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盡職盡責盡心盡力

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第一篇:盡職盡責盡心盡力

盡職盡責盡心盡力――XX國稅局信息中心主任述職報告

各位領導:

上午好!

我是××市國稅局信息中心的××,××年××月,組織上安排我擔任信息中心主任。下面,我將一年來的工作情況作個匯報。

過去的一年,為落實省國稅局提出的,以信息化建設為突破口,大力推進征管改革,建立現代稅收征管運行機制這個總體目標,在市局黨組的重視和支持下,我和中心的全體同志一起下分局、進企業,摸清基層的情況;到省局信息中心請示匯報,吃透上級的精神;走訪相關業務公司,掌握技術保障的要領。在此基礎上,我們拿出了全年工作思路和主攻重點,報經局領導審定,下發了《××市國稅局關于做好××年計算機工作的意見》。從年初開始,我們逐個階段抓督導,逐項工作抓落實,始終突出“四抓”,取得了較好的成效。

一抓硬件建設。這是計算機推廣應用的基礎。我們擠出有限的資金,爭取省局的支持,調動各方面的積極性,給基層單位陸續配齊了微機,但隨著微機在稅收領域的應用越來越廣,幾乎所有的涉稅活動都納入進來,單機操作已經遠遠不能滿足大多數分局工作的需要,全系統聯網運行勢在必行。為此,我們立即動手進行調查,本著節約、實用的原則,提出了一套解決方案,得到了市局領導的充分肯定:對13個分局的辦稅廳及辦公室進行簡易布線和對等網的安裝;又投資10多萬元,將7個分局由撥號上網改為DDN專線聯網;配發各種設備40多臺套。這樣一來,形成了以市局標準機房為中心,8臺高檔服務器為數據處理核心、三級廣域網和局域網為骨架的稅收管理系統。全局連接成為一個穩定、高效的微機網絡系統;分局的各個崗位運用單臺微機各司其職,資訊共享;分局與市局、市局與省局的遠程通信效率成倍提高。

二抓軟件應用。我們與有關公司聯手建成了全省國稅部門第一個電子報稅系統,緊接著逐步推廣省局統一開發的'IMB軟件。截止到去年底,已基本涵蓋了整個稅收業務流程,應用效果日漸顯露出來。去年,我把主要精力轉移到辦公自動化的應用、網頁的制作、“金稅工程”三期及CTAIS的前期準備上。這是當時乃至今后一定時期稅收信息化建設的重中之重。我們提前進入準備,連續舉辦了3期辦公自動化的培訓,把所有相關人員都輪訓一遍,還會同辦公室一起制定了《公文處理規程》。從硬件、軟件、人員到規程都一一準備到位。按省局統一要求,××年××月,全市稅收工作的各種資訊,都能在網頁上隨時查詢。去年××月,市政府領導及部分市人大代表視察我局工作時,對我們的計算機工作給予了高度評價。為保證稅收信息化建設的需要,從去年開始,我們一方面狠抓國稅干部的網絡技術培訓、操作規程建設;另一方面提前加快設備更新、網絡改造的步伐,實現了軟件、硬件建設的相互推進,受到省局領導的充分肯定。

三抓人才培養。我們中心人手少、事情多,工作的技術含量高。我們采取了“三管齊下”的方法,在人員的素質和數量上做文章:一是派出學習。去年9月,我們克服事多人少的困難,派出一名副主任到中國人民大學參加了為期四個月的信息管理專業學習。二是崗位練兵。我們制定了中心及大廳系統管理員的例會學習制度,每月采取實地開會和網上討論相結合的方式,幫助大家提高解決實際問題的能力,營造邊學、邊干、邊提高的良好氛圍。三是引進人才。在市局黨組的重視關心下,通過反復考察,引進了兩名計算機本科畢業生。初步形成了計算機人才的梯隊結構,為計算機和網絡技術在稅收上的普遍應用及提檔升級奠定了基礎。經過不懈努力,在全省國稅系統××年度計算機競賽中,我局的排名位次得到較大提高。四抓規范管理。總局確定去年為“信息管理質量年”。我們抓住這一契機,采取有效措施,使全局計算機規范管理邁上了新的臺階。第一,制定了規范管理辦法,科學設置崗位,明確

操作流程,建立質量考核方案,對各單位人員的跟蹤管理和職責配置、設備的保管與維護、運行的規程與要求、信息的有效使用及網絡安全等,統一作出了嚴格的規定。第二,每月對各個基層單位進行網上考核,逐項評估,綜合計分。第三,以考促學,以考促用,以考促改,年終匯總評估,并采取適當形式通報和獎勵。為促進信息管理質量年活動的深入開展,我們中心內部著重抓好每月的科務會議,檢查每個人員上月工作情況,布置當月工作,籌劃下月工作,做到有部署、有檢查、有落實、有回音。一年來,我們沒有出現一起重大設備、軟件系統、網絡安全事故,保證了全局工作的正常運行。

總之,過去一年的信息工作,我們做了新的探索,也取得了新的成效。這里面飽含著市局領導的關懷和支持,凝聚著全中心同志們的心血和汗水,也得益于相關科室和基層單位的理解與配合。我作為主任,僅僅做了一些應當做、也是力所能及的工作。回想起來,我走上信息中心主任的崗位之日,正值我局稅收管理信息化建設的關鍵階段。這是難得的工作機遇,也是巨大的工作壓力,盡管工作任務繁重,我也能夠無怨無悔,樂在其中。回顧一年來的工作經歷,有三個值得欣慰的地方:第一個欣慰是市局領導堅強有力的支持。稅收信息化是一項基礎工作,市局領導將其擺在了優先發展的位置,要錢給錢,要人給人,給予了極大的重視和支持。第二個欣慰是相關單位始終不渝的配合。稅收信息化是一項服務工作,沒有各個單位的充分理解和配合,就不可能形成蓬勃發展的局面。第三個欣慰是全中心同志們精誠有效的合作。稅收信息化是一項技術工作,我不是計算機專家,但中心的同志都是專家型人才,我的重要職責就是愛護好、使用好、發揮好他們的專長,努力營造一個既有分工、又有協作,既有紀律、又有情趣的生動活潑的工作局面。在此,我衷心地向在座的各位表示誠摯的謝意,請大家繼續關心、支持我及信息中心的工作。

謝謝大家。

第二篇:盡職盡責盡心盡力

盡職盡責盡心盡力(某信息中心主任述職報告)

各位領導:

上午好!

我是××稅局信息中心的××,2001年12月,組織上安排我擔任信息中心主任。下面,.我將一年來的工作情況作個匯報:

過去的一年,為落實稅局提出的,以信息化建設為突破口,大力推進征管改革,建立現代稅收征管運行機制這個總體目標,在市局黨組的重視和支持下,我和中心的全體同志一起下分局、進企業,摸清基層的情況;到省局信息中心請示匯報,吃透上級的精神;走訪相關業務公司,掌握技術保障的要領。在此基礎上,我們拿出了全年工作思路和主攻重點,報經局領導審定,下發了《××市稅局關于做好2012年計算機工作的意見》。從年初開始,我們逐個階段摘督導,逐項工作抓落實,始終突出“四抓”:

一抓硬件建設。這是計算機推廣應用的基礎。我們擠出有限的資金,爭取省局的支持,調動各方面的積極性,給基層單位陸續配齊了微機,但隨著微機在稅收領域的應用越來越廣,幾乎所有的涉稅活動都納入進來,單機操作已經遠遠不能滿足大多數分局工作的需要,全系統聯網運行勢在必行。為此,我們立即動手進行調查,本著節約、實用的原則,提出了一套解決方案,得到了市局領導的充分肯定:對13個分局的辦稅廳及辦公室進行簡易布線和對等網的安裝;又投資10多萬元,將7個分局由撥號上網改為DDN專線聯網;配發各種設備40多臺套。這樣一來,形成了以市局標準機房為中心,8臺高檔服務器為數據處理核心、三級廣域網和局域網為骨架的稅收管理系統。全局連接成為一個穩定、高效的微機網絡系統;分局的各個崗位運用單臺微機各司其職,資訊共享;分局與市局、市局與省局的遠程通信效率成倍提高。

二抓軟件應用。把主要精力轉移到辦公自動化的應用、網頁的制作、“金稅工程”及CTAIS的前期準備上。這是當時乃至今后一定時期稅收信息化建設的重中之重。我們提前進入準備,連續舉辦了3期辦公自動化的培訓,把所有相關人員都輪訓一遍,還會同辦公室一起制定了《公文處理規程》。從硬件、軟件、人員到規程都一一準備到位。按省局統一要求, ,全局辦公自動化系統順利開通,實現了FTP文件傳輸、電子郵件的收發、網上信息的發布和下載,全市稅收工作的各種資訊,都能在網頁上隨時查詢,現了軟件、硬件建設的相互推進,率先在全省第一個開通了“金稅工程”的四級網絡,受到省局領導的多次肯定。

三抓人才培養。我們中心人手少、事情多,工作的技術含量高,特別是“金稅工程”啟動后,這根弦一直繃得很緊很緊。我們采取了“三管齊下”的方法,在人員的素質和數量上做文章:一是派出學習克服事多人少的困難,派出一名副主任到大學參加了為期四個月的信息管理專業學習.二是崗位練兵。我們制定了中心及大廳系統管理員的例會學習制度,每月采取實地開會和網上討論相結合的方式,幫助大家提高解決實際問題的能力,營造邊學、邊干、邊提高的良好氛圍.三是引進人才。在市局黨組的重視關心下,通過反復考察,引進了兩名計算機本科畢業生。初步形成了計算機人才的梯隊結構,為計算機和網絡技術在稅收上的普遍應用及提檔升級奠定了基礎.經過不懈努力,在全省國稅系統立則計算機競賽中,我局的排名位次進一步靠前。

四抓規范管理。總局確定去年為“信息管理質量年”。我們抓住這一契機,拿出過硬措施,使全局計算機規范管理邁上了新的臺階。第一,制定了規范管理辦法,科學設置崗位,明確操作流程,建立質量考核方案,對各單位人員的跟蹤管理和職責配置、設備的保管與維護、運行的規程與要求、信息的有效使用及網絡安全等,統一作出了嚴格的規定。第二,每月對各個基層單位進行網上考核,逐項評估,綜合計分。第三,以考促學,以考促用,以考促改,年終匯總評估,并采取適當形式通報和獎勵。為促進信息管理質量年活動的深入開展,我們中心內部著重抓好每月的科務會議,檢查每個人員上月工作情況,布置當月工作,籌劃下月工作,做到有部署、有

檢查、有落實、有回音。一年來,我們沒有出現一起重大設備、軟件系統、網絡安全事故,保證了全局工作的正常運行。

總之,過去一年的信息工作,我們做了新的探索,也取得了新的成效。這里面包含著市局領導的關懷和支持,凝聚著全中心同志們的心血和汗水,也得益于相關科室和基層單位的理解與配合。我作為主任,盡了心,努了力,僅僅做了一些應當做、也是力所能及的工作。回想起來,我走上信息中心主任的崗位之日,正值稅收管理信息化高潮到來之時。

信息管理是一項基礎工作,被擺在了優先發展的位置,要錢給錢,要人給人。第二個欣慰是相關單位始終不渝的配合。信息管理是一項服務工作,沒有各個單位的充分理解和配合,全市網絡就不可能連接起來。第三個欣慰是全中心同志們精誠有效的合作。信息管理是一項技術工作,我不是計算機專家,但中心的同志都是專家型人才,我的重要職責就是愛護好、使用好、發揮好他們的專長,努力營造一個既有分工、又有協作,既有紀律、又有情趣的生動活潑的工作局面。第四個欣慰的是自己一直保持著強烈的敬業精神。對我來講,信息管理是一項十分陌生的工作,我老老實實地學習,不懂就問,不會就學,既勤奮干事,又努力協調好上下、左右、內外,還有“人”“機”之間的關系。

第三篇:盡心盡力盡職盡責心得體會

關于開展“盡心盡力盡職盡責”主題實踐活動個人自查材料

工作本身就是一種責任,既然你在做這份工作,你就應該擔負起這部分責任。我們在日常的工作中應努力做到處處盡責,不斷的完善自我,只有這樣我們才能夠遠離怠惰,我們的才能才不會荒廢,我們也才可能在職業生涯中取得更多更大的成就。同時,只有敢于承擔責任的人,才能夠獲得領導和同事的信任,才能在工作中走的更好、更穩、更遠。在工作中,無論是過程還是結果,我們都應該有一種負責并盡責的意識與精神,只有我們每一位同志都擔負起自己的那部分責任,對自己的工作做到盡責,才能更好的發展下去,同樣在教育這個發展平臺上,才能得到進一步的體現。

而當我們對自己的工作承擔起責任進而盡責的去做的時候,我們就能從工作中尋到并體會到樂趣,在工作中學習到更多的知識、積累到更多的經驗。雖然這種知識、經驗的積累不會馬上就顯現出效果,但持之以恒的堅持下去一定會為我們個人的發展帶來巨大的正效應。不管在什么工作崗位上,只要你能夠認真、盡責的對待自己的工作,你就會受到領導的重視和同志們的信任。

做為新時代的教育工作者,應該把黨的群眾路線的精神實質,深深扎根于人民群眾之中,努力踐行“立黨為公、執政為民”的理念,要做到“為民、務實、清廉”,在工作中不搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風,時時刻刻要開展

批評與自我批評,切實達到“醒醒腦、紅紅臉、出出汗、排排毒”的效果,補足精神之“鈣”。

每一件工作,不管大小都盡職盡責、盡心盡力的去做,將是多累的一件事情,而且工作中的壓力那么多,我們不可能都承受得住。我們都聽說過這樣一個比喻:人就像一根彈簧,當外界施加的壓力越大時,產生的反彈力就越強,也就越能提高個人面對困難、克服困難的能力。這個比喻很恰當,我們只有在工作中盡責,去承擔更多的責任,去經歷更多,才會提高自身的能力,獲得更多的益處。正如著名主持人楊瀾所說:“你可以不成功,但你不能不成長。”只有承擔更多才能經歷更多,只有經歷更多也才能承擔更多,當我們學會能夠承擔時,我們既經歷了也成長了,而不管成不成功,我們都得到了一份屬于自己的經驗與財富。

所以在日常工作中我們一定要盡責的去做每一件事情,只有為公司創造了價值,公司才會提供給我們更好的發展平臺,那就相當于我們為自己創造了價值、創造了機會。越盡責得到的回報也就會越多。越盡責,也就越會一步步接近成功。做一個在日常工作中盡職盡責、盡心盡力的人吧!

對工作盡心盡力、盡職盡責的人,才會得到豐碩的回報,才會得到別人的認可。相反,不熱愛自己的工作、厭惡自己的工作、蔑視自己的工作的人,不可能獲得上司的青睞和事業

上的成功。因為,一個對工作不盡心盡力、不盡職盡責的人,是沒有任何資本去獲得成功的。

盡心是指把全部的身心投入到工作中去。你可以不選擇某個組織作為自己的忠誠主體和職業舞臺,但是,一旦你選擇了一個組織,就必須專心致志地投入到工作中去。你必須明白這樣一個道理:只有扎扎實實地做好本職工作,才談得上職業發展和事業追求。

有的人在工作中三心二意,吃著碗里的,看著鍋里的,剛剛進入某個組織,就開始為自己尋找退路;有的人盲目地跳槽,工作不到半年,稍不如意或有人提出更好的條件就辭職;有的人處心積慮地收集組織內部的商業信息,一有條件就單干。實際上,個人追求更好的發展本是無可厚非的事情,但工作不用心的人,無論做什么事情都不可能有好結果。

第四篇:盡職盡責 盡心盡力

盡職盡責

盡心盡力

—————我的崗位我驕傲

追溯5年前,因為執著我選擇了鄉鎮預防保健工作,我選擇了疾控……,而為求知,來到了疾控中心,在免疫規劃和傳染病科協助科長負責傳染病防治工作,屈指一算,自己在疾控中心工作已一年多時間,一年多的時間里本人立足本職、勤勤懇懇、兢兢業業,忠于職守,盡職盡責。

防疫工作一直是防治各類傳染病工作中的重點,傳染病科承擔著全縣近29萬人口的疾病預防,也是辛苦而嚴謹的,更需要默默奉獻的敬業精神。也許我沒有輝煌的成就、耀眼的業績,但我有信仰—為人民服務。疾控事業的發展里程,從共和國成立初期的鼠疫的橫行,霍亂、天花的流行,再到“非典”和 “甲型H1N1流感”,都意味著人民群眾的生命受到疾病的威脅,受到死亡的威脅。從最初的衛生防疫站改為疾病預防控制中心歷經了五六十年余年。工作從單一的防治鼠疫、霍亂、天花、黑熱病、回歸熱等傳染病到現在的39種法定傳染病、慢性病防制管理和公共衛生項目的實施,傳染病工作也開辟了防治結合的新篇章。

我的崗位是擔負著全縣傳染病的防控,疫情監測、追蹤病源,進行流行病學調查等工作,作好疫情監測、流行病學調查,就是把好防病的第一關。通過疫情監測可及時發現傳染病的流行動態,流行病學調查可及時發現可疑患者,摸清、堵截傳染源,切斷傳

播途徑就可以把傳染病拒之門外。說道流行病學調查,我們也是背負辛酸,就說手足口病,從我接手到現在,發病數仍不斷在增加無緩解,增加工作量的同時,背后我們也做了大量的工作,匯總分析掌握流行病特點,健康教育宣傳到每家每戶,來回的奔走,往返的奔波,調查一名疑似病例,流調往往要追蹤好幾個鄉鎮,走訪十幾家單位,幾十名密切接觸者。對每例患兒流調采樣,從每天往返傳染病區流調和采樣,再到對每一例病人的密切接觸者的追蹤,為的就是不放過一個可疑病例。說道病例采樣后送檢,但很簡單的事對大多數人來說,也是很無奈的,往返于單位與目的地一天的車程讓人筋疲力倦。然而,無論工作有多么辛苦,有多大困難,也始終毫無怨言。

隨著社會經濟的不斷發展,人民群眾對健康要求的不斷提高;隨著科學技術的不斷進步,新的理論、技術、方法不斷出現,我深刻意識到只有不斷學習、充實自己,才能更好地勝任自己的工作崗位。在工作中,工作努力認真負責。積極參與傳染病防治、免疫規劃、霍亂病防治、瘧疾、宿主監測等工作。周未加班,不計個人得失。并做好分管的傳染病防治知識的培訓工作。對我縣重點傳染病病例認真開展流行病學調查,并及時完成流行病學現場與處置調查報告。經常下鄉協助基層做好免疫規劃和傳染病防治工作。下戶進行傳染病疫情流行病學調查。積極參與學校傳染病防治工作,積極參與消殺工作。總之,在這一年多的時間讓我對疾控工作有了很大的認知,也學到了很多開闊視野的新知識。

我也深刻認識到心系百姓、服務于民,是疾控工作的綱領;

銳意進取、勇于開拓,是疾控工作的理念;努力學習、勤奮工作,是疾控工作準則;不畏艱難、甘于奉獻是疾控工作的精神;當好人民健康衛士,是疾控工作永恒的目標。今天,我越來越明白疾控工作的神圣。我感到驕傲,我來到了這里從事疾控工作。

第五篇:盡職盡責盡心盡力2017年工作總結地質類

盡心盡力盡職盡責

各位領導、同志們:

大家上午好!

日月如梭、時光飛逝,轉眼間新的一年 即將過去。2016年是物測隊輝煌的一年,也是我地震九公司成長的第一年。一年來在隊領導和黨組織的正確領導下,在各相關職能部門的極力配合下,在經理部成員的緊密協作下,在廣大職工的共同努力下,根據隊上的工作思路、目標、任務,立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了上級下達的各項工作。下面,我從以下幾個方面向各位領導和同志們述職,請予評議。

一、全心全力抓好安全生產

2006年是地震五公司成立的第一年,存在技術人員和熟練工人少,管理經驗缺乏,給野外施工造成很大困難。面對這種情況,我們經理部成員一起大力抓好新進人員的培訓和教育工作。對于野外項目施工首先嚴把安全質量關,作到“安全第一、預防為主”。通過仔細的野外踏勘,作好《安全生產預安》。通過產前安全生產大會教育和傳達給每一個職工。對于特種作業人員進行專門的培訓和教育工作。根據隊上安排和工作需要,我公司在工作緊張的情況下,安排了兩名正式職工和兩名自帶臨時工參加了鄭州市舉辦的涉爆人員培訓班。保證了特種人員持證上崗,確保了安全生產。其次是人員的調配與使用,采用人性化管理。通過關心職工,針對不同時期不同項目特點,在購買正常的手套、毛巾、洗衣粉等勞保之外,在教學三礦項目中由于山區荊芥眾生,為職工購買了迷彩服;在目前正在施工的新安項目由于山高路陡天氣寒冷,為職工購買了登山棉鞋;在“五一”、“十一”雙節工作期間,安排職工吃“解放飯”集體過節,在工作間隙安排工會開展象棋、羽毛球、撲克牌等友誼比賽,購買書籍、雜志供職工學習,豐富職工業余文化生活。讓職工深感公司的關懷和溫暖,變被動為主動,讓廣大職工以飽滿的工作熱情投身于工作之中。再次是在地形復雜和工農關系復雜的地區干4維時,我公司精心組織合理安排,采取夜間不收線的方案,大大提高了野外工作效率,開創了物測隊在山區和平原區夜間不收線的歷史。通過共同努力,先后完成了新密白寨韋溝、周口鹿邑、密縣李崗、安陽白連坡、伊川高山五個3維地震勘探項目;登封教學三礦、淮北祁南礦、新密超化三個4維地震勘探項目的野外施工工作。目前正在緊張的組織施工洛陽新安4維勘探項目。通過一年來野外項目的施工管理,使自己在整個項目的組織管理上得到全面的鍛煉。在這一年所負責的項目工程中,創造了無安全責任事故、無質量問題的好成績,鍛煉出一支能爭善戰的隊伍。同時也得到了甲方和隊上一致好評,為進一步開拓市場創造了良好的社會氛圍,打下了良好的社會基礎。

二、政治理論學習堅持不懈

一年來,始終把政治理論學習放在重要位置,努力在提高自身政治素質上下功夫。通過學習鄧小平理論及“三個代表”的重要思想,尤其是學習“十六”大精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀;積極配合所在支部完成組織安排的工作,特別是在學習“十六”大精神活動中,在工作緊張、黨員分散的條件下,采取獨立學習、集體交流、打電話溝通、書面匯報等多種形成的學習方式,按照組織要求,圓滿完成了組織安排的各項工作,使自己在思想上有了進一步提高,以一名黨員干部的條件嚴格要求自己,與時俱進,構筑和諧,進一步完善思想道德建設,樹立起一名黨員干部的良好形象。

三、努力學習科學文化知識,不斷提高自身素質

在緊張、繁忙的工作中,自己從不忘記學習專業和管理方面的知識,并于年初利用周末完成的中國礦業大學工程碩士專業科目的學習任務。我利用工作間隙參加集中學習和自學,通過學習,使自己順利完成了知識的過渡與更新,在專業知識上得到了進一步的擴展與豐富,有利于野外工作的開展。通過對管理學方面知識的學習,使自己在野外施工管理方面得到了進一步的提高,掌握了管理學的一些基本知識和技巧,更有利于野外施工工作的開展。

四、以身作則抓勤政廉政建設

在加強勤政廉政建設工作中,我始終堅持黨風廉政建設與項目管理工作的一致和統一,嚴格按照與隊紀委簽署的《科級干部黨風廉政建設目標管理責任書》的要求嚴格要求自己。在具體工作中,力求做到帶頭守紀,以身作則,辦事公道,不循私情,作風正派,勤政廉政,較好地發揮模范作用,促進了公司黨風廉政建設工作的不斷加強。

五、堅持吃苦在前、享受在后的原則

本人自從任職以來,始終堅持工作在野外生產第一線,堅持同廣大職工同吃同住,想職工之所想,謀職工之所謀,關心職工安全和生產效率,把野外安全生產放在第一位。做到了吃苦在前,享受在后,起到模范帶頭作用,得到了職工的一致好評。

一年來所取得的成績是領導信任和同志們支持的結果,更是大家齊心努力工作的成果。成績與不足同在,專業知識的不足,管理經驗的缺乏和處理事情的簡單化在工作過程中也有所暴露。希望多提寶貴意見,我一定會改進不足,努力提高自己的綜合素質,做一名合格的中層干部。在此,我向過去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領導和同志們表示衷心的感謝和深深的敬意!在今后的工作中,我將以更加飽滿的工作熱情,把各項工作完成得更圓滿、更徹底。我堅信在隊領導和黨組織的帶領下,在全隊干部職工的大力支持和密切配合下,我必將帶領公司全體職工全面完成上級交給我們的各項工作任務,再創新佳績、再鑄新輝煌。

地震五公司經理:

小張

2006年12月4日

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