第一篇：醫院后勤主任職責

后勤主任職責

一、在院長領導下，負責后勤整體工作。

二、制定后勤工作計劃，組織實施，經常監督檢查，定期總結匯報。

三、負責后勤年，季、月；工作統籌安排及報表的審核工作。

四、負責協調與臨床醫技各部門的工作。

五、負責醫院設備維修管理、零小基建、院容整頓、交通運輸、消防，節約能源工作，保安的管理工作。

六、負責與政府部門的協調工作。

七、完成上級領導交辦的臨時性工作。

業務院長職責

(一)分管全院的醫療、護理、醫技等科室工作。

(二)督促檢查醫療制度、醫護常規和技術操作規程的執行情況。

(三)深入科室，了解和檢查診斷、治療和護理情況，必要時領導重危病人的會診、搶救工作，定期分析醫療指標，采取措施，不斷提高醫療護理質量。

(四)負責醫療業務信息及病案統計工作。

(五)負責領導全院的醫療科學研究工作，組織全院醫務人員學習、提高醫療技術水平。

(六)組織檢查本院門診和住院病人的轉診、會診、疫情報告及醫療預防和衛生宣教工作。

第二篇：幼兒園后勤主任職責

幼兒園后勤主任職責

1、協助園長實施有關衛生保健方面的法律、法規、方針、政策及上級主管部門的規定，執行董事會決議。

2、制定全園總務后勤工作計劃，并相應的總結。

3、負責制定、完善衛生保健、安全防火制度，并檢查督促落實。

4、廚房、醫務、車務、保安、衛生管理工作。

5、管理好幼兒膳食，定時召開伙食委員會，定期檢查完成伙食計劃和幼兒膳食營養情況。

6、領導全園的安全保衛工作，定期檢查大興玩具、電器及重要設備以保證安全。

7、管理好幼兒園的財產，基建修繕。設備添置，大型器械的管理。

8、貫徹后勤、為保教工作服務的思想，保證供應。

9、組織后勤人員、醫務人員的政治、業務學習。

10、協助園長做好辦公室工作，檔案管理工作，招生工作及接待工作。

11、檢查督促所分管各組負責人的工作，審閱其工作計劃、工作記錄和總結。

12、積極主動向園長匯報工作。

第三篇：后勤主任職責（xiexiebang推薦）

后勤主任崗位職責

（一）工作內容：負責社區衛生服務中心的后勤管理及安全保障工作。

（二）崗位職責：

1.在中心主任、副主任領導下，做好本社區衛生服務中心的后勤管理及安全保障工作。

2.負責社區衛生服務中心后勤保障工作的計劃、落實及檢查工作。

3.主管本社區衛生服務中心后勤保障工作，圍繞一線職工的工作、生活和患者保障，提供及時、便捷、周到的服務。

4.認真做好消防、治安防范、醫療垃圾、污水處理、洗滌供應工作等管理工作。

5.負責中心內外環境衛生等工作的質量監督。

6.加強中心職工工作期間就餐成本核算工作，提高員工就餐滿意度。

7.負責社區衛生服務中心日常辦公用品、勞保用品的采購管理與發放，做好本社區衛生服務中心固定資產登記與管理工作。

第四篇：后勤主任工作職責

后勤主任工作職責

1、樹立一切為師生、為教學服務的思想，不斷增強服務意識，做好后勤管理工作，帶領后勤人員全心全意為教職工服務。

2、制定后勤部門的工作計劃，安排后勤人員的政治、業務學習，期末做好工作總結，定期向園領導匯報工作。

3、每周有計劃安排后勤各部門的工作,組織好每周一次的衛生檢查工作.及時做好總結并 落實有關人員進行整改.加強對后勤各崗位的工作指導,并保證其認真落實完成.4、能以身作則，作教職工的表率，聽取教職工意見，在工作中盡量為教師提供支持和服務。

5、認真制定后勤工作計劃和總結，每月組織后勤人員學習政治、業務及業務練兵，提高后勤人員的思想素質和服務意識，定期檢查后勤人員的工作。

6、負責幼兒園校舍、設施設備安全管理工作。定期檢查園舍、設備設施、消防器材、水電供應、衛生設施、倉庫管理活動器械的安全，協助園長做好幼兒園水電供應、衛生設施、倉庫管理等項工作,發現問題及時維修，確保師生安全。

7、組織做好幼兒園大環境的綠化、美化、凈化工作，保證幼兒園內環境整潔美觀，保證園內四季有花。

8、協助園領導進行后勤工作管理，提高烹調技術，協助園長，處理、調配、督促、檢查、考核后勤人員工作，不斷改善服務質量。

9、負責幼兒園食堂管理工作，聯系群眾，深入實際，協助搞好幼兒膳食均衡，不斷提高伙食質量。督促做好防寒保暖、放暑降溫、防蠅、蚊、滅鼠、滅蟑工作。

9、管理好園內財產、設備，檔案，督促做好財產的清理、調整和登記工作。協助園長作好幼兒園的規劃和基礎建設工作。

10、協助園長做好對外聘人員的人事錄用和管理工作，負責對后勤人員進行考核，協助園長做好接待等工作，搞好對外協調。

11、遵守教職工道德規范和園內各項制度。

第五篇：后勤主任工作職責

后勤主任工作職責

一、協助主管校長做好學校總務后勤的管理和服務工作，對后勤工作負有全部責任。

二、當好領導的參謀，后勤工作堅持科學定編、合理設崗、擇賢定員的原則，抓好后勤人員的隊伍管理。

三、負責組織后勤人員政治業務學習，關心工作人員的思想生活，教育工作人員牢固樹立全心全意為學校、為師生服務的思想，使工作達到積極、主動、高效的目的，完成學校下達的各項工作任務。

四、負責制定學校總務后勤學年、學期工作計劃。工作人員的職責，做到任務明確、職責清楚、分工合理、獎懲分明，充分調動工作人員的積極性，領導和組織總務后勤人員完成和落實各項工作計劃。

五、定期召開后勤會議，下達各時期的工作任務，檢查工作執行落實情況，解決工作中存在的問題，負責做好學期工作總結，并負責總務后勤人員的考核。

六、主持編制經費、學校基建、水電暖使用計劃、房屋修繕等計劃和日常的維修改造調配工作。

七、負責學校校產、校具的管理，定期檢查清查，登記造冊，并管好用好，努力為學校教學提供優良的物質條件。

八、負責簽定學校后勤有關協議、合同，協助分管校長對后勤服務協議、合同的審查和履行工作的監督。

九、負責收集、整理后勤各種資料，做好文書檔案管理工作。

十、熟悉學校總務后勤工作、規章制度、工作職責，并認真組織實施，做好后勤人員日常工作安排和落實考勤、考核制度。

十一、重視學校安全工作，妥善處理一切偶發事件，預防各種安全事故的發生。

十二、執行學校制度的財務計劃，嚴格財經紀律，節約使用公用經費。

十三、抓好學生外供餐的管理，管好師生的生活和衛生保健工作，定期抽查學校安全和環境衛生。

十四、認真做好學校人防、物防、技防等安全工作，為師生提供安全的工作、學習和生活場所。

十五、保證學校教學用品、生活用品的及時供應，為師生的工作、學習和生活提供優質服務。

十六、負責維護校園環境的管理，有計劃的搞好校園綠化、美化，不斷優化育人環境。

十七、完成校領導交辦的其它各項工作。！