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為民辦實事——村整建工作匯報(精選5篇)

時間:2019-05-12 16:04:27下載本文作者:會員上傳
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第一篇:為民辦實事——村整建工作匯報

槐芽鎮倉房堡村位于槐芽鎮西街,全村有xxxx組,30xxxx1100村民,2xxxx黨員。在工作組進駐前,“兩委”班子嚴重不團結,長期搞內耗。針對這種現狀,工作組本著“讓干部受教育、讓群眾得實惠”的原則,從解決班子存在的突出問題入手,撲下身子為群眾辦實事,整建工作取得了良好效果。

一、抓調查摸底,找準制約村上經濟發展的根本問題。

工作組一進村,就實行了“四個公開”,即:向群眾公開駐村工作的任務,讓群眾明白駐村工作組的來意和目標;向群眾公開駐村工作的職責和工作紀律,以接受群眾對駐村工作隊員的監督;向群眾公開駐村工作隊的駐地及聯絡電話,以方便群眾和工作隊的溝通和聯系;向群眾公開每個階段的工作中心及工作重點,以便群眾積極配合。在此基礎上,工作組利用春節前后農閑和外出務工農民回家過年的大好時機,走家串戶、調查摸底,搞清了村“兩委”班子存在的實際問題和村民普遍關心的熱點、難點問題。共走訪農戶24xxxx,歸納出農民急切盼望的為民辦實事項目xxxx,梳理出村上存在的四個方面問題即:“兩委”班子嚴重不團結,長期搞內耗;村民中的矛盾糾紛不能得到及時化解,群眾盼望的事情不能得到辦理;經濟發展沒有整體規劃,沒有主導產業;村容村貌“臟、亂、差”。為下一步徹底解決班子問題打下了堅實基礎。

二、抓干部教育,促“將相和”,徹底解決班子存在的問題。

經過詳細調查摸底,工作組發現,村兩委班子存在的根本問題是村“兩委”班子兩個主要領導不團結,民主議事制度形同虛設。針對此問題,工作組采取了有效的步驟和方法進行解決:一是抓學習,解決思想問題,不換思想就換人。工作組組織村“兩委”成員、全體黨員和群眾代表認真學習了規定的必學內容,采取了靈活多樣的學習方式。通過學習,全體村干部、黨員識進一步明確,思想進一步統一,特別是兩個主要領導思想境界有了較大提高,初步認識到了自己在以往工作中存在的不足和問題。二是抓溝通,不解決感情問題,達不成共識不轉段。

1、搞好民意測評。工作組召開黨員、干部、群眾代表大會,從德、能、勤、績四個方面對村“兩委”成員進行了民意測評,掌握了第一手資料。

2、做好個別談話。工作組組長親自與兩位領導分別談話,指出各自存在的錯誤認識和錯誤做法,從黨性原則的高度教育村干部要不斷提高黨性意識、團結意識和奉獻精神,勉勵其事事處處要顧全大局。并把各自之間的相互溝通和思想轉換作為一項硬任務,不提高認識、不改正錯誤、不解決感情問題,達不成共識不轉段。

3、相互談心。村“兩委”成員主動相互談心、溝通,特別是兩位主要負責人從早上一直談到晚上,長達xxxx多小時,對過去工作中存在的矛盾和不快一一取得了相互諒解和理解。事后,兩人都興奮的向工作組匯報了互相談心的感受,表示要痛改以往工作中的不足和問題。三是召開民主生活會,開展批評和自我批評。在充分談話、溝通的基礎上,工作組主持召開了有村組所有干部、黨小組長參加的民主生活會,村上“兩委”成員積極主動的開展批評和自我批評,其他同志也踴躍發表意見,民主生活會開得深刻而又融洽,達到了預期目的。班子成員紛紛表示要團結一致,努力工作,共謀村上發展。自此,舊有的矛盾得以解決,班子空前團結,配合日益密切,初步形成較強的凝聚力和戰斗力。工作組趁熱打鐵,在抓好黨員干部春訓的同時,為村組干部教方法、指路子,不斷提高村干部素質,并幫助其進一步健全完善了村上的各項制度,理清了村上整體工作的思路,確定了經濟發展的主導產業和突破口,制定了村上中長期發展規劃。

第二篇:唱好“將相和”為民辦實事--村整建工作匯報

唱好“將相和”為民辦實事

--槐芽鎮倉房堡村整建工作取得實效

眉縣教育局政秘股股長、駐槐芽鎮倉房堡村工作組副組長 馬克群

槐芽鎮倉房堡村位于槐芽鎮西街,全村有3個組,300戶1100 村民,27名黨員。在工作組進駐前,“兩委”班子嚴重不團結,長期搞內耗。針對這種現狀,工作組本著“讓干部受教育、讓群眾得實惠”的原則,從解決班子存在的突出問題入手,撲下身子為群眾辦實事,整建工作取得了良好效果。

一、抓調查摸底,找準制約村上經濟發展的根本問題。

工作組一進村,就實行了“四個公開”,即:向群眾公開駐村工作的任務,讓群眾明白駐村工作組的來意和目標;向群眾公開駐村工作的職責和工作紀律,以接受群眾對駐村工作隊員的監督;向群眾公開駐村工作隊的駐地及聯絡電話,以方便群眾和工作隊的溝通和聯系;向群眾公開每個階段的工作中心及工作重點,以便群眾積極配合。在此基礎上,工作組利用春節前后農閑和外出務工農民回家過年的大好時機,走家串戶、調查摸底,搞清了村“兩委”班子存在的實際問題和村民普遍關心的熱點、難點問題。共走訪農戶247戶,歸納出農民急切盼望的為民辦實事項目8個,梳理出村上存在的四個方面問題即:“兩委”班子嚴重不團結,長期搞內耗;村民中的矛盾糾紛不能得到及時化解,群眾盼望的事情不能得到辦理;經濟發展沒有整體規劃,沒有主導產業;村容村貌“臟、亂、差”。為下一步徹底解決班子問題打下了堅實基礎。

二、抓干部教育,促“將相和”,徹底解決班子存在的問題。

經過詳細調查摸底,工作組發現,村兩委班子存在的根本問題是村“兩委”班子兩個主要領導不團結,民主議事制度形同虛設。針對此問題,工作組采取了有效的步驟和方法進行解決:一是抓學習,解決思想問題,不換思想就換人。工作組組織村“兩委”成員、全體黨員和群眾代表認真學習了規定的必學內容,采取了靈活多樣的學習方式。通過學習,全體村干部、黨員識進一步明確,思想進一步統一,特別是兩個主要領導思想境界有了較大提高,初步認識到了自己在以往工作中存在的不足和問題。二是抓溝通,不解決感情問題,達不成共識不轉段。

1、搞好民意測評。工作組召開黨員、干部、群眾代表大會,從德、能、勤、績四個方面對村“兩委”成員進行了民意測評,掌握了第一手資料。

2、做好個別談話。工作組組長親自與兩位領導分別談話,指出各自存在的錯誤認識和錯誤做法,從黨性原則的高度教育村干部要不斷提高黨性意識、團結意識和奉獻精神,勉勵其事事處處要顧全大局。并把各自之間的相互溝通和思想轉換作為一項硬任務,不提高認識、不改正錯誤、不解決感情問題,達不成共識不轉段。

3、相互談心。村“兩委”成員主動相互談心、溝通,特別是兩位主要負責人從早上一直談到晚上,長達7個多小時,對過去工作中存在的矛盾和不快一一取得了相互諒解和理解。事后,兩人都興奮的向工作組匯報了互相談心的感受,表示要痛改以往工作中的不足和問題。三是召開民主生活會,開展批評和自我批評。在充分談話、溝通的基礎上,工作組主持召開了有村組所有干部、黨小組長參加的民主生活會,村上“兩委”成員積極主動的開展批評和自我批評,其他同志也踴躍發表意見,民主生活會開得深刻而又融洽,達到了預期目的。班子成員紛紛表示要團結一致,努力工作,共謀村上發展。自此,舊有的矛盾得以解決,班子空前團結,配合日益密切,初步形成較強的凝聚力和戰斗力。工作組趁熱打鐵,在抓好黨員干部春訓的同時,為村組干部教方法、指路子,不斷提高村干部素質,并幫助其進一步健全完善了村上的各項制度,理清了村上整體工作的思路,確定了經濟發展的主導產業和突破口,制定了村上中長期發展規劃。

三、抓辦實事,鞏固整建成果,使群眾得到更多實惠。

1、為群眾開展致富科技知識培訓,為群眾提供致富信息。工作組組織村委成員、全體黨員和群眾代表觀看了《草莓栽培技術》、《獼猴桃栽培技術》等電教片。聘請鄉土人才農藝師王世貞為群眾講授農業科技知識,發布農業致富信息。并深入田間地頭現場指導,解決了許多生產技術難題。同時,結合縣上農業科技交流會,工作組組織村上100多名黨員、群眾代表、科技示范戶,赴臨近鄉鎮的金果園藝公司、齊鎮南寨香菇種植示范村、首善鎮三寨奶牛養殖示范村進行了參觀學習,使農民們開闊了眼界,得到了信息,學習了種植業和養殖業技術,金果園藝站還為19戶貧困戶捐贈了19畝地的獼猴桃苗,價值人民幣2000余元。

2、為貧困戶排憂解難。年前,工作組通過多方協調爭取,籌集物資錢款,慰問了10戶貧困戶,為他們送去了面粉、大米、錢款和過冬的衣物,使這些貧困戶也能過一個幸福祥和的春節。同時,工作組指導村組干部建立起了貧困戶包抓制度,每個干部包抓一個貧困戶,明確包抓的任務和要求,力爭年內脫貧。工作組還結合縣級部門開展的黨員先進性教育,積極爭取把倉房堡村列為教育局、國土局等單位的包扶村,通過資金扶持、項目帶動等途徑分步解決村上存在的實際問題。

3、開展衛生整治,美化村容村貌。經過工作組大力爭取,縣國土局、教育局、林業局出資金6000余元,幫助村上襯砌了一條430米長的排污渠,整修了一條660米長的村間主干路,清理了村內泄洪渠內多年堆積的垃圾。共投勞300多個,動用機械40多個工日,清運垃圾200多立方,徹底解決了長期存在的“臭水溝”“稀泥路”“垃圾渠”等問題。林業局還2000余棵綠化苗木,準備將村上所有的道路全部綠化,為群眾創造一個優美舒適的生活環境。

4、為村上爭取國家投資項目。工作組結合村上實際,與縣國土資源局和縣教育局聯系,確定了兩個國家投資的項目:土地復墾項目和中小學布局調整項目。土地復墾項目計劃爭取國家投資200余萬元,復墾西沙河 339 畝荒灘;中小學布局調整項目計劃爭取國家投資150萬元,建設920平方米教室。縣國土資源局和縣教育局已將這兩個項目列為2005年重點爭取項目。為了加強倉房堡小學與范家溝小學并校后的學校內設建設,教育局計劃爭取資金為該校建起現代遠程教育信息接受站,今年就可以投入實施。

四、幾點體會。

1、開展問題村整建工作很有必要,而且非常及時。“問題村”存在的問題嚴重影響到農村的發展和穩定。開展對“問題村”的集中整建,正是抓住了農村基層組織建設的切入點。通過對村組干部的系統的政策法規培訓,提高村級組織化解基層矛盾和糾紛的能力,從而把矛盾化解在基層,把問題解決在萌芽狀態,從而有效促進農村發展、維護農村穩定。

2、農村基層組織建設的關鍵是村級班子建設。農村基層干部工作方法簡單,不重視相互之間溝通,逐步形成矛盾和隔閡,直接影響班子團結和事業發展。因此,應當把村干部之間經常性的談心、溝通做為基層組織建設的一個基本措施,為村級班子良性運轉助加潤滑劑。

3、要加強村干部的事業心和責任心教育。農村費改稅后村干部中心工作是為群眾服務,解決一家一戶辦不了的事情,及時化解矛盾糾紛,竭力維護農村穩定。離開強烈的事業心和責任心,沒有想事、謀事、干事的氣魄,為群眾服務就無從談起。

4、機關干部通過開展“問題村”整建,學習了工作經驗、提高了解決問題的能力、增強了“細心、耐心、事業心和責任心”、拉近了與人民群眾的感情。通過部門包扶,在為“問題村”解決問題的同時,也搭起了人民群眾同黨和政府的橋梁。這應該成為一種制度長期堅持,并不斷完善。

第三篇:村為民辦實事工作總結

村為民辦實事工作總結

近來,在**鎮**山下**村的公路旁,一個集文體健身、休閑娛樂于一體的群眾活動廣場剛剛竣工:鋪滿滲水花磚的場地、仿古的涼亭、嶄新的健身器材、精美的水池……“眼下,這個廣場在**鎮內面積最大、設施相對齊全,群眾跳個舞健個身更安全、更方便了!”村黨支部書記、村委會主任趙新村說。

這是**村兩委想方設法、加大投入,為民辦事的一個縮影。近年來,該村以富民強村為己任,從村民最關心的熱點難點出發,傾力解決實際問題,為百姓圓了一個個幸福夢。

加快產業轉調圓百姓致富夢

走在進村整潔的柏油路上,路兩側楊柳依依;放眼望去,田間地頭的金銀花競相綻放。挎著籃子辛勤采摘著金銀花的老人們,三三兩兩的,她們嫻熟地做著手中活計的同時,還不忘拉著家長里短。

這是**村抓住我區整建制有機農業生產區發展機遇,與山東上水公司合作開發的金銀花種植項目。該項目的實施,村上攏共流轉土地300多畝,以每十畝一份的方式分租給愿意管理的農戶。百姓們不僅能得到每畝八百元的土地流轉收益,還能通過土地管理權轉租或到基地務工獲得勞務收入。隨便問問地里哪個采摘的農民,都說一天下來,掙個五六十塊不成問題。

在農民采摘金銀花的不遠處,矗立著的一些嶄新的廠房,為這個寧靜的山村平添了幾份現代化氣息。車間內,揉捻機、殺青機、烘干機、包裝機等配套機械設備一應俱全。管理人員徐仲祿介紹說:“這是上水公司投資近3000萬元建設的集金銀花種植、生產、加工及辦公于一體的基地。包括我在內的村民,在這里打工的有三十多個。”無疑,它的建成為**村乃至**鎮的有機農業發展注入新的活力。

推進民生建設圓百姓幸福夢

**村位于**鎮北部,隨著農業結構轉調步伐的加快,村民大多告別了面朝黃土背朝天的日子,以外出打工居多,閑暇日子明顯多了起來。村民茶余飯后出來休閑娛樂,原來在家門口的公路上,這里一簇、那里一堆,黑燈瞎火的,還存在著安全隱患。村兩委看在眼里、急在心上。“這個場所規劃面積4000多平方米,總投資40萬元,都是新村加強對上政策支持和對外聯系,一點一點爭取來的!”在文體廣場建設現場,村黨支部副書記劉以德介紹說。

以民為本、民生優先,積極爭取投入更多的公共資源,不斷提升群眾收入水平和生活質量。正是堅持了這樣得發展理念,該村的變化日新月異。據了解,這一屆村兩委上任以來,已累計投資150萬元,硬化村內、田間道路4.7公里,同時對全村的用水管道全部進行了翻修整理,解決了全村1100余人的吃水難問題。村兩委每到傳統節日,按照60歲以上老人60元、70歲以上老人80元、80歲以上老人100元、90歲以上老人120元的標準為老人發放撫恤金,并為他們送去雞蛋、油、面等生活用品,讓全村老人老有所依、倍感溫暖。村兩委十分重視尊師重教,騰出好房子作孩子們的教室,而把狹窄的危房作村干部的辦公室;協調國際愛聯有限公司淄博愛心使者團隊為十多名學生每人捐資500元。村兩委用改善民生這把鑰匙開啟了百姓的心門,每每談起近幾年的變化,村上不論是年輕的徐營、趙新剛,還是年老的楊秀香、尹玉琪等等,幸福感總是寫滿他們的臉龐。

談及下一步發展,趙新村滿懷信心地說:“我們將著力在改善人居環境、發展特色農業上下功夫,千方百計為百姓辦實事好事,努力實現村強民富的目標。”

“東南繁花,長嶺望河,浮云急流,八角石井,**細雨,石屋望岱,彎崖秋嶂,淘錢溪流”,這是上輩人總結的**八大美景。如今,**村全體村民在趙新村的帶領下,正在**山下描繪著又一幅社會主義新農村和諧發展的幸福美景。

第四篇:街道社區為民辦實事工作匯報材料

我受區政府委托,向區政協 次會議匯報我區各街道、社區為民辦實事工作匯報如下:

一、工作現狀

1、加大投入力度,扶貧幫困活動深入民心。

全區廣泛開展了“扶貧幫困”和黨員結對助困活動。全區現有低保家庭3281戶,今年1—8月份發放667保障金萬元,向371戶居民發放臨時救助金7.8元,為43人次解決大病救助金7.87元。其它主要作法有:

一是捐資助困。濱湖街道在春節期間拿出38800元慰問轄區低保、殘疾人、“雙失雙下”等困難家庭166戶;在助殘日期間,走訪81戶特困殘疾人家庭,發放慰問金16200元,共為151個殘疾人子女投保6700元。興隆街道每年走訪各類弱勢群體1000多人,發放慰問金60多萬元。二是扶持就業。南湖街道積極實施的扶持就業政策,舉辦了2期再就業培訓班,參加培訓197人次。通過就業直通車等形式,開辟社區就業窗口,新增就業崗位857人,占指標的53%;完成再就業培訓194人,幫扶56人進行家庭型創業。雙閘街道3月底舉辦了105人參加的女子保安培訓班。4月在五星村、雙閘村開展了農村勞動力求職培訓試點工程,舉辦了超市理貨員培訓班,并通過采取邊培訓邊現場招聘的方式,為34名勞動力找到了新的工作崗位。還與奧體中心等用人單位聯系,舉辦專場招聘會,為100多人提供了就業職位。三是結對幫扶。南湖街道社區黨員結對45對,捐贈物品折合人民幣3600元。濱湖街道針對弱勢群體子女,在玉蘭里試點以轄區單位、非公經濟企業、黨員、志愿者和單親家庭子女結對的方式,與21名特困、低保、單親家庭子女結成“一幫一”、“多幫一”對子,有計劃的開展義務家教、維權、心理咨詢、文體活動等援助活動,并以援助站為依托,組織了3場公益夏令營、冬令營,80多名青少年參與了活動。興隆街道做好機關干部“一助一”扶貧結對、捐資助學工作,機關28名副科以上干部每人每個資助一個貧困戶、一名貧困學生。四是社會助學。南湖街道成立了“馬瑯助學基金會”,在先進性教育活動中,街道發動機關黨員干部和社區黨員、駐區企事業單位為“馬瑯助學基金”捐款4萬多元,同時繼續發揮希望工程援助站的作用,為單親子女提供學習用品與助學金共計1600多元。

2、社會廣泛參與,社區服務內容形式多樣。

建鄴區自2004年起,在全區規劃建設7個社區中心作為區域性社會管理與服務平臺,目前在建有南苑、興隆社區中心,其它街道的社區中心均在規劃、選址或拆遷階段。在基層社區,各街道開展了一系列服務活動。

一是培育發展民間組織。南湖街道5月份本地獨居老人為服務對象,建立“愛心驛站”為轄區內400多名獨居老人,提供醫療服務、購物、陪診、看電視、講新聞、棋牌娛樂、家政服務。濱湖街道在全區試點成立了“時間銀行”。所謂“時間銀行”,就是以社區居委會為核心,組織會員開展“以服務換服務”的社區互助活動,當會員達到一定服務時間后,“時間銀行”還授予他們一定的榮譽。首批有20名會員領取了時間儲蓄卡。二是拓展志愿者隊伍。南湖街道蓓蕾社區醫療站充分發揮黨員志愿者作用。兩年來,已為群眾義務接診近兩萬人,在住區及周邊居民群眾中產生了一定的影響。濱湖街道開展為空巢、孤寡老人認領“管家”的“2帶1”活動,本著就近原則,發動一個社區黨員和一個公務員認領一個空巢、孤寡老人結成“管家”對子,街道34名黨員還為慈善基金捐款5000余元。雙閘街道以社區服務站為基礎擴大為民服務范圍,定期開展法律咨詢、衛生保健、水電氣維修等志愿服務活動,使便民服務活動成為文明社區建設的重要手段。三是加強基礎設施建設。今年上半年社區規模調整后,南湖街道、南苑街道克服困難,主動出擊對社區辦公用房進行了調查、重新定位,調整形成了新的社區居委會用房格局,增強和擴大了社區服務功能。南苑街道還籌建了鷺鳴苑、吉慶兩個社區的辦公用房。目前,南湖與南苑社區居委會辦公用房平均在300平方米以上。四是推進社區規范化建設。南湖街道在社區硬件水平提升的同時,著力在規范社區的工作制度和提高社區的服務功能上下功夫。8月份,在沿河社區實施社區規范化工作試點,達到“一校、兩站、三欄、四室”的標準,達到“六有、六統一”,同是還按照溫馨社區、健康社區、科普社區、平安社區等創建標準,積極創建特色社區。五是落實社區醫療衛生服務。南湖街道積極參與 “省級計生示范區”創建工作,代表我區接受市藥具管理站組織的全市藥具管理工作檢查;與區婦保所聯合開展計生技術服務購買工作,為600多名育齡婦女提供優質月服務。江心洲街道制定并下發了《2005年新型農村合作醫療實施細則》完善組織領導,對全街慢性病人及60歲以上老人開展跟蹤服務和定期免費體檢,扎實做好醫保經費收繳工作。2004年到位30萬元醫保金,2005年實現參保人數7500人,參保面達97.3%,比去年增長14%,全年醫保經費征繳任務已全面完成。

3、迎接十運盛會,社區文化氛圍日益濃厚。

十運會召開在即,全區各街道都針對本地居民特點,在提高市民素質、提高居民文明程度方面想辦法做文章,在全區掀起“迎接十運盛會、創建文明城市、構建

第五篇:街道社區為民辦實事工作匯報材料[范文]

我受區政府委托,向區政協 次會議匯報我區各街道、社區為民辦實事工作匯報如下:

一、工作現狀

1、加大投入力度,扶貧幫困活動深入民心。

全區廣泛開展了“扶貧幫困”和黨員結對助困活動。全區現有低保家庭3281戶,今年1—8月份發放667保障金萬元,向371戶居民發放臨時救助金7.8元,為43人次解決大病救助金7.87元。其它主要作法有:

一是捐資助困。濱湖街道在春節期間拿出38800元慰問轄區低保、殘疾人、“雙失雙下”等困難家庭166戶;在助殘日期間,走訪81戶特困殘疾人家庭,發放慰問金16200元,共為151個殘疾人子女投保6700元。興隆街道每年走訪各類弱勢群體1000多人,發放慰問金60多萬元。二是扶持就業。南湖街道積極實施的扶持就業政策,舉辦了2期再就業培訓班,參加培訓197人次。通過就業直通車等形式,開辟社區就業窗口,新增就業崗位857人,占指標的53%;完成再就業培訓194人,幫扶56人進行家庭型創業。雙閘街道3月底舉辦了105人參加的女子保安培訓班。4月在五星村、雙閘村開展了農村勞動力求職培訓試點工程,舉辦了超市理貨員培訓班,并通過采取邊培訓邊現場招聘的方式,為34名勞動力找到了新的工作崗位。還與奧體中心等用人單位聯系,舉辦專場招聘會,為100多人提供了就業職位。三是結對幫扶。南湖街道社區黨員結對45對,捐贈物品折合人民幣3600元。濱湖街道針對弱勢群體子女,在玉蘭里試點以轄區單位、非公經濟企業、黨員、志愿者和單親家庭子女結對的方式,與21名特困、低保、單親家庭子女結成“一幫一”、“多幫一”對子,有計劃的開展義務家教、維權、心理咨詢、文體活動等援助活動,并以援助站為依托,組織了3場公益夏令營、冬令營,80多名青少年參與了活動。興隆街道做好機關干部“一助一”扶貧結對、捐資助學工作,機關28名副科以上干部每人每個資助一個貧困戶、一名貧困學生。四是社會助學。南湖街道成立了“馬瑯助學基金會”,在先進性教育活動中,街道發動機關黨員干部和社區黨員、駐區企事業單位為“馬瑯助學基金”捐款4萬多元,同時繼續發揮希望工程援助站的作用,為單親子女提供學習用品與助學金共計1600多元。

2、社會廣泛參與,社區服務內容形式多樣。

建鄴區自2004年起,在全區規劃建設7個社區中心作為區域性社會管理與服務平臺,目前在建有南苑、興隆社區中心,其它街道的社區中心均在規劃、選址或拆遷階段。在基層社區,各街道開展了一系列服務活動。

一是培育發展民間組織。南湖街道5月份本地獨居老人為服務對象,建立“愛心驛站”為轄區內400多名獨居老人,提供醫療服務、購物、陪診、看電視、講新聞、棋牌娛樂、家政服務。濱湖街道在全區試點成立了“時間銀行”。所謂“時間銀行”,就是以社區居委會為核心,組織會員開展“以服務換服務”的社區互助活動,當會員達到一定服務時間后,“時間銀行”還授予他們一定的榮譽。首批有20名會員領取了時間儲蓄卡。二是拓展志愿者隊伍。南湖街道蓓蕾社區醫療站充分發揮黨員志愿者作用。兩年來,已為群眾義務接診近兩萬人,在住區及周邊居民群眾中產生了一定的影響。濱湖街道開展為空巢、孤寡老人認領“管家”的“2帶1”活動,本著就近原則,發動一個社區黨員和一個公務員認領一個空巢、孤寡老人結成“管家”對子,街道34名黨員還為慈善基金捐款5000余元。雙閘街道以社區服務站為基礎擴大為民服務范圍,定期開展法律咨詢、衛生保健、水電氣維修等志愿服務活動,使便民服務活動成為文明社區建設的重要手段。三是加強基礎設施建設。今年上半年社區規模調整后,南湖街道、南苑街道克服困難,主動出擊對社區辦公用房進行了調查、重新定位,調整形成了新的社區居委會用房格局,增強和擴大了社區服務功能。南苑街道還籌建了鷺鳴苑、吉慶兩個社區的辦公用房。目前,南湖與南苑社區居委會辦公用房平均在300平方米以上。四是推進社區規范化建設。南湖街道在社區硬件水平提升的同時,著力在規范社區的工作制度和提高社區的服務功能上下功夫。8月份,在沿河社區實施社區規范化工作試點,達到“一校、兩站、三欄、四室”的標準,達到“六有、六統一”,同是還按照溫馨社區、健康社區、科普社區、平安社區等創建標準,積極創建特色社區。五是落實社區醫療衛生服務。南湖街道積極參與 “省級計生示范區”創建工作,代表我區接受市藥具管理站組織的全市藥具管理工作檢查;與區婦保所聯合開展計生技術服務購買工作,為600多名育齡婦女提供優質月服務。江心洲街道制定并下發了《2005年新型農村合作醫療實施細則》完善組織領導,對全街慢性病人及60歲以上老人開展跟蹤服務和定期免費體檢,扎實做好醫保經費收繳工作。2004年到位30萬元醫保金,2005年實現參保人數7500人,參保面達97.3%,比去年增長14%,全年醫保經費征繳任務已全面完成。

3、迎接十運盛會,社區文化氛圍日益濃厚。

十運會召開在即,全區各街道都針對本地居民特點,在提高市民素質、提高居民文明程度方面想辦法做文章,在全區掀起“迎接十運盛會、創建文明城市、構建和諧社會、共建美好家園”的主題宣傳活動。

一是營造宣傳氛圍。南苑街道先后發放《致全區居民的一封信》3萬多份、宣傳提綱和宣傳口號2萬多份營造濃郁宣傳氛圍。在集慶門大街、應天西路、等主干道兩側的顯要位置設立有關創建文明城市內容的大型公益廣告牌,在社區(村)廣場、道路兩側懸掛張貼有關創建內容的橫幅100余條、標語3000多條、宣傳畫和漫畫15期。二是開展廣場活動。南湖街道3月在南湖公園舉辦了南京市“我運動、我快樂”群眾性文體競賽活動啟動儀式;4月在南湖廣場舉辦了“情系十運、奉獻新城”大型志愿活動;5月組織了社區趣味運動會,130多名群眾來參加了運動會;7月在南湖廣場舉辦了慶“八一”軍民漁水情大型聯歡晚會,還協助南京電視臺十八頻道在南湖廣場舉辦了“聽我韶韶”廣場活動。濱湖街道先后組織了“共建和諧迎十運、永葆先進建濱湖街道”“新春聯歡會”、“相約十運、放歌春天”、“老少同樂聯歡會”等15臺社區廣場演出活動。三是組織教育培訓。南湖街道成立少兒活動中心,已有50多名學生,書畫作品多次在全國性大賽中獲獎,3月份,街道成立了家庭教育指導中心,聘請四名專家教授定期授課,全年計劃開課12次,現已開課5次。繼續發揮市民學校的作用,對居民進行家庭美德、社會公德、.職業技能培訓,共有200多名居民參加了學習和培訓。各社區請專家、教授開設科學、衛生、健康等講座達56次,受教育群眾近3000人。江心洲街道針對廣大群眾對農業新科技的強烈需求,于5月底聯合南京農業大學成立全省首家農業科普大學,建立農業科普講師團隊伍,充實社區教育人才隊伍,通過舉辦“綠色證書”培訓班、農田現場指導、編制并向農產免費發放《江島農友》月刊等多種形式,推廣實用技術,促進農民增收,切實發揮專業協會組織在社區教育中的帶頭作用。四是形成特色社區文化品牌。南苑街道組織開展了“鄰里節”系列活動。通過“鄰里節”活動解決大家普遍關注和亟待解決的市容環境、治安防范、人際關系、規范思想、文化交流、傳播文明的熱點問題,寓教于樂,目前已開展了“以德相鄰”“杜絕毒品”“關注弱勢群體”“普及科普知識”等十三項主題活動。

4、加大管理力度,城區環境整治成效顯著。

我區加大對城市基礎設施的投入,努力改善城市環境、特別是城郊結合部環境。幾年來,對于城市道路、市容衛生、水利建設和愛國衛生等基礎工作十分重視,解決了一批群眾關心的熱點難點問題。

一是加大對市政建設投入。濱湖街道今年共有江東門拆遷、牌坊街道拆遷、明園社區綜合改造、秦淮河沿線改造、集慶門大街改造等七項“雙拆”工程和整治改造工程。目前有5項基本完成,進入后期掃尾階段,另外2項工程正加緊推進。興隆街道先后投入38萬元對興隆路路面進行修復,投入12萬元對河北大街進行修補,所轄4個村先后投入200萬元對村級道路進行新建、修補、平整、拓寬。雙閘街道堅持把綠化作為改善街道環境的重要環節來抓。今年共投資15余萬元用于綠化,在江南村綠化種植金絲垂柳10000株面積100畝,在中心路沿線1400米種植2800株蜀檜,友誼路兩側2000米種植意楊和柳樹1000株。二是加強老城區市容管理。南湖街道城建城管實行大保障與大管理。街道積極配合區有關部門,積極化解矛盾,較好地保障了集慶門大街北側景觀改造;完成了育英街門頭改造、文體西路北段綜合整治和利民村道路改造工程,深受群眾好評。結合全市十項重點整治,加大執法力度,加強市容管理。共拆違法搭建—350余處,計1458平方米;取締流動攤點500個,整治,占道經營、倚門出攤2000余次;清理“三亂”10000余處。市容舉報反饋率達100%,整改率達95%。現在,南湖路、南湖東路、湖西路、文體路、文體西路成了景觀路、免檢路。同時,推行城管協管隊員進社區,兼任社區衛生主任,將市容管理向街巷和小區延伸,受到了社區和居民群眾的歡迎。雙閘街道強化市容衛生管理力度,加強市容衛生環境綜合整治力度。共墻面粉刷出新28000平方米,清理亂張貼牛皮癬10000多條、清理亂涂寫廣告20000余條,清理不規范廣告牌及舊橫幅500多個,出動200人次對中心路、雙閘街占道經進行了四次專項整治,將五星農貿市場近200個占道攤位全部疏導到室內經營。三是重點解決部分地區水利建設問題。近兩年來,江心洲在省、市、區各級政府和部門的關心和支持下,先后投入300萬元開展水利建設積極協調和配合區農辦完成了2公里長江主航道江堤灌漿工程,完成2萬平方米破損江堤坡面的鉤縫及維護工作,并對紅光、洲頭等老險工地段進行拋石護坡,增強防洪保安能力;采取屬地管理、街村協作的措施,由街道投入10萬元,對洲內3.5公里長的主溝渠開展清淤疏浚,完成清淤1.9公里、3萬立方米,進一步增強了河道行水能力,為安全度汛打好基礎;投入 7萬元,對8座排澇機站進行保養維護。由于準備工作充分,經受住了今年9號臺風“麥莎”的考驗。四是做好環境衛生工作。南苑街道抓好環境衛生長效管理。今年整治居民院落,共清理衛生死角的垃圾400多噸。在各社(村)廣泛開展“告別陋習,每月一重點”、“我和小樹同成長,養護綠地當園丁”、“清除環境污染、爭當環保衛士”、“秦淮河水清純、有我一份責任”、“城管進社區,服務千萬家”等活動。興隆街道積極開展除四害活動,先后投入近17萬元用于購買藥械,新建毒餌站2800多個,除四害設施210個,有效降低了地區四害密度。雙閘街道鞏固去年江南村創建省級衛生村的成果,投入25萬元,改廁110座,修建垃圾池87座,出動40多臺套機械、500多人次,清理垃圾220多噸,街道所轄5村全部為省、市級衛生村。

5、解決突出問題,治安綜治工作形成特色。

我區社會治安基本情況有“三多”,貧困人口多、吸毒人員和刑釋解教人員多、社會不安定因素多,給我區社會治安綜合治理帶來了一定的矛盾。隨著拆遷拆違工作的深入,給我們又帶來了新的考驗。為此,各街道采取有力措施,積極打造平安建鄴。

一是健全案件防控機制。南湖街道落實社會治安綜合治理責任制廣,與轄區單位及娛樂場所簽訂責任書,加強小區安全措施。上半年調處各類糾紛61起,調處率100%,調處成功59起,成功率97%。完成了蓓蕾社區的門衛室建設和圍墻的封堵,電站小區大門的改建,長虹路社區發動居民把社區門衛改造成全封閉式,修建自行車棚,沿河社區安裝了電子監控系統,擴大了南湖地區科技治安防范的覆蓋面。江心洲堅持每月開展兩次不穩定因素排查,做到及時發現,認真梳理,有效應對,并充分發揮老黨員治保會、社區調委會和民兵治安分隊的作用,將矛盾解決在基層,建立完善社會穩定信息網絡,加強各單位值班制度和信息報送制度,并與公安部門實行信息互動,提高對突發事件的應對能力。做到“小事不出村、大事不過江”。二是完善溝通機制。南湖街道與區司法局、電視臺、區相關部門共同協作,在南湖廣場多次舉辦法律咨詢活動,同時,利用社區青少年法制學校,加強對青少年的法制教育,引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。啟動了“社區矯正”工作,對街道范圍內的社區25名矯正對象進行摸底排查,成立了街道“社區矯正”工作領導小組,并制定了街道社區矯正工作實施意見。江心洲街道進一步健全信訪接待機制,加強新《信訪條例》的宣傳教育力度,堅持一把手負總責,并實行領導干部周三接待日制度,對外公布信訪事項處理流程及電子信箱和聯系電話,使信訪工作更加利民、便民,確保群眾問題得到及時、準確的反映和處理,加大葡萄節期間農產晶、交通營運、旅游餐飲等行業的監管力度,規范市場秩序和經營行為,落實專人、電話和辦公場所處理游客和農民投訴,樹立良好的旅游區形象,為葡萄節的順利舉辦提供保障。三是加強對外來人口的管理。興隆街道在下屬各行政村建立了流動人口服務站,為流動人口提供家政服務、房屋中介、醫療衛生、職業技能培訓、法律援助等服務項目,并設有閱覽室、電教室、健身房等設施,江東村還投資300萬元建立4000平方米的流動人口公寓。為解決流動人口子女入學問題,江東村、河南村通過籌集資金、提供場地等方式舉辦了3所外來工子弟小學,街道每年還給予一些資金支持,贈送一些教學設備、圖書。街道成立了法律援助站,江東村率先在全市建立流動人口工會,吸納了13000多名外來務工人員為會員,督促135名外來務工人員補簽了勞動合同,為50多名民工討要了拖欠的工作資,有效地維護了外來務工人員的合法權益。

二、存在主要問題

1、機關部門與街道、基層社區權責不對稱。隨著城市管理體制逐步轉變,工作重心下移,大量事務實施屬地管理,一些原由部門直接完成的工作下放到街道,但有時相應的職權與經費并未交到街道與社區,不同程度造成街道工作體系龐大,間接加重了基層社區負擔。

2、機關部門與街道、基層社區信息不對稱。涉及街道、基層社區的工作日漸增多,傳統的文件流程與會議傳達模式已不能涵蓋全部內部。機關部門與街道、基層社區之間信息交流有滯后的現象。利用互聯網技術建立快捷、便利、大容量的信息交流平臺已迫在眉捷。

三、下一步打算

1、明確職責、加強領導,為民辦實事。堅持好區政府領導社區聯系點制度,把為民辦實事活動擺到重要議事日程,提出明確要求,安排聽取各部門分管領導在扎實抓好為民辦實事的情況匯報。要求各相關責任單位的主要領導深入基層,對為民辦實事的各項工作進行分析和匯報,及時了解為民辦實事工作的進程和困難,變群眾“上訪”為全體黨員干部“下訪”,形成為民辦實事全員參與機制,形成為民辦實事的堅強合力。

2、解決難點、關注熱點,強化公仆意識。結合先進性教育活動的開展,特別是在廣泛征求群眾意見的活動中,要求街道領導干部積極深入基層,深入群眾,及時了解和掌握廣大群眾迫切需要解決的熱點、難點問題,掌握第一手資料,使為民辦實事的各項工作能反映廣大人民群眾的根本利益。要求各個分管領導在自己職責范圍內自己撰寫匯報材料,匯報的內容必須是自己為老百姓所做的實事,而不是分管工作的總結,強調黨員領導干部的內心體驗及組織領導作用的發揮。

3、注重實效、樹立典型,全面推動工作。制定措施,注重群眾關心問題的解決成果,建立長效工作機制,帶動全區民辦實事活動的不斷深入,定期向社會發布民辦實事工作的進展情況,自覺接受社會的監督,使為民辦實事各項工作能在社會輿論的監督下,公開、透明地進行。通過為民辦實事,樹立一批立黨為公、執政為民的先進典型,同時利用媒體對典型進行廣泛地宣傳,從而帶動全區各街道為民辦實事活動的進一步深入開展。

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