第一篇:聘用人員任職申請表
××建筑有限公司
聘用人員任職申請表
項目名稱:部門:
一、增員申請
說明:
1、學(xué)歷:本科300元,大專200元,其他學(xué)歷無。(需國家認(rèn)可全日制國民教育建筑專業(yè))
2、職稱:高級300元,中級200元,初級100元。(需國家認(rèn)可建筑類)
3、崗位工資:總工800元(每項工程設(shè)一名),生產(chǎn)、技術(shù)負(fù)責(zé)人800元(設(shè)2名),工長500元,技術(shù)員400元
4、各項標(biāo)準(zhǔn)如無證書,崗位工資相應(yīng)減一半。
5、工程完工,沒有工程的,崗位工資相應(yīng)減一半。
6、出勤一項是對本月全勤員工的獎勵(100元),當(dāng)月不是全勤的沒有出勤工資。
7、工程項目5000平米以上執(zhí)行本標(biāo)準(zhǔn)。
二、新增人員簡歷
此表在新員工入司前與員工身份證、學(xué)歷、職稱證明原件,一起上報公司。
填表人:日期:
通知
為了各項目經(jīng)理部日常工作的管理,特統(tǒng)一以下表格格式,舊的表格作廢,自發(fā)放之日起,啟用新表。
請各項目經(jīng)理部依照填寫,按時上報。
附:聘用人員任職申請表
××辦公室 -10-102011
第二篇:任職證明書申請表
任職證明書申請表
服務(wù)機關(guān) 臺 北 市 萬 華 區(qū) 東 園 國 民 小 學(xué) □ 教 務(wù) 處 單 位 □ 訓(xùn) 導(dǎo) 處 職 □ 幼 稚 園 出 生
年 □ □
月
日填
稱
代 理 教 師 代 課 教 師
姓
名
年 月 日 聯(lián) 電 代課期間 年 年 月 月 月 月 月 月 日 日 日 日 日 日 至 至 至 至 至 至 年 年 年 年 年 年 月 月 月 月 月 月 日 日 日 日 日 日 止 止 止 止 止 止 絡(luò) 住家: 話 手機:
年
月
日
身 分 證 字 號
日 日 日 日 日
(節(jié))數(shù)(節(jié))(節(jié))(節(jié))(節(jié))(節(jié))(節(jié))
任職起迄
年 年 年 年
日 日
證 明 書 用 途
申請人: 教 學(xué) 經(jīng) 歷 的 證 明 文 件 簽章 會教務(wù)處檢核該員所填資料查證後核發(fā) 教學(xué)組長會簽
擬
辦
核發(fā)證明書字號:()萬東國人室字第 號
批
示
備註:申請傳真機號碼:(
)
電子郵件信箱:
電子郵件信箱:
第三篇:人員補充申請表
人員補充申請表
申請人________________所屬部門_____________ 職位___________________ 填表日期___________________ 空缺崗位_____________ 歸屬部門________
擬招人數(shù)_______________ 期望到職日期_______________ 補充原因:空缺□(現(xiàn)崗位□/新增崗位□)在職者不合格□ 現(xiàn)崗位人手不足□ 工作職責(zé)和內(nèi) 容
年 齡 入 職 基 本 要 求 性 別 電 腦 英 語 學(xué) 歷
能 要 求
經(jīng) 驗 技
中國薪酬網(wǎng)
海量人力資源資料下載
網(wǎng)站:www.tmdps.cn
專 業(yè)
其它要 求
準(zhǔn)招人數(shù)_____人 試用期月薪__________ 轉(zhuǎn)正后月薪__________ 總經(jīng)理
外招□_____人 內(nèi)招□______人 內(nèi)調(diào)□______人
意見
簽名:
日期:
備注
中國薪酬網(wǎng)
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網(wǎng)站:www.tmdps.cn
第四篇:人員招聘申請表
招聘申請表 招聘部門:教務(wù)部門 招聘職位: 音樂教師 招聘人數(shù):9(包括兼職)直接上級: LOLA 下屬人數(shù): 本職位現(xiàn)有人數(shù):申請日期: 工作地點: CC-PARK 合同期限: 薪資標(biāo)準(zhǔn):
面談參與人員: 篩選簡歷人員郵箱: 申請理由: □替補職位
編制內(nèi)空缺職位 □編制外
歲以下
□25-45增加職位
招聘要求: 年齡: 年 性別: □男 □女 2 到崗時間:2015.7.31
申請人:
歲 □30-39歲 □35-45歲 □ 歲,相關(guān)工作經(jīng)驗:
不限 戶口: □寧波 □不限
外語水平:□專業(yè)八級 □專業(yè)六級 □專業(yè)四級 □專業(yè)三級 □無要求 □海外 年以上經(jīng)驗 教育背景:□研究生 稱本科 專科 □專科以下 專業(yè) 資格證
其他
要
求書:□高級 職稱 □中級 職稱 □初級 職工作職責(zé):
1、親子教師(1)、負(fù)責(zé)中心親子教學(xué)工作(2)、熟悉并了解所帶班級會員信息(3)、做好會員維護(hù)工作(4)、做好日常備課、備案工作(5)、積極接受、學(xué)習(xí)中心教學(xué)、教務(wù)知識,并接受考核(6)、在中心內(nèi)為其他員工提供臨時和非常規(guī)性協(xié)助
2、音樂教師(1)、負(fù)責(zé)中心Orff音樂課程教學(xué)工作(2)、熟悉并了解所帶班級會員信息(3)、做
: 好會員維護(hù)工作(4)、做好日常備課、備案工作(5)、積極接受、學(xué)習(xí)中心教學(xué)、教務(wù)知識,并接受考核(6)、在中心內(nèi)為其他員工提供臨時和非常規(guī)性協(xié)助
3、舞蹈教師
(1)、負(fù)責(zé)中心創(chuàng)意舞蹈&少兒芭蕾&少兒爵士課程教學(xué)工作(2)、熟悉并了解所帶班級會員信息(3)、做好會員維護(hù)工作(4)、做好日常備課、備案工作(5)、積極接受、學(xué)習(xí)中心教學(xué)、教務(wù)知識,并接受考核(6)、在中心內(nèi)為其他員工提供臨 時和非常規(guī)性協(xié)助(7)、組織會員參加各類比賽、演出和國際外資格考試
4、器樂教師(1)、負(fù)責(zé)中心非洲鼓&小吉他課程教學(xué)工作(2)、熟悉并了解所帶班級會員信息(3)、做好會員維護(hù)工作(4)、做好日常備課、備案工作(5)、積極接受、學(xué)習(xí)中心教學(xué)、教務(wù)知識,并接受考核(6)、在中心內(nèi)為其他員工提供臨時和非常規(guī)性協(xié)助(7)、組織會員參加各類比賽、演出和國際外資格考試 任職資格(相關(guān)條件):
1、親子教師:(1)、師范類或音樂類教育專業(yè)本科及以上學(xué)歷。有幼兒園或早教機 構(gòu)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。(2)、顏值高或氣質(zhì)佳你得占一條,如果笑容甜美溫暖可忽略前者。(3)、語言表達(dá)能力強,邏輯思維清晰條理,能夠以專業(yè)的姿態(tài)引導(dǎo)家長認(rèn)同童音教育理念就夠用了。
2、音樂教師:(1)、音樂教育、音樂表演等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,接受過奧爾夫音樂培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先,有音樂教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先。(2)、顏值高或氣質(zhì)佳你得占一條,如果笑容甜美溫暖可忽略前者。(3)、歌聲美、樂感強、肢體律動協(xié)調(diào),誰讓你是教音樂的呢?(4)、語言表達(dá)能力強,邏輯思維條例清晰,能夠以專業(yè)狀態(tài)引導(dǎo)家長孩子認(rèn)同童音音樂教育理念就
夠用。
3、舞蹈教師:(1)、舞蹈表演、舞蹈編導(dǎo)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,教授孩子舞蹈課程1年以上經(jīng)驗。(2)、顏值、氣質(zhì)什么的你都有,那么唯一的要求就是你笑容甜美,喜歡孩子。(3)、熟知各類舞蹈考級教材,對各類舞蹈考級教材有自己獨到的見解。(4)、渴望舞臺,渴望表演,愿意參演各類舞蹈表演。(5)、語言表達(dá)能力強,邏輯思維條例清晰,能夠用豐富有趣的語言讓孩子們愛上舞蹈課就夠用。
4、器樂教師:(1)、音樂教育、音樂表演等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有過樂隊演出經(jīng)歷者優(yōu)先。(2)、顏值高或氣質(zhì)佳你得占一條,如果笑容甜美溫暖可忽略前者。(3)、熱愛音樂、喜歡音樂、有一定音樂基礎(chǔ)知識誰讓你是教音樂的呢?(4)、語言表達(dá)能力強,邏輯思維條例清晰,能夠以專業(yè)狀態(tài)引導(dǎo)家長孩子認(rèn)同童音音樂教育理念就夠用。部門 人力資源部 公司 負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)人 總經(jīng)理
確定錄用意向人員(發(fā)放offer人員)
姓名: 報到日期: 姓名: 報到日期:
姓名: 報到日期: 姓名: 報到日期:
姓名: 報到日期: 姓名: 報到日期:
姓名: 報到日期: 姓名: 報到日期:
姓名: 報到日期: 姓名: 報到日期: 儲備人員:
第五篇:聘用人員協(xié)議
聘用人員協(xié)議書
編號:
甲方(聘用單位):
乙方(被聘用人):
根據(jù)工作需要,依據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)乙方同意,甲方聘用乙方到本單位工作,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致原則,同意簽訂如下協(xié)議:
一、工作崗位
甲方根據(jù)工作需要聘用乙方在崗位,從事工作。
二、聘用時間為二年,從2012年3月1日至2014年2月28日止。
三、聘用期間工資、福利、勞動保險、醫(yī)療保險等待遇。
1、工資標(biāo)準(zhǔn)為月工資元,福利按林業(yè)局規(guī)定執(zhí)行;
2、勞動保險、醫(yī)療保險等按照林業(yè)局所屬事業(yè)單位在職職工辦理勞動保險、醫(yī)療保險手續(xù)。
四、乙方享受甲方工作人員相同工作時間和假期。
五、乙方自覺遵守甲方各種規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),積極完成所在崗位的工作任務(wù),愛護(hù)甲方的財產(chǎn),保守甲方技術(shù)和秘密,維護(hù)甲方的聲譽和利益。
六、有下列情況之一,甲方可以解除協(xié)議:
1、不服從工作安排或不勝任所在崗位工作的;
2、因違法違紀(jì)受到處分的;
七、未盡事宜,雙方協(xié)商解決。
此協(xié)議一式三份,甲、乙雙方及林業(yè)局人事股各一份。
甲方:(蓋章)
法定代表人:(簽章)乙方:(簽字)
二0一二年月日