第一篇：XXX醫院黨務院務公開工作指導方案

XXX醫院黨務院務公開工作

指導方案

為了深入貫徹黨的十七屆四中全會精神，進一步健全和完善黨務、院務公開工作制度，現根據區衛生局文件要求，結合本單位實際情況，特制定如下實施方案：

一、黨務、院務公開的指導思想和基本原則：

指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹黨的十七屆四中全會精神，落實省、市衛生主管部門和區委、區政府關于黨務、院務公開工作的意見，以保障廣大醫務人員的民主權利、維護人民群眾的切身利益為出發點和落腳點，以公開便民、文明服務、廉潔行醫為基本要求，圍繞“以病人（服務對象）為中心”和“以職工為主人”這兩個重點，打造“陽光衛生”工程，強化民主管理、民主監督，全面提升醫療衛生服務水平，樹立良好行業形象，更好地服務“兩個率先”。

基本原則：

1、依法公開。依照法律、法規、規章和國家有關政策進行。

2、真實準確。公開必須客觀真實。

3、注重實效。從實際出發，突出重點，講求時效，不搞形式主義。

4、方便群眾。便于群眾知情，利于群眾辦事。

5、利于監督。堅持事前、事中、事后公開相結合，實行陽光操作，接受群眾監督。

二、建立健全黨務、院務公開工作的組織領導

衛生院成立黨務、院務公開工作領導小組，領導小組成員：***、***、***

要把黨務、院務公開這項工作列入重要議事日程，切實加強組織領導，并明確專人負責，建立制度，有計劃、有步驟、有秩序地做好這項工作。要以此為抓手，通過堅持不懈的努力，不斷提升決策水平、管理水平和服務水平，樹立以人為本，廉潔、勤政、務實、高效的良好形象。

三、黨務、院務公開的主要事項

黨務、院務公開的事項，主要是群眾普遍關心和與群眾、職工利益密切相關的事項。

（一）黨務公開的主要事項

1、黨組織概況及黨員分布情況；

2、黨組織領導干部分工及聯系方式；

3、黨組織年度作計劃及上年完成情況；

4、黨內民主監督組織及聯系方式；

5、開展組織活動；

6、黨的領導干部履行職責和工作完成情況；

7、黨組織發展組織新黨員情況；

8、黨費收繳情況；

9、民主議黨員情況；

10、黨員、群眾關心的熱點、難點問題處理情況；

11、黨員、干部廉潔自律及干部選拔任用、輪崗、交流、考核情況；

12、黨內各類評先進優活動情況；

13、黨員干部教育培訓情況；

14、吸收、采納黨員和群眾的意見和建議情況；

15、上級黨組織和同黨組織需要公開的其他內容。

（二）院務公開的主要事項

院務公開的事項分兩個方面：一是向社會和服務對象公開的事項；二是向內部職工公開的事項。

向社會和服務對象公開的事項有：

1、公開服務指南。包括診療項目、科室設置、專科特色、專家姓名及專長、門急診時間；

2、公開就醫流程。包括掛號、診室、取藥、住院等環節的先后順序和手續等；病人的病情告知、診斷、治治及進行特殊檢查和手術履行的程序；

3、公開崗位內容。包括各崗位人員的姓名、職務、職稱、職責等，實行掛牌服務；

4、公開醫技規范、管理制度。包括國家級有權機關頒布的醫療技術規范、醫院管理制度。特別是直接涉及病人的權利和義務，與醫院秩序直接相關的有關內容要優先公開；

5、公開價格。包括醫療服務、藥品、檢查等收費項目、收費標準、收費依據，以及門診、住院平均醫療費用情況；

6、公開便民措施。包括便民服務項目與方式，特殊人群及急危重癥患者的優先措施等；

7、公開服務公約、服務承諾。包括職業道德規范、文明服務規范、服務承諾內容，違諾責任及處理、監督、舉報或投訴方法；

8、其他依照法律法規和政策規定必須公開或社會普遍關心、衛生行政部門和醫療衛生單位認為必要向社會公開的事項。

向內部職工公開的事項有：

1、單位發展規范、改革方案、財務預決算、年度工作計劃；

2、單位規章制度，各職能部門的職責、部門負責人姓名和電話、電子信箱等聯系方式；

3、職工的工資、福利、保險、勞動保護等涉及職工切身利益的重要事項；

4、重大投資、基建工程、重大慶典活動的規模、方案；

5、藥品及大宗物資、大、中型設備招標采購情況；

6、領導干部廉潔自律情況，職工對領導干部民主評議情況，干部選拔任用、輪崗、交流、考核情況；

7、人事改革方案、人才發展規劃、專業技術人員的引進錄用、技術職稱評聘、職務晉升、出國（境）、進修、評優、獎懲情況；

8、重大科研課題的立項及經營使用情況，科研開發、科研成果的轉化及社會經濟效益情況；

9、其他依照法律法規和政策規定必須公開或單位職工普遍關心的事項。

四、黨務、院務公開的主要形式

1、向社會公開方面，可通過設置公開欄、報刊、廣播、電視等新聞媒體，召開聽證會、通報會、咨詢會、設立咨詢電話，發表公開信，發放服務須知、指南等形式進行公開。醫療單位要積極推行一站式服務，密切醫患關系，公開報務信息。還可以定期召開院外監督員會議、工休座談會，向住院、出院病人（報務對象）進行問卷調查，向社會和群眾廣泛征求意見。公開相關的各種標識，指示標牌醒目亮化，便于服務群眾，利于群眾監督。

2、向單位內部公開方面，要切實運用好會員、職工（代表）大會這一法定的職工參與民主管理，進行民主監督的基本形式，凡必須經職工（代表）大會審議、通過、決定的重大事項，必須由職工（代表）大會審議、通過、決定。同時結合單位情況，利用周會、發布會、職工座談會、民主協商會以及單位的黨務、院務公開欄、內部通報等多種形式公開具體事項。

第二篇：醫院黨務院務公開制度

黨務院務公開制度

一、醫院成立黨支部、行政、公會相關職能科室組成黨務院

務公開領導小組，堅持黨支部統一領導，行政主持，黨政共同負責，紀檢、公會。職工代表是廣大職工廣泛參與。

二、通過職工大會、職代會、院行政會、院辦公室，擬定設

置黨務、院務公開欄，醫院信息，重大事項和內容予以公開。

三、黨務、院務公開規定程序進行，各職能科室認真執行，并嚴格做到政策依據公開，工作過程公開，實施結果公開。

四、黨務院務公開領導小組負責對重大公開事項進行審定，指導黨務、院務公開工作的開展。

五、每年開展一次黨務、院務公開工作的測評。

六、黨務、院務公開工作是醫院日常規劃管理的一項基本制

度，并將嚴格與科室目標考核掛鉤。對黨務、院務公開工作中出現不到位、公開內容不真實、程序不規范，由黨務、院務領導小組完成科室出現的問題的整改，對不認真整改的，無正當理由不及時整改的，造成嚴重后果的將進行責任追究。

第三篇：醫院院務公開工作安排

濮陽市人民醫院

2010年院務公開工作安排

根據濮陽市2010年政（黨）務公開工作安排，結合我院工作實際，制定我院2010年院務公開工作安排意見如下：

一、指導思想

2010年，醫院院務公開工作要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實堅持科學發展觀，深入貫徹黨的十七大精神，結合《中華人民共和國政府信息公開條例》的實施，進一步落實中辦、國辦《關于進一步推行政務公開的認識、規范政務公開內容、豐富政務公開載體、完善政務公開各項制度，總結院務公開經驗和方法，拓展完善院務公開的內容，提高院務公開的針對性和實效性，努力構建和諧醫院，維護人民群眾的根本利益和改革發展穩定的大局。

二、提高對院務公開重要性的認識，加強對院務公開工作的組織領導

1、要嚴格按照市總要求，結合《條例》的實施，把院務公開作為建設廉潔、勤政、務實、高效行政機關的一項重要任務，納入改革發展的總體規劃，列入重要議事日程，切實加強領導。要按照“誰主管、誰負責”的原則和領導干部崗位目標責任制、黨風廉政建設責任制的要求，把院務公開落實情況作為干部考核和使用的一個重依據。

2、要深入調研。主要領導、分管領導要定期或不定期地深入基層、深入群眾，開展調查研究，了解院務公開工作情況，研究解決工作中存在的困難和問題。

3、要統籌協調。建立健全院務公開工作的領導機構和辦事機構，指導、協調院務公開的各項工作。

4、要依法有序推進。要妥善處理公開與保密的關系，合理確定密級和保密時限。要防止借口保密而出現該公開的事項不公開或公開不及時、不全面等情況。同時，也要防止片面強調公開而發生泄密，損害國家安全和醫院、醫務人員、病人的合法權益，逐步把院務公開工作納入規范化、法制化軌道。

三、總體要求和工作目標

院務公開的工作目標必須與深化醫療體制改革和全面推進依法行政，與經濟社會發展和社會主義民主法制建設的要求相適應。經過不懈努力，使院務公開成為醫院的一項基本制度，醫院工作透明度不斷提高，暢道與職工群眾溝通的渠道，使職工群眾的知情權、參與權、監督權得到保障。

四、院務公開工作的主要任務和重點內容

主要任務是進一步拓展和完善院務公開的內容和形式，嚴格按照要求，對外公開的內容向社會公布，對內公開的內容在醫院內部向全院干部、職工、病人及家屬公布。擴大民主評議院務公開的范圍，逐步從內容、形式和時限等方面對院務公開加以規范。

醫院深入調查研究，完善和細化公開內容，原則上結合實際重點公開以下基本內容：

（一）向社會公開的醫院院務主要內容

1.醫療服務信息

（1）機構設置，醫院依法執業登記的主要事項，包括名稱、地址、主要負責人、所有制形式、診療科目、床位。

（2）主要衛生技術人員依法執業注冊基本情況，或提供查詢服務。

（3）門診、急診、住院的就診程序。

（4）工作人員上崗應佩戴有本人姓名、職務或職稱的標牌。

2.醫療服務價格信息

常規醫療服務價格、常用藥品和主要醫用耗材的價格，提供所提供服務的價格查詢服務。

3.行業作風建設情況

（1）加強醫德醫風建設的主要規定。

（2）醫療服務投訴信箱和投訴咨詢電話。

（二）向患者公開的醫院院務主要內容

1.收費信息

（1）住院病人實行費用“每日清”制度，提供費用查詢服務，出院時提供總費用清單。

（2）為門診患者提供費用清單。

2.按照《醫療機構病歷管理規定》向患者提供病歷資料復印或者復制服務。

（三）向內部職工公開的醫院院務主要內容

1.醫院重大決策、重要人事任免、重大項目安排及大額度資金使用情況。

2.財務預、決算主要情況。

3.重點監控藥品使用情況。

4.糾正行業不正之風投訴信箱、電話。

5、本單位政府采購項目、采購過程、采購結果（動態公開）；

6、本單位項目工程招投標及實施情況（動態公開）；

7、工作人員考核、獎懲、任免、職稱評定、聘用；

五、突出重點，進一步深化院務公開工作

進一步加大工作力度，完善和拓展院務公開的內容和形式，強化監督檢查，健全各項工作制度，努力形成院務公開綜合效應，提高院務公開工作的針對性和實效性，確保政務公開工作取得成效。

（一）進一步完善院務公開形式

一是堅持定期召開病人及病人家屬座談會、社會監督員征求意見會等，廣泛收集社會各界對醫院工作的意見和建議；二是通過向社會公開服務承諾、舉報電話、舉報箱等多種形式，接受社會監督。

（二）認真落實各項工作制度

醫院已制定了院務公開制度及內容、院務公開監督制度、院務公開的形式等，領導干部和職能部門既要各負其責，又要互相協調配合，按規定進行公開，自覺接受社會監督，廣泛聽取群眾意見和建議，通過設立舉報電話、舉報信箱等方式，認真受理群眾投訴，接受群眾監督。要加強與各新聞單位的溝通，加大對院務公開工作的宣傳報道和輿論監督，保證制度落到實處。

濮陽市人民醫院工會委員會

二○一〇年一月十日

第四篇：醫院黨務公開方案

1、醫院概況：

XXX衛生院創建于年，占地面積㎡，醫療業務用房㎡，住宿樓㎡，現有職工人，其中大專人，中專人，后勤人員1名，退休職工7人。醫院開設了內科、外科、兒科、骨傷科、婦科、預防保健科等科室，擁有X光機、B超機、心電圖機、血尿全自動分析儀及生化檢驗設備。實行24小時崗位工作制，為全鄉人民的身體健康保駕護航。

2、領導班子成員基本情況、職責分工、聯系方式：

院長：

XXX，男，50歲。中共黨員。中醫內科醫師。主持全面工作，如黨群、人事、財務、疾控、婦幼、計生等工作。聯系方式：

副院長：

防疫專干：

婦幼專干：

農合信息員：

3、班子的工作目標：

院班子團結一心，依靠集體智慧，走活三步棋：

1）狠抓醫院內部管理，完善各項規章制度，嚴格24小時不間斷的工作崗位責任制，調動職工積極性，全院實行績效考核，院務班子定期對醫院制度管理、質量控制、后勤保障、壞境衛生等工作進行督察評分，獎優罰劣。

2）改善醫院環境，強化崗位“練兵”：積極籌措資金，解決業務用房困難的局面，力爭2011年底完成改擴建工程。同時選派醫療骨干到上級醫院進修充電，鼓勵全院醫務人員參加繼續醫學教育與業務技能強化培訓。

3）創新服務理念，以公共衛生服務為契機，以藥品零利率銷售為突破口，大力宣傳新醫改、新農合政策，做到家喻戶曉，送醫送藥上門，切實解決全鄉人民出門難、看病難、看病貴的問題，努力推進玉華衛生事業又快又好發展。

4、黨務院務公開工作領導小組：

黨小組：

組長：

成員：

院務小組：

組長：

成員：[1][2]下一頁

5、指導思想：

在縣局和鄉黨委政府的正確領導下，開拓進取，創優爭先，大力宣傳新農合政策，積極推進醫改，把衛生院打造成為區域性、示范性、具有現代氣息的花園式醫院。

6、基本原則：

采取民主集中制的基本原則，建立黨小組、職代會。醫院大的人事變動，大型設備購置，大額資金投入召開專題會，經表決后公示。

7、工作目標：

一切以病人為中心，群策群力，團結拼搏，以開展醫院管理年活動為契機，爭創文明、衛生、平安醫院。

8、黨務院務公開工作領導小組職責：

1）黨務、院務公開保持經常、動態、及時。

2）公開的時間與內容相適應，實行定期公開與不定期公開相結合。

3）堅持固定內容長期公開，常規工作定期公開，階段性工作逐段分開，臨時性工作隨時公開，熱點問題和重點事項及時公開。

通過公開，做到黨員滿意，群眾滿意，行業滿意，社會滿意。

9、黨務院務公開工作制度：

1）制定醫院實行黨務院務公開目標。

2）公開的內容、形式和時限，經黨小組與院班子集體研究確定并經上級黨組織審核同意后再行公開。公開欄附設意見箱。

3）通過座談會、開通專線電話等形式，收集黨員群眾對黨務院務公開工作提出的意見和建議。對群眾反映的問題進行調查處理，及時整改。

4）對公開的有關資料歸檔。

10、農村藥品零利潤銷售相關內容。

11、農村合作醫療報銷情況一月一登。

第五篇：醫院黨務公開方案

1、醫院概況：

XXX衛生院創建于 年，占地面積 ㎡，醫療業務用房 ㎡，住宿樓 ㎡，現有職工 人，其中大專 人，中專 人，后勤人員1名，退休職工7人。醫院開設了內科、外科、兒科、骨傷科、婦科、預防保健科等科室，擁有X光機、B超機、心電圖機、血尿全自動分析儀及生化檢驗設備。實行24小

時崗位工作制，為全鄉人民的身體健康保駕護航。

2、領導班子成員基本情況、職責分工、聯系方式：

院長：

XXX，男，50歲。中共黨員。中醫內科醫師。主持全面工作，如黨群、人事、財務、疾控、婦幼、計生等工作。聯系方式：

副院長：

防疫專干：

婦幼專干：

農合信息員：

3、班子的工作目標：

院班子團結一心，依靠集體智慧，走活三步棋：

1）狠抓醫院內部管理，完善各項規章制度，嚴格24小時不間斷的工作崗位責任制，調動職工積極性，全院實行績效考核，院務班子定期對醫院制度管理、質量控制、后勤保障、壞境衛生等工作進行督察評分，獎優罰劣。

2）改善醫院環境，強化崗位“練兵”：積極籌措資金，解決業務用房困難的局面，力爭2011年底完成改擴建工程。同時選派醫療骨干到上級醫院進修充電，鼓勵全院醫務人員參加繼續醫學教育與業務技能強化培訓。

3）創新服務理念，以公共衛生服務為契機，以藥品零利率銷售為突破口，大力宣傳新醫改、新農合政策，做到家喻戶曉，送醫送藥上門，切實解決全鄉人民出門難、看病難、看病貴的問題，努力推進玉華衛生事業又快又好發展。

4、黨務院務公開工作領導小組：

黨小組：

組長：

成員：

院務小組：

組長：

成員：

5、指導思想：

在縣局和鄉黨委政府的正確領導下，開拓進取，創優爭先，大力宣傳新農合政策，積極推進醫改，把衛生院打造成為區域性、示范性、具有現代氣息的花園式醫院。

6、基本原則：

采取民主集中制的基本原則，建立黨小組、職代會。醫院大的人事變動，大型設備購置，大額資金投入召開專題會，經表決后公示。

7、工作目標：

一切以病人為中心，群策群力，團結拼搏，以開展醫院管理年活動為契機，爭創文明、衛生、平安醫院。

8、黨務院務公開工作領導小組職責：

1）黨務、院務公開保持經常、動態、及時。

2）公開的時間與內容相適應，實行定期公開與不定期公開相結合。

3）堅持固定內容長期公開，常規工作定期公開，階段性工作逐段分開，臨時性工作隨時公開，熱點問題和重點事項及時公開。

通過公開，做到黨員滿意，群眾滿意，行業滿意，社會滿意。

9、黨務院務公開工作制度：

1）制定醫院實行黨務院務公開目標。

2）公開的內容、形式和時限，經黨小組與院班子集體研究確定并經上級黨組織審核同意后再行公開。公開欄附設意見箱。

3）通過座談會、開通專線電話等形式，收集黨員群眾對黨務院務公開工作提出的意見和建議。對群眾反映的問題進行調查處理，及時整改。

4）對公開的有關資料歸檔。

10、農村藥品零利潤銷售相關內容。

11、農村合作醫療報銷情況一月一登。

12、班子成員值班表：