第一篇：《教育快訊》2012年5月陳局長講話

教育快訊 JIAOYUKUAIXUN 2012年5月10日第17期 主辦：樂亭縣教育局 編輯：綜合科 電話：0315-4628718 傳真：0315-4626620 郵箱：ltjyjzhk@163.com

【工作動態】

教育局組織召開科室工作匯報會 暨機關全體會議

2012年5月7日下午和5月8日上午，縣局先后召開了科室工作匯報會和機關全體會議，會議由陳非局長主持。首先，各科室負責人就科室職能、前段工作開展情況、本科室工作在全市所處位次以及下一階段的工作目標和具體措施進行了詳細的匯報，主管局長均作了有針對性的點評。最后，陳局長就下一階段的工作講了重要意見，他對教育系統的總體要求概括為 “樹清正之氣、興實干之風、爭先進地位、建教育強縣”，即要努力營造風清氣正，務實干事，逢一必爭、逢先必得的良好工作氛圍。他指出，建設教育強縣是縣“十二五”規劃的總體目標，我們要在既定目標的基礎上與時俱進，賦予其新的含義，一是優質，二是均衡，既要提高教育質量，又要實現教育的均衡發展。他對教育系統全體成員提出了的具體希望和要求：

一、要有德才兼備的良好素質，以德為先、加強修養、樹立高尚品德 有德無才不成事，有才無德干壞事，唯有德才兼備才能成善

事、成好事、成大事。一是要有端正的政治品德，要聽黨的話，干好工作，有意見提在當面，不搞小動作，要在決策之前發表意見，決策之后堅決貫徹；二是要有純潔的思想品德。思想要純、人格要正、言行要端；三是要有高尚的社會公德。要與人為善，不能做損人利己之事；四是要有溫恭禮讓的家庭美德。與家庭成員之間要互相尊重、和睦相處、尊老愛幼。要按照以上四個方面，每日三省吾身，真誠做人、實在做事，練就高遠大氣的政治品質和人格魅力。

二、要有高度的政治責任心，各司其職、各負其責、珍惜崗位、恪盡職守

敬業是做好教育工作的重要品質，社會對教育的關注度決定了教育工作者要有強烈的責任意識。要踏下心來、俯下身去、積極主動、科學謀劃、努力落實，凡是定下來的事、認準的事、正確的事、對工作有利的事，定了就要干，干就要全力干好；要堅持辦實事、講實話、求實效，做到真抓實干，每個人都要獨擋一面，自成其事、敢于擔當，“把責任扛在肩上，把榮譽獻給教育，把快樂帶給學生，把滿意送給群眾。”

三、要樹立團結向上的精神風貌，共事寬和，處事大氣，團結一致、勤懇工作

“天時、地利、人和”是任何事業發展的基礎，三者的交匯處就是“成功”。縣委、縣政府把教育放在優先發展的位置，這是優越的政策條件，是“天時”；樂亭自古以來雅重教育，文化底蘊豐厚，多年來取得了顯著的成績，這是良好的工作基礎，是“地利”；教育工作者要凝聚力量、寬容團結，心往一處想，勁往一處使，創造良好的工作氛圍，達到“人和”。天時地利人和三者兼備，我們的教育工作就一定能夠做好。

四、要堅持優良的工作作風，遵守規章制度、遵守黨紀國法，貫徹上級政策、維護教育形象

要遵守縣局工作制度、遵守縣委、縣政府的制度規定、遵守黨的紀律和國家的法律，要加強機關作風建設和基層作風建設。我縣2012年從思想建設、組織建設和黨的建設三個不同角度分別開展了解放思想大討論、基層組織建設和創先爭優活動，縣委下發了《關于加強縣直機關干部作風建設的若干規定》，明確提出了“要養成學習和研究的習慣不浮躁，要提高科學發展的能力不眼高手低，要有雄心大志不碌碌無為，要實干不空談，要心系百姓不腐敗”的要求，希望大家認真學習，同時，機關全體同志還要認真學習教育局的機關工作制度，并認真執行。

五、要樹立終身學習的理念，與時俱進、潛心鉆研、提升水平、強化素質

《勸學》首句講“學不可以已”，學習是不可以停止的，在工作壓力大，任務重的情況下，更要抓時間擠時間學習，廣泛涉獵各領域知識，豐厚知識底蘊，提高業務水平。年輕人特別要加強學習，做到政治上過硬，業務上精通，同時，不斷提高寫作水平，要潛下心來，讓寫作成為習慣，逐漸練就為一種技能，甚至一種特長、一種本領。要想、要干、更要說、要反思和總結，要具有把工作成績總結成文的能力，讓領導認可、群眾滿意，力爭成為“通才”。

在今后的工作中，我們一定要振奮精神、勤奮工作、求真務實、開拓進取，為教育的發展做出自己的努力。

第二篇：陳局長心得體會

學習教育局陳局長講話心得體會

學習陳局長講話后，使我明白了教師在學生心目中的重要性，一位好的教師對學生的影響將是一生的。

自己身為教師，在要求學生的同時，也應該提高對自身的完善。從知識、思維、修養等各方面去發現自己的缺點，進而改正。智者說：“如果你想要抓住沙子，你抓得越緊，沙子就會從你的指縫中流出，只有你的力氣適當，沙子才會握住。”所以，我們對學生的愛，應如何把握愛的“度”的問題，是十分關鍵的。為此我覺得我們教師應做到以下幾點：

第一，事業心強，以事業為重，能為學校的發展做出自己的貢獻;有愛心，熱愛學生。教師必須做到愛崗敬業，加強師德修養。

第二，做與學生共同學習的伙伴。在科技高速發展的二十一世紀，教師的角色已經發生變化，教師的主導作用主要是引導學生一起來學習，而不是簡單地把知識教給學生。所以我們教師首先應與學生交朋友，建立一種新型的師生關系，拉近與學生的心靈距離；還要以心換心，與他們溝通情感，成為他們的好朋友。第三，加強學習，善于學習，努力提高自己的業務水平。教師應該做到博學多才，因為教師是學生心目中的偶像，教師博才多學，學生才會“親其師，信其道”。所以教師必須有扎實的專業知識。

第四，教師應該做到與時俱進。“太陽每天都是新的。”時代的日新月異就是我們面臨的第一批挑戰，教育觀念、教學方法、專業知識、業務能力都必須緊隨時代車輪，不斷地更新、拓展、充實、提高。

以上是我認真聽完陳局長講話后的心得體會，在以后的工作中我一定會嚴格要求自己，不斷進取，使自己教育教學工作更上一層樓。

孫娟花 2015.3

第三篇：陳局長全縣安全會議上講話

認清校園安全形勢 做細安全常規管理

陳善良副局長講話 2011年10月

各位校長下午好！根據會議的安排我就學校的安全衛生管理做下強調。學校安全工作是件頭等大事，我們應擺工作的首位。從目前全國各地情況來看，學校安全所面臨的形勢非常嚴峻。據國家教育部、衛生部等10個部門的調查，全國每年約有四十至五十萬學生因意外事故而受到傷害。有1.6萬中小學生非正常死亡，相當于平均每天有一個班的學生因意外事故而失去生命。特別是當前全國中小學生意外傷害的發生率正以每年40%的速度遞增，主要集中在3—12歲這個年齡段。這年齡段的學生安全意識淡薄，缺乏防范意識和應有的自護自救常識與能力。如此來看學校安全形勢嚴峻，所以教育部在課程教學計劃里面明確規定，要把我們的安全教育安排進我們的課程教學計劃，進入我們的新課程體系，并規定授課時間每期不少于10課時。學校安全工作一直以來我們是高度重視的，我局曾經在2005年的時候下發第15號文件，就學校的常規安全管理工作我們下發了暫行辦法。2005年針對全縣寄宿制學校這么一個趨勢出臺了寄宿制管理意見第39號文件。2006年下發了第98號通知，把學校安全常規管理工作具體化制定了操作辦法，共有59條。2008年第8號文件就學校突發公共事件出臺應急預案。近兩年來關于安全衛生管理的文件、通知、函件那是非常之多，在我的印象之中這個文件在我們基教股占了二分之一以上，這說明我們對待這方面的工作是高度重視的。盡管如此大大小小的安全事故還是層出不盡，因些我們有必要進一步加強學校安全工作的常規管理，高度重視這項工作。下面就安全工作注意事項再次理順下：

一安全管理工作組織領導：

1、健立健全學校安全衛生領導小組。學校安全衛生工作領導小組一定要明確下來，當然大部分學校都有了，如果還沒有的一定要明確下來。校長是法人，也是第一責任人，必須擔當組長；分管副校長為副組長；校務會成員及班主任為成員。這里為什么要把班主任加進去，因為班主任在我們學校教育教學及管理這兩個層面上是至關重要的，起橋梁作用上下聯系。

2、組織機構明確下來以后相關責任也是同步的，校長是第一責任人，分管副校長是第二責任人，具體落實學校安全衛生工作的相關人員為直接責任人。出了問題責任要明確，不能推卸。校長要將學校飲食衛生、校園環境衛生、交通安全、消防安全、藥品安全、衛生防疫、學生心理安全等方面的工作科學合理地分解到各部門，落實到各崗位和個人。學校每年要與各部門負責人、班主任簽定安全衛生工作責任書。與全體學生家長簽定安全責任書，作為監護人他們有必要在學校里了解應該注意的學生安全事項。特別是我們有些學生有特異的體質、有特定的疾病或者異常的心理狀況，這些特殊的因素監護人有必要告訴所在的學校。我們學校要心中有數。

3、學校要不斷地建立和完善學校校園各項制度，具體來講如環境衛生管理制度、食堂商店管理制度、校級領導輪流值班制度和安全衛生工作責任追究制度等，通過制度進一步明確崗位職責要求。講到校級領導輪流值班制度，現在我們大部分學校還落實的比較好，但是我們通過平時的常規督查，也發現有些學校在這方面疏于管理，校級領導并沒有輪流值班，這一點我們務必引起高度的重視。這次會議以后，大家一定要全面落實。

4、我們學校要建立安全衛生工作臺賬、安全衛生工作應急預案、食品采購登記臺賬等，落實安全衛生工作報告制度。關于報告制度我要重點講一下，在學校發生重大安全衛生事故，第一時間內向縣教育局報告。報告可以分為初報、復報兩個階段，在初報階段我們可以簡單地把事情的時間、地點簡單情況向教育局報告，復報主要是要把整個事情報告的一清二楚，特別是要關注事情的發展過程。學校在上報的時候一定要做好記錄，養成習慣，校長要把報告情況記在記錄本上。在事故報告之前我們一定要講究方式方法，吸取教訓，遇到事情我們要臨危不懼、慌而不亂、憂而不愁。比如說瀘陽學生感冒事件、二中學生感冒事件、鐵坡學校剩飯菜拉肚子事件，實際上事件牽涉面并沒有那么大，我們要注重方法，要有針對性地合理處理。

二食堂管理：

1、食堂環境首先要求整潔。室內墻面無灰塵和無蜘蛛網，地面鋪好地板磚，每次開餐后用水沖刷一次地面。操作臺、灶臺貼上面磚。操作間和實物存放間分開。洗手池、洗碗池和洗菜池要分開使用。食堂10米內不得有豬欄等污染源。食堂內不堆放雜物。

2、食堂設施要齊全。有必需的冷藏柜（或冰箱）。安裝必需的照明、通風、排煙裝臵和紗窗。配備通用的食物紗罩和廢棄物設施。購臵必需的餐具，餐具保持潔凈明亮，擺放有序。食堂有分開使用的洗碗抹布、清洗抹布，并潔凈涼放。食堂配有所需的洗滌劑和消毒劑。食堂配有從業人員所需的工作服、工作帽和口罩，并在合適的地方裝有衣物掛鉤。我們在下面常規督查時發現食堂從業人員有工作服或工作帽，但是都沒有穿戴，或則沒有。這個錢呀學校不能省呀。

3、衛生達標要求：食堂灶臺、操作臺、地而及各種餐具要經常保持衛生，用餐后要清洗沖刷，地面無垃圾污水。廢棄物桶有蓋封閉，及時清理。餐具使用前必須清洗凈。從業人員必須接受健康體檢和衛生知識培訓，不合格不上崗。從業人員必須穿潔凈的工作服、戴工作帽和口罩，不留長指甲，講究個人衛生。食物擺放要防蠅、防蟲、防鼠。采購的糧食、食用油、疏菜、肉類等必須符合國家衛生標準要求，建立定點采購和食物登記制度。簽訂定點采購合同。

4、食品存放分類注意幾個方面：食品不能與有毒有害物品及個人生活物品同時存放；食品分類、分架、隔墻和離場存放，定期檢查并做好記載，及時處理霉爛變質或超過保持期的食品；生熟食品分開存放。

5、飯菜出售：禁止食堂使用一次性飯盒裝飯菜；嚴禁出售剩菜剩飯、變質食物和涼拌菜；嚴格控制食堂成本開支范圍，切實規定伙食價格；飯菜取樣存放，一旦出現問題便于抽樣分析，要做好記錄。

6、制度職責上墻制度：食堂醒目處懸掛食堂管理制度、食堂管理人員工作職責、食堂從業人員工作職責；懸掛學校衛生許可證和從業人員健康證。關于衛生許可證現在我們全縣可能還有三分之一的學校沒有，主要是我們的食堂達不到我們規定的要求，我們應該引起重視，改建食堂、完善食堂，爭取把食堂許可證辦下來。關于食堂的管理體制問題，我們上面要求嚴禁食堂對外承包或變相承包。我們二中和新建食堂現在由品質公司在經營這是我們局在探索管理體制改革，在這方面我們要加強質量安全監督。我們食堂在經營過程中一定要體現服務原則，不要打學生的主意。另外我們食堂在改進新建的時候，我們要主動地與縣衛生局聯系，設計要科學合理，要體現行業的要求。再個方面我們食堂文化我建議適當的地方還是制作一些標語，中興學校做的比較好，上級領導檢查都是比較認同的。

三商店管理重點強調幾個方面：嚴禁商店擺放煙酒和向學生出售煙酒，嚴禁采購和出售“三無”產品和過期變質食品。關于學生吸煙的問題，我們教育局講了多少年了，但是我們學生吸煙的現象還是比較普遍，特別是我們的高中學校學生。今年秋季開學我們專門下發了一個禁止在公共場所吸煙的通知，嚴禁學生吸煙，這點以后我們要重點督查；商店必須與供貨商簽定采購合同，從業人員保存好采購憑證及產品合格證；嚴禁商店對外承包或變相承包；學校商店在經營的過程當中要體現微利原則。

四學生寢室管理：

1、安排專職男、女生輔導老師管理學生寢室，并落實輔導老師陪睡制度。這個內容我們在05年的時候就提出來了，現在我們老師有富余的，可以安排專職的人員。

2、寢室醒目處懸掛寢室管理制度、男女生輔導老師職責，并設立學生寢室管理情況通報專欄，堅持每天通報學生寢室衛生與紀律情況。

3、寢室編號，寢室門上張貼住宿學生名單，床位編號到人，室內張貼寢室紀律與安全衛生要求。

4、寢室管理被告4小時坐班制。輔導老師做好“兩查兩登記”，即早晨查學生是否按時起床做早操、是否整理好床鋪、是否打掃了衛生，就寢前清查學生到位人數；登記各寢室紀律和衛生情況，登記來人情況。組織“文明寢室”評比工作，每半月評比一次。

5、男、女生寢室各成一體，并設臵隔離網等。禁止男生出入女生寢室，嚴禁來客入住學生寢室。

6、寢室整潔衛生。輔導老師每天檢查指導寄宿生搞好室內外清潔衛生，做到床鋪床單平整、被子疊成方塊、毛巾晾放成一線、鞋子擺放成一線、杯子邊靠成一線，桶子、碗筷歸一，袋子、衣服及時收拾。

7、嚴禁寄宿生吸煙、喝酒和在寢室內聚會。

8、寄宿生每人有個人生活所需的碗筷、毛巾、桶子、杯子、牙膏、牙刷和床單被褥。

五浴室和衛生間的管理：

1、浴室、衛生間內嚴禁扔放雜物。

2、浴室、衛生間每天沖刷一次，每周消毒一次。

3、廁所糞坑一期至少掏2次。我們以后要把旱廁過渡到水沖式廁所。春、夏、秋季我們要定期對廁所進行蒼蠅滅殺。

六、生活用水：

1、有穩定的生活用水源頭，供水管道暢通，安裝必需的水龍頭，保障師生生活用水，要修建適量的小水池，便于清洗衛生拖把。

2、生活蓄水池每半期要清洗和消毒一次。學校要提供師生飲用水，添臵必需的開水桶（原來我們是按照1%的比例配備）。教育學生不喝生水，有些學校飲用桶裝水現象，上次縣人大代表調研基層學校布局調整時提到這一問題，建議學校使用開水。七衛生防疫與心理健康：

1、學校定期出好安全衛生專刊專欄，組織學生觀看相關光碟和閱讀相關書箱。編寫手抄報，并進行評比活動。

2、定期組織安全衛生知識講座，上好心理健康教育課，制止學生出入校外網吧，預防和制止學生早戀，嚴禁學生吸毒、吸煙、喝酒和打架等。2011年10月25日發生麻陽民中學生因斗毆致死事件。

3、培養學生養成勤換衣服、勤洗澡，不留長發、長指甲的個人衛生習慣。

4、定期組織學生健康體檢和疫苗接種。

5、要建立和完善學生個人健康檔案。每年學生體檢都在做，但我們的檔案并不是很完善。

6、學生體質健康數據上報工作要逐步落實。每年要在規定時間內按體育所的要求上報，這項工作每年要通報。

八校園環境：

1、配備必要的公共衛生設施，做到班級、處室有痰盂、紙簍和清潔工具，在合適的地方配臵垃圾筒和垃圾池。在校內高地、水池、樓梯等易發安全事故的危險地段設臵警示標志或采取防護措施。對于學校無力解決或無法排除的安全隱患，應及時書面報告主管部門和相關部門。

2、校園環境每天一小掃、每周兩大掃，徹底清除衛生死角，定期清除垃圾池。在衛生活動中要求老師一起參與，培養學生良好的衛生習慣。例如上海進才中學是所寄宿制高中，每個星期安排一個班專門搞衛生。校園衛生很好同時沒有影響學校教學質量，每年重本上線的比例達80%以上。

3、學校里面不允許放養家禽和家畜。現有些學校里還有喂雞現象，這是要制止的。

4、加強校園門衛管理，建立外來人員出入登記制度。學生上課期間和晚上就寢時間，禁止學生外出。

5、加強校園巡查，嚴防無關人員進入校園，禁止將易燃易爆物品、有毒物品和其它危險品帶入校園，防止校園暴力事件發生。特別是學生攜帶管制刀具的問題，我們一定要關注細節。

九校舍管理

1、學校辦公室、辦公室及教師辦公室每天上班時打掃清理，物品擺整齊，配臵垃圾筒、煙灰缸、拖把、掃帚等衛生設施。學校要及時檢查衛生狀況。老師不緊要安排學生打掃好衛生，自己也要帶頭做好各項衛生。

2、教室、功能室每天打掃，每周抹洗課桌椅、門窗玻璃，清除墻壁污跡、灰塵和蜘蛛網。課桌內、垃圾簍里的紙屑、垃圾每天及時清除。

3、教室衛生每天要檢查和登記，每周要有評比和通報。落實文明班級評比制度。

十實驗室與教學工作安全管理

1、易致毒化學品及劇毒、強酸、強堿等危險化學藥品要專庫、專柜存放，并做好登記和保管。禁止在期間存放食品或其它物品。過期藥品及時按報廢程序處理。

2、實驗室使用化學藥品時，必須做好藥品領取記錄，對未用完的化學藥品必須及時如數交回藥品室，嚴禁化學藥品外流。

3、實驗操作教師必須對學生強調安全事項，密切注意操作程序，正確指導操作方法。將安全管理制度、操作程序臵于實驗室顯著位臵。

4、制止學生在課間活動中玩各類危險的游戲，制止學生在樓道口、護欄邊追逐打鬧。上課期間教師不能離開教室（或場所）和空堂。這方面新路河學校是有教訓的。體育老師要時刻關注學生訓練安全，在活動動作之前要說明安全注意事項。像有次某校拔河比賽，在兩隊中間標志紅線，因風紅條飄動無法準確裁判，體育老師在上面加了鐵螺母，后意想不到繩子拉斷鐵螺母扎傷學生，造成了8級殘廢。這些體育活動很平常，但卻引發了后患，所以我們體育課在這些細節上要高度關注。十一消防與交通安全

1、學校要配臵一定數量的緊急照明裝臵和消防設施與器材，保證學校教學、生活的照明及消防安全。

2、定期做好用水、用電、用氣（鍋爐）等相關設施設備的檢查與維修（更換），特別做好老化電線、損壞插座的更換，及時檢查鍋爐儀表和管道。這里如吊扇要定期檢查，慎防吊扇墜落傷人。

3、學校購買或租用機動車接送學生，要建立車輛管理制度，粘貼學生接送車標識，定期維護和檢測車輛。

4、組織參加區域性體育運動會、文藝匯演等活動需租車時，必須選擇購買保險，車況好的專車，司機駕齡三年以上且最近三年內，任一記分周期沒有記滿意12分記錄，無一起交通責任事故才可。每次活動結束以后，要及時向主辦單位反饋師生平安返校情況。

5、建立學生過渡的護送制度，造具學生乘船花名冊。這方面我們的學校有些做的好，安排的老師送但細節也沒要疏忽了，如乘船不要超員、超載，不要乘坐不安全的漁船、沙船等船只。嚴禁學生乘坐三輪車、摩托車和家用車，這項要求最好寫進學校安全管理責任狀里面去。

十二幼兒園安全工作

1、嚴禁使用有毒、有害物質制作教具、玩具。

2、嚴禁污染區、危險區內設臵幼兒園。

3、慢性傳染病、精神病患者不得在幼兒園工作。

4、嚴禁體罰和變相體罰幼兒。

5、落實衛生 保健制度，配備好校醫。

6、園內設施必須符合國家的衛生標準及安全標準。

7、幼兒在上學放學接送上，一定要落實交接制度，要登記、簽字。

8、幼兒園要組織體檢，完善幼兒園健康檔案。

十三學生傷害事故處理 這方面我只重點提下，相關細節楊茂蘭督學下步講解。我們學校對學生的主要職責是什么，可以用六個字概括：教育、管理、保護，即教育職責、管理職責和保護職責，那么我們在工作當中要思考我們這六個字是否落實了，常對照常警醒。做好學生傷害事故處理我們要做好下面幾項工作：

1、熟悉基本法律規定。多抽時間看，做到心中有熟。如《憲法》、《教育法》、《民法通則》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《侵權責任法》等。

2、主要規定：對我們有幫助的、最直接的有兩個，即《侵權責任法》和《學生傷害事故處理辦法》。重點要學習下《學生傷害事故處理辦法》第8條第二款，認真琢磨《侵權責任法》第38條中的過錯推定，《刑法》第138條。學生傷害事故我們局的操作程序是這樣的，常規的安全教育管理由基教股牽頭，牽涉到事故處理由綜治法規股牽頭基教股配合，所以出現安全事故第一時間首先報綜治法規股然后報基教股。

我今天所要強調的就是這些，內容比較多，會后各校將會議內容好好整理，面對工作不要怕麻煩，我們要同心同德，把這項工作做細做實。謝謝大家！

第四篇：學習陳曦局長講話的心得體會

學習陳曦局長講話的心得體會

教育是培養人才的關鍵，最需要解放思想，在教育戰線，由于思維模式、思維定勢和陳舊觀念，已經成為教育發展的一大障礙。通過學習討論，查問題、找差距，極大地激發了我校廣大教師的思想活力，能動腦筋想辦法，轉變觀念謀發展，解放了思想，統一到擴大開放，加快發展上來。認識到只有堅持解放思想，才能準確完整地把握黨的十八大精神，才能結合新的實際，貫徹落實好黨的十七大提出的科教發展任務，才能在新的歷史起點上開創新局面，為發展教育事業作出新貢獻；只有認真貫徹“36”字治教方略，只有進一步解放思想，深化改革，戒驕滿，找差距，才能開拓創新，促進我登封市教育大發展。

通過學習討論，認識到我們教師每個人都是學校主人，個個都是發展的重要一環；樹立了發展意識、明了了開放需求，確立了教學工作中心地位的理念，明確了學校在新時期的發展目標、戰略定位與辦學特色，以育人統攬全局，統一思想，與時俱進的解放思想、實事求是的辦學理念。掌握了以往學習中學不到的知識點，對教育思想、教育理念的理解更加深刻了，加深了對學校的認識，更加明確了努力方向，明白了作為教師的職責和任務。

我們在今后的工作中還會以“新，細，實”三字工作要求我們自己。我們還會以三十六字治教方針中“以質量為英雄”“以表率帶作風”弘揚務實作風。

教育教學方法要創新。創新是中國共產黨人和中華民族的靈魂和不竭的動力。始終走在時代前列的中國共產黨人，始終意氣風發地為振興中華而教學,并傳承著五千年燦爛文明的教師們，特別是小學的全體教師們，應該勇于探索，大膽創新，創新出更多的貼近生活、貼近實際，為小學生所接受、所歡迎的教育教學方法，在工作中能夠準確地回答和科學指導學生的學習問題，無愧于這個時代光榮的稱號。身為教師，在要求學生的同時，也應該提高對自身的完善。從知識、思維、修養等各方面去發現缺點，進而改正。智者說：“如果你想要抓住沙子，你抓得越緊，沙子就會從你指縫中流出，只有你的力氣適當，沙子才會握住。”所以，我們對學生的愛如何把握住愛的“度”的問題，是十分關鍵的。我認為這主要體現在全心全意地為學生服務，為家庭與社會服務，以優質的教育造就更優秀的人才和合格的勞動者，滿足先進生產力、先進文化發展和最廣大人民根本利益的需要上。為此我們教師應該做到：

1、強化服務意識，在教育教學工作中努力為學生發展服務，為家庭服務，為社會服務，實踐教育要為人民服務的教育方針；強化以人為本的意識，教育教學改革及方法、模式的選擇要以學生的發展為本；注意團結普通群眾，帶動身邊的人一起進步。

2、要有奉獻精神，當我們個人利益與黨、國家、集體利益發生矛盾時，我們就應該以黨、國家、集體利益為重，必要時能犧牲個人利益；在工作中有自己的追求和目標，維護自己的正當的權利，但不過分計較個人的得失。

3、事業心強，以事業為重，能為學校的發展作出自己的貢獻；有愛心，熱愛學生，全心全意為學生服務。教師必須做到愛崗敬業，加強師德修養。這就要求教師不僅要有扎實的專業知識，還應具備良好的道德修養。由于教師所從事的職業特殊，是教育人、塑造人的事業，因此教師的世界觀、人生觀和價值觀，甚至一言一行，都會通過這樣或那樣的方式，對學生的各個方面產生影響。因此，我們時刻注意自身道德情操的修養，通過言傳身教，在傳授知識的同時滲透做人的道理，幫助學生完善人格。

4、要樹立先進的教育思想、教育觀念、更新那些不適應新形勢的舊思想和舊觀念。教師既要把學生當做學生，還要把學生當做朋友，當做一個與教師有平等關系的公民。教師要尊重學生，要尊重學生的人格、尊重學生在學習方面的思考、尊重學生的創造思維，而不能要求學生全盤照搬教師的思維。更新教育觀念，另一個重要方面是樹立正確的人才觀，受教育者是有血有肉有生命的人，由于他們的遺傳因素、社會生活條件和生活經歷不同，他們的氣質、興趣愛好、性格、智能也各不相同，這就要求教師的勞動具有很強的創造性，必須因人、因時、因勢利導，因材施教，我們的教育應當是創造一種適合每一個學生的教育，而不是選擇適合教育的學生。

5、做與學生共同學習的伙伴。在科技高速發展的二十一世紀，教師的角色已經發生變化，過去老師是知識的載體，老師既是知識，知識就是老師。現在老師不再是知識的惟一的載體了，學生可以從各種渠道獲取知識、掌握信息，老師只是其中一個渠道。同時老師也要學習，如果不進一步學習，就會落后于學生。教師的主導作用主要是引導學生一起來學習，而不是簡單的把知識教給學生。要變教學工具為開啟新知識大門的鑰匙，變傳授知識為重點培養學生的創新精神，變德育課程為每時每刻全程育人。教師必須拉近與學生心靈的距離。愛生是教師的天性。教師愛自己的學生，就是要真正找到學生身上的可愛之處，這樣的愛才會是發自內心，持久的。基于這一點，教師更應該不斷縮短與學生的情感距離，以滿腔的熱情關愛學生。教師的教育對象是人，人是有情感的，需要教師的愛和關心，需要教師像父母一樣在生活上關懷備至。當然，愛生不僅僅是一種情感，而是一種活動。教師要善于了解學生的心理變化，要設身處地為學生著想，體諒他們的難處與痛苦。我們首先應與學生交朋友，建立一種新型的師生關系，拉近與學生的心靈距離；還要以心換心，與他們溝通情感，成為他們的好朋友。

第五篇：局長講話

陳達局長在全市2012年全體干部大會上的講話

（2011年1月9日）

尊敬的各位領導、各位來賓、同志們：

今天，我們在這里隆重召開全市國稅局全體干部大會。以這樣的形式來辭舊迎新，這在全市國稅局歷史上還是第一次。我們特別榮幸地請到了省局黨組的主要領導，特別榮幸地請到了市委、市政府等五大班子領導，特別榮幸地請到了誠信納稅單位及全市重點稅源企業的代表，為此，使我們會場更加莊重、氛圍更加熱烈、干部倍感高興，主題熠熠生輝。讓我們以熱烈的掌聲對各位領導的到來表示由衷的敬意和深深的感謝！

市國稅局組建以來，在省國稅局黨組的正確領導下，在市委、市政府的親切關懷下，在社會各界的充分理解下，始終堅持以科學發展觀為指導，認真貫徹依法治稅、從嚴治隊的工作方針，從2005——2010年五年時間，全局組織各項稅收收入億元，平均增長%。先后涌現出了國家級“青年文明號”中心稅務所、市“文明單位”分局和“全國稅務系統優秀稅務工作”、“省優秀共產黨員”、“市特等勞動模范”等一批先進集體和先進個人，稅收各項事業得到不斷發展。

2011年，是我們全面落實黨的十七大精神和市委十三屆二中全會精神的一年，是我們全市國稅局歷史上稅收任務最艱巨繁重的一年，是我們全市國稅局隊伍建設勵精圖治邁出堅實步伐的一年。我們克服了政策調整和落實優惠政策等諸多減收因素、收入形勢極其嚴峻等不利因素影響，加強稅收征管，堵塞管理漏洞，整頓稅收秩序，依法征稅、應收盡收。雖然單純從數字增長上看變化并不是十分顯著，但組織收入和加強管理的力度是空前的。全年共組織各項稅收收入432.2億元，首次突破400億元。超額完成了省局下達的稅收計劃。在地方計劃同比增長45.9%的情況下，完成了地方市本級計劃的110.1%。去年，我們被省授予“文明單位標兵”光榮稱號，獲得了建局以來的最高榮譽，這不僅是市委、市政府對我們莊河國稅局的無比信任和巨大鞭策，也是對我們全局干部進取精神的巨大褒獎和充分肯定。

所以，這一年在我們的心目中，印象非常深刻，在我們的事業發展中，步子非常堅實，在我們十年歷史發展中，特點非常突出的一年。我們自己與自己比，我們內心對自己說，無論是征收管理還是隊伍建設，無論是規范執法還是強化服務，都有了長足的發展和進步。我把這一年的變化作一個概括為：組織收入創造奇跡，隊伍建設實現突破，征管改革不斷深入，征管基礎得到夯實，依法規范的得到強化，班子團結形成合力，人事改革推行穩健，人心凝聚氛圍向上，行風

評議名列前矛，服務深化得到好評，為莊河經濟發展和稅務軟環境建設作出了積極的貢獻，逐步培育、弘揚了以人為本，堅持不懈，力求實效，團結拼搏，敢打硬仗的工作作風，樹立了新時期國稅機關和國稅干部的新形象，讓國稅局這塊國家隊牌子在這塊美麗的土地上保持了執法比較規范，管理比較嚴格，服務意識比較的一道靚麗的風景線。

這些成績取得，得意于省局黨組的正確領導，得意于市委、市政府的關懷和幫助，得意于全市各界的積極扶持和廣大納稅人的稅法遵從。

回顧一年的工作，往事越千年，心情釋然，激情滿懷，此行何去，甘將風雪彌漫處，命令昨頒，國稅譜寫新詩篇。窗外是寒氣逼人的天地，面前是熱烈沸騰的場面，美酒飄香歌聲飛，我們不僅僅要為往事干杯，新形勢新任務已經吹響了前進的號角，更高的要求已經擺到了我們面前。不用揚鞭自奔蹄，為了深入扎實地抓好今后的工作，借此機會，我講三點意見：

一、以組織收入為中心（創新稅收理念），在發揮稅收職能作用上，營造發展新空間。今天這個大會應該說是一個很好的總結會，更是我們深入學習貫徹黨的十七屆六中全會精神的動員會，我們要以今天的大會為契機，繼續保持飽滿的熱情和清醒的頭腦，不斷提高對稅收工作規律性的認識，加大稅收計劃管理的科學含量，加強計劃分析，加強稅源監

控，加強稅收征管，提高稅收的管理水平和工作效率。

二、以優質服務為重點，牢記宗旨，建設一流的稅收管理新環境。國稅部門是國家的執法機關，依法行政、聚財為國，是我們的神圣使命。全局要以文明辦稅八公開為總要求，公示辦稅內容，實施陽光工程，規范辦稅程序，完善追究機制，鞏固制度建設。深化服務內涵，要認真貫徹落實征管法，按照流程再造的新要求和工作細則的新特點，進一步優化“一窗式”納稅服務，拓寬申報途徑，提高申報效率，實實在在方便納稅人，發揮現有服務設施總體功能，把辦稅服務廳作為國稅機關文明建設的窗口重要，叫響我就是國稅新形象，我就是莊河投資軟環境的口號，真正作到硬件不軟，軟件過硬，努力建設環境優美，服務優質，秩序優良的稅收工作軟環境。

三、以依法治稅為目標，高標準，高質量開創工作新局面。黨的十七屆六中全會提出了加強社會主義特色文化建設的新要求，市委、市政府也設計了建設中部中等大市強市的這個大城市的新目標，這些都是全面建設小康社會和加快實現全市現代化的重要內容，這對稅收事業發展既是重大機遇又是重大挑戰。一方面，全面建設小康社會，必將帶來稅收事業的大發展，稅收工作將大有作為；另一方面，我們依法治稅工作又面臨新形勢下的考驗，全面落實黨的十七屆六中全會和市委全會精神，任務十分艱巨。任重道遠，我們全

局干部一定要把思想統一到黨的十七屆六中全會精神、統一到省局黨組的要求、統一到市委、市政府全會精神上來，堅定信心，堅持不懈，認認真真地完成稅收各項工作，用我們與世俱進、改革創新的工作成果來回報省局黨組、市委、市政府和全市人民對我們的厚望和關懷。

展望新的一年，是全市國稅系統發展史上充滿機遇、孕育希望的一年。為國聚財是我們義不容辭的職責，依法治稅、應收盡收是我們始終堅持的原則。我們要堅定不移地省局黨組的指示要求、貫徹市委、市政府全會精神，為美麗可愛的新都市更加璀璨增光添彩。

最后，我代表市國稅局黨組和全局干部職工向各位領導的到來，向廣大納稅人致以新年的祝福！