第一篇：會議新聞稿

凝聚力量，再創(chuàng)輝煌，2014年我們必勝

—記恒鼎公司2013年度總結暨表彰大

會

2014年1月12日，恒鼎建筑有限公司2013年度工作總結暨表彰大會在公司217會議室舉行，公司董事長鐘倩、總經(jīng)理沙馬阿牛,公司各部門部長及部分員工代表出席了會議。此次會議的主要內容是:匯報2013年工作完成情況并制定2014年工作計劃，以及表彰年度優(yōu)秀員工。會議由宣傳部部長張杰主持。

2014年1月12日16點30，在萬眾期待中，恒鼎建筑有限公司2013年度工作總結暨表彰大會正式開始。公司董事長鐘倩首先作了大會致辭，回顧總結了2013年公司取得的可喜成績，布置安排了2014年度的主要工作。

隨后公司各部門部長依次發(fā)表講話。首先各部長分別對自身部門2013年工作完成情況進行總結，公司各部門工作完成良好，業(yè)績基本達標，有的部門工作完成出色，超額完成任務。其次各部門根據(jù)自身實際，總結出了3013年工作存在的問題和缺陷，并且大致制定了解決辦法。最后，公司各部門都為自身2014年的工作開展制定了詳細完備的計劃，并強調在2014年一定要落實。

公司總經(jīng)理沙馬阿牛發(fā)表重要講話，她號召，公司在2014年要深刻體會黨的十八大會議精神，抓住機遇，克服一

切困難，大膽創(chuàng)新，再創(chuàng)新佳績。她在會議上對公司合作伙

伴的大力支持、公司全體員工的積極努力工作都表示了深深的謝意。總經(jīng)理對2013年取得的成績給予了肯定，希望繼

續(xù)保持，同時也著重指出了公司在過去的一年里存在的問

題，對2014年工作計劃目標和公司未來發(fā)展規(guī)劃做了高瞻

遠矚的部署。

隨后會議表彰了2013年年度優(yōu)秀員工，其中優(yōu)秀員工

代表王春艷發(fā)表了了獲獎感言，感謝公司對她的信任和重

視，表示會珍惜榮譽，不驕不躁，繼續(xù)努力。

會議最后，會議主持人張杰作了會議總結，要求各部門

認真總結過往，放眼未來，領會精神，大膽工作，2014年，是恒鼎公司進入快速發(fā)展的一年，我們要凝聚力量，再創(chuàng)輝

煌！

此次會議，是我們恒鼎公司發(fā)展歷程中承上啟下一次重

要會議，它總結了過去的成績和不足，為未來的發(fā)展指明了

方向，大大鼓舞了公司全體員工的士氣，增強了員工的歸屬

感和凝聚力，為公司在2014年快速發(fā)展奠定了堅實的基礎,公司也必將在新的一年里譜寫出更加燦爛輝煌的新篇章！

秘書部

2014年1月12日

第二篇：會議新聞稿

會議新聞稿范文怎么寫呢，會議新聞稿就重視它的時效性，一旦有什么會議第一時間發(fā)布出來，簡明扼要地直接點題，交代人物，時間，地點，事件。以下這篇是會議新聞稿范文文章，供大家參考。感興趣的朋友一起來看看這篇由資料站為您提供的文章。

會議新聞稿范文：

市委副書記、市長黃興國昨天上午主持召開一季度經(jīng)濟運行座談會，分析當前經(jīng)濟情況，研究部署二季度和今后一個時期重點工作。黃興國強調，要始終保持良好精神狀態(tài)，始終堅持質量效益水平，科學研判經(jīng)濟形勢，研究制定更具針對性的措施，迎難而上，盯緊抓牢，確保二季度好于一季度，努力推動全市經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展。

市委常委、常務副市長崔津渡，副市長任學鋒、尹海林、宗國英、孫文魁等出席。會上，16個區(qū)縣負責同志匯報了本區(qū)縣一季度經(jīng)濟運行情況，與會同志進行了討論。

黃興國認真聽取發(fā)言，并就有關問題與大家深入交流。他指出，今年以來，各區(qū)縣、各部門認真落實市委、市政府部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，堅持創(chuàng)新驅動、轉型發(fā)展，深化改革、擴大開放，深入開展促發(fā)展、惠民生、上水平活動，重點領域改革不斷深化，郊區(qū)縣經(jīng)濟快速發(fā)展，民計民生持續(xù)改善，經(jīng)濟運行呈現(xiàn)總體平穩(wěn)、小幅回調、結構優(yōu)化、效益提高的特點。同時也要清醒看到，今年經(jīng)濟發(fā)展形勢依然錯綜復雜，在市場需求、生產成本、企業(yè)用工、資金供給等方面存在壓力。我們一定要高度重視，認真研究，拿出有效措施，切實加以解決。

黃興國強調，當前全市經(jīng)濟發(fā)展任務艱巨繁重，要按照產業(yè)高端、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧、民生改善的要求，繼續(xù)發(fā)揚五加

二、白加黑的奮斗精神，主動作為，敢于擔當，確保時間過半任務過半。要重點抓好四個方面工作：

一是打好組合拳，推動經(jīng)濟健康較快發(fā)展。堅持穩(wěn)中求進、提質增效，繼續(xù)狠抓大項目、小巨人、樓宇經(jīng)濟，推動萬企轉型升級，大力發(fā)展民營經(jīng)濟，加快發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)。以空客總裝廠二期工程簽約為契機，把天津打造成空客亞洲制造中心、全國飛機租賃中心和北方航空貨運中心。加快推進美麗天津·一號工程，帶動節(jié)能環(huán)保、基礎設施等產業(yè)發(fā)展，培育新的經(jīng)濟增長點。搞好經(jīng)濟預測、分析和調度，抓好要素供應，加大招商引資力度，努力營造良好發(fā)展環(huán)境。

二是打好攻堅戰(zhàn)，深化重點領域改革。以濱海新區(qū)管理體制改革為突破口，做好行政審批的減、并、放，加強事中事后監(jiān)管，實施一顆印章管審批、一支隊伍管全部，以政府權力的減法換取市場活力的加法。繼續(xù)深化國資國企改革，堅持狠抓三個一批，突出抓好規(guī)范監(jiān)管、整合重組、混合經(jīng)濟、布局調整、依法治理五個關鍵。積極推進自貿區(qū)申請建設相關工作，加快金融改革創(chuàng)新，規(guī)范發(fā)展創(chuàng)新型交易市場，加快發(fā)展民營金融機構，嚴格借用管還制度，防范金融風險。

三是譜寫雙城記，推進京津冀協(xié)同發(fā)展。中央把京津冀協(xié)同發(fā)展確定為重大國家戰(zhàn)略，為天津提供了千載難逢的發(fā)展機遇。要積極參與頂層設計，主動建言獻策。充分發(fā)揮自身優(yōu)勢和潛能，圍繞金融要素集聚、科技經(jīng)濟合作、央企和醫(yī)療機構引入、高校大院大所落戶等重點，抓緊對接，進一步提升服務環(huán)境。

四是辦好七件事，繼續(xù)改善群眾生活。精心實施20項民心工程，全力以赴做好就業(yè)、收入、社會保障、住房保障、教育、醫(yī)療、出行等民生工作，全力抓好環(huán)境整治、植樹造林、發(fā)展公共交通、機動三輪車治理等，努力為群眾辦更多好事實事。強化生產、交通、食品等安全監(jiān)管，堅決防止重特大安全事故發(fā)生，守住安全、穩(wěn)定、廉政的底線。

會議新聞稿范文怎么寫：

1，作為一篇新聞稿，首先要注意的就是時效性。一般來說都是在會議結束之后就開始著手撰文，如果拖了一兩天，這篇新聞稿就失去了意義。

2，一般會議新聞稿的標題，都是簡明扼要地直接點題，比如某某部門召開什么會議之類的。如果有領導的講話可以點題，也能作為主標題，副標題寫上某某部門召開會議，兩者都可以。3，開頭都是寫明時間、地點、與會人員，領導的職務一般都是要寫上的，還有寫上本次會議的主題，是要對某個問題進行討論研究，還是開表彰大會，要開門見山。

4，中間一段，可以寫會議有幾項議程，按照議程的順序寫明分別是什么具體內容。如果有某一項是最主要最核心的，就要寫的詳細一些。有領導做指示的，也要寫在最后。

5，最后是對會議的所有內容做一個總結性的陳述，或者是點明會議的意義或重要性所在，也可以寫其他與會人員的心得等，這就要看具體是什么性質的會議，再選擇該如何收尾。

第三篇：會議新聞稿

會議新聞稿范文

同江投資管理有限公司的半會議于20xx年7月13、14號在位于天津薊縣恒大酒店召開。

會議主要分為二個部分：第一部分是由各部門領導匯報20xx年上半年工作中出現(xiàn)的問題及原因分析解決措施，會上信貸部總經(jīng)理周曉勇還統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析了公司目前貸款規(guī)模總額已經(jīng)突破1個億,下半年的目標是貸款余額超過2個億，理財管理部總經(jīng)理林嵐發(fā)言統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析了上半年理財總額9137萬,100%兌現(xiàn)及時,風險都在控制范圍內,希望我們銷售團隊對于已購買公司產品的客戶需要進行更好服務,最后公司總裁程甲生代表公司高層發(fā)言, 分析公司的現(xiàn)況，和下半年的機構發(fā)展方向向理財管理部提出了要求更好的指導營業(yè)部開展營銷,讓整個公司和各營業(yè)部團結合作,避免各個營業(yè)部獨立運營的情況;為了公司和各營業(yè)部的更好發(fā)展提出了目標指導。

第二部分由優(yōu)秀銷售代表大連分公司季度優(yōu)秀銷售主管張萌以及房山營業(yè)部優(yōu)秀負責人薛曉燕發(fā)言.會議最后由公司董事長魏盛鴻、執(zhí)行董事江文才、總裁程甲生為季度優(yōu)秀團隊、季度冠軍頒發(fā)獎杯

此次會議圓滿結束。

繼往開來，力創(chuàng)新高

20xx年x月x日晚六點三十分，我院學生會在大學生活動中心召開本學期第一次全體會議。

會議一開始，學生會主席周柱成對學生會上半學年各項工作進行總結，并表達了對上半年工作的肯定，以及對學生會成員的希冀與鼓勵。同時，也指出工作中存在的一些問題和不足，他強調，學生會常委與干事之間要增強溝通與交流，隨時了解，及時反饋，并指出，部分成員做事拖沓，干事懶散，缺少時間觀念，組織意識不強。因此，學生會在下半學期的工作重心應轉向學生會內部的紀律整頓，要求學生會全體成員要強化責任意識，加強團學學習，積極參與到學生會的各項工作當中。

接著，辦公室副主任張媛公示了上學期值班考勤狀況，要求學生會成員要從自身實際出發(fā)，增強紀律觀念，培養(yǎng)組織意識。之后，副主席黃歡同學對新學期的工作計劃和思路進行了簡要敘述，為學生會成員進一步的工作指明了方向，在建黨90 周年、學院第五次黨代會以及在學院爭先創(chuàng)優(yōu)、進行思想大討論的大背景下，學生會應響應學院號召，認真貫徹落實全院會議精神，充分發(fā)揮學生會 自主創(chuàng)新意識，開展貼近主題的創(chuàng)新活動。

一切從實際出發(fā)，鼓勵與會人員加強創(chuàng)新實踐能力，促進自我提升，重新認識各項規(guī)章制度，打破部門局限，加強學生會內部建設，不斷整合改良機制，努力構建一個積極健康的學生會工作環(huán)境。

最后，各部門主要負責人就本部門新學期的工作規(guī)劃向大家進行了簡單的介紹，增進了 學生會成員對各部門的工作職能和重心的了解，同時也加強了學生會成員對學生會工作動態(tài)的關注。

全會的成功召開使同學們對學生會的工作情況有了更加深入的了解，明確了院學生會服務廣大同學的根本宗旨，促使學生會成員意識到在以后的工作中需要不斷嚴格要求自己，以積極的心態(tài)參與到學生會的各項工作當中。相信在學生會的'全體成員的努力下，合肥師范學院學生會會邁向新的高度。

我院學生安全穩(wěn)定會議順利召開

簡訊：20xx年x月x日，法政學院學生安全穩(wěn)定會議順利召開。會議中，輔導員趙強老師就學生宿舍安全衛(wèi)生，大學生責任意識等展開會議。

首先，趙老師就目前學生干部工作狀況對未來工作提出指導性意見，提出班干部應提高工作積極性，增強責任意識。其次，就宿舍內務、在寢檢查和安全用電三方面提出工作要求，要求各班班委及時召開班會，提高學生宿舍意識，整理好宿舍內務，營造良好的生活氛圍;將對各宿舍就寢狀況重點進行檢查，防止學生夜不歸宿的現(xiàn)象發(fā)生;各宿舍注意安全用電，防止火災的發(fā)生等。然后，基于目前已經(jīng)發(fā)生的幾起責任事故，趙老師要求我們切實提高自身責任意識，做一名合格的大學生。同時號召我們緊抓學習，把更多的精力放在專業(yè)知識與個人能力的提高上。

此次會議的召開對我院的學生安全工作展開具有指導性意義，為進一步做好學生宿舍管理工作，保護學生利益和安全有深遠意義。會議中特別宣布在往后的時間里在原有措施的基礎上加強在寢檢查工作，對保障學生安全有重大意義。

時光荏苒，歲月如梭，一個學期很快就結束了，xxxx年也接近尾聲。20xx年x月x日上午，濱江小學期末教師大會在會議室如期召開。

大會內容由：行政領導述職、學校領導寒假工作布置、行政領導作業(yè)安排、各分管校長匯報總結、校長總結講話幾部分組成。

回顧xxxx，我校取得了可喜的成績，舉辦二十周年校慶活動圓滿成功;創(chuàng)建文明城市、衛(wèi)生城市，提升學生公民素質;城市青少年宮的掛牌，豐富學生課外活動等等。這一系列的成績離不開濱江各個老師的辛勤付出。德育校長馬校長也進行了總結講話，望來期取得更大進步，從以下幾方面實施展開：一、實施目標管理，促進和諧發(fā)展;二、加強隊伍建設，提升教師素養(yǎng);三、加強德育管理，注重德育實效;四、精細課堂管理，打造有效課堂;五、加強后勤管理，發(fā)揮服務保障功能。會上老師們細心聆聽，大會最后由何校長對本學期進行總結講話。一年來，我們團結一心，克服困難，保穩(wěn)定，求質量，促發(fā)展，較好地完成了學校期初制訂的目標任務。成績屬于過去，未來任重道遠。在今后的工作中，我們將繼續(xù)以自己的智慧和勤奮編織出更加美麗的花環(huán)，去裝點教育事業(yè)燦爛的明天。何校長期望新的學期，老師們能求真務實，開拓創(chuàng)新，開創(chuàng)濱江小學各項工作新局面。

20xx年1月19日，洛陽公司20xx工作總結大會在航空城大酒店隆重召開，公司全體班子成員，管理層及職工代表共100余人參會，總公司副總經(jīng)理劉永彬，中央網(wǎng)絡經(jīng)營管理中心總監(jiān)郇慶明出席會議。

會議首先聽取了公司各部門20xx的工作匯報，總經(jīng)理李道斌代表洛陽公司做了公司工作總結報告，并對20xx年工作進行了部署。李總指出，20xx年，洛陽公司要在總公司、中央網(wǎng)絡的正確領導下，在20xx年工作的基礎上，團結拼搏，迎難而上，進一步調高工作標準，調快工作節(jié)奏，明確發(fā)展目標，堅持發(fā)展戰(zhàn)略，做機制、創(chuàng)文化、建團隊，穩(wěn)推廢鋼經(jīng)營，擴大家電拆解，加強項目申報，抓好新上項目，提升企業(yè)管理。以科學的管理機制和靈活的經(jīng)營策略確保完成全年的各項目標任務。會議還對洛陽公司20xx涌現(xiàn)出來的“先進單位”、“先進個人”“優(yōu)秀黨務工作者”、“優(yōu)秀黨員”進行了現(xiàn)場表彰。

中央網(wǎng)絡總監(jiān)郇慶明提出要求，洛陽公司已經(jīng)進入一個比較穩(wěn)定的發(fā)展階段，要做好公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，加快青年團隊人才培養(yǎng)，建立起完善的公司管理機制。總公司副總經(jīng)理劉永彬指出，洛陽公司實現(xiàn)快速發(fā)展，公司領導班子要善于學習、善于總結、善于提高，全體員工尤其是骨干員工整體素質的提升是關鍵，公司要樹立共同的企業(yè)發(fā)展理念，建立起一支高素質的員工隊伍。

第四篇：會議新聞稿

10月5日至7日 “第二屆企業(yè)經(jīng)營管理工作會議”在公司總部溫州召開，此次會議是為了全面貫徹落實集團2011年工作會議精神適時召開的重要會議，在總結1-8月公司經(jīng)營管理工作的基礎上，明確下半年乃至今后一段時間經(jīng)營管理工作思路、經(jīng)營目標和重點工作，創(chuàng)新的提出了“大布局、小團隊、精分工、再創(chuàng)新”的戰(zhàn)略目標。

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集團各分公司和部門負責人重點匯報了2011年任務目標完成情況、工作中存在的主要問題以及下半年的工作思路。1-8月份，各分公司和部門緊緊圍繞公司年初預定的經(jīng)營目標，積極落實抓產品、抓管理、抓營銷、抓合作和抓隊伍的工作思路，規(guī)范經(jīng)營，創(chuàng)新舉措，深挖潛力，開源節(jié)流，進一步提高公司抗風險的能力，努力化解市場不利因素，積極做好項目的規(guī)劃落實和公司發(fā)展管理，科學制定完成經(jīng)營任務的舉措和方法，責任落實到人，任務層層分解，為公司實現(xiàn)穩(wěn)步健康發(fā)展打下良好的基礎。

集團董事長沈永賢在聽完各分公司和部門負責人的工作匯報發(fā)言后做了重要講話。他充分肯定了集團1-8月份各項工作所取得的成就，并要求在已取得成績的基礎上，進一步加強規(guī)范管理，突出重點，在節(jié)約成本的同時提高單位成本的產出率，并積極開拓市場，搶占資源，創(chuàng)造新的盈利點和閃光點，積極完成公司下達的本經(jīng)營任務。沈董強調，戰(zhàn)略決定成敗，細節(jié)成就完美，各分公司和部門要從公司發(fā)展、經(jīng)營效益、管理創(chuàng)新、財務管理和加強學習等方面，努力提高核心競爭力和企業(yè)健康快速發(fā)展的后續(xù)動力。各分公司負責人要進一步增強戰(zhàn)略決策能力，各部門要提高管理創(chuàng)新能力，從而保證中天昊宇富有創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力的現(xiàn)代化企業(yè)。新聞稿發(fā)布、新聞營銷、軟文推廣、企業(yè)新聞宣傳等，可直接聯(lián)系美基營銷，百度搜美基營銷，找到官方網(wǎng)站后有在線工作人員為您提供咨詢。

沈董在總結成績的同時，客觀地分析了公司發(fā)展存在的問題。他指出，當前公司一是要抓住老客戶進行大客戶營銷和開拓新客戶的營銷問題；二是要切實采取措施解決同質化的企業(yè)發(fā)展問題，及其定位、規(guī)模效益問題；三是要解決分公司專業(yè)能力培養(yǎng)、專業(yè)化定位和綜合大型化定位的導向問題。

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針對公司今后的經(jīng)營管理工作，沈董強調，要以科學發(fā)展為主題，以轉變發(fā)展方式為主線，切實加強經(jīng)營管理能力，促進經(jīng)營管理工作創(chuàng)新、升級、增效。經(jīng)營管理是質量效益企業(yè)的一個主要抓手，是公司可持續(xù)發(fā)展的一個重要工作，是培育和提升公司品牌的基礎工程，是企業(yè)軟實力一個本質要素。沈董要求各分公司和部門把經(jīng)營管理工作作為主攻方向來抓，加強經(jīng)營管理的領導力建設，主要負責人要把經(jīng)營管理工作當成重中之重，列入主要議事日程；加強培養(yǎng)經(jīng)營管理職能機構和管理團隊，把技術系統(tǒng)尖子培養(yǎng)成經(jīng)理管理高層高級人才，把經(jīng)營管理工作與生產放在同等地位；提升團隊經(jīng)營管理能力，提升企業(yè)質量效益；強化合同管理和成本管理，創(chuàng)造無障礙發(fā)展環(huán)境；堅持標準化、程序化、規(guī)范化、精細化過程管理；堅持提高認識，做好企業(yè)考核評價工作，引導我們發(fā)展方式轉變和經(jīng)營管理能力提升。新聞稿發(fā)布、新聞營銷、軟文推廣、企業(yè)新聞宣傳等，可直接聯(lián)系美基營銷，百度搜美基營銷，找到官方網(wǎng)站后有在線工作人員為您提供咨詢。

第五篇：會議新聞稿

會議新聞稿模板：

（會議名稱）在（地點）隆重召開

某年某月某日，由（主辦方）主辦，（承辦方）承辦的（會議名稱）在（會議地點）正式舉行。該活動是為了（會議目的）。（參會人員與頭銜）出席了本次大會。

會議在主持人宣布開始后正式開始。（致辭人與頭銜）就（什么問題）做了精彩致辭，提出（什么觀點）獲得大家一致肯定。隨后（名字與頭銜）就（什么問題)進行了發(fā)言，認為（主要觀點）。緊接著（依據(jù)會議議程進行大致描述）。

會議同時，（名字及頭銜）還就（會議主要亮點）做了詳細的介紹及展示，與會人員都變現(xiàn)出極大的興趣，紛紛表示（與會人的態(tài)度，通常是對亮點的肯定意見），在**方面達成初步戰(zhàn)略意向。還就**進行了分析和和展望，表達了充分的理解和信心。

本次會議在大家的一致好評中落下帷幕，這是一次的（會議意義）會議，標志著***，提升了***，打造****，從而對***起到了推動作用。