第一篇：多措并舉 做好人口普查工作

多錯并舉 做好人口普查工作

人口普查是一項重大的國情國力調查。堅持依法普查、科學普查，客觀摸清人口信息，有利于我們把握基本國情，有利于制訂正確的方針政策，有利于促進經濟社會全面協調可持續發展。因此，我們要多措并舉，加大力度，確保人口普查工作順利開展。——（111字）

目前，我國人口普查工作開展不順，多方受阻，主要原因有：一是信用差。社會信用危機嚴重，民眾擔心個人隱私被泄露；二是統計難。隨著居民生活水平提高，“人戶分離”現象多；三是入戶難。人口普查宣傳不到位，民眾不愿配合人口普查工作。——（110字）

為促使人口普查工作能有條不紊、高水平高效率地完成，現采取以下改善措施：——（38字）

重視民眾隱私保護，做好人口普查。要確保普查對象個人隱私不被泄露。一方面，要強化宣傳，提高民眾對普查員的認知度，消除民眾的防范之心。把擔負入戶普查工作的普查員照片張貼在小區門口；另一方面，要制訂規章，保證個人隱私得到法律的有力保障。制作出人口普查《保密承諾書》，對普查對象的個人隱私，如住址、婚姻狀況、住房狀況、聯系電話等做出依法保密的承諾，并在入戶時與普查對象現場簽訂；與此同時，要接受群眾監督，留下監督舉報電話，確保隱私不被泄露。——（216字）

改進工作方法，做好人口普查。“人戶分離”現象普遍存在，一定程度上阻礙了人口普查工作的順利開展。對此，我們要做到具體問題具體分析，實事求是，找準問題所在，認真改進工作方法。自住戶需準備好自己家人的證件，方便普查員上門直接登記，省時省力；如果是租住戶，則要配合普查員工作，盡量提供房東的相關信息或聯系方式。這樣就能有效防止漏報、重報現象的發生，保證統計工作的有序進行。——（185字）

強化普查宣傳，做好人口普查。采取有效措施，切實加強人口普查工作的宣傳力度，消除民眾對人口普查存在的認識誤區、盲點，提高民眾對人口普查重要性的認知，讓入戶不再難。一方面，以試點小區為平臺，擺設展臺，集中懸掛橫幅，發放《致小區居民的一封信》，對入戶登記問題作出詳盡介紹；另一方面，在電視、報紙、網絡等主流媒體，于黃金時段插播人口普查工作的宣傳廣告。使人口普查工作深入民心，家家知，戶戶曉。——（194字）

總而言之，人口普查工作關乎國計民生，不容有失。只要我們把人口普查工作做實、做好，實事求是，相信在科學發展觀的統領下，堅持以人為本，優化產業結構，構建和諧社會，實現全面小康的奮斗目標一定會早日變成現實。——（100字）

第二篇：多措并舉做好人口普查工作

多措并舉做好人口普查工作

人口普查是一項重大的國情國力調查。依法普查、科學普查，客觀摸清人口信息，有利于全面把握我國國情，為促進經濟社會全面協調發展提供重要依據；有利于我們黨及時發現問題，及早地預防和化解各種可能引發的問題。因此，我們必須全面落實科學發展觀，抓實地做好人口普查工作。

在此次全國的人口普查的工作中，我們取得的一定的成果，但同時也發現存在的一些問題。一方面，普查員的工作能力有待提高，不能很好地應對人口普查工作中出現的各種特殊情況。同時，人口普查的宣傳力度不夠，人們對人口普查工作不了解。另一方面，對于人口普查工作中出現的新問題、新情況，不能及時有效地應對，例如：一人多戶、有戶無名等。

為此我們應該多措并舉做好如下幾方面的工作。

加強普查員的培訓工作，做好人口普查工作。普查員的能力和素質影響著人口普查工作的順利完成，加強培訓至關重要。首先，相關部應組織普查員進行人口普查的知識和政策的講座，對于普查工作中居民可能會問到的問題進行系統化的培訓。其次，模擬普查工作中可能出現各種特殊場景，讓普查員演練，提高其特殊情況的應對處理能力。再次，定期對普查員在普查工作中遇到的難處理的問題，進行有針對性的專項培訓。讓每個普查員都能夠真正勝任人口普查工作。

落實人口普查宣傳工作，做好人口普查工作。人們對人口普查工作的不了解，對普查員的不信任，關鍵是人口普查的宣傳力度不夠。各地方的人口普查辦必須攜街道、居委會普查人員，在各個小區、村子擺設展臺，集中懸掛宣傳橫幅，給每戶居民發放宣傳人口普查的傳單，就入戶登記問題做詳細的介紹，盡可能讓每戶居民都了解人口普查。各地方的人口普查辦必須落實每戶居民個人信息的保密制度，普查員入戶時與普查對象現場簽訂《保密承諾書》，確保普查對象的個人隱私不被泄露，增強人們對普查員的信任。讓每戶居民都積極配合我們的人口普查工作。

建立有效的應對機制，做好人口普查工作。對于人口普查工作中出現的新問題、新情況，我們只有積極應對，有效解決才能更好地完普查工作。一方面，成立應急處理專家小組，當出現或發現新問題、新情況時，馬上交由專家小組討論處理。另一方面，應對人口普查中出現的問題而制定的政策方針，必須由相關部門監督，保證落實完成，防止落實不到位。保證人口普查工作順利進行。

總之，做好人口普查工作離不開相關職能部門的統籌和每戶居民的大力配合。只要我們全民都積極參與和配合我們的人口普查工作，相信我們每次的人口普查一定能夠順利圓滿完成。

第三篇：多措并舉、做好防火工作

畢拉河林業局多措并舉、全面做好春季森林防火工作

入春以來，畢拉河林業局高度重視森林防火工作，采取了一系列有效措施，力爭在今年的春季防火工作中再創佳績。

一是強化領導，落實責任。春防前期防火指揮部召開2次春防準備工作會議，林業局召開了1次專題春防工作會議，出臺了《森林防火撲救應急預案》，調整和充實了森林防火指揮部領導機構，明確了工作分工，落實了包片任務。嚴格執行行政首長責任制，把森林防火責任落實到人，并且簽訂了防火責任狀。

二是加大宣傳力度，增強全民防火意識。林業局在全諾敏地區利用廣播、電視等多種形式，廣泛深入地開展《森林防火條例》的學習、宣傳活動，印制防火彩旗300面、出動宣傳車5臺，指揮部1臺，每個管護站保證1臺；散發森林防火宣傳單5000份；全民森林防火自覺性不斷增強。

三是狠抓火源管理，嚴控野外用火。全局上下始終堅持寧緊勿松、寧嚴勿寬、管嚴、管死的原則，狠抓野外火源管理，嚴格辦理入山登記手續，在自然村屯較多的地區，管護站成立了巡護大隊，落實管護站護林員個人責任區，做到早發現、早上報、早處理。

四是加大跟蹤檢查力度。林業局、森林防火指揮部、森林公安局組成專門檢查組，實施不定期巡查、抽查，發現問題嚴肅處理。

五是加強隊伍建設，增強戰斗力。林業局在原有的5支專業森林消防隊伍中又充實了80余名青年骨干力量、舉辦了撲火專業技能培訓班，為各管護站補充了大量的撲火機具，全面檢修和保養撲火設備。使撲火隊伍的快速反應能力和撲火作戰能力全面增強。

六是加強值班值宿、確保信息暢通。森林防火期內，全局各級指揮人員和護林人員全部上崗到位，防火瞭望人員堅守崗位。切實加強森林防火值班指揮調度工作，堅持24小時值班制度，領導親自帶班。值班人員全面掌握火情動態，做好值班、值宿記錄，一旦發生火情迅速上報，并及時掌握撲火進展情況，確保火情信息通暢。

第四篇：多措并舉,做好投產工作

湛江處北海輸油站“十六字方針”做好湛北管道投產工作

抓施工現場管理“責任到人”

湛江處北海輸油站先期投產小組的人員到北海輸油站施工現場時，各種管道、閥門都在組焊和安裝過程中。為確保現場施工安全、施工質量和施工進度，站領導班子及時召開會議，按照現場施工區域的不同分片承包到個人。9月對于內地來講已是瓜果飄香、涼意陣陣的金秋時節了，可是這里只要是晴天，室外溫度都在30度左右，就是在這樣的工作環境中，負責現場施工的同志們頂著烈日堅守在施工現場，和現場施工的河南油建的師傅們一起奮戰在酷暑中。到了晚上負責現場監管的同志們不顧一天的疲勞，抓緊時間匯總白天現場存在的問題，并及時和施工方進行溝通，確保每個問題及時解決。當施工進展到安裝操作平臺階段，我站同志發現操作平臺的上下扶梯，坡度很陡，扶梯踏步尺寸較窄，不便今后崗位職工的日常巡檢。我站及時向施工方提出了整改意見，施工方說是按照設計圖紙施工的，他們無權更改設計。“這不行，這完全不符合HSE管理規定”，站長助理尤廷君同志一邊說一邊拿起電話與施工監理和項目部進行溝通，后來在三方共同努力下，問題得到了較好的解決。截止到10月7日，我站共發現問題77個，目前已整改問題30個。

抓外管道管理“先入為主”

在做好站內施工現場的同時，我站同步做好了外管道管理先期介

入工作。北海輸油站主要負責從北海輸油站到山口鎮牛皮河北岸的73公里外管道，管道途徑六個鄉鎮、五條河流、三條高速公路和兩條鐵路。

為做好此次投產工作，北海輸油站及時制定了投產巡線方案，分投產前后兩個階段實施。10月5日連綿不斷的大雨終于停了，一大早北海輸油站管道班的同志們在支部書記陳軍的帶領下，開始了第一階段徒步巡線。此次巡線的目的主要是掌握管道走向、重點管段位置及外管道施工中存在的問題。一路上在當地向導的帶領下，大家鉆密林、下田地、趟河溝，深一腳淺一腳的跋涉在雨后泥濘的道路上，這期間老天好像總跟大家開玩笑，剛才還是陽光明媚轉眼就變成了毛毛細雨，好在雨下的不大，沒有耽誤巡線工作。所到之處我們這身藍色工裝，引來了當地人的好奇，當巡線到仙人橋村附近時，一個姓王的當地人得知我們是管道巡線的，主動告訴我們途經他家玉米地的管道光纜埋深不夠，如果明年春耕期間，旋耕機在翻地作業時很容易把光纜掛斷，他讓我們趕緊解決。順著他指的方向，大家現場查看了現場，并做了詳細的記錄。歷時三天的巡線，全體管道班的同志初步掌握了管道大體走向，發現問題6個，現場向項目部反應問題2個。

抓職工培訓“循序漸進”

為做好此次投產前的職工培訓工作，我站依據湛江輸油處總體投產方案，編制了《鐵山港輸油站投產方案》、《鐵山港輸油站投產應急預案》和《鐵山港輸油站投產巡線方案》，按照方案內容采取“先整體后分部再整體”的步驟對職工進行培訓,先整體培訓階段：利用晚

間休息期間，由站隊技術員給大家講解投產方案及預案，重點掌握此次投產的三個工藝流程，讓職工對此次投產的整體工作做全面的了解和掌握。后分部階段：在全員熟悉整個投產方案后，按照投產方案分工，由各投產小組長帶領組員進行模擬演練，重點發現在緊急情況下可能出現的問題及應對的措施；再整體階段：在各投產小組熟練掌握分工的內容后，進行站隊的整體投產預案演練，重點檢驗各程序的銜接與各投產小組之間的配合。目前我站正在進行第二階段的培訓工作，雖然參加此次投產的職工都是襄樊處各輸油站的生產骨干，但也都是第一參加新管線的投產，所以大家十分珍惜難得的學習機會，利用現場設備安裝調試的機會，在監管中學習和掌握各種設備的性能。正如唐文華站長所講的，全體職工要充分利用此次勞務輸出機會和此次投產的機會，開闊視野、提高技能、打造品牌。

抓職工管理“體貼入微”

“大軍未動、糧草先行”。為做好此次投產的后勤保障工作，北海輸油站從住宿、吃飯、人員管理做了充分的準備。9月8日，先期到達北海的三名專業技術人員在站長助理尤廷君同志的帶領下多方打聽，終于找到了經濟實惠的賓館，初步解決了職工住宿的問題。初到北海的職工在所在的賓館吃了幾天飯，一是收費較高，二是當地的飯菜口味清淡職工普遍吃不慣，針對這一問題，站領導班子成員及時與賓館方面溝通，賓館方面為我站職工提供了一個臨時廚房，站里及時購買了簡單的炊具，當職工第一次吃到自己做的飯菜時，高興的說“終于有了家的感覺”！國慶節正值技術員吳長青過生日，全站職工

動手做了一桌豐富的晚餐，為吳長青慶祝生日，看著豐富的生日宴，吳長青激動的說：“這是我過的最有意義的生日”！為確保能夠帶出一支高素質的品牌隊伍，北海輸油站領導班子從站隊長遠發展的高度出發，力爭在站隊建立初期就著手構建一套具有北海輸油站特色的管理體系。為此，北海輸油站首先出臺了《北海輸油站職工管理細則》、《北海輸油站生活指南》，從工作、生活、學習、觀念四個方面對全體職工提出了嚴格的要求，確保站隊各項管理工作有章可循。

作者：陳軍

第五篇：多措并舉做好發展黨員工作

多措并舉做好發展黨員工作

為進一步做好新形勢下黨員發展工作，優化黨員隊伍結構，提升黨員隊伍戰斗力和凝聚力，始終將堅持政治標準第一位，嚴格遵守發展黨員的工作紀律和發展標準，多措并舉確保黨員發展工作高質量開展。

著力提升黨務工作者水平。組織黨務工作者學習《黨章》《中國共產黨發展黨員工作細則》，將發展黨員培養、教育、考察、政審、吸收、轉正、審批等各個程序的操作方法學懂弄通，保證各支部黨務工作者看得懂、學得會、用得活，努力使發展黨員工作程序化、規范化和制度化。通過提升黨務工作者水平，在發展黨員流程把好關。

嚴把黨員發展質量關和入口關。黨員隊伍能否健康發展，把好入黨積極分子確定關、培養關，預備黨員接收關、培養考察關至關重要。發展黨員時要全面考察和了解考察對象的政治覺悟、入黨動機、社會關系和工作表現，確保發展對象高質量。同時，通過集中培訓、培養人培養、個人學習等多種方式，不斷提高發展對象對黨的政策的了解，強化黨性修養。定期對對入黨積極分子、發展對象定期進行理想信念教育和談話談心，及時掌握思想動態，確保入黨積極分子和發展對象不僅在形式上入黨，更要在思想上真正入黨。

優化黨員結構，夯實基層戰斗堡壘。始終堅持在提高黨員質量和改善黨員隊伍結構上下工夫。更加注重向致富帶頭人、返鄉大學生等傾斜。提升青年黨員在黨員中的比例，充分發揮青年人才黨支部作用，提高發展黨員質量。力爭新發展的黨員，年齡、性別、知識層次等結構更加優化。

全過程跟蹤，壓實責任關。在入黨介紹人、培養聯系人、上著手，挑選政治素養高老黨員作為發展黨員介紹人、聯系人。抓實日常跟蹤管理，嚴格落實季度審查思想匯報，半年進行談話考察，注重平時考核結果運用，結合綜合考察評價意見與民主測評結果，把入黨動機作為擇優推薦確定黨員發展對象的根本標準，從根本上保證發展黨員質量。

依規公示，確保公平公正。要堅持把黨員發展全程進行公示公開，即確定為入黨積極分子環節、批準為發展對象人選環節、批準為預備黨員環節、預備黨員轉正環節，廣泛接受群眾監督。對公示期間反映上來的問題，鎮黨委組織專人調查核實，根據調查結果，分別作出相應處理，確保黨員發展程序正當合法。