第一篇：保安部交接班管理制度

保安部交接班管理制度

保安部交接班是保衛工作中的重要環節，為保證工作的完整性、連續性，特制定中保安部交接班制度。所有人員必須嚴格遵守制度，做好交接班工作。

(一)監控室交接班制度

1、交班人員應提前搞好室內環境衛生，做到機器設備表面干凈整潔，桌椅臺面清潔整齊無雜物。

2、交班人員清點檢查室內所有物品，并在交接時向接班人員說明物品情況。

3、認真檢查本班內的各種報警、故障、巡視檢查及上級指示等工作記錄是否全面準確、清晰整齊。

4、接班人員應提前10分鐘按規定著裝，準時到崗。

5、認真檢查各類平時使用器材、工具資料是否齊備完好。

6、接班人員如有疑問，交班人員應認真、準確的回答接班人員提出的詢問。

7、以上各項合格后雙方在交接記錄本上簽字。

(二)警衛交接班制度

1.每班人員應提前10分鐘到崗翻看交接班記錄本，是否有交辦事宜。

2.按規定著裝整齊，檢查個人儀容儀表及對講機的佩戴。

4.交班人應主動向接班人講明有無遺留問題或須下班跟進問題。

5.當班人員發現的問題要及時處理，對不能移交給下班的事情要繼續在崗處理完，接班人員應協助完成。接班人員要詳細了解上一班執勤情況和本班應注意事項，應做到三明：上班情況明，本班接辦的事情明，物品、器械清點明。

6.交接時要做好記錄并簽名

第二篇：保安部交接班管理制度(修訂中)

[鍵入文字]

保安部交接班管理制度

為了規范保安員的交接班工作，確保工作交接清楚、責任明確，特制定此制度。

第一條 保安主管負責交接班工作的指導及檢查工作，保安班長負責對本班交接班工作的檢查、講評、指導及整體情況的交接，各崗位交接班保安員雙方負責具體的工作交接；

第二條 所有接班人員應于接班前15分鐘到達指定地點集合；

第三條 接班班長集合隊伍并按有關規定檢查員工著裝；

第四條 接班班長點名，如有人缺勤應記錄在《班長值班記錄》中；

第五條 接班班長下達工作指令，交待有關工作注意事項，集合過程應在5分鐘內完成；

第六條 交班人員在下班前15分鐘前整理好《值班記錄本》及公共財物，清理崗位衛生等工作，做好交班準備，如有特別情況須在交班前向當班班長匯報；

第七條 《值班記錄本》應清楚記錄本班的巡查、值班情況及移交事項，移交公用物品數量及狀況、代管物品數量及狀況、交接班情況等；

第八條 接班班長將隊列帶至門崗，在交班班長的協同下依次到門崗、巡邏崗、消控崗交接，交接班人員須相對成立正姿勢互致軍禮后交待崗位情況，交班人員由班長列隊帶離；

第九條 接班人員應檢查崗位衛生，認真查閱上一班值班記錄，如有需特別注意或持續跟進的事項，應重點了解清楚；如發現有異常或不清楚的事項應要求交班人員做出口頭說明并記錄在《值班記錄本》上；

第十條 交接班雙方共同清點、檢查崗位上所有公用物品如：對講機、鑰匙、工具、崗亭及其它設備設施（對講機等需檢測的物品應當場檢測是否使用正常）；

第十一條 如有他人代管的物品，交班人員應交代清楚，并記錄在《值班記錄本》上，如因未記錄清楚出現問題則由交班人員負責；

第十二條 發現損壞、缺失物品應立即向雙方班長報告，并要求交班人員說明損壞原因或物品去向并記錄在《值班記錄本》上；

第十三條 交接班雙方在移交事項、移交物品、崗位衛生確認無異常情況后，在《值班記錄本》上簽字，完成交接；如有異常則應將情況記錄清楚，并經雙方簽字認可，如異常情況不能順利處理則應通知雙方班長到場處理并簽字；

第十四條 交班班長對本班的總體工作情況進行簡述移交，交代特別事項，雙方班長在《班長值班記錄》上簽字；

第十五條 交班班長在崗位交接清楚后整理隊伍、清點人數，并對本班工作進行講評，將隊伍帶到指定位臵后解散；

第十六第 交班班長將本班收集到的客戶意見、建議、公共設施設備檢查異常結果、環境衛生異常狀況等情況提交給管理處或有關部門值班人員；

第十七條接班人員應準時到崗，如遇接班人員未到，原上班人員不得擅自下班或離崗；

第十八條 當值期間崗位人員臨時換崗，應相對成立正姿勢互致軍禮后交待崗位情況后分別到各自崗位； 第十九條 保安主管負責在月初將上一月的《值班記錄本》收集整理并提交項目管理處。

第三篇：保安交接班管理制度

保安交接崗制度

1、接班保安員要按規定著裝，并進行崗前自檢后提前十分鐘列隊上崗接班。

2、交接班時，交班的保安員要把需要在值勤中繼續注意或處理的問題以及警械通訊器具等崗位物品向接班保安員交代、移交清楚，認真做好值班記錄。

3、交班保安員要等接班保安員對值勤區域巡視一遍驗收完畢無異常情況后，方可簽字后下班（接班保安員驗收時間無特殊情況不得超出接班時間15分鐘）。

4、接班保安員驗收發現的問題，由交班保安員承擔責任；驗收完畢，交班保安員離開崗位后發生的問題由當班保安員承擔責任。

5、所有的事項交接清楚后，交班人員在離開崗位前須在記錄本上記錄下班時間并簽名。

6、接班時間如接班人員未按時接崗，交班保安員不得下班；若接班人員未來，交班人員私自下班而發生問題，由兩人共同承擔責任。

7、交班保安員在交班前清理管理區域衛生，確保環境整潔。若未及時清理衛生接班保安員可在值班記錄如實登記，由交班保安員承擔責任。

節假日期間人員出入管理規定

為加強中心的治安管理，進一步規范保衛工作，保障中心節假日期間的安全，特制定中心節假日人員出入管理規定如下：

1、節假日期間中心各出入口由保衛部保安員實行24小時值守。

2、進出中心人員一律憑工牌或門禁卡出入。

3、來訪人員到中心聯系工作、找人等，必須進行登記，詳細填寫會客單，登記表，說明被訪單位及被訪人姓名及攜帶物品。訪客離開中心時須交回由用戶簽字的會客登記單。

4、節假日期間加班及來訪人員均不得在中心內留宿，會客時間最晚不得超過18：00。

5、由中心內攜物品外出人員，須填寫攜物準出單，經核實批準后，方可將物品帶出。

6、保安員對中心外圍及樓內實行24小時巡邏，對重點部位實行不間斷巡視。

7、在節假日期間，中心內所有人員須遵守本中心的各項管理規定，積極配合保安員及物業值班人員的工作。

8、本規定自即日起開始執行，物業公司保衛部有對本規定隨時進行修改補充的權利。

保安宿舍管理規定

為給全班人員提供一個干凈、整潔、安全，舒適的居住環境，根據本班實際情況，特作如下規定：

1、在宿舍內不得大聲喧嘩、吵鬧、影響他人正常工作和休息。

2、嚴禁留宿外來人員。

3、室內外衛生要保持干凈、整潔、無廢紙、煙頭、不準隨地吐痰。

4、衛生值班員每日要將門外衛生搞干凈，做到無雜物、無塵土等。

5、要與附近居住人員搞好關系。

6、外出要請、銷假，著裝要整齊，嚴格執行《保安員語言、舉止行為規范》，樹立良好的保安形象。

7、認真遵守作息時間，平時不得在床鋪上躺臥。嚴禁坐在桌面上，將腳翹在桌上，嚴禁蹬踏桌椅、更衣柜及墻面。

8、會客要登記，經班長批準后方可接待，并注意室內衛生。

9、個人物品要保管好，未經允許不得動用他人物品。10、11、愛護公用設施，保管好公用物品，損壞或丟失要照價賠償。節約用電、用水、用氣、隨手關燈、關水。

第四篇：保安交接班管理制度

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保安交接班管理制度

1．目的做好日常崗位的交接工作，避免工作出現拖節或疏漏，不斷提高服務質量。

2．職責范圍

2．1 行政部負責本項目內交接工作的落實、督促、檢查工作。

2．2 保安部班長做好本部門工作交接的落實、檢查，對相關人員做出工作的指導及獎懲。

2．3 各崗位員工嚴格按交接班制度執行。

3．公共制度

3．1 交班者必須提前15分鐘到達接到工作崗位。

3．2 交班者主動將本班情況向接班者詳細說明，對未完成事宜、下班需要做的工作、特別關注的事項著重說明。

3．3 交接班者共同檢查需交接的設備、設施及相關物品，如需要，交、接班者需對現場或相關設備、設施共同檢查、巡視一遍，保證交接清楚，必須做到正常、齊全、完好（如：設施設備運行情況、對講機、電話、手電、鑰匙、各類辦公設備、機器設備運行情況等）。

3．4 接班者應主動向交班者詢問上一班工作情況，查看上一班的《工作日志》及相關記錄，對于不清楚問題一定要問清楚。

3．5 交接班人員應共同檢查值班室衛生情況，包括桌椅、地面，辦公設備及用品，必須干凈、整齊、完好。

3．6 將上述相關信息詳細記入當班的《工作日志》。字跡工整清楚，內容詳實。

3．7 將所有事宜及物品交接清楚后，交、接班人員應在上班及當班的《工作日志》簽字。對有問題之處應做好相關記錄，否則出現問題將追究交班者或接班者責任，對責任不清的將追究雙方責任。

3．8 所有崗位在交接過程中，交接雙方應認真執行交接班制度，交接過程中發現問題應及時提出，相互包庇隱瞞者，將嚴肅處理。

3．9 交班時，檢查出問題由交班者負責。接班工作完畢后又發現在交接時未能說明的上班的問題，由接班人員負責處理。

3．10在交接過程中如有解決不了的問題要及時匯報上級領導。

3．11出現下列情況不得交班：

3.11.1交接不清的工作未達成共識時。

3.11.2接班人員醉酒或神志不清時。

3.11.3設備故障影響運行時。

3.11.4當出現事故正在處理時，禁止交接班，待事故處理完畢后方可交接班。

3.11.5在接班人未到崗時，當班人不得離崗。

第五篇：建筑工地保安交接班管理制度

施工現場保安交接班管理制度

1.上班時間為早班8:00—16:00，中班16:00—00:00，夜班00:00—8:00。接班隊員須提前10分鐘交接班，即7：50；15：50和23：50。不按規定時間交接的，一律作為遲到或早退處理。

2.在規定的交接班時間內，如接班隊員因故未到，交班隊員不得離崗，擅自離崗作曠工處理，發生的一切問題，由交班隊員負責，接班隊員不按時間接班，保安隊長要分析原因，視具體情節作出處理。

3.接班隊員酒后或者帶病堅持上崗，交班隊員不得交班給他，并及時報告保安隊長，統籌安排。

4.交接隊員在交班前應對現場再巡查一次，并將巡查情況做好記錄，以備交接。

5.交班隊員要對接班隊員負責，要主動將自己當班時間段的工地財務完好情況、治安消防情況等向接班隊員交底，交班記錄要詳細完整；接班隊員要仔細閱讀交班記錄，詳細了解上一班值班情況及注意事項，對不清楚的地方，一定要向交班隊員問清楚。

6.交接雙方在確認無誤后，交班隊員先在《交接班記錄表》上簽名，隨后接班隊員依次簽名，從此時起，崗位工作全部工作由接班隊員負責。