第一篇：三提工程自查自糾報告

國有雙竹林場開展“提質、提速、提效”工程

自查自糾報告

自8月初開展“三提”工程以來，林場領導高度重視，迅速行動，精心策劃，狠抓落實，堅持在宣傳上突出主題，在落實上狠下功夫，在整改上力求實效，階段性工作進展順利，并取得了明顯成效。現將有關自查情況報告如下：

一、取得的成績

1、機關工作紀律進一步加強。自開展“三提”工程以來，林場組織召開了2次會議并進行了相關的學習，使林場機關工作紀律得到了有效改善，無遲到、早退、脫崗現象，干部職工精神面貌煥然一新，工作積極性有所提高。

2、服務意識有所提高。通過對“庸、懶、散”的治理，全場干部職工的工作責任心有所加強，服務意識有所轉變，無論是對工作職責還是對領導、群眾都有一個積極的服務態度和嚴謹的工作作風，在全場上下形成“能辦事、辦實事、辦好事”的良好工作勢頭。

3、學習列入日常化工作事務。為轉變工作作風和思想作風，林場把理論學習納入日常工作事務，定時定量的開展各種理論及專業知識學習，大大提高了干部職工的理論素養和政治敏感度，樹立了良好的人生觀、世界觀、價值觀。

二、存在的不足

1、有些黨員干部對三提活動認識不夠，缺乏主動性和積極性。存在管理工作上的松懈，各項制度的執行力方面有待加強，沒有形成真正意義上的自我監督和自我約束機制。我場對黨員干部要繼續加強教育學習，使三提工作真正深入人心，做到“人人參與，個個有責”。

2、載體不夠多樣，實際工作中沒有完全將三提活動與工作完全結合。我場將打造全新的活動載體，確保活動與工作有效切入，完全融入。

3、在開展三提活動中，積極謀劃和推動林場科學發展的能力還不夠強，辦法不夠多。

4、在三提活動中，全場干部思想作風建設得到了加強，各項工作制度得到了完善，但是創新意識和創新手段出現和運用的比較少，在一定程度上制約了新辦法和新制度的產生。

5、有些黨員干部的思想作風和素質能力與三提活動的要求還有一定差距。

6、工作激情不夠，主動性和創新意識不夠強。在轉變職能，服務發展上，思想觀念缺乏超前意識和前瞻性，有少數人還在用老眼光看問題，用老辦法辦事情，工作方式方法按步就班缺乏創新，協調解決農村工作的水平需進一步加強。

三、產生問題的原因

一是運用科學發展觀指導工作的意識不強。對科學發展觀指導作用的認識不深刻，沒有完全上升到指導發展的世界觀、方法論的高度，因而在具體工作中，憑經驗思考問題、開展工作多，自覺運用新觀念、新方法少，導致工作起色不大，成效不明顯。

二是依法決策、科學決策的水平不高。深入基層不夠經常，調查研究還不深入，工作缺乏前瞻性，法制意識淡化，不能夠以更高的標準、更開拓的思維，謀劃長遠工作。

三是在實際工作中執行力不強。思想、意識、觀念與科學發展觀銜接不緊密，導致推進工作思路不寬，辦法不多，缺乏創新思路、創新舉措，對一些問題、困難，不能夠運用科學發展的觀念，很好地解決，工作落實力度差。

四是端正行風、嚴于律己不夠。林場有少數人自我修養不夠，放松要求，沒有從點滴做起，自覺防微杜漸的意識差。主要表現在一是紀律觀念不夠，執行紀律的自覺性不強，總覺得紀律問題不是大問題，可以“忽略”，沒有從行業形象的大局來考慮。

五、下一步打算

我場通過開展三提活動，全場干部職工素質明顯提高，工作作風明顯轉變，服務質量明顯改善。面對出現的新形勢和新要求，我們將再接再厲，找準不足和薄弱節，建立 “三提”長效機制，把我場工作提高到一個更高的水平。下步活

動將貫徹落實好“五個結合”,在實際工作中找準三提活動與每項具體工作的結合點。

一是把三提與加強政策理論學習、提高業務理論水平相結合，堅持集體學習制度，樹立良好的學習風氣。

二是把三提與改進工作作風、提高工作效率相結合，形成了作風扎實、辦事高效的工作機制。

三是堅持三提活動與黨風廉政建設相結合，認真落實黨風廉政建設責任制。警鐘長鳴、防微杜漸，堅持政務公開，對熱點工作進行公開和公示，確保廉潔公正。

四是堅持把三提活動與行評回頭看、警示教育相結合，徹底查找問題，切實加強整改，推進三提工作深入開展。

五是堅持把三提活動與創先爭優相結合，著力推動科學發展、服務科學發展，帶頭解放思想，努力構建先進基層黨組織和優秀黨員隊伍，確保我場林業事業取得實效。

二0一一年八月十九日

第二篇：三治三提活動個人自查自糾報告

三治三提活動個人自查自糾報告

一、自查方式

根據鎮三治三提辦的要求，結合辦公室工作，多種方式查找問題。

一是學習文件精神自查。認真學習市、縣相關文件精神，領會實施“三治三提”專項學習活動的各項要求，結合工作實際查找，找出自己在學習、工作等方面的“庸、懶、散”現象。

二是聽取同事意見自查。聽取同事意見，對工作、生活中的不足積極自查。虛心接受領導批評、同事建議，找出自已的問題并整改。

三是對比先進典型自查。通過報刊、廣播、網絡、簡報等渠道，學習全市治庸問責中的先進典型，對比單位優秀黨員、先進職工學習、工作好的方法，從他們優良品德和作風中找出自已與先進典型的差距。

二、存在的問題

從自己在辦公室工作的一段時間來看，從“三治三提”的相關要求上看，還存在很多的問題和不足。

1、思想上認識不足。具體表現在：一是思想上自暴自棄；二是行動上自由散漫。三是學習上退步不前。四是物質上尋求經濟補償。

2、自調到辦公室一段時間的我來說，自我感覺接受新專業知識的能力不足，缺乏持續學習的時間、動力、深度、力度還不夠。

3、日常工作中與時俱進，開拓創新的思想樹立得不牢固。在具體的業務工作中思路不寬。

三、整改措施

1、加強學習，加強在政治、業務知識方面的學習，努力用治庸問責的要求約束自己、提高自己，從而使自己政策理論水平和實際工作能力適應本職需要，適應形勢任務需要，以不斷提高工作的整體質量和全心全意為居民群眾服務。

2、加強自身建設。注意在工作中加強學習，在學習中促進工作，養成邊做邊學、邊學邊做的好習慣；注意責任心的培養，遇到錯誤的事情主動指出，碰到工作上的困難積極想辦法解決。加強自己的主人翁意識，全身心為其服務。

第三篇：鄉鎮長“三治三提”自查自糾剖析報告

“三治三提”自查自糾剖析報告

自全市開展“三治三提”推進作風建設專項活動以來，本人認真學習相關文件精神，此次活動對我來說，是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機遇。我通過對照檢查自己，在人生觀、世界觀、價值觀、理想信念、宗旨觀念等方面存在一些問題，現剖析如下。

一、存在的主要問題

1、學習上有待于進一步堅持。對“三治三提”學習的理解和把握上只限于知道其內容，而對其深刻的內涵知之甚少，沒有完全把握精神實質，理解不深，致使自己的理論水平和素質能力得不到提高，理想信念不夠堅定。

2、工作有待于進一步強化。在國土局的工作以來，工作能力還有所欠缺，因此在工作中不夠細致。工作中有所欠缺，自己沒有嚴格要求自己，往往只滿足完成任務，思考工作詳細不夠，同時在發揮部門和其它同志的積極性和主動性上還應進一步加強。

3、生活上有待于進一步完善。雖然時刻保持清醒的頭腦，做到時時處處事事嚴格要求、勤政務實、清正廉潔。信奉“言必行，行必果”，做到一身正氣，兩袖清風，清正廉潔，沒有任何違紀違規的問題。但艱苦創業的精神發揚得還不夠，在慎獨、慎行、慎微、慎欲方面還有差距。

二、存在問題的根源

我在理想信念、宗旨意識、工作作風、組織紀律、精神狀態等方面存在上述問題，通過開展“三治三提”活動，認真學習對照、深刻

反思，究其原因有以下幾個方面：

1、理論素養不高，對“三治三提”內容理解不深。過去，自己對理論學習缺乏認識，缺乏自覺，既不全面，更不深入。就是學了一點，也只是知其表，不知其里，根本談不上領會精髓把握實質，更何況任何理論是發展的，認識也是無止境的。因此，學習要持之以恒，不斷“充電”。理論水平得不到提高，黨性鍛煉得不到增強，無法很好地用理論指導自己的工作和實踐。從而產生思想認識上的片面性，工作中的盲目性。

2、保持共產黨員先進性不夠，是存在問題的主要原因。黨員先鋒模范作用發揮得好，是工作取得優異成績的前提。自己在實際工作中進取心不強，分析原因是事業心不強的表現，其實質是沒有用共產黨員的標準來嚴格要求自己，把握實質，在各方面只求過得去，不求過得硬。因此，工作實績不突出，生活、學習等平平常常，黨員的先進性保持不夠。

3、深入基層少。今天，面對層出不窮的各種新情況和新問題，應該盡職盡責地做好上級交給自己的工作，經常深入基層調查研究，熱情為基層服務。因此，沒有這次活動要求落實在工作、學習、生活上，就算不上是一個合格的共產黨員，就不能有利于黨的事業。

三、今后努力的方向

通過這次活動，對照檢查自己存在的問題及產生的原因，為搞好今后的工作，我決心從以下幾個方面去努力。

1、加強理論學習。一是繼續認真學習，深刻領會“三治三提”

相關文件精神、領導講話，從而提高自己的政治理論水平。二是加強市場經濟等理論的學習，不斷擴大和更新自己的知識，解決工作上觀念陳舊、不思進取的問題。三是加強業務知識的學習，不斷地充實自己，提高自己，增強專業技能和服務的本領。

2、做出一流業績。在今后的工作中，把這次活動要求落實在崗位上，深入工作一線，調查研究，創造性地開展工作，把目標督查工作做得更好。同時加強自身修養，克服困難，以飽滿的熱情投入到工作中去，開創工作新局面。

3、努力廉潔自律。嚴格要求自己，經受住各種考驗，隨時自重、自省、自警、自勵。清清白白做人，踏踏實實干事，不為名利所累，不為人情關系所擾，不為金錢美色所迷，不為艱難困苦所阻。自覺接受黨組織和群眾監督，樹立好黨員干部形象。

王春峰 二○一一年九月二十一日

第四篇：三治三提”自查自糾剖析報告

“三治三提”自查自糾剖析報告 在這次全市開展的“三治三提”推進作風建設專項活動中，我能充分認識到這次專項活動的重大意義，能以高度的責任心、飽滿的熱情、積極的態度自覺地投身到實踐中去。在學習過程中，我能堅持集中學習與個人學習相結合，深入學習貫徹胡錦濤總書記在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的重要講話精神。在政治理論學習的同時，認真撰寫學習筆記和心得體會，又進一步加強了對業務知識的學習。通過學習，武裝了頭腦、更新了觀念、提高了素質、振奮了精神、促進了工作。“三治三提”推進作風建設專項活動第一階段已經結束，現已進入剖析查擺階段。本人也對自已存在的問題進行了深刻地剖析，現將存在的問題及今后努力方向回報如下：

一、存在問題

通過前一階段的學習，自已對過去的思想、學習和工作進行了深刻反思，主要存在以下幾個方面的問題：

1、理論基礎知道薄弱。表現為自身的學習抓不緊，沒有自覺和系統地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀。在政治思想上學習不夠，對黨和國家的一些重要思想、重要精神和政策不留意、不關注、也沒有認真的學習和領會、缺乏一些基本的政治素質，不善于用政治的頭腦思考問題，缺乏政治的敏銳性。

2、堅持學習的自覺性差。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，只是偶爾自學。理論學習也不夠深入，對當前市場經濟和其他方面的知識掌握不夠，在平時的工作和生活中有時感到知識貧乏。

3、思想不夠解放。對一些新生事物的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩、按部就班，缺乏主動生和創造性，不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

二、整改措施

通過剖析，自已思想認識升到了新層次；責任意識得到了新增強；自身建設找到了新水準；奮斗方向確立了新目標。

1、求真務實，實事求事。實事求是，是我們黨理論聯系實際，密切聯系群眾的法寶，也是我們黨永遠立地不敗之地的可靠保證。在今后的工作中我要堅持帶頭講真話、辦實事、求實效，幾是群眾提出來的合理要求，要辦好、辦實，在實踐中，把上級需要同我縣的實際緊密結合進來，把全縣人民的利益同黨和國家的利益統一起來，把群眾的積極性充分何護好、調動好、發揮好。

2、深入學習，提高素質。要把“三治三提”文件精神學深、吃透，結合自身的工作實際，學以致用，知道實際工作，克服工學矛盾，在確保組織上要求的學習任務外，盡可能的抽出時間多學，制定學習計劃，堅持做好筆記。

3、當好楷模，嚴格自律，帶頭執行縣委廉潔自律的規定，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不做。堅持從實際出發、實事求事的思想路線，主動深入基層，傾聽群眾呼聲、關心群眾疾苦、踏踏實實為群眾解決實際困難，要時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉做敢于負責的模范，做善于團結的模范，做聯系群眾的模范，做廉潔奉公的模范，清清白白為官、堂堂正正做人、扎扎實實辦事。

第五篇：信訪局三提自查自糾方案

信訪局三提自查自糾方案

信訪局三提自查自糾方案

按照縣委、縣政府關于開展“三提”活動自查自糾階段的要求，班子成員和每位黨員干部,聯系工作和思想實際進行了深刻剖析、認真自查，對查找出來的問題及征求到的意見和建議，在詳細歸納、梳理的基礎上進行了認真研究、分析和思考，先后召開多次支委會會、局全體黨員會，立足本局實際，就信訪工作中存在的突出問題和群眾反映強烈的重點問題進行了深入研究，為確保整改工作落到實處，特制定如下整改方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，以“提振精神、提升形象、提高執行力”

為總體目標，堅持改革創新，突出實踐特色，切實維護群眾合法權益，維護社會穩定，推進全縣信訪工作上新臺階。

二、基本要求

把查找和解決問題放在首位，重在解決影響信訪工作發展及群眾反映較集中的問題上下功夫。通過整改，解決好阻礙信訪工作發展的問題，解決好政風行風建設方面存在的問題，努力提高服務水平，營造“愛崗、敬業、務實、創新”的良好窗口形象。

三、存在的主要問題

1、干部思想解放、觀念更新不夠。

2、工作作風不夠細致，存在畏難情緒。

3、信訪干部隊伍素質不高。

4、破解信訪難題，化解疑難積案辦法不多，效果不夠好。

5、全縣信訪工作發展不平衡。

6、黨性黨風黨紀存在薄弱環節。

四、整改措施

以這次整改活動為鍥機，我們將采

取有效措施，促進信訪工作進一步健康發展，促進信訪干部服務水平的提升,通過加強個人黨性和人格修養，樹立信訪人新形象。

加強學習型機關建設，提高干部職工素質。

1、抓政治理論學習，增強黨性修養。按照“三提”活動要求,制訂詳細的學習計劃,對全年的學習進行安排布署。通過集中學習或自學方式，一是學習黨的方針政策和《黨章》，提高干部的政策理論水平，保持黨員先進性；二是學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等，樹立勤政、廉政的思想觀念，嚴格執行五十二不準，保持干部隊伍的純潔性。三是學習周勇書記在全縣三級干部大會暨經濟工作會上的講話和全縣信訪工作大會上的講話精神，進一步做好全縣信訪穩定工作。那一世范文網

2、抓業務知識的學習，提高工作能力和服務水平。隨著信訪形勢的新發展，新形勢下的信訪工作，要求我們必

須必須改變過去老的思維和工作方式，做到與時俱進，創新工作方法，不斷化解新的矛盾和問題。為此，要把學習和掌握新的業務知識和業務技能作為當前信訪干部隊伍建設的頭等大事來抓。一方面，采取多種形式組織干部到省內外信訪工作先進單位參觀學習，尋找自身存在的差距，樹立趕超意識。另一方面，積極向內挖潛，舉辦培訓班，或采取以會代訓方式，不斷提高信訪干部業務水平和綜合素質，做到政治過硬、業務精通、與時俱進，適應新時期信訪工作的需要。

深入開展機關效能建設，徹底轉變干部工作作風。

一是深入開展轉變干部作風加強機關效能建設活動，切實把轉變干部作風、加強機關效能建設活動與加大信訪工作創新結合起來。繼續落實首問責任制、限時辦結制、責任追究制、績效考核制、黨風廉政建設責任制，形成比較完備的、操作性強的制度體系，形成以

制度管人、以制度管事的氛圍。二是規范干部考勤工作，考勤情況一月一通報，第13個月工資的20﹪與個人考勤結果掛鉤、80﹪與個人日常工作掛鉤。在局原有制度基礎上繼續完善各項管理制度，并嚴格按制度辦事，三是按照縣委有關嚴格控制會議、招待、用車費要求，抓好“三項”費用公開工作，控制“人、車、會、話”支出。