斯文不在。于丹固然淺薄，但來者是客，北大人文百年，至今居然不懂起碼的尊重，令人不安。

網(wǎng)友＠SummerBlossom認(rèn)為，于丹以娛樂明星的包裝兜售披著文化外衣的“心靈雞湯”，的確讓人反感。

網(wǎng)友＠喑籬認(rèn)為，北大精神不是哈腰被妥協(xié)，而是不茍同。正因此種精神的倒退，如今的北大常成千夫所指。

網(wǎng)友雁門愚人：在網(wǎng)上看到題為“于丹北大談昆曲被轟下臺觀眾稱其褻瀆藝術(shù)”，覺得此舉雖有些過分，卻也是“得體”的表達(dá)，因為我也早覺得于丹該醒醒了。年初她在央視講古詩詞，就那么忸怩作態(tài)，晦澀難懂。演藝界的丹丹都懂得急流勇退，愿教育界的丹丹也能知趣收手，別讓此“不得體”的一幕再上演了。該干嘛干嘛去吧！

周小璐

一次次的爭議事件

●2010年，于丹的新書《于丹〈莊子〉心得》3月3日在北京首發(fā)，當(dāng)天就售出1.5萬冊。但是同時，反對她的聲音也很強烈，3月3日她在簽售新書當(dāng)天就遭遇到一位男子現(xiàn)場抗議。隨后，北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京師范大學(xué)、中山大學(xué)、暨南大學(xué)等知名大學(xué)的10名博士聯(lián)名，稱要“將反對于丹之流進行到底”，甚至要求她從《百家講壇》下課，并向觀眾道歉。

●2010年，于丹有望代替余秋雨入主青歌賽的消息一經(jīng)在網(wǎng)絡(luò)上傳播，便引起網(wǎng)友們的強烈反饋。網(wǎng)友“飛翔的梧桐子”發(fā)帖說道：“這個綜合素質(zhì)評委的位置不好坐的。余秋雨已經(jīng)把這個評委弄成了典范，下一屆無論換誰來，都會被人拿來和余秋雨相比。但是目前中國，在博學(xué)+口才+名氣+威信上，綜合起來能和余秋雨媲美的學(xué)者，我看恐怕除了于丹莫出其右者。”但也有網(wǎng)友旗幟鮮明地舉了反對牌：“于丹文化底子跟別的百家講壇老師比，薄的太多，百家講壇中硬傷一堆，自己先補補課。事實上，真正做學(xué)問的人是不會來當(dāng)評委的，只有那些浮華的所謂文人熱衷于這類活動。”而網(wǎng)絡(luò)上諸如此類的“丹蜜”和“丹黑”的針鋒相對屢見不鮮。

●2012年5月，《于丹：重溫最美古詩詞》根據(jù)于丹在央視三套《丹韻詞音》節(jié)目的講稿整理出書，內(nèi)容延續(xù)了于丹一貫的通俗易懂、風(fēng)趣抒情，以妙語連珠激起讀者共鳴。于丹講述的“古典”不是最準(zhǔn)確的，細(xì)節(jié)闡釋上甚至存在不少爭議之處，依舊是對“古典中國”進行了簡單化的過濾與溫情化的處理。不過，比起喚醒讀者的閱讀興趣，這些都不那么重要。

●2012年6月，有人在中國作家協(xié)會公布的2012年擬發(fā)展會員的公示名單中，發(fā)現(xiàn)了央視“百家講壇”主講人于丹的名字，由此引發(fā)了爭議。有人質(zhì)疑，于丹是學(xué)術(shù)明星不能算作家。中國作協(xié)新聞發(fā) 言人陳崎嶸回應(yīng)稱于丹完全符合加入作協(xié)的條件。于丹本人的解釋是為了更好地維權(quán)：“過去我出書后，涉及維權(quán)方面的事情，一般都是新聞出版總署在和我聯(lián)系，我就以為我是歸這個系統(tǒng)管。后來有一次在做文化活動，正好見到中國作協(xié)的人，對方說‘對啊，你應(yīng)該加入作協(xié)的’。然后我就給作協(xié)提供了材料。”

好一場“游園驚夢”

楊朝清

于丹北大一游，換來的卻是噩夢般的“游園驚夢”，卻不知，驚的是北大？還是于丹？

對于“電視學(xué)術(shù)明星”，人們有著曖昧難清、剪不斷理還亂的復(fù)雜感受。易中天教授曾經(jīng)在一次講座中調(diào)侃，有些人之所以送他一頂“學(xué)術(shù)超男”的高帽，并不是恭維他學(xué)術(shù)做得好，而是“醉翁之意不在酒”，隱喻他也會像“超男”、“快女”一樣，蹦跶不了幾天。

易中天也好，于丹也罷，“電視學(xué)術(shù)明星”早已從學(xué)術(shù)的“冷板凳”中解脫出來，進入大眾傳媒這一熱門行當(dāng)，“將大學(xué)講堂搬到熒屏上”，以通俗的語言進行經(jīng)驗型知識的傳授，縮短了“陽春白雪”和“下里巴人”之間的連接距離。只不過，當(dāng)學(xué)術(shù)遭遇收視率，當(dāng)懸念制造成為慣用伎倆，當(dāng)背后的利益鏈條若隱若現(xiàn)，“電視學(xué)術(shù)明星”也不可避免地遭遇老百姓的“口水”———常識錯誤也好，語出驚人也罷，商業(yè)化和娛樂化成為兩根最大的“軟肋”。

其實，早在2007年，于丹就以1060萬的版稅收入，榮登“第二屆中國作家富豪榜”第2位。公眾的糾結(jié)點，顯然在于擔(dān)心“電視學(xué)術(shù)明星”在商業(yè)浪潮中迷失主體性，造成負(fù)面的社會影響。

為了推銷新書，于丹使出了渾身解數(shù)。不論是上雜志封面，還是在知名網(wǎng)站上點評高考作文并向考生送祝福，抑或是在多個城市開講座，她總是千方百計地迎合著潛在的消費者。學(xué)者身份和角色扮演的錯位，公共形象受到質(zhì)疑，才是于丹備受爭議的關(guān)鍵。

曲意迎合也好，“互搭梯子”也罷，即使能牟取暫時的利益，也對長遠(yuǎn)發(fā)展不利。一心鉆到“錢眼”的學(xué)者，必然會成為知識的“特洛伊木馬”，造成公共文化生態(tài)的惡化。楊朝清 于丹北大發(fā)言被觀眾轟下臺

引發(fā)網(wǎng)絡(luò)大討論

2012年11月18日

來源：中國青年網(wǎng) 作者：周小璐

中國青年網(wǎng)北京11月18日電（實習(xí)記者 周小璐）11月17日晚，在北京大學(xué)劇院上演的昆曲專場大師云集，精彩紛呈，然而最后卻出現(xiàn)了意外插曲：主辦方邀請北師大于丹教授做最后總結(jié)發(fā)言之時，卻被觀眾高呼“下去”，于丹不得已尷尬離場。此消息由名為“五言六句”的博友于今日凌晨最先發(fā)布，一經(jīng)發(fā)布便在網(wǎng)上引發(fā)了一場關(guān)于文化明星與傳統(tǒng)文化、道德建設(shè)與文化涵養(yǎng)的大討論。

學(xué)者觀點：狂熱地捧和粗暴地哄一個人都是非理性行為 清華大學(xué)新聞與傳播學(xué)院常務(wù)副院長尹鴻認(rèn)為，狂熱地捧一個人和粗暴地哄一個人一樣，都是一種非理性的發(fā)泄行為。大學(xué)是一個可以說不但需要尊重的地方。

新農(nóng)學(xué)派聯(lián)合創(chuàng)始人馬達(dá)飛認(rèn)為，其實所謂文化，貴在“兼容并包”。李澤厚曾說：“于丹是精英和平民之間的橋梁”。昨日一幕只能說，文化復(fù)興，文人素質(zhì)，還需假以時日。

中南財經(jīng)政法大學(xué)教授鄭成新認(rèn)為，北大學(xué)子一般絕對不會無端地對一位大師無理的；如果大師真有出格的言行，遭受一次清純學(xué)子的洗禮也是值得慶幸的事；太順當(dāng)且不知道天外有天的時候，正是需要旁人的警醒時分。我們恰恰要為北大學(xué)子的舉動喝彩。

微博發(fā)聲：北大人哄的不是于丹，是他們自己

微博網(wǎng)友＠Warrenwei認(rèn)為于丹不談制度只講道德。道德的確說的很好，和我們80后的教科書上說的基本一樣。但是在社會實踐大家發(fā)現(xiàn)很多時候教科書騙了我們。所以不喜歡也很正常。因為不想被騙。她是說的是最理想狀態(tài)的東西。

微博網(wǎng)友＠布倫南＿Brennan認(rèn)為，北大人哄的不是于丹，是他們自己，曾經(jīng)多少國學(xué)大師在北大，于丹在主流媒體的出名不正是北大的恥辱嗎？

微博網(wǎng)友＠SummerBlossom認(rèn)為，于丹以娛樂明星的包裝兜售披著文化外衣的“心靈雞湯”，的確讓人反感。

微博網(wǎng)友＠喑籬認(rèn)為，北大精神不是哈腰被妥協(xié)，而是不茍同。正因此種精神的倒退，如今的北大常成千夫所指。

中國青年網(wǎng)將持續(xù)跟蹤報道。于丹北大被“轟”下臺內(nèi)情：

穿短裙發(fā)言不合時宜

2012年11月19日 來源：廣州日報

昨日，有網(wǎng)友在微博爆料，于丹前晚在北大舉行的昆曲演出后發(fā)言被北大學(xué)子大喊“滾下去”，被轟之后尷尬下臺。短短一篇微博，引發(fā)軒然大波，不乏名人參與，有人挺，表示作為學(xué)術(shù)明星的于丹，在昆曲大師表演后穿著短裙上臺發(fā)言不合適，早該“下課”了；有人彈，如此粗魯?shù)钠鸷澹荒荏w現(xiàn)北大學(xué)子的素質(zhì)，狂熱地捧一個人和粗暴地轟一個人，都是一種非理性的發(fā)泄行為。

真實情況是什么？不少現(xiàn)場觀眾發(fā)微博盡量還原現(xiàn)實，于丹本人昨日也連發(fā)三條微博回應(yīng)，語多謙遜。

其實這并不是于丹第一次被“噓”。而在這場看似熱鬧戲劇的后面，于丹和圍觀于丹的各位都將收獲些什么？

上臺被觀眾起哄 微博回應(yīng)過意不去

昨日凌晨，一條爆料在微博上炸開了鍋：今晚在北大上演的京劇演出結(jié)束時，主持人請于丹上來跟大家分享感受，還沒上臺，臺下嗆聲四起，“滾下去”、“快滾，你根本沒資格跟臺上的先生們站在一起”，于丹很尷尬地說了一句“一切盡在不言中”，站到后面，下面還不放過，高呼“滾下去！”于丹只好走到后臺......短短一篇微博，引發(fā)上萬條轉(zhuǎn)發(fā)，其中不乏微博名人。不少人評論表示，自己早就對于丹不感冒，并把早前不滿于丹講論語、于丹講莊子的“新仇舊恨”都一起算上。但微博中北大學(xué)子高聲喊“滾”有失厚道也有損學(xué)子形象。現(xiàn)場真是這樣嗎？不少參加現(xiàn)場演出的網(wǎng)友紛紛表示微博描述失實。北大老師阿憶就在轉(zhuǎn)發(fā)中寫道：“短短的微博，六點失實，另建起了一個故事。”

網(wǎng)友還原現(xiàn)場

于丹穿短裙發(fā)言不合時宜 真實的情況是什么？

網(wǎng)友“望星空的李鳳儀”在微博上說：北大百年講堂的戲曲精品演出，十個古稀藝術(shù)家，幾十段經(jīng)典唱段，精彩紛呈。演出結(jié)束后主辦方邀于丹上臺談觀后感，結(jié)果還未開口一男士高呼“于丹你下去吧”，眾人響應(yīng)起哄，于丹只說了一句“把所有敬意都留給老藝術(shù)家們”就尷尬下臺。

在演出現(xiàn)場的網(wǎng)友“HelenClaire”說得最為詳細(xì)。首先她強調(diào)，“這是一場商演，誰都可以買票，所以在場的人第一身份是戲迷不是北大學(xué)生。”說到于丹被哄下臺，她表示，“現(xiàn)場沒有聽到很大聲的‘滾’，主要是群眾各種‘下去吧’和一位女生的一句‘你沒資格代表我們’(也有說是一個男生說‘不用你代表’的，總之沒有粗口被我聽見)。”

她還強調(diào)，“心靈雞湯女士(指于丹)是在臺下好多觀眾喊著讓老藝術(shù)家返場和講話的時候被主持隆重邀上臺的，所以更讓觀眾情緒反彈。這位女士今天很不合時宜地穿著超短、黑絲、恨天高就上來了，實在不太尊重且有礙觀瞻。”她評論道：“全場喊滾這種事兒不太可能出現(xiàn)在兼具昆曲戲迷和北大學(xué)生雙重主體的地方。實際上這種事兒放在今天中國大多數(shù)公眾場合都很罕見??”不少人轉(zhuǎn)發(fā)了這條微博，表示“多看多聽，還原現(xiàn)場”。

于丹回應(yīng)

對臺下觀眾過意不去

昨日，于丹在自己的微博上連發(fā)三條。雖然沒有提及“被轟”之事，但在最后一條似有所指地回應(yīng)，表示對當(dāng)晚藝術(shù)家的敬意和被請上臺發(fā)言的“過意不去”。

三條微博中，前兩條提及當(dāng)日的演出盛況和自己對昆曲癡迷，“一場無與倫比的昆曲盛宴，十位最卓越的藝術(shù)家演出整整三個半小時！??他們演繹得風(fēng)華絕代，觀眾欣賞得酣暢淋漓！”“[折桂令]、[朝元歌]、[山桃紅]??每支品牌響起來的時候，我都能聽見這三十年間我每一次伴著這支曲子的心跳??”

到了第三條，于丹提及了當(dāng)天自己發(fā)言的情況，“昨晚主辦方一再邀我上臺替大家感謝老藝術(shù)家們，時間實在太晚了，對臺下的朋友們我也很不過意！其實我只想鞠一躬，說一句話：中國昆曲600多年，老藝術(shù)家們年紀(jì)加在一起也是600多歲，戲以人傳，是他們用自己的生命傳承著中國昆曲的血脈，對這份心甘情愿，我們所有愛昆曲的人深深致敬！” 對于這份回應(yīng)，有網(wǎng)友表達(dá)了對于丹的支持，“于丹老師不要介懷，生命中連別人在臺上的五分鐘都等待不了的人，如何能期待學(xué)術(shù)甚至夢想的堅持？”

但這份回應(yīng)同時也得到網(wǎng)友的“挑刺”。“于丹教授將昆曲‘曲牌’演繹成‘品牌’，如同其國學(xué)一樣，很有喜感。” 網(wǎng)友分析，“臺下的人不愿意被她代表，可以理解。”

這不是第一次被噓 微博名人紛紛跟風(fēng)爆料

于丹這次被噓，有網(wǎng)友表示：部分觀眾的不客氣雖然缺少包容，也證明于丹的昆曲觀并不為真愛昆曲的人所接受。

早在2007年，于丹講昆曲就被網(wǎng)友“糾錯”。當(dāng)時她在央視講授昆曲心得《于丹·游園驚夢》，在用昆曲名段《邯鄲記》為例來說明昆曲的夢幻之美時，講到盧生被貶之地“陜州”時，于丹脫口而出“陜州就是現(xiàn)在的陜西”。然而，就是這句話被觀眾抓住了把柄。有戲迷表示，“陜州”根本不是現(xiàn)在的陜西省，而是現(xiàn)在河南省三門峽市的古地名，于丹望文生義了！

在這次被轟后，有關(guān)于丹“人品”的負(fù)面新聞再次在微博上發(fā)酵，網(wǎng)友“黎江”在微博上爆料說： 大約2007年，于丹有個女弟子患嚴(yán)重抑郁，痛苦到極致時，她把導(dǎo)師當(dāng)成救命稻草，于丹接到電話，說，現(xiàn)在沒時間，等我回去！回去后，女孩已墜樓身亡；多年來，于脫離真相缺乏知識分子良知，其矯揉造作天花亂墜卻到處被包裝上市。

作家慕容雪村也在微博上爆料：一女名人對手下極其苛刻，稍有不順則厲聲怒斥：笨蛋！垃圾！有讀者求簽名，則立刻換一副嫵媚臉孔，嬌聲應(yīng)對：您好??謝謝。讀者甫一離開，則繼續(xù)痛斥：笨蛋！垃圾！這一不點名的微博在此時爆料，被很多人跟帖，指說的是“心靈雞湯女士”。

評論有營養(yǎng) 昆曲惹的禍？

@“HelenClaire”:“其實說到底公眾還是關(guān)心名人出糗，放眼望去戳到我的全部跟昆曲沒半毛錢關(guān)系。”

@元味散場看戲：于丹被轟頂多是個插曲，在網(wǎng)上掀起的風(fēng)浪卻遠(yuǎn)勝演出盛況本身，一條半實半虛的爆料可以被轉(zhuǎn)數(shù)千回在口水里騰 挪跳躍，遠(yuǎn)遠(yuǎn)看去正是一個斗大的“病”字。

另眼看于丹

@禚洪梅：有感于發(fā)生在王石和于丹身上的事！做偶像是個為名所累的事！當(dāng)一個人爬得越高時連鞋底都得擦干凈，因為從地下看你的人太多了！人們對偶像是近乎完美的苛求！在別人不是事，能理解。在偶像，就是天大的事，不允許！

@任協(xié)華：思想不是乳溝，不是你擠就會有的！

北大也躺槍

@當(dāng)當(dāng)網(wǎng)李國慶：你可以退席，無權(quán)轟人，更無資格出口成臟，北大的恥辱！

@尹鴻：狂熱地捧一個人和粗暴地轟一個人，都是一種非理性的發(fā)泄行為。大學(xué)，是一個可以說不、但需要尊重的地方。

@魯魯幸福：噓幾聲表表態(tài)就行了。再說了，弄斧也得允許人家到班門。

@雷煜Hetfield：個人認(rèn)為，在大學(xué)還不能噓只能鼓掌的話，那就真沒希望了。以前咱也經(jīng)常噓人，但像這次這樣言語過激，則有些過分了，跟于丹這么大仇？

星八客

勇敢對“明星效應(yīng)”說不 于丹這次被“噓”，作為旁觀者，我覺得，一是因為踩錯了場子，臺下觀眾只把你當(dāng)普通戲迷，你偏要把自己當(dāng)專家；二是名利當(dāng)前抵不住誘惑說“不”。當(dāng)于丹被邀請坐在第一排正中看戲，被隆重請上臺發(fā)言，盡管不符合臺下觀眾的心情，但符合名利場人情。

比起“學(xué)術(shù)超女”、“學(xué)術(shù)明星”等充滿耀眼光環(huán)的頭銜，我寧愿相信，“才女學(xué)者”、“最受學(xué)生歡迎的老師”可能才是讓于丹內(nèi)心最妥帖和也最符合她初衷的稱謂。而當(dāng)被人稱之為“心靈雞湯女士”，相信于丹的心里最不是滋味。但名利場也是江湖，帽子大、名號響才能在江湖里混得風(fēng)生水起，有明星效應(yīng)才有人請，才有價值最大化，利益最大化。當(dāng)講課教書變成副業(yè)，當(dāng)時尚、娛樂、商業(yè)，什么場合都能見到嘉賓于丹的身影時，我想,，這是人生的一種成功，可能也是一種冒險。而冒險，常常伴隨的，不是迷了路，就是迷了心。明星效應(yīng)是雙刃劍，多元化的社會不會要求所有人都安貧樂道，只是希望越來越多的明星在忙碌趕場之余能停下腳步，多聽聽內(nèi)心的聲音，該拒絕拒絕，該說不說不，不要榨干了自己，還“惡心”了別人。

[責(zé)任編輯：胡濤] 于丹北大遭“嗆”傳聞多有不實

疑微博過度炒作

2012年11月20日

來源：新聞晚報 作者：謝正宜

于丹上臺致詞遭觀眾一片噓聲，有網(wǎng)友認(rèn)為于丹身著無袖裙裝配高跟鞋黑絲襪過于暴露，但現(xiàn)場錄像顯示，于丹只算是穿著清涼，被稱“暴露”并不恰當(dāng)。

昨日凌晨，有媒體人在微博爆料，曾著有《游園驚夢：昆曲藝術(shù)審美之旅》一書的學(xué)者于丹，在前晚北京大學(xué)百周年紀(jì)念講堂名為 “2012中國昆曲名家雅集”的演出結(jié)束后，準(zhǔn)備上臺分享心得時，遭觀眾大聲喊“滾”。這條消息在多番解讀之下，被符號化為“北大學(xué)子讓于丹滾蛋”這樣聳人聽聞的消息。

隨后，有恰逢其會的現(xiàn)場觀眾在微博上解釋說，首先，這是一場普通商演，觀眾多是昆曲愛好者，與北大學(xué)子并無直接關(guān)系；其次，現(xiàn)場確有噓聲，但無人大聲喊“滾”；而記者在現(xiàn)場錄像中看到，于丹致辭不到半分鐘，著裝并無網(wǎng)友指出的“不雅”之嫌。

至此，于丹在“昆曲雅集”演后遭遇觀眾“嗆聲”，成為一起以訛傳訛，值得疑義相與析的文化事件。

【傳聞一】北大學(xué)子 大聲喊“滾”？

最早曝光這一事件的媒體人在微博上援引現(xiàn)場網(wǎng)友的描述，稱：“17日22點多，北大百年大講堂昆曲演出結(jié)束，主持人請于丹上臺跟大家分享感受，還沒上臺，臺下嗆聲四起，‘滾下去’、‘快滾，你根本沒資格跟臺上的先生們站在一起’。于丹很尷尬地說了一句‘一切盡在不言中’，站到后面，下面依舊高呼‘滾下去’!”

在這條傳聞中，提出了現(xiàn)場觀眾大聲讓于丹“快滾”這一事后被證明夸大其辭的形容，而因為提及事發(fā)地北大百年大講堂，有不少微博大號和文化名人順勢演繹為——北大學(xué)子大聲對于丹喊滾，北大學(xué)子素質(zhì)不高，北大學(xué)子崇尚自由精神等等。

【現(xiàn)場】或有噓聲 并未炮轟

記者了解到，北京大學(xué)百周年紀(jì)念講堂對購票人沒有任何門檻，任何人都可以走到北大校園里去買任何一場演出的票。當(dāng)然依照慣例，演出需對學(xué)生實施優(yōu)惠購票政策，北大學(xué)子憑證可以買到相對便宜的演出票，但這不意味著現(xiàn)場以北大學(xué)子為主。事實上，據(jù)透露，現(xiàn)場觀眾年齡層參差不齊，主要的身份還是“昆曲愛好者”。

而記者在事后網(wǎng)友放出的錄像中看到，現(xiàn)場觀眾在等待老藝術(shù)家返場致辭之時，主持人趙保樂以一句“外行看熱鬧，內(nèi)行看門道，于丹老師就是內(nèi)行”隆重請出于丹，因于丹在上臺時接過了昆曲藝術(shù)家好友的贈花，又被趙保樂稱為“藝術(shù)家給你獻花”，如此種種前提之下，現(xiàn)場陸續(xù)交織起正面的掌聲和負(fù)面的倒彩聲，有個別女聲喊出“你不能代表我們”，個別男聲喊出“下去吧”，但絕無明顯的“滾”這樣的字眼出現(xiàn)，也談不上如何嚴(yán)重的“炮轟”。

【傳聞二】神圣講堂 偉大演出？

隨后，有媒體將此解讀為“一個神圣的大學(xué)殿堂，一場空前絕后的偉大演出”。

再隨后，不少以文化菁英自居，以捍衛(wèi)昆曲和老藝術(shù)家尊嚴(yán)，批判不恰當(dāng)?shù)臅r機出現(xiàn)在不恰當(dāng)?shù)牡攸c的于丹為“己任”的微博網(wǎng)友，一再提出“昆曲界鎮(zhèn)國之寶”，“空前絕后”這樣的說法。

【現(xiàn)場】商演之地 上演“商演”

對此，業(yè)內(nèi)人士指出，北京大學(xué)百周年紀(jì)念講堂是承接普通商演的，只不過收費和各方面門檻較高。由北京普羅之聲文化傳播有限公司、江蘇省蘇州昆劇院、北京大學(xué)會議中心共同主辦的這場演出，票價自數(shù)十元學(xué)生優(yōu)惠票至數(shù)百元不等。現(xiàn)場的扇形節(jié)目冊等設(shè)置也頗有創(chuàng)意，引得不少圈外人士關(guān)注。

45而就演出陣容而言，包括蔡正仁、岳美緹、計鎮(zhèn)華、侯少奎、張繼青、張洵澎、汪世瑜、梁谷音、張靜嫻、石小梅等在內(nèi)的昆曲藝術(shù)家陣容堪稱“豪華”，但以近年來昆曲演出市場看，這場演出也有部分名家缺席，如稱“空前絕后”似為夸大。

【傳聞三】不雅著裝 冗長致辭？

微博上還有人認(rèn)為，在如此莊重的場合，于丹以高跟鞋黑絲襪和 暴露著裝亮相，可謂不合時宜。

同時，也有網(wǎng)友指出，是于丹在演出結(jié)束后臨近深夜之時，發(fā)表“不自知身份”的冗長演講，導(dǎo)致戲迷反感。

【現(xiàn)場】正裝出席 簡短發(fā)言

同樣是在現(xiàn)場錄像中，記者看到，于丹以一襲無袖黑色咖色相拼裙裝出席，雖然與包裹嚴(yán)實的老藝術(shù)家相比較為“清涼”，但若稱“暴露著裝”也并不恰當(dāng)。

此外，于丹的全部致辭內(nèi)容控制在40秒左右，首先是表示“代表大家給各位老師深深鞠一躬”，在遭遇個別觀眾“嗆聲”之后，則以一句簡單的“到了這樣一個時候，讓我們把所有敬意獻給老藝術(shù)家們”結(jié)束，而這樣的話，明顯還是降低了現(xiàn)場的噓聲，贏得了更多掌聲。

北京大學(xué)百年紀(jì)念講堂的工作人員透露，最后一曲結(jié)束后，就在這些藝術(shù)家還手捧鮮花站在舞臺上時，主持人提出要讓嘉賓于丹上臺。“當(dāng)時已經(jīng)快散場了，觀眾非常希望能聽聽老藝術(shù)家說話，和他們溝通，所以一聽有嘉賓講話，就開始不耐煩了。”

【最新回應(yīng)】趙保樂道歉 于丹澄清

于丹致辭之后，是老藝術(shù)家一一發(fā)言，最后，主持人趙保樂稱自己在主持中有很多疏漏，請觀眾包涵，并說“昆曲水太深了”。

記者昨天試圖連線于丹，但截至發(fā)稿時，其手機仍處于關(guān)機狀態(tài)，但她通過微博就此事進行回應(yīng)：“昨晚主辦方一再邀我上臺替大家感謝老藝術(shù)家們，時間實在太晚了，對臺下的朋友們我也很不過意！其實我只想鞠一躬，說一句話：中國昆曲600多年，老藝術(shù)家們年紀(jì)加在一起也是600多歲，戲以人傳，是他們用自己的生命傳承著中國昆曲的血脈，對這份心甘情愿，我們所有愛昆曲的人深深致敬！”、記者 謝正宜 [獨家]主辦方皇家糧倉：請于丹沒有錯 觀眾沒喊“滾”

2012年11月18日

來源：鳳凰網(wǎng)文化 作者：于一爽 胡濤

鳳凰網(wǎng)文化訊 11月17日晚，在北京大學(xué)劇院上演的昆曲專場“中國昆曲名家雅集”發(fā)生意外，著名學(xué)者于丹在與師生交流昆曲感受時，被學(xué)生起哄“滾下去”，最后尷尬下臺。鳳凰網(wǎng)文化第一時間聯(lián)系了當(dāng)晚活動主辦方皇家糧倉老板王翔，為網(wǎng)友還原當(dāng)晚現(xiàn)場情景。

王翔透露，當(dāng)時并沒有人喊“滾”，只有人說了“下去”，但并非北大學(xué)生。他感慨這種以訛傳訛就像文革在王光美臉上吐痰，都是一種“暴力”。他表示，于丹有很深的昆曲淵源 請她做嘉賓沒有錯，“這是我逼著她上的，所以就是說這個事我確實也很自責(zé)。”

以下為對話實錄：

于丹有很深的昆曲淵源 請她做嘉賓沒有錯

鳳凰網(wǎng)文化：今天也看到于丹老師的新聞了，我這邊看了一些其他的媒體，我覺得有一些過度的就是那種誤讀或者是怎么樣，因為等于您昨天也是事件的主辦方，我想了解一下事情原發(fā)的狀態(tài)，就是盡量還原一下。當(dāng)時因為我現(xiàn)在能看到的新聞，我不太知道她具體說到了什么，引起了那么一個情況，另外也聽說于丹老師本身不想上臺。想了解一下整個前因后果。

王翔：它是這樣的。我們也在微博上看到了一些關(guān)鍵詞，我覺得現(xiàn)在微博暴力也是很嚴(yán)重的。比如他們責(zé)備說主辦方不應(yīng)該請于丹，為什么不應(yīng)該請于丹？于丹作為《游園驚夢》的普及昆曲的一個主講人，于丹從3歲開始聽昆曲，于丹跟這么多昆曲藝術(shù)家有那么深的友誼和淵源，很多昆曲的傳奇本還有一些曲派背誦如流，出口成誦，她為什么不能被我們邀請評昆曲呢，對吧？

鳳凰網(wǎng)文化：對。

王翔：之所以請她來作為我們的嘉賓，或者是上臺講話，是因為于丹太了解昆曲了，而且她可以把昆曲深入淺出的講給我們的觀眾聽，如果沒有于丹的話那2007年10月份那個《游園驚夢》不可能在中央

三套播出，不可能有這么多人看到關(guān)于昆曲深入淺出的一個講述。所以我覺得從主辦方的角度請于丹是沒有錯誤的。

第二就是關(guān)于于丹上臺發(fā)言，因為所有的我們這些昆曲藝術(shù)家跟于丹都有深厚的友誼，這些老師是希望于丹出來說話的，他們是需要丹出來說話的，他們是愿意聽于丹去評價他們的藝術(shù)的，他們認(rèn)為于丹說的話是畫龍點睛的，所以我們就安排了于丹老師最后發(fā)言。因為昨天那個演出現(xiàn)場就是盛況空前嘛，所有的這個觀眾也很熱情，時間也比較長。因為有的藝術(shù)家可能唱兩個曲子、三個曲子，那就拖到了差不多十點半的時間才結(jié)束，拖的比較晚，然后于丹就給我發(fā)短信，她說太晚了我們不講了吧，我說這個機會太難得了，因為很多我周圍的朋友跟我說這個南北名家雅集都是七十多歲的老人家，這個應(yīng)該是寫入中國昆曲史冊的，我說于老師你一定要上，一定要說兩句。這是我逼著她上的，所以就是說這個事我確實也很自責(zé)，就是我逼著她上去的。

我說我們已經(jīng)安排了這個環(huán)節(jié)了，所以趙保樂就請于丹老師上臺去了，一上來之后就有一個人，不知道是一個什么樣的人，我覺得這個人就不配聽昆曲，我覺得這個有點像文革了對吧。

觀眾沒有喊“滾” 只說了一句“下去” 鳳凰網(wǎng)文化：對，火氣特大。

王翔：文革那個在王光美臉上吐痰，什么拿皮帶抽老舍，那不就是暴力嘛，這個不是北大學(xué)生，絕對不是北大學(xué)生，因為北大學(xué)生不會坐在那個位置的。那個位置是很貴的票，北大學(xué)生不會坐在那個位置上，那就喊了一句下去，沒有任何人說滾就喊了一句下去，然后有幾個人可能，因為當(dāng)時呢有喝彩的，有喊老師，有喊藝術(shù)家名字的，然后于丹上去講話的時候呢就有一個人講了一句下去，但是就是這個時候這些聲音也分不出來是什么了，所以就變成了網(wǎng)絡(luò)上就開始以訛傳訛了。

網(wǎng)絡(luò)言論就是陽光下的手淫 胡說八道喪失文明 鳳凰網(wǎng)文化：而且這個事情一夜之間進度很快。

王翔：對，就大肆渲染這個事情，所以就是說藝術(shù)家唱得好沒人說，于丹講話沒講成倒有人說了，你說這個社會正常不正常，對不對，我用關(guān)鍵詞搜，名家雅集，北大名家雅集，關(guān)于名家的評論占的比例 非常小，我覺得是一種文明的倒退，還是什么雅集。確實我跟于丹老師也說，我們要經(jīng)歷我們文明的進步，這是沒有辦法的，現(xiàn)在有網(wǎng)絡(luò)了，我說網(wǎng)絡(luò)說白了就是陽光下的手淫，就是每一個人都可以干自己的事情，但是別人都可以看到，其實這個是最喪失這個文明的一個行為，他可以隨便胡說八道。而且居然有很多網(wǎng)上在轉(zhuǎn)帖的時候，什么京劇活動上于丹講話被如何如何了，那是京劇活動嗎？根本就不知道那是什么活動，然后就瘋狂的去轉(zhuǎn)關(guān)于于丹的事情。

于丹當(dāng)時很吃驚 她給老藝術(shù)家鞠躬無可非議 鳳凰網(wǎng)文化：雖然很多人可能會認(rèn)為于丹的東西有一點點比如說心靈雞湯或者是怎么樣，或者是只談道德不太談體制，但是她在她的角色下，她的作用其實是已經(jīng)發(fā)揮到了，所以昨天是有一點莫名其妙的，并沒有她具體的某一個話去激怒誰。

王翔：于丹她當(dāng)時的確她有點覺得挺吃驚的，有這么個狀況，她也覺得很晚，我也跟于丹老師說一兩句就行，于丹老師就說我代表觀眾向我們的老藝術(shù)家表示感謝，然后給所有的藝術(shù)家鞠躬，這個不感人嗎，有什么值得非議的呢？有人說她穿的衣服不好，于丹老師盛裝出席，你穿得破破爛爛的來看昆曲嗎？

于丹非常有修養(yǎng) 我理解有些人對她“羨慕嫉妒恨”

鳳凰網(wǎng)文化：所以王老師，就是您想過接下來您跟于丹這邊怎么有一個通，或者您覺得您作為皇家糧倉這邊怎么做，或者您會不會繼續(xù)跟媒體有一些發(fā)言，覺得整體現(xiàn)在無論從學(xué)生到觀眾的素質(zhì)還有待提高？您有沒有后續(xù)的一些打算？

王翔：今天晚上北大我們還有清唱版牡丹亭的演出，我就會講這個問題，我會在開場講這個問題。我覺得什么人能聽昆曲，什么人配聽昆曲，什么人可以參加雅集，我們實際上是倡導(dǎo)一個文明的環(huán)境，而且我們現(xiàn)在是一個多元的世界，是一個包容的社會，你應(yīng)該允許各種生命形式存在，你允許各種所謂的話語方式存在，就是我們都應(yīng)該是允許的，但是我們應(yīng)該尊重事實，我們應(yīng)該是杜絕網(wǎng)絡(luò)暴力，不應(yīng)該去說。我覺得現(xiàn)在對于丹老師，當(dāng)然說她很年輕，然后她一部《論語》央視講壇成就了她的地位，她也參加很多其他的社會活動，可能有一些人抱有一定的，我們叫社會的不公平心理抱著羨慕嫉妒恨可能會有一些負(fù)面的想法，這個很正常，我能理解，我也完全能夠理解。但是在我們大庭廣眾我們這個雅集非常好的，氣氛非常和諧的環(huán)境里面出來這么一個聲音，我覺得確實有問題，而且我想如果我是于丹老師，我就會回應(yīng)他，誰讓我下去？

于丹老師還是非常有修養(yǎng)的，有涵養(yǎng)的，在這種情況下她還向那些老藝術(shù)家鞠躬，還代表觀眾感謝老藝術(shù)家，我們是不是需要這樣的女性，是不是需要這樣的名人，我們是不是需要這樣的一種社會行為，我覺得這都是正能量。她并沒有說誰讓我下去，我憑什么下去，沒有這么說。

于丹講話一分錢沒要 她是昆曲義工

鳳凰網(wǎng)文化：昨天之后于丹跟你們私下有聊過什么嗎？

王翔：當(dāng)然了，我安慰她，她昨天晚上要陪孩子睡覺了，因為她十八大駐會，她晚上要陪孩子睡覺明天，一早要出差要出國，她說那個王翔兄我要陪小孩睡覺，可是我已經(jīng)答應(yīng)你了，她說我是昆曲的義工。白先勇是義工，我也是義工。是她的票是我送的她，她講話我一分錢不給她，她就是昆曲的義工，十八大駐會，然后糧倉我們16號糧倉做了一個小型內(nèi)部的雅集她來了，然后17號她又來了，那就兩個晚上。

你說很多媒體的記者就是你喜歡戲劇，你能兩個晚上都面對同一批藝術(shù)家嗎，她如果沒有情結(jié)的話，她能這樣去使用自己的時間嗎？她就是因為她很愛昆曲，她跟老藝術(shù)家有一種親情在里頭，就像家人一樣，她才有可能我今天來，明天我還來，而且她是作為這樣一個所謂的社會活動家，她有很多事情安排，每個小時都在安排，她要拿出三四個小時的時間放在昆曲上，這是多好的一個觀眾，為什么觀眾會責(zé)備她呢？

我就是想通過媒體，應(yīng)該給我們社會一個正能量，應(yīng)該把這件事情給說清楚，而且我也不認(rèn)為我們主辦方是有錯誤的，我也不認(rèn)為于丹老師穿著不得體。