第一篇：2011年中青干部培訓[定稿]

昨日，2011年全省第一期中青年干部培訓班在省委黨校開班。這是我省啟動實施“年輕干部成長工程”的一個重大舉措。省委書記、省人大常委會主任李鴻忠出席開班式并講話。他強調，當前正值黃金發展期和矛盾凸顯期，年輕干部要強化“四力”，即增強學（習）力、茁壯心力、強壯體力、提高能力。牢記“六字”，一是“敬”，敬民、敬業、敬法、敬畏自然；二是“竟”，為黨和人民的事業傾盡全力、始終如一；三是“競”，敢于迎接挑戰，富于激情，敢于創新、創造；四是“靜”，心態不浮躁，寧靜致遠、淡泊明志；五是“凈”，干凈做事、廉潔從政，把心靈干凈作為追求目標；六是“境”，追求高尚的思想境界、精神境界、職業境界和高雅的情趣境界。自覺加強學習和黨性鍛煉，不斷提高能力水平，為黨和人民的事業、湖北科學發展和跨越式發展發揮更大作用，作出更大貢獻。

李鴻忠說，實施“年輕干部成長工程”，是省委經過慎重考慮、認真研究決定的，目的是為黨和人民的事業、湖北的發展提供可持續的干部和人才保證。去年，省委明確提出，把跨越式發展寫在湖北“十二五”發展的旗幟上。目前，全省“十二五”規劃綱要已經頒布。下一步，能否實現“十二五”規劃目標任務，關鍵在人，關鍵在干部。在歷屆省委高度重視下，全省年輕干部隊伍建設取得了明顯成效，但從全國情況看，我省還存在年輕干部數量偏少的問題；與我省科學發展、跨越式發展的要求和人民群眾的期待相比，還存在年輕干部的素質能力不相適應的問題。無論是從保障我省科

學發展、跨越式發展宏偉目標的實現，還是優化我省領導班子結構、增強領導班子生機與活力，建設一支黨性強、業務精、堪當歷史重任的高素質干部隊伍，都迫切需要進一步加大選拔培養年輕干部的工作力度，切實抓緊、抓好、抓出成效。

李鴻忠指出，年輕干部能否健康成長，從根本上講，取決于自身。要加強黨性鍛煉，提高能力水平，自覺把個人的追求與黨和人民的事業、湖北科學發展和跨越式發展的偉大實踐緊密聯系起來。要堅定理想信念、加強黨性修養，堅定馬克思主義信仰，做到真學、真懂、真信、真用，堅持走中國特色社會主義道路，對黨無限忠誠、對人民高度負責。

慎重對待權力，深刻領會“權為民所賦、權為民所用”的真正內涵，將最廣大人民群眾的根本利益作為掌權用權的出發點和落腳點。自覺接受監督，把監督作為約束自己不犯錯誤或少犯錯誤的“防火墻”、幫助自己及時發現和糾正缺點的“殺毒軟件”。保持清正廉潔，切實做到慎獨、慎微、慎權、慎欲、慎友，做一個政治上的明白人、經濟上的清白人、作風上的正派人。要志存高遠、勇于擔當使命，立志獻身于中國特色社會主義偉大事業，為湖北科學發展、跨越式發展貢獻力量，把執政為民、敢抓敢管、勇于擔當作為職責所系、使命所在、從政之要、“為官”之德，勇挑重擔、勇擔重任，在完成黨和人民賦予的歷史使命中體現價值、豐富人生。要加強理論學習，提高運用馬克思主義立場觀點分析問題、解決問題的能力和水平；提高學習能力，把學習作為

一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界、一種生活習慣，以學習足底氣、以積淀養才氣；加強實踐鍛煉，在基層實踐中增強黨性、增長才干，在艱苦環境中磨煉意志、鍛煉品質、砥礪作風、積累經驗。要銳意進取、善于開拓創新，勤于動腦、敢于嘗試，培養創新的習慣和素質，爭當解放思想的先鋒、改革創新的尖兵。要端正品行、樹立良好形象，做到心系群眾、不脫離群眾，真抓實干、不搞花架子，撲下身子、不眼高手低，敢于負責、敢抓敢管，誠實守信、不投機取巧，低調做人、不趾高氣揚。要心態平和、善于自我調節，做到“三個正確對待”，即正確對待組織的培養、使用與提拔；正確對待他人，善于發現別人的長處，彌補自己的不足；正確對待自己，正確看待自己的成績，嚴格自律，經得起誘惑，管得住自己。

李鴻忠強調，實施年輕干部成長工程，省里已經拿出今年的計劃，正在制定長遠規劃。各地也要積極行動起來，拿出相應的措施和計劃，共同抓好年輕干部培養選拔工作，促進年輕干部又好又快地成長。要解放思想，破除論資排輩、平衡照顧、求全責備的思想障礙，進一步樹立對年輕干部看大節、看主流、看發展的思想觀念，為年輕干部成長創造條件、提供位置、搭建平臺。要統籌推進，全面加強各級各類年輕干部隊伍建設，包括黨政、企業、事業單位和科技人才年輕干部隊伍的整體性成長，地廳級、縣處級、鄉科級等各個層次年輕干部的接續成長。要認真貫徹重在培養的方針，堅持全面培養、有針對性地培養、接續培養，為湖北科學發

展、跨越式發展、長遠發展培養造就一大批后備干部。要注重導向，堅持“德才兼備、以德為先”的用人標準，把那些理想信念堅定、黨性觀念強、黨紀作風好、發展潛力大、干部群眾公認的優秀年輕干部選拔出來，形成正確的用人導向。要探索創新，以改革的精神、創新的辦法，解決“年輕干部成長工程”中面臨的困難和問題，創新年輕干部培養的思路、方式、方法和途徑。

省委常委、組織部部長侯長安主持開班式并講話。他要求參加培訓的中青年干部珍惜機會，潛心學習，加強研討交流，不斷提高科學發展、維護社會和諧的能力，把理論學習和研討的成果真正體現到推動工作的實際成效上來。端正學風，嚴格要求，做優良學風的大力弘揚者、不良學風的堅決抵制者、轉變學風的積極推動者，樹立青年領導干部的良好形象，不辜負組織關心和社會期盼。正確看待培養和選拔的關系，把心思放在一心一意謀發展、干事業上，在本職崗位上干出實實在在的業績，以突出的實績贏得組織和人民群眾的認可。

省委常委、省委秘書長李春明出席開班式。省直有關部門負責同志參加開班式。首期培訓班學員代表在開班式上發言。

第二篇：中青干部培訓黨性分析材料

中青干部培訓黨性分析材料

一、黨性分析

在政治理論學習方面：今年，根據組織要求和安排，本人認真參加單位組織的各項黨風廉政建設和反腐倡廉學習活動，能夠積極主動參加“兩學一做”學習教育活動，系統學習了《總書記系列重要講話讀本》等政治理論著作等，通過學習，從黨性修養、思想認知、行為實踐上，給自己上“緊箍咒”，并對照“兩學一做”的標準和要求，立足本職，做好工作，不忘初心，爭做做一名合格的黨員。同時，根據學習組織安排，本人認真學習了黨的十八屆六中全會精神，十八屆六中全會是在新時期，黨召開的一次盛會，開啟了全面從嚴治黨的新時代；十八屆六中全會上，總書記指出：“弘揚偉大長征精神，走好今天的長征路，必須加強黨的領導，堅持全面從嚴治黨，為推進黨的建設新的偉大工程而矢志奮斗。”黨的十八屆六中全會把主題聚焦到全面從嚴治黨這一重大問題，深刻總結十八大以來管黨治黨的新經驗，制定《新形勢下黨內政治生活若干準則》，修訂《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，將為新形勢下加強和規范黨內政治生活、強化黨內監督提供新的制度遵循，進而開啟全面從嚴治黨的新時代。作為一名黨員，在社會發展的新常態階段，我們必須牢記黨的教會，堅定政治信仰，要自覺學習好、領會好、宣傳好和貫徹好黨的十八屆六中全會精神，自覺遵守兩個條例，才能更好的推動工作的開展：

在政治合格方面：作為一名黨員，本人堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威，自覺在思想上政治行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度的一致，做到對黨忠誠，堅守政治底線。在重大問題上旗幟鮮明、能夠經得起考驗；同時，在工作上帶頭主動落實集團公司和公司黨委的決策部署。

在執行紀律合格方面:在工作和生活中，本人帶頭尊崇政治紀律和組織紀律，把黨的紀律和規矩作為不可逾越的底線，真正做到心有所畏、言有所戒、行有所止,能夠時刻警鐘長鳴，嚴格按程序、按規矩辦事，該溝通溝通，該請示請示，該匯報匯報，不隨心所欲，亂了章法，不對職責范圍內的事項和領導交辦的工作拒不執行、推諉扯皮或拖延不辦。在工作中時刻保持工作上的主動性，帶頭倡導雷厲風行、立說立行的工作作風，保持一種孜孜以求、一絲不茍的工作態度，各項工作分清輕重緩急，把事情想在前頭，把工作做在前頭，切實增強保密意識，做到不該說的絕對不說、不該問的絕對不問、不該看的絕對不看、不該記的絕對不記。能夠帶頭遵守單位管理條例和勞動紀律管理條例，不搞團團伙伙，不搞任人唯親，自覺遵守上下班紀律，做到不遲到、不早退、不擅離工作崗位。

在品德合規方面：本人能夠主動學習和發揚黨的優良傳統和作風，注重自我修養，注重自我道德水平的修煉，主動和認真的學習黨的優良傳統和作風，自覺踐行社會主義核心價值觀，帶頭踐行公司的核心價值理念。同時，每當同事在工作和生活中遇到各種困難時，我總能熱心的去幫助他們，幫助他們解決各種問題和困難；同時，懷揣著一個謙虛的學習心態與同事們相處，同事間的關系和諧融洽。

二、存在問題

通過自我剖析，個人認為自我還存在著以下一些問題主要有以下幾個方面：

（一）理論素養有待于提高

對黨的理論政策學習不夠，尤其是一些新政策新制度的理解度還未能充分認知，造成了思想上跟不上時代發展要求，綜合素養需要不斷提高。

（二）黨員標準要求執行不嚴

黨員的標準要求執行不嚴，在工作中，未能始終堅持標準，嚴格要求自我。

（三）責任意識，服務群眾意識減弱

在實踐工作中，自我的宗旨服務意識和責任意識有所淡薄，造成了工作熱情度逐步下降，工作的能動性和創新性不高，未能充分發揮出模范表率作用。

三、剖析思想根源

（一）理論素養有待提高

對黨的理論政策學習不夠，尤其是一些新政策新制度的理解度還未能充分認知，綜合素養需要不斷提高。

（二）黨員標準執行不嚴

黨員的標準要求執行不嚴，在工作中，未能始終堅持標準，嚴格要求自我。

（三）宗旨意識有待加強

在實踐工作中，自我的宗旨服務意識有所下降，造成了工作熱情度逐步下降，工作的能動性和創新性不高，未能充分發揮出模范表率作用。

四、措施或努力方向

作為一名中青年干部，面對未來，我將結合自身存在的問題，不斷完善自我，不斷提升自我，以更加飽滿的工作熱情和激情，投身到旅游文化產業發展服務及旅游產業規劃發展的各項工作，切實提高自己的黨性修養，時刻在思想上、行動上給自己給自己上“緊箍咒”，對照“兩學一做”的標準和要求，對照《黨章》，努力進取，不忘初心，做一名合格黨員。具體而言：

一要努力做有水之魚，有本之木。古語有云“人之忠也，猶魚之有淵”，意思是人有忠誠的品德，就好比魚兒有了水，因此，對于我們中青年干部來說，保持思想上的覺悟，保持黨性修養就好比魚兒有了水，才能更好的實現自我的價值。同時，堅持絕對忠誠的政治品格這是對我們每位黨員的基本要求。對黨的忠誠，我們的方向才不會錯，才能夠朝著正確的方向不斷前進，反之必將會在錯誤的道路上，一跌深淵。而實現這一切的關鍵，就是要加強自我歷練和修養，面對未來，我將進一步加強政治理論學習的力度，堅定自我的思想信念，保持高尚的道德情操和健康生活情趣、抵制住誘惑，不越紅線，堅守自我的思想信念，信念堅定，不動搖，圍繞著黨的各種理論知識展開學習，認真學習黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神，通過政治理論學習，不斷提升自我的政治理論素養，堅定理想信念，全方面的提升自我的綜合素養，筑牢思想根基，為今后的工作更好的夯實思想基礎。

二是心懷大局，定位準確。心懷大局，堅持高度自覺的大局意識這是新時期，黨對我們每位黨員，對我們每位年輕干部的新要求。當前面對社會經濟發展的新常態、新狀態，旅游文化產業發展服務及旅游產業規劃發展面臨著更多的挑戰和壓力，作為我們每位黨員，尤其是中青年干部更要主動適應，積極適應，從大局出發，從全局出發，準確定位，只有這樣才能更好的促進自我工作的開展，因此，面對未來的工作，作為從事旅游文化產業發展服務及旅游產業規劃發展的從業人員要從旅游文化發展服務的大局出發，將工作的角度，尤其是方法方式提升到更高的角度去考量思考，學會運用“投行思維”和“復盤”的方法論，去面對日常的每項工作，準確定位，才會以更加高效優質的精神狀態，服務好我們的旅游文化產業服務。

三是廉潔自律，勿以惡小而為之。“多植荷花塘自清，勤反腐敗政自明。”在社會發展的新常態環境下，作為黨員干部必須要注重自我的品質修養，嚴格執行黨風廉政各項規定，廉潔自律。黨的十八大以來，無論是打的老虎，還是蒼蠅，這些老虎蒼蠅的產生其本質就是品質的敗壞，品質修養不高。因此，作為黨員干部，中青年干部我們要引以為戒，在生活中，我們要保持勤儉節約的作風，自覺遠離低級趣味，堅決抵制奢靡享樂，樹立良好的家風和健康的生活情趣，要學習和弘揚正能量，不斷提高自我的綜合素養。在工作中堅持廉潔自律的道德操守，堅決抵制歪風邪氣，勿以惡小而為之，保持公平，公正之心，杜絕形式主義，杜絕官僚主義，腳踏實地的干好每項工作，講究效益，注重責任，珍惜名譽，明辨是非義利，才會守得住底線，經得起考驗。

面對未來，個人將時刻牢記自己黨員的身份，將始終以黨章的要求和準則的精神，嚴格自我，不足提升自我的宗旨服務意識，認真做好本職工作，以實際行動服務單位各項事業的發展。以上發言不足之處，請各位領導，同志給予批評。

第三篇：2011年中青干部培訓

昨日，2011年全省第一期中青年干部培訓班在省委黨校開班。這是我省啟動實施“年輕干部成長工程”的一個重大舉措。省委書記、省人大常委會主任李鴻忠出席開班式并講話。他強調，當前正值黃金發展期和矛盾凸顯期，年輕干部要強化“四力”，即增強學（習）力、茁壯心力、強壯體力、提高能力。牢記“六字”，一是“敬”，敬民、敬業、敬法、敬畏自然；二是“竟”，為黨和人民的事業傾盡全力、始終如一；三是“競”，敢于迎接挑戰，富于激情，敢于創新、創造；四是“靜”，心態不浮躁，寧靜致遠、淡泊明志；五是“凈”，干凈做事、廉潔從政，把心靈干凈作為追求目標；六是“境”，追求高尚的思想境界、精神境界、職業境界和高雅的情趣境界。自覺加強學習和黨性鍛煉，不斷提高能力水平，為黨和人民的事業、湖北科學發展和跨越式發展發揮更大作用，作出更大貢獻。

李鴻忠說，實施“年輕干部成長工程”，是省委經過慎重考慮、認真研究決定的，目的是為黨和人民的事業、湖北的發展提供可持續的干部和人才保證。去年，省委明確提出，把跨越式發展寫在湖北“十二五”發展的旗幟上。目前，全省“十二五”規劃綱要已經頒布。下一步，能否實現“十二五”規劃目標任務，關鍵在人，關鍵在干部。在歷屆省委高度重視下，全省年輕干部隊伍建設取得了明顯成效，但從全國情況看，我省還存在年輕干部數量偏少的問題；與我省科學發展、跨越式發展的要求和人民群眾的期待相比，還存在年輕干部的素質能力不相適應的問題。無論是從保障我省科學發展、跨越式發展宏偉目標的實現，還是優化我省領導班子結構、增強領導班子生機與活力，建設一支黨性強、業務精、堪當歷史重任的高素質干部隊伍，都迫切需要進一步加大選拔培養年輕干部的工作力度，切實抓緊、抓好、抓出成效。

李鴻忠指出，年輕干部能否健康成長，從根本上講，取決于自身。要加強黨性鍛煉，提高能力水平，自覺把個人的追求與黨和人民的事業、湖北科學發展和跨越式發展的偉大實踐緊密聯系起來。要堅定理想信念、加強黨性修養，堅定馬克思主義信仰，做到真學、真懂、真信、真用，堅持走中國特色社會主義道路，對黨無限忠誠、對人民高度負責。

慎重對待權力，深刻領會“權為民所賦、權為民所用”的真正內涵，將最廣大人民群眾的根本利益作為掌權用權的出發點和落腳點。自覺接受監督，把監督作為約束自己不犯錯誤或少犯錯誤的“防火墻”、幫助自己及時發現和糾正缺點的“殺毒軟件”。保持清正廉潔，切實做到慎獨、慎微、慎權、慎欲、慎友，做一個政治上的明白人、經濟上的清白人、作風上的正派人。要志存高遠、勇于擔當使命，立志獻身于中國特色社會主義偉大事業，為湖北科學發展、跨越式發展貢獻力量，把執政為民、敢抓敢管、勇于擔當作為職責所系、使命所在、從政之要、“為官”之德，勇挑重擔、勇擔重任，在完成黨和人民賦予的歷史使命中體現價值、豐富人生。要加強理論學習，提高運用馬克思主義立場觀點分析問題、解決問題的能力和水平；提高學習能力，把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種思想境界、一種生活習慣，以學習足底氣、以積淀養才氣；加強實踐鍛煉，在基層實踐中增強黨性、增長才干，在艱苦環境中磨煉意志、鍛煉品質、砥礪作風、積累經驗。要銳意進取、善于開拓創新，勤于動腦、敢于嘗試，培養創新的習慣和素質，爭當解放思想的先鋒、改革創新的尖兵。要端正品行、樹立良好形象，做到心系群眾、不脫離群眾，真抓實干、不搞花架子，撲下身子、不眼高手低，敢于負責、敢抓敢管，誠實守信、不投機取巧，低調做人、不趾高氣揚。要心態平和、善于自我調節，做到“三個正確對待”，即正確對待組織的培養、使用與提拔；正確對待他人，善于發現別人的長處，彌補自己的不足；正確對待自己，正確看待自己的成績，嚴格自律，經得起誘惑，管得住自己。

李鴻忠強調，實施年輕干部成長工程，省里已經拿出今年的計劃，正在制定長遠規劃。各地也要積極行動起來，拿出相應的措施和計劃，共同抓好年輕干部培養選拔工作，促進年輕干部又好又快地成長。要解放思想，破除論資排輩、平衡照顧、求全責備的思想障礙，進一步樹立對年輕干部看大節、看主流、看發展的思想觀念，為年輕干部成長創造條件、提供位置、搭建平臺。要統籌推進，全面加強各級各類年輕干部隊伍建設，包括黨政、企業、事業單位和科技人才年輕干部隊伍的整體性成長，地廳級、縣處級、鄉科級等各個層次年輕干部的接續成長。要認真貫徹重在培養的方針，堅持全面培養、有針對性地培養、接續培養，為湖北科學發展、跨越式發展、長遠發展培養造就一大批后備干部。要注重導向，堅持“德才兼備、以德為先”的用人標準，把那些理想信念堅定、黨性觀念強、黨紀作風好、發展潛力大、干部群眾公認的優秀年輕干部選拔出來，形成正確的用人導向。要探索創新，以改革的精神、創新的辦法，解決“年輕干部成長工程”中面臨的困難和問題，創新年輕干部培養的思路、方式、方法和途徑。

省委常委、組織部部長侯長安主持開班式并講話。他要求參加培訓的中青年干部珍惜機會，潛心學習，加強研討交流，不斷提高科學發展、維護社會和諧的能力，把理論學習和研討的成果真正體現到推動工作的實際成效上來。端正學風，嚴格要求，做優良學風的大力弘揚者、不良學風的堅決抵制者、轉變學風的積極推動者，樹立青年領導干部的良好形象，不辜負組織關心和社會期盼。正確看待培養和選拔的關系，把心思放在一心一意謀發展、干事業上，在本職崗位上干出實實在在的業績，以突出的實績贏得組織和人民群眾的認可。

省委常委、省委秘書長李春明出席開班式。省直有關部門負責同志參加開班式。首期培訓班學員代表在開班式上發言。

第四篇：青協干部培訓總結

干部培訓總結

既然有了機會，就要抓住機會，就像金書記說的，做事要有目標，人要磨煉才老練，人要付出才杰出——這是大部分人感觸最深的一句話。一堂金老師的培訓課，儼然成為了一堂人生教育課。

首先金書記沒有直接進主題，而是循序漸進，與學生互動，讓我們在不知不覺中進入主題和去了解在團學會中我們應該怎樣處理學習和工作等關系。“焦慮四年還是焦慮四十年呢？”這是金書記提出的問題，其實焦慮四年和焦慮四十年中并非確有真正的因果關系，我們既可以過好這四年，也可以過好往后的人生，這要靠自己有沒有那份享受人生的心，既然已經有了這樣一份心，就必然不會再焦慮了。現在我們的身份是學生和團學會成員，以后在踏入社會后會成為一名工作者，其實不必問我們現在在團學會中能學會什么，能獲得什么?因為在以后的工作中就會發現我們在不知不覺中發現團學會給了我們很好的鍛煉機會。我們要工作，則需要基礎知識、專業技能、自我管理的能力，而這些能力不是無中生有的，那是在你付出鍛煉之后才獲得的，那么我又怎么不能感謝團學會呢？是它給了我機會，要有信心，要努力，要善始善終。他還贈送了兩個字：實和苦。實是踏實，苦是辛苦。機會已經來之不易，我們的努力則決定我們的高度。工作縱使重要，但畢竟我們是大學生，學生兩個字的分量又是那么重。我們只有平衡工作與學習，才能在收獲成績時又獲得經驗。金書記還強調了三點我們現在應該做的：一基礎知識，二專業技能，三自我控制能力。首先應該注重的是第三點，否則任何事都無從談起，其次我們需要加強基礎知識，這才能為實踐打好基底，最后才是專業知識的增強。

總而言之，所有的努力都是一朝一夕的，不可能一步登天，所以要注重日積月累，切忌臨時抱佛腳。

第五篇：中青干部清明掃墓心得體會

清明掃墓心得體會

4月1日，中青干部培訓班學員來到泰安烈士陵園，緬懷革命先烈，祭奠烈士英魂。這里依然彌漫著鮮花的清香，這里依然有著無數表示哀悼的小白花，這里的紀念碑前立著的花圈，這里的一切表明，這片土地上的人們并沒有忘記他們，并沒有忘記這些為了這片土地的安寧與幸福而犧牲的英雄們。

懷著沉重的心情來到了泰安烈士陵園，首先映進眼簾的是那屹立在正前方高大肅穆的紀念碑。白色的建筑，中間燙金大字，在風中蕭瑟。我看著那高聳如云的紀念碑，固然時間已腐蝕了它的輪廓，但戰士們沖鋒陷陣時的那種豪邁英雄氣概絲毫沒有褪色，看著那碑文總有種讓人覺得置身于戰場時的澎湃，口號聲、槍炮聲……似乎都隨著這座紀念碑永遠定格在這特有的環境中，在這特別的日子里。踏進大門，那意味著萬古長青的松柏，依然挺立，在嫩柳拂來拂往的縫隙間若隱若現，此時此境，我不禁想到這首詩：“桃花雨紅英雄淚，碧海丹霞志士心。今日神州看奮起，陵園千古慰忠魂。”在中國這方熱土上，有無數仁人志士，為了民族的解放，國家的獨立和人民的幸福，英勇獻出自己寶貴的生命，譜寫了一篇篇悲壯激越的歷史歌泣的悲壯史詩。我們怎能忘記那一張張

曾經鮮活的面容？讓我們靜靜的追思，深深的緬懷，把最深情的思念和崇高的敬意，寄托在這鮮花和話語中……

英雄們的事跡在身邊回溫，的確，他們用行動注解了對人民的赤誠。他們強悍的手臂永遠指向遠方。太陽從東方升起，照耀一個民族的昨天、今天和明天。穿過空間的縫隙，同學們的臉上寫滿了剛毅與堅強：永遠不讓英雄們失望。

先烈們，在中華民族面臨生存死亡的危險時刻，是你們用自己的血肉之軀筑起了鋼鐵長城，與日本帝國主義侵略者進行著殊死拼搏。新中國的今天，更離不開我們最可愛的人們——英雄先烈們。如果沒有你們，我們的國家就不會如此迅猛發展，我們也不會有現在的幸福生活

對于我們這一批中青年干部來說，接過前輩們手中的大旗，如今新時代的責任應該由對我們來扛。在今后的工作崗位上，我將牢記黨的綱領，堅定革命理想信念，繼承革命傳統，弘揚愛國主義精神，不斷學習先烈們為革命事業無私奉獻的精神不斷進步自己的政治覺悟，全心全意為人民服務，實現一名黨員干部的價值。

縱使通向革命義士精神家園的道路很漫長，過程很坎坷，但我始終堅信：只要在英靈們精神光芒的照耀下繼續前行。