第一篇:2012年市場公關人員工作總結
歲末年初,新的一年已悄悄來到,回顧過去一年的工作,感慨萬千。2012年,在領導的正確領導、關懷下,在個人空間的給予下,使我得到了快速的成長。近一年來的工作中,酸甜苦辣,五味俱全,既有可喜的一面,更有值得改進的一面。在這個崗位上我最大的收獲是挑戰了自己,為今后工作能走的更遠、更穩積累了豐富的社會經驗。總體來說還不錯,最終完成了年初既定的任務指標,順利收官。
聯通公司今年的合作要從政府的強制入地說起,3月份開始由政府下發的入地文件一經下達,在廣電撤桿入地配合下,聯通和電信的線纜也必須無條件的下落。為了更好的提升公司利潤,上調銷售單價成為了必然,在與運維部主管的溝通單價后,對方表示反對且無法接受,在我方的強硬態度下(不簽合同不允許穿纜),經過幾次的溝通,最終對方同意了我方的單價,使主管道價格上調8000元/公里,引上價格上調20元/米,整體管道均價上調了10%以上,順利的簽下了10年的第一個合同。由于利誘,部分人員后續起草了《xx市一環本地網光纜線路遷改工程》的項目立項,在經過三次打回來修改再上報的過程后,最終順利報批,實現管道銷售6條,合同價款40余萬元。由于近兩年xx市政府的市政道路改造,沙河大橋治理是個重點項目,而春雨橋、南關大橋及華明南通橋等部分路段的改造又涉及到了我公司的管道遷改,有些地方甚至遷改了兩次三次,為了把改造的費用進行轉嫁,與聯通公司的談判也是煞費苦心。在主管人員的百般刁難下,經過兩三次的概預算及竣工資料的修改和溝通,最終得以報批。在聯通公司即將與網通公司合并重組并壓縮投資停止立項的背景下,利用政府強制入地,基站建設,資源優化及大客戶項目為主導,緊抓重點人員,千方百計公關運作,功夫不負有心人,成功的抓住了最后的合作機會,累積簽訂合同80余萬元。并積極處理遺留問題,現已全部解決。
網通公司一直是xx市合作的老大難問題,10年也不例外。借建設南路南關大橋的遷改機會,累計簽訂了合同13萬余元,并實現了xx年合同遺留的回款問題。
廣電公司雖然有政府的背景,但是通過我們不斷的與主管人員的溝通交流,對方也主動幫助想辦法簽合同,并提高銷售價格,廣電的線纜入地大量的帶動了聯通和電信公司的入地工作,實現了全面帶動的大好局面。最終廣電實現合同100余萬元。
鐵通公司由于力量薄弱,新管道的購買工作難以突破。10年重點運作往年合同余款的回款工作,在與網絡部部長建立了良好的私人關系后,目前已得到圓滿解決,90余萬回款全部到位。并處理遺留零活的合同問題,簽訂合同近3萬余元。
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第二篇:2015年市場公關人員工作總結
2015年市場公關人員工作總結
歲末年初,新的一年已悄悄來到,回顧過去一年的工作,感慨萬千。2015年,在領導的正確領導、關懷下,在個人空間的給予下,使我得到了快速的成長。近一年來的工作中,酸甜苦辣,五味俱全,既有可喜的一面,更有值得改進的一面。在這個崗位上我最大的收獲是挑戰了自己,為今后工作能走的更遠、更穩積累了豐富的社會經驗。總體來說還不錯,最終完成了年初既定的任務指標,順利收官。
這一年真是磕磕絆絆的走過,承受著領導巨大的壓力,也有來自部分運營商人員的阻力,經過大量詳盡的溝通與交流,終于掃清了所有的障礙,實現了目標。全年累計簽訂合同717.36萬元,開票753.53萬元,實現回款527.79萬元,實現利潤289萬元。
與移動公司的合作真可謂一波三折,年初三月份即可簽署的二節點370余萬合同在內部審批流程已經過半的情況下,由于移動公司網絡部主管人員調整,boss系統升級及奧運封網而緊急叫停,對公司上半年的經營造成了影響,使公司一度資金吃緊。在奧運會全面結束后,已經進入了10月份,通過重要公關,千方百計開展業務,重點運作政府入地、第二節點路由及基站管道的銷售工作,終于在12月份搶下全部的6個合同,累計簽訂合同493萬元,累計開票493萬元,累計回款234萬元,為完成全年任務指標打下堅實基礎。聯通公司今年的合作要從政府的強制入地說起,3月份開始由政府下發的入地文件一經下達,在廣電撤桿入地配合下,聯通和電信的線纜也必須無條件的下落。為了更好的提升公司利潤,上調銷售單價成為了必然,在與運維部主管的溝通單價后,對方表示反對且無法接受,在我方的強硬態度下(不簽合同不允許穿纜),經過幾次的溝通,最終對方同意了我方的單價,使主管道價格上調8000元/公里,引上價格上調20元/米,整體管道均價上調了10%以上,順利的簽下了10年的第一個合同。由于利誘,部分人員后續起草了《xx市一環本地網光纜線路遷改工程》的項目立項,在經過三次打回來修改再上報的過程后,最終順利報批,實現管道銷售6條,合同價款40余萬元。由于近兩年xx市政府的市政道路改造,沙河大橋治理是個重點項目,而春雨橋、南關大橋及華明南通橋等部分路段的改造又涉及到了我公司的管道遷改,有些地方甚至遷改了兩次三次,為了把改造的費用進行轉嫁,與聯通公司的談判也是煞費苦心。在主管人員的百般刁難下,經過兩三次的概預算及竣工資料的修改和溝通,最終得以報批。在聯通公司即將與網通公司合并重組并壓縮投資停止立項的背景下,利用政府強制入地,基站建設,資源優化及大客戶項目為主導,緊抓重點人員,千方百計公關運作,功夫不負有心人,成功的抓住了最后的合作機會,累積簽訂合同80余萬元。并積極處理遺留問題,現已全部解決。
網通公司一直是xx市合作的老大難問題,10年也不例外。借建設南路南關大橋的遷改機會,累計簽訂了合同13萬余元,并實現了xx年合同遺留的回款問題。
電信公司由于政府的強制入地工作,也與年初就開始操作合同。為了提高銷售價格,從上到下也進行了若干次的談判。由于電信公司的寬帶接入業務較多,出土引上的接入工程較多,在本地工程項目管理人員的大力配合下,使出土引上的簽約金額占到了合同額的10%之多,最終與5月份簽訂了70余萬的合同,并與8月再次簽訂合同18萬余元。由于不斷的溝通和交流,真正的與運營商交上了朋友。在與xx市經理的溝通中,得知xx市的通信市場中電信公司是個弱者,但xx市市場是個有潛力的市場,市公司領導愿意大力扶持遵化的業務發展,可考慮管道大批量購買。在得知此信息后,報著一絲希望,在雙節走訪過程中,與市公司領導進行了初步交流,市公司領導對此事表示了認可,并愿意一起來運作。經過初步統計,可以購買的管道達到了150萬元。由于行業重組過程中,聯通公司的拆分涉及到了資產的拆分,管道資產也相應的部分劃撥給了電信公司,使可購買管道減至120萬元,經過層層把關,在12月30日近80萬元合同終于簽字蓋章。最終全年實現合同160余萬元。
廣電公司雖然有政府的背景,但是通過我們不斷的與主管人員的溝通交流,對方也主動幫助想辦法簽合同,并提高銷售價格,廣電的線纜入地大量的帶動了聯通和電信公司的入地工作,實現了全面帶動的大好局面。最終廣電實現合同100余萬元。
鐵通公司由于力量薄弱,新管道的購買工作難以突破。10年重點運作往年合同余款的回款工作,在與網絡部部長建立了良好的私人關系后,目前已得到圓滿解決,90余萬回款全部到位。并處理遺留零活的合同問題,簽訂合同近3萬余元。
第三篇:2010年市場公關人員工作總結
歲末年初,新的一年已悄悄來到,回顧過去一年的工作,感慨萬千。2010年,在領導的正確領導、關懷下,在個人空間的給予下,使我得到了快速的成長。近一年來的工作中,酸甜苦辣,五味俱全,既有可喜的一面,更有值得改進的一面。在這個崗位上我最大的收獲是挑戰了自己,為今后工作能走的更遠、更穩積累了豐富的社會經驗。總體來說還不錯,最終完成了年初既定的任務指標,順利收官。
這一年真是磕磕絆絆的走過,承受著領導巨大的壓力,也有來自部分運營商人員的阻力,經過大量詳盡的溝通與交流,終于掃清了所有的障礙,實現了目標。全年累計簽訂合同717.36萬元,開票753.53萬元,實現回款527.79萬元,實現利潤289萬元。
與移動公司的合作真可謂一波三折,年初三月份即可簽署的二節點370余萬合同在內部審批流程已經過半的情況下,由于移動公司網絡部主管人員調整,boss系統升級及奧運封網而緊急叫停,對公司上半年的經營造成了影響,使公司一度資金吃緊。在奧運會全面結束后,已經進入了10月份,通過重要公關,千方百計開展業務,重點運作政府入地、第二節點路由及基站管道的銷售工作,終于在12月份搶下全部的6個合同,累計簽訂合同493萬元,累計開票493萬元,累計回款234萬元,為完成全年任務指標打下堅實基礎。
聯通公司今年的合作要從政府的強制入地說起,3月份開始由政府下發的入地文件一經下達,在廣電撤桿入地配合下,聯通和電信的線纜也必須無條件的下落。為了更好的提升公司利潤,上調銷售單價成為了必然,在與運維部主管的溝通單價后,對方表示反對且無法接受,在我方的強硬態度下(不簽合同不允許穿纜),經過幾次的溝通,最終對方同意了我方的單價,使主管道價格上調8000元/公里,引上價格上調20元/米,整體管道均價上調了10%以上,順利的簽下了10年的第一個合同。由于利誘,部分人員后續起草了《xx市一環本地網光纜線路遷改工程》的項目立項,在經過三次打回來修改再上報的過程后,最終順利報批,實現管道銷售6條,合同價款40余萬元。由于近兩年xx市政府的市政道路改造,沙河大橋治理是個重點項目,而春雨橋、南關大橋及華明南通橋等部分路段的改造又涉及到了我公司的管道遷改,有些地方甚至遷改了兩次三次,為了把改造的費用進行轉嫁,與聯通公司的談判也是煞費苦心。在主管人員的百般刁難下,經過兩三次的概預算及竣工資料的修改和溝通,最終得以報批。在聯通公司即將與網通公司合并重組并壓縮投資停止立項的背景下,利用政府強制入地,基站建設,資源優化及大客戶項目為主導,緊抓重點人員,千方百計公關運作,功夫不負有心人,成功的抓住了最后的合作機會,累積簽訂合同80余萬元。并積極處理遺留問題,現已全部解決。
網通公司一直是xx市合作的老大難問題,10年也不例外。借建設南路南關大橋的遷改機會,累計簽訂了合同13萬余元,并實現了XX年合同遺留的回款問題。
電信公司由于政府的強制入地工作,也與年初就開始操作合同。為了提高銷售價格,從上到下也進行了若干次的談判。由于電信公司的寬帶接入業務較多,出土引上的接入工程較多,在本地工程項目管理人員的大力配合下,使出土引上的簽約金額占到了合同額的10%之多,最終與5月份簽訂了70余萬的合同,并與8月再次簽訂合同18萬余元。由于不斷的溝通和交流,真正的與運營商交上了朋友。在與xx市經理的溝通中,得知xx市的通信市場中電信公司是個弱者,但xx市市場是個有潛力的市場,市公司領導愿意大力扶持遵化的業務發展,可考慮管道大批量購買。在得知此信息后,報著一絲希望,在雙節走訪過程中,與市公司領導進行了初步交流,市公司領導對此事表示了認可,并愿意一起來運作。經過初步統計,可以購買的管道達到了150萬元。由于行業重組過程中,聯通公司的拆分涉及到了資產的拆分,管道資產也相應的部分劃撥給了電信公司,使可購買管道減至120萬元,經過層層把關,在12月30日近80萬元合同終于簽字蓋章。最終全年實現合同160余萬元。
廣電公司雖然有政府的背景,但是通過我們不斷的與主管人員的溝通交流,對方也主動幫助想辦法簽合同,并提高銷售價格,廣電的線纜入地大量的帶動了聯通和電信公司的入地工作,實現了全面帶動的大好局面。最終廣電實現合同100余萬元。
鐵通公司由于力量薄弱,新管道的購買工作難以突破。10年重點運作往年合同余款的回款工作,在與網絡部部長建立了良好的私人關系后,目前已得到圓滿解決,90余萬回款全部到位。并處理遺留零活的合同問題,簽訂合同近3萬余元。
第四篇:市場人員工作總結
大家下午好!時間過的真快,一轉眼又是一年。利用今天下午的機會和大家總結下2009年工作中各種問題,回顧我們一起在這一年的工作,我們經過在這艱難的2009年穩步挺過,首先,感謝各位在這過去一年里面的辛苦工作和積極與市場部這邊的配合,也感謝樸總對市場部工作的大力支持,可以說沒有大力支持網絡推廣與各種開發客戶的模式,我們2009年必定會走的很艱難。市場這邊也不會做到今天這個不算好的成績。
2009年我們從做銷售轉向做市場,我們不僅是賣的我們的產品,我們更好站遠戰高的角度來縱橫觀望我們的電聲市場,堅持與客戶為導向,也就是堅持以市場為導向,市場需要什么,我們做什么,市場如何變化我們也靈活及時如何變化,博林公司在市場中的優勢與機會直接決定我們業務部的銷售額。下面我總結下2005年市場部的主要工作
1.堅持公司的企業精神,與各部門做到速度 差異化服務三大理念。目前廣東東莞深圳這邊主要集中的加工制造業,大部分企業做的都是外單,由于國外客戶對時間觀念抓的非常緊,交貨期刻不容緩,很多企業在年底,出口旺季的時候都是誰有能力先搶占商機誰的機會越大,但是隨著訂單的加大與各個供應商生產能力的限制導致我們這邊交貨期還是經常會出現差錯,這個問題將是明年工作中需要解決的一個重大問題。在說差異化,根據市場產品的創新和差異化的產品,在非常規產品中客戶急需的心切更重,我們通過整合手上供應鏈的渠道,為客戶專業提供差異化的產品解決方案,在這個情況下單價應該不是什么問題成交希望更大。另外服務,以客戶為導向更加決定我們客戶長久合作的基礎,2.從銷售中升級做市場。這也是我們業務部主要工作出色表現之一,堅持網絡推廣,當今眼球經濟,網路推廣為獲得更多客戶的了解與合作提供了強大寬廣的平臺,我們新開發客戶中大部分是通過網絡與實際的考核,我們明年的工作中網絡推廣將繼續做寬做廣做到行內數一數二,2.公司09年逐步完善市場部,工程部,采購部,品質部和倉庫等部門,市場部的建立完善,目的是為了讓我們的產品在市場推廣上有的放矢,從宣傳、策劃、市場調研,創新模式的總結與推廣,都進行了全面的包裝,我們有好的產品,同時也要有專業的宣傳和推廣,當下已經不再是“酒香不怕巷子深”的年代,產品專業的推廣,活動策劃,品牌策劃至關重要。因此需要我們的市場部、企劃部充分發揮部門職能,做好戰略規劃,做好市場調研,做好促銷,廣告,做好方法和模式的總結,服務好我們的客戶。2009年從我們的銷售整體情況來看電磁式蜂鳴器是我們做的重點,也是我們公司最有優勢的產品,別的產品如喇叭咪頭等做的量銷售額還是不夠,在2010年中新產品的開發與新市場的開拓將是我們市場部工作的重中之。3.完善了必要的市場助宣資料,如企業宣傳片,企業手冊,創新專業的廣告。2005年,公司專業制作了新產品的宣傳資料,保證了在新產品上市的之前,宣傳資料就到位,4.積極參展通過展會現場的效果與各目標潛在客戶溝通傳遞資料傳遞信息。一個目標客戶知道博林電子做蜂鳴器的,可能沒什么消息,但是100個潛在客戶了解到博林公司做蜂鳴器,應該至少有幾個客戶再之后的需求中會聯系到我司。5.完全公司產品的各種認證與客戶要求,REACH ROHS 無鹵素資料 AAA等認證。
3.明年工作中需要堅持09年的工作經驗并積極改善
1.啟動藍海戰略,形成完善一個完整的經營模式(供應鏈系統 市場系統 售后服務系統人力資源系統)爭取完善并防止各個環節出現問題。要求各項工作都做的扎扎實實,最起碼要做到客戶的認可,只有這樣才能真正達到可持續發展的目的2.規范管理體系,積極實現績效考核,提高管理效率,節省管理成本,根本上從個業務處努力提高業績,利用公司和市場部的平臺,獨立并最大化開發成交客戶,不單單是靠市場部這邊的客戶資源,每天8小時上班時間除了之前客戶的跟進,應該有空去了解客戶市場,了解客戶需求,我們不需要天天出門拜訪,我們通過網絡方式聯系到再跟進,我們的網絡推廣應該是銷售部銷售工程師集體的資源。
3.加強市場銷售推廣等方面的培訓。
昨天的成功昨天的不足今天且不說,今天的艱辛讓明年
成功更有把握!明天的市場將屬于有準備的我們!聚天下英豪,鑄陽光偉業!充分發揮我們的團隊精神,為2010博林和芢福努力吧!實現更多的企業價值與個人價值,最后祝大家身體健康!財源廣進!闔家歡樂!萬事如意!謝謝!
在繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,回顧這幾個月的工作歷程,作為耘海益的一名員工,我深深感到企業蓬勃發展的熱氣,以及耘海益每一位員工的拼搏的精神。
對于我們的企業來說,這一年是有意義的;對于我個人來說,這一年是有價值的、有收獲的。
人要不斷的總結過去,才會有新的未來、新的發展,如果不懂得總結,那么我們做的永遠都只是重復過去,平庸無為,感謝公司給我們這次總結的機會,可以讓大家一起分享各自的收獲,使我們互相滲透各自成功的經驗。
作為公司的一名銷售主管,主要以人員的管理為核心。經過半年的摸索與總結,我將人員的管理分為兩大類:制度管理和目標管理。
制度管理顧名思義就是按照嚴格的制度執行管理來約束員工工作行為的一種管理方式,沒有規矩不成方圓。短短的幾個月內就發現了很多問題,所以新的一年里我將不斷完善各種管理制度和方法,并真正貫徹到行動中去,且嚴格督促員工按制度行事。
目標管理,說白了就是所謂的任務,任務就是制定完就必須要完成的,業務每個月都要給員工制定銷量,其實這個數據是目標,結合這幾個月終端的銷量數據來看,能有幾個月是達到這個目標的,這也是幾個月來我一直在反省,一直在深思的一個問題,銷量上不去的原因是什么,真的都是員工的原因嗎?不完全是,難道我們存在的意義就是每天去找上級告訴他我應該做的都做了,但是員工有某種某種問題嗎?那我存在的意義是什么?考慮了這么久,我認為在員工看來業務每個月定的銷量數據是目標,她們并沒有將這個目標轉化為任務,這也是銷量上不去的原因之一,其實將目標轉化為任務很簡單,就是將目標計劃分解到每個季度、每個月、每個數據、每個細節,并調動員工的積極性去認真思考要通過哪些通路、方法來達到目標,目標分解了也就成了任務,也就是我們必需要完成的。
制度與目標共存是我明年的管理方向,由于內容比較瑣碎所以就不一一闡述了,工作重點大致分為五個部分:
◆ 終端促銷管理體系;
◆ 員工的招聘與培訓;
◆ 員工的出勤與考勤;
◆ 員工的日常管理;
◆ 激勵員工,達成目標。
在這里工作的這段時間里讓我學到了很多,接下來我將從三個方面向大家介紹一下我感悟到的一些觀點,與大家共同交流和探討。
一、端正態度
在工作期間我看到了很多問題、矛盾與困難,當然這些都是不可避免的,但是我覺得導致這些問題和困難不能解決的主要原因還是態度問題,態度決定一切。經常有人會這樣說——“如果當初我怎樣怎樣,那么現在我肯定會……”,人們常常只停留在這樣的說上,而不真正付諸行動,怎么會有好結果?白酒的競爭日趨激烈,不斷會有新的挑戰擺在你面前,你以一種什么樣的態
度去對待它,你就會得到一種什么樣的結果。所以怨天尤人是沒有意義的,積極地工作才是我們最應該做的。
二、明確目標
首先,任何公司都有公司發展的目標,每一個員工也都有自己的個人發展目標,在這個問題上,我認為作為公司的一名員工就應將個人目標與公司目標統一起來。每個人都會有壓力,但是在實現公司發展目標的同時,也是在實現自己的個人目標。
其次就是我剛才提到的實現目標要有正確的態度與方法,并將目標切實分解落實。只有可分解的、能實現的目標,才是可行的目標。
三、學習
關于學習,有一位經濟學家講過這樣一句話“不學習是一種罪惡,學習是有經濟性的,用經濟的方法去學習,用學習來創造經濟。” 在工作中也是一樣,我們需要不斷地學習、充實,爭取做到學以致用,相得益彰。
以上只是本人比較膚淺的一些認識,希望在工作中同事們可以多多指點,只有群策群力才能取得成功,也希望公司在每一位員工的努力下,在新的一年中會有新的氣象與新的突破。
謝謝大家!
第五篇:市場公關詞匯
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市場公關詞匯
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