第一篇:學校中層干部精彩演講
尊敬的領導、老師們:
首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。
我是一名來自信息科教學一線的專職計算機教師,兼計算機教研組組長、*年加入中國共產黨,也是在*年參加國家人事部和信息產業部共同舉辦的計算機軟件水平資格考試,通過考試并獲得由廣西人事局職改辦頒發的“網絡工程師”證書。
我競聘的崗位是:信息科副科長。此次競聘中層領導的目的,不僅僅是想為我們學校的發展作貢獻,更重要的是借此機會,結合執教6年來的體會,對學校、尤其是本專業科的教學現狀、當前改革等情況提出一些意見和建議,以供校領導和新的科室領導作參考。
首先我簡單的說一下我的個人體會,我*年參加工作,第一年我的教學測評是優秀的,那時候剛畢業出來,接管機房無盤站的管理工作,為了教學得以正常運轉,晚上的時間許多時候是在機房里調試網絡,工作總得來說是非常積極,得到領導的認可。但是到*年,我對一些現狀開始感到茫然,比如說我們的課程設置是否合理,我們的實訓場地建設是否有效地服務于教學工作,我們的老師是否能稱得上是師傅,或者說是職業經理,我們的專業科周三例會是否促進我們的教學工作等等一系列問題讓我去思考。后來我做了教研組組長,同樣的茫然還是延續到現在,現在我給自己的工作評議是:基本完成工作。但我的目標是有效的、有創新地、運轉協調地、盡量及時地完成工作、并且出效益。為什么呢?我舉兩個例子,一個是我們教學過程的一個例子,一個是有關我們的管理問題的一個例子。
第一個關于我們的教學工作,年年都說要改革,但改得如何呢,我隨便舉個例子,我們老師上課寫教案是天經地義的事,問題是到進行教學效果測評的時候,我們才在本學期交上個學期的教案,我覺得里邊會有一些老師應付了事,甚至是把往年的教案整理一下,換個封面交上去。這個現象導致我們教學質量還沒有達到一定程度的原因,也導致學生厭學,課堂睡覺,看小說、吵鬧斗毆等等不良的現象。那怎么改變,怎么改革呢,大家都知道,現在我們寫教學計劃一式三份,我覺得沒有這個必要,認認真真做一份就可以了,但是我們要做的是授課計劃與教案要有機整合。我們的那份授課計劃是流動的,即:開學前一周,教研組、專科科領導、教務處、主管教學領導審核一下,沒有達到要求的要求修改。然后呢再發個各個教師,各個教師去上課的時候除了帶上成績考勤冊、教案、還要帶上授課計劃,對授課計劃要填寫兩個地方,一個是執行情況,一個是課后分析。到了期末,又應該收回來,好了,對老師教學情況測評了,只要抽樣幾次課,把授課計劃的執行情況、執行時間與課后分析和教案一對比,基本上就可以看出問題來了。這樣做即可以不浪費紙張,也可以比較有效的對老師的教學過程有個控制和監督有效機制,也比較公平地對老師的教學工作進行評定。另外,其他有關教學的事情,我們不光說還要做,邊做邊說,邊說邊想,邊想邊做才會做成事。
第二個是我們的管理,或者說我們的工作方式方法問題。去年我們為評示范性專業而忙碌了相當長的一段時間。其間最不好的一個現象就是拖延。那為什么呢,平時我們的細節工作不做,或者做了不注意收集、整理、存檔的現象暫且不說。我要說的是,我們的工作作風的問題。有一些現象是這樣的,校領導布置的工作,部分中層的領導沒有想辦法把它落實好,或者落實了沒有進行監督、指導等,而是布置任務,水過鴨背,坐在辦公室聽匯報,對下屬人員的各種匯報做簡單簽字應付了事,不深入分析問題、解決問題。科室發展目標不明確、召開會議沒效果,工作落實不得力,結果呢,有些一線工作的人員應付了事,拖泥帶水。效率不高,甚至重新返工,這不僅僅浪費了時間,也浪費了老師們的時間,給他們有一種厭倦做這份工作的感覺。那么我們要創建一個辦事高效,運作協調、行為規范的工作環境,怎么做呢。比如說抓制度:中層干部對校領導采取承諾制,接到任務,必須簽上自己的名字表示做出承諾承擔責任,將在什么時間什么地點完成什么樣效果的任務。而中層干部對手下員工實行進度表制,比如,某某老師第一周完成什么、第二周完成什么,經過多少個階段完成好任務。當然也不能簡單的發指令,要引導、監督、激勵、關心等。我覺得,領導的的工作責任簡單來說是建平臺、置系統、搞協調、善激勵。未必親歷親為。但遺憾的是,我做幾年的計算機教研組組長沒能發揮這個領導職能,給我們的一些工作造成混亂,實在對不住領導。
通過上面我舉例的兩個例子,只能稍微證明我善于發現問題,善于總結,但若是善于解決,我想一個小小的教研組長是解決不了事情的重點部分,只能是默默的去做,所以今天競聘中層領導,是希望能擁有一定的職權用正確的方法解決目前一些問題,改善我們的一些不好的局面,服務我們的教學,促進我們的發展,那我有什么優勢來競聘這個職位呢。
1、我有一顆熱愛教育事業的心:因為我熱愛教育事業,所以我讀大學的院校是師范類的,就是我們的廣西師范大學,因為熱愛教育事業,我平時關心國家政府、自治區政府、教育廳等部門對教育事業發展動態尤其是職業教育的發展特別關注,當然,最關心的,就是我們學校領導每一次在會議中提到的職業教育發展動態、我們學校的發展規劃、我們的職業教育改革思路,我們整個管理體制、教育教學管理常規等問題都做下不少的紀錄,并以次來指導我的教學工作。我覺得,只有一顆熱愛教育事業的心,才能有一科高度負責的心,教育好我們的學生,管理好我們的學生。
2、我有較為扎實的專業知識和專業技能。作為職業學校計算機教師,不僅擁有比較扎實的專業理論知識,更重要的是擁有熟練的專業技能。所以我平時注意提高自己的專業技能,通過自己系統學習,通過社會實踐,我掌握名字制作、電腦維修、網絡調試、網站建設等一系列核心技能。也正因為我不滿足現狀,主動到社會企業鍛煉,加上自身的系統學習、總結本專業的知識結構,考取人事部舉行的公正公開、以考帶評的中級職稱:網絡工程師。我覺得有這樣那樣的專業技能,在老師和學生中會樹立起一定的威信,更容易開展各方面的工作。
3、我有一定的教育管理理論和實踐經驗:俗話說,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。我的“躬行”主要體現在:首先我做過一屆的班主任,了解班主任工作的要點,也形成了自己管理學生的工作方式方法,并總結出一套學生工作的管理體系。其次,我做了幾年的計算機教研組組長,許多一線的工作,比如教學計劃的制定、教師授課安排、實訓場所規劃與建設、教材訂閱,協調教師上課中碰到的各種問題,組織教師整理收集各種文件以迎接各種評估。通過這個工作,真正地了解專業,想必對我們的專業管理、規劃等是非常重要。再次,我做過一年的下鄉支教,掛職副校長一年,那一年我沒有白混,從建立健全學校的各種規章制度到落實執行走向正規,從學校當初一片荒涼的校園環境到建成成籃球場、乒乓球臺,校道硬化、綠化的一片井然有序的校園,從原先比較高的學生因厭學或因貧窮而輟學率到九年義務教育所規定的入學率。從簡簡單單的辦公室到信息化辦公室,都有我的管理運作,諸多的成績讓我被評為*年自治區支持基層教育先進工作者,當然這些成績的取得,有在坐領導和老師們的支持,我在此感謝你們,也代表巴馬練鄉小學的老師和學生們感謝各位。總而言之,我有著教育教學的管理實踐經驗。
4、我有較強的團隊意識和工作能力:幾年的教研組長工作經歷,讓我深刻理解團隊的力量在我們各項工作中起著非常重要的作用,俗話說,一個巴掌拍不響,眾人拾材火焰高。只有大家統一思想、統一行動,才能把我們各項教育教學工作搞好。
5、我有較好的身體素質和年齡優勢:我正當青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。我認為,一個人或者一個組織要做成一件事,良好的身體素質可以讓我們堅持到底,直至成功!
假如我能夠通過競聘上崗,我的工作思路是,虛心向管理學生的各個領導請教,繼承原來領導好的工作方式方法,加入我個人管理人、教育人的新的方式方法,有一個是非常明確的是:不僅僅管的是學生紀律,更重要的是管學生的學習興趣。努力把我們專業科的學生培養成為敢于改變自己、善于管理自己、守紀律、善學習、講文明、重團隊的這么一個群體。具體進行以下五個規范的改革工作:
1、規范信息科的各個專業教學目標:
2、規范各個教研組的教研活動:
3、規范各門課程的課程標準:
4、規范各個機房的建設:
5、規范學生各方面的管理工作:
如果競聘不上,我還是一個普通教師,將一如既往的保持提高自己各方面的素質。我的演講完畢,謝謝!
第二篇:學校中層干部競聘演講
競 聘 演 講
尊敬的XX校長、各位領導、各位同事:
大家上午好
今天我很榮幸能站在這里參加競聘活動,此時此刻,我的心情是既激動又忐忑,激動是因為我終于實現自我突破,站上了這個演講臺,因為我有演講恐懼癥,現在都手心冒汗、渾身哆嗦;忐忑是因為我還從未以這種方式面對大家,屬于大姑娘上轎——還是頭一回。首先我要感謝各位領導和同事的信任,給我這次競聘教務處副主任的機會。這不僅是一個展示自我的舞臺,更是一次鍛煉、學習和提高的機會, 我愿意進一步為大家做好服務工作,在此把我的基本情況向各位做個匯報。
一、自身情況
我叫XX,現年XX歲,中共黨員,20XX年畢業于XXXX,大學本科學歷。10年前,我滿懷憧憬踏上這片熱土,開始了我的教學生涯,10年的磨練,我已從一個稚嫩的大學生變成一名合格的人民教師。10年來,我立足本職工作,服從領導、團結同事,愛崗敬業、默默奉獻,從不計較個人得失,甘心情愿為學校奉獻自己的一切,時刻以一名優秀教師和優秀黨員的標準嚴格要求自己。10年來,我有9年擔任班主任工作,我樂于與孩子們打成一片,我也樂于享受孩子們給我帶來的煩惱和幸福。10年來,我不斷地提升自己的教學和管理水平,提升自己的業務素質,我的論文在全國性雜志上獲過獎,我在全市優質課比賽中也取得過較好成績,我的學生在全國殘疾人運動會游泳比賽中獲得第四名,我最近帶的兩屆畢業班,高考成績都是同類班級中最好的。10年來,我一直忠誠于黨的教育事業。當然成績的取得主要是因為領導的關心和同事的支持,在此表示感謝。
二、對競聘工作的認識:
我之所以申請競聘教務處副主任職務:
一是基于我對教務處的認識。教務處是學校領導與老師溝通的橋梁和紐帶,要做好上情下傳,下情上達,做好工作的落實。要以學校的發展為根本,當好建議者、執行者和補救者;要以絕大多數老師的正當利益為立場,敢于堅持正確觀點,適時提出合理化建議。教學是學校的中心工作,其中教務處的工作首當其沖,教務工作在校長領導下,做好學校教學管理工作,落實學校的教學管理目標、任務、計劃和措施,執行學校對教學常規要求的各項規定,了解教學效果和存在問題并及時改進。做好教學檔案、學生成績、學籍管理等工作。
二是基于對我自身認識。我有為學校、為老師們服務的意愿,而且我具有良好的政治思想素質和敬業精神,具有一定的教學管理實踐
經驗和業務能力,具有一定的組織協調能力。
三、對競聘崗位工作的設想:
1、認真:認真履行崗位職責,當好助手和參謀,認真貫徹學校教學工作意圖,做好教學常規工作,為實現XX中學教學質量的進一步提升而共同努力。
2、推動:推進“以生為本、減負提質”的課堂教學改革,培育“品質課堂”,實施現代教育,全面落實教委提出的“135”工作思路。
3、深入:深入課堂,掌握教學動態,及時總結,樹典型、創先進。
深入教師,了解教學情況,誠懇聽取教師建議,幫助改進教學方法,提高教學效率。
深入學生中間,了解學生的學習情況,加強師生溝通,提高學習效率。
4、創新:組織優秀教師介紹課堂教學新理論、新經驗,研究課堂教學新模式,開展各種形式教研活動和練兵活動,求實創新,使田中教學再上新臺階.5、堅持:堅持為師生服務的原則;堅持公平一致的原則;堅持能力本位教育的原則;堅持人性化管理的原則;堅持質量第一的原則。
以上就是我的基本情況和我對競聘工作的一些粗略設想。常言道:大風乍起,正是揚帆之時,今天我勇敢的站在這里,對我來說其實已經是一種勝利。如果我競聘成功,那是領導和同事對我新的鞭策,如果競聘不成功,我依然是一名幸福的X中教師。最后我想說的是,親愛的朋友們,當我走下講臺時你們所看到的那雙深邃的眼睛,其實是一雙值得信賴的眼睛。謝謝!
演講人:XX
201X-8-15
第三篇:學校中層干部競聘演講
各位領導、各位老師:
大家好,首先感謝學校給予我展示自我的舞臺和施展才華的機會。現在,簡單介紹一下我的經歷:
我叫何宇,2004年畢業于重慶師范大學數學與應用數學專業,本科學歷,理學學士,共產黨員。
今天競聘的崗位是教科處副主任,我認為自己有以下幾個方面的有利條件:
一、我有擔當該崗位的政治素養及個人品質。
08年9月我有幸被組織安排到墊江十中掛職鍛煉,擔任副校長,主要分管十中的安全工作和辦公室工作,激發了行政的熱情,積累了一定的管理經驗,得到了很大的榮耀,也有了繼續走下去的準備。在09年3月我被縣教委評為“宣傳報道先進個人”。09年9月-10月我還參加了“墊江縣第一期青年干部培訓班”,10年參加了全國第六次人口普查工作,在經過了各項工作的考驗和組織的培養下,10年8月,我成為了一名共產黨員。在個人品質上:我胸懷坦蕩,公道正派、與人為善。另外我有強烈的敬業精神,認真的工作態度,嚴明的組織紀律和吃苦耐勞的優良品質。
二、我有一定的工作業績和擔當該崗位的專業知識能力。2004年-2007年在南川中學任教期間一直擔任班主任,上了兩屆高三(畢業后就接了一個高二),由于教學成績突出,于2007年6月被南川區教委破格提撥為“南川區第二批骨干教師”,享
受每月50元的政府津貼。10年秋回校后任教初二10班數學,教學成績突出(將原平行班倒數第一教成了順數第一),本期又火線調入初1任教實驗班數學教學。當然在取得成績的同時,我也意識到自己還有這樣或那樣的缺點,希望能得到領導和同事的幫助,以便更好的提高自己的綜合素質。
各位領導、各位同事:古人說“不可以一時得意而自夸其能,也不可以一時失意而自墮其志”。無論競聘的結果如何,在未來的歲月里,我將一如既往的努力工作,為三中的輝煌明天,貢獻自己全部的才智和力量。
謝謝大家。
假如我這次有幸競聘上了,針對我校實際,我想談談我的一些建議和措施:為了進一步配合各位搞好三中的教學質量,建議著重加強教學過程性管理,適當弱化形式化考核。主要三個方面改進:
一、加強教研活動力度。
二、加強平時聽評課力度。
三、加強教案、作業的檢查力度。主要措施是抽調優秀的老教師專門負責這方面工作。
第四篇:學校中層干部競聘演講范文
競聘演講
尊敬的各位領導、各位老師大家好:
首先感謝領導給我這次競聘的機會,也感謝同事們在工作中對我的支持和信任。我叫李文艷,中共黨員,副教授。86年畢業于白城師范專科學校外語系,95年獲得吉林省教育學院外語系本科學歷。多年來一直工作在教學第一線,現任職于公共教學部副主任。主管教學工作。我競聘的崗位是教育系列的中層干部。下面就我的任職優勢及工作設想作以下闡述:
首先是任職優勢:
一、本人具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風。思想進步,能以黨員標準嚴格要求自己,不斷加強政治學習,加強黨性鍛煉,服從組織安排,養成了嚴明的組織紀律性,吃苦耐勞的優良品質,和堅忍不拔的工作作風。
二、具有扎實的專業知識。為了適應新形式的發展,本人不斷鉆研業務知識,結合專業特點多次發表省、并和我省英語界資深專家聯合編寫大學英語四級及英語應用能力AB級的輔導教材,語法指導叢書,編寫中擔任主編或副主編的任務。是吉林省大學外語教學研究會的理事,也是吉林省翻譯協會的會員。
三、具有較豐富的教學與管理工作經驗。自從
任命為外語教研室副主任以來,一直從事外語教學及管理工作。07年我校調整部系后,我擔任公共教學部副主任,主管教學工作。公共教學部有外語、計算機、德育、體育、網絡中心五個教研室,是全校各部系中人員最多的機構,我們的課程覆蓋面廣,涉及全校各個系,稍有紕漏就會造成不良影部級論文,02年被
響,因此,我在工作中能夠調動教師的積極性,進一步規范管理,制定教學管理制度,發揮教學管理人員的作用,把教學事故的發生率降到最低。在教學管理上,以課堂質量評價的深入實施為重點,以加強管理為手段,以骨干教師的示范作用為引領,以營建和諧教學氛圍為紐帶,以促進師生發展、提高教學質量為最終目標。
四、是有較強的組織協調能力,本人一向沉著冷靜,工作思路清晰,講究工作方法,具有團隊精神,能與同志們和睦相處。本著“踏實干事,誠實待人”的準則,“嚴與律己,寬以待人”的處世之道,團結同志,得到了領導和同事們的好評。
五、是有極強的事業心和高度的責任感,有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,不管干什麼從不講代價,更不怨天尤人,作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人。充分發揮模范帶頭作用,努力把工作做得更好。
下面是我工作設想:如果這次竟崗得到領導和同志們的支持,能夠擔當此重任的話,我將從以下4個方面作好工作:
一、努力學習業務知識,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質。
二、加強協作,搞好各科室之間的工作協調,合理地、規范
地、科學地進行教學管理,總結和交流教學經驗,從而提高教學質量。
三、認真開展教研活動,強化教師的科研意識,帶動全體教
師刻苦鉆研業務。使之成為一支教書育人、科研創新的高素質教師隊伍。
四、組織全體教師充分作好評估前有關資料的收集和準備
工作,以百倍的信心迎接教育部的2013年的評估工作。如這次能上崗,我決不辜負大家對我的殷切希望。將新崗位作為工作的新起點,與全體教師一起積極努力,共創佳績,使教學工作越上一個新臺階。為我校的評估工作中做出更大貢獻!謝謝大家!
公共教學部
李 文
2011年3
日艷月12
第五篇:學校中層干部競聘演講
盡心盡力 盡職盡責
-------現代雙語學校中層領導副職的競選演講
時成功
各位領導、各位老師,大家好!
首先感謝各位領導、各位老師的信任和支持。
懷著對事業的無比熱愛,今天,我再一次走進了競聘的考場,帶著些許的忐忑和斗膽,我再一次鼓足勇氣面對各位領導、各位老師關注的目光。記得一年前,我在領導的鼓勵和老師們的關心下,帶著感恩的心情面對大家的選擇,并把它看作是新的起點。以后的日子里,我把這種心情化作新的動力,更化成了更為忘我的工作。所以,今天,我又來了——以誠懇的心態接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己努力工作的一種檢閱。希望經歷風雨后的我,帶給大家的是一個更加真誠與執著,更加堅毅與成熟的我。因為我明白,無論從事什么工作,在什么崗位,只要認真對待,都能體現自己的價值。
上個學,我擔任九年級班主任工作,取得了五次優勝班榮譽稱號,參加了新蔡縣第六屆新課程課堂教學改革大獎賽,在中學生閱讀2013師生征文中,所寫文章《心路的歷程》榮獲二等獎的好成績。所教歷史學科上學年素質競賽獲得了全縣第二名的成績。在政教處,我承擔了新蔡縣“六城聯創”中的我校的衛生城、園林城、擁軍城、文明縣城的大部分文字撰稿工作,另外我還參與了家長學校、學生會、《百夢圓》的文字的編輯撰稿工作。
當然這些成績的取得與學校的要求還很遠,在以后的路上,我會更虔誠的朝自己定的方向上去努力。如果有幸得到大家的信任和支持,我將迅速找準自己的位置,盡快進入角色,認真履行職責。
最后,我想說的是,記得劉校長在大會上戒勉我們說:“有為才有位”。那么我要做的就是:擺正位置,團結協作,加強學習,提高素質,扎實工作,銳意進取,真正做到“以為爭位,以位促為”。我真心地希望各位投我一票!最后以一幅對聯來結束我的演講,上聯是“勝固可喜,寵辱不驚看花開花落,兢兢業業做事認真履責”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨云卷云舒,老老實實為人依然故我”,橫批是“謝謝大家!”。