第一篇：傳達室管理職責

武威三中傳達室工作職責

傳達室隸屬保衛處管轄，負責管理校門秩序，登記引導來賓，維護院內安全，其主要工作職責是：

l模范遵守國家的法律法規和學院的各項規章制度，努力學習政治、文化、法律、業務知識，提高政策水平和業務能力，全心全意為師生員工服務。

2．加強政治責任心，提高警惕，堅守崗位，嚴格履行職責，維護校門秩序，保證學院教學、工作和生活的正常進行。

3，熟悉院內各單位及學生宿舍、家屬區的部位，了解校園的有關規章制度，指導、協助門衛警衛人員完成值勤任務和處理各類情況。

4．嚴格執行考勤制度和交接班手續。按時接班，不遲到不早退，不擅離職守。值班期間著裝整潔，舉止端正，不準與他人閑談、嬉笑打鬧，不許做與值班無關和一切有礙值班工作的事。夏季嚴禁赤背、敝胸露懷、穿拖鞋上班。交接班時，要做到遺留工作、證件手續和辦公用具交接清楚。

5．堅持原則，秉公辦事，接人處事要熱情禮貌，文明守紀。遵守保密規定，不把內部工作情況外泄。勇于同違法行為、不良傾向做斗爭。

6．對因公事來院或無我院有效證件要求入院者，值班員應憑當事人所持介紹信或能證明身份的有效證件、車輛行駛證，給予換取我院臨時出入證，并將情況認真詳細地填寫在登記簿上，不準圖省事，圖清閑。要妥善保管他人證件，不得丟失損壞。當客人換回證件出院時，與門衛值勤人員協同檢查攜帶物品或車內裝載物。．

7．做好統計、分析。每月統計一次人員車輛進出校門流動量，分析情況，找出規律，掌握各類人士來院原由，提高工作服務質量。

8．禁止無關人員進入傳達值班室內，保證工作環境優良。控制電話使用，不外借，不打私人電話，接打電話時的通話時間要盡量縮短，保證工作聯系暢通無阻。

9.愛護公共財物，如有損壞及時上報：講究室內衛生，保持環境整潔，不準隨地大小便，嚴禁亂扔廢棄物。遇有雨、雪天氣，主動清掃。

10．加強請示報告，積極完成上級交辦的各項工作任務。

第二篇：部隊傳達室管理規定

傳達室管理規定

(一)對來隊辦事的人員要驗明證件，弄清身份，問明來意，進 行登記，熱情接待，認真處理他們提出的問題。

(二)傳達室應隨時保持干凈整潔。

(三)機關無關人員不得到傳達室就座。

(四)操課(工作)時間，一般不準辦理因私事會客事宜，特殊情況需會客 時應經直接首長批準。

(五)會客時，要嚴守秘密，未經允許不準留客人在營區內住宿。

保密守則

（一）不該說的秘密不說；

（二）不該問的秘密不問；

（三）不該看的秘密不看；

（四）不該帶的秘密不帶；

（五）不該傳的秘密不傳；

（六）不該記的秘密不記；

（七）不該存的秘密不存；

（八）不隨意擴大知密范圍；

（九）不私自復制、下載、出借和銷毀秘密；

（十）不在非保密場所處理涉密事項。

做門牌一塊：傳達室、衛兵室、文體活動室

管理規定：傳達室管理規定、保密守則（均要加亞克力版）

第三篇：傳達室人員管理規定

傳達室人員管理規定

為加強對各崗位工作職責及要求的管理和規范化，特重申如下管理制度。工作職責：

一、白班

1.負責來訪人員登記及通知相關部門，確認后來訪人方可進入公司內。

2.負責報紙、信件、郵件的收發工作并準確及時發放到位。3.負責每日對廠院內、廠院門臉衛生的清掃和維護工作。

二、夜班

1.負責津京兩地班車運送物品的交接工作，并告知白班人員及時通知部門領取。

2.負責公司夜間安全保衛巡視工作。（排查水、電、以及閑雜人等安全隱患的發生，做好夜班巡視記錄）

3.負責每日下班前對廠院內衛生做徹底清掃（不能有糞便、喂養狗食的殘留物）。

4.夜間時段嚴禁當班人員同時睡覺，可自行輪換制，但必須保持一個人為清醒狀態。

三、共同職責：

1.所有當班期間人員不得擅自外出離崗。2.上班前一律不許飲酒。3.廠院及辦公樓內嚴禁吸煙。

4.對經理下達的臨時工作要及時負責完成。5.對公司內部員工管理制度要予以遵守。6.匪警、火警及主要負責人聯系電話必須牢記。

7.傳達室內部衛生(包括門窗、地面、桌面、水池等)和一樓廁所衛生，需白、夜班人員共同清掃和維護。

任何人員不得違反以上規定，如有違反按情節嚴重予以處罰，給企業帶來損失者需負相應責任賠償，情節嚴重者將予以辭退。

第四篇：關于傳達室安全保衛管理意見

關于傳達室安全保衛管理意見

公司傳達室現有二名值班人員，為了做好安全保衛，加強公司的內部管理，特制定如下管理意見：

一、傳達室的同志要切實履行工作職責，努力做好本職工作。當班人員做好當班值勤，不得擅自離崗，做好進出車輛和外來人員的記錄，對于外來人員不得隨便進入廠區。多次出現此類的，要批評教育或檢討。

二、出廠區的外來人員或車輛，要檢查是否把不該帶走的東西帶出廠區，包括本廠的員工帶出廠區的東西也要督查，出現問題值班人員要負責。

三、廠區的所有物品包括一些廢舊雜物或廢品需要拉出廠區，一律要經辦公室同意后才能拉出廠區或作處理，否則要追查門衛值班人員的責任。

四、值班期間，一定要加強安全保衛，防偷、防盜，確保公司的安全。到時要關好所有門窗，夜間要定時巡查，以防不測。

五、公司的物品和財產遺失，由于門衛管理不當的要追究門衛值班人員的經濟賠償責任，如果值班人員把公司物品擅自帶走，屬于偷盜行為，一經發現，要追究行政責任，直至開除出廠，數額較大的，還要追究刑事責任。

六、切實做好交接班，并做好門前衛生和綠化工作。

七、發現可疑的現象或處理不了的問題，向公司辦公室負責人

匯報。

八、公司辦公室將定期對門衛的安全保衛管理工作進行檢查，發現問題及時糾正。對于多次出現的問題經批評教育老是不改的，將酌情扣發工資。辦公室的具體負責人為馮家鵬，譚正保給予配合。

以上管理意見請遵照執行。

南京神克隆科技有限公司

辦公室

2012.5.16

第五篇：傳達室管理制度

初中傳達室管理制度

一、傳達室值班人員須堅守崗位，不得擅自離開，杜絕無人值班的情況，提高警惕，發現異常情況，及時匯報。

二、開關門按照學校規定的時間開關校門，其余時間一律關門。

三、外來人員進校，值班人員必須詢問。凡聯系工作者需與學校相關領導聯系，如實登記方可進校。

四、學生上課期間，不得擅自出校門，離校需持班主任、教導處簽字的離校通知單放行。學生放學后不到上學時間一律不準再到校活動。

五、外來機動車輛不準駛入校內，外單位車輛出入學校須詳細登記。

六、認真做好報刊收發、通訊聯絡工作，外來郵件要妥加保管并及時通知收件人領取。匯款、包裹單和掛號信須辦理領取手續以便備查。

七、假日期間，凡需要學生來校的，教師要先到校，學生離校后教師方可離開。未經組織，假日期間學生一律不準到校，如有急事來校要在傳達室登記。

八、外地推銷物資人員必須查驗證件，須征得學校有關部門同意，如實進行登記才準予進入校內。

九、對需出門的基建維修物資、私人從學校帶走的物資，值班人員有權查問，記錄后方可放行。

十、夜間要加強校園巡查，防止盜賊入校行竊，發現異常情況要及時處理并通知分管領導。火警：119； 盜警：110； 急救中心：120；

十一、做好校門口清潔衛生工作。物品擺放整齊有序,保持室內清潔衛生。

xx初中

2013.6