第一篇：園林局工作意見

園林局工作意見

××區園林局二00六年工作意見2006年是全面實施“十一五”規劃開局之年，也是全面建設小康社會、構建和諧××、加快城市綠化建設步伐、提升城市綠化水平的關鍵年。全局上下必須進一步統一思想、明確目標、深化改革、開拓創新、真抓實干，充分調動一切積極因素，全面超額完成綠化工作目標和各項工作任務。

一、指導思想

深入貫徹落實黨的十六屆五中全會精神，以科學發展觀統領園林綠化工作，緊緊圍繞全區經濟和社會發展大局，努力實施“植綠”、“透綠”、“建綠”三大工程，樹立“大園林、大產業、大發展”觀念，以創建國家生態園林城市為契機，以深化園林改革為動力，以重點項目建設為載體，以強化行業管理為手段，大力推進園林產業化、專業化、規模化進程，促進社會效益、環境效益、經濟效益同步增長，黨的建設、隊伍建設和經濟建設同步提高。

二、工作目標

1、綠化目標

植樹5萬株，新增綠地15萬平方米，垂直綠化550米。

2、主要工作內容

（1）完成古田一路、中環線、南泥灣大道等3條新建道路和長豐大道、發展大道、京漢大道等3條老路實施綠化改造工作；

（2）完成7片城市小森林、街區綠地和5處園林小景建設及拆圍透綠、屋頂綠化指標；

（3）完成竹葉海公園5萬平方米的的地形改造任務；

（4）抓好局苗圃基建和苗木栽植、管理工作；

（5）組織《行政許可法》的學習、宣傳、培訓及貫徹工作，完成行政執法責任制工作；

(6)按時按要求完成區人大、區政協議提案的辦理，及區委、區政府交辦的督辦件或其他工作任務；

（7）按要求做好信訪穩定工作。

（8）抓好再就業工作，完成區下達的新增再就業崗位20個，下崗、失業職工再就業20人次的指標；

（9）完成公民無償獻血3人的指標；

（10）認真開展“雙創”勞動競賽活動，切實為我局創造最佳效益；

（11）開展“五五”普法，抓好民調工作，保持全局穩定；

（12）抓好計劃生育工作、社會治安綜合治理、防火和安全生產工作，確保無重大責任事故的發生；

三、主要工作措施

1、加強領導，落實目標管理責任制

統一認識,健全和完善目標管理體系。完善局工作目標管理考評獎懲辦法，按照任務承包、責任到人、獎罰兌現的辦法，切實加強基層單位目標管理工作。強化目標管理工作，要通過建立健全考評、獎懲機制，增強全局上下目標管理意識。繼續推行主要領導負責制，根據各自不同的工作特點和任務，細化目標管理責任和內容，將工作任務及時分解到班組，落實到個人。充分體現責、權、利統一的原則，實行按勞取酬、獎勤罰懶、獎優罰劣，確保全年全局各項目標任務的完成。

強化措施,狠抓落實。為確保全局目標管理工作任務的全面完成，要繼續按照局與各基層單位、各科室簽訂目標管理責任書的做法，做好目標任務層層分解、層層落實。在局目標管理考評工作領導小組的統一指揮下，形成目標管理工作網絡，完善激勵約束機制，強化目標管理考核，實施領導責任追究。嚴格實行“一票否決權”制度，把經濟創收和上繳任務完成情況作為年終考核領導班子和干部業績的重要依據，對未完成創收和上繳任務的單位和部門，取消其年終評先資格。要加強對拆遷建綠和拆墻透綠工作的目標管理，根據工作需要和項目情況，建立局領導分工責任制，實行領導分工、部門負責，確保任務落實到位。

2、拓展渠道，努力增強園林經濟的實力和后勁

加大經營創新的力度，各基層單位要通過承接綠化工程、提供綠化管理服務、生產銷售花卉盆景、花卉租擺和搞好綠化技術咨詢、規劃設計等手段，拓寬收入渠道，形成產、供、銷三位一體，以增強園林自求生存、自謀發展的能力。要實施特色經營和精品戰略，提高工程信譽，搞好工程質量，實現全局社會效益、環境效益、經濟效益實力同步增長。

做好苗圃的經營管理、苗木栽植。在實行全承包的基礎上，進一步規范苗圃經營管理，抓好苗木、花卉的栽植；進一步增強市場意識和發展意識，積極承攬社會綠化工程。

切實搞好資產經營，盤活存量資產。利用房屋、門面出租等形式，減少固定資產的閑置和浪費，通過提供優質服務，吸引客戶，招攬商賈，確保固定資產的保值增值。要狠抓增收節支，合理調整收入與支出的構成比例，節省和減少一切不必要的開支和非生產性開支，達到增收節支的目的。

積極爭取市、區支持。一是對今年我區道路綠化、園林小景、城市小森林及街區綠地建設，在工作方案的上報、綠化方案的修改與審批、資金的投入上都要積極爭取市園林局和區委、區政府的支持，以確保全年綠化目標的完成；二是針對綠化建管經費嚴重短缺的實際，區人大、區財政局、園林局將組成調研

第二篇：園林局黨委工作意見

園林局黨委工作意見

2006年是實施“十一五”規劃的開局之年，是全面落實科學發展觀、構建和諧園林的重要一年，也是鞏固創建國家園林城市成果，繼續加大力度推進園林綠化建設的重要一年。2006年局黨委工作的總體要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹十六大和十六屆五中全會精神，以科學的發展

觀統攬園林發展改革穩定工作的全局。抓住加強黨的執政能力建設和先進性建設這個重點，把局、基層兩級黨組織和領導班子建設得更加堅強有力；圍繞提高素質這個目標，把黨員隊伍、干部隊伍和職工隊伍建設得更加富有朝氣和活力；切實加強思想政治工作，充分調動廣大干部職工的積極性和創造性；加強黨風廉政建設，強化黨員干部尤其是領導干部的廉潔自律，為加快園林發展提供有力的紀律保證。

一、認真學習貫徹黨的十六屆五中全會精神，大力加強領導班子和領導干部執政水平和領導能力建設

要切實抓好局和基層兩級中心組成員的理論學習。要把學習宣傳貫徹十六屆五中全會精神同樹立和落實科學發展觀結合起來，堅持以提高領導干部的執政能力和領導水平為重點，進一步完善中心組學習制度，繼續推進中心組學習方式創新。按照“學習突出重點問題，研討回答現實問題，實踐解決突出問題”的思路，制定好全局的理論學習計劃，認真組織實施，并嚴格中心組成員述學、考學、評學制度。中心組成員的理論學習應重在武裝頭腦、統一思想、指導工作、破解發展難題上下功夫。要結合全局工作中的重大問題，適時組織基層單位開展中心組聯組學習活動。繼續堅持運用黨委中心組(擴大)學習報告會的形式，舉辦貼近局情、開闊思路、指導實踐的專題理論報告會。在全局開展優秀中心組評選活動，適時召開中心組理論學習經驗交流會。要積極開展理論研討活動。緊緊圍繞全局的重大理論和現實問題，以落實科學發展觀，促進××園林建設、改革、發展及構建和諧園林為重點，密切結合全局經濟發展狀況和群眾關注的熱點，確定一批重點課題，認真開展研討活動，不斷拓展工作思路。

二、鞏固先進性教育活動成果，扎實推進基層組織建設和黨員隊伍建設

積極探索完善黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。各單位要在認真總結先進性教育活動經驗的基礎上，建立健全本單位黨員學習、教育、管理、聯系群眾、黨內民主參與等長效機制，并將此形成工作制度，長期堅持下去。要從加強組織管理力度、學習培訓力度、群眾監督力度等三個方面，切實加強局和基層班子、干部隊伍和職工隊伍建設，努力把各基層單位建設成為團結、廉政、務實的戰斗集體，以“一個黨員一面旗幟、一個支部一盞明燈”為主題，深入開展好“發揮‘三個作用’，做好‘三篇文章’，構建和諧××”主題實踐活動。

要以加強民主集中制建設為核心，切實加強局、基層兩級領導班子建設。要進一步完善黨委議事規則和決策機制，制定《局基層單位黨政領導干部議事規則和決策機制》。要以分管領導為主，加強對基層單位領導班子民主生活會的指導，提高民主生活會質量。以作風建設為重點，積極推行“工作到第一線、調研到第一線、決策到第一線、實際成果體現在第一線”為內容的一線工作法，不斷深化“五好班子”創建活動。要按照優化結構、提高素質、增強整體功能的要求，在總體結構不變的前提下，加大干部交流力度，重視“一把手”的選配工作，選準配強各單位領導班子，增強班子活力。要繼續做好年輕干部、婦女干部的培養選拔工作，努力做到“儲備一批、培養一批、使用一批”。

要從切實改進機關工作作風、認真服務基層、開創學習型機關、服務型機關活動入手，加強機關黨支部建設。從加強機關干部的思想作風建設入手，完善機關黨員的組織生活和領導干部過雙重組織生活的制度，將機關黨支部建設納入規范化、制度化、經常化的良性循環軌道。

三、認真貫徹中紀委六次全會精神，切實加強黨風廉政建設

認真落實黨風廉政建設責任制，要重點突出三個環節：一要搞好責任分解，細化責任內容，制定考核標準，完善實施辦法，形成責任明確、分工具體、監督到位、獎懲有據的責任體系，并層層簽定黨風廉政建設責任狀，局、基層兩級領導班子的“一把手”要擔負起第一責任人的責任。二是抓好責任考核。對局各單位責任制的貫徹落實情況每半年進行一次檢查考核，將考核結果存入個人廉政檔案，列為干部業績評定、提拔任用和獎懲的重要依據，并及時糾正發現的問題。三是抓好責任追究。每半年研究分析一次責任制的執行情況，對領導干部落實責任制不力，分管范圍內發生問題，造成惡劣影響的，要堅決予以追究。

要認真履行紀檢監察各項職能，以改革和制度建設為重點，切實推進懲治和預防腐敗體系建設。圍繞這一目標，今年的黨風廉政建設要重點抓好以下工作：一是要把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為各級黨組織的一項重大任務抓緊抓好，除安排中心組

學習，要專題組織對黨員領導干部和黨員進行教育，特別是加強對領導干部權力觀和政績觀教育，使黨員干部做到為民、務實、清廉，通過學習貫徹黨章來推進反腐倡廉工作。二是制定局黨委落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》具體意見，各單位黨組織都要相應制定具體措施。并以此作指導，逐步完善黨風廉政方面的制度體系建設。三是要

認真貫徹“八個堅持、八個反對”的要求，大力弘揚求真務實作風，堅決糾正和防止講排場、比闊氣、奢侈揮霍和損害群眾利益等不良風氣，抓好各項專項治理，嚴格執行“六條禁令”，發現違紀行為，嚴肅查處。四是圍繞加快園林事業發展的中心任務，積極探索和推進從源頭上預防腐敗工作，進一步規范和完善園林綠化工程建設招投標工作，堅持推行政務(隊務、園務)公開工作，強化經濟責任審計和財務收支審計監督。五是進一步抓好領導干部廉潔自律工作，嚴格執行局、基層兩級領導班子成員個人重大事項報告制度，并使之制度化和規范化。

四、堅持以人為本，不斷創新宣傳思想工作

要著眼和諧園林建設，做好職工的思想政治工作。要繼續堅持對職工“三必談、五必訪”的制度，特別是要注意關愛一線職工和困難職工，盡其所能地給予幫助。要圍繞本單位的中心工作，及時向職工釋疑解惑，做好化解矛盾、凝聚人心、引導前進的工作。要積極探索新形式下思想政治工作的新途徑、新方法，提高思想政治工作的水平，增強思想政治工作的效果。

要廣泛開展宣傳教育活動。深入做好構建社會主義和諧社會的宣傳教育，幫助廣大干部群眾深刻認識構建社會主義和諧社會的戰略思想和任務要求，全面了解我局實施“十一五”規劃、加快和諧園林建設的新思路新舉措，引導廣大干部職工積極參與構建和諧園林的各方面建設。以宣傳“十五”成就、展望“十一五”前景為內容，開展“展、講、獻”主題教育。不斷深化“人人都是投資環境”宣傳教育活動。精心組織建黨85周年、紅軍長征勝利70周年及辛亥革命95周年紀念活動。

要抓好各類典型的發現、培養、樹立和宣揚工作。深入挖掘基層一線干部職工的先進典型，廣泛宣傳身邊先模人物的感人事跡，進一步發揮典型的示范引路作用。繼續深入組織開展“吳天祥小組”活動。

要以推進××園林事業既快又好地全面發展為主要內容，不斷營造良好的輿論氛圍。認真組織好“落實科學發展觀，開局之年起好步”宣傳報道，全面展示各單位、各部門貫徹落實十六屆五中全會精神的新舉措與新成效；認真組織好“保持共產黨員先進性教育”、加強執政黨建設的宣傳報道；繼續認真組織好××園林人愛崗敬業，開拓創新、努力奉獻的先進典型的宣傳報道；繼續組織好××綠化建設熱點、亮點的報道，繼續圍繞植綠、透綠、現綠三大工程的推進，大力抓好園林行業宣傳，全面展示××綠化實現顯著變化的重大成就。

四、以提高全局綜合文明程度為目的，不斷深化精神文明創建活動

圍繞“講社會公德，做文明××人”的主題，深入開展公民道德建設活動。全面貫徹《公民道德建設實施綱要》，進一步加強全局職工道德建設，要以文明禮儀教育為重點，從機關公務人員、窗口服務行業、公共場所、外事活動、家庭生活等幾個層面，普及禮儀知識、提高禮儀意識，加強禮儀實踐。堅持開展“十萬市民進課堂”活動，不斷擴大職工教育的覆蓋面，提高職工教育的實踐性。認真開展新一輪基層單位“四百、四十”創評活動，注意總結創評典型，大力培養、樹立示范性強、有感召力、有持久影響力的先進典型。

圍繞系列文明創建活動，進一步健全長效管理機制。

大力開展文明單位、文明班組、文明路段等系列創建活動，使創建活動系統化、規范化、制度化。進一步加強動態性管理，形成有效的監督、管理、激勵機制。做好鞏固創建成果、落實長效管理的工作。深入開展“新風杯”文明行業創建活動，突出抓好以職業道德建設為主要內容的誠信建設，逐步實現行業創建從規范化服務到優質服務的提升。

五、加強對群團組織工作的領導，調動一切積極因素，促進園林事業健康、快速發展

各單位黨組織要切實加強對工會工作的領導，要按照胡

錦濤總書記最近提出的“擴大工會工作面，增強工會凝聚力”的要求，完善工會職能，發揮工會作用，維護職工合法權益，在職工當中開展做知識型職工、創學習型組織的勞動競賽，積極推進“新型職工素質工程”，增強職工的創新、創業意識，提高職工的創新、創業能力。要廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動，豐富職工文化生活。

要充分認識園林青年隊伍的新特點，積極主動地抓好團的建設。上半年，擬對局團委和基層團支部的組織建設進行完善。要堅持緊跟形勢，創新方法，搭建舞臺、經常活動，增強基層團組織的凝聚力。要加強對團干的培訓，以舉辦團員青年理論學習、專業技能知識競賽活動為載體，繼續深入開展團員意識主題教育；以“構建和諧社會、爭做文明先鋒”為主導，以“青年文明號”、“青年崗位能手”、“優秀師徒對子”的爭創為抓手，充分發揮團員青年在園林建設中的先鋒作用。

新的一年，××園林綠化建設任務更重、要求更高，園林的改革發展穩定也將面臨新的挑戰，我們要堅定信心、振奮精神，在區委、區政府的領導下，開拓創新、奮力拼搏，為順利實現“十一五”規劃目標，使××率先基本實現現代化而努力奮斗！

中共××市××區園林局委員會

第三篇：園林局

園林局：搶抓綠化時機冒雨補栽苗木

創建國家園林城市檢查驗收在即，為增加綠化景觀，促進綠化品味提檔升級，8月2日，園林局抓住雨天土壤墑情較好，適宜苗木補栽的有利時機，統一部署，迅速行動，組織職工冒雨植栽苗木。

按照國家園林城市檢查驗收標準，綠化帶內不能出現黃土裸露現象，由于我市今年降水較少，苗木成活不理想，此次降水顯得尤為重要。目前，已完成對東方大道演集路口至市委段的補栽，共補栽紅葉石楠1000余棵；同時，對長勢不均勻、株距分布不合理的苗木進行了調整。下一步，園林局將嚴格對照驗收考評體系，以扎實的工作和良好的精神面貌迎接國家園林城市的檢查驗收。

(胡娜)

第四篇：園林局工作總結

園林局工作總結

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上半年，全局干部職工特別是團員青年圍繞著一舉拿下國家園林城市牌子、創建蘇州市“青年文明號”宏偉目標，扎實工作，奮力拼搶，各項工作全面鋪開，各項任務進展迅速，迎檢工作基本到位，呈現了良性發展態勢。

一、主要完成工作

1、組織領導、各項制度基本到位。建立健全了創建工作領導機構、具體工作班子，明確了各自職責，局黨政領導對創建工作實施了堅強領導。制訂了創建規劃，具體規劃了工作的目標任務、工作要求、重點活動；明確了各職能科室、團小組、每個人的具體任務責任，落實了創建所需經費。建立健全了考核、檢查、整改、監督、獎懲等相關配套制度，為建立規范順暢的運作機制打下了基矗完成了對外承諾、公開告示、公布監督電話和意見箱、聘請行風監督員等相關措施。

2、宣傳發動初現聲勢。去年11月30日全市深化創建工作會議后，我局巧借東風、乘勢而上，狠抓各鎮、各部門的工作落實，并連續發了2期《創建動態》報道面上貫徹落實會議的動態情況，市一報三臺也加大了宣傳力度。各鎮、各部門都快速行動，全市全民動手、全民參與愛綠建綠的熱烈氛圍空前高漲。在團市委的

支持發動下，全市中小學、各鎮各部門的團員青年都積極投身，確保了我局創建有關活動的順利開展。上半年，編發《創建動態》3期，開辦市報綠化專片2期，市報、電臺、電視臺錄用文章分別達到15、52、14篇（次）。上半年，初步完成了各公園景點、居民小區綠化公益廣告的布置建設工作。

3、職能工作成效顯著，共青團作用突出。上半年，我局高標準完成了：城區擴綠任務，全市新增綠地230公頃，各項指標達到了國家園林城市標準；考核線路整治任務，完成大小工程80項，新增臨時綠地37.1公頃；迎檢軟件資料編寫任務，完成了6本書約80萬字，各項迎檢工作全部到位。重點工程進展順利，完成了占地1620畝的城西生態林建設工程；完成了北二環路、西塘路、鳳恬路和沿江高速公路樣板段綠化工程；完成了市區通運路河道、彎背塘、河南禪院、城北公園等景點建設工程。農村綠化任務超額完成，全市新增各類綠地18919畝，完成蘇州市下達任務的130.5%。上半年，各項綠化任務全面如期完成，在這中間，團組織功不可沒，團員青年作出了突出貢獻。

4、認建認養全面啟動。完成了與團市委、中國工商銀行等九部門的聯合發文，3月12日舉行了隆重的啟動儀式，這一特色活動已在全市中小學生、團員青年、有關企業和各界人士中得到了廣泛發動、深入開展。目前已收到33個單位1500人的捐款10余萬元，本系統團員青年每人亦捐款100元認建認養綠地。

5、服務街市活動開展較好。上半年分別在2月的政務廣嘗5

月的科普宣傳周、“6·29”科普行動日開展了3次大型服務街市活動，共制作大型科普圖板20塊，編印科普文章40多篇。在5月17～23日第十五屆科普宣傳周期間，我們以“科技創造未來——生態城市·綠色家園”為主題，在張家港日報舉辦了綠化專版，在街心公園開展了咨詢服務，精美的圖板、詳實的資料獲得了市民的一致好評。

6、有關活動開展順利。上半年先后完成了義務植樹活動、“聯通時空杯‘珍愛綠色’征文”活動、為貧困地區學生捐款捐衣活動、義務獻血活動、為白血病兒童劉芯宇募捐活動、五四青年節綠化園藝現場觀摹活動，收到了較好的成效。

二、主要存在問題

1、標準要求不高、工作不深不細。各科室忙于國家園林城市的創建和綠化工程，對“青年文明號”工作還沒有往深里做、細里做，雖然已全面啟動、完成了規定的任務，但力度不夠、標準不高。

2、軟件資料不過硬甚至不全。臺帳資料收集不全；一些會議內容未記錄；一些重要活動的要素未寫進去，缺原始的材料；軟件資料的總體設計、布局不科學，這須花大的手筆，同時要學習取經。

3、對外宣傳的力度不大。對新聞媒體、對上級的發稿少，對公眾的宣傳教育不夠，缺少聲勢和社會影響力。

4、一些重點活動未能組織開展或者說開展得不深入。如：業

務培訓、技能比賽活動；社區綠化同創共建活動；為市民優質服務，包括倡導綠色文化、生活新時尚，引導市民養花種草、發展綠色產業、幫助農民增收致富等。這些都是共青團的特色活動、精品活動，也是園林局的品牌活動。這些工作只有做得更好，沒有，應該不斷為之、提升水平。

三、主要整改措施

針對存在問題，局團支部及時召開支部（擴大）會議，研究具體整改方案，并向局主要領導、分管領

第五篇：2013園林局年終工作總結

2013園林局年終工作總結

工作總結，就是把一個時間段的工作進行一次全面系統的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經驗。總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的，要以工作計劃為依據，訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。以下是由

一、城市綠化建設工作情況

新年伊始，我局配合市林業局在人民公園打造2000平方櫻花園，種植不同品種櫻花樹木230余株;積極參加我市的義務植樹，共完成在楓樹山林場塘塢分場植樹造林1200余株;完成清廬小區景觀綠化和市中級人民法院庭院綠化建設工程，建設規模8000㎡，完成工程量100多萬元，共栽種香樟、桂花100余株，色塊3000㎡，草皮**㎡及部分硬地鋪張等，配合市政府工程，及兄弟相關部門的工作，對景德大道樹木進行移栽調整，對沿河珠山橋到公園段改造綠化苗木移栽，還有市電網線路改造、鋪設液化氣管、公交建站臺等工程移栽樹木、苗木進行了調整。

二、城市綠化養護管理工作

今年，結合我市開展的市容環境衛生整治工作，我局對全市綠地綠化情況，進一次全面普查，并收集掌握了我市綠地綠化的缺失、生長、蟲害及綠籬護欄的破損等情況，共補修復綠籬護欄2000多米，全市補缺補栽各類喬灌木15萬株。結合創建工作，我局進一步加強綠地的養護，**年先后在全市街心花園、綠化帶修剪420萬平方米，全年對曙光路、沿河東路、沿河西路、中山南路、景東大道、迎賓大道、昌南大道等主干道修剪行道樹7千余株，處理城市主干道危樹、枯樹、死樹203余株，清理島內垃圾、余土、樹葉近200多車，高溫抗旱澆水180多車，綠化苗木施肥近30噸。水災后，冬季分別打藥防蟲約270萬平方米，極大提升了我市城市園林綠化的整體形象。

三、城市綠化監察管理情況

我局下屬綠化監察隊自開展集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動以來，將活動引入實際工作，實行統一著裝，持證上崗，公正執法，每日堅持在路面巡查。本共發生執法事件35起，其中處理綠地草木起火事件一起;發現處理在綠化帶內違章徹圍墻事件一起;發現并拆除在綠化帶上掛招牌事件一起;制止違章修枝、砍樹八起;處理清除在綠化帶傾倒垃圾四起;制止在綠化帶內燃放鞭炮三次;違章破壞綠化苗木事件二起;在綠化帶內開荒種菜事件二起;違章在綠化帶設立招牌二起;汽車撞壞綠化帶七起;現場監督、指導樹木移植事件四起。本，接到數字化信息平臺反饋事件合計500件，件件抓落實，無一件二次派查，按時完成了反饋下達每件整改工作。特別是今年第四季度在建設局的支持下，我局集中處理社區危樹116棵，為人民群眾排憂解難，多次受到市新聞媒體報道及社區群眾的表揚稱贊。

四、公園、風景區管理工作情況

今年，市環境衛生整治，兩次創建文明城市檢查，園林局下大力氣加強局屬人民公園、蓮花塘風景區管理所、云門公園的環境衛生治理及園內基礎設施維護工作，堅持每日清掃保潔，及時清理垃圾，適時修剪綠籬、草坪、景觀樹，定人、定崗、定責輪流巡邏，定期巡檢園區內樹木的安全隱患，并維修園區內的基礎設施，為我市百姓的休閑游覽創造了一個優美環境。

五、花卉、苗木生產情況

**年，三龍苗圃扦插、垂柳、紫藤等苗木600棵，播種羅漢松小苗8000株，移栽赤楓、茶花、紅葉石楠等苗木**株，完成制作羅漢松、松樹等盆景一批共計80盆，花木公司全年為城市生產一串紅、牽牛花、菊花、孔雀草、彩葉草等各種草花**盆。

六、成功完成兩會鮮花擺放情況

為迎接黨的“十八大”勝利召開和市“瓷博會”召開，按市政府、市建設局的安排，我局在我市主要干道，如昌南路、機場路、迎賓路的圣火大轉盤、市委門口等，品種有一串紅、牽牛花、菊花、孔雀草、彩葉草等10多種，計16萬盆鮮花，采用拼圖與立柱結合，擺放與栽種結合，同時兼顧陶瓷搭配，進一步烘托城市節日氣氛，取得了良好的效果。

七、成功抗擊“8.10”自然災害

**年8月10日，我市遭遇兩百年來一遇的特大暴雨侵襲，造成全市有43棵大樹倒伏，一江兩岸、景德大道、昌江廣場等地苗木被水浸泡破壞嚴重。災害發生后，我局領導現場指揮，舉全局之力，克服重重困難，全力搶險，迅速投入恢復生產工作，順利完成各項任務，確保人民生命財產安全。

八、安全生產、信訪維穩情況

我局充分認識安全生產工作的重要性，堅持把生產安全擺在重要位置，牢記“責任重于泰山”，做到警鐘長鳴，定期召開領導小組成員會，層層落實簽訂本責任狀，完善各部門應急預案，購置了防火器材，對全局干部、職工進行安全生產、法律知識的培訓、考試，我局工作重點是遇到重要節假日，冬季安全防火，人民公園游樂設施、車輛管理、游船管理。為迎接黨的“十八大”勝利召開、市瓷博會召開，我局突出抓好信訪穩定工作，按照“超前化解、控制越級、防止激化、減少重訪”的工

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作要求，加強應急值守，堅持領導在崗帶隊、專人值守制度，及時化解處理矛盾，扎實做好信訪維穩工作。

九、重點工程推進情況

1、城區“一大四小”綠化工程，按照市監察局《關于對推進新型城鎮化建設道路工程等項目存在問題進行整改的建議》的要求，已補辦了可研、立項、用地預審、環評和初步設計批復，現正在呈報市審計局進行審計。

2、古采場礦山地質環境治理項目，按照市政府《關于**年礦山地質環境治理重點工程治理項目的通知》精神，成立了項目部，編制了該項目的方案設計及經費概算，經省國土廳、省財政和市發改委專家評審通過，目前正委托中介代理公司做該項目招投標工作，預計年底完成。

3、諸仙洞風景區旅游公路建設項目，按照《**省旅游公路建設規劃》的通知要求，編制完成了可行性研究報告，經省發改委、省交通廳和省旅游局專家評審通過，現正在辦理該項目的環評和節能審查報告。

4、**，人民公園及周邊改造項目部工作情況：拆遷17戶，其中居民15戶，村民2戶;安置房建設：茶山麻園嶺安置房共16000㎡已全面竣工，茶山已開始交付，麻園嶺于**年2月份交付;信訪：解決3戶，拆遷遺留問題全部補償到位，停訪息訴。

十、機關管理工作

園林局始終把開展集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動工作放在首位，精心組織，合理安排，緊抓勞動紀律不放，實行每日4次實名打卡制度，堅持每周二中層干部學習制度，深入開展了轉作風提效能活動，開展了“職業道德、專業技能”的教育，舉辦了園林綠化管理培訓班及普法宣傳教育工作，極大提高干部隊伍建設，同時進一步加強宣傳報道工作，并將我局一年來開展的各項活動和實際工作，積極同新聞媒體聯系，及時予以報道，全年在市級報刊、電視臺報道新聞稿件40篇。