第一篇:打通鎮(zhèn)“三字”狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)
打通鎮(zhèn)“三字”狠抓干部隊(duì)伍建設(shè)本報(bào)訊(通訊員 李學(xué)智 余憶剛)近年來,打通黨委鎮(zhèn)始終把干部隊(duì)伍建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容來抓,從“學(xué)”、“實(shí)”、“嚴(yán)”三字上下功夫,切實(shí)造就一支“勤學(xué)習(xí)、思進(jìn)取、重實(shí)效、能創(chuàng)新、干成事”的干部隊(duì)伍。
抓住一個(gè)“學(xué)”字。該鎮(zhèn)始終堅(jiān)持鎮(zhèn)黨委中心組理論學(xué)習(xí)和機(jī)關(guān)干部定期學(xué)習(xí)日制度,扎實(shí)推進(jìn)“學(xué)習(xí)型”黨組織建設(shè)。同時(shí),為發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)班子“帶頭學(xué)”及先進(jìn)典型“引領(lǐng)學(xué)”的作用,該鎮(zhèn)黨委書記帶頭講黨課、作輔導(dǎo),先進(jìn)人物通過對(duì)自己的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié),并在干部中進(jìn)行廣泛宣傳,從而提高干部的思想理論和務(wù)業(yè)實(shí)踐水平。充分利用遠(yuǎn)程教育、干部教育在線平臺(tái)以及推薦自學(xué)書目等,開展政策法規(guī)和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),引導(dǎo)和推動(dòng)廣大干部自覺將學(xué)習(xí)融入工作和生活,不斷提升工作能力和自身素質(zhì)。
圍繞一個(gè)“實(shí)”字。該鎮(zhèn)要求干部做到深入一線聽實(shí)情,干部要堅(jiān)持走群眾路線,倡導(dǎo)“一線工作法”,深入到群眾中去傾聽民聲、了解民意,發(fā)現(xiàn)真問題,了解真情況,切實(shí)為群眾辦實(shí)事解難事;俯下身子干實(shí)事,干部要踏實(shí)謀事,扎實(shí)干事,做好各自分工和階段性、臨時(shí)性工作結(jié)合,力求做到干工作優(yōu)質(zhì)高效,用成績(jī)說話,靠實(shí)干爭(zhēng)先。
突出一個(gè)“嚴(yán)”字。該鎮(zhèn)切實(shí)做到嚴(yán)要求,把保持黨性純潔、作風(fēng)正派作為干部加強(qiáng)自身修養(yǎng)的首要標(biāo)準(zhǔn);嚴(yán)管理,把履職盡責(zé)、團(tuán)結(jié)協(xié)作作為日常工作的基本要求;嚴(yán)自律,把清正廉潔、克己奉公作為為人處世的剛性要求;嚴(yán)考核,把科學(xué)量化、完善機(jī)制作為干部考核的重要環(huán)節(jié)。從而做到在干部隊(duì)伍建設(shè)上“嚴(yán)”字當(dāng)頭。
第二篇:狠抓隊(duì)伍建設(shè)
四是狠抓隊(duì)伍建設(shè),努力夯實(shí)交通長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的組織基礎(chǔ)。近年來,全市交通隊(duì)伍的整體水平不斷提高,但是按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧交通、建設(shè)創(chuàng)新型行業(yè)的要求,在很多方面仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。各級(jí)交通部門要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),切實(shí)把隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期工作和重中之重的任務(wù),努力打造一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正的過硬隊(duì)伍。要重視加強(qiáng)交通領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),今年各級(jí)交通分管領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)變動(dòng)較大,新來的同志要和原有的同志一起,加強(qiáng)學(xué)習(xí),深入調(diào)研,盡快掌握情況,熟悉工作,進(jìn)入角色,不斷提高以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局、科學(xué)決策、推進(jìn)工作的能力和水平。各級(jí)交通部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員要增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神,認(rèn)真貫徹民主集中制,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)組織制度,帶好頭、干成事。要積極實(shí)施“人才強(qiáng)交”戰(zhàn)略,重點(diǎn)加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理、專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè),大力培養(yǎng)引進(jìn)各類交通急需人才,不斷提高交通人才隊(duì)伍的整體規(guī)模和水平。堅(jiān)持以實(shí)績(jī)看德才、憑德才用干部,提拔優(yōu)秀年輕干部到領(lǐng)導(dǎo)崗位、重要崗位。要強(qiáng)化深化交通廉政建設(shè),警鐘長(zhǎng)鳴,常抓不懈,建立健全教育制度、民主決策制度、工作監(jiān)督制度和懲治腐敗制度等,完善預(yù)防和懲治腐敗體系,筑牢黨風(fēng)廉政籬笆,切實(shí)把反腐倡廉的各項(xiàng)工作落到實(shí)處。要大力加強(qiáng)交通文化建設(shè),廣泛深入地開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),不斷增強(qiáng)交通行業(yè)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,進(jìn)一步樹立起交通負(fù)責(zé)任部門和文明行業(yè)的良好形象。
(一)健全制度。堅(jiān)持推行有效的工作制度,繼續(xù)推行項(xiàng)目進(jìn)度督查制、計(jì)劃管理獎(jiǎng)懲制、質(zhì)量終身責(zé)任制、工作問責(zé)制,把工作進(jìn)度和質(zhì)量有機(jī)的統(tǒng)一起來。要結(jié)合交通發(fā)展新情況、新問題以及規(guī)范指南、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章要求進(jìn)一步創(chuàng)新管理制度,完善行業(yè)管理制度體系,讓制度規(guī)范管理,讓制度促進(jìn)工作,為交通又好又快發(fā)展提供制度保障。
(二)強(qiáng)化考核。推行目標(biāo)責(zé)任考核是抓落實(shí)的具體行動(dòng)。我們要嚴(yán)格按照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行工作考核,首先各單位要進(jìn)一步分解落實(shí)責(zé)任任務(wù),層層落實(shí)到人,做到橫向到邊縱向到底,確保責(zé)任實(shí)任務(wù)清。其次各縣區(qū)、各部門都要建立目標(biāo)責(zé)任考核體系,制定詳細(xì)的目標(biāo)責(zé)任考核辦法。第三加強(qiáng)考核,要按照考核辦法逐月逐項(xiàng)目進(jìn)行督促檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)拾遺補(bǔ)缺,推進(jìn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。市局將在年底對(duì)各項(xiàng)任務(wù)完成情況進(jìn)行嚴(yán)格檢查考核,考評(píng)結(jié)果將作為各縣區(qū)下計(jì)劃安排的重要依據(jù),對(duì)辦實(shí)事、出實(shí)績(jī)的要真獎(jiǎng)重獎(jiǎng),對(duì)不作為、亂作為的要嚴(yán)肅處理,真正做到獎(jiǎng)出動(dòng)力,罰出壓力,在全系統(tǒng)營(yíng)造想干事、能干事、干成事的發(fā)展氛圍。
(三)推行問責(zé)。各級(jí)各單位干部職工都要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),深入到崗位一線、管理一線,掌握工作動(dòng)態(tài),及時(shí)研究解決發(fā)展中的新問題、新矛盾,要在求真務(wù)實(shí)、狠抓落實(shí)上下功夫,堅(jiān)決克服形式主義和官僚主義。在考核中,對(duì)工作不力,工作質(zhì)量差的單位和個(gè)人,要進(jìn)行責(zé)任追究,嚴(yán)格問責(zé),誡勉談話;對(duì)工作敷衍塞責(zé),不負(fù)責(zé)任的,要堅(jiān)決采取果斷措施,屬于單位的問題,提請(qǐng)其主管上級(jí)單位調(diào)整單位領(lǐng)導(dǎo),屬于個(gè)人的問題,讓其離開這個(gè)負(fù)責(zé)任的行業(yè),始終讓交通行業(yè)保持勇于進(jìn)取爭(zhēng)創(chuàng)一流旺盛的發(fā)展態(tài)勢(shì)。
(三)加強(qiáng)管理,努力打造一支堅(jiān)強(qiáng)有力的交通隊(duì)伍。重點(diǎn)抓好四個(gè)方面工作:
一是繼續(xù)推進(jìn)交通隊(duì)伍的素質(zhì)工程。深入學(xué)習(xí)貫徹鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和黨的十七大、十七屆三中全會(huì)精神,不斷增強(qiáng)廣大干部職工學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和激情創(chuàng)業(yè)的活力。按照“擴(kuò)總量、優(yōu)結(jié)構(gòu)、提素質(zhì)”的工作思路,積極創(chuàng)新人才培養(yǎng)、管理和使用機(jī)制,加快推進(jìn)交通人才工程。以“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”好班子建設(shè)為抓手,不斷健全和完善干部隊(duì)伍管理長(zhǎng)效機(jī)制,改進(jìn)和優(yōu)化績(jī)效評(píng)價(jià)體系,推進(jìn)后備干部個(gè)性化培養(yǎng),著力營(yíng)造一支“有思想、有激情、有能力、有作為”的交通隊(duì)伍。
二是切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和交通系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)八項(xiàng)制度;繼續(xù)開展多種形式的警示教育活動(dòng),切實(shí)增強(qiáng)廉政意識(shí),提高防腐拒變能力;以管好行政執(zhí)法、工程管理、項(xiàng)目審批、資金撥付等關(guān)鍵部門和關(guān)鍵崗位的人員為重點(diǎn),實(shí)施陽光政務(wù),切實(shí)打造一支勤政廉潔的交通隊(duì)伍。
三是不斷深化行業(yè)文明創(chuàng)建活動(dòng)。按照鞏固、拓展、延伸、提高的工作思路,以文明科室、文明窗口、文明單位等創(chuàng)建為載體,不斷深化系統(tǒng)文明創(chuàng)建活動(dòng)。堅(jiān)持突出重點(diǎn),放大亮點(diǎn),大力宣傳交通工作及先進(jìn)典型,營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心交通、支持交通的良好輿論環(huán)境和工作氛圍。
四是繼續(xù)加強(qiáng)效能建設(shè)和發(fā)展軟環(huán)境治理,創(chuàng)建服務(wù)滿意型交通行業(yè)
加強(qiáng)行政效能建設(shè),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。全面落實(shí)首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制和以行政首長(zhǎng)為重點(diǎn)對(duì)象的行政問責(zé)制、服務(wù)承諾制、辦事告示制,強(qiáng)化干部作風(fēng)和行政效能建設(shè),問廉問責(zé)。要強(qiáng)化一個(gè)根本,提升服務(wù)本領(lǐng)。要深化為工程建設(shè)、群眾和基層“一條龍服務(wù)”方法,開展高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要堅(jiān)持一線工作法,深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容,全面推行“五項(xiàng)承諾”,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)的指導(dǎo)和服務(wù),確保成品油價(jià)格和稅費(fèi)改革順利實(shí)施。要鞏固“兩集中、兩到位”和行政審批改革成果,建立科學(xué)的績(jī)效考核機(jī)制。繼續(xù)開展經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境治理活動(dòng),加大打擊黑車、非法車輛運(yùn)輸力度,加強(qiáng)出租車行業(yè)管理,建立健全長(zhǎng)效管理機(jī)制;加強(qiáng)路政執(zhí)法和治超工作,繼續(xù)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),鞏固治理公路“三亂”工作成果。
五個(gè)必須”即:必須善于學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的主題,領(lǐng)導(dǎo)也好、職工也好,提高水平、提高能力、提高素質(zhì)必須學(xué)習(xí)理論、精于業(yè)務(wù),要向書本學(xué)、向社會(huì)學(xué)、向同事學(xué),要通過不斷學(xué)習(xí)新知識(shí),增長(zhǎng)新才干,提高新能力,使我們的交通事業(yè)在更高層次、更高水平上發(fā)展。必須狠抓落實(shí)。2008年交通建設(shè)、改革、發(fā)展任務(wù)比較繁重,各單位一定要把今年任務(wù)目標(biāo),層層分解,逐項(xiàng)落實(shí),做到任務(wù)量化到崗、細(xì)化到人,要在全系統(tǒng)形成一種負(fù)責(zé)實(shí)干、拼搏進(jìn)取的良好氛圍,切切實(shí)實(shí)把各項(xiàng)工作落到實(shí)處。必須依法行政。稽征、運(yùn)管、路政三個(gè)執(zhí)法部門是交通行業(yè)的“窗口”,直接面向社會(huì)、面向群眾。每一位執(zhí)法人員都要強(qiáng)化依法行政的責(zé)任意識(shí)、為民服務(wù)的宗旨意識(shí)和清正廉潔的自律意識(shí),嚴(yán)格履行崗位職責(zé),不斷提高依法行政的能力和水平,既要把該收的費(fèi)收齊,把該管的事管好,又要把執(zhí)法和服務(wù)有機(jī)的結(jié)合起來,嚴(yán)禁態(tài)度粗暴、作風(fēng)霸道、吃拿卡要等現(xiàn)象,不斷提高行業(yè)形象和社會(huì)滿意度。必須凝心聚力。2007年我們出色的完成了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),贏在積極配合,贏在互相支持,可以說團(tuán)結(jié)穩(wěn)定是我們干好工作、加快發(fā)展的前提。因此,全局上下在今后的工作中更應(yīng)和衷共濟(jì),凝心聚力,特別是各單位班子成員要率先垂范,做團(tuán)結(jié)的表率,要多講有利團(tuán)結(jié)的話,多做有利團(tuán)結(jié)的事,珍惜共事的緣份,在隊(duì)伍中帶出一種精誠(chéng)團(tuán)結(jié)的好風(fēng)氣,把全系統(tǒng)干部職工的熱情、干勁和力量凝聚到加快交通事業(yè)發(fā)展上來。必須廉潔自律。無論是局長(zhǎng)、各股室股長(zhǎng)、站長(zhǎng)、廠長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、工長(zhǎng)和組長(zhǎng)都要充分認(rèn)識(shí)廉潔自律的必要性、特殊性,這是我們每名干部職工必須恪守的基本準(zhǔn)則,要在工作生活中嚴(yán)格要求自己,真正把握好自己,勤勤懇懇做事,清清白白做人,穩(wěn)得住自己的心神,管得住自己的身手。總之,希望我們所修的路不垮,修路的人不垮,執(zhí)法的人不垮。
第三篇:打通鎮(zhèn)“走基層”堅(jiān)持做到“三字訣”
打通鎮(zhèn)“走基層”堅(jiān)持做到“三字訣”
在開展“走基層、解難題、辦實(shí)事、惠民生”活動(dòng)中,打通鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持做到“三字訣”,確保活動(dòng)收到實(shí)效。
有“位”。把群眾利益放在首位,把“走基層”活動(dòng)納入全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局之中,列入議事日程,擺上重要位置,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包片、鎮(zhèn)干部駐村,確保每村有一名鎮(zhèn)干部在服務(wù)基層。
有“心”。明確要求全鎮(zhèn)黨員干部在“走基層”活動(dòng)中做群眾工作要有責(zé)任心、有熱心、有耐心、有誠(chéng)心,真正把群眾當(dāng)親友,真情實(shí)義、真情關(guān)心、真情幫助、真情解困,每名干部為村解決1~2個(gè)具體問題。
有“為”。講究工作方法,注重工作效果,領(lǐng)導(dǎo)干部在服務(wù)群眾、解決群眾困難、化解群眾矛盾、幫助群眾致富上要有所作為、有所成效,每名干部要幫助各村抓出一項(xiàng)特色產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)一方發(fā)展。
第四篇:打通鎮(zhèn)狠抓高溫季節(jié)安全生產(chǎn)
打通鎮(zhèn)狠抓高溫季節(jié)安全生產(chǎn)本報(bào)訊(通訊員 李學(xué)智 李尚海)為切實(shí)做好高溫天氣安全生產(chǎn)工作,近日,打通鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際情況,針對(duì)夏季高溫突出問題和薄弱環(huán)節(jié),進(jìn)一步完善和落實(shí)高溫時(shí)段安全生產(chǎn)工作,確保全鎮(zhèn)安全穩(wěn)定。
據(jù)悉,在具體工作中,該鎮(zhèn)專門制定了應(yīng)急預(yù)案,明確責(zé)任目標(biāo),堅(jiān)持以人為本,防止因高溫天氣引發(fā)各類不安全事故的發(fā)生;組織開展了夏季防高溫、防中暑安全生產(chǎn)大檢查,重點(diǎn)是消防企業(yè)、建筑施工企業(yè)的防暑降溫工作和農(nóng)村防溺水工作落實(shí)情況;嚴(yán)格檢查特種作業(yè)人員持證情況,嚴(yán)防因高溫引發(fā)的各類事件發(fā)生。
同時(shí),該鎮(zhèn)還針對(duì)各作業(yè)點(diǎn)、危險(xiǎn)點(diǎn)及薄弱人群等進(jìn)行重點(diǎn)安全監(jiān)控,嚴(yán)格落實(shí)整改措施,嚴(yán)禁高溫疲勞作業(yè),嚴(yán)禁違章違規(guī)操作,消除不安全因素。
第五篇:法院狠抓隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料
**法院狠抓隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料
最高人民法院《關(guān)于加強(qiáng)司法能力提高司法水平的若干意見》指出,人民法院增強(qiáng)司法能力,提高司法水平,關(guān)鍵在于造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、司法公正的法院隊(duì)伍。在前不久召開的全國(guó)法院隊(duì)伍建設(shè)座談會(huì)上進(jìn)一步指出,深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),激發(fā)司法能力建設(shè)的精
神動(dòng)力;進(jìn)一步推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè),夯實(shí)司法能力建設(shè)的人才基礎(chǔ);加強(qiáng)和改善隊(duì)伍管理,健全司法能力建設(shè)的制度保證。這對(duì)推動(dòng)法院隊(duì)伍建設(shè)的縱深發(fā)展,具有重要而長(zhǎng)遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義。因此,在新形勢(shì)下人民法院要以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以司法能力建設(shè)為目標(biāo),以先進(jìn)性教育和專項(xiàng)整改活動(dòng)為契機(jī),大力加強(qiáng)新形勢(shì)下的人民法院隊(duì)伍建設(shè),為審判工作和其他工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障和人才支持。
一、以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和專項(xiàng)整改為動(dòng)力,堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想武裝黨員干部
一一圍繞提高黨員干部素質(zhì),扎實(shí)有效地開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。要把先進(jìn)性教育作為黨建基礎(chǔ)工程來抓,著力抓好學(xué)習(xí)教育、查找問題、整改提高、建章立制四個(gè)環(huán)節(jié)。要把開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育同開展學(xué)習(xí)宋魚水、蔣慶活動(dòng)和身邊先進(jìn)典型結(jié)合起來,同深化“公正執(zhí)法樹形象”和即將開展的“規(guī)范執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng)結(jié)合起來,采取切實(shí)有力措施,認(rèn)真抓好各階段的工作,確保專項(xiàng)整改活動(dòng)取得明顯成效。要注意總結(jié)、宣傳先進(jìn)性教育中好的做法、經(jīng)驗(yàn)和成效,努力探索新形勢(shì)下讓黨員“長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性”的黨員教育管理長(zhǎng)效機(jī)制。
一一圍繞“公正與效率”工作主題,認(rèn)真開展專項(xiàng)整改活動(dòng)。4月底,中政委召開電視電話會(huì)議,部署在全國(guó)政法系統(tǒng)開展為期半年的“規(guī)范執(zhí)法行為,促進(jìn)執(zhí)法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng),提出用3年左右的時(shí)間,推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。各級(jí)人民法院要從構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的戰(zhàn)略高度,深刻認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)整改活動(dòng)的重大意義,切實(shí)把這項(xiàng)工作納入保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的總體部署,作為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)司法為民要求,加強(qiáng)新時(shí)期法院隊(duì)伍建設(shè),保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的一件大事,采取切實(shí)有力措施,認(rèn)真抓好落實(shí),確保專項(xiàng)整改活動(dòng)取得明顯成效。重點(diǎn)強(qiáng)化三個(gè)意識(shí):一是強(qiáng)化宗旨意識(shí)。堅(jiān)持司法為民的思想教育,深入開展向宋魚水、蔣慶等新時(shí)期優(yōu)秀法官學(xué)習(xí)活動(dòng),努力營(yíng)造“爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀法院、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀法官”的良好氛圍。二是強(qiáng)化公開意識(shí)。全面落實(shí)公開審判原則,進(jìn)一步實(shí)行立案公開、庭審公開、裁判結(jié)果公開、辦案質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)公開、執(zhí)行工作公開,做到以公開促進(jìn)公正。三是強(qiáng)化制度意識(shí)。針對(duì)在先進(jìn)性教育活動(dòng)中查找的突出問題,制定具體有效的整改、監(jiān)督措施,并對(duì)現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行一次清理,完善業(yè)務(wù)規(guī)范體系和工作考核指標(biāo)體系,認(rèn)真落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制和責(zé)任追究制,對(duì)違法違紀(jì)行為,堅(jiān)決依法依紀(jì)懲處,決不姑息遷就。
一一圍繞加強(qiáng)司法能力建設(shè),提高司法水平,組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神,以及樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)等科學(xué)理論,不斷深化對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的理論、路線、方針、政策的理解和掌握,深化對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)律、社會(huì)主義法治國(guó)家建設(shè)規(guī)律和司法活動(dòng)規(guī)律的認(rèn)識(shí)和把握,并創(chuàng)造性地研究和指導(dǎo)解決法院建設(shè)和改革中的重大問題,力求學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)得更深一些,聯(lián)系法院工作的實(shí)際更緊一些,推動(dòng)法院建設(shè)更實(shí)一些。
一一圍繞鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位,把學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想不斷引向深入。要按照武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的要求,緊密聯(lián)系法院的實(shí)踐,認(rèn)真組織黨員干部深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想,深化對(duì)“三個(gè)代表”重要思想的時(shí)代背景、實(shí)踐基礎(chǔ)、科學(xué)內(nèi)涵、精神實(shí)質(zhì)和歷史地位的把握和理解。要把學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想同增強(qiáng)司法能力、提高司法水平緊密結(jié)合起來,同保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育和專項(xiàng)整改活動(dòng)緊密結(jié)合起來,同解決黨風(fēng)和隊(duì)伍建設(shè)中存在的突出問題結(jié)合起來,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,回答和解決黨員干部在履行職責(zé)、立身做人中遇到的實(shí)際問題,進(jìn)一步鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域中的指導(dǎo)地位。
一一圍繞提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平,分層次有重點(diǎn)地抓好理論學(xué)習(xí)。進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨組中心組理論學(xué)習(xí),建立和完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)考核和激勵(lì)機(jī)制。切實(shí)抓好中層領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí),處理好學(xué)習(xí)與工作的矛盾,采取舉辦培訓(xùn)班、讀書班等形式加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論思維和戰(zhàn)略思維水平。結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和專項(xiàng)整改活動(dòng),切實(shí)抓好黨員干部的理論學(xué)習(xí),提高他們吸收知識(shí)和改造世界觀的能力,增強(qiáng)運(yùn)用科學(xué)理論解決實(shí)際問題的本領(lǐng)。
二、以弘揚(yáng)愛國(guó)主義和民族精神為核心,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作
一是堅(jiān)持思想政治教育與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。各級(jí)法院要加強(qiáng)理性思考,準(zhǔn)確把握思想政治工作的規(guī)律和特點(diǎn),積極探索新形勢(shì)下思想政治工作的方法和途徑,增強(qiáng)時(shí)代感和針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性。要借助社會(huì)資源進(jìn)行開放式教育,發(fā)揮干警在教育中的主體作用,開展群眾性自我教育;運(yùn)用大眾傳媒和信息網(wǎng)絡(luò)改進(jìn)教育手段,拓展教育渠道,堅(jiān)持把思想政治要求的統(tǒng)一性和教育實(shí)踐的多樣性結(jié)合起來,不搞
一刀切、一個(gè)模式,形成與時(shí)代發(fā)展進(jìn)步相適應(yīng)的教育觀念和教育格局。
二是堅(jiān)持抓好經(jīng)常性的形勢(shì)政策教育。要大力弘揚(yáng)以愛國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神,深入進(jìn)行黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)教育和世情、國(guó)情、民情、黨情、市情的形勢(shì)政策教育,以及“愛天津、促發(fā)展”的主題教育;深入開展司法為民、文明執(zhí)法、職業(yè)道德、黨風(fēng)廉政建設(shè)等系列教育活動(dòng),不斷增強(qiáng)教育的吸引力、說服力和感染力。
三是積極開展“爭(zhēng)創(chuàng)”和表彰先進(jìn)典型活動(dòng)。要本著“典型引路、弘揚(yáng)正氣、鞭策后進(jìn)”的思路,積極配合最高法院和市委政法委、婦聯(lián)、共青團(tuán)、工會(huì)等機(jī)關(guān)表彰法院系統(tǒng)先進(jìn)典型的工作。既要宣傳新時(shí)期黨的干部?jī)?yōu)秀代表牛玉儒、宋魚水、蔣慶等全國(guó)先進(jìn)典型,也要宣傳身邊和我市法院系統(tǒng)的先進(jìn)典型,把各類典型的先進(jìn)思想和事跡轉(zhuǎn)化為寶貴的精神財(cái)富,進(jìn)一步營(yíng)造學(xué)典型、趕先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的濃厚氛圍,為加強(qiáng)司法能力提供精神動(dòng)力。
要緊扣“司法為民、公正執(zhí)法”的主題,積極組織各級(jí)法院開展“爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀法院、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀法官”評(píng)比活動(dòng),繼續(xù)深入開展“司法公正樹形象”和創(chuàng)建“青年文明號(hào)”等活動(dòng),把具有時(shí)代精神和法院特色的群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)不斷引向深入。
四是繼續(xù)加強(qiáng)法官職業(yè)道德建設(shè)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行《法官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》,大力加強(qiáng)宗旨教育和法官職業(yè)道德教育,解決好“為誰掌權(quán)、為誰執(zhí)法、為誰服務(wù)“這一根本問題。要認(rèn)真總結(jié)開展司法公正樹立形象”教育活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),虛心聽取社會(huì)各界對(duì)法院審判作風(fēng)、工作作風(fēng)的批評(píng)和意見,堅(jiān)持把法官職業(yè)道德建設(shè)滲透到日常工作、生活中,嚴(yán)格規(guī)范法院工作人員的儀表、言談、舉止、交往等行為,為人民群眾和社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù),促進(jìn)隊(duì)伍在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的轉(zhuǎn)變,樹立人民法院和人民法官的良好形象。
三、以增強(qiáng)司法能力、提高司法水平為目標(biāo),下功夫抓好各類人員的教育培訓(xùn)工作
要根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)和加強(qiáng)司法能力建設(shè)的需要,按照干什么學(xué)什么,缺什么補(bǔ)什么的要求,增強(qiáng)培訓(xùn)內(nèi)容的針對(duì)性和實(shí)效性,努力提高法官準(zhǔn)確適用法律能力、駕馭庭審能力、訴訟調(diào)解能力和判決說理能力。認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)法院基層建設(shè)工作會(huì)議精神,集中抓好基層法院院長(zhǎng)、中層領(lǐng)導(dǎo)干部和法官的培訓(xùn),用3年時(shí)間把基層法院院長(zhǎng)和法官輪訓(xùn)一遍,并進(jìn)一步加強(qiáng)人民法庭的隊(duì)伍建設(shè)。要落實(shí)初任法官和法官續(xù)職資格等培訓(xùn)工作,研究制定培養(yǎng)資深法官、優(yōu)秀法官、職業(yè)法官群體的具體辦法和措施。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制,提高教育培訓(xùn)科技含量,廣泛開展崗位練兵和業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)。充分利用網(wǎng)絡(luò)、電視等科技手段,開展遠(yuǎn)程教育,擴(kuò)大教育培訓(xùn)的覆蓋面,降低培訓(xùn)成本,提高培訓(xùn)質(zhì)量。要加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的調(diào)查研究,總結(jié)“十五”期間法院系統(tǒng)干部教育培訓(xùn)工作,研究制定法院系統(tǒng)“十一五”干部教育培訓(xùn)規(guī)劃。要堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)創(chuàng)建學(xué)習(xí)型法院,弓l導(dǎo)廣大干警樹立“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的理念,鼓勵(lì)干警參加更高層次的學(xué)歷教育,不斷提升干警的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、競(jìng)爭(zhēng)力。要樹立“文化興院”的理念,積極組織廣大干警開展形式多樣、健康向上、內(nèi)容豐富的文化生活,提升干警的文化修養(yǎng),增強(qiáng)法院群體的向心力、凝聚力,努力實(shí)現(xiàn)審判工作高水平、法院文化高品位、干警隊(duì)伍高素質(zhì),為爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)先進(jìn)法院創(chuàng)造良好的文化環(huán)境。要充分發(fā)揮工、青、婦和法官協(xié)會(huì)等群眾組織的作用,關(guān)心干警身心健康,力所能及的為干警搞好服務(wù)。
四、以學(xué)習(xí)、宣傳、實(shí)施《公務(wù)員法》為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)
第十屆全國(guó)人大常委會(huì)第十五次會(huì)議審議通過了《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》,這是我國(guó)第一部干部人事管理的法律,它是我國(guó)干部人事管理工作走向科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的重要里程碑。學(xué)習(xí)、宣傳、實(shí)施《公務(wù)員法》,是各級(jí)人民法院的一項(xiàng)重要任務(wù),要深入學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)定;要精心組織,把學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》與學(xué)習(xí)《法官法》結(jié)合起來,增強(qiáng)廣大干警的法律意識(shí),規(guī)范自己的行為,努力提高司法能力和水平,并以此為契機(jī),不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和隊(duì)伍建設(shè)。
一是按照“政治堅(jiān)定、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)”的要求,抓好各級(jí)人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),抓好理論武裝,牢固樹立司法為民的執(zhí)政觀、科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀,做到政治上清醒、堅(jiān)定、成熟,努力提高思想理論水平、法律政策水平和管理決策水平,不斷增強(qiáng)把握大局、正確決策、科學(xué)管理、綜合協(xié)調(diào)、破解難題、駕馭工作、公正司法、廉潔自律的能力和水平,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干警不斷開創(chuàng)法院工作新局面。要嚴(yán)格執(zhí)行雙重管理規(guī)定,市高級(jí)人民法院要不斷加大對(duì)基層人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子的協(xié)管力度,協(xié)助地方黨委和組織部門搞好基層人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部的考察、推薦和選任工作,著力從政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)思維、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等方面全面提高基層人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。
二是大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部,進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子的素質(zhì)結(jié)構(gòu)。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t,堅(jiān)持注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)、任人唯賢、公道正派,加強(qiáng)和改進(jìn)后備干部工作,有計(jì)劃地制定培養(yǎng)鍛煉措施,堅(jiān)持把優(yōu)秀年輕干部派到重點(diǎn)工作、重點(diǎn)崗位上挑重?fù)?dān)。認(rèn)真做好選拔女干部、少數(shù)民族干部工作。要以領(lǐng)導(dǎo)班子成員特長(zhǎng)的互補(bǔ)性和特質(zhì)的互融性為輔助手段,優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子素質(zhì)結(jié)構(gòu),形成合理的年齡梯次,配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,努力建立一支梯次合理、素質(zhì)優(yōu)良、新老銜接、適合法院建設(shè)需要的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍。
三是進(jìn)一步完善和規(guī)范隊(duì)伍分類管理辦法。根據(jù)最高人民法院制定的法官選任的組織、工作程序等相關(guān)規(guī)定,建立健全法官錄用、選任、晉升、調(diào)整、管理、培訓(xùn)等方面的制度;以實(shí)行法官、法官助理、司法警察、司法行政人員和聘任制書記員分類管理為切入點(diǎn),探索研究各級(jí)人民法院法官的員額比例和法官遴選改革工作,認(rèn)真總結(jié)實(shí)行法官助理試點(diǎn)法院的經(jīng)驗(yàn)。建立科學(xué)的隊(duì)伍管理制度,把隊(duì)伍管理與審判管理結(jié)合起來,把管理人與用人結(jié)合起來,運(yùn)用法律制度推動(dòng)隊(duì)伍管理工作,提高隊(duì)伍規(guī)范化、正規(guī)化管理水平。要正確處理以人為本、發(fā)揚(yáng)民主與嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理的關(guān)系,在實(shí)踐中不斷提高隊(duì)伍管理能力。
四是切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。要堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨方針,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中共中央頒布的《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治腐敗體系實(shí)施綱要》,按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,加強(qiáng)各級(jí)人民法院領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”廉政建設(shè)責(zé)任制。要認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告、述職述廉、民主評(píng)議、談話誡勉、任職回避制度等項(xiàng)制度,完善領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度、任職資格制度和異地交流制度。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例,以防止“考察失真”、“帶病上崗”、“帶病提拔”為重點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)任命的領(lǐng)導(dǎo)干部及干部要嚴(yán)格考察、嚴(yán)格把關(guān),堅(jiān)決防止和嚴(yán)厲整治選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。要改進(jìn)和完善對(duì)黨員干部的教育、管理和監(jiān)督,把監(jiān)督貫穿于法院工作的各個(gè)環(huán)節(jié),延伸到八小時(shí)工作以外,真正建立起“不愿為”、“不敢為”、“不能為”、“不必為”的廉政教育監(jiān)督機(jī)制。要特別重視從思想上筑牢拒腐防變的堤防,加強(qiáng)廉政建設(shè)的日常教育,把正面激勵(lì)、嚴(yán)格管理、愛護(hù)黨員干部結(jié)合起來,不斷增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力。
五、以紀(jì)念《法官法》實(shí)施1O周年為載體,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)
今年是《法官法》實(shí)施1O周年。各級(jí)人民法院要把紀(jì)念活動(dòng)作為推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)的一個(gè)重要載體,著眼于加強(qiáng)司法能力建設(shè)和隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高,積極穩(wěn)妥地推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)。
一是要始終堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則,按照科學(xué)人才觀的要求,大力實(shí)施“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略,采取有效措施,著力抓好領(lǐng)導(dǎo)人才、審判業(yè)務(wù)人才、審判輔助人才三支隊(duì)伍建設(shè),努力培養(yǎng)造就一支職業(yè)法官群體、資深法官群體、優(yōu)秀法官群體,培養(yǎng)專家型、復(fù)合型法律骨干和各個(gè)崗位上的拔尖人才。
二是要進(jìn)一步深化干部人事制度改革。嚴(yán)格執(zhí)行《深化干部人事制度改革綱要》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和“5 1”法規(guī)性文件的各項(xiàng)內(nèi)容,堅(jiān)持正確的選人、用人導(dǎo)向,繼續(xù)推行和完善民主推薦、民主測(cè)評(píng)、差額考察、任前公示、公開選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗、領(lǐng)導(dǎo)干部辭職等制度。要進(jìn)一步擴(kuò)大干部工作中的民主,落實(shí)群眾對(duì)干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán),讓選人、用人全過程都能夠得到廣大黨員、群眾的參與并置于切實(shí)有效的監(jiān)督之下,建立公正、公平、公開的用人機(jī)制和廉政監(jiān)督機(jī)制。要堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”,嚴(yán)把人員“進(jìn)口”;要堅(jiān)持“逢晉必考”,科學(xué)區(qū)分職務(wù)晉升和職級(jí)晉升,嚴(yán)格審核依法任命或提請(qǐng)任命法官。要認(rèn)真做好清理清退工作,確保法官隊(duì)伍的純潔。
三是要有計(jì)劃地開展干部輪崗、交流工作。積極協(xié)助市委和區(qū)縣委做好院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的交流工作,加大對(duì)中層領(lǐng)導(dǎo)干部交流和重點(diǎn)崗位干部的輪崗交流工作。高、中級(jí)人民法院將有計(jì)劃地安排新任法官、選派一些年輕干部到基層人民法院掛職鍛煉,在實(shí)踐中培養(yǎng)和考察干部。各級(jí)人民法院要明確干部交流的指導(dǎo)思想和重點(diǎn),把握交流時(shí)機(jī),建立健全各項(xiàng)配套制度,改革工作方式,處理好交流與穩(wěn)定的關(guān)系,建立干部隊(duì)伍交流的良性循環(huán)機(jī)制。要根據(jù)法院機(jī)構(gòu)、編制和審判任務(wù)等方面情況,合理調(diào)配人力資源。
四是要建立和完善以考核干部實(shí)績(jī)?yōu)楹诵牡目茖W(xué)評(píng)價(jià)制度。按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績(jī)觀的要求,各級(jí)人民法院要認(rèn)真做好干部實(shí)績(jī)考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)研和制定工作。確立考核的指導(dǎo)思想,明確考核的重點(diǎn)和目標(biāo)要求,細(xì)化考核內(nèi)容,重視職位的研究和分類,運(yùn)用多種方法、多種渠道進(jìn)行考核,不搞“一刀切”。要加強(qiáng)崗位目標(biāo)管理考核工作,根據(jù)法官職業(yè)特點(diǎn)和不同崗位的具體要求,科學(xué)設(shè)計(jì)考評(píng)項(xiàng)目,完善考核機(jī)制,建立和完善崗位目標(biāo)管理體系。要把考核結(jié)果與干警的職務(wù)升降、崗位去留、政治榮譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益掛鉤。通過建立有效的競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大干警的心思凝聚到干事業(yè)上,把功夫下在抓落實(shí)上,把本領(lǐng)用在人民司法工作上。
五是要做好聘任制書記員隊(duì)伍管理制度改革試行工作。要按照中編辦[2004]32號(hào)文件和最高人民法院政治部關(guān)于編制使用的指導(dǎo)意見,與市有關(guān)部門組織好在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一招考聘任制書記員的工作,把全市法院書記員單獨(dú)序列建立起來。
六是要進(jìn)一步落實(shí)和完善人民陪審員制度。認(rèn)真貫徹落實(shí)《全國(guó)人大常委會(huì)關(guān)于加強(qiáng)人民陪審員制度的決定》、《最高人民法院、司法部關(guān)于人民陪審員選任、培訓(xùn)、考核工作的實(shí)施意見》和《最高人民法院關(guān)于人民陪審員管理辦法(試行)》,在完成人民陪審員的選任和培訓(xùn)工作之后,各級(jí)法院要著手研究制定人民陪審員的考核、表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和日常聯(lián)絡(luò)、管理等項(xiàng)工作制度。“五一”節(jié)后,各基層人民法院要安排人民陪審員上崗,充分發(fā)揮人民陪審員的作用。
六、以公道正派為標(biāo)準(zhǔn),大力加強(qiáng)政工部門的自身建設(shè)
一一積極組織和參與保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。要引導(dǎo)政工干部積極投身到先進(jìn)性教育活動(dòng)中去,教育他們常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,始終保持政工干部的良好形象。要把堅(jiān)持公道正派作為政工部門先進(jìn)性教育活動(dòng)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,作為一種人格力量來強(qiáng)化,作為一種精神境界來追求,作為一種政治紀(jì)律來堅(jiān)守,真正扎根在頭腦中,落實(shí)到行動(dòng)上。要在先進(jìn)性教育活動(dòng)中,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí),找準(zhǔn)并解決好自身存在的突出問題,認(rèn)真整改。要結(jié)合先進(jìn)性教育,廣泛開展向中組部表彰的優(yōu)秀組工干部學(xué)習(xí)活動(dòng),充分挖掘廣大黨員的先進(jìn)事跡和閃光點(diǎn),注意用身邊事、身邊人教育和激勵(lì)政工干部爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、建功立業(yè)。要帶頭加強(qiáng)黨性修養(yǎng),腳踏實(shí)地、埋頭做事、兢兢業(yè)業(yè)、甘于奉獻(xiàn),使政工干部真正成為黨放心、群眾滿意的好干部。
一一注重加強(qiáng)政工干部的能力建設(shè)。各級(jí)人民法院政工部門要把政工干部能力建設(shè)擺上突出位置,作為政工部門自身建設(shè)的重點(diǎn)來抓,使自身建設(shè)的各方面成效最終都能體現(xiàn)到政工干部能力水平的提高上來,努力培養(yǎng)能力型、復(fù)合型政工干部。要認(rèn)真研究和構(gòu)建政工部門和政工干部的能力建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和體系,積極開展“學(xué)知識(shí)、練技能、強(qiáng)素質(zhì)”活動(dòng)。政工干部要切實(shí)增強(qiáng)提高能力素質(zhì)的自覺性和緊迫感,堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝自己,用廣博的知識(shí)充實(shí)自己,用豐富的經(jīng)驗(yàn)提高自己,著力提高政工干部審時(shí)度勢(shì)、準(zhǔn)確把握方向的能力;知人善任、選賢任能的能力;注重學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新的能力;調(diào)查研究、理論聯(lián)系實(shí)際的能力;拒腐防變、經(jīng)受各種考驗(yàn)的能力。各級(jí)人民法院黨組要高度重視和支持政工部門工作,對(duì)政工干部要在思想上和工作上嚴(yán)格要求,政治上和生活上體貼關(guān)心。
一一狠抓作風(fēng)建設(shè)。要時(shí)刻牢記肩負(fù)的使命和黨的宗旨,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)持司法為民,恪守公道正派,秉承“對(duì)己清正、對(duì)人公正、對(duì)內(nèi)嚴(yán)格、對(duì)外公平”的理念,既要堅(jiān)持原則,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),保守秘密,嚴(yán)格遵守組織人事工作紀(jì)律,按規(guī)定的程序和權(quán)限辦事,又要謙虛謹(jǐn)慎,平等待人,尊重黨員、干部和群眾,做到堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩辦事,正確行使組織人事權(quán)力。要弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),在每一項(xiàng)工作中都體現(xiàn)求真務(wù)實(shí)的要求,在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡業(yè)績(jī)。
一一認(rèn)真搞好調(diào)研工作。各級(jí)人民法院政工部門要高度重視調(diào)查研究工作,從深化干部人事制度改革、積極穩(wěn)妥推進(jìn)法官職業(yè)化建設(shè)出發(fā),從不同角度、不同側(cè)面對(duì)政治工作新情況、新問題進(jìn)行深入調(diào)研,探索加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作、干部培訓(xùn)、干部管理的新思路、新舉措,力爭(zhēng)形成一批有情況、有分析、有對(duì)策的優(yōu)秀調(diào)研成果。
一一切實(shí)抓好建章立制工作。要不斷鞏固和發(fā)展“樹組工干部形象”教育活動(dòng)和保持先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果,結(jié)合“規(guī)范執(zhí)法司法行為、促進(jìn)執(zhí)法司法公正”專項(xiàng)整改活動(dòng),在認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,把集中教育活動(dòng)中創(chuàng)造的好做法、好經(jīng)驗(yàn)用制度和規(guī)定的形式固定下來,進(jìn)一步建立和完善保持公道正派的長(zhǎng)效機(jī)制,使政治工作和政工干部有章可循,推進(jìn)政工部門自身建設(shè)的經(jīng)常化、規(guī)范化、制度化。