第一篇:直屬黨支部工作總結
2013年直屬黨支部工作總結
一年來,直屬黨支部在公司黨委的正確領導下,堅持鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入落實貫徹科學發展觀,認真學習貫徹中國共產黨的十八大、十八屆三中全會精神,以“圍繞中心、服務大局、進入管理”為工作方針,扎實推進基層黨建工作,為完成公司各項工作,充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用。
一、工作回顧
(一)夯實基礎,扎實做好黨支部建設工作
按照公司黨委的工作安排部署,我支部結合所屬各部門的工作性質、工作情況,多次召開支委會研究部署工作,力求扎扎實實做好支部的基礎建設工作。我支部嚴格按照總公司制定的《黨的組織建設工作程序匯編》開展支部日常工作,建立健全黨員基本信息管理卡片、黨員之家,為開展好“三會一課”制度,支部委員會每個月召開支委會,及時將總公司、黨委和行政的近期工作要求,聯系實際布置工作,有問題及時解決。定期召開民主生活會,落實支部工作計劃,按時交納黨費。通過“三會一課”制度的實行,以及過黨組織生活、參加黨組織活動,提高黨員的政治覺悟、理論水平,增強了廣大黨員講政治、顧大局的責任感,提高組織生活質量,發揮黨支部戰斗堡壘作用。
對于入黨積極分子的培養,我支部嚴格按照組織原則、按照入黨程序發展,成熟一個發展一個,確保黨員質量。我支部積極組織要求進步的入黨積極分子參加黨委開設的入黨積極分子培訓班,使入黨積極分子接受黨的基本知識教育、革命傳統教育,同時,加強培養期間的考察,指定培養人關注、指導他們,使他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義信念。2013年直屬黨支部共有2名預備黨員按期轉為正式黨員。目前直屬黨支部共有黨員38名(含見習生5名),入黨積極分子3名。
(二)認真組織開展理論學習,切實提升黨員政治素質和工作水平
以黨委每月重點工作安排為指導,制定本支部的工作和學習計劃,再結合集中學習和小組學習等方式,組織支部黨員學習上級組織的文件和會議精神及相關理論書籍。今年以來,支部重點學習了黨的十八大、十八屆三中全會精神、習近平在同全國勞動模范代表座談時的講話精神、股份公司領導在股份公司2013年工作會議暨一屆十一次黨委全委(擴大)會議上的報告和講話精神,公司工作會議上的報告和講話精神等,通過學習,使黨員的整體素質得到進一步提高,同時也明確了形勢任務,開闊了工作思路。
(三)進入管理,深入一線,切實增強工作主動性
基層工作千頭萬緒、紛繁復雜,所以直屬黨支部更要增強工作主動性,主動進入管理,深入一線,要善于發現問題和解決問題。今年9月和11月,直屬黨支部聯合企管部,積極深入到公司鋼鐵部、物流部、能源部、礦產部、倉儲部和裝卸部等六個生產經營一線部門和管理部門圍繞就提高黨工團等黨群后勤部門的工作效率,轉變工作作風,提升服務水平更好地為經營一線服務、如何有效避免逾期回款的發生、如何有效提升基礎物流的吞吐量等主題與各部門領導和員工骨干進行了深入溝通交流和探討,并采取實際蹲點的方式,做到真真正正的下到基層,了解基層,并將發現的問題和建議形成材料上報,為公司領導決策提供了依據和參考。
直屬支部的做法得到了業務部門和管理部門的肯定,他們認為這是黨群部門轉變工作作風,主動服務基層服務一線的具體體現,也是發揮黨支部戰斗堡壘作用的具體體現。
(四)大力推進黨的基層組織建設,提升黨員隊伍形象
為發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用,著力推進黨的建設,直屬黨支部堅持抓組織建設,提升黨員隊伍形象,不斷的更新工作思路,強化黨建工作特色。
一是做好黨員身份明示工作。為增強黨員宗旨和責任意識,樹立黨員的良好形象,進一步發揮黨員的先鋒模范作用,增強黨員為群眾服務,機關為基層服務的意識,在公司黨委的統一部署下,直屬黨支部在每一個黨員的辦公桌上都放上了“我是共產黨員”的身份牌,同時要求每個黨員上班時必須佩戴黨徽,主動明示黨員身份。要求黨員以“創先爭優”的精神,主動接受監督,把黨員的作用輻射到每個角落,從而展現黨員良好的精神面貌。
二是做好創建安全生產環境工作。9月份,公司黨委組織了開展創建安全生產環境活動組織黨員參加創建安全生產環境活動。這次活動是黨員體現先鋒模范帶頭作用的重要體現。在公司黨委的要求下,在黨支部的廣泛動員和精心組織下,直屬黨支部共計有35名黨員、3名積極分子、2名群眾利用星期六的時間,將鐵道旁的雜草清除。
(五)建設學習型支部,切實轉變工作作風和提升工作效率。
直屬支部2013年的年度攻關課題是《打造學習型支部,提升隊伍素質“、”服務型支部》。直屬黨支部支委經過討論后,決定以此為契機,在轉變工作作風和提升工作效率上狠下功夫,把直屬支部打造成“學習型支部”和“創新型支部”。直屬支部要求所屬各部門采取集中學習和自學的方式每周必須學習1-2個小時。同時還要求各部門必須參加公司黨委在每個星期五下午組織的學習,并作好記錄。
(六)堅定信心,積極做好黨員職工的思想建設工作。
直屬黨支部作為機關支部,成員以職能科室的管理干部為主,其特性是文化素質普遍較高,但在企業大踏步前進時期,思想建設仍是不容忽視的關鍵工作。
針對今年公司的現狀,黨支部充分重視思想建設工作,應對各個時期的不同狀況提出不同的重點,結合公司經營中心任務的做好宣傳動員工作。一年來,直屬黨支部在支委和黨小組長的密切配合下,時刻注意職工的思想動態,做到及時化解矛盾、理順情緒、安撫疏導,使得直屬支部所屬各部門的職工沒有出現大的思想波動。
(七)落實黨風廉政建設責任制,引導職工廉潔從業
直屬黨支部按照公司紀委2013年紀檢監察工作重點開展支部的黨風廉政建設和反腐倡廉工作,認真完成各項任務,教育和監督黨員和所屬各部門職工認真履行本職工作。按照黨委和紀委的要求組織開展廉潔從業的宣傳教育工作,組織支部黨員、員工參加紀委組織的廉政教育錄像、講座,開展支部、部門學習以及自學活動,認真學習了《領導干部從政道德啟示錄》、《鏡鑒--國有企業反腐倡廉教育讀本》等有關讀本。組織黨員召開民主生活會,開展批評與自我批評,促進黨風廉政建設。支部事務公開透明,按要求召開“三會一課”,加強黨員干部的政治意識、組織意識和廉政意識。一年以來,直屬黨支部較好的完成了各項工作,無違紀的行為發生。
二、存在的問題
總的來說,2013年直屬黨支部各項工作均得到順利開展,源于公司黨委的正確領導,源于支委成員的團結更源于廣大黨員同志們的積極參與、自律自覺,但仍有未完善之處:
1、集中學習力度不夠。除了黨課外,平常的文件政策學習以黨小組為單位,多以自學為主,缺少深入的探討,學習質量不高。
2、宣傳工作缺少活力。支部的宣傳工作基本上是完成黨委布置的工作,或是完成相關組織的協辦任務,自發的宣傳工作基本上沒有。
3、黨組織活動吸引力不強。這有兩方面的原因,一是活動形式無創新,都是老一套;二是組織者水平不高,難以達到效果。
三、2014年工作打算
根據一年來的工作情況及原因分析,支部確定了2014年重點工作如下:
(一)、完成黨委下達的各項工作,加強和健全黨支部的基礎建設。黨的基礎建設是確保黨組織嚴密有效地完成自身使命的根本保證,做好這一項工作是各項工作開展的前提,也是直屬黨支部2014年的基礎工作。
(二)、結合公司明年的經營目標,做好黨員思想建設工作,確保黨組織的先進性。從今年公司各項工作的進展情況看,2014年是公司發展的關鍵一年,在企業重新輕裝上陣的關鍵時期,作為黨務工作者,在企業發展的關鍵時刻必須要清醒,正確把握職工思想狀態,統一思想到企業的經營發展上來。因此,支部計劃在2014年度加強集中學習的組織,提高黨課質量,真正做到理論聯系實際,服務大局,服務基層。
(三)、加強黨支部委員及小組長的業務學習,提高黨務工作水平。黨組織是否具有凝聚力,是否具有戰斗力,很大程度上取決于黨的干部的工作水平。從現狀分析,我們的黨務工作者的工作能力還有待加強,特別是活動的組織能力、創新活力以及方針政策的宣講能力,我們計劃明年開展更多的針對提高黨務工作者的工作能力為目的的活動。
(四)、開展多形式的黨組織活動,活躍工作氛圍。今年我們的黨組織在文體方面的集體活動很少,以學習、勞動為主,且沒多少新意,支部計劃明年的工作中開展更多形式的集體活動。工作講究勞逸結合,我們開展黨的活動計劃以公司的經營為中心,多組織團體活動,增強黨員的集體榮譽感,引導健康向上的生活情趣,更好地調節工作氛圍,讓廣大黨員職工以更好的精神狀態投入到工作中去。
第二篇:2007年圖書館直屬黨支部工作總結
2007年圖書館直屬黨支部工作總結
2007年,圖書館直屬黨支部在學校黨委的正確領導和支持下,緊密圍繞黨政工作中心,加強思想政治工作,在全館黨員干部、職工的共同努力下,職工思想道德素質、業務素質、服務水平、工作能力都邁上了一個新的臺階。基本實現了年初制定的各項目標任務,我們主要做了以下幾方面工作:
一、以黨建評估為契機,做好基層黨支部的建設工作
今年,為迎接黨建評估,圖書館本著?以評促建,重在建設?的原則,緊鑼密鼓的開展了各項黨建評估的準備工作。這次評估工作,為我們進一步加強黨的基層建設提供了很多有益的嘗試和啟發,規范直屬黨支部管理工作。
1、建立、完善各種規章制度,把黨的日常建設納入到一個有章可循的工作程序中,規范了黨的日常工作。工作中,明確直屬黨支部的工作職責及支委的分工,制定了直屬黨支部會議制度、干部廉潔自律制度、落實?三重一大?制度、直屬黨支部中心組學習制度、干部聯系基層單位制度,進一步完善了黨員學習制度,正在制定有關解決、處理群眾訴求制度等。通過黨建評估工作進一步規范了黨支部文件管理,按照黨建評估二級指標體系的要求,結合圖書館實際,整理出文件盒19個,制作文件目錄體系,設立黨支部文件臺帳,經過努力,順利通過了學校驗收。
2、固定黨日,規范支部活動。我們規定每月至少有一個下午為固 定黨日活動時間,在活動中通過學習討論、集體活動、參觀等方式強化黨員的黨員意識,對充分發揮黨員的先鋒模范作用具有一定的現實意義。本,我們組織了?回顧黨史,立足本職,鉆研本業,樂于奉獻?、?立足本崗 服務讀者?等主題黨日活動,其中?回顧黨史,立足本職,鉆研本業,樂于奉獻?主題黨日活動被學校評為主題黨日活動二等獎;組織黨員參觀李大釗紀念館、去燕山大學圖書館學習交流,組織全體職工參觀《復興之路》大型主題展覽。
3、在日常學習教育上,一方面組織好館內員工學習,力求在落實學校安排的基礎上,制定及學期學習計劃,開展形式生動的學習方式;另一方面重視中心組和黨員的學習,積極參加學校組織的干部培訓,組織黨員學習黨的十七大,結合新的工作內容學習圖書館相關業務知識,完成了組織部要求的理論學習內容,并以?發揮基層黨組織作用,構建和諧圖書館?為主題給黨員上了一次黨課。
4、做好統戰工作,充分發揮黨外人士和教代會代表的積極作用。在圖書館十一五規劃制定、新一輪崗位競聘、圖書館制度修訂、新館規劃等重大事情決定前,召開黨外人士和教代會代表座談會,廣泛聽取他們的意見和建議,發動他們為圖書館的發展獻計獻策,為圖書館各項工作的順利開展奠定了基礎。
5、重視輿論宣傳工作,更換了圖書館的宣傳欄,及時宣傳圖書館的變化;做好《圖書館通訊》的定期發行工作,使其形式、內容更加新穎,具有一定的可讀性和交流性;建立了圖書館直屬黨支部的網頁。
6、認真組織館志編撰,為迎接30年校慶,圖書館直屬黨支部按 照學校的要求,組建了館志編撰小組,積極爭取條件,在大家的共同努力之下,六易草稿,認真研討、修改,圓滿完成了館志初稿的編撰任務,按時保質上交了館志終稿。
二、重視領導干部、黨員、群眾的教育工作
1、搞好班子團結,提高思想認識,加強組織領導,落實目標管理。圖書館直屬黨支部堅持把團結放在首位,堅持中心組學習,通過學習,共同提高;黨的十七大閉幕后,館黨政領導分別參加了北京高校干部培訓中心在國家教育行政學院校長大廈舉辦的 ?北京高校學習貫徹十七大精神培訓班?。多次的理論學習,促進了班子成員形成團結、務實、高效、廉潔的工作作風,為全館干部職工樹立了榜樣。
2、重視黨員思想教育,積極發揮黨員先鋒模范作用。本,根據學校安排,直屬黨支部開展了?教職工黨員思想狀況調查?,對黨員從?理論素質與人格信仰?、?行為取向和價值取向?、?對黨組織生活的態度?等多方面思想狀況進行調查,通過調查,及時了解掌握黨員同志的思想動態,為有針對性地開展工作提供了依據;黨的十七大閉幕后,組織全體黨員學習《新黨章》、觀看新《黨章》輔導報告;給每一位員工和黨員寄發了?學習十七大精神以及新黨章?思考內容的電子郵件,并要求黨員在學習的基礎上,撰寫學習心得,強化黨員意識。扎實的理論學習,提高了黨員同志思想覺悟,強化了黨員的黨性意識,加強了黨組織的凝聚力和戰斗力。
3、落實全體員工思想政治學習計劃。根據年初校黨委工作會議精神制定圖書館2007年黨支部理論學習計劃,形成良好的學習制度。本學期主要學習了《江澤民文選》,學習?三個代表?重要思想,社會主義核心價值體系,胡錦濤總書記在中紀委第七次全會上的講話。黨的十七大召開期間, 組織全館員工收看十七大開幕式實況轉播、認真學習胡錦濤總書記的報告,開展了?學習十七大知識競賽?,并組織全館職工結合崗位工作討論如何落實十七大精神,做好本職工作;組織全體職工參加學校十七大知識競賽,被學校評為團體組織獎。多種形式的學習活動,為全體職工樹立鮮明正確的輿論導向,保證了全體員工思想的穩定。
4、做好先進青年入黨的教育培訓工作。館直屬黨支部認真學習貫徹學校黨委《關于進一步做好我校發展黨員的若干意見》,制定教工黨員發展計劃,嚴格按照組織原則發展黨員,成熟一個發展一個,確保黨員質量。全館前后有6人寫了入黨申請書。黨支部積極組織入黨積極分子參加學校培訓班,使入黨積極分子接受黨的基本知識教育,革命傳統教育,使他們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念。通過考察并報學校通過,我館今年有2名入黨積極分子被吸收為預備黨員;一名預備黨員正式加入中國共產黨組織;另有2名被列為發展對象,即將被吸收為預備黨員,及時為黨組織輸入了新鮮血液。
5、認真搞好干部考評工作。今年我們組織全體職工對館領導班子進行?圖書館館務公開測評?、?圖書館領導班子執行民主集中制的評價?、?圖書館直屬黨支部‘滿意度’測評?、?圖書館直屬黨支部群眾測評?等,并做好測評報告,對存在的不足、建議、希望客觀地反饋,以保證直屬黨支部在今后的工作中克服不足不斷進步;對圖書館優秀中青年干部進行民主推薦,選出處級后備干部2名,中長期副處級后備干部1名,并上報學校備案。
6、認真搞好黨風廉政建設,把黨風廉政建設始終作為隊伍建設的一件大事來抓。根據校黨委的統一安排部署,圖書館直屬黨支部組織主要崗位的黨員干部認真學習《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的使得謀取不正當利益的若干規定》,組織全館職工收看反腐倡廉警示教育片《失衡的秤》。
三、深入細致做好思想政治工作
一年來,直屬黨支部注重保持與全館員工的交流與溝通,深入基層、聯系群眾,了解基層實際情況,宣傳解釋學校改革、建設、發展的大政方針,通過召開群眾座談會、個別談心等方式做好群眾的思想政治工作。在圖書館新一輪崗位競聘時,耐心向大家解釋崗位競聘的各項措施與要求,高度重視某些同志的抵觸情緒,及時化解矛盾,幫助有困難的同志找準適合自己的崗位,讓大家在愉快中接受新崗位的挑戰,有效保證了圖書館的和諧氛圍,促進了圖書館的發展。
四、支持行政工作,共同推動圖書館的發展
07年以來,圖書館發生很大變化,門禁系統改造、館藏結構調整,直屬黨支部積極配合館行政,做好專項建設的實施工作。在圖書館專項建設設施過程中,直屬黨支部能夠發動黨員發揮先鋒模范作用,按館里統一部署,集中力量、集中時間做好突擊工 作,在員工中產生了一定的影響,增強了黨組織的凝聚力、戰斗力。
五、支持工會為主體開展各項工作,發揮工會的積極作用
在工會工作中,支部努力為工會搭建工作平臺,充分發揮工會的獨立作用,積極開展有益于職工身心健康的文娛活動,活躍職工文化生活。以工會為主體開展了排球賽、歌詠比賽,積極籌備參與校內外運動會等文體活動;在一些具體工作中,尊重工會委員的意見,注意從工會的角度征求大家的意見和建議,通過召開座談會的方式聽取大家對圖書館工作的意見和建議群眾的意愿,注意使工會在圖書館的發展中確實起到?家?的作用。
圖書館
2007年12月27日
第三篇:2008年圖書館直屬黨支部工作總結
2008年圖書館直屬黨支部工作總結
2008年,圖書館直屬黨支部在學校黨委的正確領導和支持下,認真貫徹落實黨的十七大精神,深入實踐學習科學發展觀,以改革創新精神加強黨的建設,緊密圍繞黨政工作中心,加強思想政治工作,在全館黨員干部、職工的共同努力下,職工思想道德素質、業務素質、服務水平、工作能力不斷邁上新臺階。基本實現了年初制定的各項目標任務,我們主要做了以下幾方面工作:
一、加強思想教育,抓好黨的思想建設
圖書館直屬黨支部一直重視黨的意識形態教育,堅持把加強思想教育作為黨建工作的重要任務來抓,在健全和完善學習制度的基礎上,保證了領導干部學先一步、學深一步,起到領導干部帶頭學習的示范作用,一級抓一級,層層抓落實,使學習做到了有領導、有計劃、有時間保證、有措施、有檢查,并在理論聯系實際中取得了較好的效果。
1、搞好班子團結,提高決策水平。在班子建設中,圖書館直屬黨支部堅持把團結放在首位,堅持中心組學習,召開專題民主生活會,注意營造班子成員溝通的氛圍。通過學習和組織生活,不斷提高了班子成員的認識水平,增強了班子戰斗力、凝聚力和民主決策水平,促進了班子成員不斷形成團結、務實、高效、廉潔的工作作風,為完成圖書館各項工作提供了有力的保證。
2、重視黨員教育,發揮黨員作用。在黨建評估整改工作中,圖書館直屬黨支部針對黨員的理論學習不足、教育缺乏系統性、規范性的問題,制定更加符合實際的學期及學習計劃,成立青年黨員學習小組,充分發揮基層黨組織思想教育的基礎陣地作用、提高黨員的理論修養。
圖書館直屬黨支部青年黨員學習小組由年齡在45歲以下的黨員同志組成的,組長由陳麗萍同志擔任。自圖書館青年黨員學習小組成立以來,舉辦了多種形式的理論實踐活動,學習了劉少奇同志《論共產黨員修養》、組織青年黨員參觀了首都博物館和國家大劇院,提高青年黨員自身素質,發揮青年黨員在工作、生活和學習中的先鋒模范帶頭作用。
3、落實全體員工思想政治學習計劃
根據年初校黨委工作會議精神制定圖書館2008年黨支部理論學習計劃,形成良好的學習制度。本學年主要學習了《學習文選-學習黨的十七屆三中全會文件專集》、《胡錦濤在北京奧運會、殘奧會總結表彰大會上的講話》、《胡錦濤在全國搞震救災總結表彰大會上的講話》《走中國特色高等教育發展道路》等文章;組織全館人員收看劉海濤《構建社會主義和諧社會》的報告,并就“和諧社會的基本內涵”、“諧社會的客觀依據”、“社會主義和諧社會的5個途徑”、“解決不和諧因素的辦法”等問題進行討論,尋求解決問題、化解矛盾的辦法。多種形式的學習活動,保證了全體職工鮮明正確的輿論導向和思想的穩定。
4、做好先進青年入黨的教育培訓工作 館直屬黨支部根據學校黨委《關于進一步做好我校發展黨員的若干意見》,制定教工黨員發展計劃,嚴格按照組織原則發展黨員,成熟一個發展一個,確保黨員質量。全館前后有6人寫了入黨申請書。黨支部組織入黨積極分子參加學校培訓班,使入黨積極分子接受黨的基本知識教育,革命傳統教育,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,堅定共產主義信念。通過考察并報學校通過,我館今年有2名入黨積極分子被吸收為預備黨員;一名預備黨員按期轉正,為黨組織輸入了新鮮血液。
5、搞好黨風廉政建設,始終把黨風廉政建設作為隊伍建設的一件大事來抓
根據校黨委的統一安排部署,圖書館直屬黨支部組織組織全館職工收看反腐倡廉警示教育片《警示與反思》;組織領導干部參加學校組織的“講黨性、重品行、作表率”為主題的黨風廉政建設宣傳教育月活動,活動中學校組織了黨課、培訓、講座及“做黨的忠誠衛士、當群眾的貼心人”主題實踐活動的民主生活會等活動,中心組進行反腐倡廉專題學習,本著警鐘長鳴、防患于未然的要求,不斷強化領導干部對于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要性、長期性的意識,努力實現教育經常化、制度規范化、監督程序化的工作機制。
二、認真探索、嘗試基層黨組織生活方式
為確保黨組織生活正常有序的開展,我們規定每月至少有一個下午為固定黨日活動時間,通過召開黨員大會和黨小組會議,通過學習討論、集體活動、參觀等方式強化黨員的黨員意識,對充分發揮黨員 的先鋒模范作用具有一定的現實意義。
1、圍繞工作中心,開展“主題黨日”活動
(1)本,為配合館藏布局的調整,我們組織了“迎奧運、奉獻愛心;立足本崗,貢獻力量”主題黨日活動,圖書館的黨員同志們放棄了休息,進行臨建書庫的整理工作,下架整理打包圖書5萬多冊,緩解了館藏面積緊張的現狀,本次主題黨日活動被評為主題目黨日活動二等獎。
(2)為迎接奧運、宣傳奧運,直屬黨支部組織黨員赴社會主義新農村——玻璃臺新村,開展“迎奧運,心系新農村”主題黨日活動,與新農村的群眾真情互動,為落實兩會精神與傳承奧運體育運動精神,為2008年北京奧運會的舉辦貢獻一份力量。并且通過黨的富民政策惠及邊遠山村的生動實例,使黨員同志們受到了一次生動的實踐科學發展觀的教育,增強了為黨的事業努力工作的責任感和使命感。
2、圍繞學校學習安排,制定計劃、組織日常學習教育
一方面組織好館內員工學習,力求在落實學校安排的基礎上,制定及學期學習計劃,開展形式生動的學習方式;另一方面重視中心組和黨員的學習,積極參加學校組織的干部培訓,利用黨日活動時間,組織黨員學習黨的十七大精神,要求黨員在結合實際的基礎上,撰寫學習論文。組織員工在學習的基礎上,結合圖書館工作狀況積極開展討論,不斷統一大家的認識。在完成組織部要求的理論學習內容的同時,我們認真規范日常文件的整理記錄工作,我館《黨支部 工作手冊》被評為2007—2008學年“優秀黨支部工作手冊”一等獎。
3、高度重視,做好統戰工作
工作中,圖書館直屬黨支部能夠注意發揮黨外人士和教代會代表的積極作用,在圖書館新館建設規劃、新一輪崗位競聘、圖書館制度修訂等重大事情上,注意召開黨外人士和教代會代表座談會,廣泛聽取他們的意見和建議,發動他們為圖書館的發展獻計獻策,為圖書館各項工作的順利開展奠定了基礎。
4、加強輿論宣傳,營造良好氛圍
直屬黨支部重視輿論宣傳工作,更換了圖書館的宣傳欄,及時宣傳圖書館的變化;做好《圖書館通訊》的定期發行工作,使其形式、內容更加新穎,具有一定的可讀性和交流性;繼續完善圖書館直屬黨支部的網頁。
三、支持行政工作,形成合力推動圖書館的建設和發展
1、以校慶為契機,做好圖書館建設工作(1)健全組織機構,明確工作目標
為迎接30年校慶的到來,圖書館直屬黨支部根據學校要求,成立了校慶圖書館籌備領導小組,以校慶為契機、專項為紐帶,調整圖書館館藏結構、改善館內基礎設施建設,做好圖書館校志編撰工作,并安排相關人員做好校慶期間慶典活動、宣傳推廣、校友聯絡等工作,在大家的共同努力下,比較圓滿地完成了校慶工作。(2)服務讀者,彰顯圖書館傳統,展示圖書館人文風采
為了以嶄新的面貌迎接30年校慶來臨,給四方的校友留下美好的記憶,圖書館本著“讀者第一”的服務理論,更換書庫架標近80個、各閱覽室及書庫門牌標識近20個,努力為讀者營造舒適的學習氛圍、提供全面周道的服務。
2008年10月,制作發行《圖書館通訊?三十年校慶紀念版》;完成了校慶圖書館部分的編寫,已由學校統一發行;制作圖書館三十年圖片宣傳展版,記載圖書館三十年的發展歷程,反映圖書館30年的歷史變遷、滄桑變化。
(3)盛情接待、營造圖書館濃郁的溫馨氛圍
校慶期間,誠邀圖書館離退休館員15人返館,歡聚在圖書館三層會議室、與圖書館現任領導以及各部門負責人一起興致勃勃的談論著圖書館三十年的發展變化,館長就近幾年圖書館在館藏、業務、布局等方面的變化給離退休館員做了介紹。會后大家饒有興致地參觀了圖書館各部門,共同見證圖書館30年的非凡歷程,感受著圖書館改革、發展成就的喜悅,溫馨的氛圍,讓返校的離退休館員備感親切!
2、積極參加學校“平安奧運行動”,發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用
2008年,是承載并實現中華民族百年夢想的奧運年,圖書館直屬黨支部按照學校統一部署,積極參于學校“平安奧運行動”,結合奧運會在北京召開的實際情況,努力做好安全工作,確保一方平安。在活動中,黨員同志積極參于,發揮了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。暑假期間,在學校教學樓全部封閉的情況下,為保證留校奧運志愿者、讀者的學習休息需要,照常開館。開放期間,黨員同志們發揚了奉獻精神,加強值班管理,由領導帶頭,保證每日有兩名圖書館中級以上職稱工作人員(80%為黨員)在館內值班巡視,解決館內各部門值班人員發現的疑難問題,保障圖書館的正常開放;建立與保安24小時值班體系;將每天的值班情況記錄在案,重點做好出入管理工作,不放過任何一個安全細節;做好校區暑假期間出入圖書館人員審核制度和攜物出門查驗制度,確保圖書館財產和廣大讀者個人財產不發生丟失、被盜;一旦有情況發生立即向上級領導匯報為保障圖書館的財產安全,與校保衛處協調。由于奧運期間的突出表現,我館被評為“奧運先進集體”,兩名同志被評為“奧運先進個人”。
3、在日常工作發揮黨員先鋒模范作用
08年以來,圖書館發生很大變化,在RFID圖書管理系統實施、館藏結構、庫位調整等工作中,直屬黨支部積極配合館行政,做好專項建設的申報、實施工作。在圖書館專項建設設施過程中,直屬黨支部能夠積極發動黨員發揮先鋒模范作用,按館里統一部署,集中力量、集中時間做好突擊工作,在員工中產生了一定的影響,較好的完成了各專項工作的實施。
4、做好思想政治工作,營造圖書館和諧氛圍
一年來,直屬黨支部注重保持與全館員工的交流與溝通,深入基層、聯系群眾,了解基層實際情況,宣傳解釋學校改革、建設、發展的大政方針,通過召開群眾座談會、個別談心等方式做好群眾的思想 政治工作。在圖書館崗位分級管理實施中,耐心向大家解釋崗位競聘的各項措施與要求,高度重視某些同志的抵觸情緒,及時化解矛盾,有效保證了圖書館的和諧氛圍,促進了圖書館的發展。
4、積極組織捐款,為災區人民送愛心
5月份,四川汶川發生強烈地震,圖書館直屬黨支部積極組織全館員工進行“向災區同胞獻愛心、助災區孩子返校園”捐款活動;組織黨員交納“特殊黨費”,再現愛心,以實際行動支援了災區,兩次捐款金額共計:8254.80元。捐款活動表達了圖書館人對災區群眾的真情厚意,增強了黨的號召力和凝聚力,為深入推動黨建工作發揮了積極作用。
四、協助學校組織部建設黨員管理數據庫,完善黨員信息管理
為配合學校黨組織和黨員隊伍管理,充分利用信息化的手段為黨建工作服務,不斷提高黨建工作的質量和效率,根據學校統一部署,安排專人進行黨員信息數據庫信息的搜集、整理、錄入工作,按時、保質保量完成了信息庫圖書館部分的建設工作, 為實現黨內統計數據從信息庫直接生成作出努力,同時,進一步擴展黨員信息庫的實用功能,逐步實現黨員管理信息化,為黨的建設和黨的組織工作提供優質高效的服務。
五、支持工會工作,發揮工會的積極作用
在圖書館工作中,直屬黨支部支持工會分會發揮作用,尊重工會委員的意見,調動工會委員和小組長工作的積極性,對一些具體工作,注意從工會的角度征求大家的意見和建議,通過召開座談會的方式聽
第四篇:中共合肥工業大學圖書館直屬黨支部
中共合肥工業大學圖書館直屬黨支部
過去三年的工作總結
三年來,圖書館直屬黨支部在校黨委的直接領導下,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,以科學發展觀為指導,團結帶領廣大黨員和干部群眾,搶抓機遇,開拓進取,順利完成了學校交給的各項任務,圓滿地實現了本屆班子預期目標。歸納起來我們主要做了以下幾方面工作。
(一)狠抓領導班子建設,增強領導班子的創造力、凝聚力和戰斗力
1.堅持理論學習,不斷提高思想政治素質。長期以來,黨政班子成員嚴格堅持中心組理論學習制度,“三會一課”制度和雙周三下午時政學習制度。
2.認真做好圖書館直屬黨支部委員會的換屆選舉工作,制定了合肥工業大學圖書館直屬黨支部工作制度。崗位職責明確,任務分解到位,各項工作正在有條不紊進行。
3.積極開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。在這項活動中,圖書館直屬黨支部一是高度重視,切實加強對全館先進性教育活動的領導和指導,認真研究、精心組織、廣泛動員、狠抓落實,為教育活動的順利開展提供了堅強有力的保證。在學習動員階段,我們采取集中學習與分組學習相結合,專題輔導報告、錄像輔導報告、上黨課與參觀學習相結合,自學與大會交流學習體會相結合,檢查學習筆記與基礎知識測試相結合等辦法,認真學習校黨委所規定的必讀篇目。同時,我們還組織廣大黨員廣泛開展新時期保持共產黨員先進性具體要求大討論,制定出對本支部黨員的具體目標要求。在分折評議階段,我們充分發揚民主,堅持走群眾路線,通過召開座談會,發放征求意見表,設置意見箱,個別訪談等方式,廣泛征求方方面面意見,加大對專題民主生活會直接指導的力度。在整改提高階段,我們針對征求意見、自我剖析中查出的問題和民主評議中反映的問題,黨員個人和黨組織分別制定了整改措施和整改方案,明確整改重點,確定整改期限,落實整改責任。二是堅持邊學邊改,邊議邊改和集中整改,切實解決存在的突出問題。在評議中,群眾提出的六條意見和建議,已全部得到整改。三是深入開展主題實踐活動,為黨員加強黨性鍛煉,發揮先鋒模范作用創造條件。2005年8月中旬,我們組織全體 1
黨員赴上海中共一大會址和嘉興南湖參觀學習,重溫中國共產黨的光輝歷程,增強了全體黨員對黨和馬克思主義的感性認識和理性認識。九月初,在全體黨員中開展了“黨員服務讀者”主題實踐活動。55名黨員胸佩黨徽,以嶄新的姿態和面貌出現在各自的工作崗上,大家以飽滿的熱情,認真解答讀者咨詢,熱情為讀者服務,贏得了讀者的滿意和稱贊,也為普通館員樹立了榜樣。各黨小組還組織黨員參加環境衛生和書刊整理等義務勞動,為提高服務水平和服務質量付出了自已的艱苦勞動。四是堅持圍繞中心,服務大局,努力做到“兩不誤、兩促進”。在先進性教育活動中,我們堅持從實際出發,統籌兼顧,合理安排,把開展先進性教育活動與提高工作水平緊密結合起來,以教育活動的成效來促進各項工作。以抓好“評建”工作來促進圖書館的改革發展和穩定,以全心全意為人民服務的態度和精神,想為讀者之所想、急為讀者之所急。以黨員的模范行動,來帶動全體館員全心全意為讀者服務,規范管理制度,改善服務環境,擴大服務領域,提高服務質量,努力提高文獻保障率和文獻信息資源利用率,因而受到讀者好評。五是加強輿論引導和典型宣傳,為先進性教育活動營造良好的輿論氛圍。在先進性教育活動中,我們大力宣傳中央和校黨委關于先進性教育活動的一系列重要指示精神和本支部具體的安排,表揚好人好事、及時向校黨委和本館職工反映、通報先進性教育活動的進展情況和取得的成效,有力地推動了先進性教育活動的開展。在全體黨員和督導組同志的共同努力下,圖書館直屬黨支部開展的先進性教育活動基本上達到了預期目標,群眾滿意度為100%。
(二)狠抓黨員隊伍建設,不斷壯大黨的力量
1.堅持黨要管黨,從嚴治黨方針。我們以全心全意為人民服務為根本宗旨,以立黨為公、執政為民為核心,切實加強黨風廉政建設,模范遵紀守法,保持勤政廉潔,做到手中有權不謀私,名利面前不伸手,自覺拒腐防變,反對消極腐敗。
2.認真學習貫徹胡錦濤同志在中紀委第六次全委會上講話精神,把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章,維護黨章作為全黨的一項重大任務緊抓不放,不斷提高貫徹民主集中制的質量,鞏固擴大保持共產黨員先進性教育活動的成果,切實增強黨組織的創造力,凝聚力、戰斗力。
3.建立和完善保持共產黨員先進性的長效機制。一是建立了黨員隊伍的學習教育機制,二是建立了黨員隊伍的管理機制。三是建立了黨員的激勵獎懲機制。四是建立了保持黨員先進性的組織保障機
制。我們緊緊圍繞黨員先進性這個總體目標,還建立了目標責任制,形成一級抓一級、一級帶一級的崗位責任制,做到黨的建設人人有責任、層層有目標,級級有任務,促使圖書館直屬黨支部委員會特別是支部書記,各黨小組長認識到位、責任到位、精力投放到位。把黨員先進性建設列入黨建工作內容,作為考評指標,作為評選先進和干部使用的重要依據。
4.認真做好中青年干部和要求進步積極分子培養考察工作。自03年以來,我們發展新黨員13人,預備黨員轉正15人,目前共有黨員61人(其中預備黨員4人),已遞交入黨申請書7人、列入培養考察對象1人,其余同志全部參加了業余黨校的學習,特別是在兩輪人事制度改革中,我館有5名黨員同志分別走上科級和副科級工作崗位。2005年上半年又分別提拔了一名副館長和一名部室副主任。從而壯大了干部隊伍,進一步增強了黨組織力量,使圖書館事業后繼有人、久盛不衰。
(三)堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,把思想政治工作作為事關全局的大事來抓
1.完善思想政治工作運行機制。長期以來,我們堅持把思想政治工作作為“一把手”工程,由一把手負總責,全面實行“一崗雙責制”即一個崗位,兩種責任,把管人、管事、管作風統一起來,建立黨支部抓黨小組長,黨小組長抓黨員和館長抓副館長,副館長抓部室負責人、部室負責人抓每位職工的雙向思想政治工作網絡。
2.樹立全體黨員做思想政治工作意識。按照中央和校黨委的要求,結合我館改革、建設與發展的實際,把思想政治工作貫穿于各項工作之中。
3.增強思想政治工作的實效性。一是注重領導班子和領導干部的帶頭示范作用,堅持以上帶下,以先進促后進。二是以黨的政治建設、組織建設、思想建設,作風建設推動黨組織的整體建設,充分發揮圖書館直屬黨支部的政治核心作用,戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
(四)構建和諧校園,落實科學發展觀要求
1.堅持以人為本的方針,實施人才強校戰略。首先,我們把促進發展作為人才工作的根本出發點,緊緊抓住培養,吸引,用好人才三個環節,真正做到人盡其才,才盡其用。二是牢固樹立以人為本理念,在日常工作中,我們始終把廣大職工的冷暖疾苦放在心上,真心實意、積極主動地為一線同志排憂解難,辦實事、解難事、做
好事,努力為廣大職工創造一個良好的工作環境。特別是注意從政治上、工作上和生活上關心青年人成長進步,不斷完善人才激勵機制,進一步形成尊重勞動、尊重人才、尊重知識、尊重創造的濃厚氛圍,最大限度地調動了一切積極因素全身心地投入到工作之中。
2.改革創新,破解運作中的新舊難題。首先堅持全館一盤棋,優化資源配置和勞動組合,不斷提高資源利用率。二是實行全面開放,“走出去、請進來”,突破發展空間瓶頸。三是完善管理體制和運行工作機制,各項工作有條不紊。四是積極開展文明創建活動,樹立“人人都是服務員、一切為讀者著想”的工作理念。廣大黨員干部爭做學習貫徹落實社會主義榮辱觀的模范。
3.加強領導,確保迎評工作順利進行。我們的指導思想是堅持用科學發展武裝頭腦、指導實踐、推動工作。一是切實加強領導班子和領導干部的素質和能力建設,不斷提高領導班子和領導干部貫徹落實科學發展觀的能力、科學判斷形勢的能力,駕馭全局的能力,處理復雜矛盾和問題的能力,推進改革和發展的能力、領導和管理能力。二是準確把握評估工作對圖書館的基本要求,切實做到缺什么,補什么。三是根據圖書館各部門工作性質與實際,按各部門所承擔的任務進行分解,做到評建重擔大家挑,人人肩上有目標。四是準確把握迎評工作的節奏,堅決地把工作重點放到更加注重提高管理水平和服務質量上來,對此我們特制定了合肥工業大學圖書館首問負責制,使全館館員,牢固樹立“讀者第一、服務創新”意識,具有首問負責精神。各部室、各工作小組還建立了首問負責日志,并定期匯報。五是在迎評工作的關鍵階段,館班子成員始終帶領全館職工日以繼日地戰斗在第一線,圓滿地完成了新校區館和南校區館的建庫、整架,維修等各項任務,為合肥工業大學在“本科教學水平評估中”榮獲優秀,作出了圖書館全體工作人員的應有貢獻。目前圖書館黨政班子團結、務實、廉潔、奉公,有較強的創造力、凝聚力和戰斗力,得到了黨員和群眾的廣泛擁護,黨群關系、干群關系和諧,廣大職工正以飽滿的熱情、昂揚的斗志、不辭辛勞、不計報酬地奮斗在各自的工作崗位上,為圖書館事業再上新臺階努力拼搏。
(五)關心指導工會、共青團、女知聯等群眾組織,積極支持他們依照法律和各自的章程獨立自主地開展工作,在很多方面都 取得了可喜成績。2005年下半年,我館召開了一屆一次工代會和一屆一次職代會,進一步推進校園政治民主化進程,標志著圖書館直屬黨支部及部門工會工作又上了新臺階。
(六)認真做好統戰工作。按照“長期共存、互相監督、肝膽相照、榮辱與共”的方針,我們始終堅持和完善共產黨領導的多黨合作和政治協商制度,加強同民主黨派合作共事,不斷鞏固我們黨同黨外人士的聯盟。多年來,我們積極支持和關心參政黨的自身建設,注重把圖書館的建設和發展作為民主黨派人士參政議政的第一要務。經常召開有代表性的黨外人士座談會,通報情況,聽取意見,并適時向上級黨組織推薦黨外干部,不斷提高民主黨派參政議政能力和水平,為推動圖書館的改革建設和發展,為社會主義民主政治建設,為構建社會主義和諧社會,為解決關系群眾切身利益的突出問題獻計出力。
(七)努力完成學校黨委交辦的其它各項任務。
中共合肥工業大學圖書館直屬黨支部
2006年12月2日
第五篇:直屬黨支部黨員個人點評情況匯報
直屬第x黨支部黨員個人點評情況匯報
直屬第四黨支部
2011年1月13日在xxx副院長辦公室進行了黨員點評會議,直屬第四黨支部7名黨員全部參加,支部書記xxx主持了會議,每個黨員逐一就自己創先爭優活動開展以來的情況從參加創先爭優活動的情況;服務師生、踐行承諾的情況;立足崗位爭創一流業績的情況;存在不足及努力方向做了報告。支部書記對每名黨員做了點評。最后黨委委員楊祥成同志也就自己的情況作了發言,并對支部創先爭優活動的情況做指導性發言。
Xxx:能積極參與支部工作,參與制定了創先爭優實施方案。帶頭加強學習,帶頭兌現活動承諾,帶頭立足崗位、爭創業績,工作務實肯干,尤其是在兩年的冬季取暖工作中,付出艱辛的努力,受到了群眾的充分肯定,用自己的行動踐行了“以師生滿意為目標”這一后勤理念。兩點希望:一是創新意識需要加強;二是要克服工作上的畏難情緒。
Xxx:能積極參與支部工作,帶頭兌現承諾,工作熱情和工作積極性很高,在飲食方面工作多年有一定的經驗。幾年來飲食工作方面由于物價上漲,出現了很多問題,在現有條件下能平穩運行至今,付出了很多。兩點希望:一是需進一步加強學習,提高自身素養;二是在工作中要注重大局性和前瞻性。Xx:作為一名年輕黨員、一名年輕大學生,幾年的工作大家有目共睹,做了很多工作,成績顯著、團結同志、工作勤奮、有責任心,在落實承諾和模范作用上做了好的表率。兩點希望:一是進一步加強學習,提高自身素養;二是宏觀上著眼,細節上著手。
Xxx:作為一名老黨員、一名老后勤,對后勤工作是有感情的,在創先爭優活動中,積極參與支部組織的各項活動,認真撰寫讀書筆記、提交征文、兌現承諾,體現了一個老黨員應有的素養。兩點希望:一是要創新觀念,拓寬眼界,放寬心胸;二是要注重傳幫代,與年青同志互幫互學、共同進步。Xxx:作為保衛處年齡最大的同志,在處里起到了一個穩定的作用,以一個老同志認真、穩健的工作作風,影響了處里其他年輕同志,在創先爭優活動中,認真學習,撰寫讀書筆記是全支部最多的,落實承諾也是最積極的一個,起到了一個共產黨員的先鋒模范作用。兩點希望:一是進一步加強學習,提高理論修養;二是發揮老同志穩健的工作作風,支持和關心年青人的成長。