第一篇：銅陵人事人才網

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銅陵人事人才網|銅陵人事考試網

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銅陵人事考試網主辦單位：銅陵市人力資源考試院

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中公教育培訓報名熱線：0556-5585658

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第二篇：河北人事人才網

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第三篇：人事人才網網絡會員協議書

甲方：_________市人才服務中心

乙方：_________

甲、乙雙方根據《_________省人才市場管理條例》及有關法規政策，經過平等協商達成以下意見：

1．甲方向乙方提供_________市人事人才網會員資格并提供會員帳號一個。乙方須繳納給甲方季度會員費_________元整，會員資格由甲、乙雙方簽定協議當日生效，會員資格有效期為三個月。

2．在會員資格有效期內乙方可在_________市人事人才網發布招聘信息以及查詢人才求職信息。

3．乙方必須嚴格遵守《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》、《中華人民共和國計算機信息網絡國際聯網管理暫行規定》、《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》等法律法規的規定，認真遵守國家的有關法律、法令和法規，不得利用“_________市人事人才網”傳播危害國家安全、泄露國家機密，擾亂社會秩序等信息，不得侵犯其他公民的合法權益，不得破壞，擾亂_________市人事人才網網絡系統的正常運行。乙方若因會員帳號和密碼保管不善而導致泄露，被其他單位或個人冒用上報的信息資料，均視為本單位或個人同意上報的正式資料，由此產生的后果全部由乙方自行負責，乙方不得向其他單位和個人轉借、轉讓、共享會員權限、或代發、代查招聘、應聘信息，不得隨意將信息資料用于其他商業用途。

4．乙方發布的各類信息須合法、真實、及時、完整、不得發布任何違反有關法律規定之信息，不得發布任何與招聘目的不相符的信息，并對所發布之信息承擔完全責任。

5．在乙方會員資格有效期內甲方應當優先為乙方招聘企業員工提供服務。

6．本協議如有未盡事宜，甲，乙雙方應協商解決。

甲方（蓋章）：_________市人才服務中心　乙方（簽字）：_________

代表人（簽字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

第四篇：2018銅陵公務員考試成績排名_安徽人事考試網

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2018銅陵公務員考試成績排名_安徽人事考試網

2018銅陵公務員考試筆試工作已結束，2018銅陵公務員考試成績查詢時間預計為5月中下旬，屆時安徽華圖將提供2018銅陵公務員考試成績排名_安徽人事考試網。希望能對廣大考生有所幫助！

2018銅陵公務員考試成績查詢入口：http://ah.huatu.com/zt/ahskcj/ 2018銅陵公務員考試成績排名：http://ah.huatu.com/zt/skcjpm/ 【☆2018銅陵公務員考試成績排名_安徽人事考試網☆】

2018銅陵公務員考試筆試工作已結束，根據往年經驗，成績查詢時間預計為5月中下旬，請考生保持關注！2018銅陵公務員考試成績還未公布，屆時安徽華圖將提供2018銅陵公務員考試筆試成績查詢入口，請保持關注！

安徽華圖提供去年省考曬分分析，廣大考生可根據去年分數，大致了解今年情況。具體情況以官方公告為準！

2017安徽省直事業單位招聘總成績平均分80.29分

10月20日，報考人員可登錄安徽省人事考試網，憑身份證號碼和密碼查詢本人統考筆試成績。成績均以百分制計算，計算時均保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。2017安徽事業單位招聘考試設定筆試最低控制合格分數線，公共科目筆試成績為70分;參加1+X考試模式的考生，專業科目筆試成績也須達到70分;其中，報考藝術、體育類專業|

崗位的考生公共科目成績合格線可放寬到60分。達到最低控制合格線的應聘人員，方可進入下一輪專業測試。

截止10月20日晚19:00，安徽華圖提供的2017安徽事業單位招聘成績排名預約查詢系統中曬分崗位數已達614個，省直崗位581個崗位曬分，總平均分數為80.29分，位列首位，蕪湖市直事業單位共8個崗位曬分，總成績平均分，蕪湖縣26個崗位曬分，總平均分為75.22分。具體如下：

2017安徽事業單位統考成績排名數據匯總【華圖大數據】

截止10月20日晚19:00，2017安徽事業單位1228個崗位曬分，總平均分最高的是安徽省新聞出版廣電局，平均分為86分，穩居第一；排在第二的是蕪湖縣市場監督管理局，總成績平均分83.93分；僅此于第二的是是安徽省司法廳，總成績平均分83.69分。

2017安徽事業單位統考成績排名數據匯總【華圖大數據】 |

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第五篇：股級干部任免程序 - 福安人事人才網

股級干部任免程序

一、政策依據

（1）《黨政領導干部選拔任用工作條例》；（2）《中華人民共和國公務員法》；

（3）市委組織部《關于進一步規范股級干部任命工作的通知》（安委組綜[2003]23號）。

二、申報材料

（1）關于XXX等同志職務任免（任職）的請示或關于XXX等同志職務任免（任職）的備案報告（報備）（2份）；

（2）XXX同志考察材料（2份）；

（3）干部任免呈報表（2份）；

（4）在考察、公示中群眾反映問題及核實情況報告（2份）；

（5）機構、編制批文。

三、辦理程序

（1）向市公務員局考試錄用與考核獎懲培訓股提交任免申報材料；（2）市公務員局組織考核；（3）市公務員局劇務會議研究備案；（4）報市委組織部備案；（5）市公務員局發任免備案函。

辦理時限：在15個工作日辦理完畢。

承辦單位：市公務員局考試錄用與考核獎懲培訓股

聯 系 人：王新 聯系電話：6536289

監 督 人：施毓金

監督電話：6381226