第一篇：合肥凌達自薦書

自薦書

尊敬的貴公司領導：

您好！

首先真誠地感謝您在百忙之中閱讀我的自薦書和求職簡歷，這對一個即將邁出校門的學子而言，將是一份莫大的鼓勵。這是一份簡單而又樸實的求職函。也許它的普通沒深深地吸住您的眼光，但它卻蘊涵著一顆真誠的心。我是一名安徽工程大學機械設計制造及其自動化專業即將畢業的一名學生，名叫王玉玉，我懷著一顆赤誠的心和對事業的執著追求，向您申請技術類工作，真誠地向您推薦自己。請允許我從以下三個方面說明。

一、申請該工作的原因

我在選擇這份工作之前首先選擇了合肥這座城市。我的家鄉是在安徽蚌埠，合肥是安徽的省會，我很喜歡合肥這個城市，也去過好多次。我姐姐在安徽大學讀研剛畢業，現在已經在合肥市蜀山區找到了一份了很合適的工作。現在我的父母現在年紀也大了，為了他們以后的考慮，我不想離他們太遠。其次一個原因從擇業的方向考慮的，我很喜歡格力，格力空調在我們老家很受歡迎，質量可靠。格力是從“中國制造”走向“中國創造”的典范，在國際舞臺上有廣泛的知名度和影響力。如果能進入凌達公司，生產格力空調的核心部件——壓縮機，那是我的榮幸！

二、我適合這份工作

我是一個農民的兒子，血管里流著的是泥土的芳醇和農民的憨厚，也教會了我堅韌不拔的處事準則和方法，為人熱忱，做事認真；家庭的貧困、父母的期望、社會的競爭是我學習的動力。身體健康，無不良生活習慣。在07年寢室設計大賽中，作為主設計者的我提出并采用了很多獨特創新設計，最

終獲得院級一等獎、校級三等獎。在校期間我成績良好，在班級排名中上等。到目前為止，平均成績為78.34，平均學分績點為2.65。在學習的同時我很注重其他能力的培養，專業知識學的也比較扎實。在大二期間，被班級推薦到校素質拓展學校學習，并獲得“優秀學員”稱號。能夠熟練使用Auto CAD及ProE畫圖軟件，并自學Photo shop、3DX max、Premiere、UG等其他軟件。我動手能力較強，在校空閑時我會修理電器、電腦、自行車等。在每年的暑假期間，為了鍛煉自己，我找一些公司打工，所有的工作均是在一線，完全有承受工作壓力的心理和能力。

三、未來怎樣為公司作貢獻

我認為我有不少的工作經驗，但是不足以開始就進入技術崗位。進入凌達公司后，我很想從基層做起，從一線來進一步了解凌達，積累經驗，打牢基礎，為以后的工作做足準備，達到技術類工作的要求。結合我在學校的專業知識和實踐中的經驗，應用到壓縮機的生產工作中去，努力為公司做好本職工作！

我的經驗不足和成績的缺陷可能讓您猶豫不決，但請您相信我的干勁與努力將彌補這暫時的不足，也許我不是最好的，但我絕對是最努力的。我相信：用心一定能贏得精彩！只要給我機會，我就有信心做好！

下附個人簡歷及公司所需資料，盼面談！再次感謝您為我留出時間，來閱讀我的自薦書，祝您工作順心！期待您的希望！

此致

敬禮

自薦人：xxx

2010年11月1日

第二篇：(凌鈺)自薦書

自薦書

尊敬的領導：您好！首先，請允許我向您致以真誠的問候和良好的祝愿！非常感謝您百忙之中關注我的自薦信，當您翻開這一頁的時候，您已經為我打開了通往機遇與成功的第一扇大門。也是我施展才華，實現自我價值的良好開端。借此擇業之際，我懷著一顆赤誠的心和對工作的執著追求，真誠地向您推薦自己。

我叫凌鈺，是西安華西專修大學2010屆的一名畢業生，專業是計算機網絡技術。通過本專業的系統學習，掌握計算機網絡技術的基本理論和基本知識，計算機應用的基本訓練，在計算機應用基礎方面有著扎實的理論基礎和實踐經驗。有較好的英語聽、說、讀、寫等能力；能熟練操作word、excel、powerpoint等計算機辦公軟件；對管理方面有一定的基礎。

現代社會競爭會越來越激烈，對化工人才的要求也越來越高，使化工人才面臨嚴峻的考驗，作為一名有志的年輕人，我希望自己能成為化工領域上的新生力量，并且希望能在自己的勤奮和努力下，成為一名優秀的化工人才！也許我并不完美，但我很自信，請給我一次機會，我會盡我最大的努力讓你滿意。大學時期，雖然我的成績不是最好的一個，但是我是比較努力的一個。作為應屆畢業生，雖然工作經驗不足，但我會虛心學習、積極工作、盡職盡責做好本職工作，用時間和汗水去彌補。所以我深信自己可以在崗位上守業、敬業、更能創業。無論您是否選擇我，尊敬的領導，希望您能接受我誠懇的謝意！期待著您的回音。祝您工作順心！貴公司事業蒸蒸日上！

自薦人：凌鈺

2013年4月6日

第三篇：合肥新達公司員工日常管理制度

公司員工管理制度

1、員工必須清楚地了解公司的經營范圍和管理結構，并能向客戶及外界正確地介紹公司情況；

2、在接待公司內外人員的垂詢、要求等任何場合，應注視對方，微笑應答，切不可冒犯對方。做好公司的保密工作，尊重別人隱私和公司制度，做到不聽、不問、不傳；

3、在任何場合行為舉止要文明、禮貌說話要和氣、謙遜，用語規范，音量適中，嚴禁大聲喧嘩，為集體創造團結、友善的氛圍 ；

4、接聽電話應及時，要注意文明用語。辦公電話鈴聲應調到適量位置，講電話聲音應適量，并詳細做好相關電話記錄，及時轉達相關人員處理；

5、員工在接聽電話、洽談業務、發送電子郵件及招待來賓時，必須時刻注重公司形象，按照具體規定使用公司統一的名片、公司標識及落款；

6、員工須保持良好的精神面貌投入到工作中去，要注重個人儀態儀表，工作時間的著裝及修飾須大方得體。

7、辦公室人員每天要搞好辦公室內外的衛生，保持室內地面的潔凈，辦公設備、桌椅及相關用品資料要擺放整齊；

8、辦公用品應做到節約，可回收利用的紙張其背面要充分利用；

9、員工應嚴格按照公司統一的工作作息時間規定上下班，不得遲到、早退、曠工。臨時有事外出必須向領導請假，經領導批準后方可離開，節假日根據公司規定休息；

10、下班時隨手整理自己的辦公桌，關閉電腦，關窗，斷電，鎖門，垃圾簍要定期清理。

合肥新達建筑清洗有限公司

第四篇：合肥海康達經銷商樣車協議

長安馬自達樣車展示銷售合作協議

甲方：合肥新海和信汽車有限公司（以下簡稱甲方）

乙方：安慶市大陸汽車銷售有限公司（以下簡稱乙方）

甲乙雙方本著互惠互利、公平誠信之原則，就甲乙雙方合作在區域內經銷長安馬自達產品達成協議，明確雙方的權利和義務關系，經雙方協商一致簽訂本樣車展示銷售合作協議；

甲方為長安馬自達銷售有限公司授權的在安徽的銷售服務店（4S專賣店），為了更好的配合長安馬自達銷售有限公司做好其產品在安徽的發展，甲乙達成合作展示銷售意向并委托乙方負責該區域的長安馬自達銷售工作。

一、甲方:合肥新海和信汽車有限公司是經合肥市工商行政管理局核準登記注冊的企業、代碼證號：69735998-7。公司注冊地址：合肥市瑤海工業區緯二路北（輕工園A型廠房4號）。

乙方： 安慶市大陸汽車銷售服務有限公司是經安慶市工商行政管理局核準登記注冊的企業，企業代碼號為：7913799-6公司注冊地址為：安徽省安慶市開發區中興大道與迎賓大道交叉口11號

二、甲乙雙方在確立乙方為安慶區域經銷商的同時，乙方向甲方購買1臺展示車。

車輛信息如下：車型：樣車價格：車架號：發動機號：

乙方自行購買的展示車輛可以在45天內（以提車之日起計）提出更換顏色或升級為更高價 格的車型（無同型號車型更換乙方惟有選擇升級車型）；

若乙方在45天內提出更換顏色或升級為更高價格的車型（無同型號車型更換乙方惟有選擇升級車型），以提車之日起45天為壹周期延續計算；

若45天之內無更換要求則甲方將不予以更換或升級，視乙方實現銷售并開票；

在乙方提車45天之內，若甲方提出更換乙方所購車型遭乙方拒絕，則甲方視乙方實現銷售并開票；

三、乙方自行購買的未實現銷售的展車（甲方未開票的），如遇廠方降價，甲方在廠方的政策范圍內，給予乙方補償。

四、樣車采購辦法如下：

1.乙方每月在25日前將車型、顏色、數量等以統一訂購單的書面形式加蓋公章傳真至甲方，（1）

經甲方確認后回傳。

2.乙方提車需經甲方財務部門確認其所開具的支票、本票或轉帳到戶后予以發車。

3.乙方必須配合甲方的車輛合理內調行為。

4.乙方必須對其所購車輛進行必要維護，如：車輛行使碼表的公里數限制---不超過50公里、電瓶維護、外觀維護、車胎維護、車輛必要的機件維護等------。若因維護不當所照成的一切損失由乙方自己承擔全部責任。

5.車輛裝潢約定：乙方對所售車輛私自改裝，所造成的損失或由此導致的產品質量問題，由乙方自行承擔。

五、本協議未盡事宜，經雙方協商后解決并另做補充，協議期內如遇雙方發生糾紛，雙方應先協商解決，協商不成可在協議簽訂地的法院提起訴訟。

六、本有效期為 45天，自2011 年 9月16日至 2011 年 10月31日止.七、本協議經甲乙雙方加蓋公章并經法定代表人簽字后生效

八、本協議一式兩份，由雙方各執一份，具有同等的法律效力。

九、本樣車協議訂立的日期：2011 年9月16日。

十、本樣車協議訂立地點：合肥市區。

甲方：乙方：

簽字（蓋章）：簽字（蓋章）：

日期：日期：

（2）

第五篇：凌達社區居家養老服務實施方案

建設街道凌達社區居家養老服務實施方案

為適應人口老齡化趨勢的需要，滿足老年人居家養老服務需求，探索和建立以市場運作為主、政府補貼購買服務為輔的居家養老服務體系，改善老年人的生存狀況。凌達社區根據《庫爾勒市居家養老服務試點工作方案（試行）》文件精神，結合社區實際，采取政府補貼購買服務的方式，積極推進居家養老服務工作，現就開展居家養老工作提出以下方案：

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為統領，以滿足廣大老年人日益增長的物質和精神文化需求為目標，以保障老人群體中的高齡老人（70周歲以上）和特殊群體老人（包括分散供養的“三無”老人、低保老人、重點優撫老人）為重點，堅持“黨政主導、社會參與、全民關懷”的老齡工作方針，以居家為基礎，以社區為依托，以建立社區居家養老服務站為抓手，積極構建居家養老服務工作網絡體系，扎實有序推進居家養老服務工作，促進養老服務體系的不斷完善。

二、基本建設

（一）有工作制度。制定居家養老服務站工作制度，規范居家養老服務內容、方式和工作流程等。通過制定服務標準、服務流程和監督評估辦法，規范服務行為，做到有章可循，實現依規服務。

（二）有工作隊伍。工作隊伍包括專兼職管理人員和服務

隊伍。專兼職管理人員可從社區干部或工作人員中選派，也可面向社會公開招聘。服務隊伍包括：①專兼職助老服務隊伍，人員可由社區工作人員和助老服務員組成；②志愿者服務隊伍（包括低齡老年人志愿者服務隊伍、青年志愿者服務隊伍等）。

（三）有工作人員職責。制定居家養老服務站工作人員職責。工作職責主要應包括服務理念、職業道德規范、工作內容或服務項目。通過明確各個崗位的職責定位和責任，實現規范服務，不斷提高服務質量。

三、基本服務規范

（一）服務對象。政府補貼購買服務的對象為戶籍和實際居住地均在本市的70周歲（含）以上的老年人，按照“待遇有別、突出重點、適當普惠、市場調節”的原則，根據老人的不同情況，分別提供無償服務、低償服務、有償服務和志愿服務。

（二）補貼范圍和標準 1、80周歲以上分散供養的“三無”老人； 2、70周歲以上生活不能自理或半自理的“三無”老人； 3、70周歲以上獨居、生活不能自理或半自理的低保老人； 4、70周歲以上獨居、生活不能自理或半自理的重點優撫對象； 5、70周歲以上獨居、生活不能自理或半自理的市級以上勞模； 6、80周歲以上獨居、生活不能自理或半自理、子女殘疾

無理照顧的困難老人；

7、困難百歲老人。1、2、3類老人可分別享受300元、250元、200元的補貼服務，4、5、6、7類老人可分別享受200元、150元、120元、100元的補貼服務。

（三）服務內容

以老年人的生活需求為重點，提供助餐、助潔、助浴、助醫、助行、助急等服務；同時，兼顧老年人的多種需求，提供文化娛樂、學習教育、散步、聊天、心理咨詢、代購代辦等服務。

（四）服務方式

結合實際采取不同的服務方式，根據老年人的需求情況和經濟條件，按照提供居家養老服務主體的不同，提供相應不同的服務。

1、政府購買服務方式。補貼資金采取政府出資購買服務的形式進行。街道按照審批程序，每月向市老齡辦填報申報表進行結算，每月結算一次。

2、志愿者服務方式。鼓勵和支持社區志愿者隊伍為居家老年人提供多種形式的養老服務。倡導低齡健康老年人組成志愿者隊伍，為高齡、“空巢”、病殘老人提供服務。

3、鄰里互幫互助方式。積極倡導鄰里間開展互幫互助，采取鄰里結對、親屬結對、黨員結對等，按照就近、自愿原則，建立相對固定的結對服務關系。

四、實施步驟

（一）制定工作計劃。結合實際，制定開展工作計劃，提出實施細則和其他各項措施要求，為落實為民辦實事項目提供保障。

（二）組織實施。社區要按照工作計劃和項目實施要求，建立居家養老服務站，有效整合社區內現有為老服務資源，拓展為老服務內容，扎實開展居家養老服務工作，確保取得實效。

（三）服務監管。社區協助街道對服務機構（個人）的服務質量進行跟蹤、評估，每月一次，每月月初發放《庫爾勒市街道社區居家養老服務質量跟蹤反饋表》給服務對象或家屬填寫，由服務對象或家屬對上個月服務人員的服務質量進行評定，并及時上報街道辦事處。監管過程中，一旦發現不符合服務對象要求，或服務態度差的，堅決調換。