第一篇：消防隊2010年9月份工作小結

工作小結

消防隊2010年9月份工作小結

主要工作：

1.按照三季度業務理論知識（《電力設備消防典型規程》P1—16頁

內容、《消防法》、《人員密集場所消防安全管理》及《公務接待中警衛工作》相關內容）培訓計劃對全隊人員進行了季末考試，并對不及格人員依照規定進行考核；

2.按照9月份業務技能訓練計劃完成了：

?體能訓練（每班接班后由帶班副隊長組織鍛煉半小時）；

?一人3盤水帶連接；

?吸水管連接出水操。

以上兩項業務技能分別對三個班進行考核測試全部達標，并記錄

在消防隊活動記錄本；

3.理論知識講課3次、組織學習《變電所防火預案》3次（每班各1

次）；

4.發放室內消防栓13個（全部發給燃料運輸部），收回舊栓11個；

5.簽發動火工作票4張（其中一級2張，二級2張），安排6人次進

行動火監護；

6.參加部內和四個部門發布QC各一次；

7.出火警1次（9月24日16時50分接運行人員陸永新電話報警說

#2機12.6米發電機高壓缸#3瓦旁架子板著火，王自軍帶隊出警到現場火已撲滅，于17時25分歸隊）；

8.交通巡邏和治安管理方面：

?9月4日扣押寧C93525車輛違規通行#3桿拉運沙石駕駛證、行駛證轉交民警隊張國棟處理。

?9月10日和9月13日疏導北門28米大道交通各一次。

?9月9日處理華辰公司勞保庫裝修2人無證。處罰500元上繳科內。?9月19日處理哈樹軍工地13人無證，上交隊內處理。

?9月26日抓獲門疏平四輪車夾帶廢鐵出廠，交由民警隊張隊處理；

9.檢查廠區外來施工人員213人次；處理15人次（?9月19日處理

哈樹軍工地13人無證；?9月9日處理華辰公司勞保庫裝修2人無證）；

10.召開隊務會議2次，主要內容有：

?對四季度滅火器分工及檢查要求說明；檢查及復查情況的通報； ?宣讀對9月23日材料庫物資被盜處理通報；

?學習公司156號文件：主要學習了《國慶節期間治安消防安全

有關規定》；

?對“國慶”節期間的值班要求和注意事項；

? 學習“秋安”檢查文件及要求；

11.12.13.完成快速集結演練4次，全部符合規定要求； 完成稿件4篇； 消防泵遠程啟動實驗一次；

其他工作：

14.15.幫職工取鑰匙3次； 更換滅火器12具，更換滅火器鉛封1個；

16.17.18.19.20.21.參加非生產部門勞動3次； 安排人員維修巡邏車2次； 安排人員配合外包工程隊沖刷清洗主廠房墻壁的工作； 安排司機人員到車隊參加聯組學習1次； 安排3人公休（萬龍、葛振林、黃海）； 安排3人各換休1個班次（王自軍、李剛、張峰）；1人（李

愛文）請病假1個班次；

22.23.24.消防隊

2010年9月30日 參加青海唐湖電廠檢修1人次（張吉忠）； 安排人員節日前掛燈籠、插彩旗； 完成了部領導交辦的其它臨時任務。

第二篇：月份工作小結

月份工作小結

二月，適逢春節、元宵節，兩個中心節日。大家都在緊張而又快樂的氣氛中度過。在這個特殊的日子里，我并沒有放松自己，始終以公司利益為重，積極響應公司領導《求真務實轉型突破開創**移動可持續發展新局面》的號召，嚴格要求自己從我做起。下面我對自己的工作做簡單匯報：

一、假期結束，依次拜訪專營店，從中了解假期各專營店的業務發展情況，發現xx、xx的自助繳費機不能用，xx的第二代辦點沒有開辦，積極向領導反映，和公司協調解決。

二、針對聯通繼續推出的“0”套餐，配合公司做張貼海報，散發傳單等渠道支撐工作。

三、集團客戶工作：

1、學習大客戶業務

2、熟悉片區的集團客戶

3、了解大客戶的指標。

四、片區六個專營店老板在營業部開展業務學習和業務發展動員大會強調：

1、抓服務：投訴、感知度、明察暗訪、考試

2、抓收入

3、抓份額：積極發展集團v網，做好上門服務，對高消費用戶要做到主動熱情服務，定期向他們介紹新的活動和業務。保證客戶不流失，增加市場份額。

4、抓住聯通發展的弱點，大力開展個性營銷，調整有利的競爭資費。

以上是我對本月工作的回顧，下一月我會更加努力、認真負責的去對待每一筆業務，也力爭贏的機會去尋求更多的客戶，爭取更多的單，完善業務開展工作。相信自己會完成公司下達的任務指標。

第三篇：1-9月份工作小結

土地儲備交易中心20111-3季度

工 作 總 結

今年以來，我縣經營性土地公開招拍掛出讓13期46宗，土地出讓面積 3347.57畝，土地出讓總價款210001.82萬元。其中：縣城經營性土地出讓 14宗，面積 969.63畝，出讓總價款73633.82 萬元；鄉鎮經營性土地出10宗，面積259.58畝，出讓總價款11107 萬元，財政融資22宗，面積 2118.36 畝，出讓總價款125261萬元。協議補辦土地出讓64宗，面積94.61畝，補繳土地出讓金總價款1344.7875萬元。現就1-3季度工作情況總結如下：

一、規范土地市場，嚴格執行招拍掛制度

一是進一步嚴格土地出讓程序；在發布公告我們建立土地有形市場的信息發布制度和信息發布載體范圍，使土地出讓信息公開化；在土地出讓價格確定上我們堅持集體會審制度，設底價出讓地塊堅持底價由政府集體會商確定，并切實做到保密；按照相關文件要求，在出讓前嚴格土地收回程序，嚴格凈地出讓，在交易過程中我們嚴格按國有土地使用權招拍掛規范執行，確保依法按規做好經營性土地出讓各個環節工作。

二是不斷完善了招拍掛制度；

1、年初請縣政府組織縣規劃建設局、縣國土資源局、縣發展委等相關部門，根據全 1

縣國民經濟發展計劃，確定今年縣城經營性土地使用權計劃

出讓面積，使土地市場有序、良好健康的發展。

2、根據新

文件要求將地塊的開竣工時間、出讓金交付的期限、套型比

例等新內容明確在出讓合同中，更加有效的約束了土地競得

人的隨意開發行為。

3、積極用滾動報名、設有底價掛牌方

式出讓地塊，不但有效的防范了交易過程中的惡意串標行

為，而且還發揮了地塊效益的最大化。

二、結合“三保創新”主動提升服務水平及質量，奪取

經濟和社會效益雙豐收。

1、是切實解決已出讓土地交地問題，摸清縣城已出讓地

塊地上附著物及相關補償情況。集中力量對縣城已出讓地塊

逐宗進行實地踏勘，摸清了各地塊地上房屋、作物、電力設

施等附著物的基本情況，并將各地塊土地及地上附著物補償

情況逐一摸清，并及時報縣政府會商確定各地塊交地的時

間、責任單位、責任人等方案，力保交地無差池。

2、做好

已出讓地塊出讓價款的催繳工作。我們采取未到期時就常用

電話等方式溝通，友情提醒競得人出讓價款繳納截止日期及

延期繳納造成違約的相關責任；到期的截止日當天發出催繳

出讓金的函告知競得人違約每日應繳納的滯納金數額及相

關違約責任，勸其盡早繳付。今年以來除四宗因地塊交地條

件不成熟，政府同意互補追繳滯納金外，無一宗地有出讓金、契稅或相關規費未及時到賬的現象。

3、是積極爭先創優，以優質的服務保障發展，按照年初局黨委提出采用超常的智

慧、超常的舉措完成各類項目用地服務任務的指示，我們始

終將“三保創新”承諾貫穿到我們中心各項工作中，緊緊圍

繞服務大局，立足本職，廉潔自律，工作責任明確，優質高

效，遵守職業道德，為企業、為基層、為社會服務，力求使

群眾的滿意率達100%。

三、自覺接受紀檢監察監督，杜絕違紀違規現象的發生

土地出讓是社會關注高，涉及利益大，我們始終堅持“公

開、公平、公正”的原則，對每宗經營性用地土地出讓，我們都按照相關法律、法規的規定，嚴格按程序操作，而且都

向紀檢、監察部門填報“國有土地使用權招拍掛出讓情況報

告備案表”，將出讓地塊的位置、面積、用途、出讓方式、公告發布時間、地點、載體方式、報名期限與出讓期限、繳

納保證金、起始價、增價幅度等內容以報告表形式報告。在土地出讓報名結束和現場競價時，邀請縣紀委、財政、檢察、公正等部門同志全程參與監督，保證土地出讓工作的規范和

透明。土地出讓成交后，要填報“國有土地使用權招拍掛出

讓監督情況備案表”，以便紀檢、監察部門督促檢查出讓金

繳納到位情況等，杜絕各類隱形違紀違規現象的發生。在我們所運作的地塊中，沒有

一起違法現象，深受廣大客商的好評。

四季度工作打算：

1、積極主動按照縣政府確定的下半年經營性土地出讓計劃逐宗實地踏勘，摸清權屬、補償、地上附著物及銀行抵押等情況，并及時向鄉政府匯報，請政府及時協調處理各方面矛盾，以便在四季度出讓土地黃金時間里順利完成全年出讓任務。

2、不斷探索土地出讓新思路，在上半年滾動報名、有底價出讓等新舉措外，結合國家新文件要求，積極探索限房價競地價等工作思路。

3、結合三保創新工作要求，加大土地出讓前期地塊宣傳力度，發揮地塊最大效益，加強出讓后期各項服務力度，樹立服務新品牌。

4、積極與市儲備中心聯系，結合射陽儲備工作實際，完善全年儲備工作，力爭全年考核取得好成績。

二○一一年十月三日

第四篇：1-5月份工作小結

縣環保局辦公室2013年1－5月份工作小結

一、辦公室共承擔目標考核公共部分有以下幾項內容：社會治安綜合治理和安全生產、健康教育、計劃生育、病媒防治、機關創衛、信息化建設等工作。這幾項工作的主要進展是：

（一）社會治安綜合治理和安全生產目標責任書已經簽訂，工作方案、計劃、成立機構已完成，下發了兩次關于加強值班和安全的通知，安排了所有節假日的值班。

（二）健康教育、病媒防治、機關創衛三項工作，在4月份已將成立機構、工作計劃、工作方案以及工作開展情況形成資料整理歸檔。

（三）計劃生育工作已完成工作計劃、工作方案、成立機構等文字性材料。

二、1－5月份辦公室主要工作開展情況：

（一）完善內部管理，修定完善了車輛管理使用制度、印章使用管理規定、公務接待管理制度、行文規定、辦公用品申領程序等10余項制度與辦事程序。

（二）AAA檔案管理，一些前期準備工作正在進行，如編沿資料中的大事記、制度匯編、機構沿革、榮譽錄等已基本完成；按照驗收細則，一些文字性材料也正積極準備中，邀請的專業檔案整理人員將在6月份到位，能夠確保在10月底申請驗收。

（三）會議方面，組織召開了4次局會議和局長辦公會；組

織召開全縣治污減霾大會，協助相關科室召開各種會議10多次。

（四）后勤管理方面，出臺了相關管理方面的文件，對庫房進行了盤點，規定了辦公用品申領程序；對司機班和值班室重新布置；請保潔公司打掃衛生一次。

（五）財務工作，按照市局要求完成了2012年決算和2013年預算，以及報送各種報表；嚴格按照財務相關管理規定完成票的審核和報銷。

第五篇：油田消防隊月份工作總結和工作計劃

油田消防隊月份工作總結和工作計劃

1、本月工作完成情況

1、按照支隊安全工作要求開展安全工作；

2、完成支隊二季度戰訓工作考核；

3、完成新隊員二期培訓考核；

4、對全隊車輛進行出水及泡沫的實測工作；

5、加強戰斗員、駕駛員的業務技能培訓；

6、修訂完善重點單位的滅火救援預案、水源手冊；

7、完成轄區重點單位六熟悉2次，滅火預案演練2次；

8、對器材裝備及車輛存在的問題進行修復；

9、完成上級賦予的其它工作。

二、執勤戰備工作

1、外出執勤：英輪輸氣管線2#閥室執勤1天、2車次、8人次；

2、七月份共完成訓練計劃共122課時，其中業務理論12課時、隊列訓練6課時、體能訓練10課時、業務技能14課時、班技戰術33課時、滅火演練6課時、裝備點驗6課時、交接班31課時、車場日4課時；

3、嚴格按照三級點驗制要求認真對車輛器材、個人防護進行檢查、保養，確保所有車輛處于完好狀態，能夠隨時出動；

4、對**裝車北站演練1次，出動10車次47人次；**凝析氣處理廠預案演練1次，出動5車次24人次；

5、本月對**凝析氣處理廠，**裝車北站、南站組織進行了六熟悉。

三、完成的其它工作

1、五型班組學習及工作開展；

2、做好夏季人員防暑降溫工作；

3、完成對外派執勤點人員換班工作。

四、八月份戰訓工作計劃

1、嚴格按照支隊要求做好訓練中的安全工作；

2、強化員工業務理論學習、業務技能訓練及現場演練；

3、加強全員車輛器材三級點驗工作，提高車輛器材裝備的完好率；

4、加強火警出動程序培訓和接出警的培訓；

5、做好全隊車輛實測工作及特種車輛操作人員培訓；

6、完成好支隊五卡一書統計上報工作；

7、修訂完善重點單位的滅火救援預案、水源手冊；

8、隊伍管理：生活制度落實及內務環境衛生標準；

9、做好八一建軍節期間的執勤戰備和節日活動；

10、整理完善五型班組資料；

11、完成上級賦予的其它工作。