第一篇：就業(yè)處工作總結(jié)

就業(yè)處2011-2012學(xué)年第二學(xué)期工作總結(jié)

在學(xué)院黨委、院委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各系及有關(guān)部門的大力支持下，就業(yè)處堅持以提高畢業(yè)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量為核心，以增強畢業(yè)生就業(yè)能力和綜合素質(zhì)為重點，注重就業(yè)工作的創(chuàng)新和實效，努力做好“加強就業(yè)指導(dǎo)、開拓就業(yè)市場、推進(jìn)全面就業(yè)、開展跟蹤調(diào)查”等重點工作，采取“走出去、請進(jìn)來，堅持內(nèi)引外聯(lián)”等工作方法，以促進(jìn)我院畢業(yè)生充分就業(yè)。現(xiàn)將就業(yè)處本學(xué)期主要工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，全院上下齊心協(xié)力抓就業(yè)。

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視就業(yè)工作，把畢業(yè)生就業(yè)工作作為學(xué)院發(fā)展和穩(wěn)定大事來抓，本學(xué)期朱紀(jì)綱書記先后召開三次就業(yè)專題會議，分別就本學(xué)期就業(yè)工作安排、2012屆畢業(yè)生校園雙選會、校企合作與訂單培養(yǎng)等主題研究、部署就業(yè)工作。朱寶德院長也多次指導(dǎo)就業(yè)工作，各系、各部門也積極配合、鼎力合作，在全院形成了齊心協(xié)力抓就業(yè)的良好局面，有力的促進(jìn)了就業(yè)工作的順利開展。

二、全方位開拓畢業(yè)生就業(yè)市場，構(gòu)建多元化的就業(yè)推薦網(wǎng)絡(luò)

1、以大型校園雙選會帶動校園招聘活動，搭建雙向選擇就業(yè)平臺。2012屆畢業(yè)生校園雙選會，就業(yè)處通過精心組織、統(tǒng)籌安排，共有中國一汽、海爾、海信、上海通用五菱、福田雷沃、移動有限公司、百度、阿里巴巴等200多家用人單位前來參與，提供涉及經(jīng)濟(jì)、管理、機械、計算機、汽車制造、銷售等專業(yè)11000多個工作崗位，可以說高質(zhì)量、高效率的完成了本次雙選會，基本達(dá)到預(yù)期效果。同時，與大型雙選會相配合，就業(yè)處通過積極聯(lián)系企業(yè)，邀請企業(yè)來我院舉辦校內(nèi)專場招聘會30余場；針對本科系完成三年制學(xué)業(yè)的畢業(yè)生與招聘會后還未就業(yè)的其他系畢業(yè)生，就業(yè)處又在5月14日舉辦了一場中小型招聘會，共25家單位參會，提供崗位900多個。

2、走出去，請進(jìn)來，促進(jìn)校企合作，穩(wěn)步推進(jìn)就業(yè)市場建設(shè)

鞏固既有用人單位，尋求新的合作伙伴，不斷拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。本學(xué)期，就業(yè)處與各系就業(yè)負(fù)責(zé)人積極奔赴各地，通過實地考察、回訪企業(yè)，在鞏固了已有的校企合作單位、展開更深層次合作的同時，又開辟了幾個新的合作單位，例如與北汽福田、寶龍集團(tuán)、銳捷集團(tuán)建立了新的合作，與中動傳媒建立了更深層次的合作——在我院建立了中動傳媒工作室，進(jìn)而穩(wěn)步推進(jìn)我院的畢業(yè)生就業(yè)市場建設(shè)。

三、積極做好畢業(yè)生回訪工作，為學(xué)校的發(fā)展和建設(shè)提供可參考依據(jù)，為企業(yè)提供良好的“售后服務(wù)”

1、本學(xué)期的畢業(yè)生跟蹤回訪，重點放在08級畢業(yè)生，就業(yè)處主要利用單位回訪、電話回訪兩種方式來進(jìn)行的。通過跟蹤回訪，廣泛征求了企業(yè)對畢業(yè)生的意見，聽取了企業(yè)對學(xué)院辦學(xué)的建議，學(xué)生對學(xué)院的教學(xué)、管理等方面的建議，對聘用的學(xué)生中出現(xiàn)的任何問題，積極配合協(xié)助單位處理，為企業(yè)提供良好的“售后服務(wù)”，為校企進(jìn)一步合作，提高學(xué)生就業(yè)工作質(zhì)量奠定了堅實的基礎(chǔ)。同時，對09級畢業(yè)生的就業(yè)實習(xí)也進(jìn)行了跟蹤回訪。

2、針對2012屆大型校園雙選會用人單位，就業(yè)處進(jìn)行電話回訪，掌握用人單位對我院畢業(yè)生的錄用和反饋情況，就業(yè)處和各系先后走訪了青島勝匯塑膠有限公司、上汽通用五菱青島分公司、山東萬聲通訊和中動傳媒有限公司、青島中盛創(chuàng)富投資咨詢有限公司、青島元盛光電科

技有限公司等多家用人單位，了解我院學(xué)生在單位的工作和生活情況，及時溝通解決問題。

四、積極聯(lián)系暑假工單位，為我院招生工作提供服務(wù)。

為了更好地促進(jìn)2012年招生工作順利開展，全面提高招生質(zhì)量和數(shù)量，就業(yè)處和各系積極聯(lián)系暑假工企業(yè)，為各大區(qū)域招生老師安置高中生暑期實踐提供服務(wù)。截至到目前，共聯(lián)系了15家暑假工單位，并安排學(xué)生到企業(yè)進(jìn)行打工，得到了學(xué)生和招生人員的肯定。

五、加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作，全面提高畢業(yè)生就業(yè)能力

1、舉辦2012屆畢業(yè)班輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會議。為提高畢業(yè)班輔導(dǎo)員就業(yè)指導(dǎo)工作的能力和水平，更好地對畢業(yè)生開展幫助和指導(dǎo)，就業(yè)處組織召開了各系學(xué)生科長、就業(yè)專職人員及畢業(yè)班輔導(dǎo)員業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。

2、組織2012屆畢業(yè)生進(jìn)行網(wǎng)上簽約培訓(xùn)。以班級為單位，就業(yè)處利用下午下課及晚自習(xí)時間，在學(xué)院機房對全院40余個畢業(yè)班逐個班進(jìn)行網(wǎng)上簽約講解和演示。

六、其他工作：

1、完成《2012屆畢業(yè)生離校登記表》統(tǒng)計工作，督促各系建立系校友會，以發(fā)揮校友會在畢業(yè)生就業(yè)中的積極作用。

2、做好2012屆畢業(yè)生就業(yè)材料收集和就業(yè)率統(tǒng)計工作；

3、做好就業(yè)信息網(wǎng)的維護(hù)及更新，使其在就業(yè)工作中發(fā)揮了應(yīng)有的作用；

4、就業(yè)創(chuàng)業(yè)者協(xié)會在就業(yè)處的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真積極開展工作，增強了學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)意識，提高了學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)競爭力。存在的問題：

1、專、兼職就業(yè)指導(dǎo)工作人員的素質(zhì)和政策水平還有待于進(jìn)一步提高；

2、就業(yè)市場有待進(jìn)一步開發(fā)，需不斷加強。

3、學(xué)生正式簽約率仍舊較低；

4、就業(yè)指導(dǎo)課的開展還不夠規(guī)范。

盡管畢業(yè)生就業(yè)工作責(zé)任重大，形勢嚴(yán)峻，但我們堅信在學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心將一如既往的開拓進(jìn)取、不斷創(chuàng)新、扎實有效地做好學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷提升我院學(xué)生就業(yè)工作水平，使我院畢業(yè)生就業(yè)工作再上新臺階。

就業(yè)處

2012.6.21

第二篇：招生就業(yè)處2012工作總結(jié)

2012年 度 工 作 總 結(jié) 招生就業(yè)處

2012年是我院實施“四三二一”發(fā)展戰(zhàn)略的攻堅之年，也是招生就業(yè)處成立，各項工作全面啟動的一年。一年來，在學(xué)校黨委行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各教學(xué)系和各部門的大力支持下，全處人員團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，全面提高學(xué)校招生規(guī)模和就業(yè)工作水平，推動我院招生就業(yè)工作邁上了一個新的臺階。2012年的主要工作，一是成功舉辦2012年全國普通高校招生咨詢會（呂梁專場）大型活動；二是大力構(gòu)建大學(xué)生就業(yè)工作體系；三是超計劃完成了2012年招生工作任務(wù)

一、成功舉辦2012年全國普通高校招生咨詢會

今年年初，經(jīng)過和教育廳《山西教育?招生考試》雜志社、呂梁市招生辦多次協(xié)調(diào)，決定在我校舉辦全國普通高校招生咨詢會呂梁專場。首次在呂梁舉辦大規(guī)模的全國招生咨詢會，得到了校領(lǐng)導(dǎo)高度重視和支持，我們和各部門、系部協(xié)調(diào)配合，成立了綜合協(xié)調(diào)組、宣傳工作組、學(xué)術(shù)文化組、學(xué)生工作組、后勤保障組、安全保衛(wèi)組、對外聯(lián)絡(luò)組等七個工作組，進(jìn)行了長達(dá)兩個多月的組織和準(zhǔn)備，把本次咨詢會組織得嚴(yán)謹(jǐn)有序，收到良好成效。

6月11日咨詢會當(dāng)天，北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)、山西醫(yī)科大學(xué)等120余所學(xué)校來到我校參加招生咨詢活動，呂梁市近萬名考生和家長和各高校的招生人員在現(xiàn)場進(jìn)行了各種交流和咨詢。

咨詢會期間，我們還邀請呂梁市各縣、市中學(xué)校長參加，召開了“呂梁學(xué)院優(yōu)質(zhì)生源基地、就業(yè)基。

員參加職業(yè)指導(dǎo)師資格培訓(xùn)；組織就業(yè)工作人員外出考察學(xué)習(xí)，使就業(yè)工作隊伍逐步向?qū)I(yè)化過度。

4、就業(yè)市場常規(guī)化

積極組織各種招聘會和校企見面會，為廣大畢業(yè)生提供就業(yè)幫助和咨詢服務(wù)。全年精心組織召開了兩場大型雙向選擇洽談會，共有省內(nèi)外150余家用人單位參加。同時我們還聯(lián)系各類型用人單位在我校召開中小型專場招聘會20余場。組織各系分管就業(yè)工作的系領(lǐng)導(dǎo)一行18人參加了“ 山西省2013屆大中專院校畢業(yè)生就業(yè)校企見面會”，積極向各參會單位推薦我校畢業(yè)生，并邀請各用人單位來我校招聘。

通過以上“四化”建設(shè)，有效促進(jìn)了畢業(yè)生就業(yè)。在就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻的情況下，2012屆本科畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到83.6%，專科畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)到79.4%。

2012年我校共有畢業(yè)生2879人，其中呂梁學(xué)院2569人（本科361人，專科2208人）；太原師范學(xué)院呂梁高專辦學(xué)點310人。

我處提前與原學(xué)生處進(jìn)行了11000余份在校學(xué)生檔案移接交工作，及時辦理了2012屆畢業(yè)生2879人的就業(yè)派遣，學(xué)生檔案的封裝和發(fā)放工作，使所有畢業(yè)生愉快地走向新的崗位。

三、超計劃完成了2012年招生工作任務(wù)

我校今年普通高考招生計劃5740人，錄取新生7482人，實際報到6659人，新生報到率達(dá)到89%,超額完成計劃919人。在具體工作中，我們著重抓了隊伍、方法、服務(wù)、管理四個環(huán)節(jié)。

1、注重隊伍建設(shè)。我們今年組成了以教務(wù)處、學(xué)生處、招生就業(yè)處和各教學(xué)系人員為主體的共26人的錄檢工作隊伍，按職責(zé)分為錄檢組、聯(lián)絡(luò)組、綜合組，并進(jìn)行了專門的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，大家分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)配合，整體工作安排合理、規(guī)范、有序，確保了各項工作的順利完成。

2、改進(jìn)工作方法。在具體工作中，我們采取了兩項主要措施：一是堅持和每一位考生或家長聯(lián)系，在第一志愿、平行志愿、多次征集志愿等多次投檔過程中，共投檔考生17000余人，我們無論省內(nèi)省外、第一志愿還是征集志愿，我們?nèi)侩娫捖?lián)系，撥打電話20000余次；二是除外省考生外，實行本省考生現(xiàn)場繳費的辦法，提高了考生報到率，最終保證了招生任務(wù)的完成。

3、做好新生入學(xué)工作。今年我校新生人數(shù)多、結(jié)構(gòu)雜、校區(qū)分散（兩個3＋2），為了確保擴(kuò)招后新生入學(xué)各項工作的順利進(jìn)行，我們制定了《關(guān)于認(rèn)真做好2012級新生入學(xué)各項工作的安排意見》，并多次召開專題會議，對迎新各項工作進(jìn)行了全面周密的安排和部署。各系、各有關(guān)部門統(tǒng)籌安排、精心組織，調(diào)動一切資源全力做好迎新工作，保證了迎新工作的安全、有序進(jìn)行，真正做到了新生滿意、家長放心。在為所有新生和家長提供熱情周到服務(wù)的同時，學(xué)校專門設(shè)立了“綠色通道”，保證了家庭經(jīng)濟(jì)特別困難新生順利入學(xué)報到。

4、嚴(yán)格新生資格審查工作。根據(jù)教育部和山西省有關(guān)政策規(guī)定，學(xué)校下發(fā)了《關(guān)于做好2012級本、專科新生入學(xué)資格復(fù)查工作的通知》，對新生入學(xué)資格審查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作方案、相關(guān)情況處理以及工作紀(jì)律做了認(rèn)真安排，協(xié)同各教學(xué)系處理有關(guān)問題，對發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)問題，嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行處理，堅決維護(hù)學(xué)校招生工作的嚴(yán)肅性。今年從7月6日外省開始招生到10月31日專科新生注冊結(jié)束，我們和各部門、教學(xué)系配合，奮戰(zhàn)四個月，組織完成了招生錄取、新生報到、入學(xué)教育、軍訓(xùn)、審查注冊等各項工作，圓滿完成了今年招生工作任務(wù)，為我校“四三二一”戰(zhàn)略實施邁出了擴(kuò)規(guī)模的重要一步。另外，我們還重點做了以下四項常規(guī)性工作

（一）、黨風(fēng)廉政建設(shè)

2012年我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作放在首要的位置。

1、學(xué)習(xí)教育。加強政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)行黨風(fēng)廉政教育和反腐倡廉教育，使同志們認(rèn)識到招生就業(yè)工作特殊性，努力做到常在河邊走，保證不濕鞋。

2、嚴(yán)格制度。認(rèn)真執(zhí)行招生“六公開”、“六不準(zhǔn)”和教育部“十條禁令”，制定了《呂梁學(xué)院2012年招生陽光工程實施辦法》、《呂梁學(xué)院招生工作人員守則》、3、信息公開。通過網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、咨詢熱線電話、接待來訪等形式，及時發(fā)布招生政策、錄取進(jìn)程、補報信息等情況，為考生和家長提供方便、快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，接受群眾監(jiān)督。在整個招生過程中，招生監(jiān)察工作辦公室進(jìn)行了全程監(jiān)督，沒有出現(xiàn)一例投訴，沒有發(fā)生任何違紀(jì)情況。

（二）、制度建設(shè)

建立招生就業(yè)和各類內(nèi)部管理等規(guī)章制度，并制定相關(guān)的工作流程和路線圖，使各項工作有章可循、規(guī)范有序，初步形成了一個較為完善的制度體系。

1、制定了呂梁學(xué)院招生工作流程，招生錄取工作方案

2、制定了用人單位校園招聘流程、用人單位招聘信息發(fā)布流程。

3、制定了就業(yè)報到證辦理、改派、補辦流程。

4、制定了呂梁學(xué)院學(xué)生檔案管理辦法。(三)隊伍建設(shè)

努力打造三支就業(yè)工作隊伍，在全校初步形成以招生就業(yè)處為紐帶，以教學(xué)系為主體，各部門密切配合、通力協(xié)作的“全員化”就業(yè)工作新格局。

1、確立了以各系黨總支副書記分管學(xué)生就業(yè)工作，充實和加強了就業(yè)工作隊伍。

2、加強就業(yè)工作人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，今年共派出2名教師參加了就業(yè)指導(dǎo)師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并取得了職業(yè)指導(dǎo)師資格。

第三篇：2017實習(xí)就業(yè)處工作總結(jié)

澧縣職業(yè)中專學(xué)校2017

實習(xí)就業(yè)工作總結(jié)

本，我校實習(xí)就業(yè)工作在學(xué)校黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持了“鞏固、提高、指導(dǎo)、拓寬”的思路，認(rèn)真實施了“就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)日常化、就業(yè)管理規(guī)范化、就業(yè)推薦系統(tǒng)化”的工作機制，克服種種困難，組織安置近768人分布在北京、廣東、長沙等地的21家企業(yè)順利實習(xí)就業(yè)，實習(xí)就業(yè)安置工作取得了階段性勝利，初步達(dá)到了“學(xué)生滿意，家長滿意，用人單位滿意”的“三滿意”目標(biāo)。為了更進(jìn)一步搞好今后的實習(xí)就業(yè)工作，現(xiàn)將我校本學(xué)年實習(xí)就業(yè)工作總結(jié)如下：

一、新思路、應(yīng)對新形勢

1、我校就業(yè)工作面臨的三大壓力

在當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢下，我校畢業(yè)生就業(yè)工作還面臨著三大壓力：一是畢業(yè)生專業(yè)水平不高：需要安置的學(xué)生有相當(dāng)一部分專業(yè)基礎(chǔ)和基本素質(zhì)都較差；二是專業(yè)范圍廣：實習(xí)就業(yè)學(xué)生涉及６個專業(yè)，實習(xí)就業(yè)需求和選擇多樣化，對就業(yè)服務(wù)工作提出了多樣性要求；三是就業(yè)成本高：我校地處內(nèi)地地方城市，實習(xí)就業(yè)學(xué)生走向人才市場難度較大，就業(yè)成本很高。

2、探索新思路，實施新舉措

我們積極探索，通過構(gòu)建新體制、運行新機制、搭建新平臺、開創(chuàng)新局面、取得新成果的 “五新”就業(yè)工作思路應(yīng)對新的就業(yè)形勢。在體制上，實施“實習(xí)就業(yè)處牽頭負(fù)責(zé)、班主任參與為主”的就業(yè)工作體制，將就業(yè)工作重心下移，發(fā)揮班級工作的能動性；在機制上，運行“分層次安置”為基本內(nèi)容工作的新機制，增強了學(xué)校實習(xí)就業(yè)工作的活力。在措施上，搭建平臺：為實習(xí)就業(yè)搭建平臺，通過建設(shè)校園人才市場、拓展就業(yè)渠道、加強畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、加強就業(yè)工作信息化建設(shè)等措施服務(wù)畢業(yè)生就業(yè)。

二、新機制、激發(fā)新活力

本我校實習(xí)就業(yè)安置工作根據(jù)市場需求動態(tài)，遵循“學(xué)生本人愿意，家長同意，學(xué)校批準(zhǔn)，擇優(yōu)先推”的原則，認(rèn)真實施了“就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化、就業(yè)服務(wù)日常化、就業(yè)管理規(guī)范化、就業(yè)推薦系統(tǒng)化”的工作機制，基本做到了量才選崗、對口就業(yè)，實現(xiàn)人盡其才，才盡其能。

(一)就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)化。

本，對在校學(xué)生展開了全方位、多層次開展的就業(yè)指導(dǎo)，做好畢業(yè)生就業(yè)的前期準(zhǔn)備工作。如老師給畢業(yè)生開設(shè)講座，采用就業(yè)指導(dǎo)課、專題講座等形式。并加強了畢業(yè)生就業(yè)技能的培訓(xùn)，教會如何寫就業(yè)自薦書，如何應(yīng)聘工作崗位。通過就業(yè)指導(dǎo)，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立了正確的擇業(yè)觀和成才觀，做好就業(yè)前的思想準(zhǔn)備和心理準(zhǔn)備，鼓勵畢業(yè)生“先就業(yè)，后擇業(yè)，再創(chuàng)業(yè)”，增強了他們職業(yè)選擇的市場意識、法制意識、競爭意識。

(二)就業(yè)服務(wù)日常化。

1、以學(xué)生為本，強化服務(wù)

本我們的工作方針是：一切以學(xué)生為本，一切為學(xué)生著想，一切為了學(xué)生，以“穩(wěn)定意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識”為服務(wù)宗旨。我們知道實習(xí)就業(yè)工作是一項很重要的工作，是關(guān)系到學(xué)校的跨躍式發(fā)展，關(guān)系到每一名學(xué)生前程的一項非常重要的系統(tǒng)工程，我們本著為學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度，對待這項工作的每一個環(huán)節(jié)。

2、建設(shè)北京、廣東就業(yè)服務(wù)站，產(chǎn)生輻射效應(yīng)

本，我校實習(xí)就業(yè)處搶抓機遇，建立和完善了駐北京、廣東就業(yè)服務(wù)工作站的工作，真正帶動我校在首都地區(qū)就業(yè)基地的工作，產(chǎn)生輻射效應(yīng)使其成為我校就業(yè)的中轉(zhuǎn)結(jié)構(gòu)、管理結(jié)構(gòu)、服務(wù)結(jié)構(gòu)!保障每個畢業(yè)生得到學(xué)校的良好就業(yè)服務(wù),提高學(xué)校聲譽。打通了“出口”，拓寬了“入口”，推動學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

(三)就業(yè)管理規(guī)范化

為進(jìn)一步加強對學(xué)生實習(xí)就業(yè)工作的指導(dǎo)和管理，規(guī)范學(xué)生實習(xí)就業(yè)安置工作，依據(jù)教育部、財政部制定的《中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生實習(xí)管理辦法》，結(jié)合我校實際情況，制定了《澧縣職業(yè)中專學(xué)校學(xué)生實習(xí)就業(yè)管理辦法》，我校就業(yè)安置工作逐步走向法制化軌道。

(四)就業(yè)推薦系統(tǒng)化

本就業(yè)辦堅持了“友情操作、開發(fā)崗位、妥善安置”的原則，相關(guān)班主任、教務(wù)處、學(xué)生處、總務(wù)處等逐人審查應(yīng)試、體檢合格的安置對象，簽署意見，呈分管領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)格把關(guān)，真正做到就業(yè)推薦系統(tǒng)化。

三、新平臺、開創(chuàng)新局面(1)加強考察力度，拓展就業(yè)空間 2017年是我校實習(xí)就業(yè)工作接受嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的一年，也是繼續(xù)開疆闊土的一年，實習(xí)就業(yè)處在穩(wěn)定好原有就業(yè)基地的同時，站在市場的觀念上，積極與用人單位聯(lián)系和溝通,加大對長江三角洲，珠江三角洲的用人單位的考察，掌握最新的就業(yè)動態(tài)，拓寬就業(yè)渠道，建立穩(wěn)定的新的就業(yè)基地，使學(xué)生就業(yè)面積更廣、選擇范圍更大。

(2)“走出去”。

利用網(wǎng)絡(luò)、媒體和實地考察等，與用人單位接洽，向用人單位推薦畢業(yè)生，組織用人單位到學(xué)校面試。

(3)“請進(jìn)來”。

邀請北京鄉(xiāng)水之珠餐飲服務(wù)有限公司、湖南大廈、百一集團(tuán)、溢達(dá)集團(tuán)以及東莞一些知名汽車4Ｓ店等用人單位到我校來交流洽談需求信息，認(rèn)真組織好推薦工作。本，實習(xí)就業(yè)處相繼組織多個公司招聘會，為畢業(yè)生開辟新的就業(yè)渠道，達(dá)到用人單位、畢業(yè)生、學(xué)校三方都滿意的效果。

四、新舉措、打造新氛圍 １、校內(nèi)、校外實習(xí)工作井然有絮

為促進(jìn)實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)及管理工作，提高實習(xí)實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，實習(xí)就業(yè)處專門針對實訓(xùn)全過程制定了量化評價指標(biāo)。涉及校內(nèi)和校外兩部分實訓(xùn)，實訓(xùn)教學(xué)井然有序，校內(nèi)實訓(xùn)時，課堂上教師認(rèn)真指導(dǎo)、學(xué)生積極動手操作。外出實習(xí)時，嚴(yán)抓安全教育，通過實踐鍛煉提升學(xué)生的專業(yè)能力。

2、教學(xué)儀器設(shè)備管理到位 教學(xué)儀器設(shè)備是學(xué)校國有資產(chǎn)的一個重要組成部分，是保證教學(xué)正常進(jìn)行的重要物質(zhì)基礎(chǔ)，為加強管理，維護(hù)其安全和完整，充分發(fā)揮現(xiàn)有的資產(chǎn)在教學(xué)中的作用，我們制定了完善的管理制度，每個實訓(xùn)室設(shè)備管理責(zé)任到人，管理到位，確保教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。

3、培訓(xùn)工作落到實處，社會總培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1357人。

進(jìn)行移民培訓(xùn)兩期，一是花卉園藝班，一是汽車維修班；共培訓(xùn)48人，送教下鄉(xiāng)，為部分移民生活提質(zhì)起了決定性的作用。

創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)共辦了三期，4個班，培訓(xùn)179人，為服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

技能培訓(xùn)19個班，共1130人，讓更多的勞動力得到轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，并學(xué)得一技之長，為他們應(yīng)對當(dāng)今市場經(jīng)濟(jì)提供了保障。

實習(xí)就業(yè)處的工作也存在一些不足之處：一是設(shè)備管理仍有疏漏，一些陳舊的設(shè)備未及時報損處理；二是培訓(xùn)工作有待進(jìn)一步加強管理，落到實處，更好的服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)；三是管理人員短缺，個別實訓(xùn)室管理不到位，四是實訓(xùn)指導(dǎo)教師實踐能力需提高。

實習(xí)就業(yè)處

2017年12月

第四篇：招生就業(yè)處工作總結(jié)

工作總結(jié)

2010年是我校蓬勃發(fā)展，突破創(chuàng)新的一年。在校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌安排下，全校上下統(tǒng)一思想，共同努力，各項工作取得了長足的發(fā)展，學(xué)校得到省市政府教育主管部門的一致好評。招生就業(yè)處在本的招生及就業(yè)指導(dǎo)工作中，勤勤懇懇，任勞任怨，熱情周到，恪盡職守。盡管在工作中遇到了許多困難，但在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視、關(guān)心和全體教職工的大力支持下，本部門各項工作都上了一個新臺階。

加大對學(xué)校進(jìn)行整體擴(kuò)建和設(shè)備配置，這為我校今后的發(fā)展打下了一個良好的基礎(chǔ)。我們積極宣傳國家的職業(yè)教育政策和我校的職業(yè)教育辦學(xué)成果。五月份，為了使我校的辦學(xué)成果深入百姓，同時做好學(xué)校形象設(shè)計，我科組織人員編制了彩頁招生簡章和美觀大方的各種招生資料，共計30000余份。并印制了招生張貼畫、招生彩頁、秋季學(xué)校招生簡章和聯(lián)合辦學(xué)招生簡章，采用墻體廣告擴(kuò)大宣傳面，把學(xué)校的校容校貌、辦學(xué)特色，有效地進(jìn)行了宣傳。

為了使學(xué)校的生存和發(fā)展有一個良好的外部環(huán)境，并使全社會真正重視職業(yè)教育，形成齊抓共管的局面，我們定期向市教育局匯報工作，積極與全市及周圍縣市各初高中保持良好的聯(lián)系，獲得了各級教育主管部門和生源學(xué)校對職校招生

工作的大力支持。

學(xué)校提倡就業(yè)工作以面向市場，走向社會為目標(biāo)，因此要不斷加強校企相互間交流，掌握足夠的信息，才能為學(xué)生的就業(yè)打好堅實的基礎(chǔ)。主要做法是：首先充分運用和發(fā)揮我學(xué)生就業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)的作用。及時掌握用人單位的詳細(xì)資料，包括用人單位的簡介，聯(lián)系人的信息等等。

其次要掌握一些優(yōu)秀畢業(yè)生的基本情況，經(jīng)常跟他們?nèi)〉寐?lián)系，從多渠道了解用人單位的信息。

張國橋

2011年1月21日

第五篇：培訓(xùn)就業(yè)處工作總結(jié)

2010年培訓(xùn)就業(yè)處工作總結(jié)

回顧一年來的工作有成績也有存在需要完善和提高的方面。下面主要從實習(xí)就業(yè)、招生和社會培訓(xùn)方面談一下。

一、實習(xí)就業(yè)方面

在大家的共同努力下，到七月中旬完成了學(xué)生實習(xí)就業(yè)安置工作，共安置了實習(xí)生378人，應(yīng)往屆畢業(yè)生近186人，學(xué)生實習(xí)就業(yè)率保持在98%以上。

二、招生工作方面

今年春季克服沒有教室和師資缺乏等困難，完成招生121人，為完成全年任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。

三、社會培訓(xùn)方面

09年八大員培訓(xùn)兩批共994人；包括寧城縣、喀旗在內(nèi)共培訓(xùn)技術(shù)工人3批共1277人；特種作業(yè)培訓(xùn)4批共606人。全年總計完成社會培訓(xùn)2877人，從培訓(xùn)人數(shù)及創(chuàng)收方面均歷史創(chuàng)新高。

四、存在問題1、2、3、培訓(xùn)師資水平有待于進(jìn)一步提高 管理工作需更加規(guī)范 工作的積極性和主動性需提高

樓職專培訓(xùn)科 2010年12月