第一篇：首建集團安排部署下步工作

連日來，首建集團黨委結合自身發展實際認真學習胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時的重要講話，深刻領會講話精神實質，并就當前各項工作進行了安排部署。十一國慶節長假過后，首建集團黨委立即按照總公司黨委的要求，深入學習胡錦濤總書記同北京市基層干 部座談時重要講話和劉淇同志在傳達胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時重要講話精神大會上的講話，并達成共識，即在集團內部干部職工中迅速形成學習十六屆四中全會精神、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》和胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時重要講話高潮。首建集團黨委在１０月１０日學習后，對當前各項工作進行了統一的安排部署。首先要求下屬各基層黨委及政工部門到項目部進行深入的調研，提出加強項目部黨組織建設、干部隊伍建設和一線人才隊伍培養、大中專畢業生的培養等方面的措施與計劃，并形成調研報告，于１０月底進行交流。其次全面總結今年１至９月份的工作，對照年初確定的各項改革措施、經營生產目標進行檢查。同時，安排好四季度工作和明年以及今后一段時期的工作，為實現跨越式發展早謀化、早打算、早準備、早動手。三是進行創新工作交流，屆時，恒紀、安裝、一公司、二公司、金結廠及民建公司金頂街項目部從市場開發、人才培養、成本控制、項目管理等方面進行經驗介紹，通過交流以進一步推動創新工程向更深的層次發展。

第二篇：首建集團安排部署下步工作

首建集團安排部署下步工作

連日來，首建集團黨委結合自身發展實際認真學習胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時的重要講話，深刻領會講話精神實質，并就當前各項工作進行了安排部署。

十一國慶節長假過后，首建集團黨委立即按照總公司黨委的要求，深入學習胡錦濤總書記同北京市基層干

部座談時重要講話和劉淇同志在傳達胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時重要講話精神大會上的講話，并達成共識，即在集團內部干部職工中迅速形成學習十六屆四中全會精神、《中共中央關于加強黨的執政能力建設的決定》和胡錦濤總書記同北京市基層干部座談時重要講話高潮。

首建集團黨委在１０月１０日學習后，對當前各項工作進行了統一的安排部署。首先要求下屬各基層黨委及政工部門到項目部進行深入的調研，提出加強項目部黨組織建設、干部隊伍建設和一線人才隊伍培養、大中專畢業生的培養等方面的措施與計劃，并形成調研報告，于１０月底進行交流。其次全面總結今年１至９月份的工作，對照年初確定的各項改革措施、經營生產目標進行檢查。同時，安排好四季度工作和明年以及今后一段時期的工作，為實現跨越式發展早謀化、早打算、早準備、早動手。三是進行創新工作交流，屆時，恒紀、安裝、一公司、二公司、金結廠及民建公司金頂街項目部從市場開發、人才培養、成本控制、項目管理等方面進行經驗介紹，通過交流以進一步推動創新工程向更深的層次發展。

第三篇：八月份工作開展情況和下步工作安排

八月份以來工作開展情況和下步工作安排

一、近期工作安排

（一）、開展免疫效果監測，及時進行疫苗補種。

為深入貫徹落實《國家擴大免疫規劃實施方案》及《預防接種工作規范》，進一步加強免疫規劃相關疾病免疫工作，掌握并評價我市兒童預防接種免疫效果，更好的為實施預防接種工作提供科學依據，8月份在我市開展了1-15歲兒童的脊灰、麻疹、乙腦、流腦、甲肝、風疹抗體監測。針對監測活動中存在的問題，及時召開調度會，分析存在的問題，部分開展效果較好的單位做了典型發言。下鎮督導20余天次，下發督導文書20余份。該工作現已圓滿完成，1-15歲兒童共監測20104人。實現了社會效益，經濟效益雙豐收，同時為下步兒童的疫苗補種提供了科學依據。

（二）、創建數字化預防接種門診，保障接種安全。

為進一步規范我市預防接種管理，確保接種安全，根據上級有關要求，8月份我市對8家擬創數字化預防接種門診的單位進行了指導，下發督導文書八份，繪制門診示意圖8張。8月底各單位全面完成了房屋的改造。目前，太平、北宿、嶧山、中心已完成數字化接種門診的改造并投入使用，另外5處數字化預防接種門診正在進行施工中，預計9月底9家數字化預防接種門診全部投入使用。

（三）、加強預防接種管理，開展預防接種規范年活動。

為進一步加強我市預防接種工作管理，提高預防接種服

務水平，確保擴大國家免疫規劃各項措施的落實，9月份我市及時下發預防接種規范年活動實施方案。抽調專業技術人員分三組利用三天的時間對全市24個預防接種門診和13個產科接種室進行了考核驗收。對存在的問題下發了督導文書提出了整改意見，及時對檢查結果進行匯總。積極準備我市數字化預防接種門診現場會材料，確保會議圓滿完成。

（四）、開展麻腮風查漏補種工作

為進一步鞏固我市麻疹、風疹、腮腺炎疫情的防控，建立更加牢固的免疫屏障，我市于近期召開了麻腮風疫苗的查漏補種工作會議。為保障效果，在電視上播放了有關的字幕警告，在健康有約節目中做了一期麻腮風疫苗查漏補種訪談。橫掛條幅17副，印發宣傳單4萬張。目前，該活動正積極進行中。

二、下步工作計劃

1、繼續按照方案要求開展好規范年活動的實施，加快推進數字化接種門診建設步伐，全力以赴迎接濟寧市、省預防接種門診驗收工作。

2、根據濟寧市有關文件要求，繼續開展麻腮風適齡兒童的接種工作。

第四篇：黨建工作最新部署安排

2011年，我中心黨總支的工作要圍繞創業就業工作，在加強思想、組織、作風和制度建設、領導班子建設、干部隊伍建設、黨員隊伍和職工隊伍建設，以及思想政治工作和精神文明建設等方面，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，為我中心的改革和發展提供政治思想和組織保證。為此制定2011年黨建工作計劃要點。

一、指導思想

指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，堅持科學的發展觀，充分發揮黨組織的政治優勢、思想優勢和組織優勢，不斷加強和改進黨的思想、組織、作風和制度建設，增強黨組織的凝聚力和戰斗力，為我市就業事業發展提供政治思想和組織保證。

二、工作目標

工作目標：強化領導班子建設，把領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體；強化干部隊伍建設，培養造就一支精通業務，能夠擔當就業服務管理重任，經得起各種風浪考驗的高素質的干部隊伍；強化黨員隊伍和職工隊伍建設，提高職工隊伍整體素質；強化思想政治工作計劃，不斷加強精神文明建設，爭創全國文明單位。

三、工作內容

1、加強領導班子建設。

一是按照政治堅定、求真務實、開拓創新、勤政廉政、團結協調的總要求，把“舉旗幟，抓班子，帶隊伍，促發展”作為目標，不斷提高班子成員的思想政治素質和領導水平。

二是堅持中心組學習制度，中心組成員集中學習不少于12天，認真制定學習計劃、確定重點學習的內容和研究的問題。理論聯系實際，深入調查研究，每年班子成員完成1－2篇有較高質量的理論文章和調查報告。有計劃、有組織地認真學習鄧小平理論和“三個代表”、科學發展觀的重要思想，完整、準確地把握鄧小平理論和“三個代表”、科學發展觀的重要思想的科學體系。

三是認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，凡屬我中心重大問題和重要事項，按照少數服從多數的原則，經黨總支集體討論決定。涉及職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表和黨員干部的意見。討論和研究的一些我中心重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。

四是堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。民主評議領導干部一年進行一次。黨員領導干部要參加支部活動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監督。

2、強化干部和職工隊伍建設。

一是全面提高干部素質，優化干部隊伍結構。加強對干部的教育、管理和監督，建立黨政領導與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓制度，創造條件，安排年輕干部參加政治理論培訓。鼓勵年輕干部攻讀學歷教育，參加各類培訓，努力建設一支德才兼備、學歷、年齡和專業知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍。

二是完善干部任用選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調整崗位，形成平等競爭、優勝劣汰、能上能下的機制。

三是關心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和中心領導定期與年輕干部談話制度，切實關心和幫助他們解決思想、工作、學習及生活中的實際問題。

四是加強干部和職工的教育和培訓。制定全中心統一的干部職工培訓工作計劃，舉辦包括文秘寫作、微機運用、法律知識、精神文明、黨務工作、文明禮儀等內容的培訓班。

3、強化黨員隊伍建設。

一是加強黨員思想政治教育。以提高黨員的政治理論素養，增強黨性為目的，緊緊圍繞中心工作和基本任務，按照有計劃、分層次、突出重點、注重實效的要求，制定黨員學習教育安排，有針對性地開展黨員教育活動。要求黨員要按照黨章規定的共產黨員的權利和義務，認真履行自己的職責。

二是加強黨員隊伍建設，建設一支高質量的黨員隊伍。以黨員隊伍素質的提高來帶動整個職工隊伍整體素質的提高。充分發揮共產黨員的先鋒模范作用。加強對黨員的考核和監督，使每個黨員嚴格履行黨員的義務，發揮先鋒模范作用。

三是嚴格組織生活制度，堅持“三會一課”制度。堅持每年進行一次民主評議黨員工作。

四是加強組織發展工作。認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，重視和加強入黨積極分子隊伍的培養教育，建設一支數量相對充足、素質較高的積極分子隊伍。根據積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行教育和培養。建立黨員聯系積極分子的制度，對表現突出的職工，進行重點培養。定期考察，嚴格考核，保證質量、成熟一個發展一個。

五是加強制度建設，加強和改進黨員的管理工作。運用好先進性教育活動建立長效機制的成果，制定完善黨內各項工作制度。加強對流動黨員的管理工作，建立流動黨員定期匯報思想和工作情況的制度。關心退休黨員的思想和生活，經常聽取www.tmdps.cn他們的意見與建議，注意發揮他們的積極作用。

4、強化作風建設。

一是強化制度落實。建立健全各項規章制度，制定落實措施，細化工作責任，并形成有效的激勵約束機制。

二是認真做好群眾來信來訪工作。堅持投訴監督制度，公開行風舉報電話，強化信訪接待責任制，妥善處理各類問題及矛盾。

三是強化就業服務軟環境建設，落實承諾，嚴格執行文明辦公，不斷改進工作作風。

四是落實各項就業援助政策，創新工作舉措，應對全球性金融危機造成的嚴峻就業形勢。

5、強化黨風廉政建設。

一是完善黨總支統一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責，依靠職工支持和參與的黨風廉政建設新格局。認真執行中央和省、市的廉政建設各項規定，落實黨風廉政建設責任制，建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。

二是認真學習黨風廉政的各項規定，加強黨性、黨風、黨紀教育，把黨風廉政建設作為中心組學習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內容，筑牢黨員干部的思想道德防線。

三是黨員干部嚴格遵守黨紀黨規，廉潔自律，以身作則，秉公辦事。認真接受各方面的監督，對違犯黨紀政紀的干部要嚴肅查處。

6、強化精神文明建設工作。

一是堅持“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，內強素質，培養“四有”職工隊伍，提高職工思想道德素質和科學文化素質，塑良好的形象，促進我中心的三個文明建設再上新的臺階。

二是把創建全國文明單位工作納入的總體目標，實行目標管理、層層落實責任。黨政一同下達目標任務，一同進行考核。

第五篇：鎮工會工作總結及下步工作安排

一、1—8月份工作回顧

年初以來，鎮工會根據天工[XX]3號文件精神，圍繞鎮黨委、政府中心工作和上級工會布置的各項任務，重點抓了以下幾方面工作：

（一）加強工會組織建設，切實增強工會凝聚力

1、繼續抓好工會組建工作。根據市總工會規定的組建任務（8家規模企業工會），今年1—8月份，新組建企業工會7家，其中銷售500萬以上規模企業工會5家，新發展工會會員376名，并記錄在冊。

2、各類創建活動。今年3月，慈溪市金盾夾具有限公司工會通過市總工會的考核驗收，被評為市級先進基層工會?！拔逡弧鼻跋?，寧波科飛電器有限公司總經理沈如君同志被慈溪市委、市政府授予XX—XX慈溪市勞動模范榮譽稱號。寧波博一格數碼科技有限公司工會液晶電視機（lcd-tv)裝配組被授予“五一文明崗”榮譽稱號。凱瑪、阿爾特2家企業工會評上了“三星級”規范化工會，阿爾特公司工會主席張國炳同志成為市級優秀工會干部。

此外，慈溪市海燕塑料制品有限公司工會被寧波市委組織部、寧波市總工會授予“黨建帶工建，三級聯創”先進基層工會。

（二）切實加強維權機制和勞動關系預警機制建設，促進職工隊伍的整體穩定

1、建立和健全維權網絡。一是在鎮社保中心設立了鎮級職工維權窗口，今年1—8月份，共受理案件32件，辦結32件，涉及標的物28.6萬元；二是整合資源，建立12個村級職工維權服務站，配強配足服務站工作人員，力爭將矛盾化解在基層。

2、建立勞動關系預警機制。根據市總工會文件精神，鎮工會成立勞動關系預警工作協調小組，并下發文件，要求61個基層工會按照要求，成立相應的勞動關系預警工作協調小組，由工會主席任組長，明確職責，及早發現勞動關系矛盾，及時化解勞動糾紛。

3、繼續推進集體合同和工資協議的簽訂工作。今年1—8月份，新簽及續簽集體合同、工資協議共計22份，進一步督促企業規范支付工資，保障職工利益。

（三）精心設計，認真開展豐富多彩的工會活動

1、“五一”系列活動。

（１）4月29日下午，鎮工會在界塘村村落文化宮舉行慶“五一”紀念大會暨文藝匯演。會上，對鎮第二屆“十佳”青年職工進行了隆重表彰，并向廣大職工發出了樹立社會主義榮辱觀的倡議書。

（２）4月30日，鎮工會在省塘頭村村落文化宮舉行慶“五一”體育競賽活動，共有8支來自鎮機關和各村、企業工會的職工隊伍參加了拔河比賽，有50多名職工報名參加乒乓球比賽。此次活動受到了廣大職工的好評。

（3）5月19日—20日，組織基層工會主席外出考察，進一步增進相互間的交流，促進工會工作的提高。

（4）“五一”前夕，鎮工會對全鎮的困難勞模和困難職工進行調查摸底，根據掌握的情況，逐一進行上門慰問，共計發放慰問金2500元，使廣大職工切實感受到工會組織的溫暖。

2、“安全生產月”活動。鎮工會圍繞“安全發展，國泰民安”這一活動主題，精心組織了多項活動。一是安全生產知識培訓。由寧波博一格數碼科技有限公司工會承辦，邀請慈溪市消防大隊官兵為全鎮規模企業工會和村聯合工會的安全生產監管員進行消防知識培訓，詳細講解火災發生時的自救及逃生方式，并實地進行滅火器和消防栓的演練，進一步提高了廣大職工的安全意識和消防操作技能。二是舉行安全生產簽名活動。在寧波科飛電器有限公司、寧波阿爾特家具有限公司等規模企業工會，舉行安全生產簽名活動，使安全生產進一步深入人心。

3、勞動競賽活動。根據上級工會關于開展社會主義勞動競賽的有關文件精神，鎮工會在7月份下發文件，并于8月24日在慈溪市海燕塑料制品有限公司進行試點，開展“當好主力軍、建功‘十一五’、和諧奔小康”絲網印刷勞動競賽活動。除市、鎮兩級工會領導外，來自全鎮各規模企業的工會主席也觀摩了此次勞動競賽。活動結束后，鎮工會立即召開現場會布置工作，希望以海燕公司的這次勞動競賽為樣板，以點帶面，擴大各類勞動競賽活動在天元各企業的廣泛開展，讓全鎮職工能夠通過這樣的活動，不斷提高自身素質和技能，并以此來促進企業發展。

此外，在今年的“三八”婦女節到來之際，鎮工會還積極組織女職工參加由市委宣傳部、市總工會和市婦聯聯合組織的“展我女性慧智，揚我時代風采”英語演講活動，選送選手獲得了比賽優秀獎。

（四）認真開展村聯合工會主動參與安全生產試點工作

1、確定天潭村聯合工會為試點村。

2、組織天潭、十甲兩村聯合工會成員和鎮經發辦同志到宗漢街道金堂村進行實地考察取經。

3、認真指導天潭村聯合工會開展試點工作。一是成立組織機構，即職業安全衛生聯合委員會；二是建立健全各項制度，準備好各類資料，制作安全生產提示卡和意見箱，下發到各企業，查找隱患，提出意見；三是召開會議，平等協商，簽訂協議。

（五）開展社會主義榮辱觀教育活動

1、向全鎮職工發出樹立社會主義榮辱觀的倡議書。共計發放10000多份，尤其針對眾多的外來職工，特別號召他們做到以下四個方面：一是熱愛第二故鄉，熱愛天元，融入天元社會，立志做一名受人尊重的外來務工者；二是遵紀守法，遵守村規民約,努力營造和諧的社會風尚，做一個講文明、有素質的人；三是注意安全，謹慎用電、用火，加強環境衛生，積極創造一個安全、衛生的生活環境；四是愛崗敬業，辛勤工作，為建設天元、發展天元的經濟盡職盡責，做一名無私奉獻的人。