第一篇:市場(chǎng)企劃主管要求
市場(chǎng)企劃主管
崗位職責(zé)
1、業(yè)務(wù)主管職位,進(jìn)行市場(chǎng)企劃方案的策劃及執(zhí)行;獨(dú)立負(fù)責(zé)工作小組,給下級(jí)成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日常工作;
2、監(jiān)督執(zhí)行和實(shí)施各種市場(chǎng)推廣活動(dòng);
3、收集整理活動(dòng)反饋信息,提供市場(chǎng)推廣活動(dòng)的整改建議;
4、負(fù)責(zé)制作各種宣傳材料、項(xiàng)目說(shuō)明書(shū)、銷售支持材料等。
任職資格
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類、廣告學(xué)或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、具備良好的市場(chǎng)策劃實(shí)施能力,熟悉地區(qū)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品的客戶、競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)資源等狀況,經(jīng)進(jìn)行市場(chǎng)初步分析,并結(jié)合區(qū)域與產(chǎn)品特點(diǎn)提出一些營(yíng)銷建議;
3、具有醫(yī)療行業(yè)的從業(yè)背景,有2年以上市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、.具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)分析能力;
6、.具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)。
第二篇:企劃主管任職要求及崗位職責(zé)(匯總)
企劃主管任職要求及崗位職責(zé)匯總
任職要求: 1、27-45歲,大專以上學(xué)歷,廣告、經(jīng)管、營(yíng)銷或醫(yī)學(xué)等專業(yè),5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、熟悉民營(yíng)醫(yī)療市場(chǎng)營(yíng)銷,能獨(dú)立制定部門(mén)整體發(fā)展計(jì)劃;對(duì)醫(yī)療市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、管理、營(yíng)銷有獨(dú)到的見(jiàn)解;
3、熟悉民營(yíng)醫(yī)療廣告及企劃工作,制定醫(yī)院企劃及廣告部整體發(fā)展計(jì)劃;對(duì)醫(yī)療廣告的企劃、管理、營(yíng)銷及開(kāi)發(fā)有獨(dú)到的見(jiàn)解;
4、豐富的策劃經(jīng)驗(yàn),超前的營(yíng)銷理念,能準(zhǔn)確把握民營(yíng)醫(yī)療市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),善于醫(yī)院市場(chǎng)推廣與開(kāi)發(fā);
5、卓越的策劃及實(shí)施能力,思路新穎,創(chuàng)意獨(dú)特并有敏銳的洞察力;有成功案例;
6、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)報(bào)紙、雜志等宣傳文案的寫(xiě)作和包裝;
2、承擔(dān)有關(guān)宣傳資料、包裝等設(shè)計(jì)上的文字表現(xiàn);
3、負(fù)責(zé)醫(yī)院網(wǎng)站文案內(nèi)容的撰寫(xiě)與更新,相關(guān)專題版面的設(shè)計(jì)和規(guī)劃;
4、參與活動(dòng)的策劃執(zhí)行工作。
任職要求:
1、對(duì)文字敏感,優(yōu)秀的文字創(chuàng)意和表達(dá)能力,善于溝通;
2、對(duì)品牌知識(shí)有一定了解,一定的策劃能力;
3、善于撰寫(xiě)各類廣告宣傳軟文,具有撰寫(xiě)項(xiàng)目合作、營(yíng)銷傳播、市場(chǎng)調(diào)研等各類方案的能力,熟練掌握不同風(fēng)格的文案寫(xiě)作要領(lǐng);
4、市場(chǎng)觸角靈敏,具備市場(chǎng)分析與判斷能力,根據(jù)市場(chǎng)方案的目標(biāo)進(jìn)行核心廣告語(yǔ)的創(chuàng)意及廣告文案的提練、有較強(qiáng)的獨(dú)立操作能力、邏輯思維能力,才思敏;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神,有良好的協(xié)調(diào)能力和親和力。
6、較好英語(yǔ)水平,熟練操作辦公軟件;
7、有醫(yī)學(xué)美容專業(yè)知識(shí)或有從事過(guò)醫(yī)療美容、化妝品行業(yè)文案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
8、有廣告公司、公關(guān)公司等文案工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
崗位職責(zé):
1、主持本部門(mén)策劃、活動(dòng)、設(shè)計(jì)工作。
2、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展戰(zhàn)略,配合經(jīng)營(yíng)部擬訂總體營(yíng)銷計(jì)劃,監(jiān)控本部門(mén)對(duì)醫(yī)院戰(zhàn)略決策的執(zhí)行情況,對(duì)醫(yī)院市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)作出分析和評(píng)估,為總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
3、領(lǐng)導(dǎo)部屬按照總體營(yíng)銷計(jì)劃的要求,應(yīng)節(jié)慶日、季節(jié)性、階段性銜接的要求切實(shí)可行的實(shí)施方案。
4、負(fù)責(zé)本醫(yī)院自身綜合研究、市場(chǎng)調(diào)研、同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)者的調(diào)研與企業(yè)實(shí)態(tài)研究,建立信息儲(chǔ)存庫(kù),為醫(yī)院各類決策提供信息,使醫(yī)院各類決策信息化。
5、在全醫(yī)院樹(shù)立“仁和醫(yī)院”的品牌意識(shí),構(gòu)建仁和醫(yī)院的品牌方陣,進(jìn)行以“平價(jià)”品牌為核心的整合傳播。
6、積極推動(dòng)醫(yī)院文化建設(shè),增強(qiáng)醫(yī)院的品牌凝聚力。
7、組織部屬完成醫(yī)院的形象塑造和管理工作即企業(yè)形象策劃和實(shí)施。
8、整理各部運(yùn)作管理機(jī)制,使之更趨合理化、科學(xué)化。
9、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)和業(yè)績(jī)考核,為醫(yī)院的發(fā)展建立梯級(jí)人才儲(chǔ)備。
10、完成醫(yī)院交付的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1.廣告、策劃、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn);2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn);
3.精通網(wǎng)絡(luò)推廣、市場(chǎng)活動(dòng)策劃等市場(chǎng)業(yè)務(wù)操作,有成功項(xiàng)目策劃經(jīng)歷; 4.思維活躍,有敏銳的觀察及創(chuàng)意能力;熟練操作平面設(shè)計(jì)相關(guān)軟件; 5.具有獨(dú)立策劃、市場(chǎng)運(yùn)作能力;具有優(yōu)秀的市場(chǎng)分析能力和活動(dòng)策劃能力;
6.具有良好的溝通能力,責(zé)任心強(qiáng),能承受工作壓力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。
任職要求:
1.醫(yī)學(xué)、新聞、廣告、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備醫(yī)療行業(yè)相關(guān)知識(shí)優(yōu)先。2.3-5年企劃文案工作經(jīng)歷,思維敏捷,溝通能力強(qiáng),為人踏實(shí)好學(xué),有創(chuàng)新能力。
3.熟悉平面、電視、網(wǎng)站、自媒體等媒體文案寫(xiě)作風(fēng)格,文字功底深厚,有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和策略思維。
4.對(duì)品牌推廣及市場(chǎng)策劃有較全面的認(rèn)識(shí),具備敏銳的市場(chǎng)分析能力與策劃實(shí)施能力。5.熟悉企劃工作,能獨(dú)立制定企劃整體發(fā)展計(jì)劃;有醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
1.主持企劃部日常管理工作。
2.負(fù)責(zé)醫(yī)院品牌建設(shè)和管理工作,制定公司不同時(shí)期的整體廣告宣傳策略。3.根據(jù)品牌傳播策略主持策劃推廣、平面制作、宣傳推廣、媒體選用等工作。4.負(fù)責(zé)制定各節(jié)假日活動(dòng)及公司活動(dòng)的策劃方案,并督導(dǎo)執(zhí)行。
5.及時(shí)收集市場(chǎng)信息,掌握市場(chǎng)動(dòng)向及行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài),及時(shí)匯報(bào)情況,并及時(shí)有效的提出相關(guān)策略。
第三篇:企劃主管崗位職責(zé)
企劃主管崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司要求組織策劃活動(dòng);組織執(zhí)行并做好監(jiān)督;
2.定期將自己的各項(xiàng)工作開(kāi)展情況向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
3.負(fù)責(zé)公司企業(yè)形象設(shè)計(jì)及CIS系統(tǒng)導(dǎo)入規(guī)劃;
4.公司網(wǎng)站頁(yè)面設(shè)計(jì),并監(jiān)督平面設(shè)計(jì)人員的執(zhí)行情況;
5.協(xié)助有關(guān)部門(mén)做好具有導(dǎo)向的企業(yè)文化培訓(xùn)、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;
6.負(fù)責(zé)公司品牌宣傳及對(duì)外宣傳及廣告、產(chǎn)品、活動(dòng)的視覺(jué)設(shè)計(jì)擬定,并監(jiān)督平面設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)執(zhí)行情況;
7.及時(shí)準(zhǔn)確掌握公司經(jīng)營(yíng)方針和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),以便于后期更好的展開(kāi)工作;
8.做好公司日常宣傳資料、設(shè)計(jì)資料(圖片、文字)的整理及歸檔;
9.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理助理做好展會(huì)的策劃、現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行及管理;
10.實(shí)施有效的市場(chǎng)調(diào)研,凝練高績(jī)效導(dǎo)向的企劃主題,提供切實(shí)可行的企劃方案;
11.為企業(yè)提供有價(jià)值的建議;
12.協(xié)助營(yíng)銷部門(mén)工作,提高公司競(jìng)爭(zhēng)力,有效實(shí)現(xiàn)目標(biāo);
13.結(jié)合用戶體驗(yàn)需求及技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可能性,設(shè)計(jì)網(wǎng)站前臺(tái)(首頁(yè)及各
級(jí)子頁(yè)面);
14.為業(yè)務(wù)需求部門(mén)提供相關(guān)的企劃支持;
15.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
第四篇:市場(chǎng)企劃專員
HR工具箱-職位模版
市場(chǎng)企劃專員
本范例僅供參考,請(qǐng)酌情修改后再使用
崗位職責(zé)
1、專業(yè)人員職位,在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)推廣活動(dòng)的會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)后整理;
3、收集活動(dòng)反饋信息;
4、具體實(shí)施制作各種宣傳材料、項(xiàng)目說(shuō)明書(shū)、銷售支持材料等;
5、管理各種推廣檔案資料。
任職資格
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、具有_______行業(yè)的從業(yè)背景,有市場(chǎng)策劃工作經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的文案功底,有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
4、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),依據(jù)市場(chǎng)變化適時(shí)策劃制定整體促銷方案,策劃定期的促銷活動(dòng);
5、有一定的組織實(shí)施經(jīng)驗(yàn),監(jiān)督、指導(dǎo)、落實(shí)促銷活動(dòng)的執(zhí)行,有成功的策劃案例者優(yōu)先;
6、有綜合運(yùn)用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內(nèi)的各種營(yíng)銷方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力;
7、熟練操作辦公軟件。
第五篇:企劃主管的職責(zé)
企業(yè)策劃主管職責(zé)
直接上級(jí):市場(chǎng)部經(jīng)理 直接下級(jí):文案策劃,平面設(shè)計(jì),信息發(fā)布 參加會(huì)議:會(huì)議,部門(mén)例會(huì),新品開(kāi)發(fā)可行性分析會(huì)
主要職責(zé): 主要職責(zé):
比如說(shuō)對(duì)公司項(xiàng)目的規(guī)劃啊,還要對(duì)發(fā)展策略的制定
1)信息分析 1.社會(huì)人文因素分析 2.產(chǎn)品流行趨勢(shì)分析 3.信息傳播途徑分析 4.消費(fèi)結(jié)構(gòu),5.消費(fèi)心理分析 6.產(chǎn)品信息分析 2)組織行動(dòng) 1.宣傳促銷計(jì)劃的策劃和組織 2.組織宣傳促銷活動(dòng)的設(shè)計(jì),3.制作,4.上報(bào)采購(gòu)計(jì)劃 5.組織企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì),6.監(jiān)督實(shí)施制作 7.初審信息發(fā)布載體的篩選 8.考核部門(mén)員工的業(yè)務(wù)能力 9.控制部門(mén)工作計(jì)劃,10.費(fèi)用開(kāi)支計(jì)劃 11.各類信息的收集整理 12.設(shè)計(jì)市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃 工作范圍和權(quán)限 1.制作月度市場(chǎng)分析報(bào)告 2.組織設(shè)計(jì)促銷活動(dòng)方案,3.活動(dòng)流程,4.5.組織各類宣傳,6.形象用品設(shè)計(jì) 7.設(shè)計(jì)各類市場(chǎng)調(diào)查方案,8.計(jì)劃 9.宣傳促銷活動(dòng)成敗因素分析報(bào)告 10.洽談業(yè)務(wù)合同 11.12.產(chǎn)品信息分析報(bào)告 13.組織宣傳促銷物資的采購(gòu) 14.上報(bào)費(fèi)用開(kāi)支計(jì)劃 15.設(shè)計(jì)形象維護(hù)計(jì)劃和要求 16.考核部門(mén)員工業(yè)務(wù)能力