第一篇:新華保險實習報告
實習報告
(06級會4班劉茜)
實習目的:接觸社會,了解實際,培養(yǎng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神和社會責任感;學習業(yè)務(wù)知識和管理知識,鞏固所學理論,理論聯(lián)系實際,學以致用,培養(yǎng)初步的實際工作能力和專業(yè)技能,預演和準備就業(yè)。
實習時間:2011年3月15日——2011年4月30日
實習地點:新華人壽保險有限公司湖北分公司·新華營業(yè)區(qū)
實習內(nèi)容:學習培訓、保險銷售
報告時間:2011年4月30日報告人: 劉茜
2011年3月通過網(wǎng)上應聘我們一行五人到了新華人壽保險有限公司湖北分
公司,經(jīng)過登記、面試等程序,我們順利的進入新華保險實習。現(xiàn)將實習情況匯報如下:
一、公司介紹:
新華人壽保險股份有限公司成立于1996年8月,公司總部設(shè)于北京,在全
國有34家省級分公司、181家中心支公司、15家支公司、1018家營銷服務(wù)部,搭建了幾乎覆蓋全國所有省、市、自治區(qū)的機構(gòu)網(wǎng)絡(luò),并不斷向郊縣延伸。公司內(nèi)外勤員工超過27萬人。經(jīng)營的產(chǎn)品體系涵蓋傳統(tǒng)保障型產(chǎn)品、分紅類產(chǎn)品以及理財功能較強的萬能和投連產(chǎn)品。截至2010年12月底,新華保險資產(chǎn)總規(guī)模超過2600億元。
新華保險湖北分公司成立于2001年4月,經(jīng)過7年又快又好的發(fā)展,內(nèi)外
勤員工近3萬人,已在省內(nèi)設(shè)立11家地市級分支機構(gòu)。2010年保費收入突破35億,市場份額穩(wěn)居湖北保險業(yè)前列。
二、實習內(nèi)容及總結(jié):
雖是會計專業(yè)的學生,但我深知理論和實踐還是存在一定的差距。因此懷著空杯的心態(tài)和期待的心情,我參加了公司組織的職前培訓班。經(jīng)過三天的培訓我們都順利結(jié)業(yè),開始了辛苦而又充實的實習生活。
1、參加公司早會
壽險業(yè)界有一句經(jīng)典名言:“壽險的經(jīng)營即是早會的經(jīng)營”。早會是每個壽險營銷員的必修課,同樣的,我們每天的工作也就是從早會開始的。一個完整的早會一般包括考勤、風采展示、司歌司訓、動感晨操、學習交流、工作聯(lián)系等。風采展示,振奮士氣,讓人拋開昨日之煩憂,迎接今天的太陽,增加展業(yè)的信心。吟誦司歌司訓不僅可以培養(yǎng)對公司的熱愛之情,增強集榮譽感和體凝聚力,還可以提醒我們時刻牢記公司宗旨和服務(wù)理念。動感晨操活動精骨,振奮精神。學習交流是早會的重頭戲:通過學習交流時間我們可以了解一些風險故事、時事新聞,以此作為展業(yè)工具;同樣,工作中遇到的問題也可以提出來,由資深的前輩一一解答;有時還會有優(yōu)秀的營銷員作經(jīng)驗交流,每當此時我們都會認真做筆記,從中吸收新的知識,間接獲得了工作經(jīng)驗。
2、拜訪陌生客戶
客戶積累的方法有很多,如緣故法、轉(zhuǎn)介紹、建立影響力中心、陌生拜訪、設(shè)立咨詢點等。其中緣故法最為簡單,也是剛剛涉足壽險行業(yè)的人最常使用的方法。但作為一名外地的學生,在武漢無親無友,緣故法這條捷徑對我而言是顯然行不通的,于是我們走上了陌生拜訪的道路。
由于剛踏入社會,冒然和陌生人推銷保險多少有些膽怯。于是我們沒有直接推銷保險,而是自己設(shè)計、制作市場調(diào)查表,以市場調(diào)查的方式了解市場需求,積累客戶名單。一段時間之后,我們的業(yè)務(wù)技能日趨熟練,公司產(chǎn)品也漸漸熟悉,膽怯之心也慢慢消失,于是我們開始了上門拜訪。當然,拜訪的過程沒有想象中那么順利,迎接我們的不是客戶熱情的微笑,而是客戶各種方式的拒絕?!皩Σ黄穑也桓遗d趣?!薄氨kU!我們買過了?!薄拔覜]錢買保險!”“保險都是騙人的?!敝T如此類的問題層出不窮,由于經(jīng)驗不足,應對不當,客戶三兩句話就把我們給拒之門外。后來在主任、經(jīng)理以及主訓老師的幫助下,我們學會了不少的應對方法和拒絕處理,和客戶交流也容易多了。
3、設(shè)立咨詢點
奮斗一月,成長一月,時間的車輪也轉(zhuǎn)到了4月。此時我們的工作重心已由青山轉(zhuǎn)到了洪山。由于公司離學校太遠,多少給我們的展業(yè)帶來了困難??紤]到我們對公司產(chǎn)品已有一定的了解,在學校附近又可占據(jù)一定的“地利”,于是我們在關(guān)山荷蘭風情園建起了咨詢點。咨詢點的設(shè)立也不是一帆風順的。首先是選址問題,很多小區(qū)或是人流量大、繁華的地段都不允許設(shè)點或是要收取對于我們來說高昂的手續(xù)費,幾經(jīng)波折我們才找到了荷蘭風情園這塊“寶地”。其次,是工具和資料的缺乏,我們自己設(shè)計宣傳噴繪,選購桌椅,花了好一番功夫,才把我們的“裝備”配齊。再次,是來自同行的競爭。既然是“風水寶地”當然也就是“兵家必爭之地”,這里除了我們,還聚集了泰康人壽、中國平安等。經(jīng)過幾天的磨合,我們從“爭地盤、搶客戶”發(fā)展到相互認識、相互理解,和“泰康阿姨”、“平安姐姐”,成為了和睦相處的鄰居。當然,咨詢點的順利建成也少不了主任、經(jīng)理、老師的指導,以及公司的物資支持(產(chǎn)品資料、客戶服務(wù)報、易拉寶、小禮品等的提供)。其中,尤其要感謝呂宏輝總監(jiān)、李顯著經(jīng)理、楊明帆主任、姚永輝主任以及商艷玲老師的現(xiàn)場指導。
三、實習心得體會
兩個月彈指一揮間,回首難忘的日日夜夜,收獲良多,感慨萬千。
1、“壽險無捷徑,訪量定輸贏”,這是我在公司聽得最多的一句話之一,它既是保險書籍上的經(jīng)驗之談,也是無數(shù)個成功人士的肺腑之言。這句話告訴我們一個簡單的道理——天道酬勤。天上從來沒有掉餡兒餅的事,坐而言不如起而行。世間自有公道,付出總有回報,任何工作任何崗位都需要我們腳踏實地、勤勤懇懇。成功之路無捷徑,需要汗水和辛勤。
2、“剩者為王”,同樣一句簡單的話也告訴我們一個深刻的道理——行百里者半九十。在當今各類淘汰頻頻上演的時代,一個優(yōu)秀的壽險營銷員或成功者只有鍥而不舍、持之以恒才能在激烈的競爭中生存下來。任何事情都不是一蹴而就的,但是,如果樹立目標、不懈努力,就會成功,因為貴在堅持!
3、“積極的人像太陽,走到哪里哪里亮;消極的人像月亮,初一十五不一樣。” 心態(tài)決定成敗,心態(tài)就像杠桿需要支點,就像小鳥需要翅膀,就像地球需要陽光一樣。心態(tài)可以說決定了一個人是否走上成功之路的一條綠色通道。當
我們面對旁人的不解、客戶的拒絕時,切不可灰心喪氣;當我們有小小成就時,亦不可沾沾自喜。應做到心態(tài)平和,波瀾不驚。
4、做事必先做人,做人是做事的前提和關(guān)鍵,也是決定事情成敗的關(guān)鍵因素,做人的方向錯了,做事也就失敗了。由于保險經(jīng)營的特殊性,保險活動中對誠信的要就尤為嚴格。我們同客戶打交道,首先要誠信,要善于與人溝通,這樣客戶才會信任我們。只有人做好了,保險才能做好。
四、問題及建議
當然,以我們也發(fā)現(xiàn)了公司內(nèi)的一些小的問題,如保險代理人考核制度不夠健全,保險業(yè)務(wù)員職業(yè)素質(zhì)參差不齊,業(yè)務(wù)員職業(yè)形象不夠鮮明(后期得以改善)等。其中當以業(yè)務(wù)員的穩(wěn)定性差,流失嚴重問題最為顯著。究其原因主要有:、粗放式的增員,業(yè)務(wù)員甄選過程普遍缺乏或流于形式,存在急功近利的思想,短期行為比較嚴重,導致壽險公司陷入“增員-流失-再增員-再流失”的惡性循壞。、個人代理制度難以使業(yè)務(wù)員產(chǎn)生歸屬感。壽險營銷人員與保險公司是委托代理關(guān)系,而不是勞動合同關(guān)系,這使業(yè)務(wù)員缺乏歸屬感,職業(yè)忠誠缺失。、壽險營銷人員的經(jīng)濟地位難以保證。由于業(yè)務(wù)員沒有責任底薪,收入既不穩(wěn)定,當其經(jīng)濟陷入困境時往往轉(zhuǎn)而尋求其他職業(yè)。
由于我國的保險起步較晚,因此在銷售中存在缺陷也是情理之中的事。以上的問題并非新華保險所獨有,而是存在普遍性,是各家壽險公司的通病。相信隨著我國保險制度的完善,以上問題均可迎刃而解。以下提出個人的一些建議:、改變“人海戰(zhàn)術(shù)”的營銷體制,實行高增員標準、高前期投入、高業(yè)務(wù)指標的“精英制”。提高業(yè)務(wù)員整體素質(zhì),塑造保險公司新形象。、明確營銷人員的法律地位和勞動關(guān)系,保障營銷員合法的員工利益。3、提高營銷人員的福利待遇,建立長期的激勵機制,以增強營銷人員的歸屬感和職業(yè)忠誠度。
五、致謝
感謝新華人壽保險有限公司湖北分公司給了我們這樣一個實習的機會,能讓
我們到社會上接觸學校書本知識外的東西,也讓我們增長了見識開拓眼界。感謝蔣宏總監(jiān)、江濤經(jīng)理、張營主任、陳建超主任、所有內(nèi)勤老師以及我們所在部門的所有同事,是你們的幫助讓我們能在這么快的時間內(nèi)掌握工作技能,是你們幫助我解決處理相關(guān)問題,包容我們的錯誤,讓我不斷進步。感謝在我們實習期間所有幫助過我們、教導過我們的人。
第二篇:新華保險實習心得
自從xx開始在新華人壽保險公司實習以來,到現(xiàn)在已經(jīng)學習了20天了。雖然自己仍然一個單子也沒有做成,還交了400元的各項費用和押金,但是學到了很多東西。在學校里一直認為工作了什么事情就都簡單了,不用那么用功學習了,可是在新華的這段時間我發(fā)現(xiàn),越是工作越需要學習。在新華不僅僅新的員工需要學習(比如:保險法的相關(guān)知識,考取代理人資格證書以及相關(guān)的業(yè)務(wù)技能培訓),而且各個級別的都需要不斷的培訓學習。而且這里的工作氛圍很好,每天都有晨會,大家高高興興的一起學習,分享經(jīng)驗,是快樂的工作。在這里,能學到很多的知識。不僅僅是保險的,而且有關(guān)理財?shù)闹R、人際交往的知識等。退一步說,即使我以后不適合作保險,也鍛煉了自己,增強了(轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://www.tmdps.cn,請保留此標記。)自身的一些素質(zhì)。
另外,我們新華保險公司有很多的激勵機制不斷的鼓勵我們?nèi)^斗,挑戰(zhàn)自我。我感覺不僅僅是作保險需要這樣,人的生活也是這樣的。以前從沒有穿過西服、打過領(lǐng)帶,來到公司這些都是需要的(當然,現(xiàn)在去應聘都得這樣)。學習了一些基本的禮儀。還有針對同行業(yè)的競爭,我們是絕不能說一些詆毀的話語。雖然這些都是一些基本的職業(yè)道德,但是我卻經(jīng)常聽同學說其他保險公司詆毀我們。這一點我感到很欣慰。一個公司不是把精力放在自夸和貶低對手上,而是切切實實的去為了客戶的利益去努力的服務(wù)。
總之,我是被新華十年的發(fā)展速度折服了!他那過硬的產(chǎn)品、深厚的文化氛圍等深深地吸引住我了。我會不斷的學習,早日成為新華的正式員工!
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第三篇:新華保險公司簡介
新華人壽保險股份有限公司(簡稱“新華保險”)成立于1996年9月,新華人壽保險股份有限公司總部
總部位于北京市,是一家大型壽險企業(yè),股東包括中央?yún)R金投資有限責任公司、寶鋼集團有限公司、蘇黎世保險公司?,F(xiàn)擁有近5萬名正式員工,全國各級分支機構(gòu)1500多個。2011年,新華保險在香港聯(lián)交所和上海證券交易所同步上市。
發(fā)展歷程
1996年1996年9月6日新華保險在人民大會堂隆重舉行開業(yè)慶典。
1997年新華保險營業(yè)總部(現(xiàn)北京分公司)實現(xiàn)保費收入13.86億元,居北京壽險市場第二位。
1998年新華保險參與全國禁毒行動、抗洪搶險、援建希望小學、捐助綠色工程等公益事業(yè),贏得了社會各界的廣泛尊敬。
1999年新華保險獲批籌建天津、江蘇、四川分公司,開啟了全國機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的新局面。2000年新華保險與蘇黎世保險公司、國際金融公司等四家實力強大的外資機構(gòu)正式簽訂招股協(xié)議,外資股份達到24.9%,實現(xiàn)資本的壯大與國際化。
2001年新華保險在股東蘇黎世集團的支持下,第一次以科學的方法,制定了前瞻性的、具有自身特色、適應自身發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃。在戰(zhàn)略目標的指引下,新華保險準確抓住了歷史機遇,迅速發(fā)展壯大。
2002年新華保險正式實施新版VI系統(tǒng),自創(chuàng)業(yè)初期開始使用的“碧海紅日”VI系統(tǒng)變更為藍色“方圓”VI系統(tǒng)。2003年新華保險在全國所有分支機構(gòu)開通了統(tǒng)一客戶服務(wù)電話95567,客戶服務(wù)更加便捷、規(guī)范和統(tǒng)一。新華保險保費首次突破100億元,年底達171.8億元。
2004年內(nèi)蒙古、寧夏、貴州、青海等四家分公司開業(yè),新華保險省級分公司達到34家,完成全國性機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)布局。
2005年新華保險新一代核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)上線,業(yè)務(wù)管理水平提升到一個新的平臺。新華保險總資產(chǎn)超過500億元。
2006年新華保險控股的新華資產(chǎn)管理股份有限公司開業(yè)。
2007年新華保險總資產(chǎn)突破1000億元。
2008年新華保險個人客戶突破1000萬。新華保險保費突破500億元,達到556.8億元。2009年匯金投資有限責任公司以每股人民幣8.7元的價格對新華人壽的股份進行收購,總共支付約人民幣40億元,并且承諾五年內(nèi)不出售股份,[1]中央?yún)R金成為新華保險的第一大股東。新華保險總資產(chǎn)突破2000億元。2010年據(jù)中國保監(jiān)會網(wǎng)站公布的統(tǒng)計信息,2010年1-12月,新華保險總保費達936.4億元,居國內(nèi)壽險市場前三。
年新華保險成功實現(xiàn)IPO,成為國內(nèi)首家A+H同步上市的保險企業(yè)。據(jù)中國保監(jiān)會網(wǎng)站公布的統(tǒng)計信息,年1-12月,新華保險總保費達963億元,繼續(xù)穩(wěn)居壽險市場第三位。編輯本段戰(zhàn)略與文化愿景
中國最優(yōu)秀的以全方位壽險業(yè)務(wù)為核心的金融服務(wù)集團。
戰(zhàn)略
以客戶為中心,堅持現(xiàn)有業(yè)務(wù)持續(xù)穩(wěn)定增長,堅持變革創(chuàng)新,堅持價值和回歸保險本原,抓住城鎮(zhèn)化和老齡化歷史機遇。
股東情況控股股東
中央?yún)R金投資有限責任公司
其他股東
持有5%以上股份的其他股東:持股比例在5%以上的股東及其持股情況
[2]寶鋼集團有限公司香港中央結(jié)算有限公司蘇黎世保險公司新華保險建立了幾乎覆蓋全國各省、市、自治區(qū)的機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)和多元化的銷售渠道,致力于為客戶提供便捷、優(yōu)質(zhì)的壽險服務(wù)。截至2011年年底,新華保險在全國擁有34家省級分公司、223家地市級中心支公司、1260家支公司及營銷服務(wù)部,新華保險搭建起了完善的銷售和服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。新華保險建立和逐步完善了個人代理、電話/網(wǎng)絡(luò)直銷、銀行代理等專業(yè)和兼業(yè)代理,以及保險經(jīng)紀等多元化的銷售渠道,為客戶提供方便的保險購買方式。
產(chǎn)品特色
新華保險深入了解人生不同階段的不同保障需求,體現(xiàn)“為客戶創(chuàng)造價值”的原則,形成新華保險產(chǎn)品的鮮明特色。新華保險針對客戶的不同需求,新華保險建立了完善的產(chǎn)品體系,涵蓋傳統(tǒng)保障型產(chǎn)品和新型人身保險產(chǎn)品,可滿足各個年齡階段客戶在意外傷害、醫(yī)療、養(yǎng)老、子女教育、家庭理財?shù)确矫娴男枨蟆P氯A保險在國內(nèi)壽險市場率先采用“保額分紅”方式,并在此基礎(chǔ)上形成了獨具特色的分紅產(chǎn)品體系。保額分紅產(chǎn)品通常采用“紅利”和“終
了紅利”雙重紅利設(shè)計,一般情況下,公司使紅利保持相對平穩(wěn),滿足客戶相對合理的預期,并通過終了紅利“以豐補歉”,平滑回報。編輯本段客戶服務(wù)服務(wù)平臺
新華保險不斷完善服務(wù)平臺建設(shè),為客戶提供便捷、溫馨的服務(wù)體驗。一站式綜合服務(wù)柜臺覆蓋公司所有機構(gòu)網(wǎng)點。95567全國統(tǒng)一呼叫服務(wù)中心為全國客戶提供全年無休的產(chǎn)品咨詢、保單信息查詢、投保人信息修改等服務(wù)。推出專家預約掛號、導醫(yī)導診和客戶服務(wù)節(jié)系列活動等附加值服務(wù)。
理賠服務(wù)
新華保險致力于打造更快、更易、更關(guān)懷的理賠服務(wù)。3天,平均理賠時間不超過3天。60分鐘,2000元以下的小額賠付1小時內(nèi)辦理完畢。30天,復雜重大的賠案30天之內(nèi)處理妥當。新華保險推出了保單一號通、保單無障礙遷移、保全免單服務(wù)、保全失單保障、全國通賠、理賠款預付、全球化人身風險服務(wù)管理方案、理賠星級標準管理模式等一系列創(chuàng)新舉措。編輯本段風險管控2011年,新華保險持續(xù)完善風控體系。“合規(guī)經(jīng)營,打造典范”:新華保險提出致力于打造合規(guī)經(jīng)營典范公司的目標;一年內(nèi)實現(xiàn)滿足A+H兩地上市合規(guī)要求;合規(guī)管理逐步由經(jīng)驗管理提升至專業(yè)化管理水平。“三道防線,全面防控”:新華保險建立起“三道防線”內(nèi)控與風險管理工作機制,第一道防線以從事銷售和服務(wù)的各業(yè)務(wù)部門和分支機構(gòu)為主;第二道防線以風險管控職能部門為主;第三道防線以審計監(jiān)督部門為主。“嚴格考核,一票否決”:新華保險建立起將風險管控效果與機構(gòu)建設(shè)及負責人績效考核相結(jié)合的管理制度,對發(fā)生重大違規(guī)事項的機構(gòu)及其負責人實行“一票否決”,各級管理人員的風險責任意識明顯提升。編輯本段公司形象社會責任
新華保險堅守“創(chuàng)造價值,穩(wěn)健持續(xù)”的經(jīng)營理念,致力于打造最優(yōu)秀的企業(yè),追求商業(yè)價值、社會價值最大化,自覺履行社會責任,積極投入公益慈善事業(yè),為促進社會的和諧進步和改善人們生活質(zhì)量做出了不懈的努力。穩(wěn)健經(jīng)營,創(chuàng)新發(fā)展,成為國內(nèi)具有領(lǐng)先優(yōu)勢的壽險公司之一。關(guān)注經(jīng)濟民生,努力創(chuàng)造社會財富,發(fā)揮經(jīng)濟補償功能,在社會保障制度改革中發(fā)揮積極作用。持續(xù)致力于公益慈善事業(yè),廣泛參與捐資助學、扶危濟困、健康醫(yī)療、環(huán)境保護、體育事業(yè)等公益慈善項目,為改善民生、建設(shè)和諧社會做出了積極的貢獻。1000萬元,2006年以來,新華保險向甘肅、內(nèi)蒙等嚴重缺水地區(qū)捐款1000萬元,建設(shè)1萬口“母親水窖”,受益戶數(shù)為11333戶,受益人口達53421人。100所,2007年在四川省16個地市捐資興建100所“新華保險——四川留守學生之家”,關(guān)愛農(nóng)民工留守在家的孩子。35億元,2008年,在南方雨雪冰凍災害和“5·12”汶川地震中,新華保險均第一時間行動起來,尋找客戶,主動理賠,以各種方式舉全公司之力抗災救災。在汶川地震中,公司和員工捐款1500多萬元用于救災和災后重建,為赴災區(qū)救援的13000多名消防官兵贈送總保額35億元的意外傷害保險。600萬元,2010年,在青海玉樹7.1級地震中,新華保險快速反應,發(fā)起“一個不能少”尋找災區(qū)客戶行動,公司和員工向災區(qū)捐款超過600萬元。品牌價值
新華保險已成為行業(yè)領(lǐng)先的、具有較大品牌影響力的壽險公司之一。新華保險在“中國企業(yè)500強”中的排名逐年上升,2010年名列“中 國企業(yè)500強”第82名,“中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強”第30名。在世界品牌實驗室(World Brand Lab)主辦的世界品牌大會上,新華保險名列“2011年中國500最具價值品牌排行榜”第110位。在全國婦聯(lián)“母親水窖”十年表彰大會中,新華保險榮獲全國婦聯(lián)中國婦女發(fā)展基金會頒發(fā)的“中國婦女慈善獎”。在“中國質(zhì)量萬里行2011年3·15中國質(zhì)量消費維權(quán)論壇”上,新華保險榮獲中國質(zhì)量萬里行促進會頒發(fā)的“產(chǎn)品售后(公眾公共)服務(wù)質(zhì)量優(yōu)秀企業(yè)”榮譽稱號。在和訊網(wǎng)主辦的“2011中國財經(jīng)風云榜”中,新華保險獲得“最受信賴壽險公司”和“中國保險業(yè)杰出品牌建設(shè)”兩項大獎。在“第四屆中國保險文化與品牌創(chuàng)新論壇暨第六屆中國保險創(chuàng)新大獎評選”中,新華保險榮獲“2011最具競爭力保險品牌”獎。編輯本段新華人壽IPO獲得通過2011年11月16日上,新華人壽的IPO申請獲得了證監(jiān)會通過,新華人壽將由此成為第四家在A股市場上市的保險公司。根據(jù)新華人壽預披露的招股說明書,本次擬發(fā)行1.5854億A股,并同步通過香港公開發(fā)行和國際配售發(fā)行不超過3.5842億股H股。根據(jù)招股書申報稿,新華人壽發(fā)行規(guī)模不超過發(fā)行后總股本的18%,其中A股比例占5%。編輯本段企業(yè)新聞2011年7月,新華人壽保險公司在一份報告中指出,該公司的續(xù)期保費到目前為止已經(jīng)占到總保費收入的近一半。截至2011年5月,新華人壽保險個人保險13個月的續(xù)保率約為90%,銀行保險13個月的續(xù)保率是93%。定期保費的保險業(yè)務(wù)占據(jù)總業(yè)務(wù)的65%以上,比行業(yè)平均水平高出10個百分點。壽險公司2008年核心業(yè)務(wù)是個人定期保費保險、銀行定期保費保險、短期企業(yè)保險和續(xù)保。它2010年的保費總額為930億人民幣,其中360億也就是38.71%為續(xù)期保費。
第四篇:新華保險理賠材料
新華保險理賠材料
尊敬的客戶:您好!關(guān)于??..醫(yī)療保險事故的報案,我公司已正式受理,報案號???。根據(jù)您報案所述的保險事故,按照保險條款及相關(guān)法律,請保險金受益人填寫索賠申請書,并準備下列資料盡早向我公司提交索賠申請。1.索賠申請書;
2.受益人/繼承人銀行存折/銀行卡; 3.保險單;
4.出險人身份證明;
5.受益人或繼承人之監(jiān)護人身份證明(監(jiān)護人代為申請請?zhí)峁?6.受托人身份證明(如有受托人請?zhí)峁?7.住院病歷或出院小結(jié); 8.門診病歷; 9.醫(yī)療診斷證明書;
10.門診醫(yī)療費憑證(收據(jù)); 11.住院醫(yī)療費憑證(收據(jù)); 12.醫(yī)療費結(jié)算明細表; 13.第三方給付憑證。
如您實際申請的理賠類型與報案不一致,請查閱保險合同“易賠通”。
第五篇:新華人壽實習報告
實習內(nèi)容2@+}9d0F*I.|$W0l保險營銷,就是與保險市場有關(guān)的人類活動,即保險人為了充分滿足保險市場上存在的風險保障需求和欲望,而展開的總體性的活動,新華人壽實習報告。包括保險市場的調(diào)查與預測、保險市場營銷環(huán)境分析、投保人的行為研究、新險種的開發(fā)、費率的合理擬定、保險營銷渠道的選擇、保險產(chǎn)品的推銷以及售后服務(wù)等一系列活動。保險營銷就是與保險市場有關(guān)的人類活動,現(xiàn)階段我國的保險市場處于較高的壟斷地位,新的營銷觀念尚處于萌芽狀態(tài),保險營銷人員整體素質(zhì)不高,極不適應保險消費市場需求,必須尋求創(chuàng)新。重要的思路有兩條:(1)注重關(guān)系營銷,留住顧客;3T(i+R8h4A(2)突出營銷中的文化含量和品位,建立企業(yè)文化,樹立美麗的企業(yè)形象。第一、保險營銷并非等于保險推銷。保險營銷的重點在于投保人的需要,是圍繞滿足投保人的需要而進行的整體營銷,即從搜尋保險市場上的需求一直到完成險種設(shè)計以及對投保人投保后的服務(wù)等一整套營銷活動。而保險推銷的重點則在于保險產(chǎn)品本身,主要是為了銷售保險產(chǎn)品而進行的活動。!z-(c*J-g$VR*e9i6I雖然保險營銷和保險推銷都以盈利為目的,但保險營銷是通過投保人的滿意而獲得利潤,而保險推銷則是通過直接的銷售來獲得利潤,所以,從營業(yè)員的角度來看,營業(yè)員要與顧客很好地溝通以保持密切的聯(lián)系,淡化賣保單的商業(yè)行為,強化作客戶永遠朋友的服務(wù)行為。從保險企業(yè)的角度來看,保險營銷要求保險企業(yè)建立一套遠比保單推銷復雜的營銷系統(tǒng),來完成包括調(diào)查分析、實際營銷、售后服務(wù)在內(nèi)的一系列活動。6l#b!H7n;L%D第二、保險營銷更適于非價格競爭原則。_*u#s,|4h8i2cp保險商品價格(費率)是保險人或保險主管機關(guān)依據(jù)對風險、保額損失率、利率、保險期限等多種因素的分析,并通過精確的計算而確定的,因而它是較為客觀、較為科學的。為了維護保險人和被保險人的利益,這一價格一般不能輕易提高或降低。因此,為了保證保險人的償付能力,為了促進規(guī)范競爭,國家有關(guān)部門要對保險價格進行統(tǒng)一管理。所以,價格競爭在保險營銷中并不占有重要地位,相反而非價格競爭在保險營銷中卻占有重要地位。(z0|4S9o!b&v-W5l對于保險營銷人員,保險企業(yè)應建立企業(yè)文化來管理。人是有多方面、多層次需求的。當現(xiàn)代的科學技術(shù)創(chuàng)造了很高的生活標準,充分滿足了人們生活需要和安全需要后,人們在追求自尊、交際、自我成就等更高層次需要時,報酬、允諾、刺激、威脅和其他強制手段就不會太起作用。而企業(yè)文化作為一種把人的精神屬性和價值追求提到首位的管理方法,正好恰恰滿足了這一需求。就保險而言,它通過儀式、典禮、文化沙龍等一系列形式,把保險企業(yè)價值觀念變成所在企業(yè)員工共有的價值觀念,通過共有價值觀念進行內(nèi)在控制,使本企業(yè)成員以這種共有價值觀念為準則來自覺監(jiān)督和調(diào)整自己的日常行為,借以增強保險企業(yè)的凝聚力、向心力,齊心協(xié)力實現(xiàn)保險企業(yè)的目標。實習表現(xiàn)與效果在學校與社會這個承前啟后的實習環(huán)節(jié),我們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價,實習報告《新華人壽實習報告》。本次實習采取分散形式。原則上以就業(yè)實習為主,同時與畢業(yè)論文選題相結(jié)合。本屆實習的內(nèi)容覆蓋面很廣,企業(yè)總體水平也比較高。實習收獲主要體現(xiàn)在兩方面。%_#t-J7U&O L&b
1、工作能力:主動參與保險市場調(diào)查等工作,同時認真完成實習日記、撰寫實習報告。實習單位的反饋情況表明,我們的學生具有較強的適應能力,具備了一定的組織能力和溝通能力,普遍受到實習單位的好評。大多數(shù)學生能勝任單位所交給的工作。在畢業(yè)設(shè)計單位和有些企業(yè),實習學生提出了許多合理化建議,做了許多實際工作,為企業(yè)的效益和發(fā)展做出了貢獻。4k7K6V/E&r1N5L:Z0{
2、實習方式:實習單位指定指導人員師傅帶徒弟式的帶學生,指導學生的日常實習。學生在實習單位,以雙重身份完成了學習與工作兩重任務(wù)。我們同單位員工一樣上下班,完成單位工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。我們認真的工作態(tài)度、較強的工作能力和勤奮好學的精神受到了實習單位及其指導人員的一致好評。
3、實習收獲:主要有四個方面。3S7m/@&b3h4r/o一是通過直接參與公司的運作過程,學到了實踐知識,同時進一步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了本科教學的實踐任務(wù)。n;f1G:?+B/p:c3a*J二是提高了實際工作能力,為就業(yè)和將來的工作取得了一些寶貴的實踐經(jīng)驗。三是我們在實習單位受到認可并促成就業(yè)。:K&p*h.v(f(r7b+S!p四是為畢業(yè)論文積累了素材和資料。8A3}9~$h5g0{4Y;H5Z指導老師們在整個實習過程中盡職盡責,對保證實習質(zhì)量起到了重要作用。實習開始時,老師們深入學生和實習單位,闡明實習大綱及實習計劃內(nèi)容,明確實習目的和要求。實習過程中,結(jié)合實習單位的具體情況,幫助我們學會具體地分析問題、解決問題,學會深化專業(yè)知識,用專業(yè)知識指導實踐,指導我們做好具體工作;在業(yè)務(wù)不多的實習點,挖掘他們的實踐經(jīng)驗;檢查我們實習工作日記,掌握實習情況,指導工作及時有效;督促我們認真完成實習報告。實習結(jié)束后,老師們認真做好學生的實習成績考核及評定工作,參加實習交流會,完成實習總結(jié)報告。1s2|$x&b/|“E)K/^”h]%~y
4、總結(jié)交流:返校后召開了各種形式的交流會,內(nèi)容豐富、氣氛熱烈,同學們積極發(fā)言談經(jīng)歷,談體會,談感想,論題豐富,論據(jù)翔實。實習指導老師親臨交流會,既肯定了同學們的成績,又指出了實習中的不足,并對同學們的觀點或體會進行了點評。對就業(yè)應聘以及將來工作具有很大的指導意義。