第一篇：干部選舉

政策實效重在貫徹 干部選拔重在監督

2011年正值上海市區縣、鄉兩級政府換屆選舉，上海全面推行寫實的辦法全程記錄干部選擇任用過程，對初始提名、資格審查、民主推薦、研究確定擬考察人選、組織考察、民主測評、討論決定等程序的過程和選任工作過程中的有關重要情況及時進行記錄，這是貫徹落實《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》等四項監督制度的新舉措，加大了對選拔任用黨政領導干部的監督力度。

黨的十七屆四中全會明確提出，要全力整治跑官要官、買官賣官、拉票賄選等問題。2010年安徽省蚌埠市上的徐社新、張松堅案件充分表明在干部任用選拔過程中的監督作用的重要性。加強對干部的監督，有利于公正、公開、公正的選拔有高尚品德、卓越才干的干部，提高選人用人的公信度，從而以更加有力的措施、更加扎實的工作、更加負責的態度，逐步擴大干部選拔任用信息公開的內容、范疇，不斷增加干部工作的透明度，堅決遏制選人、用人上的行賄受賄、買官賣官、拉票賄選等腐敗現象；有利于提高群眾的參政熱情，以更加積極的姿態加強對干部選拔的監督力度；加強監督同時也是對干部的愛護，激勵廣大干部腳踏實地，積極為群眾謀福利，努力提高自身的綜合素質，促進自身的成長，贏得群眾的信任和愛戴，從而實現自身的價值。

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第二篇：大隊委干部選舉

赤岸小學關于少先隊大隊委員競選的通知

各位隊員：

為了繼續體現少先隊組織“自我教育、自我管理、自我服務”的工作方針，形成“隊的活動自己搞、隊的陣地自己建、隊的事情自己做”的少先隊工作新局面，促進我校少先隊工作深入開展和智慧少年的廣泛爭創，學校將舉行少先隊大隊委員換屆選舉活動。此次選舉旨在使少先隊員的綜合素質得到鍛煉和提高，讓隊員充分發揮民主、參政的意識，選舉出有服務意識、有責任心、有威信、有特長、有代表性的大隊干部。現將有關具體事宜通知如下：

一、競選對象：

五至六年級擔任過中隊委員的少先隊員。

二、競選條件：

1.熱心少先隊工作，能積極、主動為隊員服務；

2.有較強的組織管理能力，工作有責任心，認真細致，刻苦耐勞；

3.個性主動活潑，富有創新意識，敢作敢當，富有正義感；

4.在集體中是隊員們公認的有責任心的中隊委員，以身作則，能起榜樣、帶頭作用；

5.學習刻苦，成績優良，并有一定的特長。

三、競選流程：

自愿申請——大隊審核——業務考試（少先隊基本知識）——競選演講、才藝展示——現場選舉——結果公示

四、競選職位：

少先隊大隊部大隊長1名，副大隊長1名，大隊組織委員1名、大隊宣傳委員1名、大隊體育委員1名、大隊學習委員1名、大隊禮儀委員1名、大隊文娛委員2名（男女各一名）、大隊紀檢委員1名，旗手3名，共計13名。

五、報名時間：即日起截止至9月23日下周周一

六、競選要求：

1.本次大隊干部競選采用全校公開競選形式，本著公平求實的原則，各中隊自愿申請，填寫《赤岸小學少先隊大隊委員競選申請表》，自己設計制作一張4開素描紙大小的附有照片的競選小報（主要介紹自己先進的事跡、競選崗位以及競選成功后的打算，屆時學校將擇優張貼在學校公告欄）

申請表和競選小報于下周一交到大隊部審核。

2.參加大隊委競選的隊員需要準備業務考試，相關的少先隊知識，參加周三中午12點在綜合樓二樓會議室舉行業務考試。

3.參加大隊委競選的隊員需準備3分鐘左右的競選演說和才藝展示，競選演說于下周四在綜合樓一樓大隊部進行現場競選演說，最后由隊員現場投票選舉產生當選隊員。

4.競選前，請各中隊組織學習競選方案，使全體少先隊員增強民主意識，明確大隊委員職責。

第三篇：少先隊干部選舉方案

少先隊干部選舉方案

一、競選目的

1.通過公平、公正、公開選舉，提高少先隊工作的實效性，發揮全體少先隊員主人公精神，形成“自己的活動自己搞、自己的陣地自己建、自己的事情自己管”的少先隊工作新局面。

2.完善學校少先隊組織，增強少先隊員的民主意識、參與意識和競爭意識，讓隊員充分發揮民主、參政的意識，選舉出自己最滿意，同時又能為少先隊服務、有威信、有特長、有代表性的少先隊小干部。

二、參選對象 二、三、四、五、六年級全體少先隊員。

三、競選條件

1．品德良好，成績優良，身體健康。有高度的責任心，在同學中享有較高威信，能起到模范帶頭作用。

2．熱心少先隊工作，能積極、主動為隊員服務。

3．有一定的活動能力和組織管理能力，善于團結大多數同學，工作積極主動和富有創新精神。

四、競選具體安排

1.各中隊進行中隊干部競選

第四周周一各中隊通過自我介紹拉票，隊員投票的方式，推選新一屆的中隊委員會（5-7人）和小隊長8名。

2.推選大隊委候選人

三至六年級各中隊在新一屆中隊委員會中，選出2名代表申報學校大隊委候選人（四五年級可增加1名候選人）。周三下午下班前填寫好新一屆中隊委匯總名單和大隊委候選人名單，交學校大隊輔導員譚老師。

3.競選大隊委員

大隊委候選人在輔導員、家長的指導下，自制完成一張A3紙的宣傳海報為自己拉票。可彩色打印，也可以自己親手繪畫，內容主要包括姓名、隊別、照片（生活照也可以）、特長、個人宣言或簡介等。海報內容力求新穎、有創意。并于第六周10月8日上交學校大隊部。

4.第七第八周：直播競選演講

全體大隊委候選人準備2-3分鐘的競選演講，利用每天下午2：20-2：30廣播時間在學校多媒體室進行直播演講。

5.大隊委才藝展示級隊員投票

第9周周一（初定）全體候選人進行3分鐘才藝表演（可以邀請中隊小伙伴配合），二至六年級的少先隊隊員進行投票。大隊部將集中全校投票情況，再另行公布競選結果。

6.大隊委就職宣誓

成功當選的大隊委將在全校面前進行就職宣誓，時間待定。

五、競選崗位

大隊長1名，副大隊長2名，大隊旗手1名，組織委員2名，學習委員2名，紀檢委員2人，宣傳委員1名，文娛委員1名，體育委員1名。

第四篇：會員干部選舉條例

寧波大學書畫協會會員干部選舉條例

第一條 協會將在全面考察的基礎上，選拔具有一定書畫藝術水平和管理水平、工作積極認真、辦事講實效、顧全大局、團結同志，在協會內獲得廣泛好評的會員擔任協會的會員干部。

第二條 協會采用理事會制度，由在會員大會閉會期間由理事會代行會員大會的第三條

第四條

第五條

第六條

第七條

第八條

職能。會員大會選舉的會員干部是指理事會理事（會長團成員和各部門負責人），協會的其他會員干部由相關部門自行任命。本協會的會員，凡能承認協會章程，遵守協會紀律，對書法、繪畫、篆刻有濃厚的興趣愛好，積極參加協會各項活動，沒有受過協會處分的會員都有機會參加協會的會員干部選舉。會員干部的選舉由會長團主持，并由組織部擬定每次選舉的選舉辦法。符合相關規定，并有意參加理事會選舉的會員，必須填寫《寧波大學書畫協會會員干部自薦表》，會長團在全面考察的基礎上，召開理事會，確定新一屆理事會候選人名單，并交由會員大會差額選舉產生新一屆理事會。新一屆理事會產生后由上屆會長團召開第一次理事會議，確定會長團和各部長（主任）的人選。會員干部的選舉在每學年末召開會員大會時進行。若理事辭職或被罷免，則由理事會補選產生。本條例由寧波大學書畫協會制定修改。

寧波大學書畫協會

第五篇：成功選舉干部發言稿

成功選舉干部發言稿

發言稿一各位代表、同志們：

今天，大會選舉我擔任 xx 市人民政府市長，這是各位代表的信任，更是全市人民的重托，我深感責任重大、使命光榮。在此，我向各位代表，并通過大家向全市人民表示衷心的感謝和崇高的敬意!

歲月不居，時節如流。今天對我而言，是一個特殊而難忘的日子，更是我與鹽阜人民攜手前行、奮斗實干的新起點。xx 追夢高質量發展的新征程已經全面開啟，把“兩高”目標的宏偉藍圖變為美好現實，需要全市上下一起拼搏、一起奮斗。作為新時代的“追夢人”，敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢，才能在繼往開來中奮力開創美好生活。我將始終高舉____習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，在省委省政府和市委的堅強領導下，團結帶領政府一班人，深入推進“產業強市、生態立市、富民興市”，切實走好“開放沿海、接軌上海，綠色轉型、綠色跨越”路徑，朝著目標追逐夢想，擔當使命不負時代。在此，我向全體代表和全市人民鄭重承諾：

我一定始終牢記緣何出發的信仰，高舉旗幟、堅守信念，以更加堅強的黨性忠誠履職。新思想是走好新時代長征路的主心骨，是我們奮勇前行的旗幟和方向。我將以更加牢固的“四個意識”，更加堅定的“四個自信”，堅決做到“兩個維

護”，對表對標新思想、貫徹落實新思想，在____總書記的掌舵領航下，知行合一、踐行使命。堅持把黨對一切工作的領導貫穿政府工作各領域各方面，咬定青山不放松，奮發有為不懈怠，堅決扛起貫徹中央大政方針和省市委決策部署的政治責任，做忠誠干凈擔當的領導干部。

我一定堅持高舉改革開放的大旗，擔當作為、銳意進取，以務實創新的舉措推動發展。改革開放是我們與時代同行、與人民攜手奮進的強大力量。我將深入踐行新發展理念，堅決打好“三大攻堅戰”，以功成不必在我的胸襟，滴水可以穿石的耐力，綿綿發力、久久為功，把發展的每一步邁得更加堅實。牢牢把握發展新機遇，迎著困難而上、頂著壓力前進，在奮斗的道路上系統謀劃 xx 個性化發展的路徑，全力推動高質量發展走在蘇北蘇中前列。

我一定時刻秉持勤政為民的宗旨，扎根人民、改善民生，以優質高效的服務造福百姓。幸福都是奮斗出來的，人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標。自從踏上 xx 這片熱土，我就把自己的喜怒哀樂與 xx 人民的幸福生活緊緊聯系在一起，投身 xx，融入 xx。我將始終站穩人民立場，帶著對群眾的深厚感情，從群眾最期盼的事情做起，從群眾反映最強烈的問題抓起，從群眾最不滿意的地方改起，既關注宏觀的民生福祉，也聚焦群眾身邊的小事煩事，加大投入辦好民生實事，用我們的“辛苦指數”不斷增強群眾的“幸福指

數”。

我一定全面踐行依法行政的理念，秉公用權、從政為民，以嚴格規范的法治堅守正義。法律是政府權責的依據，更是我們嚴以用權的標尺。我將自覺尊法學法、守法用法，依法辦事、依法行政，把政府工作全面納入法治軌道。貫徹執行民主集中制，推進科學決策、民主決策、依法決策。自覺接受人大及其常委會法律監督和工作監督、政協民主監督，自覺接受司法監督、審計監督、群眾監督和輿論監督，讓權力在陽光下運行、讓透明成為常態。

我一定處處嚴守紀律規矩的紅線，心懷戒尺、自警自省，以清正廉潔的作風樹好形象。清正廉潔是共產黨人最鮮明的品格和最大的優勢。我將堅決落實全面從嚴治黨要求，嚴格執行廉潔從政各項規定，以身作則、以上率下，管好親屬和身邊工作人員，堂堂正正做人、干干凈凈做事。嚴守政治紀律，在重大原則問題和大是大非面前，堅決做到立場堅定、旗幟鮮明。全面落實“一崗雙責”，深入推進政府系統黨風廉政建設，堅定不移糾正“四風”問題，用實際行動樹立為民務實、廉潔高效的良好形象。

各位代表，同志們!一千年前，范仲淹用一道范公堤為xx 人民書寫了“先天下之憂而憂、后天下之樂而樂”的豐碑;70 多年前，新四軍用“鐵軍精神”書寫了一曲扎根人民的東進之歌。在今天這個屬于奮斗者的新時代，發展不等人、時間不夠用。我們作為新時代的答卷人，唯有奮斗實干，才能成就事業;只有擔當作為，才能彰顯初心。讓我們始終牢記____總書記對全黨的諄諄教誨，團結一心凝聚起最廣泛的智慧和力量，奮力傾注全部的熱情與干勁，以只爭朝夕的精神風貌、一往無前的奮斗姿態、求真務實的工作作風，用奮斗和實干踐行初心使命，攜手共創 xx 更加美好的明天!

謝謝大家!

發言稿二

同志們：

根據實際工作需要，經集團公司黨委研究決定，進一步加強 X 公司的領導班子建設，助推公司高質量發展。剛才，X 同志已經宣布了有關人事任免文件，X 同志和 X 同志作了很好的表態發言。

這次對 X 公司領導班子的調整，是集團公司黨委根據集團公司戰略布局，從 X 公司發展和領導班子建設實際出發，經過通盤考慮、反復醞釀、慎重研究作出的決定。希望大家擁護和支持集團黨委決定，把思想和行動統一到集團公司黨委的決策部署上來，全面貫徹新發展理念，加強團結協作、增強凝聚力、形成發展合力和奮發有為的精神狀態，提高 X公司的整體競爭力，爭做集團公司高質量發展的排頭兵，為集團公司高質量發展作出新的更大的貢獻。

借此機會，我對在座的同志們提四點希望和要求，與大家共勉。

一、提高政治站位，旗幟鮮明地堅持和強化的黨的領導。持續深入學習____習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和____總書記視察 X 省時的重要講話精神，____總書記關于加強黨對國有企業領導的論述，深入學習《黨章》，把堅持黨的領導、加強黨的建設貫穿到企業改革發展全過程各方面，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”。全面落實黨委研究討論作為企業重大事項決策的前置程序，嚴格黨委會議事規則，完善并嚴格執行“三重一大”決策機制，確保黨委在企業發展中把方向、管大局、保落實的領導核心和政治核心作用。堅持把加強黨的建設與企業改革發展結合起來，與規范企業治理主體結合起來，實現黨建工作與企業改革發展同頻共振，堅持服務生產經營不偏離，發揮出政治優勢、激發出黨建活力，實現黨建工作與生產經營中心工作的深度融合，“雙促進、雙提升”。

二是推進轉型升級，凝心聚力抓好企業高質量發展。發展是第一要務，是企業最重要的工作。要全面貫徹落實新發展理念，以更大的力度、更實的措施抓好發展。要緊緊圍繞集團的目標，結合實際，凝心聚力，開拓創新，咬住目標任務，堅持抓發展與強管理并重，堅持集團公司明確的“四不接”原則，承接好項目，抓好成本管控，嚴禁出現虧損;堅決按照集團公司相關規定，把控好項目墊資和履約保證金繳納，嚴格控制墊資和履約保證金，嚴禁在合作項目中損害公

司和集團利益;要按照集團公司相關規定，全面加強區外分公司和項目部管理，杜絕以包代管，該注銷的注銷，該撤并的撤并。同時，抓好清欠清收工作，確保年中各項工作平穩過渡。

三是勇擔當善作為，做好履職盡責的表率。X 公司領導班子要加強溝通交流，敢擔當、真擔當、能擔當，匯聚力量推動發展。要善于決策，敢于決策，決定了就大膽干，一抓到底。要做到言必實、行必實、功必實，一任接著一任干，不能新官不理舊賬;進一步增進班子的團結協作，大事講原則、小事講風格，事業至上、公道正派，不能搞拉幫結派、團團伙伙。要有更硬的干事本領，切實增強學習本領、改革創新本領、高質量發展本領、群眾工作本領、狠抓落實本領，做勇于擔當的表率、團結協作的表率、轉變作風的表率，要多深入基層，及時解決基層一線的實際問題，以一種韌勁，以釘釘子精神一件一件工作地抓好落實。要創造更優的干事創業環境，樹立良好的用人導向，以人才體系支撐企業的高質量發展。

四是嚴紀律講規矩，堅守廉潔自律的底線。實現企業更大發展，領導人員作為“關鍵性少數”、“決定性因素”，尤其需要增強廉潔自律意識，踏踏實實干事，干干凈凈做人，風吹不迷、浪打不倒。要堅持守住底線，嚴格執行八項規定精神，嚴格遵守廉潔自律各項規定，嚴守黨的各項紀律規定

特別是政治紀律和政治規矩，依法依規依紀用權、辦事，知敬畏、存戒懼，樹立領導班子的良好形象。

同志們，X 公司正處在轉型升級的重要時期，大家要以新姿態新作為，下足功夫抓好各項工作，認真謀劃好發展，扎實推進 X 公司高質量發展。

謝謝大家!