第一篇：臨江環保局招商引資再創佳績

臨江環保局招商引資再創佳績

近幾年，臨江市環保局招商引資工作都取得了較好成績。特別是今年，全局的招商引資工作再創佳績，引進了國內知名企業盼盼集團前來臨江市投資硅藻土行業，通過前期的考察、調研，已于今年的6月份與我市簽訂硅藻土深加工項目投資合同，計劃投資2億元，將于今年下半年建廠。

臨江市環保局為切實加大招商引資工作力度，研究制定多項舉措，想方設法促使招商引資取得實際成效。

一是提高認識，樹立全局招商的理念。臨江市環保局始終將招商引資工作納入環保重點工作，經常性地召開局辦公會和全體干部職工會議，認真貫徹市委、市政府關于招商引資工作的精神。局長于宗琦經常在大會上強調，環保局要把招商引資工作作為“頭號工程”切實抓好，并提出了“領導帶頭，全員招商”的要求，號召全體干部職工要創新思維，周密策劃，樹立招商概念，努力取得招商引資工作的新突破。

二是成立機構，嚴格實行獎懲兌現。局成立招商引資辦公室，確定專人負責招商工作，建立招商引資工作目標管理責任制。對招商引資工作中表現突出的有功人員予以表彰。

三是多方聯絡，構建招商網絡平臺。全局干部職工要廣泛運用同學、戰友、老鄉、朋友、親戚等人脈關系，橫向協調、上下溝通，采取“以親招商”、“以禮待商”和“以情安商”等措施，采用“聯合招商”、“集中招商”等方式，尋求更多的合作伙伴，開發更寬的合作空間。

四是妥善落實，服務項目投資客商。全體干部職工必須牢固樹立“滿意為止、高效為上”的服務理念，幫助投資者做好土地、環保、安全、工商、規劃等協調工作，及時解決項目建設中存在的困難，使所招項目早開工、早投產。

第二篇：齊心協力再創佳績（范文模版）

齊心協力再創佳績

尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！

2011年是緊張而又忙碌的一年，我們黨支部在局黨委的正確領導下，貫徹落實科學發展觀，統一思想，全體職工精誠協作、務實創新、管理水平進一步提高，全面完成了局黨委下達的經濟指標和各項工作任務，全年公司完成經營收入355萬元。

在這玉兔辭舊，金龍迎新之際，我們迎來了2012年的黨員輪訓。聽了局長的動員講話我熱血沸騰，干勁十足。2012年我們源園黨支部將在局黨委的正確領導下，以科學發展觀為指導進一步提高黨員的思想政治素質，增強黨性觀念，發揚創衛期間“5+2”、白加黑的工作精神為推進全市房地產業又好又快發展，充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。進一步深化改革，加強目標管理，創新發展。完成由服務型企業到企業型服務的轉變，加強內部管理總結創衛工作經驗進一步抓好經營管理。“抓作風、抓環境、抓落實、促跨越”，為推動我們十堰大市場科學發展、跨越式發展再創佳績，以迎接黨的十八大的勝利召開！

謝謝大家！

第三篇：辭舊迎新+再創佳績

江蘇省南通中學周一講團

辭舊迎新展望未來

老師們，同學們：

大家好！今天我國旗下講話的題目是“辭舊迎新 展望未來”。

日月穿梭，寒暑交迭，歲月的年輪在不經意中又多劃了一圈。2010年的一頁即將翻過，新年的鐘聲即將敲響。回首昨日，太多的回憶，太多的感慨。

2010年，對于中華民族來說，是不尋常的一年。我們難以忘懷，精彩紛呈的世博盛會，承載了一個大國的光榮與夢想，在黃浦江畔古老而嶄新的熱土上發出輝映全球的光芒；嫦娥二號暢游太空，譜寫了中華民族自強不息、銳意創新的壯麗篇章；滬杭高鐵令世人矚目，“中國速度”的奇跡再次應證著一個東方大國的崛起與輝煌。

我們無法忘記，中國西南地區遭遇六十年來最為嚴重的干旱，青海玉樹發生7.1級地震，甘肅舟曲遭遇特大山洪泥石流。災難又一次次考驗著我們。多難興邦，團結奮進，華夏大地，十三億顆真誠的愛心，匯成愛的海洋。我們同舟共濟，我們眾志成城！

回望2010年，感動和精彩就成長在我們的身邊。整潔的校園環境，飽滿的的精神面貌；一聲聲響亮的問好，一次次精彩的文體活動，離不開我們全體同學的不懈努力。還記得新生軍訓，驕陽下我們刻苦訓練，奪得軍訓會操比武一等獎；還記得教師節，上課前我們的那聲“老師，節日快樂”，讓老師驚訝的雙眸漾滿欣慰；運動會上，同學們集思廣益，在推陳出新的入場式表演和競爭激烈的各項比賽中，我們的智慧與激情得到了淋漓盡致的展現；藝術節里，每一個跳動的音

江蘇省南通中學周一講團

符都詮釋著飛揚的青春，合唱比賽、才藝表演、英語短劇??無不為我們奉獻上精彩紛呈的視聽盛宴。下周的社團展示周系列活動，又會將藝術節活動推向一個高潮。藝術的蓓蕾在校園里競相開放，處處飄香。

天時人事日相催，冬至陽生春又來。回首往事，歲月流轉，我們眉宇間多了幾分淡定和從容；追憶往昔，中流擊水，我們言談間鋒芒初露。昨天的成功不代表明天的輝煌，昨天的失敗也不代表明日的暗淡。用勤奮和汗水夯實學業大廈的地基，用拼搏和堅強向時光索取價值。盡管前行的道路上會布滿坎坷與艱辛，但我們一定會在成功與喜悅中學會自信，在失敗與淚水中學會堅強，在“誠恒”的校訓下，不斷完善自我、超越自我、成就夢想。

今天，我們的航船已經起錨，選好航程，為又一個嶄新的日子精心打造。因為有夢想，我們披星戴月，只爭朝夕；因為有承諾，我們義無反顧，勇往直前！1

第四篇：服務大局 再創佳績

服務大局再創佳績

——在慶祝中國共產黨成立93周年座談會上的講話

李振剛

（2014年7月1日）

同志們：

今天，我們在這里共同研討新時期基層黨組織建設工作，以求真務實的方式慶祝黨的93歲華誕，總結企業黨建工作經驗，創新黨建工作思路。

在慶祝建黨93周年的日子里，我們不會忘記，路橋集團從一個年工程量百萬多元的公路施工隊發展到今天年經營產值產12億元的規模企業，特別是近兩年來，三個文明建設整體邁上了一個新的臺階。我們所取得的每一項成果，依靠黨的正確領導和各項方針、政策的貫徹落實，依靠黨組織和廣大共產黨員帶頭沖鋒陷陣，依靠新老路橋人的艱苦接力和負重開拓。

一年來，集團各黨支部、廣大共產黨員，團結和帶領廣大職工群眾，積極投身于企業改革發展實踐，付出了艱辛的努力，做出了巨大的貢獻。期間，他們致力于加強和改進黨的建設和思想政治工作，積極推進安全文

化建設和廉政文化建設，努力維護集團穩定，忠誠企業，榮辱與共，以自身的良好形象贏得了職工的信任和擁護。在此，我代表集團黨委，向全體黨員和職工，表示衷心的感謝！

同志們，我們后面的任務相當艱巨，面臨的形勢不容樂觀。盡管上半年各項工作成績赫然，但是，我們也要清醒的看到，經營市場的挑戰，人力資源的短缺，資金缺口的壓力等，嚴重困擾著我們的發展。基層黨建、企業文化建設的行進步伐還不平衡。面對今后形勢，我講三點意見：

一、深入基層，勵精圖治，再創佳績

黨員領導干部，要俯下身、接地氣，發揚艱苦奮斗精神，帶頭學習理論知識，堅持用科學發展和創新理念指導工作實踐，牢固樹立“發展是第一要務”思想，在加快企業發展的主戰場上，全體黨員、干部要緊緊圍繞集團下半年生產經營目標，勇于創新，全力以赴，勵精圖治，再創佳績。

二、強化黨建，求真務實，服務大局

各黨支部和全體共產黨員要主動適應新形勢，進一步加強和改進黨的思想、組織和作風建設，堅持黨在企業的政治核心地位，充分發揮基層黨組織的政治優勢，發揮基層黨組織在企業改革發展、工程創新和安全生產

等各項工作中的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。各支部要認真落實黨委的工作部署，加強執行力建設，扎實抓好以基層黨建、安全生產、廉政建設考核機制為基本載體的基層建設，糾正和消除對黨建工作、企業文化、廉政建設是“純務虛”的認識誤區，反對形式主義，防止“花架子”、“走過場”，多動心思，多花力氣，把虛功做實，使之成為綜合反映一個部門職工隊伍素質、班子綜合能力、基層管理、安全生產業績的一面“鏡子”，協調發展，總體推進，服務大局。

三、鎖定目標，穩中求進，再接再厲

7月，是搞好下半年工作的開局之月，組織好7月份的工作意義重大。以2014年全年目標的實現為標旗，一是穩中求進抓好在建工程，強化質量管理，提高安全保障，增強效益意識，落實細化措施。二是做好經營龍頭工作，以新思路、新途經，分析形勢，跟蹤信息，拓展市場。三是加強安全管理，建設安全文化，特別是當前面臨的汛期和高溫季節的到來，進一步做好應急預案措施和演練工作，明確安全責任制。四是繼續加強黨風廉政建設，在事關施工隊伍選擇、工程材料選購、機械設備租賃、工程質量驗收等環節，嚴格把關，切實維護好職工利益，促進集團持續、健康穩定發展。五是強化企業品牌建設，在以往獲得榮譽的基礎上，進一步把企業

文化建設和品牌推廣相互結合，提升青島路橋“一路真誠”和“俯身為路，躬背為橋”企業品牌的知名度，增強企業無形資產價值。

同志們，我們正處在發展的關鍵時期，面臨的困難還很多，市場份額變化，競爭壓力升級，嚴重制約著我們的發展速度。但我相信，在集團黨委的領導下，在全體黨員干部和職工的共同努力下，牢記宗旨，履行使命，克難攻堅，以無愧于時代、無愧于職工、無愧于共產黨員光榮稱號的使命感和責任感，創新實干，奮發圖強，為打造文明和諧的青島路橋而努力奮斗！

謝謝大家。

第五篇：勇擔責任 再創佳績

撰稿人：袁保紅QQ：421460939email:byron_buyi@126.com

勇擔責任 再創佳績

--《責任勝于能力》讀后感

拜讀完楊宗華《責任勝于能力》和中生北控吳樂斌總裁2010年全員工作會議上的講話,感覺到心靈受到一次洗禮。同時對于責任和能力有了更深刻的認識。我想這次的學習不僅對于我現在工作乃至對于以后的職業生涯，也能起到很好的指導作用。在以后的工作中我會時刻把責任放在心頭、忠于職守，力求把工作做到極致。在平凡的工作崗位上，懷著一顆感恩的心，為公司的發展進一份自己的力量。

下面我談談對責任勝于能力的一些心得體會。

體會一：對責任重要性的解讀。

責任是什么?

責任就是一種使命,更是對使命的忠誠信守。自然界的成事萬物,與生俱來就擔負著各種各樣的使命.對于使命的忠誠信守,具有重要的價值和意義!

對于一個國家民族來說，如果缺乏負責任的精神，這個民族就沒有希望，終將沉淪在歷史的長河中；對于一個企業來說，如果企業不能承擔應該擔負的責任，企業終將會作繭自縛，喪失市場、民心，自取滅亡；一個如果不能承擔責任，就會被人輕視，失去信任，終將碌碌無為，如同行尸走肉，混噩一生，失去人性的光輝。

然而，如果對使命忠誠信守，勇于承擔責任，將會產生截然不同的結果：對于民族而言，如果每個中國人都胸懷“國家興亡，匹夫有

撰稿人：袁保紅QQ：421460939email:byron_buyi@126.com

責”的理念，勇擔責任，做民族的脊梁，中華民族才能真正崛起，雄居世界之林；對于企業而言，唯有眾志成誠，團結一心，把每一個員工的責任匯聚為團隊的價值，企業才能具備核心競爭力，才能獲得持續前進的動力，不斷發展進步，在市場大潮中乘風破浪，取得一個又一個的勝利；對于個人而言，只有選擇責任，承擔責任，才能使自身得到不斷的發展，終將成為強者。

請記住這樣一句話：“這是一個要負責任的新時代，這個時代不是逃避責任，而是要擁抱責任！”。

對于企業，具體來說：責任是企業發展的本質屬性，責任是企業快速成長的動力源泉；責任就是企業的靈魂和脊梁！我們個人作為企業的一分子，首要任務就是立足本職工作，盡職盡責，忠誠信守，用心做事，把工作做到極致。一人強不是強，團隊強方為王。具體的崗位工作都是環環相扣。做好本職工作就是為了不掉鏈，不脫節，不給企業找麻煩。只有忠于責任，忠誠信守，團隊的利益才能得到保證，團隊才能得到長足的發展。

體會二：對能力的解讀。

人們完成活動中表現出來的能力有所不同。能力 ,就是指順利完成某一活動所必需的主觀條件。能力是直接影響活動效率，并使活動順利完成的個性心理特征。能力總是和人完成一定的活動相聯系在一起的。離開了具體活動既不能表現人的能力，也不能發展人的能力。

我們講的責任勝于能力，并不是對能力的否定，只有責任感而沒有能力的人，無法得到重用，責任需要業績的支撐，業績要靠能力去創造。

責任和能力是辯證統一的，重視責任，強調貢獻，才能使能力得到充分發揮，使能力展示出更大的價值，承擔責任讓人變得更加強大。

責任感能激發人的潛能，歷練解決問題，克服困難的能力。井無壓力不出油，人無壓力不成才。個人只有不斷承受壓力，苦其心志，挑戰自我，創性性地開展工作，出色完成各項任務，才能不斷成長為強者。才能擔負起更大的責任，創造出更出眾的業績，為企業做出更大的貢獻。

與時俱進，方能前瞻。天行健，君子自強不息。在當今時代，即是信息經濟，又是知識經濟。只有不斷的學習，提升自己的能力，跟上時代的步伐，才能不被時代所拋棄，機遇總是垂青于有準備的人。只有跑在時代前面的人才能有別人所沒有的膽識和智慧。才能把握市場的脈博，為企業的發展提供強勁的動力。所以，每一個有上進心的人，每一個想為企業做更多貢獻，擔負更多責任的人，都應該抱著一個終生學習的理念，把學習養成一種習慣，把學習當做一種信仰。力爭學以致用，給企業帶來更多的效益，給社會創造更多的財富，給自己的人生帶來更多的精彩！

體會三:勇擔責任,再創佳績是目前的首要任務!

正如吳樂斌總裁所講的那樣，2009年是業績文化年，2010年是

勇擔責任，再創佳績的文化建設年。把文化建設的核心轉向了更深的層次。也正是通過這次的對企業文化的學習，讓我更加深刻地認識的責任重要性，認識到了責任重于泰山。同時，也暴露出了在我們的日常經營管理中，確實還有疏忽之處：有些工作還有待改進；有些責任還有待明確；有些流程還須優化；有些制度還需健全------諸如此類等都需要進行深入的剖析改進。

百奧藥業的企業目標是把公司建設成為一流的生物醫藥企業，企業的理念是科技使生命更美麗。瞻望未來，任重而道遠！我們每一位百奧人都要立足本職工作，都要清醒、明確的認識到自己的職責，履行好自己的職責，對企業負責，讓主人翁精神落實到實處，發揮自己的能力，不辱使命，克服困難，認真完成各項任務。只有這樣，百年百奧的理想才能得以實現，百奧藥業才能真正實現造福人類的理想，百奧才能成為醫藥行業的一塊永葆青春的金字招牌。

相信通過此次關于責任勝于能力的學習和反思，公司的每一個員工一定會以新的精神面貌、以積極的心態投入到工作中；一定會鼓足干勁，力爭上游，不枉使命；一定會為了百奧的明天、為集團公司的明天，盡職盡責、盡心盡力、勇擔責任，再創佳績！

采購供應部袁保紅

2010.8.15