第一篇：社會調查工作流程報告設計方案等

社會調查工作流程報告

本人在2月15日到3月8日近3個星期的時間內，對××公司的應收賬款管理情況進行了一次詳細的調查。目的是為了了解該公司應收賬款管理情況，并對其存在問題進行分析，最后提供解決的對策。

本人主要對該公司的會計人員和出納人員進行了調查。調查過程中，我采用了座談會與查看資料兩種方法，調查的手法是首先通過查看應收賬款相關的會計憑證、會計賬簿等會計資料，以了解應收賬款的余額以及總額等情況。再通過查看應收賬款管理的相關制度，以了解應收賬款管理的制度是否健全，最后通過座談會的形式了解應收賬款的管理情況。調查之后，對所獲得的資料進行匯總、整理，最后形成調查報告交指導老師修改，之后根據指導老師意見再進行修改，最后定稿。

通過對××公司這段時間的調查，首先讓我對應收賬款管理有了深入的了解，明白應收賬款管理的重要性。還學到了很多加強應收賬款管理的很多方法。通過讓我更加明白作為一個會計人員不僅要有豐富會計專業知識，而且還需要豐富的相關知識，做到實際與理論相結合是非常重要的。

注：流程報告是你完成調查之后，再回頭想想你自己整個調查的過程。所以它是在調查之后記錄的整個調查過程。這里注意時間不少于三周，下同。

社會調查設計方案

調查背景：一直以來，應收賬款是企業資金流轉第一來源，但是有很多企業應收賬款的居高不下勢必減少了公司的流動資金，影響到公司的生產經營活動。調查對象：××公司應收賬款管理工作

調查項目：在這種情況下，為了使企業基于達到能夠保證全額收回應收賬款，保證按期收回賬款，降低和避免客戶信用風險目標，企業實施了一系列強化應收賬款風險管理的措施、應收賬款解決對策，使企業經濟效益影響很大。

調查目的：通過這次調查給我的啟發很大，不僅充實對應收賬款管理知識的不足，而且在以后的工作中能更好的實踐應運。

調查方法：實際調查、資料調查

調查時間：××年×月×日至×月×日

注意：設計方案是你在做調查之前所做的計劃或者安排。應該是事先確定的。

社會調查報告提綱

一、調查目的或原因

本人對××公司進行了調查，其主要目的是了解該公司應收賬款管理情況。并對其存在問題進行分析提供解決的對策。

二、調查手段

本人從2月15日到3月8日結束，對××公司進行了3個星期的調查，我主要采用了座談會與查看資料兩種方法。調查的手法是通過資料查看和座談會的方式了解應收賬款的管理情況。

三、調查結果

在調查過程中了解應收賬款總體情況，存在問題，以及提出了相應的解決對策。

個人鑒定

在××公司這段時間的調查中，首先讓我對應收賬款更深入的了解，明白應收賬款在企業中扮演著重要角色。其次是應收賬款對企業資金流轉重要來源存在的風險有很多，如：公司管理層對應收賬款管理不夠重視、信用銷售前沒有對客戶信用進行有效調查等。這先是我以前沒有關注到的。還有學到了很多解決應收賬款管理的對策，比如如何提高對應收賬款管理重要性的認識、加強銷售人員的回款管理、建立應收賬款對賬制度等。讓我更加明白做為一個財務人員人僅要豐富內部的財務信息，而且還需要豐富外界對內部影響的分析，做到實際與理論相結合是非常重要的。

第二篇：社會調查設計方案（本站推薦）

“志愿服務進基層”社會調查設計方案

一、活動背景

1.中共中央、xx16號文件中明確提出“社會實踐是大學生思想政治教育的重要環節，對于促進大學生了解社會、了解國情，增長才干、奉獻社會，鍛煉毅力、培養品格，增強社會責任感具有不可替代的作用”。開展“志愿服務進基層”社會調查實踐活動，引導大學生走出校門，到基層去，了解社情民意，主動投身和諧社會建設，使大學生在社會實踐活動中“受教育、長才干、作貢獻”，增強社會實踐活動的效果，無疑具有重要極為重要的意義。

2.今年是中國青年志愿者行動實施十五周年，十五年來青年志愿者行動緊緊圍繞黨政工作大局和群眾需求，堅持“著眼發展，著力建設”的基本思路，求真務實，不斷創新，從無到有、從小到大，傳承中華民族助人為樂、扶貧濟困的傳統美德，弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的時代新風，以腳踏實地的無私奉獻和自愿參與的高尚行動，積極投身扶貧支教、西部大開發、社區發展、保護母親河、搶險救災、扶危濟困、大型賽會等領域的志愿服務，為當代中國青年運動賦予了新的時代內涵，得到了黨和國家領導人的高度肯定,贏得了社會各界的高度認同。

3.當前，我國正處于改革和發展的關鍵時期。黨中央從全面建設小康社會、開創中國特色社會主義事業新局面的全局出發，提出了構建社會主義和諧社會的戰略目標。黨的十.七大報告中明確指出要“加快推進以改善民生為重點的社會建設”。志愿服務是促進社會公平的有效途徑，是進行社會動員的有效方式，是營造良好社會氛圍的有效載體，是推動社會協調發展的有效手段，將在構建社會主義和諧社會的許多領域發揮積極作用。城市社區、農村村組是社會構成的基礎，也是社會建設的著眼點和落腳點，深入基礎開展志愿服務活動是共青團組織全面貫徹和落實科學發展觀，學習和宣傳十.七大精神的具體體現。

4.XX年寒假之際，長沙理工大學校團委主辦，計算機與通信工程學院承辦“志愿服務進基層”社會調查活動，旨在響應黨和國家建設社會主義和諧社會的號召，組織大學生寒假回鄉對所在社區、村組進行調查，了解社區、農村對大學生志愿服務的需求狀況，總結以往大學生志愿服務的經驗和教訓，為今后充分發揮高校資源，科學設置服務項目，推動志愿服務活動深入社區、農村，真正服務基層政治、經濟、社會、文化建設，提供參考。

二、活動主題：志愿服務進基層，和諧社會建新功

三、活動內容

1.了解各類城市社區的發展建設情況以及對志愿服務活動項目的需求情況。

2.了解農村政治、經濟、社會、文化等事業發展的基本情況，新農村建設的進展情況以及農村對大學生志愿服務活動項目的需求情況。

3.調研取消農業稅和農村義務教育免費后，農村居民生產生活和教育狀況。

4.根據調研結果匯總并分析不同經濟發展狀況地區的城市社區和農村對大學生志愿服務需求的情況，并形成有價值的調研報告。

四、活動時間：XX年1月～XX年4月

1.組織策劃階段（XX年1月9日～1月18日）：制定活動方案和調研表格，選拔并培訓重點調研小組成員；

2.實地調研階段（XX年1月19日～2月23日）：志愿者返鄉開展調研活動，并撰寫調研報告；

3.總結分析階段（XX年2月24日～3月31日）：調研數據匯總，召開座談會了解有關情況和志愿者調研感受，對工作完成情況較好的志愿者進行表彰。

4.撰寫報告階段（XX年4月1日～4月30日）：根據數據匯總情況，撰寫質量較高的社會調查報告，為更好地開展志愿服務活動提供政策依據。

五、活動要求

1.本次活動要求計通學院除畢業班外全體同學參加，也歡迎其他院系同學參加。

2.調查成果要求：a、至少完成1份社區（村組）調查表，5份居民（農戶）調查表；b、完成一份XX字左右調查報告；c、收集反映社區（農村）發展建設的其他佐證材料（照片、視頻、書籍資料等）；d、開展調研活動的照片。

3.學院組建重點調研小組，同學們可向院團總支提交申請，學院將對重點調研小組成員組織專題培訓和跟蹤指導。

4.本次活動采用學生過年回家順便進行的方式開展，不要求學生前往非生源地。學生深入家庭所在地的社區（村組），通過實地走訪社區居委會（村委會）干部和居民（村民）、座談、搜集資料等方式，了解相關信息，完成調查問卷。每位同學至少走訪一個社區或村組，走訪5戶以上的居民或農戶。

5.本次活動納入學生素質拓展活動項目，活動情況計入素質拓展證書。能完成調研任務并提交調查問卷的同學，將在第二課堂學分中計2分。對于任務完成情況較好，提交的調研報告有一定參考價值的同學，學院將予以獎勵。

六、重點區域

1.城市社區：分別選取省會以上城市（如北京、上海、天津、重慶、武漢、長沙等）、區域中心城市（如地市一級城市）、縣級城市（或能形成居民社區的集鎮）為樣本進行分析。

2.農村：分別在東部沿海（長三角、珠三角地區）、中部地區（主要以湖南為代表）、東北地區、西北地區、華北地區等區域選取有代表意義的農村村組為樣本進行分析。

七、組織領導

主 辦：共青團xxx大學委員會

承 辦：共青團xxx大學計算機與通信工程學院總支委員會

八、宣傳報道

1.校團委《陽光在線》、計通學院網站對活動進行全程報道，并及時將有關信息向《湖南青年在線》、長沙理工大學新聞網、《長沙理工大學報》、長沙理工大學電視臺等校內外媒體通報。

2.設置活動專題網站（博客）、qq群，供志愿者發布和交流相關信息。

九、結果提交

1.所有同學必須在XX年2月28日之前將調查問卷、調查報告和其他佐證材料交各班團支書，調查報告并發電子版到xxx@163.com。

第三篇：社會調查工作流程報告-人力資源（推薦）

社會調查工作流程報告

奇美電子有限公司是一個綜合性人力需求的制造公司，需求的綜合性人力繁多，如果還是在手工的統計、更新等，并沒有達到綜合性人力需求的最終目的。所以2012年8月10日到09月10日本人在奇美電子有限公司展開了調查，主要對人力資源管理進行調查，有用了實地調查的方法。

第一階段：確定選題階段：從8月10日到09月10日本人在奇美電子有限公司展開了調查，主要對人力資源管理的需求管理進行調查。我查詢了報表的資料及詢問了相關的管理人員，并記錄下來，取得了第一手人力資源需求資料。

第二階段：實地調查階段：從8月10日到09月10日，對收集來的相關數據與報表上的數據進行核對及部分的修改，以便得到準確的數據。

第三階段：撰寫調查報告階段：從8月15日到09月8日，對收集數據進行匯總分析，并書寫調查報告，再針對調查結果作綜合分析和提出建議。

第四階段：總結體會階段。在這一個月的調查中，我實地調查了許多關于人力資源管理方面的內容，接觸到了很多人力資源管理方面的知識，增長了見識，同時也有了一定的實踐經驗，學習到了許多關于人力資源管理的方法和理念，通過與人力資源管理人員的交流，發現現在公司一些急需要解決的一些問題，并就此提出了自己的一些看法和意見。我相信，有效的人力資源管理必將為企業的帶來更大的收益。

社會調查設計方案

本次調查的題目：關于奇美電子有限公司人力資源管理的調查報告

本次調查的原因：奇美電子有限公司是一個綜合性人力需求的制造公司，需求的綜合性人力繁多，如果還是在手工的統計、更新等，并沒有達到綜合性人力需求的最終目的。

本次調查的方式：實地調查的方法及走訪單位、查詢資料、對比分析資料。本次調查時間： 2012年8月10日到09月10日

本次調查的結果：讓我接觸到了很多人力資源管理方面的知識，增長了見識，同時也有了一定的實踐經驗，通過與人力資源管理人員的交流，發現現在公司一些急需要解決的一些問題

社會調查報告提綱

本次調查的題目：關于奇美電子有限公司人力資源管理的調查報告

本次調查的目的：奇美電子有限公司是一個綜合性人力需求的制造公司，需求的綜合性人力繁多，如果還是在手工的統計、更新等，并沒有達到綜合性人力需求的最終目的。

本次調查的內容：

1、舉例說明存貨的料件

2、對此進行綜合

3、提出對策及建議

4、調查時的體會

個人簽定

在這一個月的調查中，我實地調查了許多關于人力資源管理方面的內容，接觸到了很多人力資源管理方面的知識，增長了見識，同時也有了一定的實踐經驗，學習到了許多關于人力資源管理的方法和理念，通過與人力資源管理人員的交流，發現現在公司一些急需要解決的一些問題，并就此提出了自己的一些看法和意見。我相信，有效的人力資源管理必將為企業的生產帶來更大的收益。

第四篇：社會調查設計方案

社會調查設計方案

1.調查課題的目的和意義

社會發展腳步快，社交網絡受到了大多數人的歡迎，而微信是其中一個典型的例子。為了了解大學生如何對待潮流尖端的“微信”，如何在虛擬社交中堅持自我，我們就以“大學生使用微信狀況”作為主題進行調查，以了解當代大學生使用微信的人群數量以及使用者的心得體會。

2.調查內容

北院學生使用微信的狀況

3.調查范圍：佛山科學技術學院北院校區

調查對象：北院學生

調查工具：問卷調查，郵件調查

分析單位：個人

4.抽樣方法

由于時間和地理環境的限制，我們從經管院、政法學院、生命科學學院、食品與園藝五個學院中，每個學院隨機抽取10名調查者。

5.資料分析方法：統計調查問卷數據，結合理論分析

6.調查人員組成黃盛平（組長）、蔡曉麗、曾芝璇、景于芹、詹冰如、蔡佩龍

7.調查步驟

準備階段——確定調查主題，準備選題論證，設計調查方案，設計調查問卷

實施階段——采用問卷調查形式，收集意見。通過發問卷、QQ、郵件等方式傳遞信息

研究階段：將收集的信息進行匯總、歸納、整理和分析。

總結階段:將調研結果以書面以及PPT的形式表述出來，并進行評估。

8.時間安排和經費使用計劃

該調查持續大約八周左右，費用僅為

50份問卷打印費

第五篇：等保工作流程簡介

等級保護定級備案→等級保護差距分析→等級保護整改建議方案→等級保護整改實施→等級保護測評→等級保護檢查

● 等級保護定級備案

對信息系統進行劃分，并根據信息系統的價值確定信息系統的保護等級，等級確定后完成保護等級的備案工作。

● 等級保護差距分析

通過風險評估可以發現信息系統的安全現狀與需要達到的安全等級或目標的差異，使信息系統的管理和使用單位可以在技術和管理方面進行有針對性的加強和完善，使單位的信息系統安全工作有的放矢。

● 等級保護整改建議方案

根據評估的結果和信息系統確認的保護等級，結合公安部《信息系統安全等級保護基本要求》中對各級別信息系統的技術、管理和運維方面的要求，調整相應的安全保護措施，并完成等級保護整改建議方案的設計。

● 等級保護整改實施

依據規劃提供詳細設計和等級保護系統建設服務，確保保障等級能夠達到信息系統所要求的保護等級，或者協助用戶進行等級保護的實施，對承建商的工作進行監理。

● 等級保護測評

在信息系統進行完成定級和整改實施之后，需要通過測試手段對信息系統的安全技術和安全管理上各個層面的安全控制進行整體性驗證，提供的測評服務將協助用戶完成等級保護測評工作。

● 等級保護檢查

在信息系統進行完成定級和整改實施之后，用戶需要對信息系統的安全技術和安全管理上各個層面的安全控制進行檢查，并準備檢查所需要的文檔和資料，配合公安機關開展現場的檢查工作。