第一篇：寒假臨時工協(xié)議

寒假臨時工協(xié)議

甲方：（以下簡稱甲方）乙方：（以下簡稱乙方）

為滿足甲方企業(yè)的用工需求，同時也為乙方提供實習(xí)和勤工儉學(xué)機會，由甲方組織乙方暑假期間赴甲方聯(lián)系的用人企業(yè)工作。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則，經(jīng)友好溝通與協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、乙方應(yīng)達到的要求

1、年滿18周歲，持真實有效身份證。

2、身體健康，無色盲色弱、心臟病、及乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病。

3、女性要求無身孕。

4、無較大煙癮。

6、工作周期：自2012年日至2012年月日。

二、甲方責(zé)任

1、甲方保證提供的用工單位信息詳細、準確，各項信息包括企業(yè)簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等以甲方提供的招聘簡章為準。若因信息失真，由此造成乙方的經(jīng)濟損失由甲方負責(zé)賠償。

2、甲方保證用工單位提供的工作、住宿環(huán)境無粉塵、無有毒有害氣體，工作崗位無危險性。

3、甲方負責(zé)組織車輛輸送乙方至用人單位，并安排好乙方住宿和上崗等問題，車費由乙方自理。

4、乙方上崗后，甲方負責(zé)安排駐廠管理人員作為乙方和用工單位的聯(lián)絡(luò)人員，為乙方提供跟蹤服務(wù)，幫助乙方解決工作和生活中的困難。

5、乙方在工作期間發(fā)生因工誤傷、勞資糾紛或非工傷人身意外傷害事故，甲方負責(zé)按照國家法律法規(guī)協(xié)助丙方妥善處理相關(guān)問題。

三、乙方責(zé)任

1、乙方必須根據(jù)甲方要求提供真實有效的證件及資料，否則由此造成的一切后果均由乙方承擔(dān)。

2、乙方必須嚴格服從甲方和用人單位合理的安排和調(diào)配，遵守用人單位的各項規(guī)章制度和作息時間，否則用人單位有權(quán)依據(jù)其公司員工管理制度對乙方進行處罰。

3、乙方必須嚴格按照此協(xié)約定的工作周期性完成完成工作期間的工作。若因特殊情況需要

提前辭職，必須首先向甲方提出申請，說明事由，經(jīng)甲方同意后，由甲方駐公司管理人員協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。若乙方擅自離職并由此造成的一切后果均有乙方承擔(dān)；乙方工作不滿30工作日擅自離職者甲方有權(quán)要求用人單位扣發(fā)其工資作為由其造成的經(jīng)濟損失的補償。

4、寒假工作期間乙方在甲方用人單位以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故，由乙方自

己負責(zé)。

5、在自愿的前提下，乙方應(yīng)積極參加用人單位因工作需要所按排的合理的適量加班，若乙

方因拒絕加班而導(dǎo)致綜合薪資較低，甲方概不負責(zé)。

四、薪資福利相關(guān)費用

1、乙方工作期間的工資由用人單位直接支付給乙方。

2、用人單位——：蘇州達方，上海思考，蘇州瑞儀。①綜合工作：3000元以上；

②公司提供早、中、晚餐，提供住宿；③公司不收取任何押金/費用；④公司為乙方購買人身意外綜合保險。

五、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時，應(yīng)無條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭議的應(yīng)秉著

平等互利的原則進行協(xié)商，協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。

六、如有未盡事宜，由甲、乙雙方友好協(xié)商解決，必要時可簽定補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議

均具有同等法律效力。

七、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，乙方工作期滿離

職、中途離職本協(xié)議自動失效。

甲方：乙方：簽字（蓋章）代理人簽字(章)：電話：電話：

簽定日期：年月日簽定日期：年月日

第二篇：寒假工臨時工用工協(xié)議

臨時工用工協(xié)議

甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上、簽訂本協(xié)議。

一、甲方根據(jù)工作需要、聘用乙方在南長城國際大酒店工作、乙方自愿接受甲方聘用為臨時工。并服從甲方安排。

二、上班時間

按照甲方的規(guī)定時間執(zhí)行。

三、工資待遇

臨時工按每月工資1000元（人民幣），無其它附加費用。公司免費提供早餐、中餐和晚餐，需安排住宿的，公司提供集體宿舍，宿舍內(nèi)空調(diào)電費由臨時工據(jù)實承擔(dān)、結(jié)賬時從工資中扣除。

四、工資結(jié)算方式

本協(xié)議期滿，結(jié)清全部工資，本協(xié)議終止

五、協(xié)議期限

本協(xié)議期限自2013年月日起至2013年月日止

六、甲乙雙方特別約定事宜

1.乙方須遵守甲方公司規(guī)章制度，接受甲方領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理和工作安排。

2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規(guī)范。

3.乙方在甲方工作期間不享受任何有薪假期。乙方在協(xié)議期限內(nèi)，特殊情況除外，不得請假，如因特殊情況請假屬無薪假日。

4.在職期間乙方嚴禁無故曠工、遲到、早退。曠工一天，除無當天工資，另扣款20元.曠工3天一律按自動離職處理。

5.除上班期間外，乙方的一切行為由乙方本人自行承擔(dān)。

6.未滿協(xié)議期限的，如乙方有其他事情需離開酒店的，公司不給予任何補償。

7.乙方有下列情形者，甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議。

A.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，被依法追究刑事責(zé)任的。

B．嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。

七、本協(xié)議如有未盡事宜、由雙方協(xié)商解決

八、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字后生效

甲方：乙方：

年月日年月日

第三篇：臨時工協(xié)議

編號：

XX有限公司

企業(yè)臨時用工協(xié)議書

甲方：

乙方： 甲方（用人單位）： 乙方（職工）：

名稱： 姓名： 法定代表人（主要負責(zé)人）： 身份證號碼： 戶籍地址： 經(jīng)濟類型： 私營 通訊地址： 通訊地址：

電 話: 聯(lián)系電話：

甲方因工作需要，經(jīng)公司批準，同意招用乙方為臨時工，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本協(xié)議，并共同遵守如下條款：

一、協(xié)議期限：

自 年 月 日起至 年 月 日止。協(xié)議期滿，本協(xié)議自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用，經(jīng)乙方同意，雙方可以續(xù)訂協(xié)議，并辦理有關(guān)手續(xù)。

二、工作任務(wù)

1、甲方安排乙方在 部門 崗位，從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作承擔(dān)臨時工工作任務(wù)；

2、乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3、乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動紀律和職業(yè)道德;

4、因甲方生產(chǎn)（工作）情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。

甲方：

乙方：

三、勞動時間與勞動報酬

1、甲方按照按勞分配的原則，根據(jù)乙方所從事的崗位職責(zé)和勞動工作量，確定乙方的勞動報酬（工作量對應(yīng)勞動報酬詳見附件表格）。其它各種福利、津貼（含社會保險費用）均含在勞動報酬中而不再另行計發(fā)。

2、勞動時間：甲方按照工廠生產(chǎn)需要實行統(tǒng)一上班制，加班費用已含在計件工資之內(nèi)。

四、勞動紀律

1、乙方應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)；遵守甲方各項規(guī)章制度；嚴格遵守安全操作規(guī)程；愛護甲方設(shè)備和公共財物，保守甲方機密，維護甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

2、乙方違反勞動紀律, 甲方可視情節(jié)對其進行批評教育,按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀律、經(jīng)濟處罰直至解聘；

五．協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除

1、本協(xié)議期限屆滿時即終止, 由于生產(chǎn)、工作需要, 在雙方同意條件下, 可續(xù)簽協(xié)議, 并應(yīng)提前 3天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

2、經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

3、甲方可以根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營狀況解除本協(xié)議。

4、甲方違反本協(xié)議或國家法律、法規(guī), 侵害乙方合法權(quán)益, 乙方可以解除本協(xié)議。

5、任何一方提前解除協(xié)議, 均應(yīng)提前 3 日通知對方。六．雙方認為需要約定的其它事項

甲方：

乙方：

（一）甲方為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自負。費用按公司標準收取，即乙方應(yīng)給甲方方水電費按照公司標準計扣（水費10天內(nèi)免費，超出10天按照5元/月，電費：1元/度）；

（二）甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費，乙方按照公司標準支付給甲方方膳食費早餐1元，午餐、晚餐各3.5元，費用在工資中扣取；

（三）所有臨時工人員均采用計件方式，工資以周、半月或月周期為結(jié)算（具體以協(xié)議時間為準）；

（四）其他需約定事項：

七、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定, 給對方造成經(jīng)濟損失, 應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。

八．本協(xié)議未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；凡屬國家沒有規(guī)定的, 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。

九、本協(xié)議自簽訂之日起生效，一式貳 經(jīng)合法授權(quán)代簽無效。

甲方（蓋章）： 乙方（簽字）： 法定代表人（簽字）：

年 月 日 年 月 日

甲方：

乙方：

第四篇：臨時工協(xié)議

勞動合作協(xié)議書

甲方： 地址：

乙方：

地址：

甲方因招聘臨時工需要，與乙方建立代理合作關(guān)系，乙方根據(jù)甲方要求代替甲方招聘臨時工，雙方本著“平等自愿，協(xié)商一致，誠實信用”的原則，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、合作事項

（1）臨時工由乙方按照甲方的要求組織招錄，甲方具有獨立的用工錄選權(quán)。甲方在錄用臨時工后應(yīng)及時向乙方提供錄用人員花名冊，便于乙方掌握招聘情況。

（2）臨時工一經(jīng)確定，甲、乙雙方應(yīng)擬定《臨時工清單》并簽字、蓋章，作為本協(xié)議的附件。勞務(wù)人員進行變動時，乙方應(yīng)填寫《臨時工增（減）清單》，并經(jīng)雙方簽字、蓋章認可，并作為本協(xié)議的附件。

（3）乙方所招聘之臨時工應(yīng)具有個人行為承擔(dān)之能力，且備有本人合法真實有效之身份證件。

二、費用的支付

（1）勞務(wù)服務(wù)費標準：乙方必須完成為甲方委托招聘人員的任務(wù)，然后甲方方可給予乙方支付每人9元每小時單價，費用以轉(zhuǎn)賬方式結(jié)算，結(jié)算日為每月10日。

（2）乙方為甲方提供的臨時工在7天磨合期內(nèi)流失或被甲方辭退的人員，甲方無需為乙方支付勞務(wù)費用。

（3）以上是甲方應(yīng)向乙方支付純勞務(wù)服務(wù)費用。（不含任何管理費）

三、甲方的義務(wù)和責(zé)任

（1）甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。

（2）負責(zé)協(xié)調(diào)和配合企業(yè)對臨時工的工資發(fā)放和日常管理。

（3）甲方有義務(wù)配合企業(yè)對臨時工的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、安全操作、崗位技能培訓(xùn)、應(yīng)達到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理、督查的義務(wù)。

（4）乙方所招聘的臨時工人員在工作期間與企業(yè)發(fā)生糾紛，由乙方負責(zé)與員工協(xié)商解決。

四、乙方的義務(wù)和責(zé)任

（1）乙方按照甲方的要求代招符合條件的臨時工。因勞務(wù)人員自動辭職或被企業(yè)辭退而造成勞務(wù)人員數(shù)量不足的，乙方應(yīng)盡其最大的能力按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務(wù)人員補充到甲方工作。（2）乙方必須將甲方提供的招聘信息如實告知應(yīng)聘人員。如有疑問，乙方應(yīng)及時向甲方詢問。乙方必須依照國家相關(guān)法律規(guī)定開展招聘工作，不得采取任何違法行為。乙方必須確保應(yīng)聘人員的資料真實、可靠，不得提供虛假信息。

（3）乙方應(yīng)保證所招聘的臨時工身體符合甲方要求，身體健康，無傳染性疾病或重大疾病。

（4）乙方在每次組織勞務(wù)人員到甲方報到前，通過電郵或傳真方式向甲方提供勞務(wù)人員基本資料，甲方在審核后通知確定擬用人員，對乙方按甲方反饋的人員組織到甲方報到后，甲方保證安排崗位。

六、勞務(wù)合作協(xié)議的期限

本協(xié)議有效期從 年 月 日 至

****年**月**日。

五、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項條款。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議，應(yīng)及時通知對方，雙方通過協(xié)商，對協(xié)議進行變更或解除。

六、其他

（一）未盡事宜，法律、法規(guī)有規(guī)定的，按照相關(guān)規(guī)定辦理。無規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本協(xié)議進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

（二）雙方在履行協(xié)議時發(fā)生爭議，應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟。

（三）本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方法人代表：

乙方法人代表：

簽章：

簽章：

****年**月**日

****年**月**日

第五篇：臨時工協(xié)議

協(xié)議書

甲方：

地址：

電話：

乙方：

地址：

電話：

甲方因招聘臨時工需要，與乙方建立代理合作關(guān)系，乙方根據(jù)甲方要求代替甲方招聘臨時工，雙方本著“平等自愿，協(xié)商一致，誠實信用”的原則，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、合作事項

(1)臨時工由乙方按照甲方的要求組織招錄暑期工，甲方具有獨立的用工錄選權(quán)。甲方在錄用臨時工后應(yīng)及時向乙方提供錄用人員花名冊，便于乙方掌握招聘情況。

（2）臨時工一經(jīng)確定，甲、乙雙方應(yīng)擬定《臨時工清單》并簽字、蓋章，作為本協(xié)議的附件。勞務(wù)人員進行變動時，乙方應(yīng)填寫《臨時工增（減）清單》，并經(jīng)雙方簽字、蓋章認可，并作為本協(xié)議的附件。

（3）甲乙雙方方應(yīng)配合企業(yè)及時與被錄用臨時工依法簽訂用工合同。

動合同。

（4）乙方所招聘之臨時工應(yīng)具有個人行為承擔(dān)之能力，且備有本人合法真實有效之身份證件。

二、費用的支付

甲方應(yīng)向乙方支付勞務(wù)服務(wù)費用。

1.勞務(wù)服務(wù)費標準：乙方必須完成為甲方委托招聘人員的任務(wù)，然后甲方方可給予乙方支付每人7.65元每小時單價，每月保底260小時，費用結(jié)算日在每月25日。

2.勞務(wù)服務(wù)費按各合作企業(yè)發(fā)放勞務(wù)費給予甲方之日起5個工作日內(nèi)支付、3.以上是甲方應(yīng)向乙方支付純勞務(wù)服務(wù)費用。（不含任何管理費）

三、甲方的義務(wù)和責(zé)任

（1）甲方提供的招聘信息必需真實、可靠。

（2）負責(zé)協(xié)調(diào)和配合企業(yè)對臨時工的工資發(fā)放和日常管理。

（3）由甲方協(xié)助合作企業(yè)與臨時工簽訂勞動合同。

（4）臨時工在企業(yè)工作期間因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的，應(yīng)按《工傷保險條例》妥善處理，有關(guān)費用除社會保險負責(zé)部份外，其余按國家規(guī)定應(yīng)由用工單位負責(zé)的，由甲方配合處理。

（5）甲方有義務(wù)配合企業(yè)對臨時工的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、安全操作、崗位技能培訓(xùn)、應(yīng)達到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理、督查的義務(wù)。

（6）乙方所招聘的臨時工人員在工作期間與企業(yè)發(fā)生糾紛，由甲方負責(zé)配合企業(yè)與員工協(xié)商解決。

四、乙方的義務(wù)和責(zé)任

（1）乙方按照甲方的要求代招符合條件的最臨時工。因勞務(wù)人員自動辭職或被企業(yè)解除勞動合同而造成勞務(wù)人員數(shù)量不足的，乙方應(yīng)盡其最大的能力按照甲方要求及時、足量地輸送符合條件的勞務(wù)人員補充到甲方工作。

（2）乙方必須將甲方提供的招聘信息如實告知應(yīng)聘人員。如有疑問，乙方應(yīng)及時向甲方詢問。乙方必須依照國家相關(guān)法律規(guī)定開展招聘工作，不得采取任何違法行為。乙方必須確保應(yīng)聘人員的資料真實、可靠，不得提供虛假信息。

（3）乙方應(yīng)保證所招聘的臨時工身體符合甲方要求，身體健康，無傳染性疾病或重大疾病。甲方有權(quán)組織乙方所招聘的臨時工進行體檢，體檢費用、交通費由暑期工自己本人承擔(dān)。

（5）乙方在每次組織勞務(wù)人員到甲方報到前，通過電郵或傳真方式向甲方提供勞務(wù)人員基本資料，甲方在審核后通知確定擬用人員，對乙方按甲方反饋的人員組織到甲方報到后，甲方保證安排崗位。

五、保密約定

雙方合作之具體內(nèi)容，以及合作過程中涉及對方的應(yīng)當保密的信息皆為保密的范圍，雙方共同承諾保守秘密。若因此而給對方造成負面影響或損失的，雙方約定按本協(xié)議乙方所獲得的總勞費的額的15%，由泄密方給蒙受損失的一方賠償。

六、勞務(wù)合作協(xié)議的期限

本協(xié)議有效期從2011年10月2日 至2011年12月25日。

七、協(xié)議的變更、解除、終止和續(xù)訂

甲乙雙方應(yīng)共同遵守本協(xié)議的各項條款。在協(xié)議履行期間，未經(jīng)對方同意，任何一方不得變更或解除；若一方因國家重大政策改變或不可抗力等因素不能履行協(xié)議，應(yīng)及時通知對方，雙方通過協(xié)商，對協(xié)議進行變更或解除。

八、其他

（一）未盡事宜，法律、法規(guī)有規(guī)定的，按照相關(guān)規(guī)定辦理。無規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本協(xié)議進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

（二）雙方在履行協(xié)議時發(fā)生爭議，應(yīng)本著實事求是的精神友好協(xié)商解決；協(xié)商不成，可向人民法院提起訴訟。

（三）本協(xié)議正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方法人代表：乙方法人代表：

簽章：簽章：

年月日年月日