第一篇：家庭半年總結

最敬愛的小主：

時間飛逝，轉眼間，2013年上半年即將過去，過去的上半年，我在您的正確領導下，在岳父岳母的英明指導下，在小姨子們的集體關懷下，緊密團結在“小主和岳父岳母”周圍，以排斥異性為起點，始終貫徹“小主最偉大，岳父岳母我最親”的指導思想，嚴格遵守您年初提出的日常工作要求，嚴格貫徹落實您的指示，按照您的部署，兢兢業業、恪盡職守，揚長避短、積極進取，各項家庭工作均取得顯著成效，實現了結婚時提出的“無論任何時候、任何地點都要聽從媳婦指揮”的工作要求。回想起半年的工作中，我吃過苦、受過罪、跪過搓板、流過眼淚，日常工作中，我有得有失，有經驗也有教訓，有微笑也有眼淚，現將本人半年來的工作情況總結如下：

一、以“夫人小主”為重心，堅決做到了“小主說啥就是啥，小主高興我高興，小主傷心我自悲”的工作方針，大力抓好了家庭日常工作。

二、加強了自身修養，提高了本人素質，改掉了部分不良陋習，一切都以小主利益為中心，堅持四項基本原則（堅決服從小主領導的基本原則、堅決維護小主形象的基本原則、堅決不和小主之外的異性搭訕的基本原則、堅決執行一切行動聽小主指揮的基本原則）。其主要表現為：

1、抓好了家庭事務工作，做到了家庭穩定，確保小主高興。根據岳父岳母和小主工作部署，我定期進行思想教育。對我領導及負責的牧畜業（雞、鴨、狗等家禽的喂養工作）、農業（農田的收種及日常管理）、家庭內的衛生、小主的日常娛樂等工作每天進行了檢查、檢查再檢查，優化、優化再優化，并應邀小主每天進行指導工作，以提高本人絕對服從小主領導的自覺性；

2、加強制度的學習，提高政治思想。自年初以來，由于我對自身要求不嚴，平時作風散漫，時常有頂撞小主的不良現象，在小主多次訓斥和教育下，我仍屢教不改，后經小主制定了不聽話就要睡客廳、罰跪搓板、降低日常費用（由原來的10元/天降為5元/天）等一系列的制度后，我認識到了事情的嚴重性，并在之后的工作中，時刻牢記小主的教誨，為了晚上能陪在小主左右，也為了能給小主省點日常開銷之外的醫藥費，我學習了《老公管理制度》、《老公管理辦法》等文件精神，并取得了很好的效果。

3、落實了“小主是美女、美女唯小主”的工作，改掉了愛瞅美女的不良傾向，做到了小主在與不在一個樣、每晚睡覺前默念“小主是美女”100遍，大大提高了我與小主之間的感情。上半年以來，我時刻遵守小主及岳父岳母對我下發的各項文件，牢記小主的教誨，杜絕了交狐友、瞅美女、上QQ等不良陋習，做到了注視異性目光不超過3秒鐘，對同一位異性的注視每日累計不超過三次；上半年以來，我共接觸異性6位（其中含小主、2個小姨子、岳母、小主的奶奶、小姨子不滿3個月的女兒），半年來在大街上共注視女性的時間為120分鐘32秒，是小主讓我罰跪的時間1800分鐘的負15倍，得到了小主及岳父岳母一致的好評。

4、加強了精神文明的建設，杜絕了各種浪費及物質上的攀比，提高了自身修養，樹立了在家庭比貢獻、比家政、比廚藝的良好風氣，堅決做到了在家庭任何問題的任何方面，必須以服從“一個上級”為原則(即絕對服從老婆的決定)。上半年以來，我在小主的正確指導下，在小姨子們的具體幫助下，各方面的工作取得優異成績。但我不能以此驕傲，放松警惕，要認真總結經驗，找出存在的問題，改進不足，扎扎實實地做好各項工作，爭取在下半年把各項工作做得更好、更徹底，把一切令小主不悅的事都消滅在萌芽狀態，確保我與小主之間的感情。

在總結成績的同時，我也感覺到了自身存在的問題和不足，這就需要我在下步的工作中進一步加強。

1、平時的室內衛生清掃還存在死角，照顧小主的日常生活還存在漏洞，特別是小主刷牙水的水溫控制不好，有時不能控制在30.5—31.8攝氏度之間。

2、睡覺前默念“小主是美女”有時偷工減料，不能如數完成，特別是還出現過默念時睡崗現象，導致夢中大聲的喊出來，驚動了小主，打擾了小主的休息。

3、因公外出（給小主上街買東西）時，不能較好的控制自己的情緒，走在大街上看見美女時，目光注視時間超過了小主規定的3秒鐘，有時還出現過與樓下2樓的大娘搭過訕（雖說小主因此事處罰過讓我跪著搓板目不轉睛的看趙麗蓉圖片2小時，但是，我還是不能原諒我自己，我辜負了小主對我的一片期望，也傷了小主的心）。

4、不能更好的落實黨風廉政工作，出現吃拿卡要和私存小金庫現象。特別是利用了買菜的有利時機，克扣了大量的伙食費用，據不完全統計，三至五月份就克扣了伙食費達一塊四毛七，嚴重影響了我在小主心目中的形象，也辜負了小主對我的信任。

在下步工作中我應按照“提高個人素質，創新服務理念，預防感情激化，樹立小主形象”的工作方針，借鑒成功經驗，克服不足、發揚成績，加強制度落實，爭取在下步工作中得到小主及岳父岳母的認可，為家庭和睦、小主幸福、岳父岳母放心、個人整體素質提高打下良好的基礎。

1、加大學習、培訓力度，提高個人的烹飪技術，貫徹落實好小主今年的第520次教誨會議精神。

2、加強制度的學習，提高政治思想，牢記一個中心，四項基本原、一個絕對。

半年以來，我緊緊圍繞在小主周圍，以岳父岳母為至親，時刻牢記小主的教誨，能夠很好的完成小主交給的各項臨時性工作，樹立小主的形象，在今后的工作中，我將繼續努力，為小主的幸福貢獻我的一生。

永遠愛你的西西

2013年5月21日

第二篇：2010年平安家庭創建半年總結

惠婦發[2011]35號

惠農區婦聯2011年“平安家庭”創建工作半年總結

2011年，惠農區婦聯按照“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”的原則，發揮婦聯組織聯系婦女、聯系家庭的優勢，以“內強家庭成員素質，外樹巾幗文明形象”為目標，以“弘揚家庭美德、建設家庭文化、美化生活環境、提高生活質量”為重點，以“平安家庭”創建活動為載體，發揮婦女組織優勢，動員婦女積極參與平安家庭創建，提高了家庭成員的思想道德素質和科技文化素質，提升了家庭生活質量和文明程度，以家庭的文明促進了社會的平安穩定，以家庭的和諧促進社會的和諧，以家庭的小平安促進社會的大平安。現將工作總結如下：

一、加強領導，統一認識，增強做好平安家庭創建活動的責任感 2011年，惠農區婦聯對“平安家庭”創建活動高度重視，首先認真學習了自治區、市婦聯和區委關于創建“平安家庭”活動的文件精神和要求，做到了明確思想、統一認識，做到“三個牢固樹立”：一是牢固樹立在大局中思考、定位婦女工作，提高服務大局的自覺性；二是牢固樹立維護穩定就是維護婦女權益的意識，提高參與平安惠農建設的主動性；三是牢固樹立沒有千萬家庭的小平安，就不會有整個社會大平安的意識，提高抓好平安家庭創建的積極性。同時，制定了《2011年“平安家庭”創建活動實施方案》，調整了創建活動領導小組，增強開展“平安家庭”創建活動的責任感、緊迫感。

二、加強宣傳，以形式多樣的活動，營造創建平安家庭濃厚氛圍

“平安家庭”創建活動是各級婦聯組織在建設和諧社會中的一次新的有益嘗試，是建設社會主義新農村的創新突破，更是推進婦聯各項工作開展的有力支持。惠農區各級婦聯組織，結合各自實際，開展了一系列豐富多彩的宣傳教育活動。

加大宣傳力度。一是充分利用社會治安綜合治理宣傳月、“三八”維權周等各種有利時機，采取多種形式，大力宣傳創建“平安家庭”的重要意義、目標任務、創建標準，努力營造創建活動的社會輿論氛圍。通過櫥窗、黑板報、懸掛標語等多種形式，努力營造濃厚的宣傳輿論氛圍。進一步落實“六五”普法規劃，深化婦女法制宣傳教育，強化維權服務，與司法局、衛生局、團委、水務局等部門聯合，在人口密集的貿易市場設點，開展了以“百 2 萬婦女學法律、家庭平安促和諧”為主題的婦女法制宣傳咨詢活動。今年在各類宣傳活動中，共發放宣傳材料2000余份，展出展板5塊，懸掛宣傳標語4條，接待咨詢群眾56人（次）。二是向全區廣大家庭及社會發放了以“反家庭暴力 建平安家庭 創和諧社會”為內容的倡議書，倡導“為了你的親人，為了你的孩子、為了你的生命，請你遠離毒品，建設平安家庭”的宣傳教育活動，在人口密集的農貿市場開展了禁毒教育宣傳活動，推動“平安家庭”創建活動的開展。

以“六進家園”活動，深化“五好文明家庭”創建活動。為進一步深化“五好文明家庭”創建活動，充分發揮廣大婦女和家庭在創建活動中的積極作用，提高廣大婦女和家庭成員的文明素質和生活質量，婦聯開展了政策、科技、文化、美德、法制、衛生“六進家園“活動。一是突出政策進家園。在廣大婦女和家庭成員中加強黨的方針政策宣傳。在廣大家庭中開展了“學習型家庭”創建活動，通過開展家庭讀書、知識竟賽等活動，用鄧小平理論、十七大精神和科學發展觀重要思想武裝、教育引導婦女群眾和廣大家庭成員，學好政策法規，支持和參與惠農區的建設、發展，發動廣大婦女群眾為建設和諧惠農作貢獻。二是突出科教進家園。充分利用家長學校、婦女學校等學習陣地，圍繞“為國教子，以德育人”的家庭教育主題，發揮家庭教育宣講團的作用，以街道、社區、鄉鎮、村為陣地，結合創建“平安家庭”、“不讓毒品進我家” 等活動，組織宣講團成員深入農村、社區、學校舉辦了家庭教育報告會10場，以科學的家庭教育理念教育、引導家 3 長，促進未成年人健康成長，遠離犯罪。三是突出文化進家園。大力開展創建學習型家庭和家庭助廉活動，在社區、村利用黑板報、墻報、櫥窗進行宣傳引導廣大婦女群眾和家庭成員學文化、懂知識、長才干，普及家庭助廉知識，提高家庭成員的廉潔意識，倡揚“以德治家，以廉養家”的廉政家庭文化，以家庭廉潔促進廉政建設。四是突出美德進家園。在農村開展了“美德在農家”活動。圍繞社會主義精神文明建設的目標和任務，組織家庭成員學習宣傳貫徹《公民道德建設實施綱要》，使基本道德規范和社會公德、職業道德、家庭美德等內容深入人心。五是突出法制進家園。組織家庭成員學習《憲法》，《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《老年人權益保障法》等法律法規，組織婦女上街開展法律宣傳、咨詢，通過黑板報、櫥窗廣泛宣傳有關法律法規，提高婦女及家庭成員的法律意識，教育引導他們依法行使公民權利，履行公民義務，學會依法維護自身合法權益和社會公共權益。六是突出衛生進家園。以改善城鄉生態環境、提高人民生活質量、提升城市形象、營造優美居住環境為目標，動員家庭成員積極參與城鄉環境衛生綜合整治，提高城鄉居民講究衛生，愛護環境的意識，推動城市建設和新農村建設協調發展。加強衛生健康宣傳，通過舉辦衛生健康知識講座、發放宣傳資料、現場咨詢、義診等形式，向廣大家庭成員宣傳艾滋病的防治和衛生健康知識，幫助家庭成員提高健康意識。

開展了廉政文化進家庭活動。制定了《廉政文化進家庭活動安排》，明確了活動任務、內容、措施，印發了廉政文化進家庭倡 4 議書3000余份，開展了廉政文化知識答題活動，充分發揮婦聯組織在家庭領域工作的優勢和作用，推動家庭廉政文化建設，筑牢拒腐防變的家庭防線。以家庭的廉潔，促進社會的和諧。

三、創新活動形式，確保創建平安家庭取得實效 為使“平安家庭”創建活動深入扎實開展，我們確立圍繞一個目標、搞好三項教育、堅持三個倡導。一個目標，即創建平安、文明、和諧的家庭。三項教育，即教育家庭成員認真學習法律法規，自覺遵紀守法；教育引導家庭成員崇尚科學，反對迷信，拒絕邪教，拒絕黃、賭、毒，建立科學文明健康的生活方式；教育家庭成員尊老愛幼，勤儉持家。三個倡導，即倡導家庭成員寬容謙讓、互相關愛、平等和睦；倡導鄰里相識相助、團結友善；倡導以德育人、科學教子。通過“三抓”，促進平安家庭的創建。一抓家庭美德建設，促進平安家庭創建。通過開展“五好文明家庭”、“無毒家庭”、好媳婦、好婆婆、好家長、好兒女等評選活動，引導廣大家庭成員提高思想道德素質，優化生活環境，提高生活質量，增強平安意識，積極參與平安創建活動，使“美在農家”活動與“平安家庭”創建活動相互促進，共同提高。二抓家庭文化建設，促進平安家庭創建。家庭文化建設是新時期深化五好文明家庭活動的有效形式，我們通過開展一系列活動，如“五好文明家庭”、“學習型家庭”、“巾幗建功”、“巾幗文明崗”、“美德在農家” “廉潔家庭”等活動，在全社會樹立了新時期優秀婦女、兒童新形象。同時，我們與教育局聯合，在暑假開展觀看愛國主義影片、家庭教育論文征集、演講比賽等教育活動，加 5 強對青少年的思想道德教育，增強他們的社會公德意識和責任感，關心、關注孩子健康成長。三抓巾幗科技致富工程和婦女再就業工程，促進平安家庭創建。以“走出去解放思想，謀發展巾幗致富”為主題，組織農村婦女外出參觀學習考察，學習先進地區的先進理念和創業精神，激勵和鼓舞廣大婦女。同時組織婦女參加各類實用技術培訓，積極爭取項目資金，今年爭取到香港德家扶貧項目小額循環金，扶持農戶發展種植和養殖，幫助她們增收致富。引領城鄉婦女實現創業再就業工作。采取與部門緊密配合，科學設臵培訓內容，因地制宜采取定向、訂單、合作等多元培訓方式，提高培訓質量和培訓就業率。共組織舉辦2期婦女就業創業培訓班。并積極爭取到下崗婦女再就業小額信貸資金117萬元，通過發放小額貸款，幫助下崗婦女再就業和自我創業，通過提供資金支持，讓她們實現再就業，增加家庭收入，減少家庭糾紛與矛盾，促進家庭和睦。

四、認真做好信訪接待工作，依法保護婦女兒童合法權益，維護社會穩定

維護婦女兒童的合法權益，貫徹男女平等基本國策是促進平安家庭創建的政策和法律保障。以“兩綱”實施為重點，切實維護婦女兒童合法權益，為構建和諧社會夯實基礎。建立了惠農區婦聯、鄉（鎮）、街道，村、社區三級維權網絡，隨時就地為基層婦女提供服務，真正做到調解一件糾紛，解決一個矛盾，和睦一對夫妻，穩定一個家庭，平安一方社會。充分發揮家庭暴力投訴站點的作用，針對家庭暴力已成為激化家庭矛盾糾紛甚至是民轉 6 刑案件的主要原因這一現狀，充分發揮家暴投訴站和婦女權益法律援助中心的作用，對受害婦女給予及時的援助。以12338婦女維權熱線為平臺，認真的接待上訪婦女來信來訪，在接待來信來訪和調解處理中，注重把“排憂解難，宣傳法制，說服教育”三者相結合起來，引導婦女合理合法地反映問題，表達訴述，化解矛盾。

惠農區婦女聯合會 2011年6月24日

第三篇：平安家庭半年小結

鎮“平安家庭”創建半年工作小結

今年上半年，鎮婦聯在鎮黨委、鎮政府的正確領導下，按照縣婦聯的工作部署，開展“平安家庭”創建活動，并取得了一定成效。現將創建活動上半年工作情況小結如下：

一、領導重視，精心組織 一是領導重視，措施到位。我們把“平安家庭”創建活動作為社會穩定和精神文明建設的一項重要工作納入全鎮各村評先樹優的考核中，在抓好公民道德、職業道德教育的同時，注重搞好家庭美德教育，將家庭的平安與穩定列入首要教育內容，召開會議，下發文件，研究“平安家庭”創建情況，確保一方穩定，推動了“平安家庭”創建活動的深入開展。二是密切配合，齊抓共管。在去年創建工作的基礎上，婦聯充分發揮牽頭作用，采取召開聯席會、協調會的方式，調動各部門、各單位參與的積極性。縣公安局充分利用“110”報警平臺，對實行家庭暴力的現象有警必接，對實施家庭暴力的成員進行批評教育，并根據情節輕重予以處理；縣法院充分發揮婚姻案件合議庭的作用，慎重對待每一件離婚案件；縣司法局充分利用法律援助中心，對弱勢群體實行免費服務；縣信訪局加強了上訪事件的疏導和處理工作。全縣形成了由政法委、婦聯牽頭協調，成員單位密切配合、配套聯動的工作機制。三是與“雙教育、雙規范”的信訪工作相結合。我們充分發揮已建立的維權機制、基層維權協調組織等服務機構的作用，利用婚姻案件合議庭、法律援助中心等渠道，為廣大婦女提供多種形式的維權服務。我們還廣開思路，結合信訪實踐，推行了信訪工作“雙教育、雙規范”，教育廣大婦女干部依法行政，規范干部的行政行為和接處訪行為；教育婦女群眾遵紀守法，規范群眾的日常行為和信訪行為，構建和諧有序的信訪工作新秩序。通過實施“雙教育、雙規范”，讓群眾了解了上級對信訪都有哪些規定，知道應該怎樣上訪、怎樣維權、怎樣解決好自己的問題。據統計，今年上半年我們共接待來訪14起，受理案件 14起，已處理14起，做到件件有登記，事事有答復。今年上半年縣婦聯被市婦聯授予“維權貢獻獎”先進集體

二、強化措施，健全機制 一是以婦女創業素質技能培訓為依托，聘請縣司法局、縣法院的法律專家進鄉入村進行以“怎樣維護婦女合法權益”、“提高婦女自身素質”等為主要內容的培訓，通過培訓使廣大婦女提高了平安意識，增長了法律知識。半年來，共舉辦法律專題培訓12期，培訓婦女2100多人次。二是開展了以“十萬婦女學法律、家庭平安促和諧”為主題的“三八維權周”活動。采取集中宣傳、媒體宣傳與社會宣傳相結合等形式，開展《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》等法律宣傳活動，增強了廣大婦女的法律意識，使她們樹立了運用法律保護自身權益的法制觀念。并在此期間開展禁毒和預防愛滋病的宣傳，倡導大家“珍愛生命，遠離毒品”預防艾滋病。據統計，這次活動全縣共出動宣傳車12臺次，拉過街橫幅110條，設咨詢臺20個，發放宣傳資料近5000份，接待咨詢3000多人次。通過多種宣傳形式和渠道，大造輿論，使全縣的“平安家庭”活動蓬勃發展。四是強化宣傳教育。縣婦聯依托婦聯干部，在廣大家庭成員中積極開展了安全提示，特別是針對留守流動婦女、兒童普及平安知識，發放安全防范知識手冊、組織安全知識講座，提高了廣大家庭成員特別是留守流動婦女、兒童的法律意識和法律素質。在日常創建中將“平安家庭”創建與“文明家庭”創建、“不讓毒品進我家”活動、“五五”普法宣傳、家庭教育等活動有機結合起來，與每個鄉鎮簽定目標責任書，在綜治宣傳月期間婦聯系統共制作平安家庭宣傳版面12副，切實使創建活動的知曉率和參與率達到93%。四是表彰先進典型。在全縣開展了“平安家庭”創建工作示范村、示范戶評選工作，發揮典型的示范帶動作用。全縣共評出“平安家庭”18戶，標兵戶2戶。縣婦聯被縣委、縣政府評為“平安建設”工作先進集體。上半年在市“平安家庭”創建工作評選表彰中，安陵鎮婦聯會被評為市創建工作先進集體；陳店鎮伍子村被評為創建工作先進示范村；趙發占等兩戶獲市“平安家庭”示范戶。

三、發揮婦聯優勢，引導上訪婦女創業致富 為進一步擴大全縣“十萬婦女創業行動”的內涵和外延，深化“平安家庭”創建，我們把引導信訪婦女積極就業、創業致富工作作為婦聯密切聯系群眾的一項重要工作，充分認識引導信訪婦女積極就業、創業致富對于全縣 “創業富民、就業惠民”工程的實施，對于促進社會和諧穩定的重大意義，進一步拓寬婦聯信訪部門的職能，積極向信訪婦女宣傳我縣創業、就業的優惠政策，激發信訪婦女的創業激情，引導信訪婦女創業致富，變“上訪人”為“就業者”、“創業人”，最大限度地增加和諧因素，加快富民強縣目標的實現。根據市婦聯許婦字[2008]18號文件精神，關于開展“引導上訪婦女創業致富活動”的通知，縣婦聯積極行動起來，婦聯主席及時召開了工作會議，就此項工作的開展做了安排和部署，并下發了實施意見。印制了上訪婦女創業情況調表。目前這項活動在全縣正在開展。半年來，鄢陵縣“平安家庭”創建工作取得了一定成效，但仍存在一些問題和不足，如工作發展不平衡，群眾的安全及防范意識有待提高，創建活動宣傳力度需要進一步加強等。這些問題我們將在今后的工作中加以解決。下半年工作計劃：

1、進一步開展平安家庭創建活動，下半年，縣婦聯將繼續聯合綜治、公安、司法等有關部門，加強毒品預防教育工作，組織動員婦女積極參與禁毒斗爭，努力做好家庭毒品預防幫教工作。

2、繼續加強維權網絡建設。全縣各級婦聯抓好婦女法律服務中心、婦女法律援助聯絡站等基層婦女維權陣地建設，繼續加強女人民陪審員隊伍、巾幗志愿者隊伍建設，為婦女兒童依法維權提供堅實的組織保障

3、設立反家暴咨詢臺，對受暴者造成的精神傷害以及施暴者的心理分析和社會對于家庭暴力的干預措施等開展咨詢活動。充分發揮反家暴維權熱線的作用，與公安反家暴“110”報警中心聯手合力治暴，減少家庭暴力的發生，促進平安家庭的創建。

盡管我們做了大量的工作，但與群眾的期望和領導的要求還有很大距離，下一步我們要繼續努力，進一步深入思考，從多角度，多渠道尋求解決問題的有效途徑，認真做好平安家庭創建工作，為構建和諧社會發揮婦聯組織應有的貢獻。

2008年7月10日

第四篇：半年總結范本

消毒供應科半年總結專題報告

一、保持思想教育的常抓不懈

堅持思想教育的時代感、主動性、針對性和有效性，根據科室實際情況，采取案例分析、讀報紙、看電視、聽新聞、上課等多種形式，利用開科務會、早交班等機會進行多種教育，保持所屬人員思想穩定。

二、科室醫療安全情況

①、理順工作流程，完善規章制度

堅持每周案例分析會，設每周安全教育日、安全檢查日和質量控制檢查日，從制度上杜絕安全事故的發生。

②、設立重點崗位，實施崗位輪轉

除合同工人外，其余人員全部完成了輪崗，達到了崗位技能全面，最終勝任工作任務。

選派技術全面、工作責任心強的人員擔任各崗位主班，在日常工作中注重質量控制。

③、提升服務理念，加強為臨床服務，切實落實為臨床服務工作的各項措施

④采取定時安全隱患排查和隨時安全檢查的方式，對可能存在的隱患部位制定專人負責，并制定應急預案和措施，做到人人掌握。

經過全科人員的共同努力，我科無菌包的合格率始終保持100%，從未發生任何安全責任事故，沒有發生一起醫療投訴，為醫院的經濟

發展奠定了堅實的基礎。

三、科室全面管理情況

①、建立健全各項規章制度、各崗位操作流程和工作質量標準，并注意在實際工作中論證可行性和科學性，隨時修正。

②、組成質量控制小組，并自任組長，對重點部位進行逐項檢查。對檢查出的問題，做到有記錄、有反饋、有整改意見。

③、建立與臨床科室的聯系制度，定期征求意見和建議，對相關意向進行探討，并積極改進工作，全力保證為臨床提供主動、熱情、及時、周到的服務。

④、加強與科室支持系統的合作，積極爭取醫務處、護理部、院務處、物業等部門的支持，堅持“厲行節約”的理念，在保證高效的同時，積極控制成本，提供低耗的服務

四、新技術新業務開展情況

根據工作要求，啟用了超聲清洗機，配置了干燥箱、洗眼器、蒸餾水機等新設備，并組織了相關技術操作培訓。

五、科室目前在省內的學術地位

受建筑布局限制，新的《消毒技術規范》還不能有效的執行，許多新技術、新研究尚不具備條件，還處于向省內先進學習的地位，希望將來隨著新大樓的使用，能夠改變這一現狀。

六、目前制約科室發展的問題

2009年12月1日開始實施新的《醫院消毒供應中心管理規范》，且該規范為強制性文件。我院供應室是2007年8月投入使用的臨時

性建筑，在布局和規模上都有一些局限性，在工作分區、空氣流向、電力等方面達不到要求，甚至相差甚遠。這在一定程度上制約了科室的發展，更與醫院的發展趨勢不協調。

七、工作目標

在現有條件下，我將繼續縮小與新規范的差距，帶領全科人員努力做到：

1、嚴格落實各項規章制度，扎扎實實做好基礎工作。

2、做好工作人員的自我防護。

3、在可能的情況下，積極引進新業務、新技術，認真總結工作經驗并撰寫科研論文。

4、繼續提高全體人員的服務意識，進行系統全面的培訓，爭取在各項工作中更上一個臺階。

5、堅持安全第一的全局觀念，狠抓質量管理，繼續保持安全無事故的榮譽。

八、“十二五”科室發展規劃

1、努力適應醫院的發展形勢，在現有條件下合理調配資源，保質保量完成工作并爭取學科發展。

2、進行持續、跟進的人員培訓，為科室的發展做好人才儲備和梯隊建設。

3、積極關注專業領域的新進展、新方向，加強與周邊醫院的交流合作，爭取站在專業前沿。

4、繼續加強服務意識，落實為臨床服務的中心工作。

第五篇：2014半年總結

2014年河南分公司上半年工作總結

尊敬的公司董事會、公司黨委：

2014年上半年，河南分公司在公司董事會、公司黨委的正確領導下，積極響應總公司“管理年”的號召，通過加強生產管理、人事管理、財務管理，增加公司效益，不斷提高員工的工作能力和業務水平。發揚克服困難、團結奮斗、銳意進取、開拓創新的公司精神，各項工作都取得了良好的成績，公司發展到了一個新的階段。

簡要匯報一下河南分公司上半工作完成情況，上半年河南分公司共計完成產值4500萬元，利潤500萬元；完成鋼制管件187件計1400噸；生產直徑1.2米至直徑1.6米不同規格PCCP管材共計1692條；直徑1.8米至2米頂管1978條，由于訂單和管芯口徑偏小，上半年產值任務沒有完成。

今年年初，總公司發出了在全公司開展“管理年”活動的號召，我們河南分公司積極響應，分公司領導立即在公司組織班組長及以上人員，學習貫徹落實會議精神，增強管理理念，在實際工作中，不斷提高個人的工作能力和業務水平。

公司的發展。基層管理人員的培養和儲備是公司發展的后續動力，隨著總公司對分公司管理人員的調動，我們不斷在一線職工中挖掘和培養有潛力的管理人員，給他們壓任務挑擔子，讓他們在工作實踐中盡快成長起來，打造一支過硬的管理隊伍。

分公司財務科，在總公司財務部的指導下，積極配合總公司審計工作的同時，加強資金的合理調配使用，在保障生產的前提下，用好、用活資金，提高了資金的使用效率。

緊抓安全文明生產不放松，特別是加強設備的管理和使用。上半年，我們在每周組織一次安全生產管理現場檢查的基礎上，完善了各個工序的管理制度和工作記錄。在施工現場的顯著部位，張貼安全標識和宣傳橫幅，增強職工的安全生產意識；在工作現場，標識安全通道和工作區域，不斷強化現場管理工作。今年3月份，分公司被新鄭市政府授予“先進單位”榮譽稱號。

產品質量是企業的生命，我們在狠抓原材料進廠和成品出廠檢驗的同時，配合駐廠監理，加強各道工序的技術工藝控制。針對生產中出現的質量問題，積極

開展技術攻關；年初在頂管生產過程中，曾出現澆注工序產品露石問題，分公司由技術部牽頭，生產部門配合組織攻關，順利解決了露石問題。

加強技術檔案管理。去年，河南分公司承接的河南省南水北調工程標段比較多，所以有關資料會比較多。鑒于檔案的整理和保存的重要性，我們購買了專用檔案架，專門建立了一個技術檔案室，用于存放南水北調工程的有關原始檔案。

河南省南水北調工程已經進入尾期，公司開始處理相關產品的售后問題。我們發動有關部門，積極和業主溝通，及時派相關技術人員到現場解決產品售后的問題，受到了業主和監理的好評。

河南分公司的職工，有大約80%是來自山東淄博，在生活上可能會有不適應的地方。分公司后勤部門積極開展有關工作解決員工生活上和工作上的困難，讓員工們有一個舒適的工作環境和生活環境。進入夏季以來，我們及時給員工提供防暑降溫物品，認真做好夏季防暑降溫工作。

回顧半年來的工作，河南分公司雖然取得了一定的成績，但是也出現了一些不足之處。由于市場的原因，上半年的計劃生產任務，完成的不理想。在下半年的工作中，按照總經理辦公會的要求，積極貫徹全員跑市場，發現市場線索，通過多渠道和三年多的各種業務關系，積極配合市場部，發揚優點，克服不足，在總公司董事會、黨委的正確領導下，抓機遇、戰困難，爭取提前完成全年工作目標和任務。

河南分公司

2014年7月19日