第一篇：廈門畢業生就業政策

（一）普通教育大中專畢業生辦理就業及報到程序

1、辦理委托人事代理：用人單位如未在我中心辦理委托人事代理的須先到我中心代理部辦理委托人事代理手續：點擊查看詳細流程

提醒：請點擊進入在線“注冊”辦理單位委托人事代理！

2、辦理廈門人事網入網：用人單位如未辦理廈門人事網入網手續的可登錄廈門人事網進行單位注冊，同時把我中心的人事代理協議書（如協議書已丟失，可憑單位出具的遺失聲明到我中心代理部開具代理證明）和《組織機構代碼證》復印件（加蓋單位公章）傳真至5090679廈門市公務員局網絡室辦理入網手續（詳情請登錄廈門人事網網上辦事大廳查看單位注冊流程或致電5320617咨詢）；

3、登錄人事網申報畢業生信息及簽章：用人單位登錄廈門人事網申報畢業生信息，審批通過后在線打印“廈門市接收高等、中等院校畢業生就業申報表”（以下簡稱‘畢業生就業申報表’）一式三份并加蓋單位公章，隨附學校推薦表或畢業證原件送我中心人事代理部鑒章（畢業生的‘就業協議書’如須加蓋公章，應隨同附送）；

4、寄“畢業生就業申報表”辦理畢業生檔案轉移手續：用人單位將已經我中心簽章（‘廈門市大中專畢業生就業工作專用章’）的“畢業生就業申報表”寄一份回學校辦理畢業生檔案轉移手續；

5、辦理畢業生報到手續：用人單位在規定的期限內，收齊畢業生的“報到證”、“畢業證”、“戶口遷移證”（本市院校的提供集體戶口頁）到市公務員局人才開發處報到，然后持已獲市公務員局簽章的“報到證”原件到我中心代理部報到，并領取我中心代理部開具的“畢業生就業介紹信”（‘報到證’原件交我中心代理部存入畢業生個人檔案，用人單位須留存復印件以便辦理畢業生落戶手續）；

6、辦理畢業生落戶手續：用人單位辦理畢業生報到手續后，應及時聯系擬遷入地派出所辦理落戶手續。根據自2010年8月1日起施行的《廈門市人民政府關于印發廈門市戶籍管理規定實施細則的通知》（廈府

[2010]214號）第二十二條規定：“戶口遷移應當落戶在其合法固定住所、單位集體戶、親友家庭戶或社區集體戶的集體戶內。”為此，我中心人事代理單位申報市公務員局審批接收的大中專畢業生辦理戶口遷移時應根據上述規定落戶。

注意：①每年7-8月市公務員局會在我中心人才市場聯合集中報到（集中報到期間，我中心代理單位接收的畢業生不需再到市公務員局和我中心人事代理部服務窗口辦理報到手續）；②如畢業生戶口已落回原籍，可先持“報到證”、“畢業證”辦理報到并向市公務員局人才開發處領取“畢業生就業情況登記表”，然后持經市公務員局簽章的“報到證”和“畢業生就業情況登記表” 到擬落戶派出所辦理“準遷證”，憑廈門市公安局的“準遷證”回原籍辦理戶口遷移手續（原籍在福建省轄區內的，直接落戶不必辦理‘準遷證’）。

（二）普通教育大中專畢業生調整改派的辦理程序

1、已獲市公務員局批準落實了就業單位，但未報到或已報到但未落戶的畢業生調整改派外地單位就業的辦理程序

①填寫“畢業生調整改派審批表”一式三份，加蓋原接收單位和新接收單位以及主管部門的公章，隨同“報到證”及未落戶證明送市公務員局人才開發處審批；

②持已獲市公務員局簽章的“畢業生調整改派審批表”和新接收單位（或主管部門）的調檔函到我中心人事代理部辦理檔案轉出手續。

2、已獲市公務員局批準落實了就業單位，但未報到或已報到但未落戶的畢業生調整改派本市單位就業的辦理程序

新接收單位參照“畢業生就業”申報程序進行網上申報，備注 “由某某單位改派”，辦理畢業生報到時加附原接收單位的同意改派函或離職材料。

3、已報到已落戶，但工作未滿一年的畢業生調整工作單位的辦理程序

根據廈府辦（2000）綜142號文《廈門市非師范類畢業生就業工作若干意見》，我市從2001年起，到企業就業的畢業生不實行見習期，不辦理轉正定級，畢業生報到落戶后需調整工作單位的按在職人員有關規定辦理。

4、已辦理人才儲備的畢業生轉我中心代理單位就業的辦理程序

①用人單位在“廈門人事網”上辦理畢業生申報，經審批通過后在線打印“畢業生就業申報表”一式三份；

②持“畢業生就業申報表”（加蓋代理單位公章）到我中心檔案部借出“報到證”；

③持“畢業生就業申報表”、“報到證”、“畢業證”到市公務員局人才開發處審核報到后，再到我中心人事代理部報到；

④持“畢業生就業介紹信”到我中心檔案部辦理戶口遷移手續。

附：戶口遷移手續

5、已辦理人才儲備的畢業生轉本市非我中心代理單位就業的辦理程序

由就業管檔單位憑經市公務員局簽章的“報到證”及調檔函到我中心檔案部辦理檔案及戶口的轉移手續。

6、已辦理人才儲備的畢業生轉外地單位就業的辦理程序

①填寫“畢業生調整改派審批表”一式三份，“現接收單位意見”欄簽章后（或出具現單位接收函），送我中心檔案部審核簽章并借出“報到證”，然后報市公務員局審批；

②持已獲市公務員局簽章的“畢業生調整改派審批表”、“報到證”及調檔函到我中心檔案部辦理檔案及戶口的轉出手續。

附：戶口遷移手續

（三）具有本市常住戶口的非普通教育畢業生辦理人才就業程序

①具有本市常住戶口的非普通教育畢業生，落實接收單位（須為我中心代理單位）后，持已填寫完整并加蓋接收單位公章的《本市非普通教育畢業生就業登記表》一式三份，隨附“畢業證”、“學歷認證”和“戶口簿”原件及復印件各一份（‘學歷認證’復印件須加蓋與原件相符章）到我中心人事代理部辦理人才就業登記；

②由我中心人事代理部發函調檔，檔案到達我中心，經審核無誤后，當事人憑我中心人事代理部開具的“人才介紹信”到接收單位報到。

注：學歷認證辦理方式請點擊查看，或致電我中心境外部咨詢：5396656.附：（1）普通教育大中專畢業生辦理就業申報及報到流程圖

（2）普通教育大中專畢業生調整改派辦理流程圖

（3）本市非普通教育畢業生就業登記辦理流程圖

廈門市人才服務中心 人事代理部電話：5396622/5396632

第二篇：畢業生就業政策

德州市人民政府辦公室文件

德政辦發〔2009〕9號

德州市人民政府辦公室

關于促進創業帶動就業工作的實施意見

各縣(市、區)人民政府(管委會),市政府各部門:

為充分發揮創業帶動就業的倍增效應,穩定就業局勢,根據《山東省人民政府辦公廳關于促進以創業帶動就業工作的意見》(魯政辦發〔2009〕1號),結合我市實際,特制定如下實施意見。

一、工作目標

(一)總體要求

以科學發展觀為指導,把握“創新有為、務實求進”的工作基調,以統籌城鄉就業、構建擴大就業與促進創業長效機制為目標,緊密結合當地優勢產業、特色經濟,通過構建促進以創業帶動就業的組織領導體系、創業培訓體系、政策扶持體系、創業服務體系,優化創業環境,全面提升城鄉勞動者的創業帶動能力,積極營造全民崇尚創業、競相創業、和諧創業的良好氛圍,形成政府促進就業、社會支持創業、勞動者參與創業的社會格局,促進全市經濟平穩較快發展。

(二)目標任務

1.力爭到2010年達到國家級創業型城市標準,2個以上縣(市、區)達到省級創業型城市標準。2.重點扶持和培植一批創業型企業,到2010年,初步形成以大型創業企業和企業集團為龍頭,中小型創業企業為主體,個體經濟組織共同發展的新型創業格局。3.從2009年開始,5年內對1萬名城鄉勞動者實施創業能力培訓,力爭每年創業培訓合格率達到90%以上,創業初始成功率達到70%以上,創業企業存活率達到80%以上,努力實現自主創業1人帶動就業5人以上,創辦1個企業平均帶動就業10人以上的倍增效應。

二、工作措施

(一)完善政策扶持體系

1.推行個體經營試營業制度。2010年底前,大中專畢業生、下崗失業人員、殘疾人、復員退伍軍人等申請個體工商戶登記,除從事需前置審批的經營項目外,可申請試營業,核發有效期為6個月的營業執照。試營業期滿,經營狀況良好的,引導其辦理個體工商戶或公司登記,要求繼續試營業的,經申請可再續延1次,有效期6個月。試營業登記不收取任何費用,不納入驗照管理,輕微違規不予罰款。2.放寬企業注冊資本(金)條件。符合法律規定的任何投資主體,注冊資本(金)達到3萬元以上的,均可投資設立有限責任公司;單位和個人投資10萬元以上的,可設立一人有限公司。允許公司注冊資本(金)2年內分期繳付,其中投資公司注冊資本5年內分期繳付;分期出資設立的公司,全體股東首期出資合計達到20%即可,不需要每個股東出資都達到20%。申請辦

理個人獨資企業、合伙企業、農民專業合作社登記的,一律不受出資金額限制,出資1元即可申報。鼓勵高校畢業生以著作權、專利權等作為出資申辦企業。

3.放寬企業經營場所登記條件。未辦理產權證的經營場所,可提交房管部門出具的使用證明;征收或租賃土地作為經營場所的企業,提交縣以上國土資源管理部門與企業簽訂的《國有建設用地使用權出讓合同》《(國有建設用地租賃合同》)或與已辦理合法土地有償使用手續的土地使用權人簽訂的《土地租賃合同》;允許非生產類企業在符合條件的前提下將商住房屋或住宅作為經營場所。

4.免收工商行政事業性收費。高校畢業生、返鄉農民工、下崗失業人員、復員退伍軍人、殘疾人從事個體經營的(建筑業、娛樂業以及銷售不動產、轉讓土地使用權、廣告業、房屋中介、桑拿、按摩、網吧、氧吧等國家限制的行業除外),自首次工商注冊登記之日起3年內,免收登記類和證照類等有關行政事業性收費。返鄉農民工申請個體工商戶登記的,只需憑所在村委會、居委會的有關證明,到當地工商部門辦理有關登記手續,免收登記費和工本費。對農村流動性小商小販,除國家另有規定外,免于工商登記。對農民在農貿市場或者當地政府指定區域銷售自產農副產品,免于工商登記。5.落實稅費減免政策。對持《再就業優惠證》人員從事個體經營的,按規定在限額內依次減免營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和個人所得稅,審批期限延長至2009年底。服務型企業(除廣告業、房屋中介、典當、桑拿、按摩、氧吧外)、商貿企業、勞動就業服務企業中的加工型企業和街道社區具有加工性質的小型企業實體在新增加的崗位中,當年新招用持《再就業優惠證》人員,與其簽訂1年以上期限勞動合同并繳納社會保險費的,按規定在相應期限內定額依次減免營業稅、城市維護建設稅、教育費附加和企業所得稅,審批期限延長至2009年底。6.加大小額擔保貸款政策對創業的支持力度。登記失業人員、軍隊退役人員、被征地農民、殘疾人、隨軍家屬、高校畢業生、返鄉農民工自謀職業、自主創業以及境外就業的,均可申請小額擔保貸款,貸款額度最高不超過5萬元。

除國家限制行業(包括建筑業、娛樂業以及廣告業、桑拿、按摩、網吧、氧吧)以外的商貿、服務、生產加工、種養殖等各類經營項目都視為微利項目,納入財政貼息范圍。登記失業人員、就業困難人員、軍隊退役人員和殘疾人申請貸款并從事微利項目的,由同級財政據實全額貼息(展期不貼息),符合條件的其他人員申請貸款并從事微利項目的,由同級財政給予50%的貼息。

對符合貸款條件的勞動密集型小企業,招用登記失業人員達到企業現有在職職工總數30%以上,并與其簽訂1年以上期限勞動合同的,根據實際招用人數合理確定貸款額度,一般掌握在100萬元以內,最高不超過200萬元,并由小額擔保貸款基金提供擔保服務。

(二)構建創業培訓體系

1.培育優質創業培訓基地。從職業院校、技工學校、就業訓練中心中,確定一批培訓質量高、就業效果好、社會認可的創業培訓機構作為承擔創業能力培訓任務的定點機構。每縣(市、區)至少培育兩所具有“U”型標準化教室,教學設備齊全的SIYB培訓機構。2.優化教師資源配置。組織創業培訓師資培訓班,使每縣(市、區)至少擁有10名以上獲得人力資源和社會保障部頒發的《創業培訓(SIYB)師資培訓合格證書》或人力資源和社會保障部與國際勞工組織聯合頒發的SIYB教師資格證書的培訓教師,建立一支專業化的創業師資隊伍。建立創業培訓師資資源庫,在全市范圍內統一調配師資力量,保證培訓工作正常進行。3.落實創業培訓補貼。對面向持《再就業優惠證》的下崗失業人員開展免費創業培訓的社會各類職業教育培訓機構,暫時按照《德州市就業資金管理實施細則》(德財社〔2006〕23號)的有關規定繼續落實創業培訓補貼。對領取失業保險金

人員參加創業培訓的,補貼資金從失業保險金開支。

(三)完善創業服務體系

1.提高創業服務水平。在進行失業登記時,同時進行培訓登記,并及時將登記信息提供給創業能力定點培訓機構,形成培訓登記、培訓機構推薦、免費培訓、技能鑒定、落實創業培訓補貼的“一條龍”服務。加強創業指導專家庫、創業項目資源庫建設,提升創業培訓后續支持服務水平,實現創業培訓與政策咨詢、項目推薦、開業指導、專家服務、小額擔保貸款的緊密結合。搭建創業服務新平臺,通過報刊、移動通信、互聯網等形式,為創業者提供電話咨詢、短信、網絡交互等更加便捷、高效的服務。根據高校畢業生、失業人員、農村富余勞動力、軍隊退役人員等各類創業群體的不同特點,提供更加有針對性的服務。2.優化創業服務程序。進一步規范涉及創業的行政審批事項,簡化審批程序,優化辦事流程,推行聯審、一站式服務,提高行政效率。開設“綠色通道”,實行專人辦理,主動服務,限時辦結。繼續推行“小額擔保貸款+創業培訓+信用社區”的有機聯動機制建設,降低反擔保門檻、簡化反擔保形式、擴大反擔保人范圍。對參加創業培訓并取得合格證書,創業計劃書經過專家論證可行的,要優先辦理小額擔保貸款,免除反擔保條件。3.開發創業場所。在符合城市規劃、依法辦理用地手續的條件下,支持企業利用現有的廠房、場地興辦各類專業市場,幫助其盡快辦理相關登記手續,扶持其經營;積極引導、支持各類主體因地制宜,興辦各類早市、夜市,為返鄉農民工、下崗失業人員和大中專畢業生提供經營場所。積極協調市場開辦單位,全市拿出4000個攤位,以工商所為單位提供給下崗失業人員、返鄉農民工和大中專畢業生用于創業,半年內免收攤位租賃費。

三、工作要求

(一)加強領導。各縣(市、區)要把促進創業帶動就業作為一項重要任務,擺上就業工作的重要議事日程,要按照《關于推動建立以創業帶動就業的創業型城市的通知》(人社部發〔2008〕87號)規定的創業型城市標準,積極開展爭創活動。要通過建立組織領導體系,積極落實各項扶持政策,加大創業培訓力度,構建創業服務體系,培育創業型企業、創業帶頭人,營造良好創業環境。

(二)明確職責。充分發揮就業和農民工工作聯席會議的作用,建立勞動保障部門牽頭,相關部門和社會組織共同參與、分工協作的工作機制,共同研究制定和實施促進以創業帶動就業的政策措施和工作計劃。把優化創業環境、完善落實創業政策以及提高創業培訓效果、創業服務質量、創業初始成功率、創業穩定率、創業帶動就業率等作為衡量促進以創業帶動就業的主要工作指標,列入當地就業工作考核的重要內容。勞動保障和人事部門負責制定創業發展規劃、創業綜合指導、創業培訓管理、創業跟蹤服務、創建創業型城市、促進以創業帶動就業工作的綜合協調和創業帶動就業效果的考核考評等工作;財政部門負責創業培訓補貼資金的籌集、撥付、管理和監督工作;發展改革、經貿部門負責指導創業企業發展等工作;規劃建設、國土資源部門負責協調指導創業經營場所的規劃建設、土地利用管理等工作;財政、人民銀行負責落實資金、金融信貸支持和小額擔保貸款等工作;勞動保障、人事、教育部門負責普通高等院校、職業院校、技工學校的創業指導和教育等工作;稅務部門負責各項稅收優惠政策的落實;工商部門負責從事創業企業、個體工商戶、農民專業合作社等各類經營主體的準入登記監管等工作。

(三)營造良好創業氛圍。樹立一批創業典型,通過各類媒體廣泛宣傳,對在創業帶動就業工作中涌現的先進單位、先進個人、創業指導專家要給予表彰,在全社會大力弘揚創業精神,營造崇尚創業、競相創業、褒獎成功、寬容失敗的和諧創業環境和良好輿論氛圍,打造“創業之州”的城市名片。

德州市人民政府辦公室

二OO九年三月十一日

主題詞:勞動 就業 意見

抄送:市委各部門,市人大常委會辦公室,市政協辦公室,市法院,市檢察院,德州軍分區。

德州市人民政府辦公室

2009年3月15日印發

第三篇：畢業生就業政策學習材料

中國藝術研究院2018屆畢業研究生

就業政策學習材料

目 錄

一、培養方式為非定向的畢業生

（一）畢業生畢業去向主要分類

（二）《畢業生就業推薦表》、《就業協議書》

（三）就業報到證的簽發和領取

二、就業派遣時間安排

（一）我院集中就業派遣時間

（二）各地戶口指標審批時間的限制

三、就業派遣相關規定

四、畢業生戶檔暫存學校申請程序

（一）申請程序及申請條件

（二）戶檔暫存學校期間的有關規定

五、就業改派手續辦理

六、培養方式為定向、委培的畢業生就業 七.畢業生黨組織關系轉移程序

八、相關部門聯系方式

九、就業相關材料下載

十、2018屆畢業生辦理就業派遣手續流程（圖）

一、培養方式為非定向（統招統分）的畢業生

（一）畢業生畢業去向主要分類

1、就業派遣：畢業生與用人單位達成就業意向并簽訂三方《就業協議書》，用人單位以正式編制方式接收畢業生（解決戶、檔問題）。畢業生在畢業離校時領取《報到證》、《戶籍遷移證》到用人單位報到并辦理相關手續，畢業生檔案由學校統一通過機要局郵寄的方式轉到用人單位指定的存檔地址。

★畢業生要簽訂就業協議的單位必須是具有接收應屆畢業生權限的單位（有人事接收權，能夠解決畢業生戶口、檔案的問題）。畢業生派遣制非生源地就業的，須提供當地人力社保部門接收函或具有相應效力的材料。

2、靈活就業：對與用人單位達成就業意向，但用人單位不能解決戶口、檔案問題的，則無需簽訂三方協議，但畢業生可以以靈活就業的形式到用人單位就業。靈活就業包括簽訂勞動合同、單位用人證明、自主創業等形式。畢業生可持《勞動合同書》復印件或《單位用人證明》，到學生處辦理靈活就業手續，其戶口、檔案回生源地。

★有些單位爭取到的戶口指標有限或無法解決戶口指標。如果是這種情況，畢業生如仍愿意到該單位工作并與其達成就業意向的，可以申請靈活就業并將戶口和檔案派遣回生源地。這種做法的好處是：首先，派遣后具有干部身份，從報到之日起計算工齡；其次，畢業生以后有機會通過人才引進的方式將戶口調入實際工作單位所在地。

3、升學：包括考博已被錄取及博士后進站。學校根據畢業生提供的錄取通知書或調檔函，在其畢業后將其檔案通過郵局學生檔案專用機要郵寄通道轉到錄取學校指定的存檔地址，戶籍轉至錄取學校。

4、出國：畢業后出國的畢業生，根據北京市教委和教育部留學服務中心的規定，其戶口及檔案需由學校為其辦理二分回生源地的手續。

5、自由職業：畢業后準備以自由職業形式就業的畢業生（如職業撰稿人、職業畫家等），畢業時應向學生處提交個人聲明或相關機構證明材料，由學校為其辦理回生源地畢業生就業主管部門的報到證，檔案隨轉，戶籍遷回入學前戶籍所在地。

6、二分：又叫“二次派遣”，是指畢業生畢業時仍未落實工作單位，或落實的工作單位不接收戶口和檔案，同時也無國內升學等其它去向，學校將其派遣回生源省區，由生源省區的畢業生就業主管部門負責在省內為其辦理推薦、派遣等與就業相關的工作。畢業生就業主管部門為省一級教育、人事主管部門或地市級人力資源和社會保障局、教育局等相關部門。

一般來說，簽勞動合同、開具用人單位證明、自主創業、自由職業等就業形式與“二分”相對應，畢業時報到證、戶口遷移證中的單位名稱為生源地就業主管部門。

（1）北京生源畢業生在畢業時如沒有落實派遣單位，檔案統一轉到戶籍所在區縣的畢業生就業工作部門，根據北京市教委通知時間核發《報到證》。

（2）京外生源畢業生在畢業時如沒有落實派遣單位，檔案統一轉回生源所在地主管大中專畢業生就業的部門（一般為省或地市人社局等），畢業離校時須領取《報到證》、《戶籍遷移證》（入學時戶籍轉入學校的畢業生方可領取《戶籍遷移證》），畢業后持《報到證》回到地方主管大中專畢業生就業的部門（即《報到證》上注明的單位）辦理報到手續，檔案隨轉，戶籍遷回入學前戶籍所在地。

（二）《畢業生就業推薦表》、《就業協議書》

1、《畢業生就業推薦表》的作用

應屆畢業生身份的證明材料，必須真實可靠。用人單位向人事審批部門申報戶口的重要材料。原件每人一份，可先交復印件給應聘單位，待正式達成就業意向，確定到該單位就業后將原件交給對方人事部門。

2、《就業協議書》（三方協議）的作用

就業協議書是普通高等學校畢業生和用人單位在規定期限內，經雙向選擇，在正式確立勞動人事關系前，雙方達成的就業要約和承諾；是用人單位確認畢業生相關信息真實可靠的主要依據；是高校進行畢業生就業管理、編制就業方案以及畢業生辦理就業落戶手續等有關事項的重要依據。法律效力限于報到之前。

3、《畢業生就業推薦表》、《就業協議書》的領取。領取流程：畢業生憑學生證到學生處（6305/6307辦公室）領取《畢業生就業推薦表》，待確定擬簽約單位后，持單位蓋章的推薦表回執到學生處領取《就業協議書》，由畢業生本人、單位簽字蓋章后，學校最后蓋章。

《就業協議書》僅限個人使用，不得轉借他人，復制件無效，一經發現轉借或作偽將不予辦理《報到證》。

4、《就業協議書》的簽署

（1）畢業生如實填寫《就業協議書》“畢業生基本情況”欄并在“畢業生意見”欄簽字確認后，將《就業協議書》交用人單位填寫“用人單位基本情況”欄并在“單位意見”欄簽字蓋章。

（2）對于無獨立人事檔案權的用人單位（即由上級單位統一管理戶口檔案，或需委托其他機構代為接存畢業生戶口檔案的用人單位），簽署《就業協議書》時應同時由上級

-4-主管部門或委托機構簽章。

（3）畢業生應將用人單位簽署后的《就業協議書》須及時交至學生處和教務處審核簽章。

（4）《就業協議書》應在畢業生畢業內簽訂，附加約定應在“備注”欄注明，并作為《就業協議書》的正式內容。

（5）《就業協議書》一式三份，由畢業生、用人單位、學校各執一份，具有同等效力。《就業協議書》的解除按國家和北京市教委有關規定執行。

5、填表注意事項（請務必仔細閱讀）

（1）《就業協議書》一式三份，是無碳復寫格式，要妥善保管，避免被硬物刮蹭，不要在第一頁上亂寫，將第二、三聯弄花。

（2）《就業協議書》每人僅限領取一份，不得轉借、復制，嚴禁重復簽約。

（3）畢業生本人填寫部分：請畢業生按本人真實情況填寫。

碩士、博士研究生學制：3年

培養方式：非定向 學位類別：碩士、博士 結業方式：畢業 畢業時間：2018年7月 ★生源地區：

分兩種情況：本科畢業后直接考取研究生的，其生源地為本科入學前戶籍所在地；入學前有過若干年工作經歷并已在工作地落戶（非集體戶口）的，原則上以其工作單位戶籍所在地為生源所在地，如果確定畢業后不再回原工作所在地就業的，以本科入學前戶籍所在地為生源地。

健康狀況：按本人實際身體狀況填寫 獎懲情況：一般指在校期間的獎懲情況

-5-社會實踐：不要超過50字，做到言簡意賅 畢業生意見：簽名（必須本人簽字）并注明日期（4）用人單位情況及意見：所有項目由用人單位填寫，不能有空項。

其中：檔案轉寄地址和戶口遷移地址等欄目非常重要，是畢業派遣的主要依據，要求用人單位認真填寫。

（5）備注部分：注明單位、畢業生雙方達成的其他約定事項，學校不參與就業協議書備注內容。一般包括如下內容：簽約年限、工作地點、落戶地點、違約條款等

（三）就業報到證（也稱《派遣證》）的簽發和領取 《就業報到證》由北京市教委統一簽發，是畢業生參加工作的重要憑證。報到證分為上下兩聯。畢業生持上聯（粉色）到單位報到，下聯（白色）存放在個人檔案中。畢業生須在規定時間內，持《就業報到證》辦理工作報到、個人戶口遷移、人事部門轉接檔案等手續。

★特別提醒：畢業生一定要認真對待派遣事宜，沒有《就業報到證》，畢業生無法落戶，人社局、人才中心不能接收畢業生的檔案，其今后檔案不得在人才市場流動，國家企事業單位都無法將其作為正式員工聘用，轉正定級、職稱評定等都將受到一定限制，干部身份無法認定。

二、就業派遣有關時間安排

（一）我院集中就業派遣時間

根據北京市教委統一安排，我院集中辦理派遣手續的時間一般在6月下旬至7月初，具體時間另行通知。

因各種原因申請今年推遲畢業（含往年申請延期、休學，今年繼續申請）的學生，需在教務處辦理申報審批手續后，于3月底前到學生處備案，逾期將不再辦理相關延期畢業審

-6-批、備案手續。

（二）各地戶口指標審批時間的限制

國家和各地方人事主管部門對應屆畢業生在非生源地區就業，并將其個人戶口落在工作單位所在地，也有時間上的規定。首先，用人單位須提前向人事主管部門申報落戶指標；其次，明確提出落戶手續審批截止時間。不同地區的人事主管部門對落戶審批的截止時間也不盡相同，并且每年都有變化：如北京市屬單位由北京市人力資源和社會保障局審批，截止時間一般為6月底，接收函的發出時間一般在7月以后；國務院、中央各部委、各直屬機構及所屬的在京單位由國家人力資源和社會保障部審批，分春秋兩次辦理。上海市的單位由上海市高校畢業生就業指導中心審批，審批截止時間一般為6月底，接收函的發出時間一般在7月初。

因此，到非生源地區就業的畢業生，一定要關注當地政府人事部門當年的相關規定，須在當地規定的截止時間前辦理簽約手續，并將就業協議書、就業推薦表、學習成績單、體檢表等有關材料按規定的時間，交用人單位上報其有關上級人事部門。

三、就業派遣相關規定

1、已與用人單位達成就業意向的畢業生，需憑《北京市高校畢業生推薦表》下方用人單位回執到學生處領取、簽訂三方協議書。如果畢業生與北京用人單位簽約，畢業生還應向用人單位領取人力和社會資源保障部或者北京市人力和社會資源保障局出具的正式接收函，我院將按協議書上的就業單位上報就業方案，并由學生處統一到北京市教委為畢業生辦理報到證等派遣手續；畢業生持報到證到用人單位報到就業。

2、三方就業協議書一經簽訂，各方都應嚴格遵守，認真履行。如畢業生提出變更或終止協議，需征得另兩方同意，在按照協議書規定完成違約手續后方可另行擇業。嚴禁畢業生重復簽訂就業協議書。

3、在畢業離校前仍未落實或正在落實接收單位的非定向畢業生（含畢業后準備考研、出國，采取靈活就業和自由職業等形式就業以及申請不就業的學生），學生處將統一為其辦理轉回生源地就業主管部門的派遣手續。其中：外地生源畢業生戶口和檔案關系轉至生源所在地相關部門。北京生源畢業生檔案轉往入學前所在區縣人社局。

4、應屆畢業生已考取博士研究生或博士后進站的，需在集中派遣前提交錄取通知書或博士后進站審批材料，以便學生處在北京市教委登記備案并及時辦理戶檔轉移手續。逾期未能提交相關錄取材料的，將按規定為其辦理轉回生源地就業主管部門的派遣手續。

5、報考研究生的畢業生，如同時考慮就業，必須向用人單位說明情況，并協商一致。畢業生因被錄取為研究生而發生違約問題，由其本人承擔相應違約責任。

四、畢業生戶檔暫存學校申請程序

（一）申請程序及申請條件

根據北京市人社局規定，應屆畢業生戶口進京審批的時限一般為畢業當年底，逾期北京市教委將不予辦理留京派遣手續。鑒于此,對畢業前已與用人單位達成就業意向，但用人單位正在為畢業生辦理應屆畢業生落戶指標過程中的畢業生，可于6月20日前向學生處提交個人申請及用人單位出具的“正在辦理落戶手續、簽訂《就業協議書》過程中”接收證明材料（單位須有人事接收權，并加蓋人事部門公章；

-8-模版可在我院研究生院網站下載），經審核后可申請辦理戶檔暫存學校手續,留存期限截止到2018年10月。在此期間如工作單位戶口指標落實，可持當地人事部門出具的接收函并簽訂《就業協議書》，辦理派遣手續。逾期仍未落實戶口指標的，學校將統一為其辦理回生源所在地的《報到證》。

（二）戶檔暫存學校期間的有關規定

按照教育部及公安部相關規定，戶口、檔案暫存在學校期間，只能辦理與就業相關的手續，其他情況下均不能使用在校暫存的戶口、檔案，包括辦理出國護照，結婚登記，丟失身份證補辦，開具婚育、升學、出國（境）、保險、購房、出生、無犯罪記錄、親屬關系、學歷、財產繼承等證明。如申請辦理上述有關證明材料時，須先將其戶口、檔案轉回生源地，再由生源所在地的有關部門開具證明材料。

五、就業改派手續辦理

畢業生與用人單位簽訂了就業協議并辦理了《就業報到證》，如無特殊情況不予調整。有特殊情況需要調整改派的，可向學校提出書面申請，經報北京市教委同意后，可為其辦理調整手續。畢業生調整改派須在報到證簽發之日起一年之內辦理，逾期不再辦理有關調整改派手續。已派遣并辦理轉正定級手續的畢業生，不予辦理調整改派手續，其調整按在職人員有關規定辦理。

1、按照就業協議派遣的畢業生申請改派的，須在一年內向學校提出改派申請（根據北京市教委規定，不予辦理京外單位到京內單位的改派）。改派的流向要符合政策導向，即鼓勵到西部、到基層、到京外地區就業。

2、在2018年12月31日前，二分回生源地的畢業生在北京落實單位并取得人力資源和社會保障部或北京市人事

-9-局接收函的，可向學校提出申請，辦理在京就業的改派手續。

3、二分回生源地的畢業生，兩年內跨省落實單位（不在北京）的，可以申請辦理改派手續。

4、申請改派的畢業生需提供以下材料：（1）原接收單位退函。

（2）畢業生與新接收單位簽訂的《就業協議書》。（3）原《就業報到證》（一式兩聯）。

另：京外生源畢業生在京調整須附人事部或市人力社保局接收函或國家公務員錄用名單；京外生源畢業生戶口遷移證需變更時，須附戶口遷移證復印件。

六、培養方式為定向、委培的畢業生須嚴格按培養協議（合同）就業。即使原定向或委培單位同意解除協議，也無法經過學校進行改派，只能畢業后回到原單位再進行工作調動。

七.畢業生黨組織關系轉移程序

畢業生辦理黨組織關系的轉移，須由我院學生處開具黨組織關心轉遞單，畢業生黨員持該轉遞單到中國藝術研究院黨委辦公室換領《黨組織關系介紹信》，并到相關機構黨組織報道。具體情況如下：

1、已經落實工作單位或辦理升學、博士后進站的畢業生，黨組織關系直接轉至就業單位或所在錄取學校上一級的黨組織。

2、戶檔暫存學校的畢業生，黨組織關系暫時保留在學校原支部。

3、京外生源二分畢業生，組織關系轉入戶籍所在地就業主管部門。

八、相關部門聯系方式

1、研究生院：

學生處：6307辦公室 郭老師 64985822 6305辦公室 安老師 64985929 6311辦公室 李老師 64985239

劉老師 64985239 教務處：6503辦公室 李老師 64951260 6106辦公室 莊老師 64981219

2、院黨委辦公室：辦理黨組織關系轉移

院305辦公室 馬老師 64919960

九、就業相關材料可到研究生院就業網站下載： http:///jiuyegongzuo_xzzq.html 下載目錄： 1、2018屆畢業生辦理就業派遣手續流程

2、全國各省區市畢業生回生源地派遣單位匯總（畢業生可查詢生源地接收檔案部門地址和聯系電話等信息）

3、各省（直轄市、自治區）接收外地高校畢業生就業政策文件匯編（畢業生可查詢生源地就業部門及相關政策）

4、畢業生戶檔暫存申請表

5、用人單位接收證明材料模版（已與用人單位達成就業意向，正在簽約過程中的畢業生申請戶檔暫存學校的，須在6月20日前提交此表）

十、2018屆畢業生辦理就業派遣手續流程（圖）

第四篇：鄞州區畢業生就業政策

鄞州區畢業生就業政策

1.全日制普通高校本科及以上學歷畢業生到鄞州區工作并與企業簽定3年以上勞動合同的，經審核，可獲得100元－1000元/月的工作生活津貼，享受3年。

2.企業（含個體工商戶和民辦非企業單位）錄用首次就業的寧波生源高校畢業生，并與其簽訂2年以上期限勞動合同，按規定為其繳納社會保險費的，經審核，由區財政按錄用人數向企業提供為期2年的社會保險補貼。補貼標準按單位應為所錄用人員繳納養老保險費、失業保險費和醫療保險費最低標準之和的50%計算。

3.企業和民辦非企業單位錄用首次參保就業的寧波生源高校畢業生，用人單位為其繳納基本醫療保險費費率由11%臨時下浮為5.5%。

4.高校畢業生（非農業專業畢業生須經農業技術上崗培訓）到鄞州區直接從事規模農業生產，或被農業專業合作組織聘為專職技術人員的（聘用年限3年以上，每個專業合作社最多2人），可以享受1.2－2萬元/年的補助；符合條件的創業者還可享受城鎮居民社會保險。

5.經政府人事部門審批許可的人才中介服務機構，接收派遣鄞州籍應屆高校畢業生及未就業高校畢業生就業的，可申領100元/人的補貼。

6.鄞州籍高校畢業生辦理靈活就業登記，并參加城鎮職工基本養老、基本醫療和失業保險的，由區財政按其應繳社會保險費最低標準之和的三分之二額度給予最長不超過2年的補貼。

7.鼓勵鄞州籍畢業生到區大學生創業園創業，經審核，提供面積不超過50平方米且年租金不超過2萬元的租房補貼，為期三年，第一年全額補助，后兩年補助50%。

8.鄞州區低保、特困職工、零就業家庭以及靠申領助學貸款完成學業等生活困難高校畢業生，臨就業期間可申領2000元的求職補助；未就業期間可申領800元/月的臨時生活補助，可申領一次性最高3000元的技能培訓經費補助。

9.鄞州籍未就業高校畢業生可免費參加區人事局組織的技能培訓班、SYB免費創業培訓班；經登記備案，自行參加技能培訓并取得相關證書的，由區財政一次性給予最高1500元的培訓費用補助。

10.積極開展未就業高校畢業生企業見習。見習期間，畢業生可以得到不低于1000元/月的見習補貼。企業接收未就業高校畢業生見習的，可申領每人每月300元的補貼。企業錄用本單位見習的鄞州籍未就業高校畢業生并簽定勞動合同的，可申領500元/人的補助，錄用困難家庭及殘疾人畢業生的，可申領1500元/人的補助。對企業為見習畢業生辦理的人身意外傷害保險費補助50%。

11.符合條件的寧波生源未就業高校畢業生經培訓合格進行自主創業的，貸款額度可放寬到8萬元；能提供有效抵（質）押物進行反擔保的，貸款額度放寬到15萬元；3名以上（含3名）畢業生合伙經營解決就業的，貸款額度放寬到最高不超過25萬元。貸款期限最長不超過3年；借款期滿，按期還款符合規定條件的，可申請貸款貼息，由區財政據實給予全額貼息。高校畢業生從事個體經營符合條件的，可享受殘疾人就業、下崗失業人員再就業以及中小企業、高新技術企業發展等優惠政策。

12.免費為招聘企業和高校畢業生在鄞州人才網（寧波工業人才網）發布招聘和應聘信息。

13.免費為高校畢業生進行人事代理，免收檔案管理費。

14.寧波市鄞州區人事局 咨詢電話：87525423。

【畢業生就業協議書鑒證、報到】

1.辦理地址：鄞州區錢湖南路578號鄞州區行政服務中心一樓人才中心3號窗

口（鄞州區體育館內，乘107、115、359、363、366、369、650路公交可達）。

2.聯系電話：88225083、88225081。

地理位置：鄞州區行政服務中心一樓人才中心窗口

【鄞州人才網（寧波工業人才網）】

網址：http://rc.nbyz.cn

鄞州區大學生創業孵化園――7#夢工場 簡介

鄞州區大學生創業孵化園位于寧波市鄞州區四明東路111號，擁有近14000平方米的辦公場地，是鄞州團區委與鄞州區人事局為鼓勵大中專畢業生自主創業，促進畢業生充分就業，幫助大學生創業成長而共同創建的大學生創業孵化基地。

鄞州區大學生創業孵化園面向大中專畢業生，旨在整合社會資源，以市場化、專業化服務，加強對鄞州區大學生創業園入駐企業的培育和管理，加強對大學生創業能力的培養，創業園為畢業生提供各類免費或優惠的中介服務，落實各類項目補助和不同程度的場地優惠，享受市、區各類創業成果補助和相關的租費減免和免費人事代理，努力為創業大學生創造一個優越的創業平臺，幫助大學生實現創業理想。

鄞州區大學生創業孵化園七大特色

優勢：“共青智造”。前身是鄞州區青年（大學生）創業園，是由鄞州團區委牽頭設立的專業性大學生創業服務平臺，2008年被評為“全國服務中小企業創業服務單位”，正式納入鄞州區核心孵化體系，成功獲得“國家級孵化器”稱號。區位：“商學兼濟”。位于鄞州新城區核心地塊，四明東路和寧橫路交界處，北通寧波東部新城，南接鄞州高校園區，西臨萬達廣場，是公建配套完善，環境優良，具有人文底蘊和濃厚商業氛圍的綜合發展區域。

風貌：“至臻格調”。7#夢工場是通過改造工業歷史建筑而形成的創業產業園，整體風貌定位為“酒店式”風格和“學院制”管理，局部采用現代化材質和表現手法，創建國際化、信息化、人文化和集約化的創業工作區。

空間：“自由呼吸”。園區總面積6356平方米，建筑以框架結構為主，可根據企業需求任意分割。

五、六兩層設空中花園，視野開闊，形成了非常人性化的辦公、休閑氛圍。

定位：“行業領跑”。7#夢工場針對大學生創業項目的現實需求，產業定位分為以下六大產業功能區塊：創意設計區、IT軟件區、高新技術區、節能環保區、服務外包區、文化傳媒區。

政策：“陽光環抱”。在享受全區大學生創業政策的同時，每年另列支200萬元專項經費，分創業落戶補助、創業素質提升、創業指導幫扶、創業成果激勵、創業帶動就業六大項12個子項對入駐的創業企業進行“雙重輻射”。

服務：“尊貴獨享”。園區一層設有服務辦事大廳，更在區行政服務中心設有專門窗口，為您提供企業注冊、科技咨詢、物業管理、引資融資、人力資源、商務助理等各類便捷高效服務。讓您足不出戶，掌控天下。

園區入駐對象：

1、寧波大市生源和在甬高校的畢業生

2、年齡一般在28周歲以下

園區入駐流程：構思創業產業項目——組建團隊——撰寫創業計劃書——向青創協會提交入駐申請書——資格初審——參加答辯——審核通過——簽訂入駐協議——入駐園區

提交申請書地址：寧波市鄞州區民惠西路88號（鄞州銀行11樓1101室）咨詢服務熱線：8838655

5鄞州區大學生創業服務內容

（一）創業落戶服務

（1）創業場地優惠：創業園為大學生創業提供優惠的創業場地：創業場地小于100平方米的，按創業面積的一半予以租金減免；創業場地在100平方米以上的，給予50平方米的場地租金減免，創業場地租金隨市場價格調整計算。（區域內實際市場租金為1.3元每天每平方米）；

（2）創業啟動資金：對于科技含量高且具有自主知識產權因暫時資金不足而難以啟動項目的大學生創業企業，經鄞創孵化器專家評審后，由鄞創孵化器以補助的形式給與創業啟動資金，資金額度不超過5萬元且最高比例不超過注冊資本的20%，并簽訂指導服務協議。

（二）創業素質提升服務

（1）創業培訓：創業園為大學生創業企業提供青年創業培訓（鄞州SYB培訓）；

（2）創業見習：創業園提供1000平方米的辦公用房，專門用于開展實施大學生創業見習計劃，對入駐創業園的大學生創業企業，給予3-6個月創業見習，創

業見習期間免費提供一定面積內辦公桌椅和電腦等其他相關的創業辦公設備（不含辦公耗材和辦公設備維護費），見習結束后，創業園根據見習情況對該企業進行考核，考核通過的企業正式入駐大學生創業園。

（三）創業指導幫扶服務

（1）創業導師幫扶：創業園為大學生創業配備創業導師，由相關行業規模以上

企業負責人擔任，將定期或不定期開展市場調研咨詢、市場開拓、提供創業指導等活動；

（2）創業貸款貼息：創業園為大學生創業提供青年創業小額貸款的申報，對符合申報條件并且成功發放貸款的創業者，在償還貸款本息后，按照當時市場基準利率的50%給予貼息。（創業小額貸款上限為30萬元）。

（四）創業成果激勵服務

（1）企業資質認定：大學生創業企業被認定為市級軟件企業（或同等市級其他行業資格認定）的，認定為高新技術企業（或同等國家級其他行業資格認定）的，給予一定的獎勵。企業一年內同時獲得幾項資格認定的，按照最高獎勵發放；企業幾年內依次獲得幾項資格認定的，獎金按照已補助額度的差額進行發放；

（2）項目申報：積極鼓勵創業企業申報各級高新技術項目，每成功申報一個項目，分別給予不同的獎勵。每企業每年限申報一次，多個項目按最高級別補助；

（3）優秀企業獎勵：每年根據企業發展狀況和社會貢獻評定出3家優秀大學生創業企業，每家給予一定金額的獎勵。

（五）創業帶動就業

（1）創業帶動就業：積極鼓勵大學生創業帶動就業，企業每年帶動（凈增）1名大學生（寧波大市生源和在甬高校的畢業生且畢業在兩年內）實現成功就業（本文件中“成功就業”指以簽訂正式勞動合同為準）的，給予一定的補助；

（2）就業見習：對在創業園企業就業見習的大學生（寧波大市生源和在甬高校的畢業生且畢業在兩年內），完成見習并成功就業的的，每人每月給予400的生活補助，見習時間不得超過6個月。已享受人事局相關見習政策的，不再享受該補助。

（六）各類中介服務

（1）財務代理：為入駐創業園的創業企業提供財務代理服務，記賬費用收取減

半；

（2）專利申報：為入駐創業園的創業企業提供專利授權服務；

（3）職業中介：為入駐創業園的創業企業提供職業介紹服務；

（4）行政中介：免費代辦工商稅務執照，銀行開戶，企業年檢和相關變更登記手續。

第五篇：畢業生就業相關政策解答

畢業生就業相關政策解答

1.畢業生就業協議書和勞動合同有何不同？

就業協議書是高校畢業生與用人單位訂立的確立勞動關系的協議，實質上是勞動合同的一種特殊表現形式。畢業生簽訂協議或者簽勞動合同都計入簽約率的。

協議書是學校派遣畢業生的依據，學生畢業后，學校將根據協議書的內容開具畢業生就業報到證和戶口遷移證，同時轉遞檔案，如在8月底前未能簽約的，學校就把其關系和檔案轉遞回原籍，省教育廳就把這些同學當作未就業處理，也就沒有工齡記錄，可能不能享受到有些地方上的政策。今年的新政策是6月底前未簽協議的，戶口回原籍。

（要出國的同學可先簽合同，因為戶口、檔案等關系都要回原籍的，這樣可在畢業離校前就辦完所有手續；要出國，但戶口要留杭州的，則必須簽協議。）

2.我院畢業生簽訂就業協議書的程序是怎樣的？

①用人單位蓋章（注意，協議書上各個信息欄都要填寫完整）；

②用人單位所在的人事主管部門蓋章（這個章是派遣檔案和戶口的依據）； ③各系就業輔導員處審核并蓋章；

④就業與創業服務指導中心蓋章；

如果沒有用人單位所在地人事局、人才交流中心、單位上級主管部門蓋章，不能算正式簽約，畢業生關系、檔案仍派回原籍。協議書一式三份，畢業生、用人單位和學校各一份。

3.協議書如果遺失該怎么辦？

畢業生務必要保管好自己的協議書，如果遺失，請讓畢業生在錢江學院就業網上下載補發協議書申請書，經分院審核后，交就業指導中心賴老師（3-108，28861399），由就業指導中心報省教育廳審批，省教育廳進行公示后予以補發，整個過程大約需要2周時間。

4.報到證、協議書和推薦表的用途是什么？

報到證：用人單位以報到證為依據，接收安排畢業生工作，并接轉畢業生的檔案、戶口等。報到證只允許一人一份，畢業生要妥善保管報到證。報到證非常重要，不管是否就業都應該及時領取報到證，否則將對以后的檔案轉寄、落戶、報考事業單位、教師、工資評定、職稱評定、工齡評定等產生影響。考研的同學

可向輔導員說明情況，報到證暫時先不開。

協議書：協議書最大的作用是作為畢業生自己是應屆畢業生的合法證明，各地所有有關應屆畢業生的落戶政策、公務員考試都需要出示協議書，戶口派遣、檔案派遣、人事調整還有家鄉各地的畢業生政策，都和此協議書息息相關；有的同學要報考教師的，空白協議先保留，與用人單位簽個合同。

推薦表：就業推薦表是作為學生應聘時的學生在校期間證明，報考公務員和其他考試也將需要出示，請妥善保管，如不慎遺失，原則上只補辦一次。

5.報到證如果遺失該怎么辦？

①先到學院就業網下載<報到證遺失申請表>；

②填好之后到學院就業與創業指導服務中心蓋章并查詢報到證號碼；

③持畢業證書原件及復印件至浙江省高校就業指導服務中心（地址：杭州市華星路203號,公益中學對面）申請補辦報到證。

6.戶口遷移證為什么要及時落戶？

畢業生（入學時遷移戶口的同學）每人只有一份戶口遷移證，它是每個同學戶口遷移的憑證，對每個同學都非常的重要。歷屆情況看，有的學生不清楚戶口遷移證是作什么用的，有的認為戶口會自動轉移、自動入戶的，由于缺乏相關戶籍知識導致口袋戶口現象很多，有的遷移證遺失不能正常入戶，影響自己的工作和生活。因此應盡量告知畢業生，畢業后應盡早去相關派出所入戶，不要長時間將戶口遷移證放在口袋里，長期不入戶，身份證遺失及出具戶籍證明等都無法辦理，戶口遷移證丟失，補辦也是很麻煩的。

7.戶口遷移證遺失該怎么辦？

①由當地派出所出具未落戶證明(外省生源)；

②寫好遺失情況報告到保衛處開具證明；

③憑畢業證書和身份證由本人或委托他人憑委托書和委托人身份證到原開具《戶口遷移證》的派出所補辦遷移證。

8.畢業生拿到報到證后如何辦理改派手續？

在浙江省內同一市、縣內調整的請直接到接收地畢業生就業主管部門辦理，不需經過學校和浙江省教育廳審批。其它情況請按照以下步驟辦理：

①準備就業報到證及畢業證書；

②填寫《杭州師范大學錢江學院就業調整表》（以前已落實就業單位的須在相應位置簽寫意見并蓋章）；

③持原就業單位及上級主管部門和新的接收單位及主管部門簽寫意見并蓋章的《杭州師范大學錢江學院就業調整表》至本分院簽寫相關意見。

④憑簽寫意見并蓋好章的《杭州師范大學錢江學院就業調整表》至就業與創業指導服務中心申請新的就業協議書。（每個畢業生只有一次改派機會）注：此項業務省教育廳收費50元。

9.錢江學院關于辦理違約手續有哪些規定？

拿到報到證之前違約：6月上旬前

《就業協議書》簽訂后，簽約雙方應該嚴格遵守《就業協議書》，一方因故確需違約的，應征得另一方的書面同意。具體按下列程序辦理：

①畢業生向用人單位提出申請，講明原因，征得用人單位的同意和諒解。②按協議中的條款向用人單位繳納違約金。

③由用人單位向學校出具“同意解除協議”的書面證明。

④填寫《杭州師范大學錢江學院畢業生就業協議書調整申請表》，經系部簽字蓋章，持新單位同意接收函，到學院就業與創業指導服務中心申請第二份《就業協議書》。

對于畢業生主動違約的情況，每位畢業生只允許一次違約的機會。

拿到報到證之后違約：

填寫好《杭州師范大學錢江學院畢業生就業就業方案調整申請表》，拿著報到證，到報到證抬頭上寫的人事局去辦理檔案轉移手續。

10.學院為什么建議畢業生在6月底前簽約？

學院建議在6月30日之前簽約，是因為7月1日開始，浙江省教育廳和戶口管理部門就開始派遣畢業生人事檔案、戶籍，在8月31日仍未就業的，將根據就業政策直接派遣至生源所在地，如果8月31日以后再簽約的話，要涉及到學校、教育廳、當地人事局、工作地人事局各個地方的手續調整，暑期就業指導中心只有周三上午有人值班，將會耗費大量精力和時間。

錢江學院相關就業工作人員辦公地點及聯系方式

報到證派遣及就業咨詢：28861399（賴老師３號樓１０８）；

檔案派遣：28865796（沈老師）（3號樓109）；

戶籍手續電話：28865103。

錢江學院就業網網址：（http://qjjy.hznu.edu.cn）

省教育廳服務點地址：杭州市華星路203號(公益中學對面)浙江省就業服務中心一樓辦事大廳