第一篇：落實安全主體責任總結(jié)

保康縣中坪磷化工有限公司

落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任總結(jié)

我公司2012年8月份接到保康縣安全生產(chǎn)委員會文件，關(guān)于《保康縣落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任專項行動實施方案》的通知，公司召開會議層層動員部署，編制了保康縣中坪磷化工有限公司《落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任專項行動實施方案》。下面我就本次落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面的具體做法向各位領(lǐng)導作以簡要總結(jié)。

一、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任落實情況。

1、以會代訓，提高主要負責人的思想認識。我們利用每月一次的安全生產(chǎn)例會的機會，逐條講解礦山的管理制度和各種操作規(guī)程，將其與繼續(xù)推進安全標準化進行復審相結(jié)合，并與推行落實安全生產(chǎn)主體責任相結(jié)合。

2、完善制度，依法依規(guī)。根據(jù)文件和公司方案要求，我們結(jié)合標準化建設成果，在原有制度的基礎上，結(jié)合本礦山的實際情況，重新修訂和完善《管理制度》、《操作規(guī)程》、《職業(yè)病防治法》等一套完善的安全生產(chǎn)規(guī)章制度體系，為落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任提供了政策依據(jù)。

3、落實礦領(lǐng)導帶班下井制度。落實礦領(lǐng)導帶班下井制度是保證安全生產(chǎn)的有效途徑，2010年，國務院和省安監(jiān)局下發(fā)了國發(fā)201023號文件、省政府339號令，文件都對企業(yè)主要領(lǐng)導帶班下井工作做了詳細明確的規(guī)定，我礦根據(jù)文件要求，制定了制度，明確責任。我礦總領(lǐng)導班子5人，礦

長1人，副礦長2人，制度規(guī)定以上領(lǐng)導當月下井帶班不少6天，保證每天都有礦領(lǐng)導帶班，并保證與工人同時下井、同時進井；制度明確了領(lǐng)導帶班下井的職責和注意事項，我礦在礦部的顯著位置設置了《礦領(lǐng)導下井公示欄》，將每個月的《礦領(lǐng)導計劃》和上個月的《領(lǐng)導帶班計劃完成情況考核》向職工公示，以便接受群眾的監(jiān)督。

二、抓現(xiàn)場管理。

月底專題會研究安全生產(chǎn)工作。針對本礦山安全生產(chǎn)工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，制定一系列的改進措施：一是修改完善了安全生產(chǎn)管理制度。力求更加結(jié)合實際；二是層層簽定安全生產(chǎn)責任狀和承諾書。全面推行安全生產(chǎn)工作與個人工資掛鉤；三是配齊安全管理人員。解決一人兼多職問題；四是制定了領(lǐng)導帶班和安全員跟班制度的考核辦法。有效的并完善值班記錄，解決了過去記錄不全或請人帶班的不規(guī)范現(xiàn)象；五是堅持每日下班后半小時安全生產(chǎn)碰頭會制度。每天下班后由當天的帶班領(lǐng)導主持安全員碰頭會，對當天各工程隊安全生產(chǎn)狀況及需要解決的問題進行匯報并記錄，針對存在問題現(xiàn)場提出解決辦法，便于第二天開展工作。

三、強化貫徹，狠抓落實。

安全生產(chǎn)管理，重在狠抓制度落實。隱患排查和整改是安全標準化創(chuàng)建的核心，是企業(yè)安全生產(chǎn)管理主體落實的基本保證，是科學有效地規(guī)范和控制隱患，避免發(fā)生重大事故的有效途徑。為此我公司由礦安全科牽頭，由生產(chǎn)科、技術(shù)科等相關(guān)部門和單位配合，按照“企業(yè)隱患、自查自糾”排查

整改活動，隱患排查70項，已整改隱患70項，從而保證隱患排查管理工作內(nèi)容符合本礦實際，具有可操作性。我們在抓“隱患”管理的同時，根據(jù)各井口作業(yè)面現(xiàn)場實際情況，不斷的適時進行隱患集中排查和整改活動；我們利用巡回檢查，例行安全檢查、專項檢查和綜合檢查等多種形式來加大和強化作業(yè)現(xiàn)場安全隱患的排查和治理力度。對存在問題和隱患立即向被檢查單位通報并下達整改通知書，確定整改責任人和整改時限，安全科定期組織復查驗收。

總之，我礦在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任方面做了許多扎實、有效的具體工作，取得了一定成績。但是，按照《安全生產(chǎn)法》以及《金屬非金屬礦山安全規(guī)程》等法律法規(guī)《職業(yè)病防治法》和標準的具體要求，與同行先進礦山相比，還有相當差距。但我們有決心在今后的工作當中，認真貫徹落實《湖北省安全生產(chǎn)主體責任規(guī)定》省政府339號令，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，把“減少傷亡事故，控制職業(yè)危害，保證安全健康”作為安全生產(chǎn)工作的最終目標，圍繞“保康縣落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任專項行動方案” 認真做好企業(yè)安全生產(chǎn)各項工作。

二O一二年九月三十日

第二篇：落實安全生產(chǎn)主體責任

附件：江蘇萬象建工落實安全生產(chǎn)主體責任經(jīng)驗材料

江蘇萬象建工集團有限公司作為我市唯一一家施工總承包特級企業(yè)，在安全生產(chǎn)管理工作中，充分認識到落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任具有重要意義，深知企業(yè)是生產(chǎn)經(jīng)營活動的主體，在生產(chǎn)經(jīng)營活動中處于核心地位，保障安全生產(chǎn)，企業(yè)是關(guān)鍵，強化企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任的落實，除了靠政府強有力的監(jiān)管和行業(yè)有效的指導督促外，更需要從保障企業(yè)安全生產(chǎn)的實際出發(fā)，充分建立健全各項安全體系，采取多種安全措施，切實擔起安全生產(chǎn)的主體責任。我公司在落實安全生產(chǎn)主體責任方面主要采取了如下做法和措施：

一、建立健全安全生產(chǎn)管理體系，切實做到企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五落實

1、我公司嚴格按照國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定、行業(yè)標準，制定安全管理制度大綱，根據(jù)大綱制定落實安全生產(chǎn)主體責任的實施細則，明確安全生產(chǎn)管理機構(gòu)設置和人員的配備。

2、公司建立了安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導結(jié)構(gòu)，成立了安全生產(chǎn)委員會，由總經(jīng)理擔任委員會主任。落實了安全生產(chǎn)“一崗雙責”，確保所有領(lǐng)導班子成員對分管范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作承擔相應職責。公司董事會任命了主抓質(zhì)量安全的副總經(jīng)理及安全總監(jiān)，市外的分公司項目部有各分管經(jīng)營的副總經(jīng)理負責。

3、公司成立了安全管理部，按規(guī)定標準配齊了專業(yè)安全生產(chǎn)管理人員。

4、我公司建立健全安全生產(chǎn)責任體系，制定并嚴格落實安全生產(chǎn)責任制和責任追究制，按照按照“橫向到邊，縱向到底” 和“一崗一責”的原則，充分建立起一級對一級負責的層級負責制和本崗對本崗負責的崗位責任制，通過安全目標責任的落實和考核以及責任追究，加強各層各級崗位人員責任心，確保“全覆蓋、無死角”的安全責任體系，一絲不茍 地以安全生產(chǎn)責任制為中心，抓好各項制度落實，做好安全管理工作，全面實現(xiàn)安全管理目標的保障。

二、建立健全安全生產(chǎn)評估體系，確保實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)責任體系五到位

1、公司建立了安全管理長效機制，制定了安全評估體系。使制定的安全評估體系將有安全責任的各個部門捆起來，使之在安全工作中承擔一定的安全責任，認真落實安全責任。同時，對那些沒有真正落實安全責任的單位部門，以及在安全工作上不盡職、不盡責的人進行嚴格考核，確保安全生產(chǎn)責任到位。

2、加強對項目部安全文明施工措施費的管理，做到安全投入到位 資金投入保障是安全生產(chǎn)的重要保證。安全文明施工措施費是用于工程項目實施安全管理和文明施工必不可少的專項費用，應當用于施工安全防護用具及設施的采購和更新、安全施工措施的落實、安全生產(chǎn)條件的改善，嚴禁挪作他用。在這個環(huán)節(jié)上我公司總工辦、經(jīng)營部、安全部、質(zhì)量部、財務部聯(lián)合辦公，定期去各個項目部落實安全文明施工措施費的使用情況。

3、落實安全教育培訓的責任，做到安全培訓到位

一是大力開展安全文化建設，普及安全法律法規(guī)和安全知識，強化各級管理人員和員工群眾的責任意識。

二是加強從業(yè)人員的教育培訓工作。增加安全生產(chǎn)宣傳教育投入，加強宣傳、培訓基礎建設，擴大宣傳陣地，完善培訓教育機制。我公司每年都定期給公司的各類安全管理人員內(nèi)部培訓，公司的三類人員每三年都到市培訓中心參加繼續(xù)教育學習，做到全員培訓。

3、落實安全標準化活動，做到安全管理到位

規(guī)范、完備的安全標準化建設是建立安全長效機制的根本途徑。安全生產(chǎn)標準是國家、行業(yè)制定的安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量工作標準，目的是為了使安全生產(chǎn)工作經(jīng)常化、規(guī)范化、標準化。我公司加強了安全 質(zhì)量標準化建設，做到重視安全生產(chǎn)標準、執(zhí)行安全生產(chǎn)標準，采用安全性能可靠的新技術(shù)、新工藝、新設備和新材料，通過加大安全生產(chǎn)投入，運用安全生產(chǎn)標準來保障安全生產(chǎn)，提高了公司的安全水平。

合理、統(tǒng)籌的重大危險源監(jiān)控是實現(xiàn)被動防范向源頭管理轉(zhuǎn)變的重要舉措。重大危險源是能導致發(fā)生重特大事故發(fā)生的根源，要有效控制重大事故，必須對重大危險源進行全面監(jiān)控。我公司及項目部嚴密監(jiān)視重大危險源的安全狀態(tài)，加強對重大危險源的控制管理，及時發(fā)出預警信息或應急指令，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。做好辨識和確認了的重大危險源監(jiān)控就是要強化內(nèi)部管理，落實措施，自主保安，實現(xiàn)重大危險源監(jiān)督管理工作的科學化、制度化和規(guī)范化，立足于從超前防范、源頭控制、主動預防入手，抓重點、抓基礎、抓工作到位、抓制度落實、抓防控到崗，實現(xiàn)了重大危險源監(jiān)控從被動防范向源頭管理的重大轉(zhuǎn)變。

經(jīng)常化、制度化的隱患排查治理是隱患及時發(fā)現(xiàn)、整改的有限方法。安全隱患是事故發(fā)生的“導火索”，做好隱患排查治理才能夠及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改隱患，確保安全生產(chǎn)。排查隱患是一項細致的工作，排查隱患要嚴密組織，周密安排，嚴密檢查。我公司建立健全隱患排查治理的各項規(guī)章制度，充分調(diào)動企業(yè)干部職工參與隱患排查治理工作的積極性，通過多種方式、方法，突出重點部位，深入、細致、全面、全方位、深層次地開展排查，確保隱患排查橫向到邊、縱向到底，不留死角，排查出來的安全生產(chǎn)隱患，整改上狠下功夫，不等不靠。發(fā)現(xiàn)重大險情，迅速采取應急處置措施，并及時上報。經(jīng)常化制度化的排查治理加上積極有效的整改措施的落實，全面壓降了事故發(fā)生的“苗頭”。

6、提高應對安全生產(chǎn)事故能力，做到應急救援到位

一個企業(yè)必須具備完善的應急體系，才能保證在事故發(fā)生時，通過應急體系各個組成部分的快速反應、準確地啟動相應的預案，使應急資源發(fā)揮其最大化功效，有效預防和降低突發(fā)事故的損失和影響程度。我公司加強了事故應急體系的建設，在事故應急救援組織體系，應急救援 預案體系等方面下大功夫，加強應急管理工作，強化對各類突發(fā)事件的預防、處置、等各項工作，重視加快建立統(tǒng)一指揮、功能齊全、反應靈敏、運轉(zhuǎn)高效的突發(fā)事件應急機制，更加重視加強應急管理工作，為企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)有效、較快協(xié)調(diào)發(fā)展提供了一個穩(wěn)定、安全的有利環(huán)境。

近年來，我公司通過嚴格落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，并采取了切實有效的措施，提高了企業(yè)的本質(zhì)安全度。近三年公司榮獲省級建筑施工標準化文明示范工地14項，16-17連續(xù)兩個榮獲“安康杯”優(yōu)勝單位。

第三篇：如何落實安全生產(chǎn)主體責任

煤礦企業(yè)如何落實安全生產(chǎn)主體責任

安全生產(chǎn)是企業(yè)長遠發(fā)展永恒的主題。沒有安全，根本談不上生產(chǎn)，更談不上經(jīng)濟效益；安全生產(chǎn)工作如履薄冰、如臨深淵，不安全因素防不勝防。落實安全生產(chǎn)責任制是搞好安全生產(chǎn)工作的有力武器，是我礦安全生產(chǎn)的法寶。所以說安全生產(chǎn)責任重在落實。安全生產(chǎn)責任制一定要切實落實到各級安全生產(chǎn)管理人員頭上，人人有責任、人人有重擔，安全生產(chǎn)才能使可控、在控。

落實以單位行政正職為安全第一責任者的各級安全生產(chǎn)責任制，充分發(fā)揮有系統(tǒng)、分層次的安全生產(chǎn)保證體系的作用，是貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，適應我礦安全生產(chǎn)發(fā)展的需要，是切實保證安全生產(chǎn)和職工人身安全的有力保障。

安全生產(chǎn)主體責任的內(nèi)涵。

責任主體的含義是工作責任的直接承擔者和任務的具體落實者。按照《安全生產(chǎn)法》和國家有關(guān)規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位（或稱企業(yè)）是安全生產(chǎn)責任的直接承擔者和安全生產(chǎn)任務的具體落實者。因此，安全生產(chǎn)責任主體就是指生產(chǎn)經(jīng)營單位，具體到礦，就是各基層單位。各單位應當依照礦規(guī)定，履行安全生產(chǎn)職責和義務，在生產(chǎn)經(jīng)營活動全過程中，必須按照規(guī)定履行義務和承擔責任，否則接受未盡責的追究。

各單位應當承擔的責任，包括設備設施保障責任、安全生產(chǎn)資金投入責任、安全生產(chǎn)人員配備責任、責任制和規(guī)章制度制定責任、安全教育培訓責任、安全生產(chǎn)管理責任、事故報告和應急救援的責任、規(guī)章規(guī)定的其他安全生產(chǎn)責任。

各單位的主要負責人對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責，并應當履行下列職責：建立健全本單位安全生產(chǎn)責任制；組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；定期主持研究安全生產(chǎn)工作，定期報告安全生產(chǎn)情況；督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，認真抓好事故隱患和危險源的排查、認定、分析、建擋、監(jiān)控、治理和核銷工作；組織制定本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案并適時組織演練；及時、準確報告生產(chǎn)安全事故，積極組織事故救援工作等。

充分認識落實安全生產(chǎn)主體責任的重要意義

安全生產(chǎn)能不能搞好，很大程度上取決于單位領(lǐng)導層對安全生產(chǎn)的認知程度。各級干部尤其是領(lǐng)導班子成員必須要提高自己的思想意識，充分認識落實安全生產(chǎn)主體責任的重要意義。

往小了說，落實安全生產(chǎn)主體責任，是實現(xiàn)礦井可持續(xù)發(fā)展的客觀要求。在當前煤炭供給側(cè)改革突出背景下，對煤礦的生存發(fā)展提出了新的挑戰(zhàn)和考驗。落實安全生產(chǎn)主體責任尤為重要，安全生產(chǎn)一旦出事，礦井就有被關(guān)閉的危險。

往大了說，落實安全生產(chǎn)主體責任，是構(gòu)建和諧社會的現(xiàn)實要求。中央反復強調(diào)以人為本，構(gòu)建和諧社會。人是寶貴的社會資源，以人為本就是以人的生命為本，科學發(fā)展首先強調(diào)安全發(fā)展，和諧社會首先強調(diào)關(guān)注生命，安全生產(chǎn)本身就是對人的生命權(quán)益的維護。如果各類事故不能有效控制，不僅給人民群眾生命財產(chǎn)安全帶來巨大損失，還給受害者家屬造成無法彌補、無法挽回的影響，失去了幸福感，更談不上和諧社會。因此建設和諧社會，必須以安全生產(chǎn)為前提和保障。

健全和落實企業(yè)安全生產(chǎn)責任制

“安全第一、預防為主、綜合治理”是開展安全生產(chǎn)管理工作總的指導方針，安全第一是原則，預防為主是手段，綜合治理是方法。安全第一是預防為主、綜合治理的統(tǒng)帥和靈魂，沒有安全第一的思想，預防為主就失去了思想支撐，綜合治理就失去了整治依據(jù)。預防為主是實現(xiàn)安全第一的根本途徑。只有把安全生產(chǎn)的重點放在建立事故預防體系上，超前采取措施，才能有效防止和減少事故。只有采取綜合治理，才能實現(xiàn)人、機、物、環(huán)境的統(tǒng)一，實現(xiàn)本質(zhì)安全，真正把安全第一、預防為主落到實處。

隱患險于明火，防范勝于救災，指明安全生產(chǎn)工作的根源是“消除隱患”，表明抓安全生產(chǎn)的科學方法是“預防為主”，更指出安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是“強化責任”。消除隱患是根本，加強防范是重點，落實責任是關(guān)鍵。那么，如何健全和落實安全生產(chǎn)責任制呢？關(guān)鍵要做好以下幾點。

一是推行“一崗雙責”安全生產(chǎn)責任制。安全生產(chǎn)“一崗雙責”，就是要建立健全各級領(lǐng)導班子安全生產(chǎn)責任制，主要負責人負總責，其他副職領(lǐng)導既要對分管業(yè)務工作負責，又要對分管領(lǐng)域內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責。各級職能部門按照“誰主管、誰負責”，“誰審批、誰負責”的原則，做好主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，形成“橫向到邊、縱向到底”的安全生產(chǎn)責任體系，建立“關(guān)口前移，重心下移”的安全生產(chǎn)管理機制。

二是確保層層簽訂安全生產(chǎn)責任書。通過簽訂安全生產(chǎn)目標責任書的形式，將安全生產(chǎn)責任分解落實到基層單位和部門，基層單位、部門再以責任書形式落實到班組，班組落實到崗位和職工個人。責任書應根據(jù)各級人員不同的職責進行區(qū)分，但宗旨是明確安全生產(chǎn)的責、權(quán)、利，形成一種有效的激勵和約束機制。

三是積極推行安全生產(chǎn)承諾制度。在崗職工要根據(jù)自己的崗位安全職責填寫《安全承諾書》，通過簽訂《安全承諾書》讓每一名職工都明確自己在安全生產(chǎn)活動中應享有的權(quán)利和應擔負的義務，讓職工感到安全責任的壓力和安全生產(chǎn)的重要，時時刻刻想到安全。同時，開展安全承諾制度，對全面落實安全生產(chǎn)責任制、實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標，提供了可靠的保證基礎。

四是完善安全生產(chǎn)獎懲機制。安全考核與安全獎勵掛鉤，考核過程必須要做到公平、公正、公開，確實發(fā)揮作用。突出重獎重罰的原則，獎要獎得讓人眼紅，罰要罰得讓人心痛。若發(fā)生事故，嚴格執(zhí)行“一票否決制”，并依照事故性質(zhì)及應負責任的大小，與各級領(lǐng)導的“票子、面子、帽子”掛鉤，直至追究法律責任。加強安全生產(chǎn)基礎管理

抓建章立制，提高安全生產(chǎn)基礎管理水平。沒有規(guī)矩，不成方圓。各單位必須根據(jù)公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定建立完善符合自身實際的《安全生產(chǎn)責任制》、《安全生產(chǎn)獎懲辦法》等綱領(lǐng)性制度。事實上，建立完善的安全管理制度和安全操作規(guī)程也是開展安全管理工作、規(guī)范職工安全行為的重要前提和保證。

抓設施完善，提高企業(yè)本質(zhì)安全度。各單位應按照電力生產(chǎn)安全標準規(guī)范要求，添置、完善工作場所、生產(chǎn)設備等方面的安全防護設施，為職工提供一個安全的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境。杜絕先天性隱患，從源頭上遏制各類事故的發(fā)生。

抓教育培訓，提高全員安全素質(zhì)。各單位必須嚴格執(zhí)行三級安全教育，對員工進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全技術(shù)知識培訓。同時，要進一步提高全體員工的安全意識、操作技能、自我保護能力和事故預防能力，要進一步規(guī)范全員培訓，力爭使每一位員工都受到針對性的教育，切實提高每一位從業(yè)人員的安全素質(zhì)。

抓標準化建設，提高企業(yè)安全管理水平。企業(yè)要做到安全生產(chǎn)，涉及到人、機、料、法、環(huán)境及時間等多項因素。要實現(xiàn)這些基本要素的和諧統(tǒng)一、有效控制，這就涉及到綜合的系統(tǒng)管理工程。開展安全生產(chǎn)標準化建設和安全風險預控，就是在特定的環(huán)境、特定的時間里，通過有效的制度和辦法，使人的行為與各種要素達到和諧統(tǒng)一，以確保安全。

抓危險源監(jiān)控，提高企業(yè)應急處置能力。危險源是導致事故發(fā)生的根源，是具有潛在意外釋放的能量和（或）危險有害物質(zhì)的生產(chǎn)裝置、設施或場所。各級安全生產(chǎn)管理人員應定期對危險源進行普查并登記建檔，定期對危險源進行檢測、檢驗、安全評估，建立完善以企業(yè)為責任主體的危險源監(jiān)控體系，不斷完善各級安全監(jiān)控體系。同時，要加快應急預案體系建設步伐，并組織開展有針對性的應急預案演練，不斷提高快速反應、協(xié)調(diào)作戰(zhàn)和應急處置能力。

安全責任重于泰山。只要真正地把安全工作擺在首位，做到思想認識上警鐘長鳴、制度保證上嚴密有效、技術(shù)支撐上堅強有力，監(jiān)督檢查上嚴格細致，事故處理上嚴肅認真，切實負起責任，強化管理，真抓實干，就一定能夠遏制住事故，實現(xiàn)礦井安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

山西陵川崇安司家河南營河煤業(yè)有限公司

王 2018年3月

煤礦企業(yè)如何落實安全生產(chǎn)主體責任

山西陵川崇安司家河煤業(yè)有限公司

二O一八年三月

王

第四篇：落實食品質(zhì)量安全主體責任

國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局

《關(guān)于食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責

任監(jiān)督檢查規(guī)定的公告》

(總局2009年第119號公告)

2009年第119號

關(guān)于食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定的公告

依據(jù)《中華人民共和國食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》、《國務院關(guān)于加強食品等產(chǎn)品安全監(jiān)督管理的特別規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為督促食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任、規(guī)范食品生產(chǎn)加工企業(yè)質(zhì)量安全監(jiān)督檢查工作、保障食品質(zhì)量安全，國家質(zhì)檢總局制定了《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實質(zhì)量安全主體責任監(jiān)督檢查規(guī)定》，自2010年3月1日起執(zhí)行。執(zhí)行中如遇問題，請及時向國家質(zhì)檢總局反映。

特此公告。

二〇〇九年十二月二十三日

第五篇：安全主體責任落實工作報告

淄博大陸石墨科技有限公司 安全主體責任落實工作匯報

淄博大陸石墨科技有限公司，始建于1986年，是中國領(lǐng)先的（中粗）特種石墨生產(chǎn)商和世界知名的專業(yè)供應商，是行業(yè)內(nèi)公認的國產(chǎn)中粗特種石墨第一品牌（在中國和美國擁有注冊商標），代表了中國在此領(lǐng)域的最高水平。我們公司特種石墨的年產(chǎn)能8000噸，主要用于光伏級硅材料的生產(chǎn)、軍工、航空航天、精密鑄造、原子能研究、衛(wèi)星反射器的生產(chǎn)、高超音速低密度風洞的加熱裝置等高精尖產(chǎn)品的制造，屬于《產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整指導目錄（2011年本）》（2013年修訂版）中的鼓勵類“特種石墨”。

在追求產(chǎn)品質(zhì)量創(chuàng)新的同時，我公司始終秉承“安全第一”的生產(chǎn)、管理原則，將安全生產(chǎn)放在首位，積極落實安全生產(chǎn)主體責任，現(xiàn)將安全主體責任具體落實情況作以簡單匯報：

1、公司成立由主要負責人為組長、安全分管負責人為副組長、各部門負責人為組員的安全生產(chǎn)管理委員會，作為公司最高安全生產(chǎn)管理機構(gòu)。公司設專職安全員1名，安全管理證書持證人數(shù)3人，負責公司安全生產(chǎn)管理工作。

2、公司制定安全生產(chǎn)責任制，各部門負責人及車間班組長、操作工簽訂安全生產(chǎn)目標責任書，科室人員設績效考核，車間班組設安全獎，責任制與薪酬掛鉤，每季度進行考核。

3、我公司于2013年11月完成三級安全生產(chǎn)標準化驗收工作，并于2017年5月進行標準化復審，安全生產(chǎn)責任制、安全管理、規(guī)章制度、安全檢查、教育培訓、應急救援、設備設施、作業(yè)安全等工作按照標準化要求開展、實施、考核。

4、我公司于2016年8月率先進行“兩體系”建設，并被評為區(qū)級標桿，并先后在2017年3月、2017年8月和2017年11月進行了三次更新完善，最終形成“兩體系”框架，并按照風險分級管控和隱患排查治理要求開展實施。如進行“兩體系”教育培訓、全員參與“兩體系”建設、班前會提問、智慧安監(jiān)平臺上報等工作，真正將“兩體系”運行到生產(chǎn)、管理的各個環(huán)節(jié)。

5、公司根據(jù)實際情況編制安全生產(chǎn)事故應急救援預案并備案，針對公司實際，預案分別編制了綜合預案、專項預案及現(xiàn)場處置方案，每年制定預案演練計劃，根據(jù)計劃演練并對演練效果進行評估。

6、公司每年制定安全教育培訓計劃，每月根據(jù)計劃內(nèi)容進行培訓，并建立職工教育培訓檔案，如實記錄教育培訓情況。新員工三級安全教育培訓，特種作業(yè)人員持證上崗，并定期查體復審。

7、公司重視安全投入，根據(jù)安全費用提取標準進行提取，用于購買安全設備設施、職工安全險、安全獎勵、教育培訓等，真正用到實處。

8、公司特種設備、安全設備設施定期檢驗、維護保養(yǎng)，保證其處于適用狀態(tài)。

9、公司積極重視安全生產(chǎn)法律法規(guī)宣傳，印發(fā)安全生產(chǎn)法律法規(guī)，進行“懂規(guī)、學規(guī)、踐規(guī)”教育培訓，增強職工安全生產(chǎn)法律意識。

10、生產(chǎn)工作的同時，積極關(guān)注員工職業(yè)健康，新員工崗前查體、一線職工每年崗中查體、職工離崗查體，每年對作業(yè)場所進行職業(yè)病危害因素檢測，建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案，職工一人一檔，重視職業(yè)健康。

安全主體責任落實過程中也存在許多問題，如教育培訓過程中，由于職工文化素質(zhì)低，安全意識淡薄，對教育培訓接受能力低，針對此類問題，公司將在今后的教育培訓過程中，加大宣傳力度，通過播放視頻、展示圖片的方式，更好的展現(xiàn)安全事故的慘痛教訓，使安全生產(chǎn)深入人心。

公司發(fā)展，安全為天。淄博大陸石墨科技有限公司將在現(xiàn)有的安全生產(chǎn)主體責任主體落實的基礎上，積極響應政府號召，高標準、高要求，保障公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

淄博大陸石墨科技有限公司

2018年3月29日