第一篇：工農路街道永豐街社區演講稿

和諧社會和為貴，人口計生人為本

尊敬的各位領導，同志們：

大家（早上）好！

我叫白琳琳，是永豐街社區的一名專職計劃生育工作者，由于年齡小，工作時間短，經驗少，講的不對的地方請各位領導和同仁批評指正。

陽春三月，春風送暖，百花爭艷，大地一片春意盎然，我區舉辦了“全區人口文化藝術匯演、演講和書畫攝影大賽”，預祝此次大賽圓滿成功。下面我要演講的題目是《和諧社會和為貴，人口計生人為本》。

“人口”是影響經濟社會發展的關鍵因素，關系改革開放和社會主義現代化建設的成功。而人口計劃生育是我國的一項基本國策。因此，搞好計劃生育是深入貫徹落實科學發展觀，促進人口與經濟社會協調發展的重要調控手段，是保障和改善民生的重要內容。

多年來，我們永豐街社區始終把計劃生育工作擺在首位，堅持常抓不懈，特別是把流動人口和下崗失業人員的計劃生育工作作為重點，隨時了解，突破難點，不分階段，積極探索管理上的新方法、實踐中的新問題，杜絕了計劃外生育，較好的完成了各項計劃生育工作任務。我們的主要做法是：新風潤物細無聲，優質服務暖萬家。

新風潤物細無聲

計劃生育工作被大家稱為“天下第一難”，為什么工作難度大呢？我們認為難就難在改變群眾的婚育觀念上。在工作中，社區加強計劃生育政策法規、避孕節育、生殖健康知識。為了更好的宣傳人口和計

劃生育政策法規，給每對新婚夫婦配一個計劃生育宣傳材料袋，社區采取黑板報、面對面入戶等多種形式宣傳。由于社區計劃生育工作兢兢業業，拼搏進取，把人口和計劃生育的政策法規宣傳到千家萬戶，現在育齡群眾貫徹執行計劃生育國策的自覺性明顯增強，科學、文明、進步的婚育新風已經生根發芽。

優質服務暖萬家

優質服務是新時期人口和計劃生育工作的重中之重，在上級業務部門的大力支持下，我們計劃生育工作者本著“以人為本，面向群眾，因人而異，服務到人”的工作方法，堅持做好“三查、三上門”工作，即查孕情，查環情、查婦科病，上門服務與育齡群眾交心，優質服務使育齡群眾放心，幫扶服務給育齡群眾信心。將優質服務送到千家萬戶，2011年我們社區為468名婦女免費檢查了婦科病，環孕情檢查率達到99%，為468名育齡婦女免費發放了“陽光服務卡”。

社區以全國第六次人口普查工作為契機，對轄區的所有人口，集中進行一次清查摸底工作，由于工作量大、面寬、時間又緊，社區工作人員分三組由書記和計生專干帶隊用兩周時間對社區人口進行了全面清查登記，普遍建立了電子信息檔案，在工作中，我們逐門逐戶核查人口信息，由于人口流動性大，人戶分離現象很嚴重，我們經常加班加點，餓了吃個饅頭充饑，直到晚上9點多才回家，而我們計生專干加班工作那更是經常的事了。通過這次核查，我們搞清了社區人口和育齡群眾的情況。

正是由于有廣大計生工作者的愛崗敬業，拼搏進取，樂于奉獻的這種精神，有效控制了人口過快增長，才為我們經濟社會發展創造了

更加有利的人口環境，促進了當今社會的進步、經濟的發展和民生的改善。

我的演講完了，謝謝大家！

永豐街社區

第二篇：工農路街道工農路社區演講稿

最可愛的人

尊敬的各位領導，大家好！我是來自工農路社區的計生專干，我叫賈鵬鴻，我演講的題目叫《最可愛的人》，眾所周知，這個稱呼是為了贊美中國人民志愿軍，抗美援朝的豐功偉績的。今天我在這里以此為題，只是想說在新時期的我們計生人也很可愛。

1980年的一封公開信至今，計生國策風雨同舟經歷了三十年，婚育新風和風細雨潤遍了全國，人口和計劃生育事業取得了舉世矚目的偉大成就。在這條前進和發展的道路上，布滿了艱辛和困難。人口計生工作之所以能夠取得今天這樣的成績，珍貴的法寶之一就是認真貫徹落實計劃生育政策，廣大的計生工作者們任勞任怨，為我國的人口和計劃生育事業做出了巨大的貢獻。在這三十年里，中國累計少生了四億多人，我們用實踐證明，中國堅持不懈地實行計劃生育基本國策，對建設中國特色社會主義、實現國家富強和民族振興產生了巨大影響，為促進世界人口與發展發揮了重要作用，為統籌解決人口問題奠定了堅實的基礎。

時間過得真快，回顧我到工農路社區已有1個年頭了。1年來，我在社區計生工作這個平凡的崗位上，沒有豪言壯語，沒有驚天動地的事跡，有的只是和風細雨，有的只是默默無聞的奉獻……。來社區工作細細算來也有一年半的時間了，對這份工作還是有一質的認識的。計生工作紛繁復雜，很操心，很細，工作的延續性也很強。要求我們對每一項數據都絲毫不差，如果你不細心的話，少一個人或多一個，幾百人幾千人里面找，用一句很網絡的話說，這個你真的傷不起啊。

下面我談談如何讓我們熱愛計生工作，為什么要干計生工作，很多人的回答肯定是為了控制人口，這只是一個很表面的回答，相信在座很多人的親戚朋友，都問過在座各位這樣的問題，現如今用工荒這么嚴重，老齡化程度加快，為什么還要計劃生育。不知道在座的各位有沒有搞清楚這個問題，下面我來膚淺的談一談。自建國以來我國經歷了三次人口出生高峰，分別為1950年---1957年，1962年---1970年 1981年—1990年，從現在看我國正處于人口基數大，生育強度小，人口增長快得階段，正處于人口紅利豐厚回報期，為經濟發展創造了有利的人口條件，整個國家的經濟成高儲蓄、高投資和高增長的局面。“紅利”在很多情況下和“債務”是相對應的,因此，在我們享受“人口紅利”豐厚回報的時候，今后可能會面對的人口“負債”，人口老齡化問題。從弊端來看，給就業、資源環境造成較大的壓力。因此人口的過快增長和增長太緩慢，都不利于發展。據人口專家計算，人口控制在增長率為千分之1.8，目前對我國來說最為合理，既能保證我國經濟的持續發展，又能保證國防等各方面的發展，所以說人口是一門很深的學問，我們計生人，應該對人口這門學問，認真學習。只有這樣我們才能明白，計劃生育的重要性，才能明白計生工作關乎民生，才能更好的投入計生工作中。

如今，社區的計生工作已牢固地樹立了以人為本、優質服務的理念，把心系計生戶、幫扶困難戶貫穿于計生活動的全過程，緊緊圍繞保障、安居、致富、親情四大工程開展了一系列幫扶與優惠政策，使實行計劃生育的家庭優先享受了改革發展的成果。如今廣大群眾都說計劃生育政策好，使她們在親身感受中轉變了婚育觀念，增強了參與支持人口計生工作的自覺性和主動性。要說有付出，就有收獲，這話確實有一定的道理。

盡管這1年多來在計生工作中，遇到很多不順心的事，但這只是我整個工作中微不足道的。有更多的群眾，他們不但對我的工作給予了大力支持，還幫助我，有了他們對我的關心與支持，使我走到了今天。讓我從一個不懂計劃生育的外行成為行家理手，變成了一個群眾擁護的計生干部。最后我想說在計劃生育的工作崗位上，我會繼續一如既往的好好工作，默默奉獻,謝謝大家.工農路社區

賈鵬鴻

第三篇：社區對標定位報告.doc永豐街

永豐街社區

“三學習”對標定位報告

明德南街道黨工委“三學習”活動領導小組：

按照區委、區政府《關于深入開展“學黨章、學黨建、學先進”活動的意見》精神，我社區就基層組織建設工作開展了對標定位，現將情況報告如下：

一、現狀評估

近年來，我社區高度重視加強和改進基層組織建設，采取了一系列扎實有效的措施，基層組織建設工作整體提升，基層班子和隊伍配齊加強做了大量的基礎工作，得到群眾的支持和好評，但是也存在一些突出問題：

1、基層黨組織謀劃和推動科學發展的能力還不夠強，辦法還不夠多，標準還不夠高。；

2、在非公有制企業和新社會組織中，黨組織的覆蓋面有待擴大。

3、黨務工作者隊伍薄弱，發展新黨員力度小，黨組織發揮作用不明顯。

4、社區中有些黨員干部的思想作風和素質能力與“三學習”活動的要求還有較大差距，還不能很好地適應科學發展的需要。

二、爭創目標

我社區在對工作現狀合理評估基礎上，與全區一流黨建水平對標定位，查找不足，明確努力方向。

1、爭創黨員先進社區；

2、社區黨建充滿活力，開展“共駐共建”。

三、推進措施

面對新形勢新要求，社區黨總支一定要切實履行好管黨職責，嚴格落實“一抓雙管”、專項述職、經費投入保障等各項制度，分類指導，梯次推進，重點突破，努力提升社區建設工作整體水平。

1、建立組織領導體系

嚴格落實社區黨建工作責任制，建立黨支部書記抓基層黨建工作述職評議制度、基層黨建工作專題分析制度、領導干部基層黨建工作聯系點制度、基層黨建工作督查通報制度等，形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的黨建工作聯動機制。

2、創新推進社區黨建工作

為進一步強化社區黨組織的服務功能、凝聚功能、管理功能、維穩功能，促進地區各項事業健康發展，構建和諧的生活和工作環境，按照街道社區黨建“三有一化”的目標要求，結合永豐街社區實際，制定了永豐街社區黨建議事會制度。

進一步強化區域黨建服務品牌，社區助老服務站等服務型惠民工程深入開展。

3、進一步加強“兩新”組織黨建工作

充分利用“兩新”組織黨建服務中心這一載體，發揮各職能部門的作用，加強宣傳教育工作，加快非公企業黨組織組建步伐，加強“兩新”黨組織自身建設。今年在社區“兩新”組織新建黨組織不少于1個，發展黨員3名。

4、狠抓項目建設

堅持發展是第一要務，狠抓項目建設，不斷壯大社區經濟，推動社區經濟健康快速發展。

創建“低碳生活進社區”大型系列活動：為深入貫徹科學發展觀，積極應對全球氣候變化與資源環境約束的新挑戰，全面踐行綠色發展理念，進一步推動“綠色社區”建設，我們將把發展綠色經濟、循環經濟、建設低碳社區作為永豐街社區未來發展的戰略方向。去年已經成功舉辦了該項目的啟動儀式，今年將繼續深化低碳理念，開展一系列具體活動。

繼續深入開展特色助老服務項目：為老干部開通服務熱線，提升社區服務品質，結合我區社區助老服務工作的實際，深化社區助老服務，擴大服務范圍，更好地為老年人開展專業化的服務。以“愛心奉獻弘揚中華美德、幫兒助女孝敬天下老人”為理念，經常開展扶老助老活動，豐富老干部的晚年精神文化生活。通過“老年人養生保健大講堂”，為老人們建立健康檔案并提供義診，從而方便老年人“就近得到照顧、就近參加活動、就近參加學習、就近發揮作

用”，以達到“老人們養有保障，居有安寧，行有便利，教有提高，學有收獲，為有成果，樂有情趣”的目的。社區還將針對轄區內空巢老人居多的現象，開展關愛空巢老人志愿者活動。社區志愿者積極為貧困老人進行捐助，并安裝“愛心無線門鈴”，當老人按鈴時，附近的志愿者家里就會響鈴。此舉及時有效的為老人們提供服務，使老人們感受到社區“暖巢使者”的關愛和溫暖。

5、抓硬件，社區建設上檔升級

社區已于去年搬入永豐后街31號老干部家屬院，辦公面積達400平方米，但由于目前還是租用關系，下一步將積極與開發商協調，盡快構建屬于自己的500平米以上的辦公用房。

6、積極構建“三有一化”黨建新格局

抓住舊城改造的契機，積極與開發商溝通，努力打造永豐街社區為精品示范型社區。

抓好基層組織書記隊伍建設，加強社區“兩委班子”建設。對社區主要領導要有計劃、有目的地進行培訓教育，提高街道社區干部管理社區、協調服務和解決實際問題的能力。

建立以黨組織為主的社區工作網絡。加強“兩新”組織黨組織建設，堅持一手抓組建，一手抓作用發揮，努力把黨組織的政治優勢轉化為發展優勢。強化屬地功能，縱向建立樓院黨小組，在社區黨總支領導下把工作延伸到每一位社區黨員，輻射到社區居民群眾。

加強社區黨員的管理和教育。街道社區黨組織根據黨員分布的不同特點進行分類指導，分類管理。對人與組織關系均在社區的黨員，要以黨員目標管理為載體，嚴格組織生活制度，開展好民主評議活動，提高黨員素質；對組織關系在社區的外出流動黨員，采用黨員聯系卡等形式開展組織活動，加強對外出流動黨員的管理；對流入社區的外來流動黨員進行登記、建檔，并積極吸收他們參加一些組織活動。

圍繞做好群眾工作深入開展“三學習”，在提高社會管理科學化水平中創先爭優。大力實施民生工程，全面推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法“三項重點工作”，加強社會矛盾源頭治理，妥善處理群眾反映強烈、影響社會穩定的突出問題，促進社會和諧。健全幫扶服務長效機制，落實領導聯系、部門幫扶、黨員結對等服務基層制度，圍繞完成任務目標、履行崗位職責、服務人民群眾，搞好2011認責承諾。

建立健全各項工作運行機制，提高社區建設水平。嚴格社區干部獎懲考評制度，對社區干部實行嚴格末位淘汰；建立完善社區工作雙述雙評制度，實施好雙向監督。

以上報告妥否，請審定。

永豐街社區黨總支

2011年3月29日

第四篇：虎山街道工農路社區匯報材料

集寧區虎山街道工農路社區基層黨組織建設

匯 報 材 料

工農路社區位于集寧新舊區結合部，轄區面積2.5平方公里，下轄9個居民小組，轄區人口共計1961戶，5664人，工作人員13名，社區直管黨員31名。

2011年以來，根據街道工作會議精神，工農路社區以基層黨組織“創先爭優”活動為抓手，以抓班子隊伍建設為基礎，以服務居民群眾為目的，積極探索社區黨建推動社區建設的新方法，不斷深化和創新社區黨建工作，緊緊圍繞“特色、祥和、穩定、奮進”的工作主題，重點突出“打造特色工農路”和“以人為本，奉獻社區”兩個重點，確定了打造工農路社區“二中心，二基地，一平安”的工作目標。

一、倡導健康、文明，建設社區文化活動中心

工農路社區黨總支將傳承和弘揚中華優秀傳統文化，倡導和發展中國先進文化做為工作中的重點，充分發揮人大代表、離退休老黨員、轄區在職黨員的作用，倡導居民開展健康、文明的娛樂活動，提升轄區群眾的精神內涵，引導和培養居民熱愛祖國、熱愛社會主義的思想情操。年內共組織各種大型活動8次，群眾達9700余人次，通過組織居民唱紅歌，組織轄區居民黨員收看七一講話，為轄區居民播放老一輩革命戰斗影片，在廣場進行建黨90周年圖片展，豐富了轄區居民的精神文化生活。先后開展了一系列“清清爽爽迎接2012”等衛生 1

清理活動，參加居民累計達1000余人。在改善群眾生活環境的同時，提升了群眾團結互助，熱愛環境的意識。

二、弘揚博愛、奉獻，構筑居民生活保障中心

全面實施“民情工程”。察民情，了解民需，知民所求。開展“民情流水線工程”，解決居民反映的低保、就業、醫療衛生、進城務工人員子女就學等民聲問題，做到了社區居民的意見有人聽取，困難有人關注，生活有人關心。

社區充分發揮社區中心聯系作用，利用轄區的各類資源優勢，傾力打造功能齊全的服務鏈，加大民生工作的力度。建立最低生活保障平臺，落實保障政策，對符合條件的居民辦理最低生活保障，解決困難居民的生活問題。全年新增低保5戶，轄區低保265戶、687人全部完成動態核審，年發放低保資金達78余萬元。其次，建立勞動保障工作平臺，落實就業再就業政策，積極為居民辦理《再就業優惠證》、《求職登記證》及小額貸款。目前轄區國有企業下崗失業人員278人，實現就業36人，4050人員12人。辦理優惠證487個。加強對弱勢群體的救助，社區開展一對一結對幫扶工作，全年共結對65戶，救助貧困居民52戶，發放米、面100余袋，煤兩車，發放困難補貼1萬余元。為30戶困難家庭辦理了廉租房補貼和實物配租；擴大了醫保覆蓋面，參保人數達936人，為居民辦理社保16人，使他們生活無后顧之憂；開展居民技能培訓2次，培訓面積占轄區下崗人群的93%；加強扶困幫學活動，全

年救助困難大學生8名，救助金額達10000元。倡導居民奉獻愛心，全年開展居民捐贈活動2次，先后捐款36151元。為居民疏通下水2段，排除防洪險段1處；免費為居民進行體檢。

為進一步加強對社區居民的服務，年內，占地面積4700平方米，建筑面積6750.6平方米的社區服務中心正式運行。一樓是便民服務大廳和愛心超市，其中便民服務大廳建筑面共設18個窗口，服務內容涵蓋了黨員服務、社會救助、低保、社保、醫保、住房保障、就業、計生、衛生、殘疾人服務、法律援助、婦女兒童權益保障等12項職能，以及開展供水、供電、供暖、有線電視和家政服務等便民服務內容。

二、三樓突出打造老年人日間照料中心和社會主義新文化活動陣地，為老人提供了休息、娛樂、健身、康復、電子閱覽等設施，為居民開展各種健康向上的活動提供了充足的場地，極大地豐富了居民的文化生活。

三、宣傳和諧、幸福，打造社區居民矛盾調解基地

全面開展街道、社區大走訪活動，組織專人進行訪民情、聽民訴、聚民智、幫民困、解民愁，梳理居民建議和意見，建立了民情卡，開通了 “民情電話”，在小區懸掛了“民情信箱”，實行社區領導每周一次接待居民來訪制度，制定了社區工作限時辦結制、崗位責任制、服務承諾制、首問責任制、工作公示制等一系列規章制度，對居民有需要辦理的，及時責成專人限時辦結。不能辦理的，第一時間向居民詳細告知并解釋相關緣

由。

積極開展普法教育活動，全面提高居民群眾的法律意識和法制觀念。全年進行法律知識宣傳2次，發放法制宣傳畫、普法資料2000余份；在轄區內規模較大的小區，制定了六五普法宣傳 2處，組織開展了2次大型矛盾糾紛排查調解活動。全面協調居民矛盾16起，調解率100%，成功率98%；在調解中心調解4起，成功率100%。加強法律援助機制的建設和完善，設立了社區法律援助服務、婦女兒童權益保障窗口，為轄區婦女、兒童、農民工等弱勢群體免費提供專業的法律咨詢與法律援助，保障居民群眾的合法權益不受損失。

認真做好刑釋解教人員的幫教和預防未成年人違法犯罪工作。建立刑釋解教檔案，根據他們的需求，幫助他們解決生活中遇到的困難。在轄區中、小學開展法律講堂，幫助孩子從小樹立遵紀守法的意識。設立了社區矛盾糾紛調解室，成員由社區書記和轄區具有威望的居民組成，使鄰里矛盾都能在第一時間得以解決，確保“小事不出社區，大事不出街道”，全面維護社區的安全穩定。

四、加強溝通、聯系，建設社區黨員活動基地

積極探索新形勢下的基層組織建設和管理新模式，嘗試開展區域化大黨建工作，根據區委街道關于構建區域化黨建的部署，工農路社區作為街道試點，于2011年下半年初步建立社區聯合黨委，推行 “一委一會一中心”（社區聯合黨委、社

區居委會社區服務中心）新型管理模式，探索和構建“黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與”的社會治理格局。

工農路社區在社區黨總支的基礎上與轄區駐片單位、民營企業以及規模較大的住宅小區、物業管理和居民興趣活動小組進行溝通，組建了駐片單位支部、浙江小商品支部、學府花園小區支部、師專家屬樓小區支部、石油家屬樓小區支部、毛紡廠家屬樓小區支部、財校家屬樓小區支部以及乒乓球愛好者等九個支部的聯合黨委，成立了聯合黨委支部，由駐片單位和民營企業分管書記任聯合黨委副書記，由社區及支部專人任聯絡員開展工作共駐共建活動；在轄區成立了黨員陽光服務驛站，加強對黨員的管理和服務，力爭在1—2年內，逐步實現對整個區域黨的組織和黨員實現全面覆蓋；夯實黨在社區的基層執政基礎；建立區域一體的黨員動態管理機制加強黨員，特別是流動黨員的教育、管理和服務；全面推進基層民主政治建設；統籌推進城鄉基層黨建工作。

加強黨員與群眾的聯系，充分發揮社區大講堂功能，每周定時開展社區黨員講壇、百姓話題論壇以及居民就業技能培訓等活動。同時，利用聯合黨委駐片單位支部優勢，建設虎山義工聯志愿者服務隊伍，初步與師專學生開展“一對一”的聯誼活動獻愛心，發展社區公益事業，為打工在外的子女補課，為殘疾兒童、智障兒童講故事做心理疏導，為空巢老人清理衛生活動，從而達到黨群水乳交融的溝通，增強黨的凝聚力。

五、促進祥和、安寧，打造平安社區

2011年以來，社區緊緊圍繞“打造平安家園”工作主題，狠抓建立綜治維穩長效管理機制和嚴打整治兩個工作重點。在每個小區成立以社區居民小組長兼任的治安協管員隊伍和社區黨員為主力的治安信息員隊伍，加強對小區內部的巡邏，確保社區的安寧和穩定。同時積極協調轄區派出所、司法所構筑社區三級社會防控網絡，使轄區內的所有治安隱患都能在第一時間發現，切實把隱患消除在萌芽狀態。一年來，社區先后配合各部門聯合開展嚴打整治、消防安全、食品安全、學校周邊環境等專項整治活動6次，居民安全感進一步增強。

第五篇：永豐社區“院村共建”工作總結范文

永豐社區“院村共建”工作總結

永豐社區自2009年與南京濱江學院開展“院村共建”工作以來，實現了資源共享, 優勢互補, 達到了共同提高、相互推動的目的，充分發揮了高校服務社會功能以及社會支持高校的優勢。

高校與社區共建不是單純的社會交換，而是相互間的一種責任和義務，是一種共生存、共發展的關系。社區是社會的基本單位, 是特定地域空間的人的共同載體, 是居民學習、生活和工作的載體, 是城市經濟、文化建設和政治穩定的濃縮體，為高校提供了良好的實踐基地，而高校要建設和諧校園, 給師生創造一個寬松、和諧的學習、工作、生活環境, 必須有賴于與周邊社區各方面的合作與溝通。自永豐社區與濱江學院共建以來，各自利用自身優勢，實現了雙方共贏，現將三年活動做以下總結：

一、高校組織志愿者服務隊進社區2009年以來，濱江學院志愿者服務隊共組織志愿者6次進敬老院，平均每半年一次，他們幫助孤寡老人洗衣、洗被，替他們打掃衛生，陪他們聊天，并且每次都會帶許多水果、營養品去，老人們看到這些志愿者去心情就特別好，這些志愿者的堅持換來了老人們的笑聲，給他們帶來了溫暖，讓他們的晚年生活更加豐富。濱江學院英語社團和舞蹈社團在2010年5月也與社區簽訂協議，他們每周日下午會準時來到永豐小學，教孩子們英語和舞蹈，家長們了解情況后都積極配合，準時將孩子送到學校，他們說：“社區這樣的安排好啊，這樣不僅豐富了孩子們的業余生活，而且也給他們提供了一個交流的平臺，以后有這樣的活動我們都會一如既往地支

持。”志愿者的這些服務活動既有特色又有質量，為民所需、便民利民，深受社區居民歡迎。

二、高校文體進社區濱江學院團委、院學生會將校文藝團體和精品節目走出校園走進社區，在2010年三八婦女節之際，濱江學院在永豐社區會議室上演了一場精彩的文藝表演，社區還特邀了各組的婦女代表觀看了演出，整個演出過程非常精彩，演出場面非常和諧。2010年7月，濱江學院學生會組織部組織大學生為社區捐獻圖書以及期刊雜志共200余冊，以幫助社區建立文化活動室，供市民們借閱，提高了社區的文化品位，豐富了社區居民的精神文化生活。

三、社區為大學生提供實踐和就業機會每到寒暑假，永豐社區就會迎來一批前來假期實踐的大學生，社區有退休的老干部、老黨員，也是一種愛國、理想與奮斗的教育資源，有大學生在學校學不到的知識資源。他們來到社區，親身經歷社區工作，零距離和老百姓接觸，社區為他們的實踐和課題研究提供了一切方便，他們來社區掛職鍛煉獲得了需要的資料。在共建過程中，濱江學院學生深切感受到，參與這一活動有利于自身的成長與發展讓他們早一點接觸社會，對他們今后的發展產生了巨大的動力。

四、社區為學生的發展提供了有利條件和空間南京濱江學院與永豐社區的和諧共建給學生在接觸社會、融入社會提供了有利條件和空間，學生在接觸、融入社會過程中不但鍛煉了自己，而且煥發出無窮的活力，形成上進的動力，個體的道德品質及其行為得到了良好的凈化，無形中對學校的教育教學質量起到了良好的促進作用。

永豐社區在與南京濱江學院共建過程中還有很多不完善的地方，在今后的共建過程中，社區將從以下兩個方面進行整改：

一、建立一個社區、高校雙方共組的資源共享組織機構。要整合、共享高校豐富的文教資源和杜區的實踐機會，必須加強社區和高校之間的聯系與溝通。因此，須建立社區——高校資源共享組織協調機構，根據社區的發展進程，充分利用雙方的優勢，通過經常性的磋商與協調，落實共建的長效機制。

二、共同培養一支管理水平高、能力素質全面的社區工作隊伍。高水平的社區工作隊伍是開展好“院村共建”的關鍵，永豐社區隨著一些青年人來到社區工作以來，社區工作隊伍的素質有了很大水平的提高。因此，社區依托高校人力資源優勢，結合社區自身發展特點，培養一批專職工作人員和和志愿者相互補充的高水平社區工作隊伍，既可以保證社區在共建過程中有正確的引導和良好的發展后勁，又能為社區開展建設創新奠定堅實的基礎。

在今后的共建過程中，永豐社區將更加注重方式方法，以確保南京濱江學院與社區的這一工程深入、持久、有效地開展下去。

永 豐 社 區

2011年10月28日