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鄉鎮中心幼兒園認定申請報告(共5篇)

時間:2019-05-12 17:57:21下載本文作者:會員上傳
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第一篇:鄉鎮中心幼兒園認定申請報告

尊敬的領導:

我們鎮中心幼兒園是一所服務于10個行政村的全日制省級示范幼兒園,在園幼兒232名,幼兒入園率達97.3%,共分大、中、小九個教學班,現有教職工26 名。自建園以來,幼兒園堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,堅持保教結合、德育并重、科研興園、開拓創新的辦園理念。在鎮政府、教育主管部門以及社會各界的關心和支持下,經全體教職工的共同努力,幼兒園的各項工作都取得了長足的進步,帶動全鎮幼兒教育走上了蓬勃發展的軌道,起到了示范帶動作用。我們對照《山東省鄉鎮(街道)中心幼兒園認定評估標準(試行)》認為中心幼兒園能夠達到認定的標準特此申請,現將中心幼兒園情況匯報如下:

一、辦園條件

JY鎮中心幼兒園坐落于環境優雅、交通安全便利的鎮政府駐地,1999年6月1日投入使用,總投資210萬元,總占地面積1萬平方米,建筑面積3600 ㎡,戶外活動場地3400㎡,綠化面積3000㎡,為獨立的建筑群體,具有無污染、無噪音、清潔向陽、通風好等特點。是一所集幼兒生活、學習、游戲于一體的兒童樂園。

結合園所空間大、向陽等優勢,我們按照《山東省鄉鎮中心幼兒園教玩具配備目錄》配齊配全了角色游戲玩具、建構游戲玩具、沙水玩具等。滿足了幼兒游戲、活動需要,并完全符合安全衛生要求。我們還投入15萬元購置了20余件大、中型戶外器械,拓寬了小小足球場、30米跑道,興建了大型沙水游戲區,開展了以游戲為特色的體能鍛練活動。該園還設置了自然角、飼養角、種植區等活動區角,幼兒足不出戶就可接觸到大自然,為幼兒自由觀察、活動創造了良好的條件,整個環境達到了生態化、藝術化、衛生化、兒童化、教育化、安全化的要求。

幼兒園四室配套齊全,融活動室、寢室、衣帽室、洗涮室一體,設計科學合理實用,并設有園長室、教師辦公室、教研室、衛生保健室、隔離室、教具資料室、圖書閱覽室、美術室、科學發現室、多媒體教室、電子備課室、排練廳、餐廳、廚房、警衛室、水沖式廁所等,各室按標準配備了專用設備,功能得到充分利用。

為提高辦園質量這些年來我們加大內部投入不僅配備了打印機、復印機、攝像機、實物投影儀、多媒體設備等先進的教學設施,還為各班配備了計算機、電視機、DVD、電子琴、以及幼兒教育活動所必需的教玩具。幼兒園配有各種常見的幼兒醫療用品,保證了幼兒健康成長。幼兒園現使用省編教材,并配有教育、安全掛圖及大量的音像資料,有適合幼兒閱讀的圖書3500冊,還為教師訂閱了《山東教育》、《學前教育》、《幼兒教育》、《當代學前教育》、《幼兒園》、《祝你幸福》、《支部生活》、《醫學科普》等刊物。

幼兒園環境始終保持干凈整潔,教室墻壁、門窗、桌凳干凈,物品擺放整齊有序,食堂、廁所干凈衛生,教學秩序狀況良好。

二、行政管理

JY鎮中心幼兒園是由鎮政府舉辦、教育指導中心直接管理的鎮直屬幼兒園,辦園經費納入鎮財政預算,保證專款專用合理運用,教師工資由鎮財政統一發放。自建園以來,我全體教職工認真學習貫徹執行國家和省有關學前教育法規政策及上級主管部門的規定,努力提高辦園質量,促進了幼兒身心全面和諧發展。并努力為家長學習、工作提供便利條件,贏得了社會和家長的贊譽。為了加強幼兒園的管理,我們推行了目標管理、量化管理、透明管理的模式。首先制定詳盡的、切實可行的幼兒園發展規劃和工作計劃,組建一支結構合理、團結協作、富有創新精神的領導班子,組織修訂并完善了各項規章制,制定各類人員目標責任制,為充分發揮民主監督與決策功能,最大限度的調動教職工的積極性,還成立了園教學教研教改工作領導小組、衛生工作領導小組、財務監督小組,以求各項工作執行上趨于透明化、公開化。全園形成了園長——級部主任——班主任三級管理模式,做到層層落實,層層過關,為全鎮幼兒園管理起到模范帶頭作用。

安全是幼兒園管理中的首要工作,依據上級有關安全管理法律法規規定,幼兒園認真制定了全年安全工作計劃,對安全工作進行了周密部署安排。我們還為中心幼兒園配備了各種安保器械和專職的安保人員,配齊了各種消防器材。為了孩子接送安全我們還花資13萬元為中心幼兒園購置了幼兒專用車。研究制定了各種安全工作預案和措施,進一步建立完善了幼兒園安全工作的規章制度,為安全工作開展提供了制度保證。在幼兒園安全管理工作中我們狠抓工作落實,按照制度規定逐項督促檢查。對幼兒園各項設施做到了定期不定期全面督導檢查,發現問題及時解決,做到了防患于未然,保證了幼兒在園生活和學習安全。

安全作為幼兒園的第一生命線,我們一直努力為孩子創造一個良好的社會環境和校園環境,不放過每一個安全隱患,做到了無傷害事故的發生。

三、教師隊伍建設

加強園所建設的目的是提高保教質量。想多出人才,快出人才就必須有一支高素質的教職工隊伍。幼兒園自1999年就推行了園長負責制、結構工資制、教職工聘任制、崗位目標責任制的改制方案,實行園長三年一聘,教師一年一聘,這些制度的制定促使一大批有文化、有水平、有素質人才的加入。幼兒園現有園長1名、副園長2名、教研室主任1名、教師17名,其它專、兼職人員5名。教師學歷合格率達100%,專業合格率為100%,教師資格率52%,大專在讀率95%

我們歷來將教師隊伍建設放在工作的首位來抓,始終保持教師隊伍的穩定和較高素質。為了解決幼兒教師的后顧之憂我們給她們加入了社會養老保險。為了不斷提高她們的業務素質,堅持每周組織全體教師利用業余時間學習培訓黨的各項教育方針政策、教育法律法規條例、業務知識、國內外先進幼教管理經驗等。幼兒園每周六下午召開全體教職工工作例會,進行下一周教學安排。幼兒園還實行教師統一備課,備課經教研主任審定把關通過后,再進行課堂授課。幼兒園不定期組織課堂教學觀摩(尤其是年輕教師的專業成長),針對存在的不合理環節及時探討和糾正,達到不斷完善、不斷提高。積極組織人員參加學習培訓,交流經驗,彌補不足,通過一系列的教育學習培訓和實踐,教師隊伍素質有了明顯提高。幼兒園還非常注重教師之間日常交流和認真細致的思想政治工作,力求教師隊伍穩定,以保證幼兒學習的科學性、連續性、穩定性,便于更好地開展教學工作。

幾年來,幼兒園教師隊伍的相對穩定,為教學工作的順利開展和幼兒的健康成長創造了良好的師資條件。為使教師的教育教學水平不斷提高,幼兒園采用了集體與個人培訓相結合的方式,促進教師的學習與提高。今年我們為中心幼兒園配置了班班通,教師們可以通過計算機進行備課、制作課件。教師可以利用多媒體設備上課,現代化教學設施的充分利用,有效提高了教育教學質量。

四、教育工作

一流的設施配備,一流的教職工隊伍,必然會產生一流的教育質量。幼兒園認真貫徹《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》等法規政策,結合本園實際,堅持以人為本理念,注重促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展,堅持正面教育、保育教育相結合原則,因材施教,開足開全幼教課程,確保幼兒體、智、德、美、勞的全面發展。幼兒園不斷尋求家庭社會的密切配合充分理由各種資源為幼兒提供多方位、多層次的教育,保證幼兒在身心等各方面得到均衡發展。努力創造適合幼兒發展的環境,調動幼兒多種感管立體發展。廣大教職員工積極做到以園為家,關心、愛護幼兒,精心備課,制作教具,專心上課,注重效果。緊密結合幼兒發展特點,堅持動靜交替,寓教于樂,科學、合理地安排組織幼兒一日生活,注重實踐,寓教學于游戲活動之中,充分突出幼兒愛玩的天性,在玩中使幼兒學到新的知識,在玩中培養幼兒的興趣愛好、創造能力、思維能力、想象能力等。使幼兒生活習慣、生活自理能力、自身素質得到了明顯提高,體、智、德、美、勞得到了全面發展。

科研先行是幼兒園發展的保證,中心幼兒園建立健全了科研組織,有計劃、有目的的開展《優化幼兒一日活動》、《幼兒園區域活動》、《幼兒園環境創設與利用》、《新編〈山東幼兒園教育活動教材〉課程園本研究》、《幼兒園文化建設》、山東省教育科學“十一五”規劃課題《農村學前教育現狀及發展策略研究》—— 《提高農村幼兒園教師素質》子課題的研究等一系列實驗課題,取得良好的效果。今年,中心幼兒園又申報了《幼兒表達方式創造力發展的行動研究》,從教師素質提高入手,全面提升、帶動幼兒的發展。教科研的開展不僅促進了保教質量的提高,也為幼兒園的生存打下了堅實基礎。

近年來中心幼兒園充分發揮示范、帶動作用促進了全鎮幼教工作的發展。幼兒園每周六組織示范性、研究性教育觀摩活動、評課聽課活動以及基本功培訓工作,促進了全鎮教師的專業成長。幼兒園還采用代理園長的方法定期培訓村辦園園長,加強對村辦園的管理培訓。2010年在中心幼兒園的帶動下我鎮獲得了“泰安市教育強鄉鎮”稱號。真正成為了本鄉鎮學前教育管理中心、師資培訓中心、教育教研中心、信息資源中心、家長服務中心、和兒童活動基地。

五、衛生、保健工作

幼兒園嚴格執行衛生部、原國家教委頒發的《托兒所、幼兒園衛生保健制度》和《托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》及其他有關衛生的法規、規章和制度,加大對衛生保健工作的管理力度:一是成立了幼兒園健康教育領導小組,結合幼兒園健康教育大綱,制定了健康教育工作計劃,開展健康教育,幼兒健康意識明顯增強。二是建立健全衛生制度、保育工作制度、消毒防疫制度、健康檢查制度,定期開展幼兒健康檢查,每學期組織開展一次幼兒全面體檢,掌握幼兒身心發展狀況,有的放矢,對癥下藥,確保幼兒身體健康。三是加強幼兒飲食管理,嚴格食堂衛生、飲食管理,保持食堂衛生,做到生熟分開,庫房、操作間分開,杜絕交叉污染,合理安排飲食,科學定制菜譜,注意全面營養。四是抓好幼兒餐飲具消毒工作,防止疾病傳染。五是設置完善了保健室,配備了兼職醫護人員和常規醫療器械、藥物;加強各種流行性疾病防治,制定了流行疾病防治工作預案,認真做好幼兒健康檢查及衛生防疫工作,防止各類傳染性疾病的發生,保證了幼兒群體安全。六是嚴格幼兒晨檢、午檢,嚴密觀察幼兒身體狀況,發現問題及時通知家長并做好應急處理,確保幼兒安全入園,平安離園。

六、工作成果

近幾年來,幼兒園取得了輝煌的成績:先后獲得了“泰安市教學工作先進幼兒園”“山東省幼兒園活動區活動評選三等獎”、“泰安市區角活動評比一等獎”“中心幼兒園示范性評比一等獎”“泰安市幼兒園戶外素質教育創造活動一等獎”、“泰安市優秀家長學校”、“泰安市三八紅旗先進集體”、“泰安市鄉鎮中心幼兒園”、“泰安市十佳幼兒園”、“泰安市體操比賽第四名”、“泰安市普通話示范園”、“泰安市教學工作先進幼兒園”;“泰安市文化建設三A學校”、“岱岳區學前教育先進單位”、“岱岳區十佳幼兒園”、“岱岳區幼兒素質教育匯演一等獎”、“岱岳區幼兒園環境創設與利用錄像一等獎”“岱岳區學前教育教科研先進單位”等榮譽和稱號。先后四次獲《新編〈山東幼兒園教育活動教材〉課程園本研究》實驗課題先進集體獎并為省課題會議提供現場;3人獲省課題先進園長和先進個人稱號;1人四次在省課題研討會、市年會和全區園長教師培訓會上做經驗交流;課題成果出版后成功接待全省各地區幼教同行的參觀;2人獲市級《泰山文化》園本課程教學成果獎;2人獲市幼兒園戶外活動素質教育創造指導一等獎、市級戶外素質教育一等獎;6人獲區級《泰山民間工藝》園本課程成果獎一等獎;5人獲區學前教育科研工作先進個人;4人的課題論文獲省一等獎,3人在市優質課評選中獲獎、5人在區教學能手評選中獎獎、1人獲區文藝匯演優秀指導教師獎;2人被評為泰安市優秀教師和優秀班主任。40余人次在鎮政府、教育指導中心組織的評選活動中獲獎。

目前JY鎮中心幼兒園管理秩序良好,教育教學成績顯著,在園幼兒健康成長,社會效益明顯,幼兒園具備符合省鄉鎮中心園認定評估的各項條件。在以后的工作中我們將扎實工作,進一步更新教育觀念,強化管理,優化發展環境,朝著建設一流現代化高標準幼兒園的目標而努力,不斷使中心幼兒園的保教工作邁上新臺階,為我區的幼教事業作出新的貢獻。

申請人:

申請日期:

第二篇:鄉鎮中心幼兒園認定工作情況自查報告

鄉鎮中心幼兒園認定工作情況自查報告

**縣**鎮第二中心幼兒園認定自查報告

為滿足家長讓孩子接受良好教育,提供優質幼兒教育的需要,2013年**鎮政府投資建成了**鎮第二中心幼兒園。我園占地面積10656平方米,建筑面積2256平方米,是一所設計新穎、科學合理的鄉鎮中心幼兒園。擁有配套完善的活動室、多功能活動室、保健室等教室,為幼兒創設了現代化的良好活動環境。我園現有大、中、小共6個幼兒班級,在園幼兒200余名,教職工14余名。現將我園自查情況匯報如下:

一、辦園條件

**鎮第二中心幼兒園設在**鎮政府駐地,是獨立的建筑群體,樓房建筑安全堅固,設計科學合理,抗震、安全、衛生、無污染、無噪音。我園擁有充足的活動場地,生均建筑面積11.28平方米,綠化面積達800多平方米。園內有必備的教玩具及活動設施,能滿足幼兒游戲、活動需要,并符合安全衛生要求。我園有專門為幼兒設計和使用的教育活動室,均向南,自然采光好,室內空氣對流,各班有配備的幼兒桌椅,有幼兒取放方便的開放式玩具廚、圖書架,并按照《山東省鄉鎮中心幼兒園玩教具配備目錄》,配足、配齊教育教學材料。

以班級為單位配備數量充足、種類齊全的玩教具材料,如積木、串珠、拼圖,并利用農村資源特色,為幼兒手工制作玩教具,滿足了幼兒的發展需要。我園還建有器樂室、舞蹈室、會議室、寢室,為幼兒提供現代標準的教育環境。各班配有電視機、DVD、電子琴,讓現代幼兒得到現代化教育的培養。幼兒園配備了衛生保健器材,對幼兒進行必要的體檢,時刻關注幼兒的安全,把幼兒的安全工作放在第一位。

二、行政管理

我園本著“和諧、尊重、健康、發展”的理念,提出了“健康、快樂,讓每個孩子都擁有笑臉”的宗旨,向家長作出了“您的孩子,我們的寶貝;您的期望,我們的方向”的承諾,并引進“亞太體智能教育”,促進幼兒身心全面和諧發展和個性發展。我園各項規章制度健全、明確,實行園長負責制,崗位責任制,教師聘任制,結構工資制,最大限度的調動了教職工的積極性,建立了教職工代表大會制度和家長委員會,各類人員崗位責任制明確、齊全,并懸掛上墻。學期開始,我們請教師寫出了個人工作計劃,明確個人工作職責,并規定每周四教師交流工作經驗,互相幫助、互相學習,保證園內各項工作高質量完成。

我園有6個班級,各班名額和規定數量基本一致,并為幼兒制定了幼兒發展評估檔案和幼兒健康檔案,檔案專櫥專放,管理規范,精

查找方便。

我園實行財產保管責任制,嚴格園產管理制度,保證幼兒的資金真正應用到幼兒。并且高度重視安全工作,建立了各項安全檢查制度,加強幼兒的安全教育,增強幼兒的自我防護意識。

三、教師隊伍建設

1、建立了一支結構合理,素質良好的教職工隊伍。我園設有園長2人,園長為公辦教師,專職教師每班2人。

2、加強教職工的政治思想教育和職業道德教育。通過學習與討論的形式,堅定教職工的理想信念,使他們愛崗敬業。

3、教職工在原學歷基礎上繼續參加大專及本科學歷的培訓,提高教職工的水平,促進教職工整體素質的提高。

四、教育工作

我園認真貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》,從幼兒成長、發展和幼兒教育的規律出發,優化幼兒一日活動質量,教育內容、形式、方法符合幼兒年齡特點,充分發揮了各種教育首都那

精 的交互作用,靈活運用集體、小組及個人等組織形式,開展適合幼兒的體育活動,保證幼兒充足的室內、室外活動。

幼兒的教育需要家長、社會的大力支持與配合,我們安排了學期初家長會、歡度國慶等活動,利用接待時間或者家園聯系,及時將幼兒在園情況反饋給家長,讓家長全方位了解幼兒,達到共同教育幼兒的目的。

在教研科研方面,我園使用山東省省編教材,提倡園本課程,有目的有計劃的開展園本教研活動。

五、衛生保健

我園認真貫徹執行《幼兒園衛生保健管理辦法》和省市有關規定,各種制度健全、執行嚴格,嚴格執行一日生活作息制度,對幼兒進行晨午檢檢查,認真做到“一摸、二看、三問、四查”工作,發現問題及時處理,并每日填寫《晨午檢記錄表》,以督促教師更好的照顧幼兒,觀察幼兒。每天下午幼兒離園后,對室內外環境進行消毒,并定期對教玩具、桌椅進行消毒,制訂了一系列的消毒制度和消毒記錄表,使教職工嚴格規定執行消毒工作。教職工和幼兒個人衛生符合要求,一人一巾一杯,嚴格消毒,流水洗手,同時,對幼兒進行生活常規和心理、生理、衛生常識教育,培養幼兒良好的生活習慣。

六、中心幼兒園的指導示范作用

我園在做好本園工作的同時,不忘與周邊幼兒園共同發展,與周邊園共同商議幼兒園的發展前程,進行教研活動,共同培養優秀的教師隊伍,為**鎮幼兒教育的發展牟福。兼與此,我們將繼續提高**鎮整體辦園質量,起到指導示范作用。

七、下步工作目標

我們將繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指針,認真學習省市學前教育工作會議精神,堅持以幼兒為本的發展觀,著力提高師資隊伍建設,努力提高我園辦園保教質量和辦園水平,使我園幼兒都能和諧、全面發展,健康快樂成長。《鄉鎮中心幼兒園認定工作情況自查報告》

第三篇:八湖中心幼兒園省級認定申請報告

八湖中心幼兒園省級認定的申請報告

尊敬的各位領導,各位專家:

大家好!

首先我代表八湖中心幼兒園的全體教職員工向各位領導和各位專家的蒞臨,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

八湖中心幼兒園始建于1979年,是一所全日制公辦幼兒園,至今已有32年歷史。建園三十余年來,我園一直堅持“一切為了孩子”的辦園宗旨,采用科學的管理方法,運用先進的幼兒教育理念,致力于尊重個性、促進幼兒身心全面和諧的發展,曾先后被評為臨沂市一級一類幼兒園、河東區優秀示范園,并連續多年被評為河東區學前教育管理先進單位、河東區優秀家長學校等。為了打造品牌,爭創名園,不斷提升辦園水平,近年來,我們以爭創山東省示范性幼兒園為動力,認真學習貫徹落實《幼兒園管理條理》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》,根據示范性幼兒園的評估標準,不斷查找自身問題,認識自身存在的不足,并制訂出相應的整改措施,逐步給予完善,從而使幼兒園的各項工作走上了可持續發展的健康軌道。

今年以來,我們依照《山東省鄉鎮(街道)中心幼兒園認定評估標準(試行)》(魯教基字【2011】15號),對辦園條件、行政管理、教師隊伍建設、教育工作、衛生保健等各項工作進行了認真嚴格的準備,現申請進行省級認定,同時將自查情況匯報如下:

一、高標準的辦園條件

(一)環境。八湖中心幼兒園地處八湖鎮政府駐地,東倚“梅湯公路”,西臨“萬畝藕塘”,交通便利,環境優美,具有良好的自然環境條件。周圍沒有污染,園內日照充足,場地干燥,排水通暢。建筑布局合理、功能區分明確,疏密適當。富有夢幻色彩的墻繪,整潔綠色的草皮,造型優美的幼教樓,為孩子營造出一個優美、舒適、安全的生活家園和富有想象、充滿情趣的兒童樂園。

(二)場地。幼兒園占地3670㎡,生均17.55㎡;戶外活動場地和綠化面積2090㎡,人均10㎡。園內設有玩水區、玩沙區、運動區、多功能玩具區以及30米直跑道。

(三)用房。園內建筑面積2360㎡,人均約11.3㎡。其中,配有符合標準的幼兒生活、活動用房,如幼兒休息室、保健室、圖書室、科學發現室、多功能室和教具準備室等,多功能活動室達120㎡。為確保幼兒睡眠質量,各班設有寬敞明亮的寢室,供幼兒午休的單層床。另外,園內設園長室,處理園區日常辦公及接待事宜。

(四)設施設備。幼兒園為每個孩子配備了符合幼兒年齡特點和衛生要求的桌椅,有開放式的玩具櫥和圖書架、自然角和各種生活設施,配備數量充足的操作材料和圖書。生活區內設有水杯柜,每生一杯,并有明顯區分標記,方便幼兒取放。

幼兒伙房配置齊全,包括和面機、切肉機、烤箱、蒸箱、冰柜、電餅鐺等現代化炊事工具和機械設備,每班配有小型消毒柜。各樓層均有安全消防設施,并能經常檢查、便于使用,電話、廣播、消防、降溫、保暖、消毒等設備齊全。

園內配有電腦、DVD、照相機、計算機、自動化辦公系統,辦公桌椅數量種類齊全,每班配有鋼琴、電視機、錄音機等。教玩具及幼兒活動設施達到《山東省鄉鎮幼兒園教玩具配備目錄》規定的統一標準,大中型活動器械能滿足幼兒活動的需要,自制玩教具豐富多樣。各種玩具安全、美觀、衛生、實用,體現了多功能性和可變性。

園區圖書資料、教學卡片、教學掛圖、音像光盤等種類齊全,堅持為教育教學服務,為幼兒的成長和發展服務,利用率高。圖書室設有幼兒桌椅和開放式書架,幼兒讀物達到人均5冊以上,為孩子創造更加和諧、現代的學習和生活環境提供了優越條件。教師專業用書30種,其中,教師業務用書5種,并訂有《山東教育幼教版》、《幼教博覽》、《學前教育研究》等多種幼教報刊、專業雜志。

幼兒盥洗室與廁所分間設計,地面整潔防滑,并加鋪防滑地墊,確保幼兒安全。盥洗室備有幼兒洗手盆、水龍頭。廁所為水沖式廁所,定時清潔消毒,確保安全衛生。

保健室嚴格依據《山東省鄉鎮中心幼兒園衛生保健器材配備基本標準》配足衛生保健器械,備有血壓計、聽診器、體重秤、視力表、五官檢查器、呼吸測量器、視力修正器等必要的體檢器械,消毒壺、消毒高壓鍋、醫療箱等常用外用器械和藥品用于處理簡易外傷事故。

二、高效率的行政管理

(一)領導與管理。我園實行園長負責制,引入競爭激勵機制的同時,建立健全了一系列規章制度。各類人員定崗、定員、定責,做到分工明確,責任到人,目標落實,檢查到位。園內各項制度上墻,隨時提醒教職工規范教育行為。每學年實行優化組合,推行百分制考核制度,每月對教職工進行全面考核,增強了大家競爭意識,及時表揚鼓勵,調動了教職工的積極性。

在不斷完善規章制度建設的同時,為加強民主監督與決策的科學性,我園積極建立健全各類組織機構,如園務委員會、教職工代表大會和家長委員會,增強管理的科學性和高效性,加強了科學化管理的程度,為達到“一流”的服務奠定了基礎,為幼兒一日活動質量的提高和幼兒健康全面的發展提供了有力的保障。

在辦園規劃方面,我園有明確的辦園目標和三年、五年發展規劃,各部門、學期計劃完備,措施具體,可行性強,對幼兒園各項工作起到了指導性作用。

為加強人員管理,更好的服務教學,我園重視資料和信息的收集整理,建立健全了各類檔案。如教育教學檔案、教研科研檔案、園史材料檔案、幼兒發展評估檔案、幼兒健康檔案等等,并設專人負責,科學分類,規范管理,方便查找,較好地發揮了參考、指導的作用。

(二)規模與班額。我園現有7個教學班,小、中各有兩個教學班,大班三個教學班,每個教學班嚴格按照要求編班。實行全日制教學,幼兒在校午休和就餐。

(三)財務管理。我園設有專職會計一名,有任職資格證;各項財務手續齊全,賬目清楚,所收各項款項全部上繳財政,辦公經費及教師工資等開支按要求先申請批復,再劃撥使用。幼兒園大門口設有收費公示欄,定期公布財務賬目,每月在幼兒園大門宣傳欄公布伙食賬目,接受全體家長和教職工監督。在經費的使用上,我們注重對教育教學和師資培訓的投入。幾年來,我們從沒有以開辦實驗班、特色班和興趣班為由另外收費和收取贊助費、支教費等行為,得到了家長的好評。

(四)安全防護。以安全保穩定,以穩定促發展,這是數年來我園安全工作的心得與體會。針對此,我們完善了安全工作規章制度,平時重視對教職工和幼兒進行安全教育,幼兒園建立了安全事故報告制度、事故責任追究制、重大事故工作預案等等,實行安全工作月檢查、上報制度,不定時進行安全隱患排查。由于重視了安全防護工作,幾年來沒有意外事故發生。

三、高素質的教師隊伍

(一)師資隊伍。我園師資力量雄厚,擁有一支素質高,業務棒、愛崗敬業的教師隊伍,現有教職工28人,園長1人,副園長1人,教師14人,后勤5人,保育員6人,保健員1人,學歷達標率100%。園長、副園長均有五年以上幼教工作經驗,有任職資格證書。現有的14名專任教師中,57%以上具有教師資格證書。近年來,我園從實際出發,將提高教師綜合素質作為課程改革的關鍵,組織教師采用集體學習與自學相結合的方式,認真學習了《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》等理論,深刻領會《綱要》的精髓,樹立新的教育理念,讓教師明確幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段,為幼兒一生的發展打好基礎。同時,開展豐富多彩的教育活動,經常組織教師去知名的幼兒園參觀學習、聽課、評課,學習先進經驗,定期舉行示范課、研究課,并組織教師分析、反思、交流、研討,通過這些活動充分調動廣大教師的積極性,促進了教師的專業成長。同時,加強對保教人員培養培訓,在園保教人員均具有普通話二級乙等證書。

(二)師德修養。為了使全體工作人員都具有良好的職業道德素養,我們在教職工中開展了“揚師德,鑄師魂,做人民滿意教師”活動,大力倡導“愛園守法、明理誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規范。幾年來,我園從未發生過體罰和變相體罰幼兒、歧視虐待幼兒、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。

我園教師敬業愛幼,教育觀念新穎,具備良好的職業道德,能掌握新的教學方法,具有現代教育技能并能運用于教育教學活動中,在長期的教育過程中,形成了獨特的教學藝術與風格。全體老師能對照《綱要》內容,查找工作中的不足,在反思中成長。在本學期幼兒教師比賽中,我園的徐朝娟、邵明霞老師獲得了區級幼兒教師基本功比賽的一等獎。

四、高績效的教育工作

(一)教育思想。我園認真貫徹執行《幼兒園管理條理》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》的思想,具有以幼兒發展為本的兒童觀、教育觀和課程觀,在教育過程中能體現面向全體、保教結合的原則,通過形式多樣的活動,促使每個幼兒得到了全面、健康、主動和富有個性的發展。

(二)組織計劃與教育活動。圍繞“一切為了孩子”的辦園宗旨,我園積極優化幼兒園課程,根據教育目標和幼兒發展水平,選擇教學內容,利用集體、小組和個別相結合的多種教學形式進行教學,把教育內容滲透于幼兒一日生活之中,充分發揮教育的整體功能,促進幼兒智能的發展。在教學過程中注重幼兒創造性和動手能力的培養,積極營造良好的精神氛圍和豐富的物質環境,讓幼兒通過材料操作產生探索的欲望、創作的沖動。如語言活動中的創編故事、看圖講述,美術活動中的線條畫、意愿畫、想象畫、橡皮泥制作,結構游戲中的積木拼搭,角色游戲中的材料替代,健康活動中的一物多玩等等,給幼兒提供充分想象的空間,使幼兒的創造意識和動手能力得到培養和發展。在對幼兒進行教育的過程中,我們注意面向全體,使每個幼兒在都能得到全面、健康、主動地發展。為了保證教育教學工作的順利實施,全園教職工都制訂有學年、學期工作計劃,并有月重點、周安排,學期結束及時進行總結。按照臨沂市教育局制訂的《幼兒園一日活動常規》,科學合理地安排一日活動,使各項活動和諧有序地進行。制定符合本園實際的幼兒發展教育目標評價體系,能積極組織實施,并能落實到位。

我們還根據本園園舍場地的實際和季節變換的特點,創設了適合幼兒個性發展需要的環境,體現教育化、兒童化、趣味化。加大區角建設,每班都設立了6個活動區域,積極培養幼兒動手操作能力、主動性和創造性。

(三)教科研與改革。我們深知一個幼兒園要想在激烈的市場競爭中站穩腳根,在開放的市場上求得生存、求得發展,關鍵在于幼兒園要辦出質量、辦出特色,要重視教育科研工作,以教育科研為先導,堅持科研教研相結合,用教育科研的實際成果指導教育教學工作。為此,我園積極開展園本教研,堅持間周一次的集體教研,組織教師進行教材通研、示范課、教師專業技能培訓與評比。教研課題豐富,配有活動經驗總結以及相關調查報告,為幼教工作創新改革的開展提供了有力的支撐。

(四)家庭社區聯系。我園主要從以下幾個方面進行了家園共育工作。

1、家長開放日活動。方便了幼兒園和家長之間的聯系,孩子的一點變化、每日的學習內容、各種活動通知都可以及時通過短信告知家長,家長也可以通過短信把自己的意見和建議反饋給幼兒園。

2、在家園聯系工作上,各班開設了家園聯系欄,備有家園聯系冊,點滴記錄幼兒在校情況及活動內容安排,讓家長對幼兒在校每天的活動都能有所了解。

3、家長會。定期舉行幼兒家長會,請家長參與幼兒園工作,定期向家長公布幼兒發展狀況。通過家長座談會、調查問卷等活動,虛心聽取家長對幼兒園管理和保教工作的意見和建議,并向家長宣傳科學地教育知識,形成了家園互動的良好局面。

(五)幼兒發展。

1、心理與身體素質。我園以《幼兒園工作規程》為依據,以《幼兒園教育指導綱要》為指導,全面提高幼兒綜合素質。幼兒在園情緒穩定,活潑愉快。實施教育活動時充分考慮幼兒身心發展特點,實現“促進每一個幼兒在原有水平上得到充分發展”。我園幼兒有良好的衛生習慣,有基本的生活自理能力,有一定的安全保健常識和自我保護能力。

2、語言與認知能力。通過不間斷地學習,教師在工作中多了一份專注,多了一些投入的觀察、參與、傾聽和記錄,多了一些耐心的要求、組織和督促,使幼兒真正成為學習的主體,主動性、創造性得到充分發揮。結合我園開設課程,以及“進園講普通話”的具體規定,幼兒都能聽懂和運用普通話,清楚表達自己的意思,樂意與人交談,講話禮貌,喜歡聽故事、看圖書;對周圍對事物、現象感興趣,有強烈的好奇心和求知欲,喜歡動手動腦探究問題,有一定的創新意識。

3、品德意識。我園德育工作的要求是不斷提高教師對幼兒德育工作的認識,逐步掌握幼兒品德心理構成要素的年齡特點,讓德育教育滲透在一日活動的各個環節之中。通過幾年的嘗試,我們覺得利用時事、節日和周圍環境,是對幼兒進行品德教育的最有利時機。在愛祖國教育中,從幼兒最熟悉和最感興趣的事物中取材,隨之而產生的是一種親切感和愉快的情緒體驗。如結合每周一升國旗儀式等,將愛國情感深深地烙在孩子們幼小的心里。結合節日開展主題教育,情感和傳統的道德品質,在母親節開展“我愛媽媽”的主題教育,國慶節開展“愛家鄉,愛祖國”主題教育等。通過多種活動,使孩子們的知、情、意、行達到了統一。

4、審美情趣。為了激發幼兒感受美、表現美的情緒,我們以藝術教育為主線,通過線條畫、舞蹈等特色課程的實施,讓幼兒通過唱唱、跳跳、畫畫、折折、剪剪、貼貼等活動,高高興興入園,快快樂樂離園,在愉快的游戲中學到一些粗淺的知識,培養其綜合能力。在長期對幼兒實施藝術教育的過程中,我園的孩子能初步感受并喜愛環境、生活和藝術中的美,喜歡參加藝術活動,能大膽表現自己的情感和體驗,能用自己喜歡的方式進行藝術表現活動,在畫展、文藝匯演、體操比賽等藝術活動中均有不俗表現。

(六)示范帶動。我們能積極參與市區組織的業務交流和指導活動;能在貫徹幼兒教育法規,傳播科學教育理念,開展科學研究、培訓師資、指導家庭和社區早期教育等方面起示范、輻射作用。每年組織轄區內幼兒教師觀摩優質課評比活動,積極開展園本教研交流活動,帶動了轄區內幼兒園共同進步。

五、高度負責的衛生保健工作

(一)健康檢查與衛生防疫。我園保健室配有血壓計、聽診器、體重秤、視力表、五官檢查器、呼吸測量器、視力修正器、高壓消毒鍋、藥柜、外傷及各種常見病用藥等。教職工和幼兒每年一次體檢,炊事員到防疫站定期體檢,工作人員崗前體檢率達100%,幼兒入園體檢率達100%。為了降低幼兒發病率,我們堅持“預防為主”的方針,按時完成各種預防接種認,真做好手足口病等傳染性疾病的各項防控工作,制定防控工作方案,實行班級缺勤幼兒上報制度。加強幼兒晨檢、午檢和全日觀察,發現有發熱的幼兒及時和家長聯系,按規定隔離。在幼兒上學、放學必經之地配好高錳酸鉀溶液,讓家長指導孩子消毒。

(二)保健管理與消毒。我園非常重視幼兒生理和心理衛生保健工作,不折不扣地執行《托兒所幼兒園衛生保健管理辦法》和省市有關規定,建立健全了衛生保健工作人員的規章制度,衛生保健計劃總結齊全。堅持晨檢,定期檢查,有記錄,有總結,每周公布檢查結果。各種保健資料文字清楚,數據準確,科學合理,發揮了實效。堅持寢教室通風換氣,按規定時間和標準對各種場所和玩具進行消毒,幼兒餐具每日一消毒,衛生間每周定時進行消毒,被褥由幼兒家長每周帶回清洗,定期檢查各項工作的完成情況,并將檢查結果公布于眾。

(三)膳食營養管理。我園嚴格按照《食品安全法》的有關規定,幼兒餐具符合安全衛生要求,有平衡合理的代量食譜,并能嚴格執行,保證幼兒必須的營養量。能定時為幼兒加餐,保證供給幼兒足量的白開水。有效指導幼兒進餐,做好進餐護理,培養幼兒正確的飲食習慣。

以上是我園根據《評估標準》所做的自查報告。鄉鎮中心幼兒園的省級認定和創建的過程,也是我們逐步完善提高的過程,不僅端正了我們的辦園方向,大大改善了幼兒園的辦園條件,規范了幼兒園的教育教學管理,而且也深化了幼兒園的教育教學改革。通過這次省級鄉鎮中心幼兒園的認定評估,我們將以更加飽滿的工作熱情和積極的姿態,發揚成績,整改問題,不斷創新,以更加優異的辦園效益回報社會和幼兒家長,為幼教事業的發展做出新的貢獻。

謝謝大家!

八湖鎮中心幼兒園 2011年10月

第四篇:中心幼兒園認定自查報告

中心幼兒園認定自查報告

高素質的教師隊伍

我園師資力量雄厚,擁有一支素質高,業務棒、愛崗敬業的教師隊伍,現有教職工13人,園長1人,教師12人,持證上崗率80%,學歷達標率100%。近年來,我園從實際出發,將提高教師綜合素質作為課程改革的關鍵,組織教師采用集體學習與自學相結合的方式,認真學習了《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》等理論,深刻領會《綱要》的精髓,樹立新的教育理念,讓教師明確幼兒園教育是基礎教育的重要組成部分,是我國學校教育和終身教育的奠基階段,為幼兒一生的發展打好基礎。同時,開展豐富多彩的教育活動,經常組織教師去知名的幼兒園參觀學習、聽課、評課,學習先進經驗,定期舉行示范課、研究課,并組織教師分析、反思、交流、研討,通過這些活動充分調動廣大教師的積極性,促進了教師的專業成長。

高績效的教育工作

我園認真貫徹執行《幼兒園管理條理》、《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》的思想,具有以幼兒發展為本的兒童觀、教育觀和課程觀,在教育過程中能體現面向全體、保教結合的原則,通過形式多樣的活動,促使每個幼兒得到了全面、健康、主動和富有個性的發展。

我們還根據本園園舍場地的實際和季節變換的特點,創設了適合幼兒個性發展需要的環境,體現教育化、兒童化、趣味化。加大區角建設,每班都設立了6個活動區域,積極培養幼兒動手操作能力、主動性和創造性。

我園開展了家長開放日、家長會活動。方便了幼兒園和家長之間的聯系,孩子的一點變化、每日的學習內容、各種活動通知都可以及時告知家長,家長也可以把自己的意見和建議反饋給幼兒園,形成了家園互動的良好局面。

高度負責的衛生保健工作

我園保健室配有血壓計、聽診器、體重秤、視力表、藥柜、外傷及各種常見病用藥等。教職工和幼兒每年一次體檢,幼兒入園體檢率達100%。為了降低幼兒發病率,我們堅持“預防為主”的方針,按時完成各種預防接種認,真做好手足口病等傳染性疾病的各項防控工作,制定防控工作方案,實行班級缺勤幼兒上報制度。加強幼兒晨檢、午檢和全日觀察,發現有發熱的幼兒及時和家長聯系,按規定隔離。

我園非常重視幼兒生理和心理衛生保健工作,建立健全了衛生保健工作人員的規章制度,衛生保健計劃總結齊全。堅持晨檢,定期檢查,有記錄,有總結,每周公布檢查結果。各種保健資料文字清楚,數據準確,科學合理,發揮了實效。堅持寢教室通風換氣,按規定時間和標準對各種場所和玩具進行消毒,幼兒餐具每日一消毒,衛生間每周定時進行消毒,被褥由幼兒家長每周帶回清洗,定期檢查各項工作的完成情況,并將檢查結果公布于眾。

第五篇:中心幼兒園認定自查報告

**縣**鎮第二中心幼兒園

(2013年10月26日)

**縣**鎮第二中心幼兒園認定自查報告

為滿足家長讓孩子接受良好教育,提供優質幼兒教育的需要,2013年**鎮政府投資建成了**鎮第二中心幼兒園。我園占地面積10656平方米,建筑面積2256平方米,是一所設計新穎、科學合理的鄉鎮中心幼兒園。擁有配套完善的活動室、多功能活動室、保健室等教室,為幼兒創設了現代化的良好活動環境。我園現有大、中、小共6個幼兒班級,在園幼兒200余名,教職工14余名。現將我園自查情況匯報如下:

一、辦園條件

**鎮第二中心幼兒園設在**鎮政府駐地,是獨立的建筑群體,樓房建筑安全堅固,設計科學合理,抗震、安全、衛生、無污染、無噪音。我園擁有充足的活動場地,生均建筑面積11.28平方米,綠化面積達800多平方米。園內有必備的教玩具及活動設施,能滿足幼兒游戲、活動需要,并符合安全衛生要求。我園有專門為幼兒設計和使用的教育活動室,均向南,自然采光好,室內空氣對流,各班有配備的幼兒桌椅,有幼兒取放方便的開放式玩具廚、圖書架,并按照《山東省鄉鎮中心幼兒園玩教具配備目錄》,配足、配齊教育教學材料。以班級為單位配備數量充足、種類齊全的玩教具材料,如積木、串珠、拼圖,并利用農村資源特色,為幼兒手工制作玩教具,滿足了幼兒的發展需要。我園還建有器樂室、舞蹈室、會議室、寢室,為幼兒提供現代標準的教育環境。各班配有電視機、DVD、電子琴,讓現代幼兒得到現代化教育的培養。幼兒園配備了衛生保健器材,對幼兒進行必要的體檢,時刻關注幼兒的安全,把幼兒的安全工作放在第一位。

二、行政管理

我園本著“和諧、尊重、健康、發展"的理念,提出了“健康、快樂,讓每個孩子都擁有笑臉”的宗旨,向家長作出了“您的孩子,我們的寶貝;您的期望,我們的方向”的承諾,并引進“亞太體智能教育”,促進幼兒身心全面和諧發展和個性發展。我園各項規章制度健全、明確,實行園長負責制,崗位責任制,教師聘任制,結構工資制,最大限度的調動了教職工的積極性,建立了教職工代表大會制度和家長委員會,各類人員崗位責任制明確、齊全,并懸掛上墻。學期開始,我們請教師寫出了個人工作計劃,明確個人工作職責,并規定每周四教師交流工作經驗,互相幫助、互相學習,保證園內各項工作高質量完成。

我園有6個班級,各班名額和規定數量基本一致,并為幼兒制定了幼兒發展評估檔案和幼兒健康檔案,檔案專櫥專放,管理規范,查找方便。

我園實行財產保管責任制,嚴格園產管理制度,保證幼兒的資金真正應用到幼兒。并且高度重視安全工作,建立了各項安全檢查制度,加強幼兒的安全教育,增強幼兒的自我防護意識。

三、教師隊伍建設

1、建立了一支結構合理,素質良好的教職工隊伍。我園設有園長2人,園長為公辦教師,專職教師每班2人。

2、加強教職工的政治思想教育和職業道德教育。通過學習與討論的形式,堅定教職工的理想信念,使他們愛崗敬業。

3、教職工在原學歷基礎上繼續參加大專及本科學歷的培訓,提高教職工的水平,促進教職工整體素質的提高。

四、教育工作

我園認真貫徹執行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規程》,從幼兒成長、發展和幼兒教育的規律出發,優化幼兒一日活動質量,教育內容、形式、方法符合幼兒年齡特點,充分發揮了各種教育首都那的交互作用,靈活運用集體、小組及個人等組織形式,開展適合幼兒的體育活動,保證幼兒充足的室內、室外活動。

幼兒的教育需要家長、社會的大力支持與配合,我們安排了學期初家長會、歡度國慶等活動,利用接待時間或者家園聯系,及時將幼兒在園情況反饋給家長,讓家長全方位了解幼兒,達到共同教育幼兒的目的。

在教研科研方面,我園使用山東省省編教材,提倡園本課程,有目的有計劃的開展園本教研活動。

五、衛生保健

我園認真貫徹執行《幼兒園衛生保健管理辦法》和省市有關規定,各種制度健全、執行嚴格,嚴格執行一日生活作息制度,對幼兒進行晨午檢檢查,認真做到“一摸、二看、三問、四查”工作,發現問題及時處理,并每日填寫《晨午檢記錄表》,以督促教師更好的照顧幼兒,觀察幼兒。每天下午幼兒離園后,對室內外環境進行消毒,并定期對教玩具、桌椅進行消毒,制訂了一系列的消毒制度和消毒記錄表,使教職工嚴格規定執行消毒工作。教職工和幼兒個人衛生符合要求,一人一巾一杯,嚴格消毒,流水洗手,同時,對幼兒進行生活常規和心理、生理、衛生常識教育,培養幼兒良好的生活習慣。

六、中心幼兒園的指導示范作用

我園在做好本園工作的同時,不忘與周邊幼兒園共同發展,與周邊園共同商議幼兒園的發展前程,進行教研活動,共同培養優秀的教師隊伍,為**鎮幼兒教育的發展牟福。兼與此,我們將繼續提高**鎮整體辦園質量,起到指導示范作用。

七、下步工作目標

我們將繼續以《幼兒園教育指導綱要》為指針,認真學習省市學前教育工作會議精神,堅持以幼兒為本的發展觀,著力提高師資隊伍建設,努力提高我園辦園保教質量和辦園水平,使我園幼兒都能和諧、全面發展,健康快樂成長。

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