第一篇：道外區勞動局二〇〇九年工作計劃

道外區勞動局二〇〇九年工作計劃

2009年我們將在市局的指導和支持下，全面貫徹落實科學發展觀，在推動科學發展中著力改善民生，在改善民生中實現科學發展，改善民生、關愛民生保障民生即是又好又快發展的出發點，也是又好又快發展的落腳點，作好勞動和社會保障工作必須要把全區又好又快的發展成果及時普惠到道外的民生之中。

第一、用百倍的努力做好全區的就業與再就業工作。妥善的解決好我區就業與再就業問題，既是一項緊迫的現實任務，也是一項長期而艱巨的戰略任務，我們勞動和社會保障局必須要認識到，做好全區的就業與再就業工作，就是對道外發展的有效參與和支持，就是在統籌兼顧中保障和改善服務民生的具體體現。一是要建全就業與再就業工作責任體系，繼續扶持好道外區勞動力中介市場，完善就業服務體系，加強職業教育與培訓，提供廣泛的就業援助，努力實現更加充分的就業格局。二是促進經濟增長與擴大就業的良性互動，多渠道增加就業崗位。我們要走出去，深入到經濟發展的主干線中，鼓勵支持和引導個體私營非公有制經濟發展，廣開就業門路，鼓勵和規范靈活的就業形勢拓寬就業渠道。三是優化創業環境，促進以創業帶動就業。創業是最積極最主動的就業，它不僅能解決勞動者的自身就業還能帶來就業的倍增效益。要落實好小額擔保貸款工作，支持勞動者自謀職業，自立創業，建立建全政策扶持、創業服務、創業培訓三位一體的工作機制，使更多的勞動者成為創業者。四是實現就業援助，解決就業人員就業困難難題。對就業困難人員實施優先扶持和重點幫助，改善他們和生活狀況，要將身有殘疾、享受最低生活保障、連續失業一年以上，以及因失去土地等原因難以實現就業的人員作為就業困難人員給予給重點援助。五是強化職業培訓提升勞動者素質，全年開辦各種職業培訓班不少于100期5000人次，幫助就業困難人員進城務工農村勞動者通過初次職業技能鑒定給予職業資格證。

第二、樹千倍的信心，做好國企的解欠和五七廠職工的補貼發放工作。這是一項關注民生，惠及百姓解政府之憂的工作，同時又是一項煩雜事多、矛盾突出、關系緊密的工作，做不好就會給政府添亂，給群眾添煩，給財政添包袱。所以我們要積極工作，爭取省廳、市局的領導幫助，為我區62戶國企1萬3千多名職工，解決拖欠的工資問題。要一家一家的走，一戶一戶的訪，把黨和政府給予群眾職工的關懷送到他們手中。同時要做好46號文件的各項工作落實，盡最大的努力把歷史遺留問題處理好，把一些沒有檔案的職工工作做好，努力為他們批下來，補上去，發到手中，給區政府減少財政補貼。

第三，下萬倍的功夫做好社保擴面工作，切實幫助困難群眾。著力完善全覆蓋、保基本、多層次、可持續的就業再就業工作社會保障工作和醫療保險工作。切實保障人民群眾的基本生活，為全區又好又快發展創造條件，做好保障。

針對我區省屬、市屬下放企業多，效益不好的實際，認真做好養老保險擴面工作。一是不斷擴大養老保險的覆蓋面，確保今年新增企業參保人數，超額完成任務。同時按市局要求，加快個人帳戶做實步伐。二是協調解決破產、倒閉的原城鎮集體企業未參保職工的養老保險待遇問題。三是配合省、市積極穩妥地推進事業單位養老保險制度改革。四是著力推進城鎮居民基本醫療保險擴面工作。發揮三級勞動保障工作平臺作用，力爭完成市局部署的城鎮醫保擴面工作。五是著力鞏固擴大工傷保險擴面工作成果，完善商貿住宿、餐飲等行業參加工傷保險的收費辦法，努力擴大生育保險覆蓋范圍。六是繼續擴大失業保險覆蓋面，研究制定失業保險促進穩定就業的辦法，進一步擴大失業保險基金在我區的支出范圍。七是規范企業收入分配建立和諧的勞動關系。指導監控企業工資分配，嚴格檢查最低工資標準，推進行業工資集體協商制度，保證勞動者的合法權益。八是繼續解決好建筑的農民工工資拖欠問題，徹底消除對宅基地農民進城務工的歧視，為維護他們合法權益，開展好各專項活動。

道外區勞動和社會保障局二〇〇八年十一月十八日

第二篇：道外區勞動局二〇〇八年工作計劃

道外區勞動局二〇〇八年工作計劃

突出一個工作重點：全力作好解決企業工資拖欠工作。我區已將這項工作納入目標責任考核體系，以對企業、群眾高度負責的態度，加強溝通協調，嚴格辦事程序，明確各個階段的工作推進目標，確保解決企業工資拖欠工作穩步推進。加大四項工作力度：

一是加大社會保險擴面工作力度。充分利用三級勞動保障工作平臺，加強社會保險相關優惠政策宣傳，形成企業重視，職工關心，積極參與的良好氛圍，確保擴面工作順利完成。

二是加大職業技能培訓工作力度。找準區級培訓的定位，整合區域培訓資源，發揮層級培訓效應，形成上下聯動，區域互動。突出創業培訓，最佳發揮區級培訓資源的作用。

三是加大街道社區兩級平臺建設工作力度。將平臺建設重點向薄弱社區傾斜，社區建設要借助市局百名處級干部下社區的資源優勢，實現全區兩級平臺建設不斷創新發展。

四是繼續加大維權體系建設。按照全市勞動監察網絡化管理和勞動標準化仲裁院的要求，要進一步明晰區、街（鄉鎮）、社區三級維權工作職責，把以區級維權的職能向街道、社區、各企業主管局延伸，把勞動合同簽訂、勞動關系協調、勞動信訪、勞動監察、勞動法律法規宣傳教育等工作按條塊劃分，建立起層級立體維權體系。

道外區勞動和社會保障局二〇〇七年十一月二十日

第三篇：二〇〇九年農科教工作計劃

紅沙河村二〇〇九年農科教工作計劃

為加快農業科技進步，增強科技對現代農業發展和社會主義新農村建設的支撐和引領作用，促進國家科技創新型試點城市建設，特制定本工作計劃。

一、指導思想

全面貫徹落實科學發展觀，以發展現代農業、增加農民收入、建設社會主義新農村為目標，以開展原始創新、集成創新和引進消化吸收再創新為重點，提高農業科技自主創新能力。以農科教聯合、產學研結合為紐帶，加速農業科技成果轉化應用。以創新農業技術推廣機制為突破口，加快農業科技推廣步伐。以開展新型農民科技培訓為抓手，提高農民的整體科學文化素質。全面推進農業科技進步，為我村農業的發展提供強有力的科技和人才支撐。

二、目標任務

整合農業科技資源，優化農業科技力量布局，加快農業科技創新體系建設，提升我村農業科技創新效率和水平；建立農業科技成果轉化快速通道；開展以主導品種、主推技術和主體培訓三位一體技術推廣模式，建立科技人員直接到戶、良種良法直接到田和技術要領直接到人的科技推廣新機制；建設農民科技培訓的骨干網絡，培養有文化、懂技術、會經營的新型農民。

三、重點任務

（一）實施農民科技培訓工程。依托農民科技教育培訓班，以農業先進適用技術培訓為主要任務，充分運用現代遠程教育手段和技術，開展多渠道、多層次、多形式的農民科技培訓，提高農民科學種養水平，培養有文化、懂技術、會經營的新型農民，全面提高農業從業人員的科技文化素質，為社會主義新農村建設提供強有力的人才支撐。

（二）實施農業科技帶頭人培育工程。培育有文化、懂技術、會

經營、善創新的農業科技帶頭人，引進示范農業新品種，推廣農業先進適用技術，探索現代農業管理模式，輻射帶動農戶科技致富。

四、保障措施

（一）強化領導，科學評價

定期研究“三農”問題，圍繞現代農業發展需求開展協作攻關。加強評價考核，對各類科技項目的實施過程進行跟蹤和目標考核，科學評價項目執行情況。

（二）加大投入，促進農科教結合確保農業科技基礎建設、中試示范、成果轉化、技術推廣、科技培訓的資金需求。鼓勵和引導企業增加科技投入，通過科技項目帶動，促進產學研聯合創新。鼓勵和引導工商資本、民間資本和外商資本投入農業科技創新和成果轉化。

（三）加強宣傳，優化環境

加強宣傳教育，強化科技人員自主創新和主動服務的意識，提高農民學科技、用科技、依靠科技增收致富的能動性，在全社會營造關心農業科技創新、支持農業科技發展的良好氛圍。

深入貫徹落實《植物新品種保護條例》，加強以農業動植物新品種保護為主的農業知識產權保護制度建設。加強農業科技執法工作，為自主創新和成果轉化應用創造良好的法制環境。

五、建立農科教工作長效管理機制，加強基礎資料等基礎建設工作。不斷推進我村農科教工作，特別是農業科技工作再邁上新臺階。

紅沙河小學

2009年1月12日

第四篇：二〇〇九年一月份工作計劃

二〇〇九年一月份工作計劃

各單位、各部門：

新的一年來臨了。2009年公司面臨著嚴峻的外部形勢，各單位要組織干部、員工認真貫徹集團公司工作會議精神，以落實十七大精神和科學發展觀為動力，積極創新企業發展之路，力爭實現新年開門紅。

一、認真學習集團和公司工作報告。結合本單位、部門的實際，逐條對照，分析經營目標、社會責任和增收節支目標各項任務，抓好落實。

二、組織召開二〇〇九公司工作會議暨三屆二次職工代表大會和2008各類先進表彰會。做好新春聯誼、團拜會籌備工作。

三、完成對各單位安全生產、綜治、黨建考核。做好集團“公仆杯”、“創新杯”和績效考核迎檢，落實二〇〇九各單位績效考核合同簽約工作。簽訂綜治、安全生產責任狀和新一輪計生責任狀。

四、做好元旦、春節安全生產自查互查工作。落實節日期間各單位領導值班制，確保企業內部治安、消防、生產安全和維穩工作。做好輿情信息及時準確反饋。修訂《綜合治理、安全生產工作實施意見》。

五、建電廠要認真做好新款站房的設計工作，做好赴港制作展臺

工作的人員安全生產、后勤保障工作，做到高興去、滿意歸。

六、廣告公司要做好果殼箱媒體的市場調研工作并探討果殼箱廣告媒體的運轉模式。完成二期公共自行車亭接電、做好錢江新城候車亭樣亭批準后生產銜接工作，做好濱江候車亭樣亭的制作。加大公共自行車廣告的推廣策劃力度。

七、做好公司困難職工的新春慰問、補助工作。

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二〇〇九年一月四日

第五篇：二OO九年社區工作計劃

建網絡抓隊伍爭創文明健康社區的新突破

——社區二ＯＯ九年工作計劃

社區是城市的細胞，是城市經濟、社會、資源與環境協調發展的落腳點。為提高人民生活水平和生活質量上發揮著服務作用，為密切黨和政府同人民群眾的關系上發揮橋梁作用，為維護社會穩定和創造安居樂業的良好環境上發揮促進作用。在二ＯＯ九年里，我們著力為社區居民提供優質服務為抓手，以完善社區居民自治為立足點，以建設管理有序，文明和諧社區為目標，不斷推進社區建設和發展。

一、二OO九年工作指導思想：

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞社區發展和穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，不斷完善以人為本的服務理念，共創和諧社區。

二、二OO九年總體工作思路

1、積極探索雜居小區自主管理的模式，引導居民自治，形成共創和諧的氛圍。

2、加強與江臨天下物管會合作，密切聯系業主委員會成員，依靠他們的力量，把社區服務工作滲透到小區內。

3、完成三ＯＯ工程，改善辦公環境，為居民服務提供優質的服務。

4、依托勞動就業服務、城管衛生服務、治安綜合治理服務、扶貧幫困服務、優生優育服務，解決民生問題。

5、盤活閑置資源，將現有資源創優，增強經濟實力，為社區服務提供物質保障。

三、二OO九年工作目標和措施

1、建網絡，保平安。

一是建立健全組織網絡。建立和完善低保義務治安巡邏隊、民事調解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教小組等各種群眾性的自治組織。發揮各種群眾性自治組織的作用，對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育治理，各種群眾性的自治組織處理社區內發生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次，幫助他們解決生活中的困難，降低重新違法犯罪率。發揮小區保安和樓棟長的作用，對生疏人員要盤問，進出人員要登記，發現可疑人員要報告。

二是防火防盜工作長抓不懈。督促社區各單位及經營門店配備防火設施和人員。各單 1

位和小區物業具備安裝電動門條件的要安裝電動門，并配備專職值班人員，定時開門、關門，對小區實行封閉式管理；對雜居小區，組織由退休人員、低保戶、黨團員等治安志愿者隊伍，白天進行義務義務門棟關照，發動身體好的低保人員，建立夜間巡邏隊，提醒居民鎖好車輛，關好門窗、注重防火防盜，降低社區盜竊案件，確保社區無火災事故。

三是發揮民調、幫教、協會等自治組織的作用。建立健全人民調解委員會等群眾性自治組織。充分發揮治安志愿者和人民調解員的作用，定期召開由人民調解委員會人員和居民代表參加的社區治安情況分析會，聽取社區民警對社區治安情況地介紹，并根據社區民警提出的治安工作要求，組織社區治安積極分子參與社區治安的防范工作；同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。

2、爭創文明健康社區

文明象征著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福，是人們追求的理想目標。隨著社會經濟的快速發展和人民群眾生活水平的不斷提高，人們追求文明健康向上的需求和關注程度愈來愈高，作為居民的自治組織——社區委員會，更有義務加以引導，為此，我們社區在2009年的工作中，將建設文明健康的和諧社區，作為自己的品牌精心打造。一是加強文明健康社區的組織建設

為實現打造文明健康社區的目標，我們社區將與相關單位建立文明健康社區創建領導小組，按照“以社區為主導，駐社區單位為依托，貼進居民、資源共享、共駐共建”的工作思路，制定創建方案，明確創建任務和創建內容，建立創建長效治理機制。加強與駐社區單位溝通的力度，堅持每季度一次聯席會議制度，互通情況，定期研究文明健康社區的創建工作。

二是明確創建文明健康社區的工作思路

創建文明健康社區的目的是通過開展創建活動，全面提升社區各項工作水平。為此，結合本社區特點，堅持“四抓四面對”的工作思路。

“四抓”，即：一抓組織網絡。以社區黨組織為龍頭，協調駐社區單位黨組織，以創建工作為中心，統一思想，提高黨組織的“凝聚力”，積極為創建工作出謀劃策。二抓建設標準。制定文明健康社區創建標準；文明家庭評選標準；健康老人評選標準；社區在節約能源、衛生保潔和為民服務等方面的工作標準；規范創建內容。三抓創建重點。以規范社區居民言行舉止為內容，以改善社區衛生環境和加強宣傳教育為抓手，努力提高社區居民的身心健康水平和文明向上的意識；四抓教育宣傳。一方面，利用社區黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具，向社區居民宣傳相關政策、法律、法規、健康知識及社區要事的宣傳。鞏固社區教育陣地。另一方面，加大向外宣傳的力度，把社區文明健康的典型事和人，向新聞媒體報道，引導廣大居民積極向上，推動文明健康社區的創建。

“四面對”，一是面對社區黨員，緊緊依靠樓、幢長和社區黨員開展創建活動，通過每月的學習教育提高黨員素質和參與社區建設的積極性，從而帶動廣大居民的廣泛參與；二是面對各類群體。設立老年人健康服務項目，定期開展老年健康知識講座和咨詢，提高社區老年人的健康水平；結合社區計劃生育和青年生殖健康教育工作，為中青年群體提供相關的健康知識。三是面對青少年。一方面，利用學校的資源，組織社區青少年開展豐富的文體活動，促進青少年的身心健康。另一方面，對社區青少年進行愛國主義教育，培養他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面對非凡群體，對精神障礙人員，開展“崇尚科學，反對迷信”的科普宣傳和健康教育活動，樹立健康的人生觀；對兩勞回歸人員，進行定期走訪，教育他們珍惜生命，樹立正確的人生觀和價值觀。

3、突破“四大工作瓶頸”

一是社區治安綜合治理工作力爭新突破

以爭取創建“平安社區”為目標，加大普法宣傳力度，突出“打防結合、預防為主、專群結合、發動群眾”的工作方針，合理調整社區大組治理區域，與計生工作相結合，摸清社區住戶底子，建立“一戶一檔”表。制定社區治安綜合治理區域圖，健全組織、小區、樓棟、住戶四級治理體系，并制定內部使用的住戶信息聯系表。進一步規范治安綜合治理四級治理網絡，成立社區各類志愿者巡防隊，深入開展社區志愿者巡防隊與規范小區治理的平安社區創建活動，確保社區居民安居樂業。

二是計劃生育工作力爭新突破

加強計劃生育隊伍建設，建立“三位一體”的計劃生育隊伍及計劃生育四級治理網絡，加強計劃生育隊伍培訓工作，規范內部資料臺賬，結合綜治工作摸清底子、建立完善計劃生育流動人口治理長效新機制，繼續開展“婚育新風進萬家“活動，進一步深化計劃生育居民自治工作，優質服務于居民，力爭群眾對計生工作的滿意率達95%以上。確保計劃生育各項指標達標，爭創優質服務模范社區。做好城區屬地治理工作，做到屬地治理率達99%以上。

三是社會勞動保障工作力爭新突破

首先，加強社區就業服務體系的建設，努力提供社區下崗失業人員的技能免費培訓，努力創造開發公益性崗位，力爭實現新增就業崗位50個，建立退休人員信息，規范退休人員資料臺帳，開展退休人員服務活動。另外，進一步完善社會救助工作。努力健全幫扶助困制度，規范幫助程序，實行低保動態管理科學規范化，確保社區低于保障線居民應保盡保；努力做好社區低保戶、特困戶的重大疾病救助工作，確保社區弱勢群體因病救助有求必應。再次，努力搞好社區殯葬管理工作，加大力度宣傳殯葬管理有關政策，提倡科學祭祀，反對封建迷信；提倡節儉祭祀，反對鋪張浪費；提倡現代祭祀，反對陋習舊俗，制止不符合殯葬管理規定的行為和活動，使殯葬紀念活動做到健康、文明。

四是城市治理工作力爭新突破。

一是完善社區城管網絡，健全城管各項制度，規范城管工作臺帳，改變治理模式，成立社區城管協會，建立社區志愿者隊伍。二是加大宣傳教育力度。廣泛宣傳城市治理法律法規和有關政策，對市民參與城市治理和文明行為進行正確的輿論引導。要在全社區大力營造“人民城市人民建，人民城市人民管”的良好輿論氛圍。引導社區居民從自己做起，努力提高自身的文明素質和城市文明程度。加強背街小巷環境衛生治理，加大“門前三包”的監管力度。按照凈化、綠化、硬化、亮化、美化要求，對居民雜居小區進行環境改造，推進小區環境綜合治理，努力建設環境優美的新型社區。

寶聯社區居委會

二ＯＯ八年十二月二十日