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市場主管崗位職責

時間:2019-05-13 03:10:44下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《市場主管崗位職責》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《市場主管崗位職責》。

第一篇:市場主管崗位職責

市場主管崗位職責

崗位名稱:

市場推廣部主管

所屬部門:

市場推廣部

崗位設置目的與職能:

在校長帶領下,完成學校制定的各項營銷推廣與招生宣傳的計劃與目標,為學校創(chuàng)

造更好的品牌形象與實際利益

根據(jù)學校長遠的發(fā)展規(guī)劃制定相應的市場推廣與招生計劃,擴大影響力,創(chuàng)造良好的口碑與品牌形象

工作職責:

1、根據(jù)學校長遠的發(fā)展規(guī)劃,獨立負責領導市場部門工作,定期向校長匯報并溝通市

場拓展情況、學員報名情況、潛在學員的開發(fā)情況

2、組織實施招生計劃,制定市場調查規(guī)劃,確定調查目的、項目、方針與計劃,分別

從市場潛力、消費水平、同行業(yè)競爭狀況等方面進行資源數(shù)據(jù)的搜集整理、分析協(xié)調、活動效果評估等,公正合理地利用各項資源,并上升為決策方案

3、根據(jù)市場變化和需求,及時調整市場開發(fā)方案、方式方法,不斷提高本校在培訓市

場的占有率

4、結合當?shù)貙嶋H市場善,撰寫開發(fā)市場方案,分階段制定市場推廣部年度、季度、月

度至每一場宣傳活動的市場活動計劃,經(jīng)批準后進行實施

5、負責編輯與設計招生章程、招生簡章等招生宣傳資料工作。

6、負責招生日常文件的起草、打印、收發(fā);做好招生錄取工作的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析、研究和材料整理工作,做好招生工作總結。

7、負責組織、協(xié)調招生咨詢宣傳工作,有計劃、有力度地深入做好招生咨詢工作

8、負責對推廣宣傳與招生活動、廣告的投入進行備案,合理分配市場預算,將投入轉化為產出

9、合理的進行廣告、新聞媒體的挑選和管理,建立合作媒體,代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息

10、負責本部門市場推廣專員的培訓考核與日常工作的監(jiān)督管理;提升團隊凝聚力

全面調動市場人員的積極性,建立完善的銷售網(wǎng)絡,擴大本校宣傳的覆蓋面

11、嚴格控制營銷預算,節(jié)約開支,降低營銷成本

12、、協(xié)助校長的日常工作,服從管理安排完成各項業(yè)務工作

第二篇:市場主管崗位職責

市場部主管崗位職責

一、負責分管區(qū)域的全面管理工作,對市場部經(jīng)理負責。

二、負責對分管區(qū)域的管理員進行培訓、引導、考核。

三、負責區(qū)域內租金、稅費等相關費用的收繳,對不按時繳納各項費用的商戶要按合同約定及市場管理規(guī)定及時處理并上報。

四、分管區(qū)域內不得出現(xiàn)亂擺亂放、占用通道、吸煙等違反市場管理規(guī)定的現(xiàn)象。

五、負責分管區(qū)域的買賣糾紛,調解日常工作中所遇到的其他突發(fā)事件,做好區(qū)域商戶的穩(wěn)定工作;

六、全面貫徹執(zhí)行企業(yè)相關管理規(guī)定及市場管理工作流程、崗位職責;做好商戶在治安、消防、工商、稅務等方面的宣傳工作,讓商戶及時了解政府和市場相關出臺的各項制度、規(guī)定等信息。

七、負責市場現(xiàn)場管理及工作協(xié)調,處理客戶投訴并及時解決工作中存在的各類問題,做到不扯皮、推諉;

八、確保市場內無商戶私自占用待租商鋪現(xiàn)象;

九、熟悉招商、入駐、裝修、撤場等工作流程,對撤場、清戶等空鋪位要及時書面通知財務部和招商部,并辦理相關手續(xù)。

十、負責市場促銷活動的具體工作,配合企劃部做好市場宣傳促銷活動;

十一、配合保衛(wèi)部做好防火防盜消防安全管理工作,做到無商戶侵占消防通道的現(xiàn)象;

十二、配合商戶辦理合同續(xù)簽、過戶、裝修、加班等工作

十三、完成公司領導交辦的其它工作任務。

第三篇:市場主管崗位職責

市場主管崗位職責

崗位名稱:品牌主管

崗位角色

1.是指定品牌形象提升的負責人;

2.是本公司企業(yè)形象提升的負責人;

3.是指定品牌廣告計劃與執(zhí)行的負責人;

4.是指定品牌各項活動計劃實施的監(jiān)督者和效果反饋者;

5.是指定品牌各部門有關活動內容協(xié)調的負責人、信息的傳遞者;

6.是指定品牌活動物料的制作者;

7.與媒體關系維護的負責人;

8.是對市場專員的培訓者;

9.是指定品牌活動費用使用的監(jiān)督者。

崗位目標:

1.監(jiān)督廣告和市場活動資金嚴格按照預算使用,控制市場活動費用;

2.加強對客戶信息資源的管理,建立客戶信息檔案;

3.能夠及時反饋指定品牌的市場信息;

4.發(fā)揚團隊合作精神,幫助同事完成工作;

5.協(xié)助市場部經(jīng)理,完成市場調查及分析,做好各項活動的籌備工作;

6.及時提供其他部門物料需求,并監(jiān)督使用;

7.與各大媒體建立良好的合作關系,并維護好這種合作關系;

8.提供的市場信息與數(shù)據(jù)保證準確性、及時。

崗位職責

1.研究市場的宏觀方面的信息,包含市場動態(tài)、技術發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢等,并收集產品與市場信息;

◆設計、建立與維護公司產品品牌的定位,設計與實施具體市場方案;

2.組織、編制大型市場規(guī)劃、設計方案;

3.編寫方案設計報告、實施方案報告;

◆獨立完成廣告策劃案、品牌推廣方案;

◆指導制作各種宣傳材料。

4.制定工作計劃,管理直接下屬并對其進行工作部署,為其提供知道并進行績效考核;

5.對本部門的業(yè)務流程提出建議,對同事主動提供幫助;

6.完成領導交辦的其他工作。

崗位工作:

每日工作內容:

1.每日對市場專員下發(fā)的工作的進行跟進和總結,并對其中提出的問題討論解決;

2.每日做好夕會記錄,以及對市場部發(fā)生問題想辦法解決,如不能及時解決或是解決不了的,應及時上報;

3.每日對報紙、網(wǎng)絡、電臺、電視上各種汽車競品廣告的關注、追蹤、總結;

4.每日市場部工作與銷售部、融資部等相關部門工作的及時溝通;

5.每日對市場部物料的制作進行檢查,保證按照要求制作或保證及時;

6.每天根據(jù)需要參加銷售部晨夕會,并對工作提出建議;

7.與廠家相關部門保持良好的溝通;

8.了解整體汽車市場動態(tài),與銷售部的及時溝通,調整活動方案或銷售政策;

9.維護各大媒體及關系單位的關系;

10.及時了解展廳需求,負責展廳物料及其他部門所需物料的制作工作,保障有力,并關注物料是否被正確使用;

11.對展廳布置提出建議,保證展廳物料正確使用;

12.市場活動結束后,及時的進行市場活動案例分析,總結活動的成功經(jīng)驗以及失敗教訓;

13.維護客戶信息與市場信息;

14.檢查各部門申請物料制作的進度,保證按照時間節(jié)點完成;

15.參加本部門組織的晨夕會,正確學習公司文件,并遵照執(zhí)行。

每周工作內容:

1.每周周會的召開和周計劃、周報的反饋,并總結一周的工作,針對于廣告宣傳、促銷活動以及競品信息的匯總,通知到銷售部門,并告知下周活動的重點。(報紙精細到日期、宣傳主題、電臺精細到內容、播出時段、播出頻次、網(wǎng)絡精細到網(wǎng)址、促銷內容);

2.每周參加公司的周會,對市場部出現(xiàn)的問題作好記錄,并上傳下達進行整改;

每月工作內容:

1.定期與公司相關銷售、服務部門溝通討論月度、季度的市場推廣策略,共同制定市場計劃,每月25號前上交總經(jīng)理審批,并負責市場活動策劃及監(jiān)督執(zhí)行;每月的1號之前將本月的廣告計劃交與總經(jīng)理審批,并監(jiān)督廣告計劃按時、正確的執(zhí)行;

2.加強與其他汽車銷售店市場策劃部門的溝通,對于廠家MOT的要求和廣宣的投放,要一致,以免出現(xiàn)違規(guī)操作;

3.根據(jù)公司BpD實施相應工作并制定pDCA提交市場部經(jīng)理和總經(jīng)理;

4.每月市場部的月總結、核銷資料準確無誤的發(fā)送到運營經(jīng)理進行審批,并于8日之前寄到;

5.每季度公司雜志出版,文字的編輯、排版以及印刷嚴格按照時間節(jié)點完成。以及后續(xù)在職的發(fā)放情況做好相應的記錄。

任職要求:

1.年齡25—45歲,大專以上學歷,男女不限;

2.相關汽車行業(yè)3年以上經(jīng)驗;

3.有較強的溝通協(xié)調能力和宏觀調控能力,對市場的變化有較強的觀察、分析、應變和控制能力;

4.有團隊精神和較強的組織策劃能力,愛崗敬業(yè),有較強的責任心;

5.有較強的活動策劃以及組織能力;

有駕照。

第四篇:市場主管崗位職責(保健品)

1.針對企業(yè)和產品的實際情況及公司市場戰(zhàn)略目標,進行營銷方案的策劃及制定。

2.制定、規(guī)劃公司品牌策略,包括新產品的定位、營銷方案及整體設計,提升品牌銷量。

3.負責市場推廣工作,分析競爭對手和目標市場的調查。

4.負責產品賣場陳列布置及專賣店門面設計及加盟方案等,提升公司品牌形象。

5.組織各種推廣和公關活動,與媒體保持良好關系。

第五篇:市場拓展主管的崗位職責

市場拓展主管的崗位職責

職責

1、負責配合公司的市場拓展計劃,完成公司規(guī)定的市場拓展指標;

2、負責所轄區(qū)域的新店選址及市場調研工作;熟悉店面選址的相關談判條件,利用相關數(shù)據(jù)對預選址作出詳細分析,及時作出選址報告,給公司做參考;

3、制定新辦門店的開發(fā)預算,階段性進行開發(fā)預算及成本分析;

4、前期了解商圈,調查處各大商圈客流量、消費群體、購買力,最后分析出市場調查報告,預期收益;

5、跟進簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全部流程,并配合商業(yè)管理職能組做好店鋪上線初期的運營工作;

6、對公司常規(guī)性的業(yè)務和新業(yè)務的推廣工作,項目實施前期準備工作以及實施后的跟進工作;

任職資格

1、大專及以上學歷;具有___年以上美容商鋪開發(fā)經(jīng)驗及資源者優(yōu)先;

2、具有較強的合約談判及溝通技巧;

3、能吃苦耐勞、有團隊精神;

4、熟悉商圈,有一定人脈資源;

5、為人誠實、善于溝通、執(zhí)行力較強,具備良好的團隊合作意識。

市場拓展主管的崗位職責2

職責:

1.協(xié)助經(jīng)理做好市場開拓工作;

2.參與制定、及時調整并組織實施公司市場拓展戰(zhàn)略;

3.參與公司拓展業(yè)務的洽談和關系維護,以得到客戶、在政策、資源和信息等方面的___支持;

4.負責草擬市場拓展文件;

5.負責收集、匯總項目管理信息,建立項目信息庫;

6.完成領導交辦的其它工作任務。

任職要求:

1.大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè);

2.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

3.具有一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

4.有責任心,能承受較大的工作壓力;

5.有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。

市場拓展主管的崗位職責3

職責

1、根據(jù)市場信息體系,負責市場信息收集、匯總與反饋;

2、撰寫和實施各項業(yè)務宣傳推廣活動,并形成相關的總結性報告;

3、對公司常規(guī)性的業(yè)務和新業(yè)務的推廣工作,項目實施前期準備工作以及實施后的跟進工作;

4、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及公司業(yè)務需求完成項目的招投標工作。

任職資格

1、大專及以上學歷,企業(yè)管理、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先;

2、三年以上市場營銷相關工作經(jīng)驗,能承受一定的工作壓力;

3、具備市場營銷理論知識,文案功底扎實,分析能力良好;

4、具有將強的溝通能力及合作談判技巧。

市場拓展主管的崗位職責4

職責:

1、根據(jù)公司整體銷售目標,分解市場拓展任務,完成銷售任務;

2、拓展與杭州地區(qū)校外培訓機構的業(yè)務合作,提供強大的銷售支持,配合合作方提升銷售能力;

3、拓展與全國各類民辦、公立小學的業(yè)務合作,提供高質量的售后服務支持;

4、開拓少年宮等其他合作渠道的業(yè)務合作;

5、維系公司與各個渠道的合作伙伴關系;

6、開展合作方所需的高質量的業(yè)務培訓服務工作;

7、不定期更新公司產品的線下、線上的各類宣傳材料;

8、其他工作任務。

任職資格:

1、大專以上學歷,___年以上市場或銷售工作經(jīng)驗;

2、為人正直、責任心強、工作作風嚴謹;

3、熱愛教育行業(yè),有良好的大局觀;

4、具有良好的執(zhí)行力和協(xié)調能力;

5、具備較強的學習能力、創(chuàng)新能力與激勵能力。

市場拓展主管的崗位職責5

職責:

1.理解公司戰(zhàn)略及市場情況,確定并實施市場拓展戰(zhàn)略。

2.掌握市場動態(tài),定期輸出市場調研分析報告和行業(yè)分析報告。

3.制定市場工作規(guī)劃和可行的市場拓展計劃,并負責執(zhí)行和落實。

4.理解目標客戶的需求,維護客戶關系網(wǎng)絡和行業(yè)網(wǎng)絡,拓展相關合作資源。

5.收集、整理、分析競爭對手信息。

6.策劃和組織市場拓展,協(xié)調執(zhí)行資源,實施物業(yè)管理項目的開發(fā)。

7.對外承接物業(yè)管理項目的立項、可行性論證、招投標活動安排等。

8.設計物業(yè)服務方案、編制投標文件,參與合同談判和簽訂。

任職要求:

1.大專及以上學歷,熟悉物業(yè)管理專業(yè)政策與流程,___年以上相關工作經(jīng)驗,有市場營銷經(jīng)理級銷售管理經(jīng)驗的優(yōu)先;

2.熟悉物業(yè)市場的現(xiàn)狀,具備市場分析及判斷能力,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務渠道和資源,具有客戶視角和良好的客戶服務意識,有成功獨立拓展項目經(jīng)驗;

3.工作積極主動,具有較強的開拓能力和洞察力,善于發(fā)掘客戶需求及項目機會;

4.善于交流,具有良好的組織協(xié)調能力、社交能力、溝通能力、商務談判能力、團隊合作精神,較強的營銷策劃及推銷能力。

5、遵守國家法律法規(guī),遵從黨的領導,廉潔自律,較高的思想覺悟和道德品質,堅守職業(yè)操守。

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